【仙台】仮設橋梁商品の技術営業※業界トップクラス/年休125日/土日祝休み/住宅手当等福利厚生充実
550~700万
ヒロセ株式会社
宮城県仙台市
550~700万
ヒロセ株式会社
宮城県仙台市
建築アフターサービス/フィールドエンジニア
建築構造設計
建築法人営業
【子育て世代に安心の福利厚生/社宅手当(自己負担1万円~)/住宅手当・家族手当有/国やスーパーゼネコンが主要顧客/年間休日125日/土日祝休み】 ■職務概要: ・技術営業として仮設橋梁商品等の設計提案に関する業務を担当いただきます。仮設橋梁とは橋の架け替えや災害時に架ける橋のことで高い汎用性がありその他工事にも使用されています。 ■職務詳細: ・顧客の要望に応えるため、設計段階からプロジェクトへ参画し、安全・最善の計画をします。※施工管理等については専門部署にて担当いたします。 <取扱製品> 土木・建築の基礎工事において使用される土留杭や山留、業界トップクラスの保有量と品質を誇る鋼矢板やH形鋼、都市開発や都市整備などで路面を一時的に作るために使用される覆工板など。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■キャリアパス: 同社では20代前半から50代まで幅広く在籍しています。30代では課長・部長を担っている方もおります。年功序列ではない為、20代・30代でも役職を目指すことが出来ます。 モデル年収: 35歳主任クラス630万円 38歳課長クラス720万円 ■研修制度: ご入社いただいてから2ヶ月程度研修を実施いたします。商品知識をつける座学の他に他部署での業務研修もありますので、本配属後に必要な部署間の人間関係構築もできますので安心してご就業いただける環境です。 ■同社に関して: 80年の歴史を誇る業界大手の重仮設資材リース会社です。日本初の重仮設資材リース会社として創業し、業界5大大手の1つで、資材保有量は業界トップです。また、2011年からの売上高が100億増加している成長企業です。大手同業他社の中で、独立系の非上場企業ではあるものの、平成29年3月期に連結売上1,110億円を達成しています。(上場企業でも上位約24%に入る売上高です。) 具体的なヒロセの実績事例)スーパーゼネコンや官公庁の依頼の社会的貢献度の高いプロジェクトもあります。実例として、東日本大震災の復旧工事、虎ノ門ヒルズ、羽田国際線ターミナルの建設に貢献しています。特に、仮設橋事業では、ヨーロッパでの視察において発見した、「仮設橋梁」にいち早く着目し、日本で初めてその開発、普及を進め、現在は業界で最大のシェアを獲得しています。
■必須条件: ・提案営業経験をお持ちの方(業界は不問です)
高等学校、高等専門学校、専門職大学、短期大学、大学院(その他専門職)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
550万円〜700万円
全額支給
07時間30分 休憩60分
08:30〜17:00
無
有 平均残業時間: 30時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季6日、年末年始6日
入社半年経過: 10日
夏期休暇・年末年始休暇など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円~430,000円 <月給> 210,000円~430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 補足事項なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
宮城県仙台市
宮城県仙台市青葉区二日町10番20号 イマス二日町ビル
有
有
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者又は子を扶養の場合、4万円/月支給 住宅手当:賃貸物件に居住の場合、最大3万円/月支給 寮社宅:借上社宅、寮 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:ベネフィットワン企業年金基金 退職金制度:正社員登用後退職金制度有 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度など <その他補足> ■制度:企業年金、財形貯蓄、従業員持株会、401k、他 ■設備:会員制保養所
3名
2回〜2回
〒555-0041 大阪府大阪市西淀川区中島2-3-87
・仮設鋼材のリース、販売、加工 ・仮設構造物の計画、設計、提案、工事施工 ・工法の提案、工事施工 ・仮設橋梁のリース、販売
