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エージェント求人

営業推進(契約周りの支援、プロジェクト推進・実行支援)※丸紅グループの原子力事業を担う専門商社

500~900

丸紅ユティリティ・サービス株式会社

東京都千代田区

職務内容

職種

  • 営業推進

  • リスク管理

  • 機械/電気/電子製品法人営業

仕事内容

  • 翻訳
  • プロジェクト推進
  • 営業推進
  • 会議通訳

・海外原子力サプライヤーと本邦顧客間の、原子力関係のプロジェクト推進・実行支援業務 ・関係者間の交渉等における、文化面・ビジネス商慣習面を含むコミュニケーション支援 ・海外サプライヤー・本邦顧客との既存の取引関係の維持と拡大。新規プロジェクトの立案・営業・推進等 ・会議通訳、翻訳業務の機会多数あり(日本語・英語)

求める能力・経験

  • プロジェクトマネジメント

【必須要件】 ・大学卒業以上(文系・理系いずれも可) ・英語上級(英検1級あるいは同等以上。TOEICなら950点程度以上相当の能力。ネイティブレベルが望ましい) ・営業的要素を含む業務経験 【歓迎要件】 ・プロジェクトマネジメントに類する業務の経験 ・英文及び和文契約に関する業務経験 【求める人物像】 ・技術分野を含め新たな知見を吸収していく柔軟性と好奇心、高い成長意欲のある方 ・自分の役割と目的を認識し、それに沿った行動を自律的にとれる方 ・顧客や関係者のニーズ、また潜在的な問題を敏感にくみ取り、フットワーク良く、よい案件に取り纏めていくことに長けている方 ・相手の意見や考えを正確に理解し、自分の考えを明確に表現できる高いコミュニケーション能力(日本語・英語ともに) ・複数の業務を並行して進められるマルチタスキング能力 ・精神面のレジリエンスの強さ

語学

英語でネイティブレベルで会話可能

学歴

大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、大学院(法科)、大学院(その他専門職)

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 6ヶ月

給与

500万円〜900万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

07時間15分 休憩60分

09:15〜17:30

フレックスタイム制

残業

有 平均残業時間: 20時間

残業手当

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過: 10日

その他

 

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

900万円は32歳のモデル年収となります。経験を考慮して決定します。

勤務地

配属先

転勤

当面無

本社(東京都千代田区一ツ橋1-1-1パレスサイドビル2F)

住所

東京都千代田区

喫煙環境

屋内全面禁煙

備考

【最寄駅】 東京メトロ 東西線 竹橋駅 徒歩2分

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

フィットネスクラブ優待・宿泊優待あり、企業年金、会員制福利厚生サービス

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【日立製作所】流通業界を中心としたデジタルソリューション拡販・協創活動を推進するアカウント営業/主任

