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ネットワークエンジニア
ネットワークコンサルタント
その他IT/システムコンサルタント
◆仕事内容◆ ・グランドデザイン作成、コンセプト設計、ロードマップ作成、構想立案、プリセールス、要件定義などの上流工程業務 ・NW分野のアーキテクトとしてLAN、WANから最新技術(SASE、SD-WAN, SD-ACCESS, ACI など)を含め、幅広い技術的コンサルティング業務、NWアーキテクチャ策定支援 ・NWを中心とする要件定義、基本設計、詳細設計などの設計導入工程業務およびマネジメント ・業務コンサルティング ◆プロジェクト例◆ 大手製造業向け、NW構想策定及び調達支援 ・お客様の将来像について、NWの面から構想策定し調達支援まで行う ・個別のサブプロジェクトが複数ある状態で、統括PMとしてリードする 官公庁向け、GSS-NWサービスに係る整備支援 ・ガバメントソリューションサービス(GSS)のうちNWサービスの仕様書作成を支援する ・構築事業者の設計資料を把握し、ベンダと協議しつつ官庁職員向けのガイドラインを策定する 某自動車企業向け、全国の拠点へのLAN展開支援 ・各拠点展開に向けた要件定義から導入までを支援する ・拠点導入作業を行うベンダを取りまとめ、PMOとしてプロジェクトを推進する
◆必須(MUST)◆ ・NWを中心とする上流~下流工程の一連のご経験 ・NWに関する深い知識(キャンパス、データセンター、WAN、クラウドなどいずれかのエリアで強みを持っていること) ・ITインフラ案件のプロジェクトマネジメント(サブリーダーなどでも可) ◆歓迎(WANT)◆ ・SDN(SD-WAN、SD-Access等)、SASE、ACIなど次世代ソリューション/技術の経験があること ・SWGに知見を有している ・PaloAlto製品の知見を有している(Prisma Access等含む) ・Ciscoネットワーク資格において、CCNP以上の資格を有していること ・顧客の課題解決に向けて真摯に向き合う姿勢のある方 ・ファシリテーション力 、傾聴する力 、情報整理力 、対人協調性 のある方 ・主体性のある行動力 、キャリア実現に向けた自己学習を継続できる意志力のある方
正社員
800万円〜2,000万円
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都港区
屋内全面禁煙
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
愛知県名古屋市
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
最終更新日:
400~700万
国内最大級の中古車検索サイト・アプリ『グーネット』などの 自社メディアを支える大規模インフラ基盤の 要件定義・設計・構築・運用改善などを担当するポジションです。 本ポジションは、サービス・サイトのリリースを スピーディかつ安全に運営が行なえるよう、 当社基幹データベース(Oracle Exadata)の運用設計や改善提案、 AWS Aurora/ETLなどを用いたシステム連携基盤の運用改善や 各プロジェクト管理をしております。 具体的には、各WEBサービスに影響を及ぼすインフラ基盤の担当として、 サービス品質の維持・向上を目指して業務を推進いただきます。 ・AWSを中心としたインフラ基盤の要件定義・設計・構築・運用改善 ・基幹データベース(Oracle Exadata)の運用設計 現在はキャリアのあるメンバーが中核となって業務を推進していますが、 今後はバックエンド・インフラに興味のある方を迎え、 当社の知見を伝えるのみならず、一緒に新たな技術を組み込んだりと、 実験的なことにも取り組みたいと考えております。 サービス品質にこだわりを持って仕事のできる、意欲的な方を募集しています。
LAMP/LAPP環境でのサーバ・ネットワーク設計、構築、保守運用、監視、ヘルプデスク等何らかの経験のある方