最終更新日:
370~612万
【主な業務内容】 ハウスメーカー、ゼネコン、工務店、建設会社、ホームセンターなど既存の法人顧客を中心に、定期訪問や打ち合わせを行います。新商品のご提案よりも、お客様との関係づくりや進行中のプロジェクトの打ち合わせが中心となります。1人当たり20~30社程度のお客様を担当し、1週間で5~10社程度の訪問を行います。 お客様から「この色とこの色でプランを出してほしい」といったご要望をいただいたり、施工現場での打ち合わせに同行したりすることも多く、お客様との信頼関係を築きながら、タイミングよく必要な商材をご提案していく仕事です。メーカーの担当者と一緒にお客様を訪問するケースもあり、専門知識は先輩社員やメーカーのサポートを受けながら徐々に身につけていくことができます。 ・既存法人顧客への定期訪問・関係構築(新規営業はナシ) ・進行中のプロジェクトに関する打ち合わせ・商材提案 ・見積作成、発注手配 ・お客様との施工現場での打ち合わせ同行 ・メーカーと同行しての商材提案 ・新規建材メーカーとの取引開拓 など 【取扱い商材】 住宅に関する全てを取り扱っています。 ・ユニットバス ・キッチン ・トイレ ・エアコン ・給湯器 ・内外装タイル ・サイディング ・サッシ/玄関ドア ・断熱材 など 【入社後のフロー】 ・配属支店での導入研修(約1週間) 取扱商材や社内事務フローの基礎を把握します。 ・本部研修(約2週間) 商品知識の深耕や見積作成・発注業務など内勤業務の理解を進めます。 ・支店に戻ってOJT/先輩同行(3~6ヶ月) 実際の訪問・提案活動を先輩に同行しながら習得します。 ・本格営業デビュー 独り立ち後は担当顧客を持ち、自律的に営業活動を行います。
【エントリー必須要件】 ・正社員として何らかの営業経験が1年以上ある方 ・普通自動車第一種運転免許をお持ちの方(AT限定 可) 【歓迎要件】 ・商社における営業経験がある方 ・建築業界において就業経験がある方
建築資材の「建材品の販売」と「施工工事」を両軸で行う独自の事業モデルを展開しています。 取扱商材: タイル、住宅機器、衛生設備機器、空調機器、管材、輸入石材の卸販売を行っています。ユニットバス、キッチン、トイレ、エアコン、給湯器、内外装タイル、サイディング、サッシ/玄関ドア、断熱材、シート建材、木質建材、木造プレカット、照明設備、浄水器、換気扇、内装不燃壁面材など、非常に多様な建材・住宅設備機器を取り扱っています。
550~750万
【オススメ】 ・国内最大級の鉄道系企業集団である東急グループ。 ・「道路」づくりのプロフェッショナルであり、スポーツ競技場、学校の校庭、幼稚園の園庭、テーマパークや公園の園路、災害復興など、大きなやりがいあり。 ・舗装のプロフェッショナル集団の一員として若い世代から活躍できる環境です。 【業務内容】 道路舗装工事の提案営業を行っていただきます。 <工事営業(舗装・造成等)> 舗装工事(道路・港湾施設・駐車場等の民間施設・景観案件及びスポーツレジャー施設)・造成工事など の受注獲得へ向けた営業活動。(営業所を1単位としたチームプレイの営業スタイルとなっております。) お客様のニーズを捉えた工事提案・見積提出から契約。 案件毎のコーディネータとして活躍を期待。 ■定期的にお客様の元へ訪問し、工事情報・市場情報等の収集活動 ■舗装事業における工事案件の受注活動 ■お客様との取引を長年継続させる為のフォローアップ(人脈形成)活動 ■社内各部署との調整業務 ■受注後の進捗確認から竣工後の請求業務 【同社について】 同社は1950年設立、舗装のスペシャリストとして、半世紀以上にわたり業界をリードしてきた道路建設業界のパイオニアです。 道路建設を主軸に、土木、水利・環境、舗装資材の製造販売等の事業を展開し、社会の発展に貢献しております。また、東急株式会社を中心とする東急グループの一員であり、日々、国内外から多くの人々が集まる首都圏の代表的な街「渋谷」は、未来へ向けてさらなる開発・発展が続いています。その渋谷を拠点とする国内最大級の鉄道系企業集団である東急グループの安定感とポテンシャルは、現在の国内でも特筆すべき存在です。東急グループの中核企業として未来へと発展を続けていきます。
・高卒以上 ・普通自動車免許(AT・MT) ・法人営業経験のある方 ・転勤可能な方 ※転勤については5年で転勤が発生する方もいれば、10年で転勤が発生する方もいます
所在地:東京都港区三田3-13-16 設立:1950年1月 従業員数:969名 上場市場名:プライム市場 資本金:2,000百万円 売上高:74,036百万円
600~1000万
