IT上場グループ【完全未経験可能!】開発・テスター・設計、インフラエンジニア等の多彩なキャリアパス☆
280~600万
企業名非公開
東京都港区
280~600万
企業名非公開
東京都港区
その他IT
汎用機SE
web/オープンプロジェクトマネージャー
研修充実! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ゲーム開発、テスト・検証(アプリやゲーム等)、インフラエンジニアなど具体的な仕事内容 \関わるのはこんな業務/ 身近にあるアプリやゲーム Webサイトは、沢山の人が関わって出来ています! その中でも、エンジニア、テスターなど業務は沢山。 当社では、開発、テストなど色々な業務の中からあなたに合った業務をお任せします! 社員の方がアドバイザーや相談役です。 入社前~入社後~その後もずっとフォローします! 【お仕事デビュー!】 身につけたいスキルや将来やりたいことなどをお伺いして、最適な業務をお任せします。 最初は簡単なお仕事からスタート。徐々にスキルを磨きましょう。 <具体的には> ・スマホアプリやゲームの開発、テスト検証 ・銀行やショッピングモールで使われるシステムのテスト検証 ・労務管理システムの導入、運用、利用促進 ・PCに関する質問対応 ・Webサイトの開発 など 【テスト・第三者検証】 ソフトウェア開発サポート及びテスト業務や、テスト項目書作成・単体テスト・結合テストなどのサポートを行っています。JSTQB資格保有者も数多く在籍しており、知識・技術・経験豊富なエンジニアが、お客様のニーズにお応えしています。 【運用サポート】 コールセンターから事務・データ入力まで、お客様のニーズに合わせて幅広いジャンルでサポートを行っています。また、ITパスポートは社内必須資格としており基本情報技術者/応用情報技術者なども随時取得していきます。 【システム開発・設計】 開発プロセスの標準化・自動化や、ソースコード分析・品質向上、PMO・PMO補佐などまで、お客様のニーズに合わせた各種システム設計・開発からシステム運用迄をサポートしています。
経歴不問学歴不問!
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等学校、高等専門学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校、その他
正社員
280万円〜600万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00
有 平均残業時間: 10時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、GW休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇
もしも土・日に出勤した場合は、平日に振替休日を取得できます。
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給19.5万円~80万円(固定残業代含む) ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず8480円以上支給(給与額により変動) 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験者の方はスキルやご経験に応じて優遇します 【評価について】 1年目の評価はまず「良好な勤怠」です。 社会人として最低限の義務を果たすことが最初の評価だと考えます。 勤怠良好の場合、6カ月ごとに5000円昇給します(1年で1万円)。 【資格取得で固定給アップ】 基本情報技術者、応用情報技術者、LinuC、JSTQB、CCNAなど、各資格合格で5000-10000円ずつ固定給アップ。資格取得のための書籍購入や外部セミナー費用、試験費用は、会社が補助します。 例えば、年間4つの資格取得&勤怠良好で月額5万円(年間60万円)昇給することも可能です。 ■昇給 随時
無
東京都港区
客先常駐勤務、自社内勤務
在宅勤務 リモートワーク可 資格取得支援制度
