【完全反響営業】面接1回のみ /ビジネスコンサル・リユース・越境EC・製造 / 福岡・神奈川・奈良
324~361万
株式会社GRACE
神奈川県横浜市, 福岡県柳川市, 奈良県橿原市
324~361万
株式会社GRACE
神奈川県横浜市, 福岡県柳川市, 奈良県橿原市
その他ビジネスコンサルタント
買取査定
その他営業
====== 募集背景 ====== GRACEは10年連続増収増益で成長を続け、リユースを基軸にビジネスコンサルティング、 カフェレストランなど多岐にわたる事業を拡大しています。 私たちGRACEは売上や利益だけではなく企業として社会に還元していくことを目指していきます。 ゴミの廃棄を減らすなどのマイナスを無くすだけではなく、リユースなどの「再生」をテーマに「循環型経済」を 横浜を起点に実現し、世界へ発信したいと考えています。 実現に向け一緒に挑戦していく仲間を全国で募集しています! 【未経験大歓迎の完全反響営業】 入社した方の9割以上が営業未経験、業界未経験です! OJT中心にビジネスマナーから査定方法まで丁寧にお伝えするので心配いりません! お客さまの想いが詰まった大切な楽器を次の時代へ繋ぐ重要な役割をお任せします。 ====== ■お仕事内容 ====== 査定依頼のあったお客さまの自宅へ伺い、査定と買取りをお任せします。 お問い合わせのあったお客様へ訪問するので、自らお客様を開拓することはありません! ========== ■具体的な仕事の流れ ========== ・査定依頼のあったお客様の自宅へ訪問(車で30分~1時間程度の場所に行くことが多いです) ・お客様と会話をしながら依頼の品物を確認 ・ブランド名などを確認して品物を撮影 ・鑑定士へ査定を依頼し金額を確認 ・お客様に買取価格の提示と理由のご説明 ・買取り希望の場合、品物を社用車に積み込み ・次の訪問先へと出発(※1日4~8件を訪問) ※買取り商品、品数、場所によって件数は異なります ======= ■入社後の流れ ======= 最長1ヶ月のOJT研修で仕事の流れを学びます。 お客様との話し方から査定方法、商品の見極め方までイチから学ぶことができます。 未経験の方でも丁寧にレクチャーするのでご安心ください! OJT期間終了後は、基本は一人で訪問します。 基本的に移動は社用車なので、自分の好きな音楽を聴きながら仕事ができるのは、先輩たちのお気に入りポイントです。 ========== ■将来のキャリアパス ========== GRACEでは縦だけではなく、横も含めたマルチなキャリアを実現することができます。 事業部長は飲食業や通信業などを経験した後、GRACEに入社。2年後に営業TOPの成績を残し、今は70億円規模の事業統括をしています。 他にも... ・事業部のリーダー、マネージャー、部長 ・国内や海外の販売戦略部門(ECやオークションなど) ・マーケティング部門 ・コールセンター部門 ・海外戦略部門 などなど、多岐に事業を展開しているからこそ自身の頑張り次第で新しいキャリアを拓いていける環境です!
*学歴・ブランク不問、職種・業界経験不問、社会人未経験の方も歓迎* ■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) ■求める人物像 ・向上心のある方 ・会社と一緒に成長したい方 ・コミュニケーションが好きな方 ・時間に囚われない方 ・目標に向かって努力できる方 ■直近で入社された方の経歴 ・飲食の接客スタッフ ・コンビニのアルバイト ・ウォーターサーバーの営業 ・教師 など 様々な経歴を持った方が入社しています!社会人のブランクがある方も歓迎です!
普通自動車第一種運転免許、普通自動車第一種運転免許(AT限定)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等学校、高等専門学校、その他、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
324万円〜361万円
10:00〜19:00 月間平均残業時間:40時間以下
112日
休日:シフト制 休暇制度:GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
〈給与〉 想定年収:324万円~361万円 月給:27万円~32万円 賞与回数:1回 昨年度賞与実績:1ヶ月分 インセンティブ:なし 〈年収例〉 4,000,000円 / 入社2年目・一般社員/21歳 5,000,000円 / 入社4年目・現場責任者/29歳 6,000,000円 / 入社5年目・エリアマネージャー/33歳 〈補足情報〉 上記基本給に伴うみなし残業代:30時間分/48,000円を含む。 ◎月給27万円以上+賞与 【月給内訳】 ・基本給:22万2,000円〜 ・固定残業代:月30時間分、4万8000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給します。 ◎1年後に月収32万5000円以上も叶う好待遇! ▼入社半年後 ⇒ 月収30万円以上 立ち上げ専任メンバーとして転勤した場合、月給25万円以上+転勤手当月5万円! ▼入社1年後 ⇒ 月収32万5000円以上 入社から1年後に2万5000円昇給。想定年収は450~500万円! 年収例 ◆500万円/入社2年 ◆600万円/入社5年 ◆700万円/入社6年 <ここが魅力!> ◎転勤手当は最大月5万円! ◎設立以来毎年全員昇給! ◎入社1年後に2万5000円昇給!さらに入社2年後にも2万5000円昇給します!