・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆企業名:ケイアイスター不動産株式会社 ◆職種名:土地仕入れ営業 ◆勤務地:宮城県仙台市若林区 ◆年収:600~1000万円 ◆休日:火水※配属支店による(年間休日120日) ◆資格:不問 ◆必須条件:不動産業界での営業経験、管理職(マネジメント経験) 【業務内容】 ▼新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。 未経験でも始めやすい→「売る」ではなく「買う」営業をお任せ! 住宅を建てるための土地の仕入れを行います。 -------------------------- 具体的には・・・ 【仕事内容】 当社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます! 他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます! < 仕事の進め方の一例 > ①担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定(1日10件前後※エリアによって異なります) ②現地で土地の形状や周辺環境を調査 ③土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 ④社内承認を得て契約締結 ⑤社内の部署と連携して住宅を建築 ⑥完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる。 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます! ・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、これまでの経歴や社歴に一切関係ありません!あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 -------------------------- ▼仕事のポイント 業者との関係が構築できれば、こちらから働きかけなくても自然と物件の新たな情報が集まってくるように。 まずはしっかりと足を運び、信頼を得ることからスタートしましょう。 【PRポイント】 【Tech×不動産でDX認定&新・ダイバシティ経営企業選出】 「日本一憧れの企業」になる。それが地域密着型の総合不動産企業である同社です。「住んだ後も安心」を実践するために、「責任一貫体制」を整備。分譲マンションやデザイン住宅、様々な自社ブランド展開し、用地の仕入から開発~リフォームなどといった不動産業全般をフィールドとして、オリジナリティとクオリティを追求した住まいづくりを実現しています。毎年年平均30%の成長を誇り増収増益となっている理由は、「KEIAIプラットフォーム」、「ミツカルPro」など、全社的にDXに力を入れているためであり、今後も投資を行います。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・
・不動産業界での営業経験(土地仕入れ、仲介、売買等)をお持ちの方 ・管理職(マネジメント)経験をお持ちの方
戸建分譲事業、注文住宅事業、分譲マンション事業、総合不動産流通事業、 アセット事業、不動産賃貸仲介、管理事業、宅地造成
530~850万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 同社が管理する分譲マンションの共用部(建物・設備)、専有部の点検・メンテナンス業務、工事施工管理と技術的な側面からの工事提案をお任せします。具体的には下記業務内容となります。 【担当業務】 ・設備の点検や工事業者依頼 ・工程管理・品質チェック ・工事提案 ・見積書作成 ・マンション不具合箇所の修理 ・改修計画工事等の見積書の作成 ・長期修繕計画表作成 ・設備点検の確認 ・その他業務 【担当の建物】 ・大京グループが管理する 分譲マンション 【担当の物件数(目安)】 ・1人担当:8~9棟 ※エリアによって変動有 【特記事項】 ・土日祝や夜間の対応については 基本的にございません。 ・24時間対応のコールセンターが あり、警備・協力会社へ 担当を介さずに直接連絡いたします 【未経験の方でも大歓迎】 マンションのご経験が 無くとも活躍されている方が 多くいらっしゃいます。 過去にビルや学校・病院・工場等 の設備関連業務を行っていた方などの 入社実績が多い状況です。 未経験の方でも十分にご活躍いただけ るような、研修体制やOJT教育を 行っておりますので、 ご安心いただけますと幸いです。
