【M&Aアドバイザー】実力主義の高インセンティブ/海外チーム立ち上げメンバー/プライム上場
420~1200万
株式会社M&A総研ホールディングス
東京都千代田区
420~1200万
株式会社M&A総研ホールディングス
東京都千代田区
営業事務
営業企画
その他営業
【M&A×テクノロジーのリーディングカンパニー/英語力を活かす】 中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決する当社にて、M&Aアドバイザー(海外M&Aチーム立ち上げメンバー)を募集します。 ■業務内容: 海外案件専門のM&Aアドバイザーとして、以下のすべての業務に従事していただきます。 ・海外M&A譲渡案件の開拓、提案 ・企業評価、資料の作成 ・買い手企業(国内・海外)への具体的な提案 ・売り手と買い手の面談の調整、同席 ・契約書案作成、条件調整、条件交渉 ・クロージング 顧客は海外の企業オーナーなので、メールでのやり取りやアポなどはすべて英語のやり取りになります。そのため、ビジネスにおいて英語での折衝経験がある方は経験やスキルを存分に活かしていただける環境です。また当社では1名のアドバイザーが一気通貫でM&Aのプロセスを担当するため、M&Aの流れのすべてを経験することができます。入社後最初の約1ヶ月は新規開拓に注力していただきます。その後は新規開拓も引き続き行いながら、受託した案件のディールを進めていきます。 ■研修体制: 入社初日は、M&Aについての基礎知識や、社内システムの使用方法などの基本的なことについての研修を行います。 顧客とのアポイントも最初は部長やマネージャーのアポに同行したり、逆に同行してもらってフィードバックを受けます。案件を受託したら、最初の2件を成約するまでは部長やマネージャーが一緒に案件を進めます。また社内弁護士、会計士、税理士にすぐに相談できる環境があります。それ以外にも社内での成功事例はすべて社内で共有されているので、自分の苦手な部分は効率良く学ぶことができます。 ■社風: 当社にはメガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そういったメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。また、社員は20代~30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。
■必須条件: ・営業経験 ・ビジネスレベルでの英会話ができる方 ■歓迎条件: ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&A仲介経験者 ・ビジネスにおいて英語で顧客との折衝経験がある方 ・ビジネスレベルでの中国語が話せる方
短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
420万円〜1,200万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ※時差出勤制度あり
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始3日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■賃金形態 月給制 ※基本給+インセンティブにより構成 ※インセンティブは上限の無い支給となります ■賃金内訳 月額(基本給):251,300円 その他固定手当/月:11,900円 固定残業手当/月:98,700円(固定残業時間44時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■月給 361,900円(一律手当を含む) ■昇給有無 有 ■残業手当 有 ■給与補足 ※インセンティブは上限の無い支給となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
東京都千代田区
屋内全面禁煙
本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館18F 勤務地最寄駅:JR線/東京駅
研修支援制度
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ■研修
2名
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館18F