    830~1080

    株式会社日立製作所東京都千代田区
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    仕事内容

    【配属組織名】 インダストリアルソリューションビジネスユニット 産業・流通営業統括本部 流通営業本部 第一営業部 【配属組織について(概要・ミッション)】 産業・流通営業統括本部は、“IT×OT×プロダクト”を強みに、課題の解決と経営視点での事業最適化を図るトータルシームレスソリューションを提供しています。 その中で、同社の組織は歴史や伝統の継承と次世代への対応という変革の最前線にいる流通業界を中心としたお客様を担当しており、アカウント営業として主にIT領域におけるアプリケーション開発や運用を全般的に担っています。コロナ禍を経てベンダに期待される役割も変わる中、同社はお客様と協創してビジネスパートナーの責任を果たしていきます。 アカウントSEとも連携してチームでコミュニケーションを取りながら、お客様の良きビジネスパートナーとなるよう業務を遂行しています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 ・IT×OT×プロダクト全般 https://www.hitachi.co.jp/products/infrastructure/portal/industry/?utm_source=ichiran&utm_medium=web&utm_campaign=ph1 ・HMAX(AIで社会インフラを革新する次世代ソリューション群) https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/hmax/index.html 【募集背景】 流通業界ではコロナ禍を経てスピード感を増すビジネス変革の中で、ユーザニーズに即した情報をやサービスを柔軟に提供できるテクノロジーパートナーが求められております。 お客様が抱える運営上の課題や、時代に合わせた新たな取組みにお応えしていくため、当組織においては、お客様1社1社に深く寄り添い、ともに課題解決を実現していける提案営業(コンサルティング)要員を求めております。 今回の人員強化により、最新のデジタルソリューションや情報技術を活用し、これからの時代における「新たなご縁の創出」や「持続可能な法人運営」の実現に向けて、一緒に挑戦していただける方を募集いたします 【職務概要】 ・アカウント顧客に利用いただいている各種ITソリューションの維持拡大。 ・日立グループ全体の拡販取纏め者として、アカウント顧客の課題解決に向けたソリューション営業活動を実行する。 ・社内及び日立グループのケイパビリティへの知識、ナレッジを身につけて、営業活動を通じて社会イノベーション事業に貢献する。 【職務詳細】 ・業務の取纏め者として、社内を牽引して営業活動を推進します。 ・アカウント顧客のバックキャストを描き、将来的なシステムのあるべき姿から現在を繋げ、必要な情報を顧客にヒアリングしながら提案に繋げていきます。 ・自身及び組織が継続的に発展できるよう、情報を発信し、周囲を巻き込み取り組んでいきます。 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・変革に取り組む顧客に、日立の”IT×プロダクト"を組み合わせた先進的な営業活動・提案を通じて実現化することで、顧客の経営変革の一翼を担うという責任ある仕事を経験することができます。 ・デジタル・環境・イノベーションといったテーマでの協創事業を通じて、社会への貢献に携わることができます。 ・日立グループ横断でのコラボレーションを実現する経験ができます。 ・日立とのアカウント顧客との既存コネクションを活用して、ビジネスを大きく育てるプロセスを経験できます。 【働く環境】 ①配属予定組織は約20名からなっております。 グループはマネージャ1名、グループメンバ4名の体制で、互いにサポートしながら業務を遂行しています。 人員構成も20代~40代でバランスの取れた構成となっており、明るく前向きなメンバです。 ②ワークライフバランスを念頭に効率的な働き方を推奨しており、AO/顧客先訪問/在宅勤務を組み合わせています。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ・IT関連企業における法人向けシステム/ソリューション営業もしくはエンジニア経験(目安:5年以上) ・自部門の担当領域のみならず、日立の総合力を最大限活用し、お客様視点でソリューション提案をできる方 ・多様な価値観や伝統文化に対する柔軟な姿勢を持ち、顧客の潜在的な課題をヒアリングし言語化できるコミュニケーション能力 【歓迎条件】 ・大企業向けの組織的な営業(顧客課題を社内展開・取り纏めの上、提案)の経験 ・非営利団体、自治体(公共)、教育機関、または医療機関向けの営業経験 ・部下や後輩に対する育成指導のご経験のある方 ・ITパスポート取得レベル相当のIT知識 【その他職種特有】 ・明るく前向きにチャレンジできる ・顧客との会話を通じてソリューションを提案するスタイルの営業ができる ・顧客の将来的ビジネスのバックキャストを描きながら、主体的に交渉・推進することができる ・ビジネスと市場に関する知識を活用して、組織の目標に向かって前進できる ・コミットメント(約束や責務)を遂行するために、自分および他者に対する説明責任を負う。 【最終学歴】 学歴不問