社会保険完備、資格手当、資格取得制度、社員割引制度 補足情報:■社保完備 ■書籍購入補助 ■資格受験費補助 ■資格講習会 ■引っ越し支援あり(初期費用を安く抑えられます) ■各種イベント開催 ⇒肉会(焼肉、しゃぶしゃぶ)、食事会、ピザパーティー、ボウリング大会などを毎月1~2回開催しています!もちろん費用は会社負担です!(任意参加) ■交通費支給(交通費社内規定により 満額支給) ■資格手当(該当する各資格1種類につき毎月1万円以上を支給) ■資格取得手当(資格試験の費用を会社が負担しています) ■業績手当 ■役職手当
テスト・第三者検証 ソフトウェア開発サポート及びテスト業務や、テスト項目書作成・単体テスト・結合テストなどのサポートを行っています。 運用サポート コールセンターから事務・データ入力まで、お客様のニーズに合わせて幅広いジャンルでサポートを行っています。システム開発・設計 開発プロセスの標準化・自動化や、ソースコード分析・品質向上、PMO・PMO補佐などまで、お客様のニーズに合わせた各種システム設計・開発からシステム運用迄をサポートしています。
プライム市場
最終更新日:
850~950万
【職務内容】 DX対応を支えるIT環境整備の一環として、基幹システム(受注・物流・購買・売掛領域)のモダナイゼーションを進めています。 同社は様々なビジネス類型があるが故にシステムが複雑化しており、これから、多様な視座・視点でビジネスプロセスを見つめ直し、プロセスのシンプル化・標準化・共通化に取り組み、2027年のシステムカットオーバーに向けて、システム開発に着手しています。 この取り組みに参画するには、世の中のパッケージ(SAP/BTPなど)に関する知識や知見が必要となるため、この取り組みを共に実践できる経験と即戦力のあるITリーダー、または基幹システム刷新の経験者およびチャレンジする意欲のある方を求めています。 【具体的には】 ・開発フェーズにおける基幹システム(受注・物流・購買・売掛領域)のプロジェクト推進 ・コンサル、ソリューションベンダー、SIer、システム子会社のマネジメント ・ビジネスプロセスを事業部と共に検討し、重点課題の抽出~解決施策検討 ・ITによる解決策を考え、テクノロジーの積極的な採用と推進 【出張有無】 不定期 国内・海外ともにあり(ビジネスの実現方法把握、先進技術調査のため)(求人ID:334289)
【いずれも必須】 ・基幹システム(受注・物流・購買・売掛領域など)の開発における構築チームのリーダー経験 ・要件定義、外部設計、データ移行、テストの経験 ・事業部/ベンダーとのコミュニケーション、プレゼン能力 【歓迎】 ・基幹システム(受注・物流・購買・売掛領域)へのパッケージ(例えば、SAP/BTPなど)やSaaSの導入経験がある ・世の中のテクノロジー(パッケージやSaaS)に関する興味関心がある方
【東証プライム上場/キヤノングループの中核企業です】 グローバルキヤノングループの一員として、キヤノン製品と関連ソリューションの国内向け商品企画、広報・宣伝活動、コンサルティング、営業・販売、開発、アフターサービスなど幅広い活動を展開しています。
900~1500万
▼事業内容 当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数:1,340万人 ・事業者数:226,000社 ・事業所数:440,000拠点 ※2026年1月末時点 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 ▼募集背景 タイミーのエンジニアリング組織は今後の事業基盤を作るための開発組織の拡大期を迎えています。 そこで、エンジニアリング組織の拡大と生産性の向上を両立の実現を目指して、EM組織化の推進やエンジニアリング組織課題の解決に自律的に取り組む専任エンジニアリングマネージャーを募集しています。 ▼業務内容 事業の急拡大期を迎えているタイミーの事業戦略や組織のスケールに伴う、エンジニアリング組織の不足をあらゆる方法を用いて補うことで、開発組織のフロー効率の向上に貢献する専任エンジニアリングマネージャーをお任せいたします。 エンジニアリング組織の生産性を最大化させるためにCTO/VPoEと密に連携しながら、複雑かつ多岐に渡る組織課題に対してチームで連携しながら課題解決に取り組む役割です。組織化されたエンジニアリングマネージャーチームに所属して横断的に動きつつ、担当する機能領域に関してマネージャーとしてお任せしてリードいただくことを期待しております。組織の評価はFourKeysとエンゲージメントを用いており、開発組織のパフォーマンスとチームの精神的なコンディションの変化を指標として観測しています。 ▼具体的な業務 持続可能な状態でスケールできるエンジニアリング組織の設計・構築・運用 プロダクト・技術戦略を実現できる組織となるための戦略の立案支援・遂行 組織へのアサインメントや役割の創出、フレームの作成 開発組織を横断的に見渡し、プロダクトロードマップを実現するために必要な技術やリソースに関する意思決定 エンジニア及びエンジニア組織の成長を支援し、成果の最大化を目指したピープルマネジメント 1on1などによるコンディションチェック、課題の吸い上げ・解決のサポート キャリアデザイン支援 人事評価制度の改善・運用 エンジニア採用活動 中途・新卒問わず効率的かつミスマッチの少ない採用プロセスの設計、運用 カジュアル面談、面接の実施、改善 学習する組織文化の醸成 タイミーのエンジニアリング組織のプレゼンスを高め、伝えていくための技術広報 社内の学習コミュニティの運営 ▼技術スタック(主要な部分の抜粋) ・Backend 開発言語: Ruby 3.4系 アーキテクチャ: Ruby on Rails 8.0系、RSpec ・Frontend 開発言語: TypeScript アーキテクチャ: Next.js CSR(SPA), React Hooks, SWR ・Mobile(iOS) 開発言語: Swift ・Mobile(Android) 開発言語: Kotlin ・Infrastructure AWS:ECS Fargate, Aurora, RDS, S3, ElastiCache, CloudFront, etc… Elasticsearch(AWS Marketplace) Google Cloud(一部サービス) IaC:Terraform ログ:Datadog LogsとS3に集約 ▼開発組織の特徴 タイミーの開発組織はフロントエンドからSREのレイヤまでひとつのチームで解決できることをコンセプトにしています。裁量は各チームに移譲されており、自身の専門分野を中心に、隣接する領域に染み出しながら開発に携わることができます。 エンジニアがユーザーインタビューに参加して課題の探索段階から関わることができ、プロダクト組織と連携しながら顧客価値に基づいて開発を行う文化が浸透しています。
▼必須経験・スキル チームや組織の成果や生産性の最大化を目的とした開発チームの運営及び意思決定に関わった経験 バックエンド、フロントエンド、モバイルなど領域問わずWeb領域におけるプロダクト開発経験5年以上 5名以上の開発チームにおける評価やキャリア支援などピープルマネジメントに関する経験1年以上 ▼歓迎経験・スキル 事業会社における専任エンジニアリングマネージャー経験 小規模なスタートアップにおけるVPoE,CTOなど開発組織のマネジメント経験 DX(Developer Experience)の継続的改善の経験 OSSの公開、コントリビュートの経験 人事評価制度や組織戦略などの立案・改善・運用経験 技術広報の経験 コミュニティ運営の経験
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800~1000万
【職務内容】 同社のデジタル化を中核で推進するマネージャークラスの募集です。 業務プロセスの最適化やシステム活用を通じて、全社・部門横断でのDX推進をリードしていただきます。 社内外の関係者と連携しながら、企画立案から実行・定着まで一貫して担っていただくポジションです。 【具体的には】 ・社内外を含む各種プロジェクトのプロジェクトマネジメント(PM) ・配下メンバーの育成・業務管理を含むマネジメント業務 ・システム開発・改修における外部ベンダーとの折衝、スケジュール・進捗管理 ・社内システム等の新規導入やリプレイスの企画・検討 ・導入後のシステムについて、有効活用・定着化・業務改善の推進 【やりがい・魅力】 グループ横断で「業務の自動化」と「システム利活用」を推進し、 現場の業務負荷を本質から下げる役割を担います。単なるシステム導入ではなく、 運用設計・定着・改善(ログ分析やモニタリング)まで一気通貫でやり切る文化があり、 成果が現場からの評価と数字で返ってくる環境こそがやりがい・魅力に直結します。 【今後の展開・将来性】 さまざまな業務プロセスの中核に踏み込み、全社・グループ横断でDXを推進するフェーズにあります。 今後は生成AIやエージェント活用を本格化させ、業務効率化に留まらない意思決定の高度化まで領域を拡張。全社の便利さと生産性向上を仕組みで支える中核部署です。(求人ID:424161)
