RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
エージェント求人

【プロスポーツスタジアムやイベントの飲食ブース店舗運営/管理】スポーツ経験者、飲食店経験者歓迎！

464~600万

株式会社エースケータリング

大阪府大東市

職務内容

職種

  • 飲食店長/支配人

  • 飲食ホール/フロアスタッフ

  • イベント運営スタッフ

仕事内容

  • 採用面接
  • マニュアル作成
  • 店舗
  • 店舗/施設運営
  • 販売
  • 開発
  • 販売企画
  • スタッフ

＜仕事内容＞ 【仕事内容】 プロスポーツの試合や花火大会・音楽フェスなど、多岐にわたるイベント会場での、 飲食の販売・店舗運営をおまかせします。 【具体的には…】 ▼平日（メイン業務） 本社でイベント実施に向けたプロジェクトの企画・管理を行っていただきます。 ・販売計画の立案：集客状況などから飲食へのニーズを予測 ・仕入れ：販売する飲食物の仕入れ ・アルバイト管理：アルバイトスタッフのシフト作成、採用面接、適切な人員配置、マニュアル作成など ・搬入、会場準備：イベント前日の搬入、準備 ▼土日祝 イベント会場での稼働が多くを占めます。 店舗運営責任者を担っていただきます。 飲食ブースや売店の運営・飲食に関わる業務全般をおまかせします。 ▼その他 学校食堂や野球場の売店など、イベント稼働がない働き方もございます。 【入社後の流れ】 最初はイベント準備のサポート／イベント当日の販売業務から覚えていただき、 半年～1年程度をかけて独り立ちをしていただきます。 イチから業務をしっかり教えますので、独り立ち後はイベント統括として、どんどん活躍してください！ ＜PRポイント＞ 【お仕事のポイント】 ☆様々なプロスポーツ施設や大型音楽フェスなどのイベント会場での飲食店の店舗責任者 アルバイトスタッフ5～20人をまとめあげるリーダーシップも重要 ☆アイデアが活かせる＆裁量大 「こんなブースづくりをしたらお客様に喜んでもらえるのでは」 「最近このスイーツが流行っていてあの会場の客層に合いそう。販売してみようか」 「寒くなってきたからホットドリンクを充実させよう」 など、売上げアップのためのアイデア・チャレンジ大歓迎！ プロスポーツチームのクライアントからも 「選手を起用したメニューを作りたい」 「七夕にちなんだメニューを販売して欲しい」 「ハロウィン用のメニューを開発して欲しい」 などのご相談をいただくことも多く、コラボメニューの企画・開発をする機会もあります。 そんな時は、まさに腕の見せどころ。 多くのファンやサポーターに楽しんでもらえて、おいしく食べてもらえるメニューができた時には、 喜びもひとしおです。 ☆イベント運営のノウハウが身に付く イベント成功に向けた準備には、想像以上に必要な段取りや調整ごとが多く発生します。 イベント運営のノウハウが身に付くことで、キャリアの幅が広がります◎ 【求人のポイント】 ■大型イベント会場（大人数）での店舗運営管理スタッフ。 責任感が強く他のスタッフ10名程度で1日の店舗運営を円滑に運営していただきます。 プロスポーツの試合などのイベントにおいて、集客状況などからフードの売れ行きを予測し、 販売企画・当日営業を行って頂きます。 業界未経験の先輩も多数活躍中◎ 「自分自身もスポーツをやっていたから未経験だけどスポーツイベントに携わることがしたい」 という動機で入社をした方も。 イチからしっかりと業務を教えるので、未経験からイベント運営のプロを目指せます！ 独り立ち後には、イベント当日のブース営業も含めた「飲食エリア」の全体の統括管理をお任せします。 スポーツチーム会場で業務を行うため 「イベントの盛り上がりを一緒に創っている」という実感を得られます。 ■頑張りはしっかりお給料に反映！イベント系のお仕事では珍しい高待遇◎ イベントの成功に向けて、販売企画から運営までやることはたくさん。 しかし30万円以上の月給に加えて、直近では平均月5万円～20万円の業績手当も毎月支給！ 昇給も随時行っており、チャレンジやプロセスもしっかり評価しています。