    事業内容

    社会イノベーション事業

  • エージェント求人

    ▼東大卒上位数%ヘッドハンターより▼【リーダー候補】エンタープライズセールス

    1100~1300

    株式会社ビットキー東京都中央区
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    仕事内容

    業務内容 □基本情報 ■仕事概要: 【業務内容】 大手ディベロッパーや不動産管理会社を中心に、顧客の課題をヒアリングし、業務の効率化やDX推進につながる最適なソリューションを提供します。 現場の業務プロセスに深く入り込み、製品説明から設置支援、運用定着まで一貫して伴走します。 ・大手ディベロッパーや不動産管理会社へのヒアリング〜提案〜導入支援までの一気通貫の営業活動 ・顧客との打ち合わせや現地訪問を通じた関係構築と課題抽出 ・スマートアクセスや顔認証を活用したプロダクトの製品説明・デモンストレーション ・市場拡大に向けた顧客獲得戦略の策定、および業界セミナーや展示会などへの積極的な参加 ・経営層・エグゼクティブクラスの意思決定者との信頼関係構築および中長期的な提案設計 ・案件の安定稼働後に、カスタマーサクセスなどの社内専門チームへのスムーズな引き継ぎ ・大手に向けには中長期的な関係性構築のための、経営層訪問も含むアカウントマネジメント 【具体的な事例】 レオパレス21:繁忙期3ヶ月間で5万件超の鍵受け渡し削減 三井不動産レジデンシャル:「パークアクシス」20棟へ導入 大京アステージ・穴吹コミュニティ:約54万戸へのマンション居住者サービスプラットフォーム提供 旭化成不動産レジデンス:約6万戸を対象に、スマートロックの導入・活用、キーレス化、業務効率化、利便性向上を目指す 【このポジションの魅力】 業界トップ企業とともに市場をつくる:これまでにない新たな市場(=ブルーオーシャン)を共創します。 単なる営業ではなく、市場開拓型ビジネス:決まった製品を売るのではなく、顧客の声をもとに自らソリューションを構築。ニーズにフィットした提案型営業を展開できます。 自社プロダクト×顧客起点のカスタマイズ:スマートロックや顔認証をはじめ、各種IoTデバイス、予約システム、API連携など多様なプロダクトを組み合わせ、建設・不動産業界のDXをリードできます。 裁量と柔軟性のある組織:社内調整力があればスピーディーに動ける環境、チャレンジ出来る環境があります。型にはまらない提案が可能です。 【取り扱いソリューション例】 顔認証による入退室管理 スマートロックを活用した専有部管理 各種不動産システム、周辺サービスとの連携による業務削減、物件付加価値の向上 鍵アプリ&入居者アプリによる不動産管理会社向けDX支援 【変更の範囲】会社の定める業務全般

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ▪️以下の経験が複数ある方 ・SaaS/IT業界のエンプラセールス経験(3年以上) ・数億規模の営業目標の達成経験 ・大規模(数千万〜億単位)の営業目標の達成経験 ■歓迎スキル: ▪️以下の経験が複数ある方 ・大企業の経営層への提案活動経験 ・複雑なシステム導入提案の経験(ソリューション営業の経験) ・不動産業界の知識、経験 ・クライアントとの信頼関係構築 ・ソリューション営業の経験 ■求める人物像: ・主体性や学習意欲のある方 ・カスタマセントリック(顧客中心)の思考性をお持ちの方 ・建物や施工に興味のある方 ・セルフスターターで、能動的に課題を見つけ行動できる力心)の思考性をお持ちの方 ・建物や施工に興味のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◆日清紡グループ◆【未経験歓迎】営業(自社製品)/商社機能を担い幅広い事業を展開/業績安定◎

    375~583

    • 生産/製造現場管理
    • 食肉
    • 製品
    • 油脂
    • 機械設備
    • 機械/電気プラント営業
    • 提案
    • 水産加工品
    • 食品
    • 営業
    • 教育
    • 食肉加工品
    • 繊維
    • 貿易
    • 法人営業
    • 貿易実務
    • 自動車
    • 普通自動車
    ニッシントーア・岩尾株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    自社製品の提案営業、代理店やエンドユーザーへの直接提案、デリバリー・生産・現場管理をお任せします。 ■業務内容: ◎客先への提案 ◎見積作成 ◎納期対応 ◎現場対応等、多岐にわたります。 ■業務の特徴: ◎案件は既存8割で、残りは代理店等経由の新規案件となります。 ◎業務の3割は社内作業、残りは現場や事務所での打合せが中心です。 ■入社後の研修・サポート体制: OJTにて、先輩社員と一緒に行動し、独り立ち出来るようにサポートします。 ■当社について: 多岐にわたる事業領域を持ち、食品(小麦粉・油脂・水産加工品・食肉加工品)、繊維(スポーツ衣料・子供服)、産業資材(住宅関連製品・各種機械設備)を扱う多角的な事業展開を行い業績が安定しております。 日清紡ホールディングスの100%子会社としてグループのリソースを活用し、メーカー系商社として素材からの差別化提案を強化。これらを活かし、多様なニーズに柔軟に対応しております。 【教育制度について】 先輩社員とOJTにて業務を習得いただき、1年~3年程度を目安に独り立ちできるよう、丁寧にサポートいたします。 【転勤】あり、総合職採用のため、将来的に転勤の可能性があります。