設立:1979年6月 資本金:28億5,921万円 売上高:1200億円 従業員数:連結ベース:1,579名 情報メディア事業やデータソリューション事業、 AIチャットボットやAIを活用した情報提供サービスも展開。 自動車業界の企業に対し、経営支援や 課題解決のためのソリューションを提供。 自動車情報メディアの運営から、データ分析、 ソリューション提供まで、自動車に関わる 幅広い事業を展開しています。
400~700万
国内最大級の中古車検索サイト・アプリ『グーネット』などの自社メディアを支える大規模インフラ基盤の要件定義・設計・構築・運用改善などを担当頂きます。 AWS特化のインフラエンジニアとして、様々な案件をご担当いただきます。 チームメンバと共にクラウド環境の設計・構築やコスト効率/運用性に優れたクラウドネイティブなアーキテクチャを提案していく業務です。 コンテナやサーバレスといった、パブリッククラウド時代に最適化されたアーキテクチャにもチャレンジしています。 各サービスに影響を及ぼすインフラ基盤を担当するため、自分たちの業務が全てのサイトのサービス品質に関わってくるという責任感を持って仕事をすることが求められます。 <具体的な仕事内容> 要件定義:サービス側からの要望をヒアリングし実現するための要件定義 設計 :AWSにおけるクラウド環境設計構築、運用保守業務を実施する。 構築 :AWSにおけるネットワーク設定や、サーバーの構築を実施する。 運用改善:技術的課題の解決、先端技術の調査・導入推進など技術的な挑戦をしていただきます。 <ポジションの魅力> 課題解決 : 大規模メディアならではの課題を技術的に解決する挑戦が可能。 新規開発 : 運用保守だけでなく、新規機能開発案件にも携わることが可能。 高度なスキル: 難易度の高い領域で高度なシステム開発スキル・プロセスが求められ、責任とやりがいを感じられる。 キャリアパス:AWSに特化したインフラエンジニアとして経験を積み将来的には社内の全インフラ基盤を統括するリーダーとしてキャリアを積むことができる。
いずれかのAWS認定資格の保持 もしくは AWS運用経験あり ※AWS全13資格の保有者在籍
設立:1979年6月 資本金:28億5,921万円 売上高:1200億円 従業員数:連結ベース:1,579名 情報メディア事業やデータソリューション事業、 AIチャットボットやAIを活用した情報提供サービスも展開。 自動車業界の企業に対し、経営支援や 課題解決のためのソリューションを提供。 自動車情報メディアの運営から、データ分析、 ソリューション提供まで、自動車に関わる 幅広い事業を展開しています。
720~1000万
広域Wi-Fi事業を展開する当社にて、リーダー候補としてネットワーク設計をお任せいたします。低予算で成立する最小構成(MVP)を具現化する、技術部門のアーキテクトとしての役割を期待します。 ■広域Wi-Fiの要件定義・設計・検証(PoC)の統括■コスト最適化を追求した機材選定および検証■クラウド型RADIUS認証基盤の高度な設計・運用■外部ベンダーやメーカーサポートとの折衝・ディレクション■通信障害時の高度なトラブルシューティング。代表や外部アドバイザーと連携し、創業期メンバーとして技術選定やルール作りから参画いただけます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■Wi-Fi(無線LAN基盤)の構築・運用経験■L2/L3のNW知識■自ら機器を触って検証してきたハンズオンの経験■宿泊を伴う出張が可能な方【尚可】■RADIUS・PPSKの運用経験■AWS等のクラウド知見 【求める人物像】創業期特有の変化を楽しみ、柔軟かつ明るい対応ができる方。専門外の領域でも一人で抱え込まず、外部リソースを使い倒してプロジェクトを完遂させる、強い責任感を重視します。■大手SIerのルールに縛られず、技術の工夫で「安くて良いもの」を目利きし、形にすることに面白みを感じる方を求めています。技術者としてだけでなく、事業を牽引するリーダーとしての成長機会があります。
