【三菱重工業株式会社】発電プラントの製造プロセス開発(溶接・鋳造)/兵庫県
年収非公開
三菱重工業株式会社
兵庫県高砂市
年収非公開
三菱重工業株式会社
兵庫県高砂市
研究開発(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)
プラントプロセス設計
プラント技術開発/工法開発
――――――――――――――――――― ◆◇◆求人について◆◇◆ ――――――――――――――――――― <ポジション> ・発電プラント製造等に関する溶接・鋳造技術開発 (総合研究所/製造研究部) <募集背景> ▼需要拡大に伴う人員強化 溶接・鋳造プロセス改善に対するニーズが高まっており、これに対応すべく、人員の強化を図っています。 <業務内容> 職場メンバとチームを組んで、以下の業務に取り組んでいただきます。 ▼研究所における溶接・鋳造技術開発 ・鋳造現場のプロセス改善 ・生産管理改善 ・新技術導入支援 ◆溶接技術 従来のレーザ・アーク溶接に加え、 DED(Directed Energy Deposition) WAAM(Wire Arc additive manugacturing) などの新しい技術開発にも取り組むことができます。 ◆鋳造技術 ・数値シミュレーション ・計算科学を用いた方案最適化 <業務の魅力> ◎三菱重工グループ全体の技術力向上と世の中で求められている最先端技術を用いた製品の開発に第一線で携われる大変やりがいを感じられる仕事です。 ―――――――――――――――――――
――――――――――――――――――― <マッチする方> ▼メーカーにて生産技術、新技術開発のご経験のある方 ※鋳造・溶接の深い知見は入社後に学べる環境があります ※大学にて鋳造・溶接に関する研究経験のある方は実務経験がなくてもご応募可 ※他にも活かせるご経験がございますので 下記をご確認いただき、まずはお気軽に エントリー頂けますと幸いです。 ―――――――――――――――――――
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学
正社員
年収非公開
▼想定年収:応相談 昇給:年1回 賞与:年2回(実績5~6ヵ月分) <給与目安> 28歳メンバー:500万円+残業代 34歳主任:700万円+残業代 40歳管理職級:900万円~ ※経験・能力・年齢等により変動があります。
兵庫県高砂市
最終更新日:
500~1000万
高速炉、高温ガス炉、核融合炉、マイクロ炉など、 次世代原子力技術の実現に向けた先進炉プラントの開発設計業務をご担当いただきます。 対象となるのは、 ・機械装置 ・圧力容器 ・熱交換器 ・各種プラント構成機器 などです。 本ポジションの特徴は、 「図面を描くための設計」 ではなく、 「どのような設備にするべきかを考える設計」 に携われることです。 ▼具体的な業務内容 ―――――――――――― ・機器の基本設計 ・設計成立性評価 ・性能評価 ・試験計画の立案 ・検証試験の推進 ・試験結果の分析 ・プラント基本計画の策定 ・社内関係部署との技術調整 ・客先ニーズと技術要件の整理 設計だけでなく、 「その機器が本当に成立するのか」 「期待する性能を発揮できるのか」 を検証しながら、将来建設されるプラントの基本仕様を作り上げていきます。
必須要件 ・高専卒以上(機械工学) ・製品、機器、装置、部品類の開発または設計経験3年程度以上 歓迎要件 以下いずれかの経験/知識 -製品等の不具合の解決経験を有しているとなお望ましい -機械メーカー、プラントメーカー等 -TOEICスコア600点以上有することが望ましい
三菱重工業は、エネルギー、航空・宇宙、防衛、社会インフラなど多様な領域で事業を展開する総合重工メーカーです。発電設備やプラント、航空機・宇宙機器の開発・製造を通じて、世界規模で社会を支える基盤を構築しています。近年はカーボンニュートラルの実現に向けた水素・CCUSなどの脱炭素技術や、社会インフラの高度化・スマート化にも注力し、社会課題の解決に貢献しています。
500~1000万
