【薬剤師/横浜市瀬谷区】残業5時間未満/週休2.5日/希望休の融通◎/地域密着型
435~470万
株式会社矢野調剤薬局
神奈川県横浜市瀬谷区
435~470万
株式会社矢野調剤薬局
神奈川県横浜市瀬谷区
薬剤師
瀬谷ひなたやま薬局 にて調剤、服薬指導など薬剤師業務全般をお任せいたします。在宅医療業務が数件含まれます。 【1日平均処方箋枚数】70枚程度 【応需科目】内科・消化器科・循環器科(門前薬局)、個人在宅数件 【職場環境】白衣貸与。店舗2階に休憩室(ロッカー・冷蔵庫・電子レンジ)あり。
【いずれも必須】■薬剤師免許 ■調剤薬局での薬剤師経験5年以上 【歓迎】■認定薬剤師資格をお持ちの方 ※入社1年以内に資格を取得していただきます。※資格取得補助制度有 【魅力】■年間休日121日の完全週休2日制(実質2.5日)、残業が月5時間未満とワークライフバランスが整っています。 ■店舗隣りのクリックの患者様がほとんどなので、顔なじみの方が多 く、働きやすい職場です。 ■終業時間が平日18時30分で土曜日も12時30分と早めに閉局するので、店舗隣りの大型スーパーや車で5分圏内の大型スーパーやホームセンターで、買い物ができます。
薬剤師 必須
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
435万円~470万円 月給制 月給 311,250円~330,000円 月給¥311,250~¥330,000 基本給¥249,000~¥264,000 諸手当¥62,250~¥66,000を含む/月 ■賞与実績:昨年実績2ヵ月
会社規定に基づき支給 上限5万円/月
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間 37.5時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:5時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、木曜 日曜 祝日、夏期3日
入社半年経過時点10日 有給休暇消化率:81%
その他(年末年始休暇(12月31日~1月3日))
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【想定年収】賞与年間2ヵ月含む/時間外手当含まず 【諸手当】薬剤師手当:¥62,250~¥66,000 【定期昇給】あり(毎年7月/前述の勤続給が該当)※昇給額は、月額800円程度 【評価制度】年1回実施し、昇給に反映 【店舗シフト】 ■月・火・水・金…9:00~18:30(休憩時間60分/実働8.5時間) ■土…9:00~12:30(休憩時間無/実働3.5時間) 【従事すべき業務の変更の範囲】変更無 【就業場所の変更の範囲】本人同意のもと、当社拠点にて変更可能性あり
薬剤師7名:社員3名・パート3名・派遣1名 ※常時3~4名勤務 調剤事務3名:社員2名・パート1名 ※常時2名勤務
無
神奈川県横浜市瀬谷区下瀬谷1-41-5
相模鉄道相鉄本線瀬谷駅 小田急電鉄小田急江ノ島線桜ヶ丘駅
屋内全面禁煙
瀬谷駅からバス10分(下瀬谷坂上停留所下車 徒歩2分)、桜ヶ丘駅から車10分(自家用車による通勤可)
副業OK(全従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
有
■薬剤師賠償責任保険加入 ■持込処方箋の一部費用負担制度有 ■定年:65歳 ※再雇用制度あり
【制度補足】 ■時短制度:法律で定める育児・介護のみ ■自動車/自転車での通勤可:自動車の場合は通勤手当有 ■服装自由:ジーンズ以外可 ■出産・育児支援制度:勤務時間の変更(例:週40時間から週32時間/但し、給与も減額される)応相談 ■資格取得支援制度:認定薬剤師資格取得支援有(その他業務で必要と思われる資格は個別に判断) 資格取得費用補助制度有(かかりつけ登録後、手当が支給開始) 【諸手当】 ■通勤手当:月額上限5万円(自動車通勤の場合は1ヵ月の定期券相当額を支給) ■育児手当:5,000円/子(小学生未満の子に対して支給) ■薬剤師手当:¥62,250~¥66,000(支給条件:職務等級に応じて支給) ■勤続手当:最大1,000円(支給条件:前年度の総労働時間に応じ毎年7月に支給開始、翌年度繰り越し加算) ■ヘルプ手当:500円/日or1,000円/日(支給条件:所属店舗以外で勤務した場合に支給、1日5時間未満/以上で支給額が決定)
