【カジュアル面談】南関東/エンジニア職(研究開発~設計開発)※増収増益中
400~550万
株式会社アルトナー
埼玉県, 東京都23区外, 神奈川県
400~550万
株式会社アルトナー
埼玉県, 東京都23区外, 神奈川県
機構設計
大手メーカーで、研究開発業務、または設計開発業務をお任せ。機械系・電気系・ソフトウェア系と幅広く対応。 主要取引先:ホンダ・ニコン・住友電気工業など 【具体案件例】■機械系:生産設備機械・半導体製造装置の機械設計開発 、EV車用バッテリーの研究や設計開発■電気電子系:電気自動車の駆動系の設計開発、レース用エンジンのデバイス研究開発■ソフトウェア系:半導体製造装置や自動機の制御ソフト開発、自動運転の研究開発 【転職支援制度】当社に在籍するエンジニアの皆様が取引先である大手メーカーへの転籍(転職)を会社として支援する制度です
【必須】機械・電気・物理・制御、数学、情報、化学系学科のご卒業■機械設計/電気設計・電子回路設計/PG業務のご経験(1年以上)※カジュアル面談を通して、最適なポジションをご案内し本選考に進んで頂きます 【魅力】■設計案件以上の上流工程案件が豊富なため、魅力ある案件に携わりやすい。ジョブ・リターン制度(再雇用)もあり、長期就業観点も魅力的■高度な研修内容!上流工程案件に対応するため、業界内でもTOPクラスの研修内容を整備 ■キャリアを一緒に考えます!営業担当が面談等で皆様のキャリアを一緒になって考え、配属や今後のプラン等のお話をさせていただきます。
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無し)
400万円~550万円 月給制 月給 239,700円~350,000円 月給¥239,700~¥350,000 基本給¥199,700~¥303,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 昇給:年1回 ■想定年収は会社説明の際にお伝えします。
会社規定に基づき支給
(例1)948万円 入社14年目 研究開発領域 39歳(月給:630,000円+残業代・賞与) (例2)677万円 入社4年目 研究開発領域 28歳(月給:437,000円+残業代・賞与) (例3)410万円 入社3年目 製品開発領域 25歳(月給:260,000円+残業代・賞与)
08時間00分 休憩45分
08:45~17:30
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:18時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 初年度最大10日/月割支給 昨年度取得率85%
その他(夏季休暇、年末年始休暇等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【特記事項】 ・職務内容の変更範囲…当社の定める業務 ・就業場所の変更範囲…当社の定める就業場所 【業務資格手当】 最大10万円/130種以上の資格手当あり(例:ITパスポート:月4千円、TOEIC730点以上:月1万円支給) ※採用部門により制度有無が異なります 【勤務地について】 ★初回配属エリアの確約が可能です。特に希望が無ければ全国勤務となります。※選考結果によります ◆当社はできるだけ良質の業務に就いて頂くことをポリシーとしています。 ◆三大都市圏(関東・東海・近畿)での就業率9割以上 ◆経験者の方は初回勤務地をお約束してご入社頂くことも可能。詳細は当社採用担当よりお聞きください。
ワイドバリューグループ/ハイバリューグループ
当面無
埼玉県
主要事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、プロジェクト先により異なる
東京都23区外
主要事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、プロジェクト先により異なる
神奈川県
主要事業所は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、プロジェクト先により異なる
事業所のプロジェクト先(3大都市圏への配属が9割以上です)
在宅勤務(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
無
有
総合福祉団体定期保険、従業員持株会制度、育児・介護休業制度、財形貯蓄制度、労働組合、引越一時金制度等
■各種手当 住宅手当:月2万~月5万5千円(扶養者の有無や地域により変動あり) 家族手当:配偶者につき月1万円、第1子4千円、第2子3千円 単身赴任手当:月2万7千円~ 帰省手当:月1回分の往復交通費 引っ越し手当:12万円~57万円(距離や家族帯同有無により変動あり) 社宅制度 の有無:無(研修期間中は寮を提供※月7500円の自己負担あり) 平均有給取得日数:13.1日(2024年度実績) 時短勤務制度:無 出産・育児支援に関わる制度:「育児・介護休業規程」あり。基本的に産前6週間前からお子さんが1歳になるまでお休みをすることができます。 ■キャリアパス制度 社内公募制度による社内での部門間異動に加え、他企業には珍しい社外へのキャリア構築が可能な【転職支援制度】など、多彩なキャリアパス制度をご活用頂けます。 ※転職支援制度(参照URL) https://www.artner.co.jp/corporate/job-change/
5名
2~3回
筆記試験:無 会社説明(WEB)→最終(WEBもしくは対面※交通費支給)
★設立63周年!業界内No.1の高付加価値技術者集団!大手上場企業の最上流工程案件に関わることも可能です! ★お客様からのニーズは年々増加しており、業界唯一の11期連続増収増益中!ご経験によっては勤務地確約も可能!