求める能力・経験

  • 店舗
  • 店長

飲食店経験者大歓迎！ 【歓迎条件】 ・飲食経験者の方（※学生時代のアルバイトでも可） ・店舗管理者を務めた経験がある方スポーツ経験者やスポーツ好きな方 ・イベントが好きな方 ・ものごとに対して着実に取り組める方 ・人のために動くことが好きな方 ・主体的に動ける方 ・頑張りを給与や評価として得たい方 ・食を通じた価値提供をしたい方 ・大手チェーン店（居酒屋や飲食店）の店長歴1年以上勤めた経験のある方 ・スポーツをしてきて、屋外の仕事、肉体仕事（現場仕事等）の経験がある方 ※未経験の方も、イチからしっかりお仕事を教えますのでご安心ください。 ※「スポーツにはずっと競技者として関わってきたけど、社会人としての経験があまりない......。」 そんな方などもぜひご応募ください！ 先輩社員にもスポーツ経験者が多く、スポーツに携わってきた方を応援しています。

勤務条件

雇用形態

正社員

試用期間

有

給与

464万円〜600万円

勤務時間

09:00〜22:30 ＜平日＞ 9:00～17:30 ※12:00～13:00は昼休憩 ※多少の前後あり ＜土日祝＞ 実働8時間 ※開始時刻・終了時刻はイベントにより異なります。

休日・休暇

110日

その他

■週休二日制（シフト制／月8日休み）

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

【年収例】 624万円／2年目・34歳 540万円／5年目・27歳 ※業績手当＋賞与含む 〈補足情報〉 月給32万円～55万円(固定残業代含む) ※能力やご経験により決定 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、7万円～15万円支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 試用期間あり（1カ月～3カ月） 試用期間中：月給25～30万円　※時間外労働分は、含む ※給与・期間はキャリアによる ※期間は能力次第で短縮可能 ■業績手当 ※売上の達成に応じて、毎月の給与に反映 ※基本給の20％～50％の支給実績あり（2022年度実績） ・賞与：年2回（4月・10月）※2.5ヶ月分（業績による／2023年度実績） ・昇給：昇給随時

勤務地

配属先

転勤

大阪本社

住所

大阪府大東市

備考

大阪府大東市の本社および近畿圏のイベント会場 本社：大阪府大東市中垣内5-6-10 ★平日は主に本社勤務、土日祝はイベント会場や各スタジアムでの勤務となります。 ★直行直帰あり

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

社会保険完備、交通費支給、資格取得制度 補足情報：🔸交通費規定支給(上限有)🔸制服貸与🔸食事付🔸自動車免許取得補助金有 ■使用期間終了後は社会保険加入 ■有給休暇（入社6カ月後に10日分付与） 連休の取得や土日にお休みを取ることも相談可能です。 お子さんの行事参加のため、土日にお休みを取得する先輩社員も。

制度備考

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【正社員】ホールスタッフ・店長＆支配人候補　～現存する日本最古のビヤホール運営企業～

    420~490万

    • 接客
    • シフト管理
    • 売上管理
    • 販促企画
    • 店舗運営
    • 販売
    株式会社サッポロライオン愛知県名古屋市, 大阪府大阪市, 京都府京都市
    もっと見る