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720~1500万
最先端の生成AI技術を活用したコンサルティングサービスを提供するポジションです。 プロジェクトマネージャーとして、クライアント企業の生成AI(自社プラットフォーム法人GAIや、Copilot、Gemini、ChatGPTなど生成AIは問わずお客様の環境に合わせています)の導入から利活用、効果検証、社内浸透・研修まで一気通貫してプロジェクトを成功に導きます。 ■コンサルティング業務詳細 (案件内容) ・エンタープライズ中心 ・全業界/全業務にて案件あり (仕事内容) ・クライアントのニーズ分析と最適な生成AI・Microsoft Copilotソリューションの提案・設計 ・AIソリューションの導入・構築支援 ・プロジェクト計画の策定・進捗管理および関係者との調整 ・リスク評価・変更管理・品質管理 ・Microsoftのノーコード・ローコードツールを活用したシステム連携支援 ・セキュリティやプライバシーの問題への対応 ・プロジェクト成果の可視化と経営陣への報告 ・資料やマニュアルの作成および研修の実施 など ■案件事例一部(2024年10月時点で550社以上の事例あり) 業務・業界を問わず幅広い案件がございます。 ・日清食品HD:「生成AI集中特訓」で年間32,000時間削減と、70%以上が継続活用 ・日産自動車:実業務に即したプロンプト開発で『利用率・生産性向上』し、選抜メンバーである3,000人以上の従業員にプロンプトエンジニアリング研修を実施 ・あおぞら銀行:自社業務の関連情報を生成AIに学習させ、よりダイナミックなAI活用を推進。あおぞら銀行の専用生成AI環境開発プロジェクトを主導 ・福井銀行:専用環境における生成AIツール「Asis-AI」を共同開発 ・ニトリ:次世代コンタクトセンター構想を共同推進 ・清水建設:建設業界のDXを牽引するリーディングカンパニーへ。生成AI導入をスピーディーに実現する「法人GAI」導入
・社会人経験3年以上 ・日本語ネイティブレベル以上 ・下記いずれかのご経験をお持ちである方 ①法人顧客向けコンサルティング経験(2年)※DX関連歓迎 ②法人顧客向けプロジェクトマネジメント経験(2年)※DX関連歓迎 ③自社内での業務改善プロジェクトもしくは新規事業立ち上げプロジェクトのマネジメント経験(2年) 内定の可能性が高い人 ・生成AIに強い関心を持ち、常に学習を続けられる方 ・クライアントの本質的な課題を見抜き、革新的なソリューションを提案できる方 ・チームマネジメントは未経験だが、これからマネージャーのキャリアを歩みたい方 ・高い倫理観を持ち、クライアントとの信頼関係を構築できる方
ギブリーグループは、「すべての人が物心豊かな社会を実現する」をビジョンに掲げ、企業のAI活用とDX推進を支援する、2009年創業のAIイネーブルメント企業群です。 グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計5,000社を支援。 生成AI分野の実績は1,000社以上。 ギブリーグループは、株式会社ギブリーを中心に4つのグループ会社で構成され 6つの事業領域でサービスを展開。 グループ各社が連携し、企業のAI活用と変革を支援しています。
480~720万
地方自治体向けに広域Wi-Fi事業を展開する当社にて、ネットワークエンジニアをお任せいたします。低予算で成立する最小構成(MVP)を設計し、地域住民の利便性向上とDX化を技術面から支える役割です。 ■広域Wi-Fiの要件定義・設計・検証(PoC)■コストパフォーマンスに優れた機材選定(Ruckus/Ubiquiti等)■RADIUS認証基盤(動的PSK)の構築・運用■クラウド顧客台帳との連携体制構築■通信障害時の原因切り分け・トラブル対応■社内工事部門への設置ディレクション。単なる管理ではなく、自ら検証・キッティングを行うハンズオン体制です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■NWの構築または運用保守の実務経験(規模・ベンダー不問)■予算や制約の中で工夫して要件を満たした経験【尚可】■Ruckus製品の経験■プロシューマー・SMB向け機材(Yamaha等)の経験 【求める人物像】特定メーカーや大企業のセオリーに固執せず、ビジネスのコスト最適化を最優先に考えられる柔軟な設計ができる方。大手SIerの「予算に縛られた設計」に窮屈さを感じ、技術の工夫で課題解決したい方を歓迎します。自分の書いた設計が、ダイレクトに地域の住民や自治体の助けになる実感を持ちたい方に最適な環境です。明るい対応ができ、最後までやり切る責任感のある方を募集します。
