🌸未経験歓迎【学歴・経験・国籍不問】🌸年収700万/年間休日120日/設計業務/研修体制充実
400~700万
ブライザ株式会社
神奈川県横浜市
400~700万
ブライザ株式会社
神奈川県横浜市
プラント製図/CADオペレーター
建築製図/CADオペレーター
土木製図/CADオペレーター
スーパーゼネコンを中心とした弊社クライアントの各プロジェクト現場にて、 建築設計としての業務を遂行いただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔶具体的な業務内容🔶 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ①基本設計関連 ・基本設計 ・プレゼン資料作成 ・設計検討用モデル作成 ・実施設計 ・2D図面を3Dモデルに作成 【使用ツール】 AUTOCAD/Revit/Vectorworks/photoshop/illustrator ②生産設計関連(現場常駐) ・生産図/施工図作成、検討、チェック ・関係各所(発注者/設計者/現場/協力会社)との調整打合せ ・図面/書類の記録管理 ・生産設計図、工程管理等の総合図を3Dモデルで作成 ・施主へ説明用の3Dモデル図面の作成 【使用ツール】 AUTOCAD/Revit ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔶プロジェクト配属の流れ🔶 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・基本的に入社前(内定承諾後)に企業との職場見学を実施 入社前には どの企業で、どんなプロジェクトで業務するかを決めさせて頂きます。 ・プロジェクト開始までの期間に合わせて、個別カリキュラムを作成して研修 【ポイント】 ・配属後も営業担当が定期訪問、面談を実施し相談しやすい環をご用意しております! ご相談内容によって、営業担当以外と話したいというケースも見受けられますので、 その際には面接した採用担当またはキャリアアドバイザーが適時相談に乗らせて頂きます! ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🔶入社後の流れ🔶 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼配属前研修について ① 入社1日目・2日目:社内にて導入研修(座学) ・就業規則・社内ルール・出勤簿記入方法・ポータルサイト運用法・セキュリティ研修等 (これは販管社員・技術社員 全ての新規入社社員が対象) ② 3日目~プロジェクト配属日まで:2名の講師による研修(研修は本社と同一ビル内) ・技術研修センターにて建設基本教育・CAD研修 (1)大成建設出身の講師(非常勤にて1級建築士取得のための非常勤講師を11年) ・建設業の基礎知識 ・建築法規、関係書類作成方法 ・ビジネスマナー (2)現役CAD専門学校講師(AutoCad/Revit研修) 代表的な課題例 ・Revit基本操作・・・・・・Revit画面説明・基本操作(建築図面課題の作図) ・AutoCad基本操作・・・・AutoCad基本操作・BIMへの変換操作(建築基本図作図) ・Office基本操作 ・・・・Excel・Word・Powerpoint基本操作 ・2D-3D変換 ・・・・・・・・2D-3D変換方法 ・建築図基本作図 ・・・・・・・Revitによる建築図の基本的な作図 ▼配属後研修について ①技術者育成プログラムに基づき各種資格取得に向けてのサポート研修 ②スーパーゼネコン現役社員による年4回(各回2時間)のキャリア形成研修(残業代支給) 配属後は、キャリアコンサルタント(国家資格保有者)とも定期面談を行っております。 ※その他不安な事や困ったことがあれば、随時担当者に相談いただければと思います!
学歴不問!未経験歓迎!