    求める能力・経験

    【必須】 ・普通自動車第一種運転免許 【歓迎】 ・法人営業経験 ・機械設備営業経験 ・貿易実務経験 ・英語を活かした実務経験者優遇(海外とのメール・会議がございます)

    事業内容

    日清紡グループが提唱する「環境・エネルギーカンパニー」グループの一員として、未来を見据えた商品商材を提供する商社です。 食品事業本部:食品原料、食品の売買及び輸出入 繊維事業本部:繊維原料・繊維製品の企画・開発、委託製造・売買及び輸出入 産業資材本部:工業用資材・産業用機器の企画開発・委託製造・売買及び輸出入 環境保護関連商品の企画開発・委託製造・売買及び輸出入

  • エージェント求人

    《リスクマネジメント》預かり資産1.4兆円規模/急成長FinTechの持続的成長を支える/フレックス

    500~800

    • 分散
    • 研修実施
    • リーダー
    • マネジメント
    • モニタリング
    • 研修企画
    • 資料作成
    • 分析
    • 再発防止
    • レポーティング
    • リスクマネジメント
    • インシデント管理
    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクト推進
    • 危機管理
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    ウェルスナビ株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 ウェルスナビは創業以来、全自動で「長期・積立・分散」の資産運用を実現するロボアドバイザー『ウェルスナビ』の開発・運営を通じて、成長を続けてきました。現在では、預かり資産1兆4,000億円を超えるロボアドバイザー業界のマーケットリーダーとして、投資一任サービスにおいても大手金融機関と比肩する規模へと拡大しています。 さらなる事業成長と組織拡大を見据える中、安定的かつ持続的な事業運営を支えるリスクマネジメント体制の強化が重要なテーマとなっています。そこで今回、ERM(全社的リスク管理)やBCP(事業継続計画)の推進・高度化を担い、事業の持続的発展に貢献いただける新たなメンバーを募集いたします。 【業務内容】 ・ERM(全社的リスク管理)の企画・推進 ・リスクアセスメントの実施およびモニタリング ・リスク管理体制・関連規程の整備、運用改善 ・BCP(事業継続計画)の策定・運用・高度化 ・インシデント管理および再発防止施策の推進 ・各部門と連携したリスク低減施策の企画・実行 ・経営層向けリスクレポーティング資料の作成 ・金融IT領域におけるオペレーショナルリスク管理 ・外部環境変化や規制対応を踏まえたリスク分析 ・全社的なリスク管理意識向上に向けた啓発活動・研修実施 【期待する役割】 金融IT領域を中心とするリスクマネジメント業務の推進を担っていただきます。ERMやBCPの推進・高度化をメンバーとして遂行していただき、拡大する同社事業の持続的発展に貢献していただくことを期待しています。

    求める能力・経験

    【必須要件】 下記いずれか(金融経験不問) ・プロジェクト推進経験(プロジェクトマネジメント、仕組作り等) ・リスク管理・危機管理に関する興味・関心 【歓迎要件】 ・ERMの構築・推進経験 ・リスク管理・危機管理に関する実務経験 ・金融機関またはIT企業でのリスクマネジメント経験