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1100~1800万
キーエンス全体のAWSインフラ運用および設計・構築をリードし、グローバル規模でのIT基盤の安定稼働とセキュリティ強化を実現するポジションです。 ■主な業務内容 ・AWSを活用したインフラの設計・構築、およびオンプレミスからのAWS移行 ・AWS環境の運用、監視、パフォーマンスチューニング ・Organizations, Control Towerなどを活用したAWS環境の管理、ガバナンスの強化 ・GuardDuty、Security Hub などのAWSセキュリティサービスを用いたセキュリティ監視、脅威検知、および対応 ・グローバルネットワークとAWS環境の連携に関する設計・構築・運用 ・海外の現地法人と協力し、AWSインフラの支援や運用業務を推進 扱う領域 ・AWS各種サービス(EC2, S3, VPC, RDS, Lambda,ELBなど) ・AWS環境におけるネットワーク(VPC, Direct Connect,Transit Gateway など) ・AWS環境におけるセキュリティ・ガバナンス(Organizations, Control Tower, IAM, WAF, GuardDuty, Security Hub など) ・AWS環境における自動化・構成管理(Ansible,Terraformなど)
・AWS環境の設計・構築・運用経験 ・AWS各種サービスに関する知識・経験 ・ネットワークに関する基礎知識(TCP/IP, VPNなど) ・CSPMやCNAPPなど、クラウドセキュリティに関する知識、関心 ・ビジネスシーンにおける英語利用に抵抗がないこと
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600~2000万
■組織紹介:Business Innovation Unit - Social Value Creation (SVC) 1. 設立背景:コンサルティングの再定義 現在、企業を取り巻く環境は「デジタル・トランスフォーメーション(DX)」の加速と「社会課題への対応要請」により激変しています。この変化はクライアントのみならず、コンサルティングファームの在り方そのものにも変革を迫っています。 KPMGコンサルティングは、従来の「人派遣」を中心とした労働集約型のモデルから脱却し、デジタルを軸とした新たな価値提供サービスへの拡大を目指しています。クライアントの課題解決を黒子として支える従来型ビジネスに留まらず、自らが主体となって「社会課題解決」をリードし、新たなビジネスモデルを構築するために、2021年7月、Business Innovationユニットを立ち上げました。 2. SVCのミッションと“Beyond Consulting” Business Innovationユニット内の一組織であるSocial Value Creation(SVC)は、KPMGのパーパスである「Inspire Confidence, Empower Change(社会に信頼を、変革に力を)」を体現するプロフェッショナル集団です。 その中核となるコンセプトは“Beyond Consulting”です。クライアントの相談を起点とする「プロダクトアウト」の姿勢ではなく、社会の要請を起点とする「マーケットイン」の発想を重視します。 