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エージェント求人

【ホテルマネージャー】

400~600万

株式会社関屋リゾート

大分県別府市

職務内容

職種

  • 宿泊/ホテル責任者

仕事内容

  • マネージャー
  • ホテル

仕事内容 【働きやすい好環境で3年離職率7.5％】 ホテルの運営マネージャー業務として、施設全体のマネジメント、人材管理および、予実管理等を担当いただきます。 【具体的には】 ホテルの運営マネージャー業務 ■施設全体のマネジメント ■人材管理および予実管理 ■フロントオペレーションの管理 ■セールス＆マーケティング計画 ■レベニューマネジメント ■各種のレポート作成 ■生産性・効率性の改善 ・サービスの品質保証等、運営を牽引 ・現在、海外拠点のオープンも構想中 【宿泊施設について】 ■「GALLERIA MIDOBARU」 別府湾を眺望しながら創作料理を提供する、サイトスペシフィックなホテルです。 ■「テラス御堂原」 和モダン×プライベートテラスで、 旬の食材の和懐石を提供しています。 ■「別邸はる樹」 毎朝市場で仕入れた大分の食材の 会席料理を提供している、 プライベート空間の離れ宿です。 【業務の変更の範囲】会社が指示する全ての業務 詳細は面接時にお伝えします。

求める能力・経験

  • マネジメント
  • ホテル

必須要件 ■業界問わず、マネージメントまたは、リーダー経験1年以上 歓迎要件 ■ホテルや旅館でのマネジメント経験 ■飲食業界等のサービス業界でのマネジメント経験

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

400万円〜600万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

06:30〜20:00 勤務時間 ■1年単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ＜標準的な労働時間帯＞ ■6：30〜20：00の間で8時間 ※休憩60分 月平均残業時間 ■残業月平均20時間以内

フレックスタイム制

無

残業

有 平均残業時間： 20時間

残業手当

有

休日・休暇

105日 内訳：完全週休2日制

有給休暇

■バケーション休暇（年9日） ■有給休暇

その他

■週休2日制（勤務表によるシフト制） ※月8日休み

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

想定年収 400万円～600万円 賃金形態(給与等) ■月給：35万円〜（固定残業：含む） ※経験・スキルを考慮し、優遇します。

勤務地

配属先

転勤

無

株式会社関屋リゾート

住所

大分県別府市

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

【大分県別府市内のいずれかの宿泊施設】 ■GALLERIA MIDOBARU 大分県別府市堀田6組 ■テラス御堂原 大分県別府市堀田5組 ■別邸はる樹 大分県別府市新別府4組 ※変更の範囲：会社が指示する全ての事業所

制度・福利厚生

制度

その他

その他制度

昇給・賞与・諸手当 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6月、1月） ■通勤手当：お住いが市内5,000円／市外10,000円 ■残業手当：固定残業代40時間分／78,400円〜 ※超過分別途支給 福利厚生 ■社会保険完備 ■社内ベンチャー制度あり ■独身寮完備（社内規定あり）　 ■家賃補助制度 ■教育・研修制度あり ■自社サービス補助（宿泊体験等） ランチ／アフターヌーン／ディナー体験等あり ■資格支援制度あり ■24の成長支援制度あり 語学補助／各種旅館／施設施設視察補助 　 ■家族ケア補助／スキルアップ書籍補助 　 ■スキルアップ資格受験補助 　 ■語学レッスン参加補助等 休日・休暇 ■週休2日制（勤務表によるシフト制） ※月8日休み ■バケーション休暇（年9日） ■有給休暇 ※年間休日：105日

制度備考

最終更新日： 

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    【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ・宿泊施設におけるマネジメント経験者（年数・人数不問） 【歓迎条件】 ・複数施設の管理業務を経験された方 ・チームビルディング能力、リーダーシップを有している方 ・新規事業を前向きに取り組める方 ・Excel／Word／PowerPoint等での資料作成や写真の加工ができる方 【求める人物像】 ・ホスピタリティ精神をお持ちの方 ・組織や部下を指導するためのリーダーシップを発揮したい方 ・円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方 ・お客様やスタッフに対して誠実な対応が出来る方 ・経験豊富でチャレンジ精神旺盛な方

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