当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。 M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には、「クオンツ・コンサルティング」という総合コンサルティングファームを設立しました。
最終更新日:
780~1030万
【配属組織について(概要・ミッション)】 日立製作所における製造業や流通業業界向けビジネスのBtoBマーケティング組織になります。 官公庁などの公共機関、銀行などの金融、電力や通信などのインフラを除く民間企業全般のマーケットを対象としています。 昨今の産業界は、労働人口の減少、環境負荷の低減、貿易摩擦などの地政学リスク、パンデミックや災害などによるサプライチェーンの寸断などグローバルに社会課題や経済問題が深刻化する一方で、ワークライフスタイル変革やデジタライゼーションによる産業革新の動きが活発になる大きな転換期を迎えています。 当部では、マーケット課題や社会ニーズと最先端の技術を結びつけ、ソリューション開発やGo To Marketの戦略立案などにつなげることで、産業・流通のビジネスを先導することをミッションとしています。 (対象マーケット) 産業界の民間企業全般 製造業: 組立加工製造業全般、プロセス製造業全般 流通業: 運輸・物流企業、商社・小売・卸、サービス業など その他: 情報通信、エンターテイメント、人材サービスなど 当部はマーケティング業務全体の取りまとめを担う立場にあるため、BtoBマーケティングにおける高度な戦略設計・実行スキルを持つ人財を求めています。体系的なマーケティングノウハウに基づき全体を牽引できるリーダー人財を募集しています。 【募集背景】 当部の対象とするマーケットは産業界全般のため、対象業種も多岐に渡り、社会課題の複雑化や技術親展の影響を大きく受けています。地政学リスク、災害などで目まぐるしく経済情勢や社会環境が変わる中で、これまで以上にマーケットの真のニーズをタイムリーに捉える必要が出てきています。 それらの状況を受け、マーケティング調査、営業戦略や事業戦略の戦略・企画の機能強化が喫緊の課題になっており、マーケティング調査、戦略企画をリーディングできる人財の増強を行います。課題などのセグメンテーションから真のニーズのターゲッティングを行い、組織を動かし、注力領域へのビジネス展開をともに先導する人財を募集いたします。 本ポジションは、SNSや広告運用などのプロモーション業務ではなく、業界・顧客動向の調査を通じた戦略立案を中心としたBtoBマーケティング業務です。 シンクタンクや調査会社、コンサルティングファーム等でのリサーチ・戦略提言経験をお持ちの方を歓迎します。 【職務概要】 ①マーケティング調査のリーディング ②事業戦略・営業戦略の立案 【職務詳細】 ①マーケティング調査のリーディング 以下のマクロ動向(業界カット)のマーケティング調査業務の取り纏めを実施頂きます。 ミクロ動向(顧客カット)のチームにも所属、整理・分析に参画頂き、マクロ/ミクロ双方の観点でマーケティングを実施頂きます。 マクロ動向(業界カット): 業界や競合、技術などの動向を2次データや外部有識者インタビューなどの1次データから分析する業務をリードする ミクロ動向(顧客カット): 顧客のVoice Of Customerを収集・分析する仕組みを構築・活用し、マーケットニーズの機微や異変などを捉える ②事業戦略・営業戦略の立案 マーケティング調査から得られた動向から、短期的および中長期的な戦略を立案いただきます。 短期 : 拡販対象のセグメンテーションやターゲッティング、拡販シナリオ検討などのGo To Marketを実施 中長期: 捉えるべきニーズと自社の強みを分析し、ポジショニングを考慮の上で、将来的な注力投資テーマ、投資対象を検討し、経営や開発部門へフィードバックを行う 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日立製作所の中でも産業界全般という業種が多く、社会全体の動向を捉えられる組織です。 日立Grの幅広いケイパビリティを使ってさまざまな社会課題を解決できる可能性があり、社会貢献とビジネス的な成功の両立をめざすことができます。 【働く環境】 ■配属組織/チーム ・20人弱の人数規模 ・(1)マーケティングや事業戦略・営業戦略を企画立案を中心とするチーム、(2)GTMに向けた拡販ツールを整備したり、コンサルサービスや提案・プレゼンを行うチームの2チームに分かれており、(1)のチームに入って頂きます。 ・男女比率は半々、20~50代まで年齢層も幅広いこともあり、多様な価値観が受け入れられやすい環境です。 ■働き方: ・在宅勤務可 ・週3日以上の出社目安 ※出社頻度はプライベートのご都合により別途相談可 (全日出社の方もフルリモートの方もおります) ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