三菱重工業 神戸造船所にて、 次世代燃料サイクルの確立および福島第一原子力発電所の廃炉プロジェクトに関わる プラント設計エンジニアを募集しています。 日本政府が掲げるGX推進、カーボンニュートラル実現に向け、 原子力エネルギーへの期待は高まっています。 本ポジションでは、 軽水炉、革新軽水炉、次世代型原子炉、高速炉等を含む燃料サイクルの確立加速、 および社会的責任である福島第一原子力発電所の廃炉プロジェクトにおいて、 プラントの基本計画・概念検討から基本設計・詳細設計まで、幅広い上流設計業務に携わっていただきます。 ▼具体的な業務内容 ―――――――――――― ■次世代燃料サイクルの確立に向けたコンセプト検討~設計業務 燃料サイクルを構築するためには、原子力発電所に加え、 燃料供給を担うウラン濃縮施設、燃料製造施設、使用済燃料の再処理施設等が必要となります。 本ポジションでは、 革新軽水炉や次世代型原子炉の検討本格化に合わせ、 次世代燃料サイクルのプラント検討に携わっていただきます。 ■福島第一原子力発電所の廃炉プロジェクトに向けた設計業務 原子炉格納容器内部から取り出したデブリや廃棄物を、 安全に移送・保管する施設の構築を目指しています。 本施設の構築に向けて、 原子力安全を担う換気空調設備を中心に、 基本設計・詳細設計までの上流設計業務に携わっていただきます。
必須要件: ・高専卒以上(化学系、機械系、原子力系、物理系の卒業/修了者) ・プラント/設備設計、製品、機器、装置、部品類の開発または設計経験3年程度以上 歓迎要件: ■能力・経験・資格 ・プラント(化学・一般産業等)における基本設計 ・詳細設計の経験 ・系統設計、配置設計、設備検討などの経験 ・チームのとりまとめ経験(規模・業種不問) ■語学力 ・英語の技術文書を辞書・翻訳ソフト・AIツール等を用いて読める方
三菱重工業は、エネルギー、航空・宇宙、防衛、社会インフラなど多様な領域で事業を展開する総合重工メーカーです。発電設備やプラント、航空機・宇宙機器の開発・製造を通じて、世界規模で社会を支える基盤を構築しています。近年はカーボンニュートラルの実現に向けた水素・CCUSなどの脱炭素技術や、社会インフラの高度化・スマート化にも注力し、社会課題の解決に貢献しています。
610~855万
チタン製造に関する研究開発業務を担当いただきます。 ■チタン製錬の革新的技術開発 ■製造プロセスの要素技術開発、生産設備の技術改善による効率化・生産性向上・品質改善 ■チタン製錬技術を活かした新製品/新事業の開発 ■データ解析、開発支援、技術論文/特許の調査等 ※場合によっては大学との共同研究推進の為、定期的な近隣出張を伴う
【必須】修士課程もしくは博士課程を卒業されている方で、金属製錬/精錬、溶融塩電解、熱力学等の専門知見や生産技術開発経験を有する方 【当社の魅力】1952年に日本で初めてスポンジチタン製造の工業化に成功し、現在では世界有数の生産能力を保持しています。チタン業界でトップ企業であり、主力製品は航空機部品や発電所/化学プラントの部材を始めとして、幅広く採用されています。社会の重要製品を支えている責任と誇りをもって、やりがいを感じていただける仕事です。 【福利厚生】魅力ある福利厚生がたくさんございます★詳細は「福利厚生」参照
■チタン事業(製品:スポンジチタン/チタンインゴット/四塩化チタン水溶液) ■高機能材料事業(製品:高純度チタン/SiO/TILOP(タイロップ)/粉末チタン)
625~1135万
素材系事業・機械系事業・電力供給事業の複合経営を特徴とする当社では独自の技術と製品でグローバルなビジネスを展開。業界シェアTOPクラスの製品も多数あります。今回は研究開発(オープンポジション)でご活躍。 【職務内容例】■金属板材(薄鋼板・アルミ板など)のプレス成形における課題に対して、数値シミュレーション技術や実験技術、AI技術を活用して、ソリューション提案を実施。■振動・音による設備診断技術の開発■数値解析やシミュレーション、物理モデル開発、実験技術を活用して、安定生産や高強度化に向けて品質予測・改善検討・提案を行う 等 ※各部署の細かい職務内容は下部企業概要をご参照ください
【必須】機械/材料/制御/化学/化学工学/電気・電子/情報/物理のいずれかに専門性をお持ちの方 ※学生時代(学士・修士・博士課程)の研究開発経験、ポスドクなどアカデミアでの研究開発経験をお持ちの方を対象 ★専門性やご経験に応じて、書類選考通過時に最適なポジションをご案内いたします。★ 【キャリアパス】製造の周辺知識や総合力をも身に着けてもらうため、適正を見ながらローテーションを行い、幅広い経験と知識を身につけていただきます。必要に応じお客様へのゲストエンジニアの可能性もあります。また、専門性を磨くため、学会発表や論文投稿、留学、学位取得も推奨しています。