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、その他、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜700万円
全額支給
休憩60分
08:30〜17:30
有 平均残業時間: 10時間
有
120日 内訳:日曜 土曜 祝日
年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休育休、介護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:24万円~32万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:2ヶ月分 インセンティブ:なし みなし残業代なし。残業代は100%支給いたします。
神奈川県横浜市
東京都(主に東京23区内)・神奈川県 転勤の可能性:なし
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有 単身用社員寮(家賃+共益費の50%を会社負担) 引越し費用・引越し時の移動費用全額負担
社宅・寮、家族手当、資格手当、交通費支給、健康診断、役職手当、資格取得制度
〜1回
最終更新日:
500~600万
大型倉庫や病院、工場などの改修工事に必要な、お客様や職方にも施工箇所や工法をわかりやすく表現した図面が施工図です。その他、架電業務もお任せします。施工図は現場での「物づくり」を支える重要な工程です。 図面には施工手順や精度、職人の技術を最大限に活かす工夫と共にお客様に良い物を提供し、喜んでいただきたいという想いが込められています。 【施工図作成の流れ】概略図作成(頂いた建築図を基にGoogleMapなどで外観や現場を確認)→企画プラン作成(建物の現状を把握し概略図に雨漏りや補修箇所を記入)→施工図作成(概略図に施工方法、施工手順を書き込む。協力会社と改修方法や工期を打合せし、図面に落とし込む)
未経験歓迎!やる気のある方を募集します! 【必須】■建設関連会社経験又は建築学科卒 ※ゆくゆくはCADを習得していただきます。 【当社の特徴】請負が多く、建設業では珍しく半数が女性社員で施工図や提案書、企画書、情報収拾などで活躍中。土日完全週休二日制、年休126日に加え有給利用で希望時期に9日連続休暇制度を6年間実施。早退、遅刻、中抜けも取りやすいです。 【施工図作成からスキルアップ】図面を基に、計画や工法、原価管理、工期を決める一連の物づくりの面白さを味わえ、生涯の国家資格取得にも挑戦できるやりがいのある仕事です。
京浜地区・静岡に密着した防水専門工事業として創業63年の実績。 【販売先】企業、老人ホーム、病院、学校、マンション、ゼネコン
300~400万
💡こんなお仕事です 建物づくりに関わる「現場のサポート役」として、 工事がスムーズに進むようにバックアップする仕事です! 具体的には… ・工事のスケジュール調整 ・作業スタッフとのやりとり ・図面・書類の整理 ・写真撮影や記録の作成 など ※デスクワークと現場での確認が半々くらいのイメージです ※体力仕事や専門技術は不要!じっくり教えます◎ 🌟ポイント ・未経験スタート90%以上! ・パソコンが苦手でもOK! ・一生モノのスキルが身につく! ・上場企業グループの安定感あり! ・」研修制度充実で安心デビュー! 🧑💼こんな方が活躍中! ・高卒・専門卒・大学中退の方 ・アルバイト・フリーターから正社員を目指したい方 ・人と話すのが好きな方 ・チームで働くのが好きな方 💬先輩の声 「元アパレル店員でしたが、“人と関わる力”が活かせています!」(20代/女性) 「工事現場って怖いイメージがあったけど、全然そんなことなかったです(笑)」(20代/男性) お気軽にご応募ください!
34歳以下(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ)
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300~420万
