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エージェント求人

【デジタルから総合代理店まで】◢◤ADK,OPT,サイバー・バズ◢◤ご紹介!

400~1000

ADKホールディングス , デジタルホールディングス(OPT) , サイバー・バズ

東京都港区

職務内容

職種

  • 広告運用

  • 広告/メディア法人営業

  • その他Web/デジタルマーケティング

仕事内容

クライアントのマーケティング支援がメインとなります! 例)EC運営、広告運用コンサルタント、広報

求める能力・経験

代理店でのマーケティング実務経験2年程度

学歴

大学院(修士)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

400万円〜1,000万円

勤務時間

休日・休暇

社会保険

備考

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    ◆時短勤務【東京/営業】飲食店向けIndeedの法人営業/土日祝休・年間休日130日

    290~400

    株式会社アクセス東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ≪東京・飲食特化型採用支援(通年採用パック)≫ 今回の募集は、求人業界の常識をかえてきた「飲食店特化型・月額制パッケージ」を東京でゼロから立ち上げるオープニングメンバーの募集です ■担当エリア内の飲食店や企業へのアプローチ(新規・既存)※1日10~20件程度、地域に根ざしたお店の店主様や社長様を訪問します。 ■採用ニーズのヒアリングと課題抽出■求人広告・採用戦略の立案・提案 ■求人原稿の取材・ディレクション■掲載後の効果検証・運用フォロー ■東京チームの組織づくりへの参画:第一期生として、上司と共に東京拠点の新しい文化や仕組みを創っていきます。

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★【必須】■基本的なPCスキル■社会人経験 【歓迎】(いずれかひとつでもあれば活かせます)■営業・企画系の経験■接客・販売・サービス業の経験■採用・人事の経験 ≪私たちが提供する価値≫ 飲食業界は今、物価高や人件費の高騰で非常に厳しい状況にあります。これまでの「博打のような広告」ではなく、「月額3万円前後で、お店の伴走者として採用を仕組み化する」。これが私たちのスタイルです。2021年のコロナ禍に誕生し、延べ800社に導入いただいたこのサービスを、いよいよ東京の街へ広げていきます。