■鉄鋼アルミ事業部門 ■素形材事業部門 ■溶接事業部門 ■機械事業部門 ■エンジニアリング事業部門 ■電力事業部門
625~1135万
航空機エンジンや電力プラント向けの高温耐熱材料の開発を主導。燃費向上や安全運用の鍵となる材料設計を行い、事業部門や顧客と連携して10年単位のスパンで社会実装を目指す、技術継承の要となるポジションです。 (1)合金設計・基礎研究:熱力学計算ソフトを用いた組織予測、理論計算に基づく新合金の設計 (2)実験・評価:組織観察、機械試験の実施とデータ解析、特許出願の検討 (3)戦略立案:市場調査を通じたニーズ探索、事業部門との実用化を見据えた共同開発の推進 航空機向けの規格承認(5~10年)など、長期的な視点での開発に携われます。事業部門のニーズを汲み取り、研究所のリソースを最適化する技術の司令塔を期待します。
【必須】■耐熱合金または高合金に対する冶金学的な専門性■材料組織学、相平衡計算の実務経験 【魅力】当社では素材のソリューションとしても振動・音の技術を活用しているため、「自社製品」の枠を超えて、産業機械、自動車、鉄道、船舶、発電所、橋梁、プラント、建物まで動くもの全てを対象とするため、全産業への技術展開が可能です。時には、お客様の製品の振動・騒音トラブルに対してもソリューション提供を行うため、技術者としての市場価値を多角的に高めることができます。
■鉄鋼アルミ事業部門 ■素形材事業部門 ■溶接事業部門 ■機械事業部門 ■エンジニアリング事業部門 ■電力事業部門
610~1120万
鉄資源循環分野のプロセス開発リーダーとして、技術原理の確認から実機導入に向けた進捗管理、事業部門との合意形成を主導します。将来は水素・アンモニア等の次世代燃料転換プロジェクトも牽引して頂きます。 巨大な自社プラントを舞台に、資源循環を実現するプロセスの社会実装を担います。(1)開発課題の原理確認とプロセス提案 (2)事業部門・他部署との合同会議の主導 (3)実証試験の計画策定とフィードバック。単なる技術探究に留まらず、コスト算出やプロジェクトマネジメントを含めた「出口を見据えた開発」を牽引。将来は海外留学や社外研究機関への駐在等、多様なキャリア形成が可能です。
【何れも必須】■化学工学の素養をお持ちの方 ■業界不問で、プロセス/プロセス機器の開発経験(スケールアップ検討等)■英語力(TOEIC500点以上)【魅力】■2050年カーボンニュートラル実現に向け、当社は製鉄所 や発電所といった大規模な工場・プロセスを保有しており、これら工場を実証現場として活用し、世の中に新技術を提案することが可能です。■研究開発面においては、当社は複数の拠点に類まれな研究開発設備を保有しており、新たなプロセスを提案、実証する環境が整備されています。研究所から発案し新たな装置・設備を導入することもあり、独自性の高い研究を行うことができます。
■鉄鋼アルミ事業部門 ■素形材事業部門 ■溶接事業部門 ■機械事業部門 ■エンジニアリング事業部門 ■電力事業部門
614~1092万
当社およびグループの機械製品(圧縮機・建機等)や工場の生産ラインを対象に、(1)低振動・低騒音化のための設計開発、(2)音と振動を用いた設備診断・異常検知アルゴリズムの開発をお任せします。 物理モデルやCAE解析を用いて振動・騒音のメカニズムを解明し、構造最適化や制振設計を提案します。また、稼働中の設備から得られるデータの信号処理やAIを用いた異常予兆検知システムの構築も担当。自社製品の枠を超え、自動車、鉄道、発電所、橋梁など「動くもの全て」が対象となるため、全産業へ技術展開が可能です。職位に関わらず物理現象に基づき対等に議論できる、アカデミックな文化です。
【何れか必須】■機械工学の基礎知識と振動・音の経験がある方 ■機械工学とは異なる専門性(土木建築・数学・物理等)を保有し、リスキリング経験ないしは未導入技術の探索・実装の実績をお持ちの方 【魅力】当社では素材のソリューションとしても振動・音の技術を活用しているため、「自社製品」の枠を超えて、産業機械、自動車、鉄道、船舶、発電所、橋梁、プラント、建物まで動くもの全てを対象とするため、全産業への技術展開が可能です。時には、お客様の製品の振動・騒音トラブルに対してもソリューション提供を行うため、技術者としての市場価値を多角的に高めることができます。
