Automotive(自動車領域)×サプライチェーン領域
600~2000万
デロイトトーマツコンサルティング合同会社
東京都千代田区
600~2000万
デロイトトーマツコンサルティング合同会社
東京都千代田区
生産/物流コンサルタント
その他生産企画
生産計画策定
職務内容:自動車業界 × サプライチェーン コンサルティングサービス ・競争力強化/業界構造転換 ・地域戦略/機能戦略 ・新規事業/参入戦略 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。 ※所属ユニットは、選考を通じて自動車領域チームかサプライチェーンチームでどちらかで検討します。 ■求める人物像 ・業務知識 + 論理的に物事を考える力の両輪で、新しい企画/提言を行える方 ・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力 ・根気強さ/打たれ強さと共に、自己成長意欲に溢れていること ・協調性がありチームプレーが推進できること ・人間としての成熟さ/社会人としての基本が身についていること ■ 共通要件 ・「日本の自動車業界の飽くなき探究心」や「日系企業のグローバル競争力 強化への貢献」といった志 ・グローバルPJが大半であるため、志向性・語学力は必須 (英語についてはバイリンガルが望ましいが、最低限の英語力は必須) ・積極性、協調性、根気強さ・打たれ強さ、泥臭い仕事を厭わない覚悟 などセルフスターターとしてのマインドセット
■ 個別要件 ●企画系案件担当 ■求める経験/スキル 【必須要件】※下記いずれかの経験 ・大手製造業(自動車、自動車サプライヤーなど)での実務経験 (営業企画、生産企画、物流企画、原価企画などの企画実務経験があれば尚可) ・コンサルティングファームでの大手製造業向け企画系案件の従事経験 ■求める語学力 ・読み書きレベルの英語(ビジネスレベルのバイリンガルであれば尚可) ■求める人物像 <面談確認> ・業務知識 + 論理的に物事を考える力の両輪で、新しい企画/提言を行える方 ・関係者を巻き込んでいけるコミュニケーション能力 ・根気強さ/打たれ強さと共に、自己成長意欲に溢れていること ・協調性がありチームプレーが推進できること ・人間としての成熟さ/社会人としての基本が身についていること ●業務改善系案件担当者(IT関連出身者) ■求める経験/スキル 【必須要件】※下記いずれかの経験 ・ITコンサルティングファームあるいはITベンダーでの大手製造業向け業務改善経験 (自動車、自動車サプライヤー向けであれば尚可) ・IT上流フェーズの経験 (CRM、DMS、SCM、BI領域での経験があれば尚可) ■求める語学力 ・読み書きレベルの英語(ビジネスレベルのバイリンガルであれば尚可)
4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、高等専門学校、大学院(法科)、大学院(博士)
600万円〜2,000万円
◼️平均残業時間は一般従業員として採用された場合(管理監督者でない場合)
有 平均残業時間: 30時間
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
最終更新日:
1000~2500万
オーツー・パートナーズは、製造業に特に強みを持つコンサルティング会社です。 製造業およびコンサルティングファーム出身者が一体となって、事業や業務、人材の変革を支援しています。 DX、AI、新規事業開発といったテーマの企画から定着までを支援するコンサルティング事業と、新製品開発や新規生産設備導入等の実行をプロジェクトマネージメントも含めて支援するPM事業を展開しています。 当社の事業拡大に伴い一緒に製造業を盛り上げていける仲間を募集致します。 【業務内容】 ■業務改革:業務改革ビジョン策定、改革企画構想、改革実行・定着支援 ・エンジニアが携わる業務を中心に幅広い業務領域をご支援 ■PLM導入支援:PLM企画構想~業務要件定義、PMO ・PLMと合わせ、基幹システム導入のご支援実績もあり ■設計DX支援:設計DXグランドデザイン(モジュラーデザインなど製品/生産構造の見直しにも関与)、各種シミュレーション・自動化/最適化システム企画構想~要件定義 ■生産DX支援:生産DXアセスメント、生産シミュレーション・自動化/最適化システム企画構想~要件定義 ・DX支援はデジタル属性のメンバと協業 ■新規事業開発支援:デザインシンキングを用いた新製品/サービス開発 など ※仕事は原則としてクライアント先(出張)またはテレワークで行います。東京にある本社には原則出社の必要はなく、転居不要です。 ※変更の範囲:当社が定める業務