神奈川県横浜市
受動喫煙対策の有無 : 対策あり 受動喫煙対策について : 禁煙 特記事項 : 喫煙スペースあり
〒 231-0801 神奈川県横浜市中区新山下3-4-17 カリカチュアビル1F
福岡県柳川市
受動喫煙対策の有無 : 対策あり 受動喫煙対策について : 禁煙 特記事項 : 喫煙スペースあり
〒 832-0824 福岡県柳川市三橋町藤吉84-7
奈良県橿原市
受動喫煙対策の有無 : 対策あり 受動喫煙対策について : 禁煙 特記事項 : 喫煙スペースあり
〒 634-0845 奈良県橿原市中曽司町89-1
〈福利厚生・諸手当〉 交通費支給、社会保険完備、資格取得制度、社員割引制度、住宅手当、役職手当 補足情報:・昇給年1回(11月)※入社2年目までは自動昇給! ・賞与年1回(12月)※※在籍3年経過後から支給 ・時間外手当 ・交通費全額支給 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・社宅あり ・出張手当 ・海外出張 ・社用車貸与 ・社内研修制度 ・引越費用支援制度 ・書籍購入代補助あり ・資格取得支援制度(各種セミナー費用負担) ・社員割引あり ・髪型・服装自由(オシャレは全く問題ありません)
80名
1回〜1回
楽器事業部(UNISOUND)=【音のLVMHグループを目指す】 楽器/オーディオ/カメラに特化した出張買取※リユース事業 1:中古楽器買取 2:リペア 3:国内・海外販売 4:製造 🔸楽器事業 🔸リユース事業 🔸カーリユース事業 🔸ビジネスコンサルティング事業 🔸DX推進事業 🔸カフェレストラン事業
最終更新日:
450~700万
【募集背景】 アルファドライブは、クライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する、「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 2018年の設立から、大手企業を中心に160社超の新規事業開発を支援し、その中から21,000件を超える事業アイデアを生み出し、200件を超える事業化/製品化案件を輩出した実績があります。 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。 国内のインキュベーションリード(0⇒1)、アクセラレーションリード(1⇒10)と 各地方拠点の事業が順調に拡大をしていることから、各PJにおけるセールス領域を強化すべく 新たな営業コンサルタントメンバーを募集することになりました。 【業務内容】 新規事業における、営業戦略の立案からリード獲得、商談、クロージングまでを一貫してお任せします <プロジェクトの流れ> 大手企業を中心とした新規事業開発PJにおける、一連の営業活動を支援いたします。営業手法はプロジェクトにより様々です。 ゆくゆくは、仮説立案~改善提案といった上流工程にも携わっていただきたいと考えています。 ◎営業戦略の立案 ◎営業活動の実行 ◎検証サイクルを回す ◎「売れるモデル」の型づくりをサポート <得られる経験・スキル> ◎「どう売るか」を企画・検証しながら事業づくりに携わることができる ◎マーケティングやアイディエーションなど営業以外のスキルも身につけられる ◎日本を代表する大手企業の支援を行う機会も多く、大企業の力学や新規事業に直に触れることができる <描けるキャリア> より上流の戦略設計や事業伴走に関与できるキャリアステップをご用意しています。 ▽キャリアの一例 └セールスプロデューサー:さらに上流の戦略設計や営業活動の内製化などによるグロースフェーズの支援まで幅広くサポート └新規事業コンサルタント:新規事業開発の0→1を支援。アイデア創出やメンタリング、制度設計にも関わります 【同社メンバーの経験例】 元起業家・大手企業トップセールス・コンサル経験者などが在籍。ビジネスの最前線で活躍するメンバーと高めあえる環境です。 <若手> ◎学生時代よりスモールビジネスを起業→大手人材会社・営業+新規事業PJに参画 ◎組織開発コンサル企業の・営業・コンサルティング <ミドル層> ◎社内起業→経営→EXITまでをCEOとして遂行した経験者 ◎上場企業で常務取締役 兼 グループ会社代表を務めてMBOを実行した経験者 ◎営業部長として所属企業の上場に貢献⇒2社起業し2社ともEXITした起業経験者 多種多様な産業/業界で事業開発に関わり、具体的な成果を残してきたメンバーが数多く在籍しています。
<必須要件> ◎BtoBまたはBtoCの営業経験をお持ちの方(学歴・業界不問) <歓迎要件> ◎数字目標に対して自律的に行動し、改善に取り組んだ経験がある方 ◎提案資料や営業戦略を自ら考え、PDCAを回した経験がある方 ◎スタートアップやベンチャー企業での就業経験または関心がある方 ◎チームで成果を出すことにやりがいを感じる方
同社はクライアント企業と共に新規事業を生み出し、そのプロセスの中で事業開発人材を発掘/育成し、挑戦的な企業文化を醸成する「事業×人×文化」の3つの掛け合わせで企業変革を推進するソリューションカンパニーです。 ・新規事業アイデアの創出:23,800件以上 ・事業化・製品化案件:250件以上 ・支援企業数:260社以上 「新規事業開発支援というアプローチで日本経済に対して確かなインパクトを与えること」を目指して、日々クライアント企業の皆さまと前向きな挑戦を続けています。