    事業内容

    ・ロボアドバイザー「WealthNavi」の運営 ・金融・保険関連サービス ・Webメディア「ウェルスガイド」の運営

  • エージェント求人

    《業務推進担当》オペレーション×改善×マネジメント/キャリア支援プラットフォームを支える

    550~800

    • 審査/回収
    • 審査
    • マネジメント
    • プロセス設計
    • パートナー
    • 請求
    • 請求書発行
    • Microsoft Word
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 弊社はミッションに、「キャリアに、選択肢と可能性を」と掲げています。 少子高齢化により労働力人口は2065年には4,000万人弱になると予想されており、社会構造は激変していきます。 「人生100年時代」を生きる我々にとって、「働くこと」は人生における大きなテーマであり、「キャリア」の重要性は高まり続けています。 こうしたことから、私たちは働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要な「キャリアインフラ」となり、一人一人のキャリアに伴走し、企業が人材活用を通じて価値を創出できるよう、働き方の変革を支えていきたいと考えています。 今回の募集部門である業務推進室では、契約審査から請求書発行までのプロセスを司り、事業の健全な成長を支える役割を担っています。日々の運用に加え、サービスやお客様ニーズの多様化に伴い、常にプロセスの設計や改善を行っていく必要があり、当ポジションでは部門を横断したコミュニケーション・調整を図りながら、オペレーションの高度化を担っていただきます。 【業務領域】 ・企業審査(反社チェック、レピュテーションチェック) ・契約審査(申込書や契約書の不備確認・精査) ・アカウント開設・設定(プロダクトをお客様に使っていただけるよう、アカウントを準備) ・請求書発行 【職務内容】 ・担当する業務領域のハンドリング ・実務を担当するパートナー(派遣)社員の方のマネジメント ・既存の契約・請求プロセスの改善 ・新しい事業や商品に関するプロセス設計 ・AIなどを活用したDXの検討

    求める能力・経験

    【必須要件】 ◾️チームマネジメント経験(派遣社員などのマネジメント) ◾️以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・企業審査や請求書発行などの領域におけるバックオフィス業務 ・バックオフィスにおける業務プロセス改善経験(領域不問)

    事業内容

    即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」 社内スカウトで人材流出を防ぐ「社内版ビズリーチbyHRMOS」 人財活用システム「HRMOSタレントマネジメント」 採用管理システム「HRMOS採用」 勤怠管理システム「HRMOS勤怠」 経費精算システム「HRMOS経費」 労務・給与システム「HRMOS労務給与」

  • エージェント求人

    【国内シェア8割】バスダクト法人営業【土日祝休み・福利厚生充実】

    500~800

    • 提案
    • 営業
    • 工場
    共同カイテック株式会社東京都渋谷区, 愛知県名古屋市
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容 施主・ゼネコン・設計事務所など、上流に対しての定期訪問や設計打合せを通じて、バスダクトの魅力を知っていただき、設計図に組み込んでいただくという営業スタイルです。 そのほか提案書・見積書の作成やコスト比較、セミナーの開催等の業務も発生します。 《担当顧客》 ・ゼネコン、サブコン、設計事務所、電材商社、施主、など  ※1人あたり、約20社ほどの担当を予定しています 《担当エリア》 ・東海、北陸、長野一部、静岡一部、など ※出張は月2回程度 《具体的な業務内容》 ・既存顧客フォロー ・新規開拓 ・見積作成 ・価格交渉 ・納品までの進捗管理 等  ※実績を残された方は、一部で新規顧客開拓もお任せいたします ■担当商材 【バスダクト(電力幹線)とは】 電柱にある電線から建物内に電気を引き込み、 各部屋・各フロアに電気が届くよう分岐するため幹線です。 ケーブルの代替品とも言えますが、バスダクトはケーブルより耐久性があり、 スペースを取らず設置が可能です。 主に工場や倉庫などの大電流を必要とする施設内でよく利用されています。

    求める能力・経験

    【必須】 ・大学卒業以上 ・法人向けの営業経験をお持ちの方(目安5年以上) 【歓迎】 ・メーカー/建築業界のご経験

    事業内容

    バスダクト(ビルや工場などの電力幹線)、ネットワークフロア(室内の電気・電話、情報配線やコンセント類を床下に収納するOAシステム)、スクエアターフ(屋上緑化システム)の開発・設計・製造・販売までを一貫して行っている専門メーカーで、創業70年以上の歴史を持つ企業です。