【業務内容】 〇建設アウトソーシング事業を行っている当社にて「建設プロジェクト管理事務」として、未経験の方でも、大型商業ビルから、高層マンション、学校、病院、高速道路、橋梁など様々な施設やインフラを建設するプロジェクトに携わることができます。 <具体的な仕事内容> 〇建設プロジェクトは通常20~30程度の専門業者による分業制になっていて、それらの調整やマネジメントを行うのが主な仕事です。具体的には、 ①事務系業務 ・CADを使用した図面修正 ・工事に必要な書類の作成 ・材料の発注や伝票の整理 ・工事日報の作成 ②確認業務 ・工事がスケジュール通りに進んでいるか ・建設物は図面通りに作れているか ・職人は安全に作業できているか ・使用する材料の品質検査 【入社~配属:新人研修】 ・入社時は専属講師による未経験社員向け研修を実施します。研修内容はPC操作の基礎から、図面作成のCADソフトの使い方、プロジェクトの安全衛生の基礎研修があります。元建設プロジェクトマネージャーの当社代表も、自らの豊富な経験をもとに研修に登壇します。 ★現場体験型の研修★ ・2024年10月以降の新人研修では、スーパーゼネコンとの連携で工事現場内の疑似体験ができる研修施設を利用できるようになりました。 ・この施設では、工事の始まりから完成まで一連の流れを、実物大の現場モックアップの中を実際に歩き回りながら体験することができます。映像や画像の資料だけではわからない実際の工事現場の雰囲気を、しっかりと新人研修で学ぶことができます。 【配属後】 ・プロジェクト先によって様々ですが、多くの場合、まずは工事現場の写真撮影や作業計画書を作りながら、一つずつ現場のことを覚えていきます。 ・また、プロジェクト先の職人さんの安全を守り、働きやすい環境や必要な材料を整えます。会話をしながらたくさんのことを教えて貰い、その中で技術力が自然と身についてくると、モノづくりの中核を担う大事な仕事へと変化していきます。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・建設業界には今、勢いがあります。しかし、堅実な経営姿勢を変える気はありません。 ・人材の育成を第一に考えるライズだから、急成長よりも、各個人に見合った時間をかけた着実な成長を期待していますので、未経験からでも必ず成長できます。 ・社員一人ひとりをキャリアカウンセラーや営業スタッフがフォローする体制を整えています。充実のサポート体制に加え、社員同士の交流が盛んなので安心して働くことができます。 ・社内組織としてメンバー、リーダー、統括リーダー、マネージャーから構成されるチーム制が組織されているため、プロジェクトが終了しても社内に戻る組織・ポジションがあり、別のプロジェクトにいるチームの先輩社員(チュータ―やリーダー)に相談することが出来ます。 ・先ずは建設プロジェクト管理事務としてスタートしますが、施工管理としてリーダー、統括リーダー、マネージャーとキャリアアップしたり、発注者支援業務、CADオペレータ、営業・総務・人事等へのキャリアチェンジなどのキャリアパスプランが用意されています。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】 〇東京(23区中心)、都内寄りの千葉、神奈川、埼玉エリアで勤務できる方 【求める人物像】 ・素直な方(現場で可愛がられそうな方) ・コツコツ頑張れる方 ・初対面でも挨拶ができる方 ・気が利く方 ・体力に自信がある方 ・明るく、元気に、笑顔で話せる方 ・相手の目を見て話を聞ける方 ・ポジティブな方 ・「自分を変える」気持ちを持つ方 ・元気、やる気、仲間と一緒にがんばる気持ちを持つ方 ・自分で考えて動こうとする気持ちを持つ方 【採用された方の前職】 ・コンビニ店員、カラオケ店員、ファストフード店員、 ・探偵、保育士、プロレスラー ・ホテル従業員、料理人 など
〇建設業界向け人材派遣 〇発注者支援業務 〇IT業界向け人材派遣 ※許認可関係 建設:千葉県知事(般-3)第39724号 派遣:厚生労働大臣 派 12-300133 紹介:厚生労働大臣 12-ユ-300069
400~700万
コンプレッサー・塗装機をはじめ、周辺機器やレイアウトの企画設計~導入支援をお任せします。具体的な業務内容は以下のとおりです。 ■ニーズのヒアリング:営業担当と共にコンプレッサー・塗装機等の導入に伴う要望をヒアリング ■CADで企画設計:設置現場の設備(電気・空調・給排水等)や立地環境等を考慮しながらレイアウトを設計 ■管理・調整業務:外部の各種機器メーカーや施工業者との調整や確認 ■フォロー:導入に至るまでのフォロー ※建物の改変を伴う業務は含まない
【必須】CADスキル(種類問わず/実務未経験可) 【歓迎】空調・電気配線等の設備・レイアウト設計の経験、エンジニアリング設計の経験 【1つでも当てはまる方はぜひ!】 ■工場・設備の導入にゼロから携わってみたい ■裁量が大きく、自由度が高い環境で効率よく活動したい ■マネジメントに興味がある、キャリアアップを目指したい ■オンオフのメリハリをつけてプライベートも充実させたい 仕事に必要な専門知識は入社後に学ぶことができるので、問題ありません。
空気圧縮機、空圧機器、空気動工具の製品・部品販売及び修理 塗装及び塗布用機械器具の製品・部品販売及び修理 など
500万~