650~800万
【ポジションに関して】 ★福岡市内の営業管理職としては高水準の待遇!(外資系BPO企業ならでは) ★大手フードデリバリー/新規立ち上げフェーズならではの面白さがあります。 ★BtoBセールスにおける飲食店との契約拡大がミッションです。 →ご自身で営業をして頂くというよりかは、 チームのKPI管理・改善・指導を通して事業成長をリード頂きます。 ★グローバル企業であるため、社内グローバルミーティングや、 海外拠点とのコミュニケーションで英語を使用します。 ■募集背景:新規立ち上げメンバーの募集 ■雇用形態:正社員 ■業務内容: アソシエイト・セールス・マネージャーは、 新規立ち上げアカウントを担当するセールスチームのマネジメントを担い、 売上創出および事業成長の推進をリードいただくポジションです。 チームを率いながら、カスタマーサクセス施策 (オンボーディング、利用促進、ヘルスチェック、顧客フィードバック収集等) および売上維持・拡大施策(契約更新、アップセル、クロスセル等)を通じて、 チームパフォーマンス最大化を推進いただきます。 担当エリアおよび顧客は、比較的複雑性の低~中程度の領域を想定しています。 セールスへの高い情熱、優れた顧客志向、迅速な意思決定・実行力に加え、 精度の高い売上予測力が求められます。 また、フロントラインマネージャーとして、 コーチング・トレーニング・継続的なパフォーマンスマネジメントを通じ、 チームメンバーの成長および成果創出を支援いただきます。 なお、顧客との直接的な関与は主にオペレーション・戦術レベルとなり、 重要顧客への戦略的対応についてはセールスディレクターと連携して推進いただきます。 【具体的な業務内容】 ・チームをリードし、週次・月次・四半期ごとのKPIおよび売上目標の達成を推進 ・高い顧客満足度の維持・向上 ・売上予測の作成およびCRMデータの正確な管理 ・チームメンバーが営業活動に集中できる環境整備、および課題解決支援 ・通話時間、生産性、営業活動状況のモニタリング ・週次レビューおよびコーチングセッションの実施 ・営業データ、パフォーマンス、顧客体験の分析を通じた改善施策の立案 ・クライアントや担当地域に適した営業戦略およびベストプラクティスの構築 ・市場動向やクライアントサービスに関する情報収集、およびチームへの展開 ・エスカレーション対応および問題発生時の迅速な課題解決 ・営業ディレクターやクライアントとの円滑なコミュニケーションおよび関係構築 ・クライアント担当者との連携、各種レポート・予測資料の作成 ・営業目標およびクライアントパフォーマンスターゲット(CPT)の達成支援 ・インセンティブおよび営業成果指標の管理・調整 ・社内外パートナーとの良好な関係構築 ・担当地域における課題分析および改善戦略の立案・実行
■経験 <必須スキル/経験> ・英語(日常会話、読み書き)/日本語(母国語、N1以上) ・営業経験もしくは、コールセンター(アウトバウンド)のご経験 5年以上 ・マネージメント経験(5名以上) ■学歴:不問
■設立:1990年6月 ■資本金:3億1,000万円 ■企業概要: カスタマー・ケア及び業種・業界別の ビジネス・プロセス・アウトソーシング・サービス
422~754万
【概要:国内ARR No.1。巨大市場の「第2転換期」を動かす】 21期連続増収を続けるメガベンチャー、エス・エム・エス。私たちが提供する「カイポケ」は、介護・障害福祉業界の経営を多面的に支えるプラットフォームとして、国内Vertical SaaSでARR No.1の実績を誇ります。 現在、カイポケは「第2転換期」と定義し、さらなる新規市場・プロダクトの開発を加速中。福岡を拠点に、業界のICT化と経営改善を推進する最前線のメンバーを募集します。 【具体的な業務内容】 検討中のお客様(介護事業者様)への導入支援・クロージング業務を担います。 課題解決提案: オンライン/オフライン双方で事業所様の経営課題を把握。 プロジェクト管理: 数ヶ月の無料トライアル期間を通じ、スケジュール設計から定着までを伴走。 クロスセル・フィードバック: 他部署と連携した多面的な支援や、プロダクト改善へのフィードバック。 【このポジションの魅力】 SaaSビジネスを俯瞰する視点: マーケティング、カスタマーサクセス等の他部署との連携が多く、ビジネスモデル全体を理解しながら動く力が身につきます。 圧倒的なキャリアパス: 急成長企業ゆえにポストが次々と生まれています。将来的な事業責任者、新規事業開発、あるいは海外部門への異動など、志向に合わせた多彩なキャリアが可能です。 社会的貢献性の高さ: 深刻な社会課題である高齢社会に対し、"情報インフラ"を構築する当事者として貢献できる実感を得られます。
法人営業経験
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420~1000万