    仕事内容

    【主な業務内容】 ・接客対応を中心としたホールオペレーション全般 ・ホスピタリティ向上に向けたサービス提供 ・主力商品である生ビールの品質管理、および専用カウンターの設備管理 ・シフト管理、アルバイトスタッフのサポート・育成 ・売上管理・計数管理、販促計画の立案＆実行　 ・その他、店舗運営に関する業務全般　 【キャリアパス】 ホールスタッフ（一般社員）→客席主任→副支配人・店長（店舗の規模により分岐）→支配人 【研修・育成制度】 入社前研修、入社後フォローアップ研修、階層別研修、職種別研修などを整備しています。自己啓発も充実させており、無料eラーニング約2,000講座に加え、簿記やファイナンシャルプランナー、フードコーディネーターなど、飲食に限らない資格の通信教育・資格取得支援制度もあり、成長したい方が勉強できる環境を整えています。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・当社は、現存する日本最古のビヤホールを運営する企業として、1899年の創業以来120年以上にわたり受け継がれてきた歴史とブランド力を有しています。サッポログループの安定した経営基盤のもと、腰を据えて長く活躍できる環境が魅力です。 ・「JOY OF LIVING WITH BEER」を存在意義に掲げ、伝統の「一度注ぎ」による飲みやすい生ビールと、それに合う料理でお客様に喜びを届けられる、やりがいのある仕事です。 ・客単価は4,000～8,000円程度とお酒を主に取り扱う業態の中では高めで、40～70代を中心とした落ち着いた大人のお客様が多く、格調のある雰囲気の中で接客に取り組める環境です。 ・コロナ禍からの回復を経て既存店はいずれも活況が続いており、今回は出店強化による需要に対応するための人員増強を目的とした募集です。 ・転居を伴う転勤はなく、2～3年を目安にジョブローテーション（店舗異動）があります。初任地は先輩社員が複数在籍する大型店が中心で、安心して仕事を覚えられる体制です。将来的にはキャリアアップのために全国勤務を選択することも可能です。 ・残業代は「みなし残業」制度ではなく1分単位で正確に積み上げて支給され、全社平均は月21時間程度（2025年実績）。深夜営業店舗がなく、公共交通機関で帰宅できる店舗への配属となるため、生活リズムを整えながら働けます。 ・男性育休取得率75.0％、女性店長比率も高く、産休・育休からの復帰実績も豊富です。複数名の社員が在籍し、勤務時間の融通や急な休みのカバー体制も整っているため、子育て中の方も働きやすい環境です。 ・健康経営優良法人に8年連続で認定され、平均勤続年数は17.0年と外食業界でもトップクラスの定着率です。中途入社が社員の半数以上を占め、キャリア採用でも公平に評価・昇格を目指せます。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・飲食をはじめ、接客や販売のご経験が1年以上ある方（アルバイト経験含む） ・人と関わるのが好きな方 ・自分のスキルだけでなく、チームで店舗を運営していく姿勢をお持ちの方 ・さまざまなバックグラウンドを持つスタッフの多様な価値観を尊重できる方 ・45歳以下（年齢制限理由： 長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため） 【歓迎条件】 ・飲食・小売・サービス業界などでの接客・サービス経験 ・ビール・ワイン・調理等の飲食系の資格をお持ちの方 ・店舗マネジメント（店長・支配人など）を目指したい方 ・ビールが好きな方・興味のある方 ※お酒が飲めなくても大丈夫です

    事業内容

    総合レストランチェーン （「銀座ライオン」「YEBISU BAR（ヱビスバー）」を中心に、ビヤホール・ビール園・和食・ワインバー・ご当地酒場など20を超えるブランドを全国約100店舗で展開）

  • エージェント求人

    飲食-全国22-あきんどスシロー-knk

    350~500万

    株式会社あきんどスシロー大阪府茨木市, 大阪府岸和田市, 大阪府高槻市
    もっと見る

    仕事内容

    店舗運営全般（ホール・キッチン業務、接客・調理、シフト作成、労務管理、売上・利益・原価・人件費・廃棄率などの数値管理、販促企画、食材発注、人材育成、採用、店舗マネジメント）、IT・データ分析を活用した店舗経営、半年以内に副店長昇格可能、最短2年半で店長、将来的に営業課長・エリアマネージャーへのキャリアアップ可能

    求める能力・経験

    接客経験または飲食経験（アルバイト経験可）、業界未経験可、完全未経験可

    事業内容

    回転寿司チェーン「スシロー」の直営店経営

  • エージェント求人

    飲食-全国23-あきんどスシロー-knk

    350~500万

    株式会社あきんどスシロー大阪府堺市, 大阪府吹田市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    店舗運営全般（ホール・キッチン業務、接客・調理、シフト作成、労務管理、売上・利益・原価・人件費・廃棄率などの数値管理、販促企画、食材発注、人材育成、採用、店舗マネジメント）、IT・データ分析を活用した店舗経営、半年以内に副店長昇格可能、最短2年半で店長、将来的に営業課長・エリアマネージャーへのキャリアアップ可能

    求める能力・経験

    接客経験または飲食経験（アルバイト経験可）、業界未経験可、完全未経験可

    事業内容

    回転寿司チェーン「スシロー」の直営店経営

  • エージェント求人

    飲食-全国24-あきんどスシロー-knk

    350~500万

    株式会社あきんどスシロー大阪府東大阪市, 大阪府八尾市, 大阪府豊中市
    もっと見る

    仕事内容

    店舗運営全般（ホール・キッチン業務、接客・調理、シフト作成、労務管理、売上・利益・原価・人件費・廃棄率などの数値管理、販促企画、食材発注、人材育成、採用、店舗マネジメント）、IT・データ分析を活用した店舗経営、半年以内に副店長昇格可能、最短2年半で店長、将来的に営業課長・エリアマネージャーへのキャリアアップ可能