<マッチする方> ▼マンション設備管理・工事発注に 少しでもご興味のある方 (キャリアチェンジ多数!) ・施工管理 ・設備メンテナンス ・建設コンサルタント ・設備保全 ・不動産管理 ・ビル管理 ・サービスエンジニア 等 ▼今までの設備・工事・現場経験を 新しい環境にて活かしたい方 (未経験歓迎/好待遇年収・働き方) ▼安定した母体にて腰を据えて 働きたい方 (年休129日/土日祝休/賞与年4回)
・建物の維持管理業 ・建築の企画、設計および工事監理、施工 ・住宅の増改築、建替え及び住宅リフォーム業 ・不動産賃貸業 ・建築物の各種設備機器の点検業務
378~700万
マンション・アパートの管理会社へ退去後の原状回復工事や空室対策リフォームを提案するワンストップ営業。現地調査(空室物件の修繕箇所計測)、見積作成・提案、受注後の協力会社・職人への発注・進捗管理、引き渡しまで一貫担当。商談設定は専門部隊が行う完全反響営業(テレアポ・飛び込みなし)。直行直帰可。リピート率90%以上。
職種・業種未経験OK。普通自動車免許(AT限定可)必須(入社後3ヶ月以内取得でも可)。接客経験・トレンドへの関心・責任感をもって物事に取り組める方歓迎。
総合リフォーム事業(原状回復工事・リノベーション等)、意匠建築・外装事業、家具製造・販売事業、イベント事業(THE CAMP BOOK)、スポーツ事業・キャンプ施設運営
450~800万
― 施設全体を支える【トータル提案】営業(施工管理含む)― ◆仕事内容 ゴルフ練習場を中心に、人工芝・照明設備・防護ネット・各種備品を組み合わせたトータル提案を行い、 受注後は施工管理・工事業者の手配まで一貫して担当していただきます。 単なる商品販売ではなく、 「安全性・快適性・使いやすさ・集客力」まで考えた施設全体のトータル提案が仕事です。 ◆取り扱い商材・設備 • 打席用・アプローチ用、フェアウェイなどの人工芝 • 打席照明・場内照明・ナイター照明(LED等) • 防護ネット(天井・側面・打球防護ネット 等) • ゴルフ練習場内の各種備品 (ゴルフマット、仕切り、ネット関連資材、待合室の家具類、 灰皿、消耗品 など) ◆具体的な業務内容 ゴルフ練習場への訪問・商談 現地調査・設備状況の確認 課題ヒアリングをもとにしたトータル提案の立案 見積書作成、受注対応 施工内容の確認・工程調整 協力業者(人工芝、電気工事、防護ネット工事等)の手配 工事スケジュール管理・現場立会い 完工確認、アフターフォロー・追加提案 ※既存営業・新規営業 ※施工の実作業は協力業者が担当しますが、業者選定とコスト交渉、施工スケジュール交渉は営業が行います。 ◆この仕事の魅力 ・ 人工芝・照明・防護ネット・備品をまとめて提案する【トータル提案営業】 ・ 企画から施工完了まで関われるやりがい コンサルティング ・ゴルフ練習場の安全性・快適性・集客向上に直接貢献 ・営業力+施工管理スキルで市場価値が高まる
必須条件 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPC操作(メール、見積入力) 歓迎条件 ・法人営業、ルート営業の経験 ・施工管理、現場管理、工事調整の経験 ・建設/設備/電気工事/ネット工事/内装業界経験 ・ゴルフが好き、ゴルフ業界に興味のある方 ※未経験歓迎 ※商品知識・工事の流れは入社後に丁寧に指導します
ゴルフ練習用品の製造、販売、施工家庭用人工芝製造、販売
550~800万
~創業125年/大規模案件に携われる/健康経営ホワイト500にも選定される優良企業~ ■業務内容:積算を担当いただきます。 ※若手社員のマネジメント業務も期待しています。 ■入社後: 最初はご自身の経験に合わせて、担当プロジェクトをアサインしていきます。将来的には様々なプロジェクトに参加していただく予定です。 ■正社員登用について 契約社員でのスタートとなりますが、ほとんどの方が正社員登用されております。長期にご活躍いただける環境をご用意しております。 ■労働環境について ・毎週水曜日にはノー残業デーを設けております。 ・労働時間はPCログで管理し、ICTによる業務効率化を促進しております。 (例)iPadなどのモバイル端末を用いて、図面のペーパレス化を実施。 ■施工実績 明石海峡大橋、東京湾アクアライン、TAIPEI101、せんだいメディアテークなど建築~土木まで実績多数。 住友林業とも業務提携を行い、さらなる挑戦を行っております。 (例)住友林業が掲げる木造×超高層ビル『W350計画』に参画、中大規模木造建物の設計施工(実案件W70の早期着工)等 ■企業の魅力: 【健康経営ホワイト500と新・ダイバーシティ経営企業100選に選定】 同社は東証プライム市場におり、売上高4000億円超。従業員数約2600名。創業120年を超える老舗優良企業です。長い歴史を誇りますが社会の変化に合わせ、社員が長く働いてくれる会社をめざし、積極的に働き方改革にも取り組んでいます。働き方がハードと呼ばれる建設業界ですが、2020年に向けて働き方改革アクションプランを策定し、「残業時間の抑制、有給取得の推進、育児休暇等の柔軟な働き方」の向上に努めています。そういった取り組みもあり、健康経営優良法人~ホワイト500に5年連続で認定されているのと、ダイバーシティ経営企業100選に選定されています。