全国に1,450店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ◎来訪されたお客様への接客(1日5~6件ほど) ◎買取のご案内 ◎売上分析 など 【抜群の集客力による100%反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込み営業やテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客様一人ひとりの接客に専念できることから、成果にもつながりやすい環境です。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての研修からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また、実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時~ 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客様をお迎えする準備をして開店します。 ■13~14時 お昼休憩。お客様対応の合間に休憩をとります。 ■14時~ お客様対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客様と仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時~ 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。
・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
420~1000万
全国に1,450店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ◎来訪されたお客様への接客(1日5~6件ほど) ◎買取のご案内 ◎売上分析 など 【抜群の集客力による100%反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込み営業やテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客様一人ひとりの接客に専念できることから、成果にもつながりやすい環境です。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての研修からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また、実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時~ 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客様をお迎えする準備をして開店します。 ■13~14時 お昼休憩。お客様対応の合間に休憩をとります。 ■14時~ お客様対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客様と仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時~ 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。
・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
420~1000万
全国に1,450店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 ◎来訪されたお客様への接客(1日5~6件ほど) ◎買取のご案内 ◎売上分析 など 【抜群の集客力による100%反響営業】 店舗数、買取価格満足度ともに業界No.1の実績と、テレビCMやWEBマーケティングによる高い知名度から、抜群の集客力を誇る当社。そのため、つらい飛び込み営業やテレアポ業務の一切ない100%反響営業を実現しています。お客様一人ひとりの接客に専念できることから、成果にもつながりやすい環境です。 【未経験者も安心】 入社後は商品についての研修からスタート。座学とOJTで接客方法や査定方法を学びます。また、実際の査定時も、お品物の画像を送信すればリアルタイムで鑑定専門チームがフォローするので未経験でも安心です。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、社員が大勢います。 【1日の流れ】 ■10時~ 開店準備&開店。店頭・店内の掃除などお客様をお迎えする準備をして開店します。 ■13~14時 お昼休憩。お客様対応の合間に休憩をとります。 ■14時~ お客様対応。営業や販売接客などで培ったコミュニケーション力を活かしお客様と仲良くなれれば、成約率が格段にUPします! ■17時~ 接客の合間に売上分析・本社への報告を行います。 ■19時 閉店。残業禁止なので、定時でキッチリ退社。
・高校卒業以上 ・ご入社後2週間程度は本社近隣へ勤務可能であること(遠方の方の場合のみホテル弊社ご用意有)
