プロジェクトマネージャー◆DX戦略立案・推進・UIUX改善/リモート可/フレックス
500~1500万
株式会社電通デジタル
東京都港区
500~1500万
株式会社電通デジタル
東京都港区
UI/UXデザイナー
web/オープンプロジェクトマネージャー
その他Web/デジタルマーケティング
<業務内容> 募集ポジションの通り。ただし、業務上の必要または当人の希望がある場合職種変更の可能性あり <仕事についての詳細> <仕事内容> 昨今のDXプロジェクトは、多様なステークホルダー、レガシーシステムでプロジェクト自体が大規模、複雑化しており、難易度が上がっている。プロジェクトゴールを達成するためには、ビジネス、システム、顧客体験の観点でクライアントに伴走しながらサポートしていく力が必要。 上記スキルを兼ね備えた、高難易度のプロジェクトを成功に導く、DXディレクターチームを拡大中です。 【業務概要】 クライアントの事業責任者やマーケティング責任者が直面するビジネス課題・サービス課題に対して、顧客体験を起点として戦略策定から実行支援を行い、クライアント企業のビジネスグロース推進を行う。 【具体的業務内容】 戦略/顧客体験/システム/データ/組織の各レイヤーの社内スペシャリストとも連携し、マネジメントをしながら変革を支援する。 DX戦略立案及びDX活動促進 データマネジメント戦略の立案、グランドデザインとロードマップの作成 顧客体験(CX)を軸としたアプリやデジタルサービスの設計、要件定義 サービスリリースに向けたプロジェクト計画の立案とマネジメント 定性/定量データ分析によるUI/UX改善 【案件例】 国内大手企業での以下取り組み デジタルサービス、アプリの開発 デジタルサービス、アプリのグロース(調査、データ分析→戦略策定、施策設計、実行) チャネル横断での顧客体験設計、アプリケーション・メディア開発、システム導入とオンボーディング 【ポジションの魅力】 自由な働き方、ワークライフバランス 他部門と連携し、今までにない新規サービスをクライアント企業へ提案できる ユニークなビジネスモデルと、先端的デジタル技術を活用した事業開発プロジェクトに携わることができる クライアント企業の支援だけではなく、自社発の新規サービスやスタートアップの企画、立ち上げ、運営に関与することができる 【想定されるキャリアパス】 実力次第ではありますが、該当ポジションで経験を積んでいきながら案件規模の大きいプロジェクトをリードしたり、グループマネージャーへとキャリアアップしていけるポジションです。 ※多様性に富んだ働き方のニーズに合わせ、柔軟で自由なキャリアパスが可能です <配属組織> 【トランスフォーメーションストラテジー(TFS)部門について】 日本企業の「顧客基点の両利き経営」による変革・成長を「創造的伴走」で支援するイネーブラー集団。 当部門は社会や顧客への新たな価値創造と企業の持続的な成長に向けた次世代型の事業モデルへの変革を支援している部門です。パーパス設計、ビジネス開発、顧客/従業員体験の創出、ITグランドデザインとテクノロジー活用など様々な支援を行っております。 【特徴】 「Business」「Marketing」「Data」「IT」を軸に人へのインサイト×価値創造力×テクノロジーを強みに変革構想から具現化まで一気通貫で伴走することで、戦略だけではない実現可能性の高い提案を運用や定着までワンストップで支援できる環境があります。 【組織・風土】 本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 直属GMとの隔週1on1を実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 約7割以上が中途入社で女性比率は約5割。広告代理店、WEB制作会社、調査会社、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 新しいチャレンジが推奨される環境で、多様な専門性を持つモチベーションの高い仲間と協力&連携しながら組織や事業の拡大に関わることができます 出社DAYを設け、G全員でコミュニケーションを取れるように同じフロアで仕事に取り組んでいます。 外部研修やセミナー、イベントへの参加を積極奨励しており、資格取得や研修のための費用支援制度もあります。