ビル空調システム向けの制御盤製作に関わるお仕事です。 社内外のメンバーとやり取りしながら、業務を進めていただきます。分からないことがあれば、すぐに相談できる環境ですので、安心して業務に取り組めます。 ・ビル空調システム受注後の制御盤製作に関する進捗管理および各種問合せ対応、 フォローを含む管理業務 ・制御盤製作図面に基づき、設計・現場・工程担当者と仕様確認(メール・電話対応) ・制御盤内機器の手配業務 ・見積書の作成業務"
・PCの基本操作ができる方(メール・Excelなど) ・図面や仕様書を読み取り、内容を正しく理解できる方 ・複数の案件や問い合わせに対して、並行して対応できる方 ・社内外とのやり取りを含む業務経験がある方(業種不問)"
1906年の創業以来、計測と制御の技術で大規模な建物やプラント、工場の自動化を実現し社会に貢献してきた総合オートメーションメーカーです。 近年ではより人々の生活に身近なライフオートメーション事業を展開するなど、ますます事業の幅を広げています。
200~600万
――――――――――――――――――――――――――――― ■募集概要 ――――――――――――――――――――――――――――― 当社では、数千人規模の建設プロジェクトに関わり、バックオフィスからプロジェクトを支える【アクティブ事務】を募集しています。 未経験の方でも安心してチャレンジできる研修体制や福利厚生、働きやすい環境が整っているため、長く・幅広く活躍していただけます。 ――――――――――――――――――――――――――――― ■会社・職場の特徴 ――――――――――――――――――――――――――――― ● 女性が輝ける職場づくり 性別を問わず意見が尊重され、女性管理職も多数活躍中! キャリア形成やプライベートとの両立をしっかり応援します。 ● 健康経営優良法人2024に認定 社員一人ひとりの健康管理を大切にすることで、安心して働ける環境を実現しています。 ● 専属キャリアサポーターの手厚い支援 健康相談や人間関係の悩み、スキルアップ・キャリア設計まで幅広くフォロー。 あなたの理想のキャリアを一緒に築きましょう! ● ワークライフバランスも抜群 完全週休2日制(土日祝)・年間休日120日以上・有給取得率も高め。 ライフステージの変化に合わせて柔軟な働き方ができます。 ● 給与のベースアップを実施! 物価高など不安要素が多い中でも安心して生活できるよう、給与制度を見直し強化! 2年目平均年収460万円、4年目540万円、7年目718万円と着実にアップできる仕組みです。 ――――――――――――――――――――――――――――― ■具体的なお仕事内容 ――――――――――――――――――――――――――――― 数千人規模の建設プロジェクトを支えるバックオフィス業務をお任せします。 ・書類の整理・作成、データ入力などの一般事務 ・プロジェクトのスケジュール管理や営業窓口対応 ・簡単なCAD操作を使った図面作成や修正 ・請求書・申請書など各種書類の作成やファイリング ・備品・資材の管理や発注業務 ・庶務業務全般(プロジェクトの円滑な運営に必要なサポート業務) ※実際に建設作業を行うのではなく、現場の様子を把握し、必要に応じた事務作業でプロジェクトを支えるポジションです。 ――――――――――――――――――――――――――――― ■未経験でも安心の理由 ――――――――――――――――――――――――――――― 1.充実の研修制度 - 少人数制の入社時研修で、ビジネスマナーからPCスキル、CADの基礎までしっかり学べる - e-learning導入で、いつでも学びたいことを学習可能 2.万全のフォロー体制 - 専任のフォロー担当や、若手を中心としたチームが随時サポート - 「最近どう?」と声をかけあう風土があり、疑問や不安はすぐに相談できます 3.キャリアアップも可能 - 資格取得支援・手当や合格祝金あり - 「もっと専門知識を身につけたい」「将来のために手に職をつけたい」という想いを全力で応援! ――――――――――――――――――――――――――――― ■待遇・福利厚生 ――――――――――――――――――――――――――――― 20代の平均年収506万円:頑張りがしっかり評価される仕組み 年2回の賞与+各種手当で収入面も安心 完全週休2日制・年間休日120日以上 長期休暇取得OK(年末年始、GW、夏季など) 結婚・出産・子どもの入学祝いなどお祝い金制度も充実 健康経営優良法人2024認定企業:社員の健康を第一に考えた職場づくり 転勤なし(希望に応じたプロジェクト先を考慮します) ――――――――――――――――――――――――――――― 「事務スキルを身につけたい」「大規模なプロジェクトに関わりたい」「キャリアアップを目指したい」そんな方を歓迎します! 「今の生活も、将来のキャリアも大切にしたい」「ライフステージが変化しても働き続けたい」 そんなあなたを私たちは全力でサポートします。ぜひ、この機会にご応募ください!