■鉄鋼アルミ事業部門 ■素形材事業部門 ■溶接事業部門 ■機械事業部門 ■エンジニアリング事業部門 ■電力事業部門
610~1120万
航空機エンジンや電力プラント等に使用される「高温耐熱材料」の研究開発をお任せします。冶金学的な知識を駆使し、合金設計から実験・評価、知財創出、新規テーマ立案まで一貫して携われる裁量の大きな環境です。 (1)合金設計・基礎研究:理論計算ソフトを用いた相平衡・組織予測、組織制御およびプロセス設計。 (2)実験・評価:材料組織観察、機械試験、データ解析、特許出願に向けた検討。 (3)戦略立案・テーマ創出:市場ニーズの掘り起こし、事業部門との実用化に向けた協議、外部研究機関との連携。 月10回のリモートワーク利用が可能。残業は平均25h程度と、オンオフを切り替えて研究に没頭できる環境です。
【必須】■材料組織学、相平衡状態図などの合金設計に関する深い冶金学的知識 ■組織観察、機械試験、熱力学計算の実務経験、および特許出願に繋がる論理的思考力 【やりがい】当室は材料組織や合金組成の制御 ・設計によって、新しい金属材料の“創出”を担う研究室です。製品化には溶解技術や加工技術を含めたプロセス技術も必要ですので、全てが素材創出の成果という訳ではありませんが、新素材創出を自らが蹴り出せる“やりがい”があります。また、高合金や耐熱材料は高付加価値な素材分野であるため新興国との価格競争に陥りにくく、また、一部の機能性材料への発展も期待できますので、十分な将来性があると考えられます。
■鉄鋼アルミ事業部門 ■素形材事業部門 ■溶接事業部門 ■機械事業部門 ■エンジニアリング事業部門 ■電力事業部門
974~1092万
<採用背景> 当社は鉄鋼アルミ事業部門において、「既存事業の深掘り(黒字化)」と「新事業の探索(高収益化)」を両立する“両利きの経営”を推進しています。薄板分野では、自動車のEV化・軽量化、建材の長寿命化などの要請の高まりに伴って、お客様からの新材料への引き合いや要求が拡大しており、当社では次世代の高加工性ハイテンや高耐食めっき「KOBEMAG」の量産化のための大規模な設備投資を進めてきました。今後、お客様のご要望に応え続けるために既存の要素技術を継承・深化し、新製品開発および表面処理技術開発を担ってくださる技術者を募集いたします。技術領域が幅広く奥が深いため、目先の課題解決にとどまらず、将来的には自ら実験計画を起案し、自律的にプロジェクトを推進する変革リーダーとしての活躍を期待しています。 <配属組織> 鉄鋼アルミ事業部門 技術開発センター 鋼板開発部 表面処理開発室 <表面処理開発室のミッション> ●自動車用ハイテンの安定製造に寄与する表面制御技術の開発 ●自動車/電機/建材用新製品の開発 <業務内容> ご入社後は、お客様の要求・課題を解決する表面処理鋼板の新製品開発、およびその表面制御技術(めっき・皮膜)の要素技術開発から製造技術確立、新商品開発までご担当いただきます。具体的には、担当の開発テーマに対して文献調査や実験計画の起案から行い、関係部署や自部署の同僚たちと議論しながら、テーマの目標達成を目指します。当室は技術者一人ひとりに大きな裁量と自由度が与えられており、自らの手で開発テーマを動かしていく自律的な面白さを実感していただける環境です。 ※業務比率の一例としては、開発テーマ業務50%、室共通業務30%(学会発表準備、特許出願、職場のDX活動など)、その他20%(関係部署との議論・調整など)です。 <担当製品・テーマの例> 自動車・電機・建材メーカー向けの鋼板 ・高張力鋼板(ハイテン)の生産技術開発:高品質なハイテンを、工場の実ラインで大量生産するための製造条件(熱間圧延、酸洗、焼鈍、めっきなどの諸条件)の確立 ・特殊化成皮膜開発:成形加工時の潤滑性、部品の防錆性、溶接性などを両立する化学皮膜の開発 ・高耐食めっき・皮膜製品開発:亜鉛・アルミ・マグネシウムからなる次世代の高耐食めっき「KOBEMAG」などの新製品開発・評価 <参考URL> ・高張力鋼板(ハイテン)の詳細については【こちら】 ・KOBEMAGの詳細については【こちら】 ・亜鉛めっき鋼板の詳細については【こちら】 <働き方> ・残業:平均15時間程度/月 ・在宅:平均1~2回程度/月(全社制度として月10日まで利用可能) <キャリアパス> ●入社直後:上長や先輩社員の指導のもと、開発テーマを推進していただきます。