【必須】 ・ PM経験(社内外) ・ マネジメント経験 ・ システム開発のサポート経験(社外ベンダーとのスケジュール・進捗管理等) 【歓迎】 ・ IT・DX関連ツール導入経験・知識
■グループ会社の経営管理及びそれに付帯する業務 <グループ会社の事業> ■医療機器の卸販売事業・医療機器の修理及びメンテンナンス ■介護福祉機器の販売及びレンタル事業
600~2000万
◆業務内容 企業におけるデジタルトランスフォーメーション案件において、最先端のテクノロジーを活用した業務・ビジネスの変革を推進するために、戦略企画から変革実行・運用まで一貫した支援を行います。 ◆役割・期待 グローバル企業ならではのネットワークというアクセンチュアの強みをフル活用し、最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するお客様の改革プログラムを成功に導くことがミッションです。 ・デジタルトランスフォーメーション(IT+業務・組織)のためのグランドデザイン、変革ロードマップの策定 ・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン ・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのデリバリー(要件定義~設計・開発~テスト・導入~定着化) ・グローバルプロジェクトのマネジメント。テスト・移行などの計画策定・推進・管理
ITプランニング経験5年以上 ・各種業務システム(カスタム、ERPパッケージ等)の導入経験 ・次期システム導入の計画立案 ・ベンダー製品ソリューションの評価および選定 ・お客様との高度なコミュニケーション能力 ・業務要件定義、システム要件定義、設計・テスト、プロジェクト管理経験
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900~2200万
金融機関向けのデータ分析・AI活用プロジェクトの技術リードおよびPM データサイエンスを起点とした価値提供の推進 分析戦略設計から、モデル構築、実装、運用設計(MLOps)まで一貫して主導 ジュニア〜ミドルクラスのデータサイエンティストを含むチーム構築・育成 Pythonを用いたデータ処理、特徴量エンジニアリング、モデル設計・評価 本番運用を見据えたMLOps設計、モデルの継続的改善・運用支援 顧客(金融機関・AIコンサルタント)と連携した分析方針策定・要件定義 分析資産・技術資産・再利用可能なパターンの蓄積 自社プロダクト・技術パッケージ創出への関与 生成AI(自社プロダクト含む)の業務適用支援 金融分野(市場分析、不正検知、与信、業務効率化等)での高度分析案件推進
【必要な能力・経験(必須)】 機械学習を用いた実務経験(5年以上) 構造化データ(テーブルデータ)を対象とした分析実務経験 Pythonによるモデル開発・評価・運用経験 データ分析プロジェクトにおける技術リードまたはPM経験 日本語での高度な業務遂行能力(N1相当) 【歓迎要件】 金融業界でのデータ活用・AIモデル開発経験 Snowflake / Databricks / BigQuery 等のデータ基盤利用経験 MLOps(MLflow、CI/CD、モデル監視等)の設計・運用経験 生成AIの業務活用経験 社内メンバーへの技術指導・育成経験 数学・情報科学・統計系の修士課程修了 英語技術文書の読解・基礎的なビジネス英語 【求める人物像】 分析・モデル開発を通じて事業・現場に直接的なインパクトを出したい方 課題設定から実装・運用まで自走できる推進力のある方 チームと協働し、技術的リーダーシップを発揮できる方 実務知見を体系化し、再現性ある仕組みとして残せる方 金融という高難度・高専門性領域に挑戦し続けたい方
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600~1000万
