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企業ダイレクト

【横浜エリア】明光義塾の教室長/未経験・第二新卒歓迎/年休120日

300~400万

株式会社サン・ヤマモト

神奈川県

職務内容

職種

  • チューター/学習カウンセリング/進路相談

仕事内容

個別指導の明光義塾の教室長をお任せいたします。未経験の方が活躍できる環境をしっかり整えております。ご入社後は、教室長と同じ業務に携わりながら、一連の業務について学んでいただきます。 【詳細】 ・教室運営：教室運営方針決定、スケジュール管理、教室のPR活動など　 ・育成：1教室当たり15～20人の講師育成（社会人1割/学生9割） ・進路指導：進路相談、学習プランの作成、保護者・生徒との三者面談 ・学習指導：メインはアルバイト講師となります。 　(中学1年生～3年生の英語・数学で通う生徒が多いです。)

求める能力・経験

【必須】 教育学部出身またはアルバイト等で教育に携わった経験があり、教育や進路指導に興味関心や想いがある方 【魅力】 生徒一人一人と向き合い、日々のコミュニケーションの中で生徒の成長を見届けられます！目標はあるもののノルマはないため、生徒一人一人にしっかりと向き合っていただける環境です！ 子供たちの成長の為に自発的に行動できる方大募集！

学歴

短大、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ※入社後は本社にて1週間の研修を行います。その後、神奈川県各教室にて3～6か月間のOJT研修。そして各教室へ本配属となります。その他勤務条件に違いはありません。 仕事内容の変更の範囲：研修後、教室長として従事していただく予定です 勤務地の変更の範囲：　社の定める場所

給与

300万円～400万円 月給制 月給 240,000円～280,000円 月給￥240,000～ 基本給￥190,750～ 固定残業代￥49,250～を含む/月 ■賞与実績:年2回

通勤手当

会社規定に基づき支給

モデル年収例

（例1）400万円 入社3年目 教室長(27歳)(月給29万円+賞与+報奨金) （例2）500万円 入社5年目 教室長(29歳)(月給34万円+賞与+報奨金)

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1年単位の変形労働時間制 1年の総労働時間1,960時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間：25時間

残業手当

有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：33.0時間/月

休日・休暇

年間120日 内訳：日曜 祝日、夏期8日、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（GW休暇8日）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【給与補足】 固定残業代(49,250円～)※固定残業代相当時間33時間/月(ご経験に応じ月45時間相当の固定残業代込みの金額となる場合あり)※超過分は別途支給 【標準就業時間】13：00～22：00 【働きやすさ】年間休日120日＋有給休暇5日(全社員取得)　残業：月平均25時間 休日は月曜日から土曜日の間でご自由にお選びいただけます ※講師は21時35分には退勤し、教室長も22時には退勤できる環境を整えています 【休日休暇】GW休日(8日※昨年実績)、夏季休日(8日※昨年実績)、年末年始休日(6日※昨年実績)、慶弔休暇 【転勤】原則、転居を伴う異動はありません 【働き方】他教室長と本部のグループチャットや、他教室とZOOMをつなぎ業務を行うことで、リアルタイムで質問ができる環境。タスクリスト、業務マニュアルを基に業務を行って頂くため未経験でも安心です