■東証プライム上場/設立63年目のパイオニア企業。業界では希少な労働組合もあり、有給休暇取得率85%/平均残業18時間/サービス残業なしの好環境で11期連続増収・増益で推移。超安定&成長企業です。 ■業界トップクラスの契約単価を獲得!同世代のメーカーエンジニアでもなかなか携われない、最上流工程の案件に特化。 ■人に教え、育てることを経営基盤の重要項目とし、大手メーカーから期待される技術力をしっかりとエンジニアが身に着けられるよう、教育・バックアップ体制が充実しています。 ■これまで培った経験・知識・素養を高く評価します。
〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2ー5ー5住友不動産新横浜ビル5階
大阪本社、宇都宮事業所、名古屋事業所、東日本ラーニングセンター、西日本ラーニングセンター、福岡サテライトオフィス
1)ソフトウェア 2)電気・電子 3)機械 上記分野の基礎研究、設計開発、及び開発技術等の周辺業務
【主要取引先】本田技研工業 本田技術研究所 ニコン レーザーテック ボッシュ 東京エレクトロン宮城 日立Astemo テルモ 日本電子 住友電気工業
プライム市場
関口興業社 20.0% アルトナー従業員持株会 7.5% その他
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年01月 | 10,656百万円 | 1,700百万円 |
| 前期 | 2025年01月 | 11,126百万円 | 1,821百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
800~1200万
グローバルに事業を展開する大手自動車Tier1サプライヤーにて、パッシブセーフティ(エアバッグ/シートベルト)エンジニアとして、完成車メーカー(OEM)向け製品の開発・設計・評価業務を担当していただきます。 日本OEM(JOEM)および海外OEM向けプロジェクトにおいて、車両開発初期段階から量産立ち上げまで関与し、社内外の関係部門と連携しながら、安全性能・品質・コスト・納期の最適化を図る重要なポジションです。 主な業務内容 エアバッグ、シートベルト等パッシブセーフティ製品の設計・開発・評価 OEM要求仕様の理解および技術提案、仕様調整 グローバル拠点(設計・開発・製造)との技術連携 品質問題・不具合発生時の原因解析および対策立案 量産立ち上げに向けた技術サポートおよび工程確認 技術資料・報告書の作成(日本語/英語)
自動車業界における製品開発または設計エンジニアとしての実務経験 エアバッグ、シートベルト、またはパッシブセーフティ関連製品への強い関心 OEMおよび社内関係者と円滑に業務を進められるコミュニケーション能力 日本語による業務遂行能力 歓迎要件 パッシブセーフティ(エアバッグ/シートベルト)製品の開発・設計経験 自動車Tier1サプライヤーまたはOEMでの就業経験 英語による技術的な読み書き・コミュニケーション能力
-
370~580万
◆業務内容 医療機器の受託製造現場で、生産工程の設計や改善、FA機器の組立業務を中心に、 現場をリードしていただきます。 具体的には: ・FA機器の組立、検査業務 ・製造工程の設計、治具等の改善 ・品質、生産性向上に向けた改善活動 ・取引先との技術打合せ 将来的にはチームリーダーとして製造スタッフの教育や、現場をまとめるポジションをお任せします。
◆応募要件 【必須】 ・機械設計、電気設計、機械組立のいずれかの経験(業界不問) 【歓迎】 ・図面理解、CADスキル(AutoCADなど)の基礎スキルがある方 ・医療機器、精密機器などの製造経験があれば尚可 【人物像】 ・「もっと良いモノづくりをしたい」という想いを持つ方 ・「技術で現場を支える」「人を育てる」ことにやりがいを感じる方 ・モノづくりが好きで、モノづくりで達成感を感じる方 ベテランの方も大歓迎です。
医療機器製造事業
670~800万