    事業内容

    ■求人広告代理店 リクルートトップパートナー Indeed認定ゴールドパートナー ■人材採用コンサルティング業 ■人材紹介業 ■コスト削減支援

  • エージェント求人

    hacomono【社長室直下】新規サービスFitfits ブランディング・マーケティングリーダー

    600~800

    株式会社hacomono東京都渋谷区
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    仕事内容

    ■職務内容: ## <募集背景> hacomonoでは「ウェルネス産業を新次元へ」というミッションに基づき、新規事業としてtoC向けサービスFitFitsをローンチ予定です。CxOが推進する大きなプロジェクトで、経営直下の社長室で少数精鋭の特命チームを組成し、シード期のスタートアップのように全メンバーが横断的に動いて来年のサービスローンチに向けて準備を進めております。その中でもブランドの認知拡大から担えるtoCマーケターを募集しサービスの拡大に向けて尽力いただきたいです。 ▼Fitfitsについて やりたいことを毎回選べるフィットネスマーケット。サービス提供を通じてフィットネスを「特別なもの」から「誰もが日常的に手軽にできるもの」へと変革することを業界のみなさまと共に目指します。 ## <組織体制> Fitfits事業部 (COO直下で組織を構成していきます) ## <お任せする仕事内容> - 新規事業Fitfitsの2Cマーケティング全般(初期はデジタル領域を中心にご担当いただきます) - 新規事業のデジタルマーケティング及びサービス認知拡大戦略の策定と実行(ゼロベースでのブランド構築、サービス認知拡大設計、ユーザーの獲得施策など) - デジタルマーケティングやSNSマーケティングを活用したマーケティング戦術の策定・実行 - デジタルマーケティング領域におけるKPIの設定・モニタリング、及び事業成長に向けた施策立案〜実行 - 当該新規事業の立上げの各種支援 - 少数精鋭のチームであり、全メンバーが職種横断的に互いに助け合って立ち上げていく為、各種支援の実行 ## <やりがい・魅力> - **ゼロベースからの事業創り:** - 新規事業の立ち上げメンバーとして、**ゼロベースで戦略の策定・実行**を担えるポジションです。どのチャネルをどう使うか、ターゲット解像度を上げて体験設計をどうするかなど、**あらゆる意思決定**に関われます。 - **大きな裁量:** - 予算配分・KPI設計も含めた裁量の大きさが特徴で、「広告運用だけ」「一部分だけ」ではなく、**サービス全体の成長戦略を設計・推進**したい方にフィットします。 - **経営層との近さ:** - 社長室直下で、プロダクト、営業、CS、開発と密に連携し、全社横断で事業成長に取り組める刺激的な環境です。成果やスキル次第で、**2C事業やその他の新規事業のマネジメント**業務を担当していただく想定です。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - 事業会社ないしは広告代理店にて広告代理店と折衝しながらCAC/CPC/CPM/CVR/CTRを改善した経験(3年以上) - デジタルマーケティング領域におけるKPIやドライバーを自ら設計・改善した経験(3年以上) - 論理的な思考力が問われる環境下での事業責任者へのプレゼンテーションの経験(3年程度) - 上記のご経験を論理的かつ構造的に言語化し、再現性のあるケイパビリティを証明できること ■応募資格(歓迎): - 事業会社でのB2Cデジタルマーケティング戦略策定・実行の実務経験(3年以上) - サービスのゼロベースでの立ち上げやデジタルマーケティングに携わった経験 - 自らがオーナーシップを発揮して、チームや他部署との協業をリードした業務経験 - マーケットプレイスやOTAなどB2B2Cの「リボン型ビジネス」の経験 - イシューから自律的に考え、アクションに落とし込んだ経験 - SNSやオウンドメディアなどを活用したマーケティングで成果を上げた経験 ■求める人物像: - hacomonoのMission/Vision/Valueに強く共感できる方 - B2Cのマーケティングに強い興味があり、ユーザー目線を大事にできる方 - 新規事業の立ち上げや未成熟な組織で一緒に創造していくことへやりがいを感じる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験可・マーケティング】第二新卒歓迎!事業成長と共にマーケの専門性を高める【年収~800万】1

    600~800