以下いずれかの経験、または知見をお持ちの方 ①製造業のバリューチェーン全般の知見・経験の有識者、業務改革企画・実行経験者 ・製造業でのエンジニア経験者(主に開発、設計、生産技術等で3年以上) ・業務コンサルタントとして製造業向けに業務改革、IT改革などのコンサルティング支援経験者 ・ITコンサルタントとして、デジタルツイン、デジタルマニュファクチャリング、MBSE などの改革支援経験者 ②PLM導入の有識者・経験者 ・コンサルタントとしてPLM/BOM導入のおけるビジョン策定、企画構想、業務要件定義の経験者 ・製造業にてPLM/BOM導入活動の推進リード経験者 ③各種デジタルツール導入の有識者・経験者 ・コンサルタントとして、SFA/3DCAD/各種シミュレータ(CAE/生産Simなど)/MES等の導入におけるビジョン策定、企画構想、業務要件定義の経験者 ・製造業にて上記ツールの導入活動の推進リード経験者 ④工場デジタル化の有識者・経験者 ・コンサルタントとして、工場デジタル化に向けた企画構想、業務要件定義の経験者 ・製造業にて工場デジタル化の活動推進リード経験者 ・生産工程/設備自動化の有識者・経験者 ⑤事業化に関する有識者・経験者 ・有望な技術の事業化、スタートアップ企業の立上げ経験者 ・事業化に向けた事業/技術戦略・企画の立案、マーケティングの経験
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700~1000万
■仕事概要: 当社は、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティシェアを日本各地で展開しています 。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、ポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。 Luupは移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京をはじめ、仙台・名古屋・大阪・京都・神戸・広島・福岡など全国34エリア、15,500ポート、車両40,000台でサービスを展開しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、 すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 募集背景】 株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、 電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP(ループ)」を日本各地で展開しています。 加速度的に利用者が増していく中、より高い解像度で事業の実態を把握し、会社全体が今どの位置にいるのかを深く理解することが求められています。 今後のさらなる目標に向けた確かな基盤を作るため、データに基づく分析と計画的な取り組みが欠かせません。このポジションでは、 そうした経営判断の裏付けとなる情報を提供し、事業成長を力強くサポートしていただける方を募集しています。 【職務内容】 ・売上・KPIの分析: ビジネスパフォーマンスの向上を目的に、売上やその他の主要指標の分析を担当します。 ・予実管理: 予算と実績の差異分析を行い、経営陣へフィードバックを提供。収支の安定を図ります。 ・売上予測: 市場動向や過去のデータを基に、売上の予測を立て、事業計画の策定を支援します。 ・市場分析: 市場全体の動向を分析し、経営戦略の立案に貢献します。