【今までのご経験を今後の成長領域で活かしませんか?】 ご経験とご志向性に応じて、大手メーカーを中心とした取引先にて機構・筐体・構造設計/設 計開発・解析業務等に携わって頂きます。 当社であれば、設計開発のコア業務に携わること が可能です。 <案件事例> ・自動車、自動車関連部品、大型車両(モータ/エンジン/ボディ/シャシー、車載電装品等 ・航空機、宇宙関連(航空機本体、ロケット本体、ユニット部品・人工衛星・宇宙ステーシ ョン機器開発等) ・ロボット・産業機械・工作機械 (二足歩行、調理用、医用、介護ロボッ ト設計・医療機器)・半導体製造装置・産業用通信機器・次世代エネルギシステム開発・ドロ ーン開発 等
●経験者 ・職務内容に関連する経験を1年以上有する方 ・学歴不問 ・機械系エンジニアとしてのご経験をお持ちの方 *設計開発案件に特化!手厚い研修によりスキルを身に着けられる環境! 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を独自に保有してお り、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件などを探す ことができます。また、希望する受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字 で表示される仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。
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600~2000万
あなたの経験と志向に合わせて最適なキャリアをご提案します ■ 募集概要 当社では、職種を限定せず、あなたのこれまでのご経験や強み、キャリア志向を最大限に活かせるポジションをご提案する「オープンポジション」での採用を行っています。 選考を通じて双方向の理解を深め、配属先や役割を調整することで、長期的に活躍いただける環境をご提供します。 具体的な配属部門は、文系・理系問わず幅広くご用意しております。
・新しい領域にも前向きにチャレンジできる方 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・自らのキャリアを主体的に考えたい方 ・製造業・ものづくりへの興味・関心をお持ちの方
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750~1800万
1. 募集背景・ミッション 「水問題を構造から捉え、解決に挑む」 WOTA株式会社は、大規模な上下水道インフラに依存せず、家庭や地域の排水をその場で再生・循環させる「小規模分散型水循環社会」の実現を目指しています。 2014年の創業以来、災害時や無給水地域での利用実績を積み重ねてきましたが、私たちの目指すゴールはさらに先にあります。それは「平時・有事に関わらず、誰も水に困らない風景を作ること」。 2025年7月に発表した住宅向けシステム「WOTA Unit」をはじめ、今後さらなる非線形的な成長と技術革新が必要です。世界一の技術で社会課題を解決したいという情熱を持つエンジニアを募集します。 2. 担当プロダクト(技術環境) 当社が開発する製品は、生物処理、膜処理、センシング、流体制御などを統合した高度なプラントシステムを、小型のハードウェアに凝縮したものです。 WOTA Unit(主力・新規): 家庭内排水(風呂・洗濯・キッチン)を浄化し、トイレを含む家庭内すべての水回りで循環利用させる革新的な住宅向けシステム。 WOTA BOX: 独自のAI水処理自律制御技術により、災害時でも少量の水でシャワーや手洗いを可能にするポータブル水再生プラント。 WOSH: 水道のない場所に設置できる、水循環型の手洗いスタンド。 実績:能登半島地震での活用 2024年の能登半島地震では「WOTA BOX」「WOSH」を展開。避難所での入浴・手洗い環境を提供し、インフラ断絶下でのQOL維持に貢献しました。 3. 仕事内容(Job Description) WOTAのコア技術となるハードウェア(水処理装置)の機構設計業務をお任せします。 単なる図面作成にとどまらず、物理現象の理解から量産立ち上げまで、「モノづくりの全工程」にオーナーシップを持って携わることができます。 