【必須要件】 デジタルサービス(新規サービスやアプリ、Webサイト等の開発・デザイン及び運用)のプロジェクトマネジメント経験3年以上 UXデザイン(ユーザーリサーチ、体験設計)経験者 デジタルマーケティングに関する一般的な知見 定量・定性などの基本的なマーケティングリサーチ分析知見 【歓迎要件】 クライアントワークにおけるPM経験 デジタルサービスにおけるPdM経験 事業課題やクライアント課題を理解したうえで、実施すべきタスクプランを創造し提案、デリバリーをリードできること 大型PJTなどのチームマネジメント経験(管理職経験有無は必須としない) リサーチ業務経験(定量・定性) プログラミング経験 新規サービスやアプリ、Webサイト等の開発・デザイン及び運用、プロダクトもしくはプロジェクトマネージャー経験 CXの絡む大規模UX案件リード経験 【活躍している人の特徴】 専門分野に捉われず、新たなナレッジ・ノウハウの取得に積極的な方 ビジネス、顧客体験、システムの総合的な観点で物事を検討できる方 異分野のプロフェショナルとの協業やチームワークに興味をお持ちの方 顧客や上司の指示待ちではなく、先読みしてスピーディに動ける方 何事にもチャレンジできる強いマインド、責任感がある方
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜1,500万円
07時間00分
09:30〜17:30 フレックスタイム制 【所定勤務時間】7時間00分 【始業および終業】9:30~17:30 【フレキシブルタイム】5:00~22:00 ※コアタイム付フレックス <採用時グレードにより決定>
有
有
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
土日祝休み、年次有給休暇、年末年始休暇(12/29~1/3)ほか
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都港区
東京都港区東新橋1-8-1 JR「新橋駅」より徒歩4分 都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分 組織パフォーマンスを最大化させるために、ワークプレイスの選択肢を幅広く用意しています。
<通勤手当> 出社日に応じた自宅から勤務場所までに利用する交通機関の片道2,000円を上限とする往復の現金運賃額 <福利厚生> 【退職金制度】 確定拠出年金制度あり(事業主掛金あり) 【休暇に関する制度】 年次有給休暇、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、等 【出産・育児に関する制度】 出産休暇、配偶者の出産休暇、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、育児休業、パパママ育休プラス、育児休業の延長、育児休業給付金の延長、育児時短時間勤務、子の看護休暇、ベビーシッター派遣サービス等 【家族に関する制度】 介護休業/休暇、等 【生活支援に関する制度】 電通健保の福利厚生、ベネフィット・ワン、電通グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等 【スキルアップを支援する研修制度】 フルリモート研修+フォローアップ、1on1スキルアップ研修、マネジメント研修、ナレッジのデータベース化、領域別の共有会、等
汐留オフィス: 〒105-7077 東京都港区東新橋1-8-1(電通本社ビル内)
中之島フェスティバルタワー・ウエスト: 〒530-8228 大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト 大阪中之島ビル: 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル
企業のマーケティング課題に対応したコンサルテーション業務(顧客戦略の策定/ ダイレクト販売事業構築/販売チャネル構築等)。各サービスを組み合わせ戦略策定 からシス
株式会社電通
最終更新日:
660~1250万
【求人概要】 フレクトはコーポレートビジョンである「あるべき未来をクラウドでカタチにする」のもと、クラウド先端テクノロジーを活用して企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援する国内トップクラスのマルチクラウド・インテグレーターです。 フレクトは、2005年に創業し、お客様のB2CのWebモバイルアプリケーション開発事業をスタートしてから、一貫して顧客接点のアプリケーション領域を強みとしてきました。 そして活用するテクノロジーを、Salesforce×Heroku / AWSを用いたマルチクラウド、さらにIoT、AIへと進化させてきました。 その過程でコネクテッドカーの開発経験を生かして、2016年にSaaS/PaaS型の自社サービス「モビリティ業務最適化クラウドCariot(キャリオット)」を新規事業としてスタート。 フレクトではテクノロジーを価値の源泉に据えて、クラウド先端テクノロジーを研究開発活動により積極的に取り入れることで、新しい顧客体験をカタチにすることを繰り返し行ってきました。この事業サイクルを回すことで高付加価値を生み出し続け、またフレクトのユニークなポジションをつくっています。 【仕事内容】 フレクトでは事業領域の拡大に向けて、官公庁や公共領域に注力しており、中央省庁との直接契約にも至っております。 