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容について】 ◎詳細 戦略立案から実行まで、事業を動かすマーケティング業務をお任せします。 ※面接過程での適性や、ご本人様の希望をお伺いした上でポジションを調整いたします。 (広告運用、CRM、SEO、ディレクター職、AIコンサル、データ系職種など) ・リスティング広告やディスプレイ広告などの運用型広告での獲得数増加 ・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・新規広告媒体の開拓 ・予算策定および実績管理 ・KPIモニタリングおよび施策立案の支援 ・組織戦略の立案や目標設定および達成に向けたプロセスマネジメント ・潜在/顕在顧客向けのコンテンツ企画・制作・配信 ・ユーザー接点創出のためのツール導入・設計・運用 ・営業部門と連携してのユーザー体験向上 ・価値あるデータ蓄積・活用のためのデータ基盤設計 ・サービスのコミュニケーション最適化による派遣スタッフの体験向上 ** ◎配属想定 ご経験や適性、ご希望を考慮し、最適なチームへ配属します。 以下は主要なチームの一部です。 ■ブランドマネジメント(プランナー):サービスブランドの全体設計、プランニング業務 ■プロモーション(広告運用):事業のプロモーション戦略立案、広告運用、クリエイティブ制作 ■CRM:顧客接点を最適化する戦略設計、実行 ■プロダクト戦略(メディアグロース):SEO、Webコンテンツの企画・ディレクション ◎当ポジションの魅力 レバレジーズのマーケティング部は、国内でも珍しい「全ての専門家が社内にいる」インハウス型組織です。 この独自の組織体制により、外部に頼ることなく、包括的なマーケティングスキルを身につけ、事業全体を動かすことができます。 ●幅広い経験と市場価値の向上 人材、HRテック、オンライン診療など多様な事業に関わり、新規から既存事業まで様々なフェーズを経験できます。 また、マトリクス型組織(※)により、複数の事業や専門領域を横断して経験を積めるため、市場価値を高めることができます。 ※「事業軸」と「機能軸」の2軸に属する組織構造 ●最先端のスキル習得と実践 グローバルIT企業との共同プロジェクトやAI・機械学習の積極的な活用を通じて、常に最新のマーケティング手法を学び実践できます。 データ分析とクリエイティブの両方のスキルを磨くことで、総合的なマーケティング能力を身につけられます。 ●大きな裁量権と挑戦を称賛する文化 ミッションマネジメント制度(※)により、自ら目標を設定して主体的に業務を進めることができます。 事業成長への貢献を何よりも重視しているため、ユーザーのために挑戦したことはたとえ失敗しても称賛される文化です。また、困った時には多様な専門性を持つ仲間が惜しみなくサポートしてくれる社風もございます。 ※組織や上司からのトップダウンではなく、個人のwill・組織の目標・事業の戦略が合致する部分をミッションとして設定する制度 ◎キャリアパス事例 「機能軸として専門性を高めるキャリア」と「事業軸として成長にコミットするキャリア」を選択可能です。 <機能軸:専門性を突き詰めるキャリア> マーケティングのプロフェッショナルとして特定領域を極め、複数事業を横断して課題解決に取り組みます。 ●機能軸責任者としてのマネジメント  専門性を持つメンバーを統括し、組織全体のレベル向上を推進。 ●スペシャリストとして新規事業に参画  専門性を活かし、立ち上げフェーズから事業成長を担います。 <事業軸:事業成長にコミットするキャリア> 特定事業に深く関与し、成長を牽引するキャリアです。 ●営業と連携した課題解決  マーケティング視点で事業全体の最適化を推進。 ●Webマーケティング統括  戦略立案から実行までを担い、成長を加速。 ●マーケティング責任者  戦略・組織を統括し、事業成長に直接貢献。 ●新規事業責任者  立ち上げから成長まで牽引し、経営に近い役割を担います。 【組織について】 ◎マーケティング部について 事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。 社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。 「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。 具体的には、Webマーケティング(SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等)を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくことがチームのミッションです。