【主な業務フロー】 要件定義: 顧客価値・社会課題を技術要件へ落とし込む 構想設計: キーデバイスの動作原理を解明し、機能・性能のグランドデザインを描く 基本設計: 構想を具現化するための構造検討・レイアウト設計 詳細設計: 材料選定、形状決定、公差解析、強度計算 生産設計: 量産を見据えたDFM(Design for Manufacturing)、組立図作成 【具体的な開発テーマ・キーデバイス】 水処理プロセスの小型化・高効率化に伴う、高難度な機構開発に挑戦していただきます。 流体・循環制御機構: 生物槽における効率的な酸素供給方法、循環システムの設計 各種ポンプ・配管設計: 体積ポンプ、遠心ポンプの選定・設計、および閉回路の設計 センシング・制御ハードウェア: 次世代水処理制御を実現するためのセンサー開発・実装設計 性能向上・R&D: 物理・化学・生物の原理原則に基づいた、新規デバイスの実験・検証・プロトタイピング 4. この仕事の魅力・エンジニアとしての醍醐味 「インフラを創る」手触り感: 既存の部品を組み合わせるだけでなく、ポンプやバルブ、反応槽といったキーコンポーネント自体の原理から設計・開発に関われます。 技術的な複合性: 機構設計に加え、流体力学、生物学、化学、電気制御など、多領域が絡み合う複雑なシステムを解き明かす知的面白さがあります。 圧倒的な社会貢献性: 開発した製品が、被災地や水不足地域で「命と生活」を支えるインフラとして直に使われる様子を肌で感じることができます。
必須スキル ・機構設計、材料力学、流体力学、各種CAE ・各種材料の知見、表面処理や加工方法の基礎知識 ・開発における品質、コスト、開発計画を管理する能力 ・発生した問題に対し、原因系を分解し課題として設定し解決する能力 歓迎スキル ・品質工学(田口メソッド、統計学の基礎) ・ビジネスモデル創出の経験 ・原理原則に基づき本質、起源まで掘り下げる探究心 ・多値的な視点、考え方 求める人物像 ・人命を預かる水品質を担保できるハード開発を責任を持って進められる人物 ・世界の水問題の解決を通じて世界に貢献したい方
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530~830万
神奈川県内で就業希望者の皆様向けに会社説明会、1day選考会を開催します。本ポジションは神奈川県内での就業を想定した選考会となっております。【開催日時】・12月20日(土)第1回10:00開始~最長で16:30終了 第2回 13:00開始~最長で18:15終了※日程調整後、終了時間は改めて案内差し上げます。【会場】株式会社メイテック本社※最終面接に参加頂いた場合は、面接交通費を支給しております。 【実施内容】■会社説明会…神奈川のマーケット情報、キャリア事例等、神奈川での就業の実体をお伝えします。現役エンジニア社員との座談会も予定しております。■1次面接+最終面接
【必須】■機械系エンジニア(機械・機構設計/生産技術/解析/実験/評価/CADオペレータ)としてのご経験(目安1年以上)【活かせる経験】■3DCAD知識(CATIA、Solidworks、NXなど) ・神奈川県では様々な産業セグメントの顧客と取引をしており、他地域と比較して市況の影響を受けにくく、 腰を据えて長期就業が実現しやすい環境が整っております。 ・「会社説明会」のみ参加希望の方も大歓迎です。 ※応募:12/17(水)〆
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
630~780万
1935年創業のプレス加工/金型設計において高い技術力を持つ東証プライム上場の独立系メーカーでキーボードなど自社製品の構造・筐体設計を担当。将来はチームを率いる管理職候補です。 ■3D CADによる筐体や構造部品の設計業務 ■成形品確認や金型立上げ工程の推進 ■複数アイテムの設計・検討および設計レビュー参加 ■外装や内部構造の仕様検討、プロジェクト管理 ■将来的にはプロジェクト全体のマネジメント ※その他労働条件の備考と制度福利厚生備考もご確認ください。