新しい機会や脅威を特定し、将来の事業展開に活かします。 ・施策シミュレーション・レポート作成: 企画した施策のシミュレーションを行い、その結果をレポートとしてまとめ、意思決定をサポートします。 【キャリアの可能性】 このポジションを通じて、ビジネスの中枢に関わる貴重な経験を積むことができます。事業の全体像を把握しながら、データを基にした戦略策定や意思決定に貢献できるため、 経営企画やマーケティング戦略、事業開発など、さまざまなキャリアパスが広がります。また、経営陣との距離が近い環境で、 リーダーシップやマネジメントスキルも磨くことができ、ゆくゆくは組織を牽引する存在として成長することが期待されます。 【仕事の魅力】 ・IPOを目指しているスタートアップ企業における挑戦と成長の機会 ・ 前例のないサービスであり、未だ正解のない課題に対して自走するいただくことで、大きな挑戦と成長の機会が得られます。 ・社会的インパクトの大きい仕事であること ・ 社会インフラになることを目指している、日本でも数少ないプロダクトの急成長時期の事業に関わることができます。 ・成長企業の一員としてのやりがい ・ Luupは急成長中の企業であり、その成長を経営陣と近い距離で支えることで、ダイナミックな環境でのキャリアを築くことができます。 ■求める人物像: ・Luupのミッションへの共感 -街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる、のミッションの理解及び強い共感 ・ビジネストレンドだけではなく、社会で起こる事象に幅広く興味があり、アンテナを張っている方 ・できない理由ではなく、どうやったらできるか、が常に先にくる方 ・アウトオブボックスに発想、思考できる方
■必須スキル: <経験> ・データ分析経験: 特に、スプレッドシートやExcelを駆使した高度なデータ分析ができる方(マクロの使用経験がある方歓迎) ・プロジェクト管理経験: 複数の業務を同時に進め、優先順位をつけながら効率的に進める能力 <スキル> ・コミュニケーション力: データの裏付けをもとに経営層へ提案し、組織をリードするためのコミュニケーションスキル ・定量的思考力: 複雑なデータを整理し、論理的に解釈できる能力。数字に基づく意思決定をサポートできる方 ・問題解決能力: 論理的思考力、批判的思考力、リーダーシップ、仮説思考、論点思考等 ・分析ツール活用スキル: Excelだけでなく、BIツール(TableauやPower BIなど)の使用経験がある方は尚可 ■歓迎スキル: <経験> ・経営コンサルティング会社における業務経験 ・移動/交通に関するサービスやシェアリングサービスの業界経験 <スキル> ・SQL: 現時点で書けなくとも、入社後には習得していただきます
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年収非公開
受注情報に基づく生産計画/需給計画の立案・調整を行っていただきます。 ・顧客Forecast・受注情報に基づく生産計画/需給計画の立案・調整 ・工場キャパシティを考慮した納期管理・顧客対応 ・在庫水準の管理および適正化 ・社内関係部門(製造、営業、設備、品質、調達等)との調整・折衝 ・生産・供給状況の可視化、KPI管理 ・業務プロセス構築・改善、SCM高度化の検討・推進
・PSI企画やS&OP、それらに類する業務経験 ・社内外ステークホルダーとの調整・折衝経験 ・計画管理、進捗管理、KPI管理 等の経験 ・Excelを用いたデータ集計・分析スキル ・英語を使用した実務経験(顧客・海外拠点対応)
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400~2000万