1名
2回
筆記試験:無
■神奈川の地域医療に密着した誰からも愛される薬局を目指し、信用・情報を基に、地域密着型・地域貢献型調剤薬局として着実な成長を遂げております。最近では、在宅専門店舗をスタートさせるなど在宅医療にも取り組んでいます。
【地域密着の堅実な経営を標榜しております】 世の中の流れに遅れをとらないよう従業員一同、日々研鑚努力して医療の発展に寄与することを目標にしております。また、地域医療 に密着した誰からも愛される薬局を目指し、地域の皆様との親睦に努めてまいります。そして、そこで得られた信用・情報を基に、地域密着型・地域貢献型調剤薬局としての位置付けを確実なものといたします。現在、本格的な高齢社会を迎えております。このような状況の中、弊社は調剤薬局の役割として施設入居者の生活面をサポートし、地域の健康づくりに少しでも役に立つことで、高齢社会・地域社会と共生する薬局を目指します。 【矢野調剤の特徴】 ・社員を大事にする社風から勤続年数が長い傾向にあり、20年以上所属の社員も多いです。 ・地域密着の堅実な経営。無計画な店舗拡大はせず、地に足を付けた経営を標榜し右肩上がりの業績を実現。
〒214-0001 神奈川県川崎市多摩区菅1丁目1番12号
川崎稲田堤薬局、稲城長沼薬局、小杉町1丁目薬局、瀬谷ひなたやま薬局、京王稲田堤薬局、MSS稲田堤薬局、宿河原薬局、溝口下作延薬局、溝口神社前薬局
川崎市のJR南武線沿線上を中心に、地元に密着した調剤薬局9店舗を運営。 在宅業務チームを発足するなど成長を続けており、丁寧な対応・きめ細やかなサービスが評価され、患者様と距離が近いアットホームな労働環境です。
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
400~700万
わかば薬局厚木店にて在宅業務をお任せします♪ ■在宅業務…10施設程ほどの老人ホームを中心に診療同行、薬剤管理、服薬指導、ほか 【わかばの在宅医療】■薬局薬剤師の訪問業務がまだ珍しかった20年以上前から在宅を実施しており、現在では175施設・7500名以上の契約あり。 ■チーム医療です。医師、看護師、薬剤師、施設職員の編成で、患者様の情報を共有し、入居者の方に万全なサポートを提供します。 【働き方】仕事のオンオフはしっかりする社風なので、有給を取りやすい環境。1週間の長期休暇を取得し海外旅行に行く方も◎
【必須】薬剤師資格をお持ちの方 ※初級の方に対しては、導入~応用まで約2年間段階を経た研修があるなど、サポート体制は万全◎ 安心してエントリーください! 【店舗の雰囲気】互いに協力しながら、仕事とプライベートのバランスを取っています。また、店舗間の垣根を越えた委員会や集合研修などで他店舗スタッフと関わるので、横の繋がりは強いです。 【キャリアアップ】勤務薬剤師⇒薬局長⇒ブロック長⇒エリア長。中には1年間でエリア長になり100万年収がUPした方も◎本人の希望と特性に応じて本社での採用、教育、店舗開発など様々な分野への異動が可能。
保険薬局の運営・医薬品・医療機器の販売、スイーツ事業の展開・教育事業の展開
400~600万
薬剤師業務全般を担当し、医薬品の管理や調剤業務、患者様への服薬指導を行います
【必須資格】薬剤師資格 【魅力】■賞与年4か月分に加え、3月には業績連動型賞与が別途支給されます■年間休日120日以上で、プライベートとの両立がしやすい環境です■残業は月10時間程度と少なめで、基本的には定時での帰宅を奨励しています■産休・育休制度が整っており、取得・復帰実績も多数。保育手当も支給されます
医療機関の運営
500~650万