より一層の体制強化を図るために、公共系の入札案件を推進していける人材を求めています。 ■具体的には… ・中央省庁/地方自治体における入札案件のプロジェクトマネージャー業務 ・入札から関与し、PMとして全工程を担当 ・プロジェクトに対するリソースの管理や調整をし、要件定義およびシステムの基本設計もマネジメント ・Salesforce、Amazon Web Service、Mulesoft、を中心とした幅広いクラウドサービスを利用したアプリケーション開発 ■使用技術 ・クラウドサービス:Salesforce/heroku/AWS/MuleSoft/Okta/Databricks/tableau ・言語:Java/TypeScript/Apex/Python ・フレームワーク:Spring Boot/Vue.js/React ・ソースコード管理:GitHub ・DB:PostgreSQL/MySQL/DynamoDB/ ・チケット管理:Backlog ・コミュニケーション:Slack、Teams、Zoom
《必須》 ◆プロジェクトマネージャー(IPA)もしくはPMP(Project Management Professional)保持者 ◆実務経験としてシステム開発業務に5年以上従事 ◆業務システム開発のプロジェクトマネージャまたはリーダー経験者 《歓迎》 ・情報処理安全確保支援士(IPA)、DBスペシャリスト(IPA)、NWスペシャリスト(IPA)保持者 ・入札のご経験 ・英語でのコミュニケーション 《求める人物像》 ・オーナーシップをもって主体的に取り組める方 ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方
■クラウドインテグレーションサービス クラウド先端テクノロジーによるDX支援のプロフェッショナルサービス
780~1030万
🟩【日立の“社会課題解決”を、デザインの力で前進させるポジション】 AI・IoT・ビッグデータなどのデジタル技術を活用し、社会インフラ領域の変革を推進する日立にて、協創型デザインをリードするクリエイティブデザイナーを募集しています。 本ポジションは、単なるUI/UXデザインではありません。 社会や産業の未来像を描き、顧客・パートナー企業・社内専門家を巻き込みながら、“社会実装される構想”を生み出す役割です。 配属先となるのは、日立のデジタル事業を牽引する「Design Studio」。 Lumada Innovation Hub Tokyoを拠点に、ビジネスコンサルタント、データサイエンティスト、ITアーキテクトなど多様な専門家と協働しながら、社会課題解決に向けた協創活動を推進します。 🟩具体的な業務内容 ・顧客企業やパートナー企業への協創提案 ・社会課題や将来潮流を踏まえたビジョンデザイン ・新たなサービスや価値創出に向けたサービスデザイン ・ワークショップ設計/ファシリテーション ・関係者間の合意形成支援 ・デザインチームのリード/とりまとめ ・社内外への発信、講演、人材育成 また、単なるアイデア創出に留まらず、日立グループ全体の技術・事業基盤を活かしながら、“実現できる構想”として社会に届けられる点が大きな特徴です。 🟩このポジションの魅力 ・社会インフラ×DXという巨大テーマに携われる ・上流構想だけでなく、実装・社会実装まで関与可能 ・ビジネス/テクノロジー/デザインを横断できる ・日立全社の多様な事業・技術と連携できる ・グローバル案件や海外拠点との協働機会あり ・Lumada Innovation Hub Tokyoという最先端環境で働ける 特に、 「デザインを“見た目”ではなく、社会変革の手段として使いたい」 「事業・社会・人をつなぐ構想づくりをしたい」 「構想だけで終わらず、実現まで関わりたい」 という方には非常に親和性の高い環境です。 🟩働き方・待遇 ・年収:780万円〜1,030万円 ・主任クラス採用 ・在宅勤務/オフィス勤務のハイブリッド ・グローバル協働あり ・勤務地:Lumada Innovation Hub Tokyo ・多様な専門人材と協働可能 “デザインの力で社会を変える”ことを、本気で実現したい方にとって、非常に希少性の高いポジションです。
🟩求めるご経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・サービスデザイン経験(目安3年以上) ・ビジョンデザイン経験(目安3年以上) 加えて、 ・ファシリテーション ・プレゼンテーション ・ロジカルシンキング ・ワークショップ設計 など、協創型プロジェクト推進力を重視しています。 歓迎条件として、 ・ユーザーリサーチ ・エスノグラフィー調査 ・データ駆動型デザイン ・グローバルプロジェクト経験 なども活かせます。
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500~900万