  • 企業ダイレクト

    【BtoBの広告営業】飛び込みなし/既存顧客中心/アナログ×デジタルの広告営業

    360~480

    株式会社トーカンエクスプレス東京都新宿区
    もっと見る

    仕事内容

    ポスティングを主軸としながらも、単なる配布代行ではなく、「どのエリアに・誰に・何を・どう届けるか」を設計するBtoB広告営業です。 【営業スタイル】 ・Web経由の新規問い合わせ対応(月70~80件) ・既存顧客への年間販促・集客予算のヒアリング、継続提案 ・対面商談を中心とした提案活動(顧客都合によりオンラインあり) ・外回り営業による関係構築、課題発掘 ※飛び込み営業中心ではなく、反響型+既存深耕がメインです。

    求める能力・経験

    【必須】 ・営業経験のある方(業界不問、提案営業ができる方) ・一般的な国語力(文章・漢字の読み書き)および営業で使用する計算力 【歓迎・優遇】 ・広告業界での営業経験 ・デジタルマーケティング業界での経験 ・企業の広告宣伝・販促担当 ・提案型営業の経験 ・印刷業界

    事業内容

    【アナログ広告】基幹事業はポスティング。その他、DM・街頭配布・交通広告など 【デジタル広告】オリジナルパッケージ「Adash+(ディスプレイ)」 「ちょこリッス(リスティング)」 など

  • エージェント求人

    【COO直下の新設組織で全社最適を担う事業戦略|~1022万円】|面談のご提案

    868~1022

    Sansan東京都渋谷区
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    仕事内容

    業務内容 「Sansan」「Bill One」をはじめとして、当社全体の事業戦略立案に携わります。 具体的な業務は以下の通りです。 - 事業部のコストや収益の分析 - 計数管理(KPIの設定、モニタリングなど) - 各種施策に対するレビュー - 全体の事業計画や人員計画の策定 - 計画の実行に関するフォローアップやアセスメント - 事業環境に応じて発生する戦略テーマの検討・推進・実行 - 業界、市場、ビジネストレンドなどのリサーチとレポート - 価格戦略に対するレビューと企画立案のサポート

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須) 下記いずれも必須 - 類似サービス(例:BtoBのSaaSサービス)を提供している企業での企画職としての業務経験を2年以上有していること - データ集計および分析を、実作業としてできること - アウトプットとしての説明資料を自分で作成できること ■求める人物像 [Sansanのカタチ](https://jp.corp-sansan.com/company/philosophy)(当社の企業理念)に共感し、体現できる方を求めています。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ブランドマーケティング リーダー候補(ミツモア事業)/ミツモア

    600~900

    • マーケティング
    • リーダー
    • マネジメント
    • プロダクト開発
    • 動画広告
    • 見積もり
    • 営業
    • 開発
    • 戦略立案
    • KPI設定
    • プロジェクト
    • メディア
    • 分析
    ミツモア事業東京都中央区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 募集の背景 ミツモアは、生活からビジネスシーンまで幅広い領域で「利用者」と「プロ」を繋げるプラットフォーム事業を展開しております。 現在、展開サービスは600以上にまで拡大し、累計依頼数も600万件を突破するなど、急速な成長を続けております。 この成長をさらに加速させるため、「認知度」および「指名検索数」の向上が不可欠です。ブランドコミュニケーションを統括し、マス広告からSNS、PRまで横断的な施策を牽引できるリーダーを募集します。 ポジションのミッション 「指名検索・ブランド想起の向上」 ユーザーが特定のサービスを必要とした際に、真っ先に「ミツモア」を思い浮かべ、ブランド名で検索される状態を作り出すことがミッションです。 業務内容 ブランド全体のKPI(認知・想起・指名検索)の設計および達成に向けた戦略立案 認知想起獲得に向けた大型施策(TV、PR、動画広告など)の実行とディレクション ブランドコミュニケーションに関わるチーム(ブランドコミュニケーションG)のマネジメント ※業務内容変更範囲:会社の定める業務 ポジションの魅力 特定のチャネルに限定されず、TVCMなどの大規模な投資を含む、インパクトの大きな施策を主体的に推進できます。 急成長中のスタートアップにおいて、自らの手で「ブランド」を作り上げるフェーズに携わることができます。 プロダクトの魅力 事業者の営業効率化と収益構造の改善 ミツモアの自動応募&自動見積もりシステムにより、事業者は即時架電の必要がなくなり、意欲の高い依頼者だけを相手にすることができるため、営業効率化につながります。また、多重下請け構造が一般的なサービスにおいて、ミツモアは依頼者から直接案件を受けられるシステムを提供することで、下請け構造に取り込まれている事業者も元請けになれる収益メリットがあります。 自動見積もりによる依頼者の利便性向上 ミツモアは、一般的に相場が不明瞭な領域のサービスにおいて、自動見積もりというアプローチで依頼者の悩みを解決します。これにより、依頼者は多数の営業電話を受けることなく、簡単に見積もりを比較することができます。また、定額でブレない価格や定期契約など、依頼者の様々な要望に応えるべく、今後も見積もり体験の向上に向けたプロダクト開発を行います。