【 お仕事内容 】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 外来業務 ・保険調剤薬局での薬局業務全般 ➝調剤業務、服薬指導 在宅業務 ・診療同行 ・カンファレンス参加 ・薬剤管理 在宅医療に25年以上携わる安定企業で、 医師や介護職と連携しながら地域医療に 貢献していただきます! 外来・在宅の両方を経験でき、薬剤師として 幅広いスキルが身につきます! 【 このお仕事の魅力 】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー *在宅医療のリーディング企業! 介護保険制度施行前から在宅医療に参入し、 現在は8,000名以上の患者さまをサポート。 確かな実績と信頼あり! *薬剤師の新しい活躍フィールド 医師同行や処方提案など、臨床の現場で直接 患者さまの健康に貢献できるやりがいあり! 研究や学会発表の機会もあるので、 専門性を深められます。 *風通しの良い職場&現場目線の経営 経営陣との距離が近く、30代薬剤師社長が 現場感覚を大切にした経営を実践。 社員の意見が反映されやすく、 制度や環境がどんどん進化しています。 【 職場環境 】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー *店舗リニューアルで、明るく広々とした 快適な空間に。患者さまにもスタッフにも 優しい設計です。 *薬局長はベテラン医療事務出身。 気配り上手で、困ったときにも すぐ相談できる安心の環境。 *スタッフ同士の距離が近く、チームで 支え合うあたたかな雰囲気。新卒も ベテランも関係なく意見を言い合えます! ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「もっと裁量のある環境で働きたい」 「収入を増やしたい」 そんなあなたにピッタリのステージをご用意! 私たちと一緒に、地域に信頼される 薬局づくりをしていきませんか? ご応募、心よりお待ちしております!
・薬剤師免許(必須) ・調剤経験(必須)
調剤薬局、医薬品・医療機器の販売
800~1100万
当ポジションでは、品質保証担当者として、下記のような業務を担っていただきます。 <主な職務内容> ■製品標準書:技術移転時の制定、設計変更時の改訂 ■製造所管理:定期確認、取り決め管理、品質会議、不具合対応 ■品質文書:制定・維持、管理システムの運用 ■リスク管理:開発・設計変更時のリスク評価 ■市場情報:調査結果と再発防止策の評価
【必須】薬剤師資格、および、GQP省令・QMS省令に基づく製造販売業者または製造業者としての業務経験 【歓迎】製販三役の経験、英語力 富士レビオでは臨床検査薬や検査機器等の開発・製造・販売およびCDMO事業(IVDメーカーへの試薬の原材料供給・開発受託)を行っています。本部署では全ての製品、各製造所と関わりを持ち、製品の出荷・品質維持に関して、法定責任者の総括製造販売責任者、国内品質業務運営責任者と共に活動します。製品の開発から市場への供給・維持の為に各製造所や設計開発部門と連携し安心、安全な製品を市場へ送り出す役割を担っています。
臨床検査薬・医療機器及び器具の製造、販売、輸出入 販売先:病院・検査センター等 競合:アボットジャパン、ロシュダイアグノスティック、シスメックス等
600~1000万
<募集概要> 富士レビオでは臨床検査薬や検査機器等の開発・製造・販売およびCDMO事業(IVDメーカーへの試薬の原材料供給・開発受託)を行っています。 国内に複数の工場を構えており、完成品である試薬やその原料の製造等を行っています。 十勝帯広工場では、自社で使用する、あるいはCDMOのパートナ企業へ供給する抗体や試薬原料の製造を行っています。 当ポジションでは、法定責任者である製造管理者の次世代候補(副製造管理者)として、主に下記のような業務を担っていただきます。 <主な職務内容> ・規制に基づき、製造業許可ならびに製造所の業務(製造記録・手順等の確認、出荷可否判断等) ・苦情・CAPA・不適合・事象発生等、品質問題に対する適切な処置 ・外部ならびに内部監査における対応の統括 ・品質向上に向けた教育及び啓蒙活動の実行 ・その他、体外診断用医薬品製造管理としての法令対応業務 <期待する役割> 配属先工場にて製造および品質管理等をご経験いただいた後、将来的には製造管理者としてご活躍いただきたいと考えています。 <参考情報> ルミパルスとは:弊社が開発・販売している臨床検査機器(全自動化学発光酵素免疫測定システム)であり、高感度・迅速処理・簡単操作を実現しています。専用試薬を当社で製造しており、B型慢性肝疾患、敗血症(細菌性)、重症細菌感染症、インフルエンザ、B型肝炎ウイルスなど、様々な感染症検査試薬があります。