業界・職種未経験の方 大歓迎!応募にあたっての必須事項はございません! 既卒者、第二新卒者、社会人経験のない方、資格なしの方、フリーターの方も大歓迎! ・新しい仕事にチャレンジしたい ・安定した収入を得たい ・現在のワークスタイル、ライフスタイルを見直したい ・将来困らないスキルを身につけたい/手に職をつけたい 【入社事例】 アパレル販売、コスメ・化粧品販売、宝飾品販売、家電販売、携帯販売、飲食店(ホールスタッフ等)、ホテル(フロント/サービス)、冠婚葬祭(セレモニースタッフ等)、ブライダル(ウェディングプランナー・サービス)、コールセンター/カウンターセールス、エステティシャン、脱毛カウンセラー、美容師、整体師、塾講師、教師、看護師、営業、営業事務、カスタマーサポート、製造工場スタッフ…etc.
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500~700万
オフィスビルや公共施設、集合住宅・店舗などの建設工事事業を展開する当社にて、S造建造物における工事施工図のチェックや収まりなどの確認業務をお願いします。 【案件事例】■大和中央林間保育園(S造 2階建 472.3m) ■祖師谷高齢者施設(RC造5階建 2,437.1m2) 【案件規模】■期間:1年~1年半 ■金額:1億円~5億円 【主要取引先】■建築工事:神奈川県/横浜市/その他諸官庁、大手ハウスメーカー、その他民間企業様 ■型枠工事:(株)大林組、清水建設(株)、大成建設(株)、戸田建設(株)、前田建設工業(株) 等
【必須】■RC造・S造の新築工事の施工に関わるご経験 (施工管理、施工監理など施工図の作成や確認に携わったご経験) 【尚可】■1級建築施工管理技士 【働き方】年間休日120日+計画有給5日、残業は月残業15H程度で働きやすい環境です。 【魅力】令和4年・5年の2年連続で「横浜市優良工事表彰」を受賞、健康経営認証など認定多数。会社の実績としても、働く環境としても高くご評価いただいています。周囲から学べる機会も多い環境です。
建築工事(新築・改修・リフォーム・耐震補強) 型枠工事
493~581万
【業務詳細】 ◇お客様と打ち合わせを重ね、実現したい要望を具体的にプランニング致します。 その後、建物や近隣景観とのマッチングを行うべく総合的にプロデュースいただき、 ご要望を形にしていきます。 ◇旭化成ホームズが手掛ける「ヘーベルハウス」「へーベルメゾン」の外構部門での エクステリアプランニング業務です ◇お客様の求める条件に合致したエクステリアのプランを提案していただきます。 <業務の流れ> ・お問い合わせ・リピートへの対応 ・お客様とのヒアリング通じたお打合せ ・デザイン及び設計 ※基本的に作図は社内で別担当が行います ・ご契約・お引き渡し
【応募資格として】 ・顧客折衝を含む外構設計、外構施工管理経験(目安1年以上) ※当社で扱う外構設計の金額や面積の規模は比較的大きいため、ヒアリング能力・提案力の高い方は即戦力です
弊社は、主にHEBEL HAUSブランドの様々な建物の施工・外構設計を手掛ける旭化成ホームズグループの一員です。新築工事やリフォーム工事の他に、施工に伴う地盤改良工事、RC工事(地下室・地下車庫等)、外構デザイン~施工を手掛けております。
300~500万