【必須】■3D CADの使用経験■工学部卒など機械系の知見をお持ちの方 【(上記にて加えて)■いずれか必須】■樹脂製品(外装/内装部品など)・板金製品の設計経験■成形、金型知識(トライ立ち合い経験など) 【魅力】REALFORCEをはじめプレミアムキーボード等の自社製品に携われます。裁量を持ちつつも、先輩によるフォロー体制が万全。入社後はトレーニングを通じて業務を習得、製品担当として開発に参画。チームの中核人材としてプロジェクト推進やリーダー職を担うことを期待しています。キャリア次第では研究開発や管理職への道もあり、メカ・エレキ・ソフト連携の一体開発体制で製品開発の全体像を捉え設計力を高められます。
■プレス関連製品・定温物流関連製品・空調機器・電子機器などを製造・販売
550~850万
FA・ロボティクス、車載、医療、住設といった幅広い分野をターゲットとした、次世代新製品の機械設計をご担当いただきます。 <業務内容> 当社の強みである精密機械部品、モーター、アクチュエータ、センサー、半導体、無線技術といった多様なコア技術を組み合わせた、これまでにない製品開発プロジェクトに参画していただきます。 ご経験やご希望に応じて、下記のいずれかのフェーズ、または複数フェーズに横断的に携わっていただくことが可能です。 ・マーケットリサーチ、製品企画 ・要件定義、仕様策定 ・要素技術開発、先行開発 ・量産化に向けた事業部への技術移管 <業務の魅力・やりがい> ▼世界トップレベルの技術力に触れることができる 世界シェアNo.1を誇る製品群 を支える「超精密加工技術」や最先端の「エレクトロニクス技術」を駆使した、当社でしか実現できないものづくりに携われます。 ▼「相合」による新たな価値創造 メカとエレキ、ハードとソフトなど、異なる分野の技術や知見を組み合わせ、新たな価値を創造する「相合」のプロセスを体感できます。例えば、当社の複数技術を融合させて実現した「機電一体型モーター」のように、お客様の抱える社会的課題の解決において新たな価値を提供する製品開発に挑戦できる環境です。 ▼社会課題解決への貢献 手掛ける製品は、EV化・自動運転、スマートシティ、次世代医療、省エネルギーといった社会的に意義のある分野で活用されます。ご自身の技術が、持続可能で豊かな社会の実現に直接貢献するやりがいを感じていただけます。 ▼グローバルな開発環境 世界28カ国に拠点を持ち、約10万人の多様なバックグラウンドを持つ仲間と協働する機会があります。グローバルな視点での製品開発に携わることが可能です。 ▼挑戦を後押しする企業文化 当社は社員一人ひとりの「情熱」を何よりも大切にしています 。出身や経歴に関わらず、意欲ある人材が思う存分に挑戦できる風土が根付いており、自律的なキャリア形成を支援します。
<必須要件> ・量産製品の機構設計開発の実務経験 ・何らかの可動機構を含む設計経験 <歓迎要件> ▼プロジェクト推進スキル ・電気、制御系エンジニアなどを含むクロスファンクションチームでの開発経験 ・市場性検討や競合分析、技術戦略など上流工程からの先行開発経験 ・開発リーダーの経験、または主体的に開発テーマに取り組んだ経験 ・製品設計から量産立ち上げまで、一連の開発プロセスの経験 ▼専門技術スキル ・小型モーター、歯車、軸受、磁石、各種センサーなどを用いたメカトロニクス製品の設計開発経験 ・小型ポンプ等の流体機械の設計開発経験 ・樹脂成形部品の設計経験 ・CAEの開発活用経験 ・システム制御を含む電動機構の設計経験
ベアリングなどの機械加工品事業、電子デバイス、半導体、小型モーターなどの電子機器事業、自動車部品・産業機械・住宅機器事業
620~950万