勤務地

配属先

■神奈川31教室　全生徒数1,500名以上　 ■研修後の配属教室は適性をみて決定、通いやすさも考慮します！

転勤

無 ※原則、転居を伴う異動はありません。

横浜市内の各教室

住所

神奈川県

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

本配属は、横浜市内の教室を想定しております。

制度・福利厚生

制度

継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無

退職金

無

その他制度

定年制あり60歳　再雇用制度あり上限65歳　※会社が認めた場合延長する場合もございます。

制度備考

【福利厚生】 ・家族手当　配偶者5000円、子1人1万円　2人1万5千円　3人2万円（就業している場合は半額） ・報奨金（頑張りにより年10回以上表彰の機会あり）/産休育休制度（男女とも実績あり) ・定期健康診断/お誕生日祝い/永年勤続手当/結婚祝い/出産祝い ・社員旅行 【表彰制度】 ・売上や生徒在籍数に応じて優秀な社員を表彰しています。 ・明光本部にて、全国規模で表彰されることも！成果だけでなく過程も評価します！ ・CHAIRMAN賞（入社5年以上の社員対象）・PRESIDENT賞（入社5年未満の社員対象） 【研修制度】 ・業務中は教室同士を常にオンラインで繋いでいる為、不安点はすぐに確認いただける体制を整えています。 ・月2回スキルアップ研修が定期的にあり、年に4回、明光本部での研修もございます。 ・役職/苦手分野など、さまざま研修の機会を設けています。 ・新人教室長には、月2回マネージャーへ相談できる時間も設けています。

最終更新日： 

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  • エージェント求人

    ＜教員免許不要＞教科指導ではなく生徒の学びをサポートするメンター職（正社員）／川崎勤務

    336~464万

    学校法人角川ドワンゴ学園神奈川県川崎市
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    仕事内容

    生徒が各地のキャンパスに通学する「通学コース」のキャンパス職員採用となります。 通学コースでは高校卒業資格取得のための必修授業を受けながら、さらにプロジェクト学習やグループディスカッション・プログラミング・語学などを通して総合力を身につけます。 生徒の育成および、彼らが登校するキャンパスの運営がメインのお仕事です。 【具体的には】 (1) プロジェクト学習の授業の実施 当学園オリジナル授業のプロジェクトNや21世紀型スキル学習などPBL（プロジェクト学習）の実施 (2) 生徒指導・コーチング 日常の生徒との交流や目標達成シートを使った個別のコーチング面談を通して、生徒が主体的に目標の設定と計画を立てるサポートし、目標に向かって伴走します。 (3) 保護者様との関係作り 保護者様とのコミュニケーションで信頼関係を築き、生徒をサポートするための協力体制を作ります。 (4) キャンパス運営 生徒の学びとコミュニケーションの拠点であるキャンパスを常に最適な状態に保つための多様な運営業務を行います。 （⽣徒の出⽋管理、キャンパスの設備や環境の維持管理など） (5) 人材育成 インターンとして勤務する大学生TA(Teaching Asisstant)の採用と育成(活躍できる社会人としての基礎を身につけることを目的としています) 【角川ドワンゴ学園の魅力】 異業種から入職した職員も多く在籍しており、多彩なキャリアの⽅々が⼀堂に会して、新しい教育を創り上げていけるのが当学園の魅力の一つだと考えています。「⽣徒の成⻑に関わりたい」「新しい教育のあり⽅を、⼀緒につくっていきたい」など教育への想いを大事にしており、教育業界からの中途入社だけでなく、接客・サービス業・営業の経験者も活躍中です。⽣徒だけでなく私たちスタッフにとっても、常に挑戦できる、成⻑できる環境を求めている⽅はぜひご応募ください。 【1日の流れ】 8:30～9:30：職員朝礼にて連絡事項について共有 9:30～12:30：生徒朝礼とPBL（プロジェクトNなど）ファシリテーション 12:30～13:30：昼休憩 13:30～14:30：英語授業やプログラミング授業運営 14:30～16:30：生徒とのコーチング面談 16:30～17:30：明日の業務の確認やその他対応 17:30～18:30：退勤 ※あくまでも一例です。

    求める能力・経験

    【必須】 ●高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方 ●年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方 ●基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 【歓迎】 ●スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など） ●定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験 ●サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など） ●営業経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！ （メーカー・人材業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。）