業務を覚えていただくたための研修も実施します。 ●入社半年以降:習熟度に応じて、ご自身のアイデアを活かした開発テーマの起案から、室全体の共通業務まで、主体的に活躍の幅を広げていただくことを期待しています。 ●入社数年後:ご経験や志向性に応じて、以下のような他部署へのローテーションする可能性がございます。 ・開発 → 技術サービス(各地区フロント、海外駐在含む) ・開発 → 操業(加古川製鉄所内) ・開発 → 技術管理(加古川製鉄所内) <魅力・やりがい> ●少数精鋭の組織のため早期から開発テーマをお任せしており、年次を問わずコアメンバーとして活躍しています。 ●自身が開発に従事した製品や技術が実機に適用された際の達成感・満足感は大きく、次のテーマへの強いモチベーションに繋がります。 ●自ら提案・企画した開発テーマを推進できるため、直面した課題を自力で乗り越えた際に、大きな自己成長とやりがいを実感できます。 ●担当テーマが停滞した際のリスク(危険予知)まで先回りして想定し、自らBプランのロジックを組み立てて検証を繰り返すことで、技術者としての「自律の力」が身につきます。 ●加古川製鉄所の操業部門など関係部署と協働して課題を達成したとき、組織の大きな団結力や一体感を味わうことができます。 ●当室では学会発表やDX等の変革活動も積極的に推進しており、立ち止まることなく常に自己変革を促す風土があります。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
<必須の経験・スキル> ・工学系(金属、材料、化学、機械等)のバックグラウンドをお持ちの方 ・金属材料、表面処理(めっき、コーティング)、電気化学、無機化学いずれかの基礎知識 ※対象イメージ:学生時代またはメーカーにおいて、無機材料の合成・評価、めっき実験、電池の充放電、金属のサビ・腐食実験、薄膜評価、あるいは金属の熱処理・防錆(ぼうせい)処理、結晶組織の観察・解析などいずれかの経験をお持ちの方 <あると好ましい経験・スキル> ・金属材料に関する何かしらの業務経験 ・各種表面分析(EPMA、GDS等)の解析スキル ・反応論、平衡論、めっき、電気化学、腐食等の要素技術 ・英語力(海外での学会発表、英語文献の読み込み、海外のお客様との打合せや出張の可能性あり) ・特許出願経験 <求める人物像> ・自律して常に新しい技術や知識を学び、自分の専門性を高める意欲がある方 ・チームワークを重視し、円滑にプロジェクトを進めることができる方 ・自身の考えを論理的に展開し、異なる部門や関係者とコミュニケーションを取ることができる方 ・変化する環境や状況に適応し、新しい課題に対して柔軟に対応できる方
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450~1000万
▼求人概要 ―――――――――――― 三菱重工が開発するターボ冷凍機を含む熱源・空調設備の制御設計ポジションです。 同社のターボ冷凍機は、国内で約70%のトップシェアを持ち、 データセンターや半導体工場など電力消費の大きい設備の省エネ化を支える重要製品です。 本ポジションでは、 熱源・空調設備の制御装置に関する ・制御仕様の検討 ・最適制御機能の設計 ・制御ソフトウェアの開発 などを担当し、冷凍機設計チームや研究所と連携しながら 新機能の開発・実装を推進します。 AI社会によるデータセンター需要の拡大、 半導体工場の増設、脱炭素社会への移行など、 今後長期的に需要が見込まれる分野であり、 世界市場に向けた高効率エネルギー設備の開発に関わるポジションです。
【必須】 ・院卒、大卒、高専卒(理工系学科出身) ・空調熱源設備/プラントまたは産業機械の制御設計経験がある技術者 ・TOEIC600点以上の語学力(必須) 【歓迎】 ・技術士(電気電子部門)、電気主任技術者、エネルギー管理士の資格をお持ちの方 ・空調熱源設備/プラント計装や制御設計に携われたことのある方 ・英語でのコミュニケーションが可能な方
三菱重工業は、エネルギー、航空・宇宙、防衛、社会インフラなど多様な領域で事業を展開する総合重工メーカーです。発電設備やプラント、航空機・宇宙機器の開発・製造を通じて、世界規模で社会を支える基盤を構築しています。近年はカーボンニュートラルの実現に向けた水素・CCUSなどの脱炭素技術や、社会インフラの高度化・スマート化にも注力し、社会課題の解決に貢献しています。