【職務内容】 タクシー業界向けに自社プロダクト・サービスの導入支援および安定稼働・活用最大化を支援する業務です。 具体的には、契約後の導入支援、現場での活用支援策の提案・実施、問い合わせ対応窓口の最適化、 顧客満足度向上に向けた施策の実施・検討を行います。 また、他部署との連携調整、依頼業務の進行管理、決済関連・法的照会業務のオペレーション整備、 業務プロセスの改善なども担当します。 本ポジションでは、タクシー事業者様の課題をITと人の力で解決し、事業成長や業務改善に貢献します。 多様なステークホルダーのハブとして、未整備な業務を自らの手で「型」にしていくことで、 事業の円滑な推進を根幹から支えることが期待されます。 【具体的には】 ・ 業務内容やプロジェクト内容について ・ タクシー業界向け導入支援(サクセス業務)プロダクト、サービス導入の支援 ・ 同社渉外と連携し、契約以降のプロダクト、サービス導入に関する支援をおこなう。 ・ 現場の活用支援策の実施・検討 ・ 乗務員様や運行管理者様が円滑にシステムなどを利用できるよう、 活用支援策(講習会の実施やマニュアルの個別最適化)の提案や実施・検討をおこなう。 ・ 問い合わせ業務・サポート窓口の最適化 ・ 窓口業務のサポート(求人ID:422735)
【必須】 ・ カスタマーサクセス業務経験(2年以上) ・ 多様なステークホルダーと信頼関係を構築してきた経験 ・ 業務プロセスの構築・改善経験 ・ 新たな業務や運用に関する円滑なオペレーションを構築した経験 ・ 既存のオペレーションに疑問を持ち、マニュアル作成やフローの見直しを通じて効率化を図った経験(ツール導入、事務工程の削減など) ・ 顧客の課題や業務/運用課題など多角的に把握・分析し、解決策を構造化して提案できる能力 ・ 論理的思考力を持ち、レポート作成・報告、エスカレーションができること ・ 基本的なITリテラシー ・ ツールなど用いて数値を分析し、改善案を策定できる ・ SaaSツール、チャットツール(Slack等)、スプレッドシートやExcel(VLOOKUP関数レベル)を実務で使いこなせること
【モビリティプラットフォーマーを目指し、タクシー業界の次の100年の歴史を創る為、「Go」などを展開】 ・タクシーアプリ『GO』:約10万台のネットワークを有する同社が、2020年9月よりスタートしたNo.1*タクシーアプリです。 タクシー車両とリアルタイムな位置情報連携と高度な配車ロジックで「早く乗れる」体験を提供しています。 ユーザー向けアプリの他に、乗務員向け支援ソリューションも提供しています。
700~1250万
STO(Security Token Offering)を活用した 個人投資家向け金融アプリの新規開発プロジェクトに参画 モバイルアプリチームの初期メンバーとして: 要件定義 設計 実装 テスト リリース まで一連の工程を担当 iOS / Android 向けモバイルアプリの設計・実装 他チームメンバーと連携し: アプリ品質の確保 セキュリティ担保 ユーザーフィードバックを基にした: 機能改善 継続的アップデート 不動産投資×デジタル証券という 新しい金融サービスのUXを形にする役割
【必要な能力・経験(必須)】 iOS または Android アプリ開発経験(3年以上) ※ iOS経験者尚可 Flutterによるアプリ開発経験(1年以上) アプリのパフォーマンス最適化・セキュリティ対応経験 Gitなどのバージョン管理ツール利用経験 CI/CDの導入・運用経験 【歓迎要件】 UI / UXデザインに関する知識・感度 バックエンドとの連携経験(API設計・利用) ベンチャーマインド/ハンズオン志向 ベンダーコントロール経験 金融業界での業務経験 日本語:ビジネスレベル 【求める人物像】 新規事業・0→1フェーズを楽しめる方 指示待ちではなく、自ら考え手を動かせる方 プロダクト志向を持ち、UX改善に主体的な方 チームと協調しながら品質を高められる方 金融×テクノロジーの新領域に挑戦したい方
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800~1200万
全社的な業務効率化・生産性向上を目的としたDX推進業務 AI・データ活用を軸とした業務改革プロジェクトの企画・立案・実行 社内業務課題の抽出および改善テーマの設定 例:バックオフィス業務効率化 営業支援 事業管理高度化 サービス価値向上 AI(生成AI含む)やデータ分析基盤 (Databricks、BI、生成AIツール等)を活用したPoC設計 仮説構築、効果検証、全社展開計画の策定 各部門との要件定義、調整、合意形成 プロジェクト体制構築(予算・人材・役割設計) プロジェクト進捗管理、リスク管理、関係者調整 DX推進室の戦略的役割を担う中核メンバーとしての活動