【必須条件】 ・アカウントマーケティングもしくはBtoBマーケティング経験(5年以上) ・業種別、企業別にアプローチの企画・推進のご経験がある方 ・マーケティング調査、分析に基づいた戦略立案経験(BtoCでも可) ・社会人経験8年以上 ・募集状況によってPowerPointを使ったプレゼンテーションを依頼する可能性あり 【歓迎条件】 ・シンクタンク、マーケティング、コンサルティング会社でのリサーチャー、マーケター経験 ・経営・ビジネススキル (中小企業診断士やMBA保有、または事業開発経験) 【その他職種特有】 ・経営幹部等に対するロジカルなレポート執筆力・プレゼンテーション力 ・未知の領域にも好奇心をもって業務に取り組めるメンタルタフネスが高い方 ・指示を待つのではなく積極的に自律・自走できる方 ・ルールや当初計画などにとらわれることなく、柔軟に業務を遂行できる方 【最終学歴】 学歴不問
社会イノベーション事業
1160~1330万
【配属組織について(概要・ミッション)】 日立製作所における製造業や流通業業界向けビジネスのBtoBマーケティング組織になります。 官公庁などの公共機関、銀行などの金融、電力や通信などのインフラを除く民間企業全般のマーケットを対象としています。 当部では、マーケット課題や社会ニーズと最先端の技術を結びつけ、ソリューション開発やGo To Marketの戦略立案などにつなげることで、産業・流通のビジネスを先導することをミッションとしています。 (対象マーケット) 産業界の民間企業全般 製造業: 組立加工製造業全般、プロセス製造業全般 流通業: 運輸・物流企業、商社・小売・卸、サービス業など その他: 情報通信、エンターテイメント、人材サービスなど 当部はマーケティング業務全体の取りまとめを担う立場にあるため、BtoBマーケティングにおける高度な戦略設計・実行スキルを持つ人財を求めています。体系的なマーケティングノウハウに基づき全体を牽引できるリーダー人財を募集しています。 【募集背景】 当部の対象とするマーケットは産業界全般のため、対象業種も多岐に渡り、社会課題の複雑化や技術親展の影響を大きく受けています。地政学リスク、災害などで目まぐるしく経済情勢や社会環境が変わる中で、これまで以上にマーケットの真のニーズをタイムリーに捉える必要が出てきています。 それらの状況を受け、マーケティング調査、営業戦略や事業戦略の戦略・企画の機能強化が喫緊の課題になっており、マーケティング調査、戦略企画をリーディングできる人財の増強を行います。課題などのセグメンテーションから真のニーズのターゲッティングを行い、組織を動かし、注力領域へのビジネス展開をともに先導する人財を募集いたします。 本ポジションは、SNSや広告運用などのプロモーション業務ではなく、業界・顧客動向の調査を通じた戦略立案を中心としたBtoBマーケティング業務です。 シンクタンクや調査会社、コンサルティングファーム等でのリサーチ・戦略提言経験をお持ちの方を歓迎します。 【職務概要】 ①マーケティング業務全般の活動方針の立案とチームの取り纏め ②マーケティング調査のリーディング ③事業戦略・営業戦略の立案 【職務詳細】 ①マーケティング業務全般の活動方針の立案とチームの取り纏め 産業・流通営業統括本部のマーケットや商材を鑑みて、マーケティング&デザインセンタとして、 どういったマーケティング活動が必要か方針を検討し、マーケティングチームをリーディングいただく ②マーケティング調査のリーディング 以下のマクロ動向(業界カット)のマーケティング調査業務の取り纏めを実施頂きます。 ミクロ動向(顧客カット)のチームにも所属、整理・分析に参画頂き、マクロ/ミクロ双方の観点でマーケティングを実施頂きます。 マクロ動向(業界カット): 業界や競合、技術などの動向を2次データや外部有識者インタビューなどの1次データから分析する業務をリードする ミクロ動向(顧客カット): 顧客のVoice Of Customerを収集・分析する仕組みを構築・活用し、マーケットニーズの機微や異変などを捉える ③事業戦略・営業戦略の立案 マーケティング調査から得られた動向から、短期的および中長期的な戦略を立案いただきます。 