    求める能力・経験

    ◎必須要件 ・正社員としての就業経験1年以上 ・自ら課題設定し主体的にPDCAを回してきた経験 ◎歓迎要件 ・高い目標に対してコミットしてきた経験 ・何かしらのマーケティング経験 ◎求める人物像 ・現状不足している知識やスキルを自学自習により身につけられる方 ・他部署、他職種とのコミュニケーションを積極的に取り企画を推進できる方 ・データを用いた論理的な意思決定ができる方

    事業内容

    自社メディア事業 人材関連事業 システムエンジニアリング事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 DX事業 メディカル関連事業 教育関連事業

  • エージェント求人

    【未経験可・マーケティング】第二新卒歓迎!事業成長と共にマーケの専門性を高める【年収~800万】2

    700~800

    レバレジーズ株式会社東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【業務内容について】 ◎詳細 戦略立案から実行まで、事業を動かすマーケティング業務をお任せします。 ※面接過程での適性や、ご本人様の希望をお伺いした上でポジションを調整いたします。 (広告運用、CRM、SEO、ディレクター職、AIコンサル、データ系職種など) ・リスティング広告やディスプレイ広告などの運用型広告での獲得数増加 ・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション ・新規広告媒体の開拓 ・予算策定および実績管理 ・KPIモニタリングおよび施策立案の支援 ・組織戦略の立案や目標設定および達成に向けたプロセスマネジメント ・潜在/顕在顧客向けのコンテンツ企画・制作・配信 ・ユーザー接点創出のためのツール導入・設計・運用 ・営業部門と連携してのユーザー体験向上 ・価値あるデータ蓄積・活用のためのデータ基盤設計 ・サービスのコミュニケーション最適化による派遣スタッフの体験向上 ** ◎配属想定 ご経験や適性、ご希望を考慮し、最適なチームへ配属します。 以下は主要なチームの一部です。 ■ブランドマネジメント(プランナー):サービスブランドの全体設計、プランニング業務 ■プロモーション(広告運用):事業のプロモーション戦略立案、広告運用、クリエイティブ制作 ■CRM:顧客接点を最適化する戦略設計、実行 ■プロダクト戦略(メディアグロース):SEO、Webコンテンツの企画・ディレクション ◎当ポジションの魅力 レバレジーズのマーケティング部は、国内でも珍しい「全ての専門家が社内にいる」インハウス型組織です。 この独自の組織体制により、外部に頼ることなく、包括的なマーケティングスキルを身につけ、事業全体を動かすことができます。 ●幅広い経験と市場価値の向上 人材、HRテック、オンライン診療など多様な事業に関わり、新規から既存事業まで様々なフェーズを経験できます。 また、マトリクス型組織(※)により、複数の事業や専門領域を横断して経験を積めるため、市場価値を高めることができます。 ※「事業軸」と「機能軸」の2軸に属する組織構造 ●最先端のスキル習得と実践 グローバルIT企業との共同プロジェクトやAI・機械学習の積極的な活用を通じて、常に最新のマーケティング手法を学び実践できます。 データ分析とクリエイティブの両方のスキルを磨くことで、総合的なマーケティング能力を身につけられます。 ●大きな裁量権と挑戦を称賛する文化 ミッションマネジメント制度(※)により、自ら目標を設定して主体的に業務を進めることができます。 事業成長への貢献を何よりも重視しているため、ユーザーのために挑戦したことはたとえ失敗しても称賛される文化です。また、困った時には多様な専門性を持つ仲間が惜しみなくサポートしてくれる社風もございます。 ※組織や上司からのトップダウンではなく、個人のwill・組織の目標・事業の戦略が合致する部分をミッションとして設定する制度 ◎キャリアパス事例 「機能軸として専門性を高めるキャリア」と「事業軸として成長にコミットするキャリア」を選択可能です。 <機能軸:専門性を突き詰めるキャリア> マーケティングのプロフェッショナルとして特定領域を極め、複数事業を横断して課題解決に取り組みます。 ●機能軸責任者としてのマネジメント  専門性を持つメンバーを統括し、組織全体のレベル向上を推進。 ●スペシャリストとして新規事業に参画  専門性を活かし、立ち上げフェーズから事業成長を担います。 <事業軸:事業成長にコミットするキャリア> 特定事業に深く関与し、成長を牽引するキャリアです。 ●営業と連携した課題解決  マーケティング視点で事業全体の最適化を推進。 ●Webマーケティング統括  戦略立案から実行までを担い、成長を加速。 ●マーケティング責任者  戦略・組織を統括し、事業成長に直接貢献。 ●新規事業責任者  立ち上げから成長まで牽引し、経営に近い役割を担います。 【組織について】 ◎マーケティング部について 事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。 社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。 「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。 具体的には、Webマーケティング(SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等)を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくことがチームのミッションです。

    求める能力・経験

    ◎必須要件 ・正社員としての就業経験1年以上 ・自ら課題設定し主体的にPDCAを回してきた経験 ◎歓迎要件 ・高い目標に対してコミットしてきた経験 ・何かしらのマーケティング経験 ◎求める人物像 ・現状不足している知識やスキルを自学自習により身につけられる方 ・他部署、他職種とのコミュニケーションを積極的に取り企画を推進できる方 ・データを用いた論理的な意思決定ができる方

    事業内容

    自社メディア事業 人材関連事業 システムエンジニアリング事業 システムコンサルティング事業 M&Aアドバイザリー事業 DX事業 メディカル関連事業 教育関連事業

  • エージェント求人

    政策コンサルタント|観光 <持続可能な地域経営をゴールとした質の高い観光を実現>

    400~1250

    • 調査コンサルティング
    • 政治/政策
    • マーケティング
    • コンサルティング業務
    • 企画立案
    株式会社三菱総合研究所東京都千代田区
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    仕事内容

    ・国の観光政策に関するコンサルティング(観光白書、DMO、観光DX、事業評価等) ・地域観光産業の生産性向上に向けた観光DXの企画、立案、実装支援 ・持続可能な観光および地域経営の実現に向けたインバウンド誘客、誘客層拡大に関する調査・コンサルティング 【持続可能な地域経営をゴールとした質の高い観光を実現】 観光・インバウンドは日本の今後の成長の柱の一つであり、地域創生の切り札の一つです。 質の高いインバウンド観光とは、消費額が大きいだけでなく、地域のさまざまな産業への波及や住民の満足度の向上につながる持続性の高いもので、まさに今、取り組みを進めることが求められています。 【実績】 ・観光政策推進支援、地域の観光誘致・観光振興に関わる調査・研究(観光庁、JNTO、自治体、DMO) ・富裕旅行振興に関するマーケティング調査・プロモーション(JNTO、自治体) ・観光を活用した持続可能な地域経営への取り組み支援(観光庁、自治体、民間企業)