【業務概要】 製造業を中心とした大手企業に対し、競争力強化・業務改革・事業変革を構想策定から実行支援まで一貫してリードするポジションです。 スマートファクトリー、サプライチェーン改革、エンジニアリングチェーン改革、PLM/MES/ERPなど製造領域のコアIT改革まで、幅広いテーマで変革を推進します。 【業務内容】 ・以下の領域における構想策定、業務設計、実行支援、PMOを担当いただきます。 ・スマートファクトリー/スマートロジスティクスの構想・実行支援 ・サプライチェーン改革(S&OP、ネットワーク再編、レジリエンス強化、在庫最適化など) ・エンジニアリングチェーン改革(BOM改革、設計ナレッジ整備、品質マネジメント、開発PJ管理) ・製造領域コアIT改革(PLM、MES、ERP生産系モジュール)およびPMO支援 ・クライアントの事業変革に向けた課題抽出、業務要件定義、ロードマップ策定 ・若手育成、サービス開発、組織強化活動への参画(クラスに応じて) 【プロジェクト例】 ・大手機器メーカー:物流起点のSCM改革 営業・生産・調達・物流を横断し、Pull型オペレーションと在庫最適化を軸にSCM改革を推進。 可視化、計画同期化、共同物流、拠点再編まで実行計画を策定し伴走。 ・大手食品メーカー:スマートファクトリー構想支援 4M1Eデータの見える化を起点に、安心・安全・高効率な生産ラインを構築。 全社展開を見据えた中長期ロードマップ策定、構想・プロセス設計・RFP作成を支援。 ・大手製造装置メーカー:DX/IT戦略策定~組織改革 グローバル基幹PF刷新に伴うテスト運営、PMO、データ移行を一体支援。 標準化、ロールアウト統制、品質・進捗管理を推進し、安定稼働と移行再現性を確保。 ・建材メーカー:ECM再構築 EBOM/MBOM/BOPのマスター改革を軸に、商品開発~生産技術の業務をリビルド。 個別最適から脱却し、新製品の早期立ち上げを実現。 【このポジションの魅力】 ・日本を代表する大手製造業・流通業の大規模改革に携われる ・少数精鋭チームで早期から裁量を持ち、変革の中核を担える ・プロジェクト支援だけでなく、サービス開発・市場開拓など事業成長にも関与できる ・経験豊富なマネージャーのもとで成長できる育成体制 ・メンター制度や研修・勉強会など、学び続けられる環境が充実 ・製造業の深いドメイン知識とIT/OT/AIなど先端技術を掛け合わせたコンサルティングが可能
【必須要件】 ・大卒、社会人経験2年以上 ・基本的なPCスキル(PPT、EXCEL、WORD)およびドキュメンテーションスキル ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力(ロジカルシンキング) ・お客さま視点でのコミュニケーションスキル 【歓迎要件】 ・事業会社で下記の実務経験をお持ちで、業務改善に関わった経験を有する方 (製造、SCM、生産技術、設計、調達、物流、保守) ・コンサルファーム、SIer、事業会社のIT部門で、上記領域の業務改革・システム化に関わった経験を有する方。特に、ERP、MES、PLM、SCMシステムの導入に関わった経験は尚可 ・(マネージャークラス)他コンサルファームでのプロジェクトマネジメントやメンバー育成の経験がある方
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500~700万
■カップ飲料・食品の生産管理業務。需給予測から製造計画、納品まで一括管理し、売上・利益の最大化と廃棄ロス削減を実現。サプライヤーや委託工場との折衝を通じて、業務改善を推進する重要なポジションです。 【具体的には】■商品の需給予測を行い、各工場の製造枠を調整します。工場への製造依頼及び調整、各工場との折衝を担当。サプライヤー、委託工場、社内とのコミュニケーションを通じて業務課題を洗い出し、各所及び経営との連携を図ります。商品ロス対策責任者として業務改善も期待されるポジションです。サプライチェーン全体を管理し、安定的かつ効率的な製造を実現します。
【必須】■食品、飲料メーカーでの生産計画立案のご経験 ■商品在庫管理の実務経験 ■サプライヤー、委託先との折衝のご経験 ■主体的に周りを巻き込みながら課題解決が出来る方 ■在庫管理担当者、物流、サプライチェーン、賞味期限の短い商品の在庫管理のご経験のある方 【歓迎】■PCスキルの高い方(マクロ使用できる 等)■関係各所と円滑にコミュニケーションが取れる方
小売業さま向けオリジナル飲料・食品の開発、製造、卸
358~430万