具体的には、以下の能力を梃子に、外部のスタートアップ、アカデミア、デジタルパートナー企業と協働し、マーケットへダイレクトに価値を提供する新たなサービス開発に挑戦しています。 ・業界の構造的課題の発見力と新規事業戦略の策定力 ・社会課題への深い洞察力とソリューション構想力 ・デジタルアセットを駆使した具現化力 3. Sports Innovationチームの挑戦 SVC内のサブチームであるSports Innovationは、スポーツを「公益性と熱量を持つコンテンツ」と捉え、地域活性化や社会課題解決のハブとして活用することを目指しています。 日本のスポーツ産業は政府の成長戦略の一環として、スタジアム・アリーナ改革や経営人材の強化、IT活用が推進されていますが、コンサルティング業界全体としてもサービスモデルは未だ構築の途上にあります。 本チームは、スポーツというコンテンツを軸に「機動的な勝ち筋の設計」を行い、単なるマネタイズを超えた社会貢献性を追求します。今後は、積極的に市場へ展開する「Go to Market」フェーズへと移行し、多様な企業・団体を巻き込んだコンソーシアムの組成などを通じて、実効性のあるビジネス開発を推進します。 4. 新たな本業の追求 SVCおよびSports Innovationチームが目指すのは、コンサルティングファームの「次なる本業」の確立です。社会課題に向き合う姿勢を起点に、自らが先陣を切って多様なステークホルダーをリードし、社会全体にインパクトを与えるビジネスモデルを追求し続けます。 ■職務内容 <エンゲージメント推進・コントロール> ・スタジアム・アリーナ関連案件への参画(スタジアム・アリーナ事業手法検討、スタジアム・アリーナを核としたまちづくり構想等) ・スポーツチーム向けのデジタルを活用したマーケティング戦略立案支援 ・スポーツチーム向けのデジタルを活用したスポンサーアクティベーション(社会課題解決プラットフォーム構築、営業戦略支援) 等 <ビジネス開発> ・新ビジネスの詳細設計(ビジネスモデル・パートナー構築・ターゲット選定・採算性評価・リスク評価 等) ・関係協働者(社内・社外協力者、ベンチャー/スタートアップ、専門家 等)へのヒアリング・ディスカッション ・ビジネスリリース後の安定運用に向けたディレクション・収益拡大への取り組み ・新しい価値提供ビジネスの仮説構築・詳細設計(ビジネスモデル・パートナー構築・ターゲット選定・採算性評価・リスク評価 等) ・マーケットリーダーとなるべく、情報発信と、セミナー等への講師としての参加 ■求める職位:マネジャー/シニアコンサルタント/コンサルタント
■必須要件 ・日本のスポーツビジネスを拡大したいという同事業の理念に対する共感をお持ちの方 ・コンサルティングファーム経験者の場合 スポーツ事業に関わる新規事業戦略・サービス開発プロジェクト経験(事業/サービス戦略立案~実行支援) ・スポーツ関連事業会社(スポーツチーム、スポンサー親会社、ITベンダー等)での新規事業・サービス開発経験者の場合 新規事業・サービスの企画立案から、具体化・運用、収益化した経験(P/L責任があるとなお良し) ・シンクタンク/設計事務所・建設コンサル等でのスタジアム・アリーナ事業におけるプロジェクト経験 (スポーツ施設のPPP・PFIの構想策定、導入可能性調査、アドバイザリー経験 等) ・以下、コンサルタントとしての基礎スキル全般 仮説思考・論理的思考・コミュニケーションスキル・プロジェクトマネジメント 等 【Mgr以上】 ・コンサルティング事業を通じたプロフェッショナルとしての課題解決経験(3年以上目安) ※テーマ・領域(産業・社会・業種・業界 等)問わず ・3人以上のスタッフのチームリーダーとして管理/推進し、チームとしてのパフォーマンスを最大限発揮した経験 ・事業収益化経験があればなおよし
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700~2000万