システムエンジニア(SE)として、要件定義からシステム設計、ソフトウェア開発、受入れ検査、トラブル対応まで一気通貫で主導していただきます。 各工程におけるベンダーマネジメント(外注管理)も重要な役割の1つです。 社内横断的な動きが多く、自らの力でプロジェクト全体を推進したい方が活躍できる環境です。 <業務内容例> (1)社外向けシステムの開発保守等: MVNE/MVNO向けSIM管理システム (2)課金請求システムの開発保守: MVNE/MVNO向け課金、請求システム (3)管理業務:システムへお客様情報を登録、変更、料金の請求、督促等の外注管理。システム開発、保守、運用の外注管理。 (4)その他:社内向けシステム開発、保守。 基本的には出社頂き、対面でコミュニケーションを取りながら業務をしていただきます。 また、週1回まで在宅勤務も可能です。 フレックス勤務も可能なため、ライフスタイルに合わせた形で勤務いただけます。 一部の社内会議体やTechチームとのコミュニケーションを除き日本語での業務が中心です。 働く環境: 多様な年代のメンバーで構成されており、それぞれが専門性や知識領域を活かして対応している コミュニケーションの取りやすいグループです。 また8割以上が通信業界以外からの転職組で、業界未経験からでもご活躍いただけます。 利用しているツール、開発言語は次の通りです。 KINTONE, 請求管理ロボ、Google Cloud等 主要な開発環境は、次の通りです。 OS-Linux、言語-PHP/Python/JavaScript、DB-mySQL
・3年以上のWebアプリケーション開発保守。クラウドでサーバー及びネットワーク構築経験をお持ちの方。 ・日本の会社で3年以上の勤務経験。 ・日本語能力:ネイティブレベル(外国籍であれば、日本語検定N1以上) 姿勢:困難な状況でも前向きに対応できる方 英語力:TOEIC600点以上(またはそれに相当する資格取得)
当課は法人向けモバイルサービスを展開する組織における「唯一の技術専門集団」です。単なるシステムの開発・保守に留まらず、ビジネスを深く理解した上でシステム戦略を立てる「事業の伴走者」として、事業拡大のコアを担っています。中途入社者100%、業界未経験者が8割以上という多様性のある環境で、お互いの専門性を活かしながら、No.1キャリアの実現に向けて裁量高く挑戦できる風土が特長です。
660~1250万
【求人概要】 フレクトはコーポレートビジョンである「あるべき未来をクラウドでカタチにする」のもと、クラウド先端テクノロジーを活用して企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援する国内トップクラスのマルチクラウド・インテグレーターです。 フレクトは、2005年に創業し、お客様のB2CのWebモバイルアプリケーション開発事業をスタートしてから、一貫して顧客接点のアプリケーション領域を強みとしてきました。そして活用するテクノロジーを、Salesforce×Heroku / AWSを用いたマルチクラウド、さらにIoT、AIへと進化させてきました。 その過程でコネクテッドカーの開発経験を生かして、2016年にSaaS/PaaS型の自社サービス「モビリティ業務最適化クラウドCariot(キャリオット)」を新規事業としてスタート。 フレクトではテクノロジーを価値の源泉に据えて、クラウド先端テクノロジーを研究開発活動により積極的に取り入れることで、新しい顧客体験をカタチにすることを繰り返し行ってきました。この事業サイクルを回すことで高付加価値を生み出し続け、またフレクトのユニークなポジションをつくっています。 【仕事内容】 Salesforce・AWS等のクラウドを活用したアプリケーション開発および、企画からPMまで含む大規模システム開発を一気通貫でご担当いただきます。 ■具体的には… ・Salesforce、Amazon Web Service、Mulesoft、Oktaを中心とした幅広いクラウドサービスを利用したアプリケーション開発 ・大規模コンシューマ向けWeb/スマホサービスの開発、業務システムからIoT、AI、EC、アイデンティティ管理の開発など、クライアントと直接折衝をしながらプロジェクトをマネジメント。お客様はエンタープライズが中心 ・プロジェクトは概ねプライム案件であり、プロジェクトによってはサービスの企画やデザインからPMとして全工程を担当 ■使用技術 ・クラウドサービス:Salesforce/heroku/AWS/MuleSoft/Okta/Databricks/tableau ・言語:Java/TypeScript/Apex/Python ・フレームワーク:Spring Boot/Vue.js/React ・ソースコード管理:GitHub ・DB:PostgreSQL/MySQL/DynamoDB/ ・チケット管理:Backlog ・コミュニケーション:Slack、Teams、Zoom