    事業内容

    【教育事業】通信制高等学校、教育支援事業、プログラミングスクール等 2016年4月、ニコニコ動画等を提供するIT企業ドワンゴと、設立70年を迎えた出版社KADOKAWAがネットと通信制高校の制度を活用して「未来のネットの学校」を学校法人角川ドワンゴ学園を創立。 IT×グローバル社会を生き抜く“総合力”を身につけ、多様なスキルと多様な体験を提供することを目指しています。 【所属学校】N高等学校／S高等学校／R高等学校

  • エージェント求人

    【通信制高校の入試広報（正社員）】未経験可！◆年休120日◆大手企業で福利厚生充実◆神奈川

    320~450万

    株式会社 ウィザス神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    株式会社ウィザスが運営する通信制高校「第一学院高等学校」の広報業務（生徒募集）をご担当いただきます。 入学をご検討されている生徒・保護者のお話をうかがい、その方に合ったコースや学び方を提案する仕事です。新しい学校生活への疑問や不安を解決し、安心してご入学いただけるサポートをします。 ～子どもたちの未来の選択肢を広げる仕事～ 営業や他業界での経験を、教育というステージで、生徒・保護者を応援・サポートすることに活かしてみませんか。 【具体的には】 ●個別相談会での教育・入学相談 ●学校説明会やオープンキャンパスなどイベントの企画・運営 ●本校の魅力発信 ●中学校や高校等への学校訪問（連携） ●生徒募集の進捗管理・分析・改善　など 入学後の生徒の成長を見守ることも可能です。 意欲次第で、業務の幅はどんどん広がります！

    求める能力・経験

    【必須】 ●四年制大学卒以上 【歓迎】 ●基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ●教員免許保持者　歓迎

    事業内容

    高校・大学事業：第一学院高等学校などの通信制高校を運営。ICTを活用した中学生への学習機会や社会人の資格取得も支援 学習塾事業：第一ゼミナール等を通じ、独自の「プラスサイクル学習法」で幼児から高校生の受験・学力を指導 キャリア支援事業：日本語教育や外国人就労支援、社会人研修、シニア向け介護予防まで、幅広い世代の能力開発をサポート

  • エージェント求人

    【通信制高校教員/神奈川勤務】生徒サポート中心・ワークライフバランス◎

    320~450万

    株式会社ウィザス神奈川県横浜市, 神奈川県藤沢市
    もっと見る

    仕事内容

    【第一学院高等学校での教員】 通信制高校にて生徒に対する学習指導や生活面含む指導を主とし、後々は校運営全般に携わっていただきます。 ●教科指導 生徒が目指す学力を身につけられる様、一人ひとりに応じた指導をします。 ICTを活用しながらの個別学習や、協働学習のファシリテートを通した指導を主としています。　一部、集団指導もあります。 ●募集教科 国語、数学、英語、理科、地歴公民、書道、家庭、養護、情報など ●生徒サポート 生徒一人ひとりとしっかり向き合い、面談による生活、進路相談を行います。日常の小さな悩みから、卒業後の進路選択に至るまで、様々な事を話し合って生徒と一緒に解決します。友達づくり・登校サポート等、職員同士で情報交換を毎日実施。生徒が「プラスの自己像」へ向かっていけるようサポートします。 ●事務作業 電話受付、来客対応、生徒の学籍書類管理、文書作成等の事務全般を担当していただきます。 ●地域連携活動 在籍している生徒の出身校等へ学校訪問を行い、生徒の状況報告や学校の紹介を行っていただきます。その他、生徒の成長実感に繋がる活動として、地域ボランティアへの参加や、仕事体験等を企画し、運営していただきます。 ●事務 電話受付、来客対応、生徒の学籍書類管理、文書作成等の事務全般を担当していただきます。

    求める能力・経験

    【必須】 ●2025年3月以前に四年制大学卒以上の方 ●高校教員免許（音楽・美術除く） 【歓迎】 ★第二新卒の方歓迎！ 「学生時代、教免を取得して教育に興味はあったものの、新卒では企業に就職した」「アルバイトで塾講師や家庭教師を行っていた」という方のご応募も大歓迎です！ 【フィットする人物像】 ●教育業界に興味のある方 ●人との繋がりを大切にした仕事をしたい方 ●様々なタイプの生徒や保護者様など、人と接することが得意な方