【必須】 ・構造設計の実務経験のある方
熊谷組グループは建設バリューチェーンのすべてのフェーズにおいて、グループ8社の総合力を発揮しています。 経営の核である建設事業の強化を図り、さらなる成長領域として、建設周辺事業を加え、収益の多様化に取り組んでいます。
400万~
リフォーム完成後の⼾建住宅の点検、メンテナンス等アフターサービス業務 【業務詳細】︓ 当社がリフォーム施⼯した住宅を訪問して、定期点検(3カ⽉、12カ⽉)やスポット対応(軽微な補修や業者⼿配)などのアフター サービス業務をお任せします。 アフターサービスと施⼯管理を兼務する会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当いただきます。 【ポイント】︓ ・点検から更にリフォーム案件を受注するといった営業ノルマはなく、お客様の満⾜度や対応件数、現場でお客様からの声を聴いた改善 案等が評価軸になります。 ※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
【下記いずれかのご経験】 建築現場での就業経験(施⼯管理、⼤⼯、多能⼯)、ハウスメーカーや⼯務店のアフターサービス業務、クロスの補修・建具の調整等 簡易な補修作業(原状回復⼯事等)リフォーム営業 【その他】 ・PCやスマートフォンの操作に抵抗がない⽅(簡単な⼊⼒・報告業務があります)
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500~750万
――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 建築確認の審査業務に従事いただき 下記業務をお任せする予定です。 ※未経験の方でもしっかりとご活躍を いただける環境です <業務内容/設計審査(意匠)> ・建築確認の審査業務 ・申請図書のチェック ・建築基準法や法規に適合しているか の審査と確認 ・申請者との調整業務 〇設計審査(構造)の場合は 申請図書の構造図や構造計算書等の 審査にも携わっていただきます 〇将来的には・・・ 建築基準適合判定資格者等を 取得された場合は、検査業務や 住宅性能評価・省エネ関連業務に 携われる可能性もございます <社風・組織構成について> 中途入社が半数以上を占めており、 異業種から入社した社員も多数です! 前職が違うのが当たり前なので、 中途入社の人もすぐに溶け込めるのが ERIの特徴です! わからないことは教えあう文化があり、 教え上手な先輩が多い職場環境です! ――――――――――――――――― ★補足/エージェントより★ 常に社員の方々を第一に考えた 働き方・取り組み・勤務体制を 整えておりますのでご安心ください <中途社員の入社理由(代表例)> 〇労働環境と働き方の改善 ┗現場や施主対応、工期直前などの 年間を通して働き方を変えたい (土日祝休み/残業20h/年休123日) 〇国内最大手のERIという環境で 今までの経験・スキルを活かしたい ┗設計→審査・検査の立場に変わり 建物を「創る」から「守る」側へ 〇将来的なキャリアプランや ライフイベントの充実を見据え ┗産休・育休や介護制度の活用ができ 有給休暇や急遽の休日取得も可能。 資格取得の補助も手厚く、自身の キャリア・ライフイベントにも 寄り添っていただける環境です
<マッチする方> ▼建築や不動産・建設業界にて 何かしら経験がある方 (歓迎:2級or1級建築士の資格) ▼業界特有の働き方を改善したい方 ※下記の悩み・不安を解消できます! (代表例) ・頻繁な現場での確認や施主対応 ・コンペ前の徹夜や残業 ・工期や納期直前の追い込み ・休日の出勤、夜間業務、施主対応 ・役所での限定的な業務の改善 ▼設計から審査へ挑戦したい方 (創る→守る・確認する側へ) ▼日本No.1のERIグループにて 将来的に長く働いていきたい方 (定年65歳/育休・産休制度の充実)
・建築確認検査業務 ・住宅性能評価業務
500~660万