《職務内容について》 国内/外資系の主要金融機関(銀行、証券、保険、カード、リース)や金融サービスへの新規参入企業を主なクライアントとし、事業戦略やIT・デジタル戦略の策定、フロント/ミドル/バック業務領域における業務改革・システム化支援、データ戦略・活用等のトランフォーメーションに向けた幅広いテーマに対するコンサルティングおよびサービスアセットの開発・整備を行います。 《主なコンサルティングサービス》 ■カスタマーエクスペリエンス向上に必要な顧客接点/チャネル高度化に向けた戦略策定・方針検討・具体化支援 ■金融機関のフロント/ミドル/バック業務領域のプロセス分析/オペレーショナル・エクセレンスの実現に向けた機能別戦略策定・方針検討・具体化支援 ■行政サービスの充実に向けた実行支援/金融ビジネスに関する規制緩和・規制特例措置に向けた実行支援 ■戦略に基づいた業務・システム変革のグランドデザイン・企画立案支援、システム化に向けた要件定義・実行管理支援 ■全社におけるデジタル戦略/IT戦略策定、実行支援 ■金融機関を取り巻く外部/内部環境および課題に即したエンタープライズアーキテクチャ策定支援 ■生成AI等の先端的な技術やデータアナリティクス・データマネジメントに係る専門性を活かしたデータ戦略の策定/ガバナンス態勢構築支援 プロジェクト事例① 「地域金融機関 デジタル戦略/IT戦略策定支援」 CIO機能を補完する立場でデジタル・IT戦略の立案から実行までを支援。DX戦略と整合したIT投資・アーキテクチャの整理、CRMや基盤刷新の優先度付け、内製化・ガバナンス強化を通じ、経営とITをつなぐ意思決定力の高度化を実現しました。 プロジェクト事例② 「政府系金融機関 システム変革に向けたグランドデザイン支援」 基幹システム刷新において、将来像を見据えたITアーキテクチャ検討と業務現状調査を支援。顧客側専任体制の設計、検討プロセスの整理を通じ、長期・大規模刷新を前提とした実行可能な構想策定をリードしました。 プロジェクト事例③ 「地域金融機関 業務改革/DX支援」 営業・顧客情報をCRMに集約し、行動管理・案件管理・計数管理を一体で高度化。業務フロー設計から定着化、内製化支援まで伴走し、顧客起点の営業スタイルへの転換と全社横断でのデータ活用基盤構築を実現しました。 《役割および責任》 ■マネジャー/シニアマネジャー ・クライアントにおけるニーズや課題の把握、新規・継続提案活動及び当該活動に関する他組織/チームとの連携 ・クライアントのマネジメント層とのコミュニケーション、期待値管理、長期的な信頼関係構築 ・プロジェクトの目的、スコープ、スケジュール、予算、リスクなどのプロジェクト管理 ・プロジェクトアプローチや方針検討、チームメンバーへの作業指示・品質レビューを含むプロジェクト推進 ・自身の専門分野におけるThought Leadershipの発揮、社内外への情報発信 ・サービスアセット/オファリングの整備ならびにソリューション開発のリード ・クロスファンクション、クロスボーダーのネットワーク活用による社内外人脈構築 ・ビジネスアナリスト、コンサルタント、シニアコンサルタントの指導・育成
【学歴】大学院または大学卒以上 【職歴】3年以上 【必須要件(MUST)】 ■金融業界、もしくはコンサルティング業界でのプロジェクト管理経験 ■クライアントや様々なステークホルダーと効果的な関係を構築でき、コミュニケーション・ファシリテーション・プレゼンテーションにかかるスキルを有する方 ■金融機関におけるマネジメント層(部長以上)の意思決定・経営報告支援に関する経験を5年以上有すること 【マネジャー/シニアマネジャー要件】 ■コンサルティングファーム、SI・S/Wベンダー、金融機関等において、銀行・保険・証券・決済・行政金融等の領域で以下の実務経験を複数有する方を求めます。 ◎戦略・企画: 経営戦略・中長期計画の策定、部門・オペレーション戦略、新規事業開発、および金融機関の企画部門(経営・商品・営業・事務等)での実務。 ◎業務改革: 業務プロセス改革や統合支援のリード。 ◎IT・デジタル: IT・デジタル戦略、アーキテクチャ策定、システム構築のグランドデザイン、先端技術の評価、リーン開発。 ◎データ・AI: データ戦略、データ利活用・ガバナンス構築、AI・生成AIの導入推進や事業開発におけるプロジェクトリード。