短期 : 拡販対象のセグメンテーションやターゲッティング、拡販シナリオ検討などのGo To Marketを実施 中長期: 捉えるべきニーズと自社の強みを分析し、ポジショニングを考慮の上で、将来的な注力投資テーマ、投資対象を検討し、経営や開発部門へフィードバックを行う 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 日立製作所の中でも産業界全般という業種が多く、社会全体の動向を捉えられる組織です。 日立Grの幅広いケイパビリティを使ってさまざまな社会課題を解決できる可能性があり、社会貢献とビジネス的な成功の両立をめざすことができます。 【働く環境】 ■配属組織/チーム ・(1)マーケティングや事業戦略・営業戦略を企画立案を中心とするチーム、(2)GTMに向けた拡販ツールを整備したり、コンサルサービスや提案・プレゼンを行うチームの2チームに分かれており、(1)のチームに入って頂きます。 ・男女比率は半々、20~50代まで年齢層も幅広いこともあり、多様な価値観が受け入れられやすい環境です。 ■働き方: ・在宅勤務可 ・週3日以上の出社目安 ※出社頻度はプライベートのご都合により別途相談可 (全日出社の方もフルリモートの方もおります) ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
【必須条件】 ・アカウントマーケティングもしくはBtoBマーケティング経験(5年以上) ・業種別、企業別にアプローチの企画・推進のご経験がある方 ・マーケティング調査、分析に基づいた戦略立案経験(BtoCでも可) ・社会人経験8年以上 ・募集状況によってPowerPointを使ったプレゼンテーションを依頼する可能性あり 【歓迎条件】 ・シンクタンク、マーケティング、コンサルティング会社でのリサーチャー、マーケター経験 ・経営・ビジネススキル (中小企業診断士やMBA保有、または事業開発経験) ・役職に関わらずチームを取りまとめたご経験(マネジメント経験) 【その他職種特有】 ・経営幹部等に対するロジカルなレポート執筆力・プレゼンテーション力 ・未知の領域にも好奇心をもって業務に取り組めるメンタルタフネスが高い方 ・指示を待つのではなく積極的に自律・自走できる方 ・ルールや当初計画などにとらわれることなく、柔軟に業務を遂行できる方 【最終学歴】 学歴不問
社会イノベーション事業
550~800万
【概要】 当社は、東証プライム市場(旧東証一部)上場企業2社が共同出資して、2009年に設立したジョイントベンチャーです。 当社は当グループにおいてキャリアソリューション領域を担い、基幹サービスである医師・薬剤師の人材紹介事業は創業4年目にそれぞれが業界トップクラスとなりました。その後は人材サービス領域の事業拡大にとどまらず、グループシナジーを活用して経営コンサルティング・健康経営コンサルティングなど次世代事業を多数創出しています。 医療の人・組織の課題解決を行うコンサルティング会社として、多岐にわたるサービスを提供しています。 ・病院経営コンサルティング ・採用・人事コンサルティング ・医療人材向けキャリア支援 ・医学生・薬学生向け就職支援 ・産業保健・健康経営支援 など 【ポジションの魅力】 ◆身に付く汎用的スキル コンサルタントとして顧客の理想と現実のギャップである課題を言語化し、その解決策を考え提案し、時には決裁者の方へ交渉を行い後押しをします。 ハイレイヤー層とされる医師や、決裁権を持つ法人担当者にコンサルティングを行うため、論理的思考力・交渉力といった、どの業界でも通用する汎用的なスキルが自然と身についたと思います。 ◆キャリアパスの広がり 事業拡大に伴い、積極的にマネジメント人材を増やしていきたいと考えています。マネジメントポジションの役割は数値管理やメンバー育成にとどまらず、戦略立案、プロジェクト参画など多岐にわたります。 加えて、業界の日々の変化に対応して、新規事業開発にも積極的に取り組んでいるため、プロジェクトへの参画や発案にチャレンジできる環境があります。他にも採用支援領域、経営支援領域、就職支援領域、M&A領域など、顧客のニーズに合わせたサービス展開をしており、採用・組織に関する課題に総合的に取り組んでいます。 目標をクリアすることや、社内公募制度を利用して社内の他グループへの異動も可能です。 ◆今後も必要とされ続ける医療業界 一般的に成熟しきっていて課題も少ない産業では、ビジネスチャンスは少ないと考えられますが、医療業界は解決すべき課題が多くあり、ビジネスチャンスも豊富です。実際に毎年新しい事業展開を進めています。 私たちと一緒に、基幹サービスのさらなる成長を担ってくださるコンサルタントを募集します。 【職務内容】 医療機関(病院・クリニック等)の経営戦略に直結する医師採用ソリューションの提供と、ハイクラスを中心として医師のキャリアデザインに伴走する役割を担っていただきます。 ・法人へのソリューション営業:医療機関の経営課題と採用ニーズを深く掘り下げ、既存の求人に留まらずオーダーメイドの採用ポジションをゼロからつくることもあります。理事長・院長など、医療機関の経営層に対し、採用成功にとどまらず、組織体制・次世代の医療提供体制といった経営支援に立ったコンサルティングを行います。 ・エグゼクティブ・キャリアコンサルティング:求職者(医師)の潜在的なキャリアビジョン・ご家族の事情・条件希望・現行の専門スキルなどを深堀りしてヒアリングします。マクロな業界動向と市場相場を掛け合わせて求職者のキャリアを最大化させる提案を行います。 ・単なる仲介ではなく、個別性の高い一歩先のコンサルティングを実現できることが、このポジションならではの特長です。 《身につくスキル》 ・課題発見・問題解決力 ・経営層やエグゼクティブ層への交渉・プレゼンテーション力 ・複数関係者をリードするファシリテーション力 ・ロジカル・シンキング ・意思決定力 ・分析・戦略立案力 など ※変更の範囲:会社が定める範囲であり
【必須(MUST)】 ・法人向け営業経験2年以上 【歓迎(WANT)】 ・無形商材の営業経験 ・経営層または複数の部門に対して横断的な提案を行った経験 【求める人物像】 ・目標達成のための戦略構築と実行、成果に対するコミットメント意識があり、尚且つ上位30%以内の実績を安定して出せている方 ・状況に応じ、迅速かつ柔軟に自分の行動を改善・修正できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・当社人材理念やミッションに共感いただける方 【選考フロー】 書類選考→一次面接+SPI→最終面接 ※経験や実績に応じて選考フローや面接回数が変動する可能性がございます。
-
500~650万
【職務内容】 地方銀行・税理士法人・社労士法人などの提携パートナーと連携し、「はぐくみ企業年金」の拡販を推進するアライアンス企画ポジション。 パートナー企業の課題抽出から販促施策の企画、業務フロー改善、関係構築までを担い、営業企画・事業推進に近い立場でサービス拡大を推進します。 【具体的には】 ・銀行/士業法人など提携先との関係構築 ・パートナー向け販促施策の企画立案 ・勉強会、説明会、キャンペーン企画 ・提携先の課題ヒアリング、ボトルネック分析 ・営業資料や提案フローの改善 ・販売促進ロードマップの設計 ・数値分析と改善施策立案 ・営業/マーケ/CSなど社内横断でのオペレーション構築 ・全国の提携先への訪問、出張対応(月0~4回程度)(求人ID:435228)
【必須】 ・無形商材の法人営業または代理店営業経験(1年以上) ・社内外との調整/折衝経験 ・関係構築を重視したコミュニケーション力 ・改善提案や業務フロー改善に主体的に取り組める方 【歓迎】 ・パートナーセールス/代理店営業経験 ・金融系サービスのBPO/バックオフィス経験 ・銀行/証券/保険/信託銀行など金融業界経験 ・営業企画/アライアンス企画経験 ・組織横断でのプロジェクト推進経験
■事業概要 既存の仕組みに頼らず、新しい発想で、効率的に資産形成が叶う、革新的なコンサルティングサービスを展開しています。 ・退職金および企業年金制度(DB・DC)の導入支援・設計:「福祉はぐくみ企業年金基金(2018年4月に共同設立)」、保育や介護など社会の発展を下支えするエッセンシャルワーカーの皆様が、安心して働けるようにサービス展開しています。 ・ITシステム「はぐONE」開発・提供
350~400万
不動産×ITのPropTech事業を行う当社にて、宿泊施設向けDXソリューション「InnTouch」の営業アシスタント業務をお任せいたします。営業担当と連携し、顧客の利便性向上に貢献するやりがいがあります。 ■書類・資料作成:見積書、契約書、提案資料の作成補助(Excel、PowerPointの定型フォーマットへの入力中心) ■顧客フォロー・事務対応:営業担当者と連携しながら、ホテル・旅館の支配人等からの定期的な問い合わせ対応、スケジュール調整、データ入力 ■導入同行・サポート:営業担当に同行し、導入時のシステム設定の補助や、顧客への簡単な操作説明をサポート【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】 ■法人営業または営業補助経験(年数不問) ■将来的に営業職を目指したい方も歓迎 【魅力】 ■宿泊業界の知識を活かせる環境で、地域の宿泊施設の発展に貢献できます ■地域密着型のビジネスを通じて、クライアントと長期的な信頼関係を築けるやりがいのある仕事です