【必要な能力・経験(必須)】 一般的なIT知識 (ITシステム構造、業務アプリケーション理解) ITプロジェクト/DXプロジェクトへの参画・リード経験(3年以上) 業務課題起点での改善テーマ立案経験 課題提起、解決策提案、実行計画、ROI算出などの経験 【歓迎要件】 英語での業務遂行能力(グローバル連携) 事業会社における複数領域での業務改革経験 【求める人物像】 新しい技術(AI・生成AI)への高い好奇心と学習意欲 自ら課題を発見し、周囲を巻き込みながら解決に導ける方 技術とビジネスの両面から価値創出を考えられる方 部門横断でのコミュニケーション・ファシリテーションができる方
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1800~3000万
AI不動産事業で業界変革の核心を担うテックリード / シニアEMを募集! ▼私たちの事業について GA technologiesは「テクノロジー × イノベーションで驚きと感動を生み、世界を前進させる。」をミッションに掲げ、創業以来、不動産テック領域のリーディングカンパニーとして業界の変革を牽引してきました。 創業5年で上場し、その後も年間30%を超える着実な成長を続けています。 アナログな商習慣が根強く残る巨大な不動産市場において、私たちはデータとテクノロジーを駆使し、 透明性の高い公正なAI不動産投資サービス「RENOSY」をはじめとする多様なサービスを展開しています。 ▼ミッション・募集背景 私たちは現在、『世界中の誰もが、どこからでも安心・簡単・最適に不動産取引と資産形成ができるようなサービス』を開発するべく、 組織の体制を共に強化していく仲間を募集しています。 すでに米国・中国を含む7カ国で不動産取引事業を展開しており、2024年には元Google開発本部長の後藤をCTOとして迎えました。 グローバル規模のプラットフォーム開発に興味関心のある方、将来的に大きな規模でのVPoEを目指していきたい方のご応募をお待ちしています。 ▼業務内容 以下のような業務に、共に取り組んでいただきたいと考えています。 経営戦略と連携する形での、グループ全体の技術的な方針や、短期・中長期の技術戦略の策定・実行 複数プロダクトにまたがるエンジニアリング組織全体のマネジメント(目標設定、評価、育成、採用 など) 事業の成長スピードに対応できる、スケーラブルで効率的な開発体制・プロセスの設計と継続的な改善のリード 技術的負債の解消を目指した長期的な視点での計画策定・実行 未来の事業成長を見据えた技術選定やR&Dの推進 経営会議等における技術的な観点からの事業戦略の意思決定への貢献 ▼本ポジションの魅力 GDPの約1割を占める不動産市場を、テクノロジーの力で根底から変革していくダイナミックな経験を積むことができます。 経営直下のポジションで、事業戦略の策定から深く関与し、エンジニアリングの力で事業成長を直接ドライブする手触り感を得られます。 急成長を続ける組織において、裁量権を持って技術戦略や組織文化をデザインし、VPoEとして理想のエンジニアリング組織を構築していくことが可能です。 不動産、金融、M&Aなど、多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルたちと協業し、刺激的な環境下で事業の価値創造に集中することができます。 ▼開発環境 ■ 技術スタック詳細 当社では最新技術の積極的な採用と、開発生産性の向上に注力しています。 主要言語:Ruby, JavaScript, Swift, Kotlin ライブラリ/フレームワーク:Ruby on Rails, React, Vue.js インフラ/監視:AWS, Terraform, Datadog その他:Docker, Datadog Synthetic, Postman, Confluence チケット/バージョン管理:GitHub, GitHub Issue, Backlog 継続的インテグレーション:CircleCI 生成AIツール:Github Copilot, Cursor, Dify, ChatGPT ■ 開発手法・文化 チームごとに、状況に応じて以下のような工夫を取り入れています。 ▼求める人物像 弊社の行動指針であるGA VALUESに共感していただける方 常に学び続け、最新の技術動向や組織論をインプットし、自身と組織をアップデートし続けられる方 変化を楽しみ、カオスな状況下でも自ら課題を設定し、周囲を巻き込みながら解決へと導ける方 事業ドメインを深く理解し、顧客やユーザーの本質的な課題解決を追求できる方 高い視座と広い視野を持ち、全社最適の観点から意思決定ができる方