《必須》 ◆業務システム開発のプロジェクトマネージャまたはリーダー経験者(PM経験5年程度) ◆オーナーシップをもって主体的に取り組める方 ◆アプリケーション開発経験は3年以上(プログラミング経験(Java/C#/Ruby/Python/Scalaなど)) ◆クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方 《歓迎》 ・製造業・金融業界の業務システム開発のプロジェクト推進経験者 ・英語でのコミュニケーションができる ・プロジェクトマネージャー(IPA)もしくはPMP(Project Management Professional)保持者 《求める人物像》 ・オーナーシップをもって主体的に取り組める方 ・クラウドを活用した開発による、クライアント企業の成長支援に関わりたい方
■クラウドインテグレーションサービス クラウド先端テクノロジーによるDX支援のプロフェッショナルサービス
800~1000万
【募集背景】 Salesforceを中核とした業務改善プロジェクトを推進するチームにて、プロジェクトマネージャーを募集します。顧客折衝・要件定義から導入~定着までを一貫してリードし、クライアントの事業成功を支援する役割を担っていただきます。 【職務内容】 SalesforceやHerokuをベースとしたエンタープライズアプリケーション導入支援において、プロジェクト全体の推進を担っていただきます。 【具体的には】 ■Salesforce導入における企画・要件定義・設計・開発・運用定着のプロジェクト管理 ■顧客課題のヒアリングと要件の整理 ■KGI・KPI設計や業務フロー改善に関する提案 ■プロジェクトの進捗管理、品質・コスト・納期管理 ■チームビルディングやベンダー・エンジニアとの連携 ■プロジェクトの成果を定着させるための改善・運用支援 【職種の魅力】 ■お客様とコミュニケーションを緊密にとりながら課題を的確に把握。課題解決のために要件提案型のプロジェクト運営ができるのが弊社の強みです。 顧客の将来の使いやすさも含めて検討し、無駄なく効率的なシステム導入・サポートを行います。 ■プライム案件9割以上。技術力を評価していただけるお客様とだけ取引。基本的に自社デベロッパーのみで高付加価値なサービス提供する体制です。 ■顧客接点(営業・マーケティング・サービス)におけるビジネス戦略、業務改革、IT活用の企画とその実行を支援することでお客様のビジネス成功に貢献することができます。また、お客様の業種も幅広く経営者と直接ビジネス戦略について会話しながら施策実行をチャレンジできる環境です。(求人ID:308912)
【必須】 ・システム導入や業務アプリケーション開発における プロジェクトマネージャーまたはリーダー経験(5年以上) ・顧客折衝を含むプロジェクト推進経験(要件定義~リリース・運用定着までのいずれか) ・チームマネジメントまたはベンダーコントロールの経験 【歓迎】 ・Salesforceをはじめとしたクラウドアプリケーション導入経験 ・HerokuやWebアプリ開発(Java、 Ruby、 PHP、 Node.js 等)の知識・経験 ・業務フロー設計やKPI設計など、業務改善・改革に携わった経験 ・WebAPIやデータ連携の知識(ETLツールなど) ・データ分析・BI導入経験 ・英語力(グローバル案件でのコミュニケーション経験)
同社は、Salesforce、Anaplan などのICTコンサルティングと、海外人事労務に特化したクラウドサービス「AGAVE(アガベ)」を提供しております。DXを通じて、ビジネスの現場に価値を創出し、社会を変革することを目指しています。 顧客のビジネス課題を理解し、Salesforceの導入から運用、保守、人材育成まで、包括的なサポートを提供することで、顧客のビジネス成長に貢献しています。
630~1200万
Description スマートニュース株式会社について スマートニュース株式会社は2012年6月15日の設立以来、 「世界中の良質な情報を必要な人に送り届ける」をミッションに掲げ、 日本と米国でニュースアプリ「SmartNews(スマートニュース)」を開発、 国内のニュースアプリとしては最大級のユーザー数を誇ります。 2023年末からは初めてのサブスクリプションサービス「SmartNews+」を開始、 子会社のスローニュースとともに、優れたジャーナリズムによって生まれた良質な報道や多様なコンテンツを一人でも多くの利用者に届けることに力を注いでいます。 世界中の膨大な情報を日夜解析し続けるアルゴリズムと国内外の3,000媒体以上ものメディアパートナーとの強力な提携関係のもと、スマートデバイスに最適化された快適なインターフェースを通じて、 良質な情報を一人でも多くの利用者に効果的に届けることで、これからも社会に貢献していく考えです。 