<免許・資格> 薬剤師免許 <職務経験> Must: 薬剤師資格に加え下記いずれかのご経験 ・医薬品、医薬部外品の製造所におけるGMP ・製造販売業におけるGQP ・医薬品等の開発業務 臨床開発含む業務 ・医療機器 体外診断用医薬品の製造販売、製造業における QMS業務 Better: ・製造管理、品質管理、品質保証に関する業務経験 ・製造、校正、バリデーションに関する知識と業務経験 ・製造管理者の業務経験 <人材の特性(コンピテンシー)> ・保守的ではなく挑戦心があり、変革を臆せずやり遂げることができる ・自チームはもちろんのこと、他部門とも良好な関係を築けるコミュニケーター ・論理的な仕事の進め方ができる <その他(スキル・知識)> ・業務管理システムの利用 ・必要に応じたデータ分析及びそのプレゼンテーション
臨床検査薬、検査用機器等の開発・製造・販売および輸出入 臨床検査薬分野の先駆者として世界100カ国以上に製品展開。 H.U.グループの中核を担い、研究・開発・製造を一貫して手がけるグローバルIVDメーカー。
480万~
■調剤薬局の薬剤師として、近隣の病院・診療所から来局する患者様に対して、処方箋をもとにした調剤業務、薬剤管理指導、お薬の配達などの業務をお願いいたします。 【詳細】 ■処方箋受付■処方監査■処方入力■調剤・服薬指導■会計■薬歴作成■その他付随する調剤薬局業務全般など 【勤務地】神奈川県 【採用背景】管理薬剤師募集
【必須】薬剤師免許 【歓迎】薬剤師として保険調剤薬局の実務経験あり ★なるべく勤務希望が通るようにシフトの調整を行っています。 【求める人物像】 ■ホスピタリティを持ってお客様対応が可能な方 ■忙しい環境下でも周囲に気配りができる方 【魅力】 ■残業時間月平均5H(繁忙期12月~2月は月10H程度)■シフト制でプライベート充実■車通勤可、駐車場無料
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400~540万
横須賀市の野比駅近くにあるマリア薬局にて外来業務をお任せします♪ ■外来業務…保険調剤薬局での薬局業務全般、調剤業務・服薬指導、他 【働き方】仕事のオンオフはしっかりする社風なので、有給を取りやすい環境。1週間の長期休暇を取得し海外旅行に行く方も◎
【必須】薬剤師資格をお持ちの方 ※初級の方に対しては、導入~応用まで約2年間段階を経た研修があるなど、サポート体制は万全!安心してエントリーください! 【店舗の雰囲気】互いに協力しながら、仕事とプライベートのバランスを取っています。また、店舗間の垣根を越えた委員会や集合研修などで他店舗スタッフと関わるので、横の繋がりは強いです。 【キャリアアップ】勤務薬剤師⇒薬局長⇒ブロック長⇒エリア長。中には1年間でエリア長になり100万年収がUPした方も◎本人の希望と特性に応じて本社での採用、教育、店舗開発など様々な分野への異動が可能。
保険薬局の運営・医薬品・医療機器の販売、スイーツ事業の展開・教育事業の展開
400~600万
■調剤薬局での薬歴管理、服薬指導など、処方箋に基づく調剤業務をお任せします。管理薬剤師研修をはじめ、費用会社負担での「かかりつけ薬剤師」の育成にも力を入れ、あなたの『なりたい薬剤師!』を応援します! 《仕事の詳細》■定期納品される各種医薬品見本の在庫管理■臨床検査用医薬品の在庫管理■資料整理(専門資料/各種データ等)■処方科目(心療内科/整形/皮膚科/内科/歯科) 《働く環境》■産前産後/育児休業を利用して復帰し「子育てと仕事を両立」しているスタッフ多数■各種手当充実で、有給消化率100%■地域の「かかりつけ薬局」として『かかりつけ薬剤師』育成(会社負担) ★処方箋ネット受付はじめました!