    事業内容

    高校・大学事業：第一学院高等学校などの通信制高校を運営。ICTを活用した中学生への学習機会や社会人の資格取得も支援 学習塾事業：第一ゼミナール等を通じ、独自の「プラスサイクル学習法」で幼児から高校生の受験・学力を指導 キャリア支援事業：日本語教育や外国人就労支援、社会人研修、シニア向け介護予防まで、幅広い世代の能力開発をサポート

  • エージェント求人

    【正社員】学校広報職（生徒募集担当）・大手企業が運営する通信制高校・福利厚生充実

    350~500万

    株式会社ウィザス大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    株式会社ウィザスが運営する通信制高校「第一学院高等学校」の広報業務（生徒募集）をご担当いただきます。 入学をご検討されている生徒・保護者のお話をうかがい、その方に合ったコースや学び方を提案する仕事です。新しい学校生活への疑問や不安を解決し、安心してご入学いただけるサポートをします。 ～子どもたちの未来の選択肢を広げる仕事～ 営業や他業界での経験を、教育というステージで、生徒・保護者を応援・サポートすることに活かしてみませんか。 ＜主な仕事＞ ■個別相談会での教育・入学相談 ■学校説明会やオープンキャンパスなどイベントの企画・運営 ■本校の魅力発信 ■中学校や高校等への学校訪問（連携） ■生徒募集の進捗管理・分析・改善　など 入学後の生徒の成長を見守ることも可能です。意欲次第で、業務の幅はどんどん広がります！

    求める能力・経験

    四年制大学卒業・営業・接客経験者歓迎

    事業内容

    高校・大学事業：第一学院高等学校などの通信制高校を運営。ICTを活用した中学生への学習機会や社会人の資格取得も支援します。 学習塾事業：第一ゼミナール等を通じ、独自の「プラスサイクル学習法」で幼児から高校生の受験・学力を指導します。 キャリア支援事業：日本語教育や外国人就労支援、社会人研修、シニア向け介護予防まで、幅広い世代の能力開発をサポートします。

  • 企業ダイレクト

    【神奈川】【個別塾の担任業務（授業なし） 】UIターン歓迎/住宅手当あり

    400~600万

    株式会社名門会神奈川県横浜市, 神奈川県横浜市, 神奈川県藤沢市
    もっと見る

    仕事内容

    当社に通う小学生～高校生、浪人生までの生徒に対して、学習習慣の支援、受験に向けた心構え、生徒-教師のマッチング、カリキュラム作成など、志望校合格に向け、授業以外の生徒支援業務全般をお任せします ■生徒の受験に関するサポート業務（講座選定、受験に向けたメンタルケア、教師管理、教師とのマッチング業務） ■保護者に対しての授業追加の提案 ■保護者への報告を通じた受験サポート ■校舎全般の管理業務 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]

    求める能力・経験

    【必須】■大卒以上の方 ■生徒主体で物事を考えられる方■教育に対して熱い想いをお持ちの方 【歓迎】■マネジメントスキルを磨きたい方 【当社/本ポジションの魅力】 ■生徒の成長にフルコミットできる！授業は専任のプロフェッショナルに依頼する当社だからこそ、生徒1人1人にきめ細かいケアが可能。 ■14支社45拠点のネットワーク！全国の大学に進学支援実績があるため、生徒一人ひとりの指導計画・指導記録、カリキュラムなどスケールメリットを活かした生徒指導が可能です。

    事業内容

    ■プロ家庭教師センター「名門会」　■進学個別指導塾「TOMEIKAI」　■医学部受験専門個別指導塾「MEDIC名門会」　■本物の双方向オンライン授業「名門会Online」