    求める能力・経験

    接客経験または飲食経験（アルバイト経験可）、業界未経験可、完全未経験可

    事業内容

    回転寿司チェーン「スシロー」の直営店経営

  • エージェント求人

    飲食-全国25-あきんどスシロー-knk

    350~500万

    株式会社あきんどスシロー大阪府枚方市, 大阪府箕面市, 大阪府和泉市
    もっと見る

    仕事内容

    店舗運営全般（ホール・キッチン業務、接客・調理、シフト作成、労務管理、売上・利益・原価・人件費・廃棄率などの数値管理、販促企画、食材発注、人材育成、採用、店舗マネジメント）、IT・データ分析を活用した店舗経営、半年以内に副店長昇格可能、最短2年半で店長、将来的に営業課長・エリアマネージャーへのキャリアアップ可能

    求める能力・経験

    接客経験または飲食経験（アルバイト経験可）、業界未経験可、完全未経験可

    事業内容

    回転寿司チェーン「スシロー」の直営店経営

  • エージェント求人

    【完全週休二日制】京都府久御山町 食品工場 株式会社王将フードサービス 久御山工場 工場総務職

    414万~

    株式会社王将フードサービス大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    工場で働く従業員が安心・安全に仕事へ取り組める環境を整えるのが、工場総務の役割です。 人事・労務・安全衛生・総務業務を通じて、 工場の円滑な運営を支える“現場の窓口”として、 製造部門と本社をつなぎます。 【具体的な業務内容】 ・従業員の採用、入社手続き、教育対応 ・勤怠管理、労務対応、相談窓口業務 ・労働安全衛生活動の推進（安全教育、事故防止活動） ・書類管理、各種法令対応（労働関連法令・衛生関連） ・職場環境改善活動の企画・運営 ・官公庁や外部機関との対応窓口 入社後は、各製造部門での研修を通して工場の仕事を理解していただきます。 その後、総務・労務・安全衛生の業務を段階的に担当します。必要な資格は会社支援制度を利用して取得可能です。 現場と本社の両方と関わりながら、工場全体を支えるポジションです。

    求める能力・経験

    未経験歓迎

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【年間休日110日以上】千葉県松戸市 洋菓子メーカー グランバー東京ラスク 商品開発・品質保証 原則

    420~560万

    株式会社グランバー東京ラスク大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    東京ラスクブランドを展開する当社にて、 新商品開発および品質保証業務を担っていただきます。 単なる開発担当ではなく、 「売れる商品づくり」と「品質の担保」を両立する重要なポジションです。 ■具体的な業務内容 ・新商品（ラスク・焼菓子等）の企画・試作・開発 ・既存商品の改良・ブラッシュアップ ・原材料選定、配合設計、コスト設計 ・製造工場（伊豆・釜石）との連携・量産化対応 ・品質基準の設計・管理（衛生・表示・規格） ・製造工程の確認および改善提案 ・市場調査、トレンド分析 ■ポイント ・商品開発〜製造現場まで一気通貫で関われます ・自分のアイデアが商品として店頭に並ぶやりがい ・工場と連携しながら“売れる品質”を追求できる環境

    求める能力・経験

    ■必須条件 ・食品業界における商品開発経験（目安：3年以上） ・レシピ設計や試作経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・焼菓子・洋菓子の開発経験 ・品質保証／品質管理の実務経験 ・工場との量産調整経験 ・食品表示・衛生管理に関する知識（HACCP等）

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    店長・店長候補

    350万~

    株式会社オーイズミフーズ東京都新宿区, 大阪府大阪市, 埼玉県さいたま市
    もっと見る

    仕事内容

    「くいもの屋わん」「千の庭」「da【企業の魅力】31業態・320店舗をすべて直営で運営する成長企業。居酒屋だけでなく台湾料理や高級ステーキハウスなど多彩なブランドを展開し、市場環境に応じた柔軟な経営戦略を実現。自己資本比率86.5％と業界トップクラスの安定した財務基盤を持ち、社員への還元を重視している。社宅制度や家族手当、転居費用負担など福利厚生も充実しており、安心して長く働ける環境が整っている。【ポジションの魅力】店舗運営だけでなく、新メニュー開発や販促企画など裁量を持って店舗づくりに携われる点が魅力。数値管理・採用・マネジメント・調理など幅広いスキルを身につけながら、店長・エリアマネージャーへのキャリアアップも目指せる。マニュアルに縛られすぎない接客スタイルで自分らしいサービスを実現でき、未経験から飲食業界で成長できる育成環境が整っている。