    求める能力・経験

    ■経験 下記のいずれかの業務経験をお持ちの方 ① 行政、民間問わず、データによる取組・事業評価 ② 行政、民間問わず、データによるマーケティング ③ 中小事業者の経営効率化支援 ④ 行政、民間問わず、多様なステークホルダの合意形成 ■スキル・資格 ① 定量的なデータで論理的に思考できる能力 ② 社会課題の背景までを幅広く見通したうえでの解決策の提示 ③ 海外事業者とのビジネスを進めることができる語学力(特に英語)があることが望ましい

    事業内容

    シンクタンク・コンサルティングサービスITサービス

  • エージェント求人

    楽天 【トラベル&モビリティ事業 マーケティング部】ブランドマーケティング 楽天トラベル

    600~1000

    • マーケティング
    • 競合分析
    • 分析
    • オフライン広告
    • 戦略立案
    • YouTube
    • プロジェクト
    • マネジメント
    • 広告制作
    • プロジェクトマネジメント
    • データ分析
    • インフルエンサーマーケティング
    • SQL
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
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    仕事内容

    【部署・サービスについて】 マーケティング施策の一環として、楽天トラベルは日本国内旅行者に対し 「旅行いくなら楽天トラベル」をブランドメッセージに、オンライン・オフライン双方の マーケティング手段を通じた楽天トラベル利用意向の向上を行っており 本職種では、このブランドマーケティング施策を担います。 国内最大級の旅行会社としてさらなるマーケットシェア拡大を目指すうえで 楽天トラベルの利用意向者を増やしていくことが必要となっています。 【募集背景】 楽天トラベルはこの一環として2022年よりブランドマーケティングを強化しており 同マーケティングのさらなる強化のため、人員を強化いたします。 【業務内容】 楽天トラベルのブランドコミュニケーション戦略立案から実行にかかわる 以下の業務を担当いただきます。 ・市場&ユーザインサイト&競合分析 ・広告代理店と協業したマーケティングプランの立案と実行 ・オンライン広告のインハウス運用 ・オフライン広告(特にTVCM)の運用 ・広告のクリエイティブディレクション <このポジションの魅力や醍醐味> ・戦略立案から実行までの幅広い業務領域を担うことができる。 ・既に大きなマーケットシェアを保有するサービスでのマーケティング経験ができる。 ・新しいマーケティング手段に積極的に挑戦できる。 【働く環境】 6名 現在は新卒から 楽天グループ株式会社で働いているメンバーで構成されています

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・3年以上のデジタルマーケティング経験(Youtube、Metaなど)もしくは、広告制作・運用経験者 【歓迎要件】 ・SQL(Teradata、Big Query)によるデータ分析 ・マーケティング全般に関する俯瞰的知識 ・プロジェクトマネジメント力がある方 ・統計分析 ・SNS、インフルエンサーマーケティング経験 ・KPIマネジメントできる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収410~550万円/残業20h以下/上場/採用コンサルタント

    410~550

    • 提案
    • ヒアリング
    • 営業
    • コンサルティング業務
    • メディア
    • 求人広告
    • マーケティング
    • 戦略提案
    • 既存顧客
    • 接客
    • 販売
    ディップ株式会社東京都港区
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    仕事内容

    求人メディアおよびDXサービスを活用し、企業の採用課題を解決するコンサル営業を担当します。 【業務内容】 ・法人企業への提案営業 ・採用課題のヒアリング ・求人広告(バイトル等)の提案 ・DXサービスの提案 ・採用戦略の設計 ・掲載後の効果改善提案 ・既存顧客フォロー 【商材】 ・求人メディア(バイトル、はたらこねっと等) ・DXサービス  └採用活動の効率化支援  └データ活用による改善提案 【ポジション特性】 ・東証プライム上場企業 ・残業月20時間以下 ・健康経営優良法人(ホワイト500) ・メディア×DXの複合提案 ・営業からコンサルへステップアップ可能 ・従業員1001~5000名