  • エージェント求人

    N中等部ネットコースメンター/リモートワーク（東京・千葉・埼玉・神奈川）/2462

    382~434万

    • 教育
    • 目標設定
    • プロジェクト
    • イベント企画
    • 育成指導
    • 生徒 10代
    • 生徒指導
    • 不登校生徒向け指導
    • 高校受験向け指導
    • 教育支援
    • 教育管理
    • 保護者面談
    • 保護者との緊密な連絡
    • 進路指導
    • 生活指導
    • 生活習慣指導
    • 学習補助
    • 学校管理
    • オンライン個別指導
    • オンライン集団指導
    • 営業
    • ホテルウェディング
    • スクール長
    • 人材紹介
    • 金融商材営業
    • 不動産営業
    学校法人角川ドワンゴ学園神奈川県横浜市, 千葉県松戸市, 埼玉県さいたま市
    もっと見る

    仕事内容

    N中等部「ネットコース」のメンターとして、生徒の育成・指導や運営を担っていただく方を募集いたします。 ICTツールやプロジェクト型学習（PBL）などを活用した先進的な教育を通じて、高校・大学進学後を見据えた生徒の成長に寄与する、やりがいのある仕事です。 プロジェクト学習やグループディスカッション、プログラミング、語学などを通じて、生徒が総合力を身につけるためのサポートをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容 （１）生徒との個別面談 生徒の主体的な目標設定・計画立案・実行・振り返りをサポートするため、個別の面談をオンライン上で行います。 （２）授業 一⻫授業であるプロジェクト学習の進行と双方向のグループワーク、個別学習である教科とプログラミングの進行を担当します。 （３）イベント企画・運営・自習室管理 生徒の学習意欲を喚起したり、交流を深めるためのイベント企画や運営を行うこともあります。 （４）保護者対応 普段の様子の共有や欠席連絡、三者面談・保護者会などを通じて、生徒をより良くサポートするための協力体制を作ります。 ■N中等部とは N高コンテンツを中学生年代から先取りできるプログレッシブスクールとして2019年度から開校しており、フリースクールのカテゴリーでは日本最大級の規模となっています。 また、N中等部は「12歳からの進路設計」を掲げており、総合型選抜などによる高校卒業後の進路決定に向けた多様な学習コンテンツ（PBLやプログラミングの授業、個別面談、学習アプリ、課外学習など）を提供しています。 ■参考動画 ＜【N中等部】12歳からの進路設計 ～N/S高との連携を強化し、脱・偏差値教育で総合型選抜と海外進学に強くなる～＞ https://www.youtube.com/watch?v=ix14Qu161cI ＜【N中等部】卒業生に聞いてみた！N中等部ってどんなところ？＞ https://www.youtube.com/watch?v=K0HvDSkBhnA ＜N高グループ 通信制高校教職員の働き方＞ https://www.youtube.com/watch?v=MZuANXrJh6k ※動画の内容は撮影時時点のものであり、最新の情報とは異なる可能性があります。

    求める能力・経験

    【学歴】大学卒業以上 【求める経験・能力・スキル】 ＜応募資格（必須）＞ ・教育業界に興味のある方 ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験をお持ちの方 ・人と積極的に関わった経験をお持ちの方 ・基本的なITスキル（Google WorkspaceやWord,Excel,Powerpointの基本操作）をお持ちの方 ＜応募資格（歓迎）＞ ・スクールビジネス業界でのご経験（塾・予備校、専門学校など） ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売等） ・人材育成・社員教育・マネジメントの経験 ・営業経験 ・イベントの企画・運営経験 ※教育業界未経験の方、歓迎です！不動産・人材・IT業界など幅広い業界出身の職員が在籍しています。