スマートニュースは東京、大阪(関西オフィス)、パロアルト、ニューヨーク、シンガポールにオフィスを構えています。 私たちとともにグローバルスタートアップとして、ミッションの実現を目指していただける方は、ぜひご応募ください。 私たちは、SmartNewsの広告事業においてCPG(消費財)領域を担当するAd Salesチームです。 広告事業はSmartNewsの持続的な成長を支える中核事業であり、 私たちのチームはその中でも生活者向けブランドの意思決定に大きな影響を与える領域を担っています。 CPGブランドが抱える多様なマーケティング課題に対し、 SmartNewsのニュースプラットフォームとしての強みである ”信頼性の高いコンテンツ環境とニュースメディアNo.1の大規模なリーチ” を活かした広告ソリューションを提供しています。 クライアントの事業成長に貢献するだけでなく、現場で得られるインサイトをプロダクト開発や 広告機能の進化に還元することで、SmartNews全体の価値向上にも直接関わっています。 生活者の日常に寄り添うブランドから高付加価値ブランドまで、幅広いCPG領域のパートナーと向き合いながら、 広告を通じて「世界中の良質な情報を必要な人に送り届ける」というSmartNewsのミッションを支えるチームです。 このポジションでは、SmartNewsの広告事業における CPG(消費財)領域を担当するシニアアカウントエグゼクティブとして、新規クライアントの開拓および大型・戦略案件の獲得を中心に担っていただきます。 CPG業界に対する深い理解とネットワークを活かし、広告主や代理店のマーケティング課題を起点とした提案活動をリードしていただきます。 SmartNewsの広告プロダクトを単に販売するのではなく、業界ごとの構造的課題やトレンドを踏まえたストラテジックな提案を通じて、新たなビジネス機会を創出していただきます。 また、獲得した案件についてはアカウントマネージャーや社内の関係チームと連携しながら、 クライアントとの中長期的なパートナーシップ構築を推進していただくのも重要な役割です。 加えて、営業現場で得られるインサイトをプロダクト開発や事業戦略にフィードバックすることで、SmartNewsの広告価値そのものを進化させる役割も期待されています。 シニアアカウントエグゼクティブとして個人の成果創出に留まらず、チーム全体の営業力向上やナレッジ共有にも主体的に関与していただきます。 将来的には、業界領域をリードする存在、あるいはピープルマネージャーとしてチームを牽引するキャリアパスも視野に入るポジションです。 業務内容 クライアントおよび代理店のBレベルとの関係構築を通じて、 提案機会の創出および戦略提案をリードする クライアントのマーケティング課題に対し、データインサイトに基づくソリューション提案を行う 統合メディアプランニングの中で、SmartNews Adsの戦略的活用を提案する 新たな取り組みや活用モデルの成功事例を創出し、社内外へ展開する Joint Business Plan(JBP)をはじめとした会社対会社レベルのパートナーシップ構築を推進する 社内関係チームと連携し、中長期的なクライアント成長と売上拡大に貢献する
Requirements 飲料・食品・製薬・化粧品・日用品・高付加価値ブランドなど、生活者向けブランド領域のクライアントへの広告営業経験(4〜5年以上) ブランドマネージャーや部長クラス以上のキーパーソンと、マーケティング戦略に関するコミュニケーションを行った経験 デジタルを含む総合的なメディア戦略に基づき、課題整理からソリューション企画・提案まで一連をリードした経験 成果に対してコミットできる、強いオーナーシップを持つ方 論理的思考・問題解決力に優れ、インパクトのある打ち手を導ける方 様々なメンバーと連携しながら最適解を導くことができるコミュニケーションスキル 週3以上の東京オフィスでの勤務が可能であること 歓迎する経験・スキル 業界トレンドを継続的にキャッチアップできる高い好奇心と学習意欲を持つ方 AIツールを利用して業務効率の改善および広告主または代理店への提案活動へ利用した経験 Unlearningできる方 スタートアップのダイナミックな環境を活かし、これまでの経験や固定観念を「Unlearning(学び直し)」できる方 発展途上の制度や環境を楽しみながら、影響力を発揮して改革を起こしたい方 チームのプレイングマネジメント経験 インフィード広告・運用型広告の営業経験 アドテクノロジー業務の経験 エンジニアとの協働経験 ビジネスレベルの英語力
スマートニュース株式会社は、「世界中の良質な情報を必要な人に送り届ける」ことをミッションとし、2012年6月15日に設立されたスタートアップです。同社は2012年12月に、スマートフォンで手軽にニュースを閲覧できるアプリ「SmartNews」の提供を開始。東京、サンフランシスコ、ニューヨークにオフィスを構え、北米ならびに世界150か国以上に対してサービスを提供しており、提携媒体は3,000以上。