【業務内容】 開発・設計業務へのPLM展開・運用に向けて、以下のような業務をお任せします。 ・設計開発部門と協業したポンプや装置、周辺機器の設計開発業務改善 ・PLMを主としたシステム活用による業務改革、業務企画の推進 ・開発、設計領域のToBeシステム機能配置検討(3DCAD、PLMおよび設計・生産系周辺システム) ・3DCAD、PLMおよび設計・生産系周辺システム(E-M変換、M-BOM生成等)の 要件定義、ベンダーコントロール、プロジェクトマネジメント ・構築したPLMおよび設計・生産系周辺システムのユーザートレーニング計画と指導および定着化 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー 開発統括部設計情報革新部設計ReBORN推進課 【募集背景】 建築・産業カンパニーにおいては、ReBORNプロジェクトとして、業務再構築+SAP導入&周辺システム再構築を進めている中でERPの上流に位置するシステムとしてPLMが置かれており、PLM領域、マスタ管理領域について 企画・構築/運用経験を持つ人材が必要となります。 そのうえで実際の設計開発業務を将来的に見据えたシステムに携わる人材を募集します。 【キャリアステップイメージ】 当部ではPLM導入だけでなく、ポンプ、装置の設計・見積りなど様々な業務を行っていますので、将来的な設計開発業務への転換や部内ローテーションが可能です。 また、業務を通じて組織リーダとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 なお、本組織のミッションは長期にわたるため、少なくとも5年はローテーションを想定していません。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」に基づき、当部では、設計業務の標準化と合わせ、設計情報の3Dデジタル化推進及び設計データのPLM運用管理を推進するという重要な役割を担っています。 また、開発や営業、生産部門等、ものづくりに関係する主要な部門と業務の関わりを持っており、非常に幅広い知識の習得が可能です。★システム知識とものづくり知識両面でのキャリア形成が可能です。 弊社にて多くの業務を経験してきた方、新卒入社にて当該業務へチャレンジしている方、キャリア採用で参加された方がそれぞれの能力を発揮し、相互に協力しながら、活躍されています。目標達成に向け、今後も部員の育成と補強を継続していきます。
□必須要件 製造業で、機械設計開発や電気・制御設計開発の経験者 3DCAD、PLMを利用した開発・設計関連業務の実務経験が3年以上 □歓迎要件 ・建築産業機械の開発・設計業務経験 ・開発・設計領域の業務改善、業務標準化の実施経験 ・流体機械に関する知見保有 ・生産技術に関する知見保有 ・製造技術に関する知見保有 □求める人物像 多くの関係者との折衝や調整が求められるため、コミュニケーション力が高く、ロジカルな思考とバランスのとれた行動がとれる方。 また、自らを磨き新しいことに積極的にチャレンジできる方。 既存メンバーとともに目標達成およびチーム力向上に貢献するマインドを有する方。 □使用アプリケーション・資格 ・2次元&3次元CADの実務使用経験 ・PLM製品(Windchillが理想)を扱った経験 ・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル(資料作成、データ分析) ・計算力学技術者(CAE技術者)資格(Want) □学歴 専門学校卒以上
【インフラや産業用装置、設備を設計・製造するプライム市場上場企業】 ポンプや環境プラント業界では納入実績・技術力・ノウハウの蓄積など、あらゆる分野においてリーディングカンパニーです。 「建築・産業」「エネルギー」「インフラ」「環境」「精密・電子」の事業領域に渡って、 身近なくらしに不可欠な社会インフラや世界の産業・くらしを支えています。 エバラは、“新興国が成長の原動力となる”潮流の変化を捉え、未開拓分野に向けた事業領域の拡大を図ることで、更なる飛躍を目指しています。
720~860万