    事業内容

    通信制高等学校、教育支援事業、プログラミングスクール等

  • 企業ダイレクト

    【川崎エリア】明光義塾の教室長/未経験・第二新卒歓迎/年休120日

    300~400万

    株式会社サン・ヤマモト神奈川県内
    もっと見る

    仕事内容

    個別指導の明光義塾の教室長をお任せいたします。未経験の方が活躍できる環境をしっかり整えております。ご入社後は、教室長と同じ業務に携わりながら、一連の業務について学んでいただきます。 【詳細】 ・教室運営：教室運営方針決定、スケジュール管理、教室のPR活動など　 ・育成：1教室当たり15～20人の講師育成（社会人1割/学生9割） ・進路指導：進路相談、学習プランの作成、保護者・生徒との三者面談 ・学習指導：メインはアルバイト講師となります。 　(中学1年生～3年生の英語・数学で通う生徒が多いです。)

    求める能力・経験

    【必須】 教育学部出身またはアルバイト等で教育に携わった経験があり、教育や進路指導に興味関心や想いがある方 ・営業経験をお持ちの方 【魅力】 生徒一人一人と向き合い、日々のコミュニケーションの中で生徒の成長を見届けられます！目標はあるもののノルマはないため、生徒一人一人にしっかりと向き合っていただける環境です！ 子供たちの成長の為に自発的に行動できる方大募集！

    事業内容

    ■学習塾の経営（明光義塾フランチャイズ加盟）：明光義塾FC1号店として1985年(昭和60年)3月に溝の口教室をオープンし、2023年（令和5年）2月現在で31教室を川崎・横浜・平塚・東京都大田区で運営しています。

  • 企業ダイレクト

    【平塚エリア】明光義塾の教室長/未経験・第二新卒歓迎/年休120日

    300~400万

    株式会社サン・ヤマモト神奈川県平塚市
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    仕事内容

    個別指導の明光義塾の教室長をお任せいたします。未経験の方が活躍できる環境をしっかり整えております。ご入社後は、教室長と同じ業務に携わりながら、一連の業務について学んでいただきます。 【詳細】 ・教室運営：教室運営方針決定、スケジュール管理、教室のPR活動など　 ・育成：1教室当たり15～20人の講師育成（社会人1割/学生9割） ・進路指導：進路相談、学習プランの作成、保護者・生徒との三者面談 ・学習指導：メインはアルバイト講師となります。 　(中学1年生～3年生の英語・数学で通う生徒が多いです。)

    求める能力・経験

    【必須】 教育学部出身またはアルバイト等で教育に携わった経験があり、教育や進路指導に興味関心や想いがある方 【魅力】 生徒一人一人と向き合い、日々のコミュニケーションの中で生徒の成長を見届けられます！目標はあるもののノルマはないため、生徒一人一人にしっかりと向き合っていただける環境です！ 子供たちの成長の為に自発的に行動できる方大募集！

    事業内容

    ■学習塾の経営（明光義塾フランチャイズ加盟）：明光義塾FC1号店として1985年(昭和60年)3月に溝の口教室をオープンし、2023年（令和5年）2月現在で31教室を川崎・横浜・平塚・東京都大田区で運営しています。

  • 企業ダイレクト

    【神奈川】明光義塾の教室長■未経験・第二新卒歓迎/年休120日■

    300~400万

    株式会社サン・ヤマモト神奈川県内
    もっと見る

    仕事内容

    個別指導の明光義塾の教室長をお任せいたします。未経験の方が活躍できる環境をしっかり整えております。ご入社後は、教室長と同じ業務に携わりながら、一連の業務について学んでいただきます。 【詳細】 ・教室運営：教室運営方針決定、スケジュール管理、教室のPR活動など　 ・育成：1教室当たり15～20人の講師育成（社会人1割/学生9割） ・進路指導：進路相談、学習プランの作成、保護者・生徒との三者面談 ・学習指導：メインはアルバイト講師となります。 　(中学1年生～3年生の英語・数学で通う生徒が多いです。)