700~1500万
【ミッション】 最先端の生成AI(独自LLM)と高精度Agentic RAGを活用したAI実装基盤「SAT(Stockmark A Technology)」を用い、エンタープライズ(大手)企業のDX推進プロジェクトをテクニカルプロジェクトマネージャー(TPM)としてリードしていただきます。 【現状の課題・背景】 2024年6月にリリースした新規事業「SAT」は、大手企業への導入が急加速しています。各社の業務要件や既存システム環境に応じたカスタマイズを前提とするプロダクトであるため、PoCから本番導入、RAG高度化までのプロジェクトが急増中。技術判断とプロジェクト推進を両立できる中核メンバーを募集します。 【具体的な業務内容】 ・生成AI/LLM/RAGを活用したエンタープライズ向けプロジェクトの推進 ・提案フェーズにおける技術検討、技術コンサルティング、PoCの企画・推進 ・顧客の業務課題、既存システム環境を踏まえた技術要件・システム要件の整理 ・技術的妥当性の判断および導入アーキテクチャの設計、ロードマップ策定 ・エンジニアやコンサルタントと連携したプロジェクト推進(QCD管理) ・顧客とのスコープ調整、期待値調整などの技術的な顧客折衝 ・プロジェクトを通じて得られた知見のプロダクト(SAT)改善へのフィードバック 【本ポジションの魅力】 1. 生成AIをPoCで終わらせず、大企業の「業務インフラ」として成立させる社会実装をリードできます。 2. 受託開発で終わらず、個別案件で得た知見を抽象化し、自社プロダクト基盤の進化に直接反映できます。 3. 2024年10月にシリーズDにて45億円(累計88億円)の資金調達を完了。圧倒的な開発力と資本力を持つ安定した成長環境です。 【開発環境・チーム】 ・言語/FW:TypeScript, Vue.js, Node.js, Python ・インフラ:AWS, Azure, Docker, Terraform ・体制:PaaS SAT Division(ビジネス13名、開発19名) ・働き方:基本フルリモート体制、フレックス制(コア10-14時)、残業月平均10〜20h程度
【必須要件】※すべて必須 ■システム開発プロジェクトにおけるPMまたはPL経験(3年以上) ■要件定義〜設計〜開発〜導入までの一連のプロジェクト推進経験 ■顧客との要件整理・仕様調整等のステークホルダーマネジメント経験 ■システムアーキテクチャやクラウド環境に関する基本的な理解 ■エンジニアと連携しながら技術的な意思決定を推進した経験 【歓迎要件】 ■AI/機械学習/LLM/RAGに関する知識またはプロジェクト経験 ■クラウド環境(AWS / GCP / Azure)を用いたシステム導入経験 ■エンタープライズ企業向けシステム導入プロジェクトの経験 ■PoCから本番導入までのプロジェクト推進経験 ■コンサルティングファームやSIerでのプロジェクト推進経験 【求める人物像】 技術とビジネスの双方を理解し、不確実性の高い課題に対しても論理的に判断し、周囲を巻き込んで前進させられる方。AIの社会実装に関心がある方歓迎です。
最先端の生成AI・自然言語処理技術を活用したプロダクト開発および企業の変革支援。ビジネスシーンに特化した情報収集サービス「Anews」、製造業向けAIエージェント「Aconnect」、および独自開発の日本語特化LLM「Stockmark-2」を活用した大手企業向けの業務AI実装支援プラットフォーム「SAT」の運営・開発。2024年10月にシリーズDにて45億円、累計88億円の資金調達を完了。
1200~1500万
仕事内容 ・BtoBマーケティング戦略の策定および実行 (セールス&マーケという役割です) 経営層と連携し、会社全体のビジョンに基づく長期的なマーケティング戦略を設計・実行します。市場動向、競合分析、顧客ニーズを反映させた高レベルな戦略立案を主導します。 特に弊社では、エンタープライズ企業(従業員数1.000名以上)の人事部門あるいはIT部門へのマーケティング活動を強化していきたいと考えています。 ・全社的なマーケティングロードマップの策定と推進 マーケティング全体を統括し、ブランド戦略、リードジェネレーション、営業CV率向上など、全てのマーケティング活動の最適化を図ります。営業・プロダクト・カスタマーセールス部門と緊密に連携し、成果を最大化します。 ・予算管理・リソース配分の最適化 マーケティング予算の策定と管理を担当し、商談pipelineを最大化するためにリソース(人員、ツール、予算など)を効果的に配分します。 ・チームマネジメントと組織開発 マーケティング部門の組織構築とリーダーシップを担当します。部門メンバーの育成、パフォーマンス管理を行い、チーム全体の成果を最大化します。 ・アライアンスパートナー関係強化 営業戦略に基づいたアライアンス先との戦略的パートナーシップの構築・運営 ・エンタープライズ企業(従業員数1.000名以上)をターゲットとしたデータドリブンな意思決定 マーケティング施策の効果を数値で評価し、PDCAサイクルを回すことで継続的な改善を行います。