<業務内容> 建物の施工に関する管理業務および事務業務を担当いただきます。 業務に関する国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です! 現場責任者の指示を頂きながら、円滑に工事が進むように スケジュールの確認や工程管理をお任せいたします。 当社は93%が未経験出身の方で成立しており、しっかりとした研修体制が整っているからこそ安心して就業いただける環境です。 <具体的業務> ・オフィスワーク(書類・工事に使用する図面の整理、作成・保管 ) ・全体スケジュールの確認、管理 ・現場への連絡、現場人員の状況確認 ・報告書等の作成・整理 ・データ入力、電話応対等のサポート など <研修> ・CADについて ・CADの基本操作(AutoCAD、Tfas) ・製図基礎 ・建築工事とは ・図面の読み方 ・ビジネスマナー ★フォローアップ研修 現場配属される技術系社員には、営業担当がマンツーマンで付きとキャリア支援部の方の2名が定期的に顔を出しフォローと電話対応いただけます。 ★CADオペレーター研修 入社前にCAD操作の研修を行います。入社後も施工図勉強会を行っており、スキルアップが可能です。 面談を通じてどういう資格を取得すればいいのか、どんなスキルを身に付けたいのかアドバイスを定期的に行い資格取得をサポート。 200種類以上の資格をeラーニングで講習を受けることができ、あなたのキャリアアップに役立ちます!
【応募資格】 ・学歴や職歴不問、意欲を重視した採用を行っています。 【歓迎する人物像】 ・未経験からチャレンジしたい方 ・将来に向けて新たなスキルを身につけたい方 ・安定して長期就業を目指していきたい方 ・ITスキルやPCスキルに興味がある方 【入社事例】 アパレル販売、コスメ・化粧品販売、宝飾品販売、家電販売、携帯販売、飲食店(ホールスタッフ等)、ホテル(フロント/サービス)、冠婚葬祭(セレモニースタッフ等)、ブライダル(ウェディングプランナー・サービス)、コールセンター/カウンターセールス、エステティシャン、脱毛カウンセラー、美容師、整体師、塾講師、教師、看護師、営業、営業事務、カスタマーサポート、製造工場スタッフ…etc.
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300~500万
<業務内容> 建物の施工に関する管理業務および事務業務を担当いただきます。 業務に関する国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です! 現場責任者の指示を頂きながら、円滑に工事が進むように スケジュールの確認や工程管理をお任せいたします。 当社は93%が未経験出身の方で成立しており、しっかりとした研修体制が整っているからこそ安心して就業いただける環境です。 <具体的業務> ・オフィスワーク(書類・工事に使用する図面の整理、作成・保管 ) ・全体スケジュールの確認、管理 ・現場への連絡、現場人員の状況確認 ・報告書等の作成・整理 ・データ入力、電話応対等のサポート など <研修> ・CADについて ・CADの基本操作(AutoCAD、Tfas) ・製図基礎 ・建築工事とは ・図面の読み方 ・ビジネスマナー ★フォローアップ研修 現場配属される技術系社員には、営業担当がマンツーマンで付きとキャリア支援部の方の2名が定期的に顔を出しフォローと電話対応いただけます。 ★CADオペレーター研修 入社前にCAD操作の研修を行います。入社後も施工図勉強会を行っており、スキルアップが可能です。 面談を通じてどういう資格を取得すればいいのか、どんなスキルを身に付けたいのかアドバイスを定期的に行い資格取得をサポート。 200種類以上の資格をeラーニングで講習を受けることができ、あなたのキャリアアップに役立ちます!
【応募資格】 ・学歴や職歴不問、意欲を重視した採用を行っています 【歓迎する人物像】 ・未経験からチャレンジしたい方 ・将来に向けて新たなスキルを身につけたい方 ・安定して長期就業を目指していきたい方
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