    求める能力・経験

    ・高卒以上 ・法人または個人向けいずれかの営業経験 2年以上(有形/無形などの商材は問いません)    または、販売・接客経験3年以上

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🌱年間休日145日🧑‍🏫未経験可能【大手広告企業での営業】グルメ情報誌・グルメサイト

    413~600

    • PC/Web
    • 営業担当
    • 撮影
    • 提案
    • 営業
    • マーケティング
    • マーケティング協業
    • マーケティングリサーチ
    • マーケティング戦略策定
    • マーケティング施策実行
    • 販売
    • 販売企画
    株式会社リクルート東京都千代田区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市
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    仕事内容

    情報誌とWEB版グルメサイトに関わるお仕事です。 担当するエリア内の飲食店に対して情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。 掲載する記事やクーポンに関する取材、写真撮影、原稿作成・確認なども企画営業担当の大切な業務です。 クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。 クライアントである飲食店の課題解決を通じて、地域の活性化にも貢献できることから、地元を元気にしたい!という方にも、大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。

    求める能力・経験

    高校卒業以上 ・自ら考え、自ら動くことの出来る方 ・常に学ぶ姿勢があり、成長したい意志がある方 ・カスタマーに新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    年収550~900万/東証グロース上場/ダイレクトリクルーティングの採用コンサル(CS)

    550~900

    • KPI設定
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 提案
    • コンサルティング業務
    • ヒアリング
    • 営業
    • カスタマーサクセス設計
    • SaaS
    • 法人営業
    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
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    仕事内容

    ダイレクトリクルーティングサービスの導入企業に対し、採用成功に向けたコンサルティングを行います。 【業務内容】 ・法人企業への採用コンサルティング ・採用課題のヒアリング ・採用戦略の立案 ・ダイレクトリクルーティング活用支援 ・スカウト運用改善提案 ・採用KPI設計/改善 ・顧客フォローおよび活用促進 【商材】 ・ダイレクトリクルーティングサービス  └企業と求職者の直接マッチング  └スカウト型採用支援  └データを活用した採用支援 【ポジション特性】 ・東証グロース上場企業 ・SaaS型ビジネス ・カスタマーサクセス(既存深耕) ・採用コンサルティング ・営業経験者活躍 ・データドリブンな提案

    求める能力・経験

    【必須(MUST)】 下記、いずれかのご経験を有する方 ・法人営業経験 ・課題解決型の営業経験 ・新規開拓営業経験 ・法人顧客向けのカスタマーサクセス経験者

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    デジタル広告オペレーション担当

    480~650

    • マーケティング
    • 提案
    • 品質改善
    • 広告運用
    • レポーティング
    • 品質管理
    • DSP
    • デジタルマーケティング戦略策定
    • SNS運用
    • SNS広告
    • SNS配信
    • SNS反響数
    株式会社フロンテッジ東京都港区
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    仕事内容

    【デジタル広告オペレーション(運用・品質改善)】 デジタル広告の運用・提案・改善業務など、通常のクライアントワークに携わりながら、広告品質の向上と運用体制の高度化を推進していただきます。 具体的には、各案件の配信設計や運用状況を踏まえ、広告配信に関する基準のチェック・改善・提案を行い、継続的に広告運用へ定着させる役割を担います。

    求める能力・経験

    (職務経験) ・デジタル広告(運用型広告)の実務経験(目安:3年以上) ・広告配信におけるKPI管理、改善提案、レポーティングの経験 ・業務フローの整理・改善、またはルール設計に関わった経験 【歓迎要件】 ・広告配信における品質管理、リスク管理、ガイドライン対応の経験 ・アドテクノロジー(DSP、アドサーバー等)への理解

    事業内容

    フロンテッジは、ソニーグループと電通グループの共同出資による「コミュニケーション エンタテインメント カンパニー」です。私たちのミッションは、すべてのコミュニケーションを退屈にさせないことです。感動体験を通じて、ブランドとカスタマーの間に「情緒的な対話」を生み出し、エンゲージメントを深めることで、持続的なブランドの成長をサポートします。