【必須】■薬剤師の資格、調剤経験をお持ちの方 【人物】■「仕事も遊びも一生懸命!」そんなライフワークを考えている方 ★有給消化率100%!年休125日!残業10h程度(7.5時間の就業時間) 《あなたを応援する人材育成・研修制度》 ■全社員対象勉強会:主に薬局業界の変化や薬事行政の動向に応じた内容■管理薬剤師研修:スタッフをマネジメントする立場になる前に学ぶ、リーダーや管理薬剤師になる前向けの研修■認定薬剤師取得eラーニング研修:かかりつけ薬剤師になる前を対象に、eラーニングを実施。(費用会社負担)■店舗による勉強会管理薬剤師や薬品メーカーによる薬学による勉強会
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400~600万
■調剤薬局での薬歴管理、服薬指導をなど、処方箋に基づく調剤業務をお任せします。《具体的には》・定期納品される各種医薬品見本の在庫管理・臨床検査用医薬品の在庫管理 ・資料整理(専門資料/各種データ等) ■処方科目:心療内科、整形、皮膚科、内科、歯科 《充実した研修制度》 スタッフ全員参加の勉強会を年に数回、外部から講師を招いて行っています。主に業界の変化や新しいルールをテーマについて行っています。 [業務内容の変更の範囲:当社業務全般]
【必須】■薬剤師の資格をお持ちの方 ★有給消化率100%!年休123日!ワークライフバランス◎ 【求める人物像】●自ら考え実行できる「人間力」のある人 ●「柔軟性」をもって業務を遂行できる人 ●地域医療に活動的な視点を持った「外向性」のある人 【働く環境】 産前産後休暇・育児休業を利用して、今までのキャリアを生かして現場に復帰しているスタッフが数多くいる働きやすい環境です。
保険調剤を柱とし、健康食品の企画・販売、医療コンサルタント(調剤薬局の運営 OTC/健康食品の販売 化粧品の販売 小規模薬局向けイントラネットサービス 通信販売)
400~600万
■調剤薬局での薬歴管理、服薬指導など、処方箋に基づく調剤業務をお任せします。管理薬剤師研修をはじめ、費用会社負担での「かかりつけ薬剤師」の育成にも力を入れ、あなたの『なりたい薬剤師!』を応援します! 《仕事の詳細》■定期納品される各種医薬品見本の在庫管理■臨床検査用医薬品の在庫管理■資料整理(専門資料/各種データ等)■処方科目(心療内科/整形/皮膚科/内科/歯科) 《働く環境》■産前産後/育児休業を利用して復帰し「子育てと仕事を両立」しているスタッフ多数■各種手当充実で、有給消化率100%■地域の「かかりつけ薬局」として『かかりつけ薬剤師』育成(会社負担) ★処方箋ネット受付はじめました!
【必須】■薬剤師の資格、調剤経験をお持ちの方 【人物】■「仕事も遊びも一生懸命!」そんなライフワークを考えている方 ★有給消化率100%!年休125日!残業10h程度(7.5時間の就業時間) 《あなたを応援する人材育成・研修制度》 ■全社員対象勉強会:主に薬局業界の変化や薬事行政の動向に応じた内容■管理薬剤師研修:スタッフをマネジメントする立場になる前に学ぶ、リーダーや管理薬剤師になる前向けの研修■認定薬剤師取得eラーニング研修:かかりつけ薬剤師になる前を対象に、eラーニングを実施。(費用会社負担)■店舗による勉強会管理薬剤師や薬品メーカーによる薬学による勉強会
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