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400~600万
新規事業の営業推進メンバーとして、法人向けの販路開拓や事業拡大を横断的に担当していただきます。 ■事業主やゼネコン、設計事務所等への新規販路開拓 ■建築物の基礎工法選定・コスト最適化に関するコンサル提案(技術担当者) ■クライアントの課題ヒアリング、および社内の技術担当者との連携 ■特定の工法に縛られない、中立的な立場での意思決定サポート ■経営層と近い距離での営業戦略の立案、および実行・検証 ■営業活動を軸とした、新規事業拡大に関わる領域横断的な業務
【いずれか必須】■何かしらの営業経験をお持ちの方(業界不問) ■法人のお客様とのやり取りの経験がある方 【歓迎】■建築・土木業界のご経験 【魅力】 ■構造設計業界TOP3企業で社長直下の新規事業メンバーとして、事業立ち上げの貴重な経験を積むことができます ■全国10,000件超の豊富な実績とリソースを活用しながら、杭事業という新分野で先駆者として市場価値を高められます ■年間売上100億円を目指す急成長企業で、自身の経験を最大限活かせる環境が整っています
構造設計事務所
260~380万
◇◆売上高96億円突破!盤石の経営基盤/働きやすさも抜群!無理のない働き方でキャリアUP◆◇ 同社は、ワンルームマンションの開発・販売・賃貸管理事業を展開する総合不動産会社。 ■業務内容: 清掃事業からスタートし、企画・建築から販売 賃貸管理や自社ブランドのマンションまで一気通貫で行う総合不動産会社です。 今回は、退去立ち合いの代行、原状回復工事の部署の一員となり 営業メンバーをサポートしてくださる方を募集します。 配属される部署の営業メンバーは皆さん優しい人ばかり! 必要なのは相手を気遣う思いやりの気持ちと、前向きに仕事に取り組む姿勢! 営業担当をサポートする存在として あなたならではの「気配り力」を活かしてみませんか? 『主な業務内容』 ・契約書や重要事項説明書などの書類準備 ・退去者との日程調整・電話対応等 ・退去の立ち会いに関する書類作成(Excel・Wordなどを使用) ・その他、営業活動が円滑に進むためのサポート業務全般 ★具体的には・・・? 営業担当から依頼のあった資料作成や契約書を作成します ◦電話・メール対応 ◦データ入力 退去の立ち会いに関する書類作成、 退去者との日程調整電話等 【おすすめポイント】 ・風通しが良く、何かあれば気軽に相談・質問・提案しやすい環境! ・土日祝日休み!残業ほぼなし! ・不動産の幅広い知識を身につけられ、無理のない働き方でキャリアUPが叶う! ・オフィスが恵比寿ガーデンプレイスの30階で眺望が綺麗!ランチスポットも充実!
必須条件: ・社会人経験2年程度以上 ・事務経験2年程度以上 ・社会人としてのビジネスマナー
■不動産売買業 ■不動産仲介業 ■住宅賃貸管理業 ■建設業 ■建物管理業 ■リフォーム業 ■オフィス・店舗内装業 ■コンサルティング業 ■人材紹介業
360万~
◇◆売上高96億円突破!盤石の経営基盤/働きやすさも抜群!無理のない働き方でキャリアUP◆◇ 物件退去時の物件チェック~リフォームの提案、賃貸仲介をお任せいたします。 【 仕事内容 】 (1)退去立会の代行業務 ┗アポイント・現地立会・貸主及び借主の割合負担計算・資料作成等 (2)原状回復工事の提案/見積もり ┗修理や清掃にかかる費用を見積にして提出。 (3)リノベーション(原状回復)の提案/見積もり ┗家賃を上げる為や空室を下げる為に、リノベーションをご提案。 (4)現場作業・職人及び部材等の手配 ┗工事を行う職人さんの手配や作業スケジュールの作成、使用部材の手配。 (5)工事後の引き渡し業務 ┗計画通りに工事が完了したかを確認し、不動産管理会社に部屋をお渡しして終了! (6)賃貸仲介業務 └お客様への物件の提案、調査、契約書準備など < CHECK! > ◎ノルマなし!のびのびとした安心環境! └既存顧客への対応がメインなので、飛び込みや新規開拓のノルマなし!「退去立会」以外は自身でスケジューリングが可能であり、現場からの直行直帰もOKです。のびのびとお客様への提案に集中できます。 ◎経験を積むほどに面白い仕事! └アイデアを活かして提案してOK!最初は上司がサポートしますが、経験を積むほどに、裁量大きくお任せしていきますので、どんどん面白くなっていく仕事です◎ ◎未経験者8割以上! └ゼロからスタートした先輩がほどんど!同じ境遇だからこそ、しっかりサポートできます。入社後は3カ月の研修でレクチャーするのでご安心を! 【 チーム組織構成 】 20代~50代と、メンバーの年代は幅広いですが、何かあれば気軽に相談し合える雰囲気です。 和気あいあいとしており、共通の趣味を楽しむなど、プライベートでも仲の良い風通しの良い環境です。