    求める能力・経験

    必須スキル ブランドKPI設計の経験(認知、想起、指名検索の増加を目的とした施策の実績) TV、PR、動画広告など、複数のメディアを組み合わせた大規模な施策の実行・運用経験 歓迎スキル オフラインメディア(TV、新聞、雑誌等)のプランニング経験 ブランド調査の設計およびMMM(マーケティング・ミックス・モデリング)・貢献度分析の経験 大手総合代理店や、急成長したIT企業での勤務経験 求める人材 数値に基づいた論理的な戦略立案と、ユーザーの感性に訴えるクリエイティブな視点の両方をお持ちの方 複雑なプロジェクトにおいて、社内外のステークホルダーを巻き込み、強力に推進できるリーダーシップのある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    BizOps 企画職|業務設計×システム構築

    600~900

    • 課題設定
    • DB設計
    • 提案
    • 主担当
    • アシスタント
    • 請求
    • Salesforce
    • 承認申請
    • 運用設計
    • クロスセル
    • 経理
    • プロジェクト
    • 戦略提案
    • データベース
    • 販売
    • 効果検証
    • SaaS
    • 業務設計
    • 検証
    • 既存顧客
    • 営業
    • MA/CRM
    • PMO
    • 事業推進
    • 要件定義
    hacomono東京都渋谷区
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    仕事内容