【必須】 ・BtoBマーケティングの戦略立案と実行経験 特に、企業の経営層と連携してマーケティング戦略を構築したご経験 ・BtoB SaaS、テクノロジー、ソリューションサービス業界での経験 特に、エンタープライズ企業(従業員数1.000名以上)のIT部門へのマーケティングのご経験 ・スピード感のあるコミュニケーション能力とアウトプット 経営層、営業チーム、社外パートナーとの調整・交渉を円滑に行うために行動されたご経験。スピード感を重視する行動力とアウトプット生成をしてきた方 【求める人物像】 ・戦略的思考と実行力を兼ね備えたリーダー 短期・長期的両方の視野で会社の成長を支えるため、マーケティング戦略を設計・実行できる方。 ・組織を牽引するエグゼクティブマインドを持つ方 活動量も多くスピード感をもって、チームをけん引しながらリーダーシップを発揮し、チームや関係者を巻き込みながら結果を出せる方。 ・イノベーションを推進する好奇心旺盛な方 新しいマーケティング手法やツールを積極的に取り入れ、既存の枠にとらわれない革新を目指す方。
給与計算業務等のアウトソーシング。フルスコープ型アウトソーシングサービス、マイナンバー管理サービスを提供。
550~900万
uniamは、ねこ特化型ヘルスケアブランドとして、キャットフードを中心としたペット関連商品の企画・開発・販売を行っています。「食事と医療で、ねこの健康寿命を延伸する。」をミッションに、獣医師の専門知見とブランドデザイン、マーケティングを掛け合わせながら、美味しさだけでなく健康にも効果的な商品を展開しています。 現在は、自社EC、Amazon、Rakuten、卸など複数チャネルで事業を拡大しており、今後はSNS、CRM、広告、LP、商品ページ、EC改善など、マーケティング施策の量と改善スピードをさらに高めていくフェーズです。 今回募集するAIグロースリード/AIグロースマーケターには、生成AIを活用しながら、売上につながるマーケティング施策の仮説作成、制作、実装、検証、改善を高速で回していただくことを想定しています。 単にAIで文章を作るだけではなく、AIで作った案を、ブランド、顧客理解、数字、法務リスクの観点で編集し、実際の投稿、配信、広告、LP、商品ページ改善まで落とし込むポジションです。経験年数や肩書きよりも、AIを使いながらアウトプット量を増やし、反応を見て改善し続けられる方を求めています。 具体的な業務内容 SNS投稿案、動画台本、広告訴求案、LP改善案の作成 CRM配信案、LINEシナリオ、メール文面、休眠復帰案の作成 商品ページ、レビュー、顧客データ、広告結果の分析補助 Claude、Gemini、ChatGPT、Codex、画像/動画AIなどを使った施策作成 AIで作った案の編集、実装、結果整理 施策実行後の数値確認、振り返り、次回改善案の作成 AI活用テンプレートやプロンプトの整備 フード事業責任者、動画担当、コミュニティ、外部パートナーとの連携 (雇い入れ直後)AIグロースリードとして、上記記載の業務 (変更の範囲)会社の定める業務
・Claude、ChatGPT、Geminiなどの生成AIを、調査、構成作成、文章作成、要約、アイデア出しのいずれかで日常的に使っている方 ・SNS、CRM、EC、広告、LP改善、コンテンツ制作のいずれかで実務経験、または実務に近いアウトプット経験がある方 ・AIで作った案をそのまま出さず、顧客理解、ブランド、数字、法務リスクを見て編集できる方 ・投稿案、広告訴求、メール文面、LINE配信、LP構成、商品ページ改善案のいずれかを自分で作れる方 ・数字を見て「何が悪そうか」「次に何を試すか」を考えることに抵抗がない方
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850~1100万
官公庁向けDX/IT構想策定、BPR推進、基幹システム導入PM、クラウド基盤構築、調達支援、ベンダーコントロール 具体的には、 ・行政機関向けITコンサル ・IT構想策定支援 ・財務会計・人事給与システム導入 ・IT基盤構築支援 ・市民向けシステム構築 ・プロジェクトリード ・複数案件経験後にPM役割 ・3〜5名規模PJで推進
【必須】 ITで社会問題解決志向 PM/PL/リード経験(メンバー不可) ITコンサル or システム開発導入経験 発注者側or準じた立場経験 【歓迎】 PMP 応用情報 AWS / Azure資格 Cisco資格 求める人物像 社会課題への関心 自律的に成長したい 上流工程志向 チャレンジ志向
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