▼必須スキル GA technologiesグループのコーポレートビジョンとバリューに共感いただける方 5年以上のシステム開発または運用保守経験 3年以上のテックリード - またはエンジニアリングマネージャーとしての経験 20名以上のエンジニアリング組織におけるマネジメント経験(VPoE, CTO, 開発本部長など) 経営層と連携し、事業計画に基づいた技術戦略を策定 - 実行した経験 複数のプロダクトやチームを横断したピープルマネジメント、組織開発の経験 ▼歓迎スキル 急成長フェーズのIT企業におけるVPoE/CTOとしての実務経験 大規模サービスにおける技術的負債の解消やアーキテクチャリングをリードした経験
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1250~1500万
◤仕事内容◢ - Next.js / TypeScriptを中心としたフロントエンド開発 - バックエンド開発、PostgreSQLを用いたDB設計・実装 - 現場の課題を吸い上げ、業務プロセス改善や簡単なスクリプト作成による直接的な解決 - 特定の事業やプロダクトに閉じない全社横断のエンジニアリング - 事業フェーズやプロダクトの進化に応じた最適なチームでの価値創出 ◤会社の特徴◢ - ミッション:「日本経済に流れを」 - 事業内容:MM(Media / Marketing)、DX、HRの3事業を展開 - 特徴:MM領域からスタートし、2023年よりDX・HR領域へ拡大 - エンジニアリングを事業成長の中核と位置づけ、プロダクト・ソリューションの高度化を推進 - 全社横断のエンジニア採用を強化 - 連結従業員数:396名(2025年12月1日時点) - 本社:東京都港区赤坂ミッドタウン・タワー24階 ◤仕事の魅力◢ - 社内向けForward Deployed Engineer(FDE)として、エンジニアリング能力を活かし社内業務改善に直接貢献できる - 特定の事業やプロダクトに限定されず、全社横断で多様なテーマに挑戦できる - 事業フェーズやプロダクトの進化に応じて最適なチームで価値創出に取り組める - プロダクト開発、クライアントワーク、新規事業開発など幅広い経験を積める - AIやテクノロジーを活用した社内基盤強化により、さらなる価値発揮速度向上に貢献できる ◤描けるキャリア◢ - 事業フェーズやプロダクトの進化に応じて最適なチームで価値創出に取り組み、多様なテーマに挑戦 - プロダクト開発、クライアントワーク、新規事業開発など幅広い領域での経験を通じてスキルアップ - 社内DX推進の中核を担い、組織全体の生産性向上に貢献することでキャリアを築く - フロントエンドからバックエンド、DB設計まで横断的なスキルを磨き、フルスタックエンジニアとしての成長 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ Next.js / TypeScript / フロントエンド開発 / バックエンド開発 / PostgreSQL / DB設計 / GCP / AWS / GitHub / チーム開発 / Forward Deployed Engineer (FDE) / 社内DX / 業務改善 / スクリプト開発 / Webサービス / AIエージェント / プロダクト開発 / 新規事業開発 / フルスタック / システム開発
◤必須スキル・経験◢ - Next.js / TypeScriptを用いた開発経験(4〜5年程度) - バックエンドAPI開発経験 - GCPやAWS等クラウド環境での開発経験 - GitHub(GitHub Flow)を用いたチーム開発経験 ◤歓迎スキル・経験◢ - PostgreSQLを用いた開発経験 - Prismaを用いたORM設計・実装経験 - Claude等AIエージェントを利用した開発経験 - 小〜中規模Webサービスの立ち上げ・改善経験 ◤求める人物像◢ - 顧客や現場の業務に興味を持てる方 - 抽象的な課題を自ら整理し、解決策を描ける方 - 自走力があり、スピード感を持って動ける方 - フロントエンド/バックエンドを役割で分けず、プロダクト単位で考えられる方
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