完全未経験歓迎! 必須条件: ・社会人経験2年以上
■不動産売買業 ■不動産仲介業 ■住宅賃貸管理業 ■建設業 ■建物管理業 ■リフォーム業 ■オフィス・店舗内装業 ■コンサルティング業 ■人材紹介業
400~1000万
★おすすめポイント  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ インセンティブ:頑張りはそのまま昇給・昇格に即反映! 制度・働き方:完全週休二日制/年間休日127日以上 給与:未経験でも月給30万保証 当社は不動産コンサルティング、宅地開発、賃貸管理、仲介事業を展開し、 お客様の将来不安や問題解決をサポートするスーパーヒーローを目指しています。 将来のライフプランに合わせたワンルームマンションなど 不動産投資や運営資金のコンサルティングをお任せします。 <仕事の流れ>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼お客様へのアプローチ ご紹介やインターネットからの問い合わせ、 毎週ショッピングモールで開催しているイベントなどで 新規のお客様開拓をしていただきます。 ▼商談~仮契約 商談の場所はお客様の都合に合わせて、様々なところで行ないます (カフェやお客様のご自宅) お客様の人生設計をヒアリングしお客様の人生にマンション経営を組み込むことで、 どのようなメリットがあるのかをしっかりとご説明。 ▼本契約~関係構築 契約が決まったら終わりではありません。 その後もお客様との親睦を深めます。お客様の満足度が上がるほど、 お客様の知人をご紹介いただける機会も増えます。 ■誰もが成長できるフルサポート研修  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社の研修やサポートはマンツーマンスタイルで 先輩が2人3脚で全面サポートします! また、トッププレイヤーや時には社長が直接研修やノウハウを教えてくれます! 2026年入社の新卒社員もすでに契約がとれており、未経験でもご活躍いただける環境です! ■インセンティブ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 都内を中心とした新築・中古のワンルームマンション(2000万~3000万円ほど)を扱い、 平均契約本数は月1件前後です。 1件の契約ごとにインセンティブが発生し 入社1年目で月最大200万円(インセンティブのみ)を稼いだメンバーもいます! ノルマはありませんが、目標を達成した場合社員旅行のプレゼントも! 年次・社歴に関係なく実力を正当に評価し、 意欲と実力次第で、早期に責任あるポジションと大きな裁量をお任せします。 ■プライベート充実!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 経営理念でもあるスーパーヒーローになるためには、 仕事だけでなく、プライベートも重要! 仕事に臨むときは集中し、リラックスするときは遊びにエネルギー注ぎます!
★職種未経験歓迎! ★業界未経験歓迎! ★学歴不問 ~活躍している方の事例~ ・不動産業界で稼いでいく覚悟がある方 ・常に進化していくという向上心 ・周りの意見を素直に受け入れられる姿勢
■不動産コンサルティング ■宅地開発事業 ■賃貸管理事業 ■仲介事業
360~420万
老舗・化粧品原料商社での受発注事務をご担当して頂きます。 ※変更の範囲:当社業務全般 【具体的な業務内容】 ■受発注業務(メイン業務):お客様からの注文内容をシステム入力、納期調整、仕入先に対しての発注手配(FAXなどでの送付作業) ■その他事務・庶務業務:電話応対、郵便物や荷物の配送/受け取り、備品のチェック、営業社員のサポート業務(データ入力/処理など)、その他庶務業務、雑務
【必須】■一般事務、データ入力などの業務経験 【歓迎】■受発注業務経験 【キャリアパス】入社後はOJT形式で業務を習得いただきます。 顧客ごとの担当制を採用しているため、まずは対応件数の少ないお客様からお任せし、業務に慣れていただきながら、段階的に担当範囲を広げていける環境です。なお、一部英語や中国語を使用した貿易関連業務も行っております。ご本人の希望や適性に応じて、将来的には貿易事務業務にチャレンジし、スキルの幅を広げていただくことも可能です。
・化粧品原料および製品、薬用植物等の輸出入販売 ・一般工業品の原材料販売(顔料、染料、界面活性剤、化学薬品、二次加工品、医薬品、食料品等)