    求める能力・経験

    未経験歓迎◢◤業種経験不問

    事業内容

    「くいもの屋わん」「千の庭」「かっこ」「da

  • エージェント求人

    「餃子の王将」の店舗スタッフ　（未経験店長候補）/大阪府

    268~360万

    株式会社王将フードサービス大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    〇ポイント ◎売上高1,000億円を突破！中華料理レストランチェーンで№.1企業！48ヶ月連続過去最高売上更新中！の東証プライム上場企業です。 ・育成環境：基礎から応用まで本格的な調理、経営スキルを身に付けることができ、成長を実感できる環境があります。 ・待遇：飲食業界の中でも労働環境はトップクラス。2024年度夏季賞与は過去最高金額で支給 し、2024年度の月例給改定において一人当たり平均39,162円の引き上げを実施！完全週休二日制でワークライフバランスも充実させることができます。 ・キャリアアップ：国内1,000店舗を目標に掲げ、積極的に出店中です。給与・役職アップも充実しています。 ・安定性：業績は非常に好調です。コロナ禍もありながら、41ヶ月連続過去最高の売り上げを更新中です。 〇職務内容 ◎主な仕事内容は、調理と接客です。 当社では手づくりの料理を提供していますので、包丁で野菜を切ったり、から揚げを仕込むところから始まります。 未経験の方でも、店長や先輩が各ポジションごとに教えていきますので、確実に覚えていくことができます。 ※マニュアル動画もあり、自分で学ぶこともできます。 【業務内容】 ・手作り調理（餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み） ・接客（案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応） ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 【仕事の魅力】 店長になれば、店舗運営はもちろん経営ノウハウを身につけることができます。 店舗運営はもちろん、その地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたりますので、ニーズを読み取り、地域になくてはならない店をつくることができます。

    求める能力・経験

    【MUST】 ・飲食業界で活躍したい方 ・社員の働きやすい環境を考える職場で働きたい方 ・充実の待遇で安定した生活を送りたい方 ・お客様と近い距離で仕事がしたい方 ※転職回数：目安5回まで（弊社へのご入社で6社目） 【求める人物像】 素直さ：素直であり、一途に活動を続けられる方 向上心：より高い目標に向かって努力できる方 利他の心：自分より人のことを優先して行動できる方

    事業内容

    ・中華料理レストランチェーン

  • 企業ダイレクト

    【飲食経験一切不問】月給最大41万＆年4回評価/未経験から最速2年目で店長へ！

    365~700万

    Ｇ－ＦＡＣＴＯＲＹ株式会社東京都23区内, 大阪府内
    もっと見る

    仕事内容

    鰻専門店の運営を担う仕事。接客・調理から始め、SNS運用や多国籍スタッフの育成を経験。2年目で店長として売上管理や人材マネジメントを実践し、その先はエリアマネージャーや海外事業への道も開かれています。 【詳細】【1年目:店舗スタッフ】鰻の炭火焼き調理、接客・ホール業務、SNS投稿や店内装飾などの販促活動、多国籍スタッフ(半数以上が外国人)への業務指導を担当します。【2年目～:店長】アルバイト採用・シフト作成・教育などの人事、食材発注・在庫管理・衛生チェック、売上・利益管理とエリアマネージャーへの報告を行い、1店舗の経営者として店舗運営全般を担います。

    求める能力・経験

    【必須要件】■学歴・飲食経験一切不問のポテンシャル採用 ■資格不要で第二新卒・フリーター歓迎 ■多国籍チームを統率するリーダーシップと早期出世への強い意欲がある方を求めています。 【魅力】■年4回の評価制度で、がんばった分だけすぐに給料が上がる実力主義の環境です。■2年目で店長、3～7年でエリアマネージャーや本部(海外・開発)へのスピード出世が可能。■ベトナムやシンガポールを中心とした海外事業拡大中で、グローバルキャリアも目指せます。■扶養手当など手厚い福利厚生で生活をしっかりサポート。■ソムリエやきき酒師などの資格取得で資格手当も狙えます。

    事業内容

    飲食店を中心としたサービス業を展開する企業への経営サポートと飲食店の運営 従業員数（連結）：610名 ※パート・アルバイト含む