<ポジション概要> 当社が製造・販売する断熱材(ストーンウール断熱材)を日本市場に展開し、業界トップシェアの獲得を目指す営業ポジションです。 対象顧客は、建築・設備材料メーカー、大手ハウスメーカー、設計事務所、耐火被覆工事会社、建材商社、設計事務所・ゼネコン・サブコン・工事会社など多岐にわたります。 これらの顧客および関連ステークホルダーとの接点を開拓・育成し、協業関係を構築することが本ポジションの重要な業務です。基盤となる顧客との良好な関係を構築し、売上増大・新規売上獲得をもって事業計画の達成に貢献していただきます。 なお、本ポジションでは東日本エリア(北海道、東北含む)をご担当いただきます。 <主な業務内容(主要な結果領域)> ●担当地域における成果最大化 短期および中長期の経営目標に沿い、担当分野での大幅な売上成長を目指し、主体的かつ意欲的に営業活動を推進する。設定された事業戦略およびKPI(売上金額・数量、単価、利益、新規開拓件数など)目標の達成に責任を持つ。 ●社内外ステークホルダーとの関係構築 顧客や社外関係者には誠意をもって対応し、効果的かつ友好的な関係を構築する。あわせて、営業部門内の連携に加え、マーケティング部、サプライチェーン、製造部と緊密に連携し、顧客ニーズに応じた価値提供を行う。 ●新規ビジネス機会の創出 新規顧客の開拓および人脈構築を通じてビジネス機会を創出し、市場ニーズを捉えた新製品・新サービスの立上げにも貢献する。アイデアやネタは営業施策や企画案として整理のうえ、営業本部長や関連する社内関係者へ積極的に提案する。 ●製品価値の訴求と市場シェア拡大 日本全国のステークホルダーと連携しながら、ストーンウール断熱材「7つの力」をはじめとする製品の優位性を活用し、国内外の競合に対抗した市場シェアの拡大を推進する。 そのため、当社製品への理解を深めるために、サンドイッチパネル市場に加え、プラント分野やその他建築材料領域におけるグローバルでの活用事例や知見を習得し、担当分野における営業活動に活かす。 ●市場開拓・顧客開発の推進 顕在市場におけるシェア獲得に向け、各自が創意工夫をもって市場開拓および顧客の発掘・育成を推進し、売上創出につなげる。また、社内各部(マーケティング、サプライチェーン、製造部)と協力して、顧客要望に応えることで、継続的な成果創出を図る。 ●ネットワーク構築およびスペックイン活動 エリア内の主要顧客および建材商社との関係構築を行い、スペックイン活動を推進する。 あわせて、住宅・非住宅・プラント分野における顧客・商社・施工会社等とのネットワーク構築を担い、営業チームの一員として市場基盤の強化に貢献する。 ※上記は主要な業務であり、これらに限定されるものではありません。 <魅力ポイント> ◎広域エリアを担当し、自ら考えて動く営業スタイル 東日本の広域エリアを担当し、訪問先やアプローチ方法を自ら考えながら営業活動を進めていきます。決められたやり方ではなく、自分なりに工夫しながら成果を出していきたい方にとって、主体的に動ける環境です。 ◎設計段階から関わるスペックイン営業 設計事務所やゼネコンに対し、計画段階から関わり、仕様に入り込む営業スタイルです。すぐに成果を追うだけでなく、中長期で案件を育てていく経験を通じて、営業としての視野や引き出しを広げることができます。 ◎新しい顧客・用途を広げていく面白さ 既存のお客様への提案に加え、新たな顧客との関係構築や用途提案にもチャレンジできます。自分の働きかけによってビジネスが広がっていく実感を得られるポジションです。 <このような方にオススメ> ・単なる価格競争ではなく、製品価値や技術的優位性を軸に提案する営業にやりがいを感じる方 ・自ら考えて動く営業スタイルにやりがいを感じる方 ・感覚ではなく、再現性のある営業スキルを身につけたい方 ・シェア拡大フェーズの環境で、自ら機会を創出していきたい方 ・広域エリアを担当するため、自ら計画し、粘り強く行動できる方
<必須> ●大卒以上 ●関連業界における営業経験3~5年以上(例:建設資材メーカー、建設・工事会社 等) ●普通自動車免許を保有し、運転が可能な方 ●自立して営業活動を遂行できる方 ●営業実務を一通り遂行できる方(顧客折衝・対人交渉、製品説明・提案、受発注対応、輸出入業務の基礎理解、与信管理・債権管理、価格交渉、クレーム・苦情対応など) ●広範囲への出張が可能であること <尚可> ●エンジニアリングセールスのご経験、または技術的知識の習得に意欲のある方 ●建築資材や建設関連分野における類似または補完的な業界での経験 ●建設業界およびその関連業界におけるネットワーク、もしくは関係構築に長けた方 ●業務上での英語使用経験(読み書き・会話いずれも歓迎)
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