高級宝飾・時計・地金事業、ヘルスケア事業、フランチャイズ事業、買取事業、販売事業、オークション事業、水素吸入事業
360~600万
会場(ホテル・式場)への婚礼衣装プランのご提案等、会場様と連携したサービス向上に取り組みます。信頼関係の構築を大切にする業務です。 ■担当エリアの会場(20~30件)の支配人・プランナー様への提案 ■売上向上のためのプラン作成・提案・ブライダルフェアの実施 ■婚礼衣装の搬出・搬入作業 ■お客様への挙式衣装のご案内 (※変更の範囲:当社業務全般)
【必須】■営業や接客販売などの顧客折衝経験 ■シフト制勤務可能な方※土日祝は原則出勤 【歓迎】ホテル・ブライダル業界経験(バイト含む) 【採用背景】取引先より、当社への引き合いが非常に増えており、2021年より急激に業績が復調。現状は取引先からのご依頼を受けきれない状況のため増員募集いたします。 【働き方◎】産休育休取得実績100%/復帰率70%、平均有給取得率50%
■子会社管理■婚礼衣装の企画/製造販売■婚礼美容事業[フォーシスビューティー]■フォトウェディングサービス[フォトマリアージュ]■婚礼写真/映像[フォーシスメディアージュ]■フラワー/デコレーション[フォーシスフラワー■ワイン[ヴィノラム] 等
470~820万
相続アドバイザーとして生前対策(遺言・民事信託等)や相続発生後の相続人様のサポートをするお仕事です。お客様に寄り添いながらお悩みの解決に向けたご提案を行っていきます。 相続手続きにおいて煩雑な書類や、相続人の間で渦巻く思惑に苦悩される方が多くいらっしゃいます。法律に関わることは専門家と連携し、その他の手続き及び全体感を把握し、相続手続きの完了までをサポートするのが主なお仕事です。 上記のとおり、法律に関わることや専門分野は専門家が担当しますので、入社時点で法律・相続の経験は不問です。(現職のアドバイザーも全員最初は未経験)
【必須経験】■営業経験(特に金融・保険・不動産業界での経験がある方は歓迎しています!) 【入社後について】 事務的な部分についてはマニュアル化されており、業界未経験の方でも安心して業務に臨んでいただくことが可能です。顧客折衝については、先輩社員に同席いただき、どのように顧客に寄り添った対応をしているかを学んでいただきます。入社後3~6ヶ月で独り立ちする社員が多く、サポート体制も充実しているため未経験の方でもご安心ください。
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286~401万
結婚式では、とても大切なパートとなる【お料理】 ご見学にご来館いただいたお客様・ご成約いただいたお客様のお料理のご提案・ご案内を担当するお仕事です。 ー具体的にはー ◇初回来館の新郎新婦に対し、婚礼コース料理の一部(前菜・メイン・デザート等)試食を提供 ◇結婚式が決まった新郎新婦に対し、当日提供する婚礼コース料理のご提案 ◇料理の味やコンセプトをご説明 ◇試食タイミング・提供スピードの管理(プランナーと連携) ◇結婚式の打ち合わせにご来館された新郎新婦のご案内・お茶等のご提供 ◇婚礼や宴会におけるサービス
以下いずれかのご経験をお持ちの方 ◇顧客折衝経験をお持ちの方 ◇飲食業界での接客経験をお持ちの方 ◇営業経験をお持ちの方(個人・法人問わず) ≪下記に当てはまる方は、ぜひご応募ください!≫ ◇人と接する仕事が好きな方 ◇誰かの想いに寄り添う仕事に惹かれる方 ◇仲間と協力しながら、やりがいを感じたい方
■事業内容 (1)ホテル・ウェディング施設運営(横浜を中心に東京・千葉・京都・仙台・長崎に計13の直営ウェディング施設を運営) (2)全国ブライダル施設の再生コンサルティング事業 (3)司会・映像・音楽などブライダル演出事業 (4)ブライダルコスチューム事業・ショップ運営 (5)パティスリー運営
500~1500万
●仕事内容 展示場へ来られたお客様への反響営業です。飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 【研修体制】 〇一条工務店では社員一人ひとりのやる気と個性を尊重し、成長度合いに合わせて個別の研修カルテを作成する、テーラーメイド型の研修体制を導入しています。 入社後1年の研修として職種ごとに下記の研修が用意されています。 ◎住宅営業 ・基礎力強化研修、ビジネスマナー研修、実践力強化研修、OJT研修 など
高卒以上 要普通自動車免許 ※宅建士・建築士資格保有者優遇 ※業界・職種ともに未経験者歓迎 ※Iターン・Uターン希望者歓迎! (全国約460拠点で募集中!) ※同業界の営業経験者も活躍中! (不動産・ハウスメーカー・リフォーム等)
【 POINT 】 ◆圧倒的な商品力が、営業の味方! 見た目の良さだけではなく、長く快適に暮らせる「性能」を重視する当社。耐水害の住宅など他社と差別化できる唯一かつ高付加価値な住宅を、納得の価格で提案できるため、未経験でも無理なく結果を出すことができます。 ◆評価は合理的で、高還元! 評価基準は「金額」ではなく「棟数」。オプションや高額商材を無理に売る必要はなく、お客さまのニーズやオーダーに寄り添うことで成果を出していく営業スタイルです。