【入社後】■~6カ月: 商材の品質に関することを学びながら、実際に埠頭・センターに赴いて学んで頂きます。■~12カ月: 貿易に関することを学んで頂くために、書類の流れを学んで頂きます。 ■1~3年: 仕入先担当を補助及び担当して頂きながら、業務遂行して頂きます。【将来的にお任せする業務】■輸入青果物において輸入国と日本側間で需給バランス調整■仕入先との折衝交渉(英語)業務■仕入先と営業部間の生産・品質・販売状況等、情報の橋渡し■製造部及び品質管理チームと連携した歩留まり・品質改善■将来的に産地出張と交渉業務及び問題点の解決
【応募条件】■英語に抵抗のない方(スキル不問/学ぶ意欲があれば可) ■数値やExcelに抵抗のない方(輸入量や仕入コスト計算、原価分析等) ■コミュニケーションに苦手意識のない方(社内外で発生します) 【事業】 バナナ加工領域において国内シェア約35%を誇り、財務基盤も安定しております。海上物流やトラック物流のインフラまで自社で保有していることが大きな強みとなっており、自社で農園を保有するほかM&Aなども積極的に行い事業を拡大させています。
■青果物の輸出入、加工及び販売 ■青果センターの運営 ■青果物等におけるシステム開発、マッチングサイトの運営・ 食品関連事業コンサルティング
600~850万
■日清食品グループの製造原価管理業務の実務およびサポートを司る「ホールディングス生産部原価グループ」に配属。 当該部署の主な業務としては以下の通り。 1.製造原価管理業務実務(実務を担当している国内事業会社) (1)新製品の製造原価試算の実施 (2)月次実績の集計と妥当性検証 (3)事業計画の集計と妥当性検証 (4)各種プロジェクト推進に際しての製造原価試算 2.製造原価管理業務サポート 上記1.以外の事業会社に対する製造原価管理業務のサポート 上記の中で、1.及び2の担当を予定。
【必須要件】 ・製造業の経験あり ・経理の基本(簿記)知識を有する ・製造原価に関する業務(経理業務含む)経験あり ・エクセル等のアプリケーションソフト、メール等のコミュニケーションツールを使用できる 【任意要件】 ・食品製造であれば尚可 ・簿記2級以上の資格があれば尚可 ・製造原価(管理会計)経験あれば尚可 ・SAP等のERPの使用経験あれば尚可 待遇/Salary & Benefits
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600~900万
■ Mission 食品流通の全体最適化、および日清食品株式会社の販売物流領域の業務変革を推進し、事業の持続可能性の向上と収益構造の高度化を実現する ■ 職務内容 ・流通(小売業・卸売業・ほか製造業)との協業を通じた、既存の商取引・商慣習の見直し、データ連携プロジェクトの推進 ・社内の販売・物流業務プロセスの抜本的な見直し、設計、再編プロジェクトの推進
〈必須要件〉 ・消費財業界でのご経験(小売業、卸売業、製造業) ・または消費財業界へのコンサルティング、問題解決プロジェクトへの参画のご経験 <歓迎要件> ・プロジェクトマネジメント又はプロジェクトリードの実践経験 ・問題解決スキル(クリティカルシンキング/ロジカルシンキング) ・ファシリテーションスキル ・経営、営業企画部門でのご経験
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600~1000万
【業務内容】 オープンロジをご利用中のエンタープライズ企業や急成長D2C企業に対し、物流・EC領域を中心としたコンサルティングを通じて、事業成長や経営課題の解決を支援いただくポジションです。 CXO層との折衝を通じて課題抽出から戦略設計、物流改善、新機能提案まで一貫して伴走いただきます。また、顧客の声をもとにプロダクト改善にも関与いただきます。 ●ハイレイヤーへの課題ヒアリング・戦略立案 顧客のCXO・執行役員などのトップ層に対し、物流・EC戦略に留まらない、事業・経営レベルの課題を深くヒアリングし、解決のロードマップを設計。 ●統合的なソリューション提案と実行 物流戦略設計、オープンロジの新機能の提案、ECオペレーション構築、システム要件の整理・実装を行う。社内他部門やパートナー企業を巻き込みながら、プロダクト、システム、オペレーションを組み合わせた複合的なソリューションを実行に導く。 ●プロダクトフィードバック 顧客ニーズやプロダクトに関するフィードバックを収集し、社内(開発部門など)へ展開することで、プロダクトの改善と進化に寄与する。 ●顧客の成功(サクセス)の追求 顧客の事業フェーズの変化に合わせた長期的な伴走を通じて、LTV向上や継続利用の最大化にコミットする。 【ポジションの魅力】 ◇事業の「核」への介在 EC事業者の物流=経営課題の解決という根幹に、コンサルタントとして深く入り込み、事業全体をデザインする高い介在価値を発揮できます 。 ◇複合的な問題解決への挑戦 単なるSaaSの導入支援ではなく、システム、オペレーション、EC戦略を統合した複合ソリューションの設計と実行に携われます 。 ◇プロダクト開発への影響力 顧客からのフィードバックを直接プロダクト改善に反映し、自社サービスを成長させていくプロセスを体感できます 。意思決定も非常にスピーディーな環境です。
【必須要件】 ・法人営業またはコンサルティング経験 ・CXO/役員層への提案・課題解決経験 ・売上・LTVなどKPIを用いた改善推進経験 ・部門横断で関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・論理的な整理・ドキュメンテーション能力
物流フルフィルメントプラットフォーム
500~2000万
◆業務概要 製造業を中心とした大手企業に対し、競争力強化・業務改革・事業変革を構想策定から実行まで一貫して支援します。 スマートファクトリー、スマートロジスティクス、SCM/ECM改革、製造領域IT刷新など、日立グループの知見と先進技術を活かし、ものづくりの未来を創る変革パートナーとしてプロジェクトを推進します。 ◆業務内容 ・スマートファクトリー/スマートロジスティクス構想策定・実行支援 ・サプライチェーン改革(S&OP、拠点再編、レジリエントSCM、在庫最適化など) ・エンジニアリングチェーン改革(BOM、設計ナレッジ、品質管理、開発PJ管理) ・製造領域コアIT改革(PLM、MES、ERP生産系モジュール等)およびPMO ・日立改革で得た知見やIT・OT・AIを活用した変革推進 ◆プロジェクト例 ・大手機器メーカー:物流起点のSCM改革 Pull型オペレーション構築、在庫最適化、可視化、計画同期化、共同物流・拠点再編まで一体で支援。 ・大手食品メーカー:スマートファクトリー構想支援 4M1Eデータの見える化、中長期ロードマップ策定、構想・プロセス設計・RFP作成を支援。 ・大手製造装置メーカー:DX/IT戦略策定~組織改革 グローバル基幹PF刷新に伴うテスト運営、PMO、データ移行、標準化、ロールアウト統制を支援。 ・建材メーカー:ECM再構築 EBOM/MBOM/BOPのマスター改革を軸に業務を再構築し、新製品の早期立ち上げを実現。 ◆このポジションの魅力 ・日本を代表する大手製造業・流通業の大規模変革に携われるダイナミックな環境 ・少数精鋭チームで早期から裁量を持ち、プロジェクトの中核として活躍できる ・プロジェクト支援に加え、サービス開発・市場開拓など事業拡大にも参画可能 ・経験豊富なマネージャーのもとで成長し、体系的な研修・勉強会でスキルを磨ける ・メンター制度やキャリア相談体制が整い、長期的なキャリア形成を支援
【必須要件】 ・大卒、社会人経験2年以上 ・基本的なPCスキル(PPT、EXCEL、WORD)およびドキュメンテーションスキル ・順序立てて物事を組み立てられる論理的思考力(ロジカルシンキング) ・お客さま視点でのコミュニケーションスキル 【歓迎要件】 ・事業会社で下記の実務経験をお持ちで、業務改善に関わった経験を有する方 (製造、SCM、生産技術、設計、調達、物流、保守) ・コンサルファーム、SIer、事業会社のIT部門で、上記領域の業務改革・システム化に関わった経験を有する方。特に、ERP、MES、PLM、SCMシステムの導入に関わった経験は尚可 ・(マネージャークラス)他コンサルファームでのプロジェクトマネジメントやメンバー育成の経験がある方
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