    <募集背景> BizOps企画チームの体制強化のための増員。事業拡大に伴い、新商材の販売開始や新プロジェクトの立ち上げが相次ぎ、BizOpsの活躍範囲が広がっている。一方で、短期的に必要な対応が逑迫する中、部門横断の業務プロセス再設計や根本解決を要する課題など、本質的に重要なテーマへの対応力をさらに強化していきたい。そのため、自走で業務プロセスの設計〜実装〜定着まで完遂できる即戦力人材を採用したい。 <想定所属部署> ビジネス本部 BizOps 企画チーム(既存チームへの配属) <お任せする仕事内容> やること - **業務プロセスの設計〜実装を一気通貫で担当する(新規・既存問わず)** - 新商材発売・新プロジェクト立ち上げ時:販売〜契約〜請求〜CS運用までの業務フローをゼロから設計し、プロジェクトの立ち上げから安定運用に乗るまで主幹部門と併走 - 既存業務の改善:部署横断の業務フローを整理し、Salesforceのフロー+外部ツール連携で自動化・効率化 - いずれも、要件整理 → 業務設計 → システム実装 → 現場定着 → アウトカム把握・PDCAまでの全工程を担当 - **複雑な実装を自走で完遂する** - 決済・契約・請求など、ミスが許されない領域のシステム構築。データ設計から例外ハンドリングまで自分で考えて作る - **プロジェクトの主担当としての推進** - 主幹部門と合意した方向性・ゴールをもとに、関係者との合意形成から導入までを一気通貫で担当 - 複数部門にまたがる利害関係者の巻き込みとファシリテーション - **既存の仕組みを「なぜこうなっているか」から理解し、改善提案する** - 依頼が来る前に「ここ、もっとよくできる」を見つけて動ける やらないこと - 経営戦略の策定や事業企画(ただし、経営課題を業務設計に落とす場面はある) - 単純なSalesforce設定代行(「この項目追加して」をそのまま受けるだけの仕事ではない) - 定型的なオペレーション業務(請求業務の実行等はBizOpsの別チームが担当、ただし複雑なオペレーション遂行はOps企画で担当することもあります。また運用設計後、アシスタントチームに業務移管するまでは設計者自らオペレーション遂行も担当するケースがあります。) <ミッション> BizOpsは社内のHub部署。セールス・マーケ・CS・経理・法務・プロダクト、あらゆる部署の業務プロセスが交差する場所で、全体最適の視点からオペレーションを設計・構築・運用している。 企画チームはその中でも「仕組みを作る」側を担う: - 業務課題の構造化と打ち手の設計 - Salesforce・Google Workspace・各種SaaS間の連携構築 - 構築した仕組みの現場浸透と安定運用 本ポジションのミッションは、経営層やMGRから方向性と問いを受け取り、設計〜実装〜現場定着〜効果検証まで自走で完遂すること。 <やりがい・魅力> 「設計→実装→現場に届ける→成果を見届け改善する」の全工程を自分の手でやれる。 BizOpsの仕事は「考えるだけ」でも「作るだけ」でもない。課題を構造化し、仕組みとして実装し、現場に届けて、実際に業務が変わるところまで見届け、自らの手で実際の成果を生み出す。この一気通貫の手触り感が、このポジション最大の魅力です。 ▼以下は実際にチームが取り組んでいる案件の例: 例1:メンバー活動量の集計・自動収集 メンバーが毎回手動でデータ連携していた活動記録を自動化。Einstein活動キャプチャを使って既存機能で自動化する部分とGAS+AppSheet+SFフローによるオリジナル自動化とを組み合わせ、メールとMTGの活動を自動でSF活動として記録する仕組みを実現。セールスのメール送信・MTG設定の体験を一切損なうことなく、工数だけを削減した。 例2:承認フローの自動判定プロセス構築 各種の割引やイレギュラー提案に対する社内承認を、セールス自身が条件に合ったルート選択をする形式から、設定条件に応じて自動でルート判定させるプロセスを実現。複雑な承認者判定ロジックをSFフローに落とし込むことで、セールスの負荷を下げ、承認申請が確実に正しいルートで実行されるようにした。 例3:クロスセルパイプライン管理の設計とSFデータベース構築 既存顧客の契約状況から他に販売可能なクロスセル余地(クロスセルパイプライン)の可視化を行いました。カスタマーセールスチームが効率的にクロスセルを狙うためのダッシュボードとしての使い勝手と、経営が既存顧客全体に存在する白地を定常的に把握するためのデータベース構築を同時に実現。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): - 業務プロセスの設計〜システム実装を、自分の手で一気通貫でやった経験がある - 「要件定義だけ」「PM/PMOだけ」ではなく、自分で設定画面を触って構築した経験 - 対象システムはSalesforceでなくてもOK(ERP、CRM、ワークフローツール、内製システム等) - 直属上司だけではなく、様々な立場の社内外のメンバーと要件定義を行い、業務設計した経験 - 構築した仕組みを現場に浸透させた経験がある - 作るだけでなく、使う人に説明し、運用ルールを決め、求めたアウトカムを得られた経験 - 「依頼されていないけどやった方がいい改善」を自分で見つけて実行した経験がある - 複数部門にまたがる利害関係者を巻き込み、合意形成〜導入まで推進した経験がある ■応募資格(歓迎): - Salesforceの実務経験(admin、フロー構築など) - SaaS企業または無形商材企業でのBizOps / 営業企画 / 事業推進部での実務経験 - 複数のSaaS/ツールを組み合わせた連携構築の経験 - データを使った論点整理・効果検証の経験

    事業内容

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