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700~1220万
【業務内容】 当社のDX経営推進室にて、グループ会社を含めたインフラ環境の企画立案並びに整備業務が主な担当業務します。 ゼロトラスト・アーキテクチャへ移行を進め、高いセキュリティと利便性向上を図った次世代ネットワーク環境の整備や、サーバー環境のクラウドリフト・シフトを進めるプロジェクトの中心的な業務を担当していただきます。 【担当業務】 ・オンプレミス上にあるサーバー群のクラウドリフト・シフトを推進するプロジェクトの企画・設計・実装 ・Microsoft365やBoxを始めとする SaaS の活用推進並びにインフラ環境整備 ・国内外拠点を結ぶネットワーク環境の整備 ・クラウドベンダー/システムベンダーなどの協力会社との折衝/マネジメント 【ポジション特徴】 ・全社の基盤システム全般に関わることが出来るポジションであり、社内外の様々なステークスホルダーと協業しながら、幅広い分野でシステムエンジニアとしての手腕を発揮できるポジションです。 ・全社のDXを進める上で欠かせないインフラ環境の整備に、上流工程から携わることができます。また、自らが企画・設計したインフラ環境を運用サポートまで責任を以て携わることができます。 ・大企業ならではの特色を活かし、新技術・新機能に触れる機会も多く、製品・サービスの調査やPoCによる評価を主体的に実施することができます。 ・経営層との接点もありながら、システムを利用するユーザーに近い場所で働けるため、自分が実装したインフラのフィードバックを受ける機会が豊富にあ
■必須要件:以下いずれかの経験5年以上 ・ネットワークに関する設計、構築、運用などの業務経験 ・サーバーの設計、構築の経験(クラウド環境経験者は尚良い) ※以下の資格をお持ちの方も歓迎 ・ベンダー系の資格(CCNAやCCNP、LinuC、AWS認定など)をお持ちの方 ・IPAの資格(応用情報技術者、ネットワークスペシャリストなど)をお持ちの方
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800~1200万
【募集背景】 UTグループは、はたらく人の”イキイキをつくる”をスローガンに掲げ、製造業向け派遣でトップシェアを維持しています。 今後更に、はたらく人に選ばれる企業となるため、はたらく人にとって利便性の高いアプリ・サービスの構築を進めています。 BtoBビジネスの中で、BtoC向けのサービス、システム構築を推進するというチャレンジングな環境に、プロジェクトマネージャー候補として参画いただける方を募集します。 【職務内容】 仕事内容としては、求職者や社員向けのアプリおよびシステム基盤の企画、 設計、ベンダーマネジメント、保守を行います。 ステークホルダーとの連携も重要であり、経営層やサービス企画組織、 事業会社などとの連携を行います。 データと現場分析の両面から業務課題やビジネス課題を抽出し、 対策設計やシステムアップデートの企画、推進も担当します。 【具体的には】 ・はたらく人(求職者、社員)向けアプリおよびシステム基盤の企画、設計、ベンダーマネジメント、保守 ・ステークホルダー(経営、サービス企画組織、事業会社等)との連携 ・データ、現場分析の両面からの業務課題・ビジネス課題の抽出、対策設計、システムアップデートの企画、推進(求人ID:427545)
【必須】 ・プロジェクトマネジメントのご経験(3年以上) ・ベンダーコントロール経験 【歓迎】 ・ 人材ビジネス、派遣ビジネスの業界におけるサービス開発のご経験 ・ 一定規模のシステム開発に従事したご経験
大手企業を中心とした製造工場への人材派遣・請負等の人材サービスを提供しています。 半導体・電子部品、自動車関連など取引先の業界は多岐に渡ります。 業界トップクラスの「人材定着率」、最新の雇用環境に則した「コンプライアンス体制」も高く評価されています。 また同社は「マニュファクチャリング事業」「ソリューション事業」「エンジニアリング事業」の3つのセグメントで 事業展開をしております。