【業務内容】 社会インフラや産業を支える建築・産業カンパニーのポンプ製品について、幅広い専門知識を活用して、技術検討や設計を行う仕事です。 案件によっては実際に試作機を製作して評価試験も行います。国内外のお客様やサプライヤ、グループ会社、社内の様々な部門と関わりながら製品、技術対応を行っていきます。 また、開発・設計業務のデジタル化を推進し、組織力および設計力の強化体制構築の業務も担っていただきます。 ・3DCAD、PLM、分析ツールを利用した設計業務 ・3DCAD、PLMを利用した開発、設計領域のToBe業務提案 ・製品の改良設計,顧客要求に則した設計検討 【募集部門について】 建築・産業カンパニー 開発統括部設計情報革新部 【募集背景】 地球規模で考えると水の使用量は今後も増え続くことが予想され、それに伴い当社ではポンプ事業も成長事業と位置付けられています。 ポンプ製品に求められる要求も益々高度化し、且つ顧客ごとに求められる内容が異なっているため、ポンプ製品を更に進化させる必要があります。 これらの要求に応えるには、機械系および電気・制御系の技術を高度に組み合わせた製品を市場に継続してスピーディーに提供していく設計技術力の強化が必要です。そのため、機械系および電気系の設計開発経験のある技術者を広く募集します。 【キャリアステップイメージ】 当部では入社後はまず既存製品の設計業務を上司や先輩社員のサポートを受けながら担当してもらいます。一定期間経過後は、難易度の高い案件も含めて担当者として、スケジュール通り対応できるように責任を持って取り組んでもらいます。 ポンプ(陸上、水中)、装置(給水、消火)の設計・見積りなど様々な業務を行っていますので、部内ローテーションが可能です。 なお、基本的には5年程度は当部門にて上記業務を担当してもらい、その後は本人の希望なども考慮して他部門へのローテーション等も検討します。 また、業務を通じて組織リーダとしての適正があれば、マネージャ候補者として基幹職試験へ推薦します。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ポンプを中心とした技術・知識の取得と設計に必要なCADやPLMのシステムの操作、活用スキルを磨いていくことができます。今後はさらに市場や顧客が泣いて喜ぶ製品づくりといった様々な要求を具現化することにチャレンジしていくことになります。よって、これまでの経験だけでなく、新たな発想力を必要としており、一緒になって実現する仲間になってくれる方を求めています。 また、カンパニーの基本方針・戦略の一つである「グローバルでの更なる成長に向け、ERP導入を通じた業務プロセスの標準化を行い、業務の高度化・効率化を図る」に基づき、当部では、設計業務の標準化と合わせ、設計情報の3Dデジタル化推進及び設計データのPLM運用管理を推進するという重要な役割を担っています。 よって、営業、生産部門等、ものづくりに関係する主要な部門と業務の関わりを持っており、非常に幅広い知識の習得が可能です。
□必須要件 製造業で、機械設計開発や電気・制御設計開発の経験者 3DCAD、PLMを利用した開発・設計関連業務の実務経験が3年以上 □歓迎要件 ・建築産業機械の開発・設計業務経験 ・開発・設計領域の業務改善、業務標準化の実施経験 ・流体機械に関する知見保有 ・生産技術に関する知見保有 ・製造技術に関する知見保有 □求める人物像 多くの関係者との折衝や調整が求められるため、コミュニケーション力が高く、ロジカルな思考とバランスのとれた行動がとれる方。 また、自らを磨き新しいことに積極的にチャレンジできる方。 既存メンバーとともに目標達成およびチーム力向上に貢献するマインドを有する方。 □使用アプリケーション・資格 ・2次元&3次元CADの実務使用経験 ・PLM製品(Windchillが理想)を扱った経験 ・Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル(資料作成、データ分析) ・計算力学技術者(CAE技術者)資格(Want) □学歴 専門学校卒以上
【インフラや産業用装置、設備を設計・製造するプライム市場上場企業】 ポンプや環境プラント業界では納入実績・技術力・ノウハウの蓄積など、あらゆる分野においてリーディングカンパニーです。 「建築・産業」「エネルギー」「インフラ」「環境」「精密・電子」の事業領域に渡って、 身近なくらしに不可欠な社会インフラや世界の産業・くらしを支えています。 エバラは、“新興国が成長の原動力となる”潮流の変化を捉え、未開拓分野に向けた事業領域の拡大を図ることで、更なる飛躍を目指しています。