    求める能力・経験

    【必須】 教育学部出身またはアルバイト等で教育に携わった経験があり、教育や進路指導に興味関心や想いがある方 【魅力】 生徒一人一人と向き合い、日々のコミュニケーションの中で生徒の成長を見届けられます！目標はあるもののノルマはないため、生徒一人一人にしっかりと向き合っていただける環境です！ 子供たちの成長の為に自発的に行動できる方大募集！

    事業内容

    ■学習塾の経営（明光義塾フランチャイズ加盟）：明光義塾FC1号店として1985年(昭和60年)3月に溝の口教室をオープンし、2023年（令和5年）2月現在で31教室を川崎・横浜・平塚・東京都大田区で運営しています。

  • エージェント求人

    株式会社東京個別指導学院（ベネッセグループ）の教室長《東証スタンダード市場上場》

    400~600万

    • マネジメント
    • 対面個別指導
    • 10人～29人のマネジメント経...
    • 社会全般指導
    • シフト管理
    • スタッフ育成
    • 5人～9人のマネジメント経験
    • 講師
    • 生徒 10代
    • スタッフ
    • 英語指導
    • 店長
    • 対象顧客 リピート顧客
    • アシスタント
    • 教育
    • 教育研究
    • 対面集団指導
    • マネジメント対象 正社員
    • 数学指導
    • 国語指導
    • 学校管理
    株式会社東京個別指導学院神奈川県藤沢市
    もっと見る

    仕事内容

    個別指導教室　教室長候補 ※講師職の応募ではありません。 業務内容 ・小学生～高校生・浪人生を対象とした個別指導教室の運営・管理全般 ・教室運営…入塾検討者の対応（学習相談・入塾促進など）、講師採用・育成、売上や経営数字の管理等 ・生徒、保護者サポート…カウンセリング、家庭学習のアドバイス ・スタッフ育成…講師や事務アシスタントの育成、労務管理 【東京個別指導学院（TKG）の教室マネジメント職の魅力】 ◎教育を超えた「人の成長」に貢献できる環境 TKGは「ホスピタリティ経営」を軸に、単なる学力向上だけでなく、生徒や講師一人ひとりの成長を支えることを大切にしています。生徒の学習成果だけでなく、自信や自己肯定感の向上を目指す姿勢に共感し、教育業界経験者が新たなキャリアとして選ぶケースも増えています。「人を育てる」ことに情熱を持ち、やりがいを感じたい方に最適な環境です。 ◎安定した成長基盤と新たな挑戦 教育業界は変化が激しいものの、TKGは着実に成長を続けています。2030年に向けた事業拡大のビジョンのもと、年間数教室の新規開校を進めながら、教育の枠を超えた新規事業にも取り組んでいます。ベネッセグループの強みを活かした学びの多様化が進む中で、新しい価値を生み出すチャレンジができる環境です。組織拡大に伴い、エリアマネジャーや統括マネジャーなど、キャリアアップの機会も豊富にあります。 ◎働きやすさと成長を両立できる職場 塾業界の中でも、TKGは働きやすさの向上に力を入れています。東証プライム上場企業として、働き方改革を積極的に推進し、健康経営優良法人としての認定も受けています。また、社内の風通しが良く、マネジメント職同士の連携も活発。研修制度や情報共有の仕組みも整っており、経験を活かしながら成長できる環境です。 「教育×マネジメント」のキャリアを築きたい方へ 教室運営を通じて、生徒・講師・自身の成長を実感できる仕事です。教育業界での経験を活かしたい方、マネジメントスキルを高めたい方にとって、大きなやりがいを得られる環境が整っています。

    求める能力・経験

    共に理念実現を目指す同志として、 私たちは「ホスピタリティ人材」を求めています。 「ホスピタリティ人材」とは 目の前の人のために 見返りを求めず 一所懸命になれる人 目の前の人に寄り添い、その人の成長を願い、 今できることを一緒に考え行動でき、 そのプロセスの中で何とかしようと一所懸命に頑張れる人。 そんな人と一緒に働きたいと考えています。

    事業内容

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