【滋賀/キリンビール工場見学ガイド】第二新卒歓迎/地域限定正社員登用制度有
280万~
キリンアンドコミュニケーションズ株式会社
滋賀県多賀町
280万~
キリンアンドコミュニケーションズ株式会社
滋賀県多賀町
添乗員/ガイド/ツアコン
その他サービス業接客/フロアスタッフ
■滋賀のキリンビール・キリンビバレッジ工場において工場見学案内を中心に、 テイスティングサービス、イベント運営、その他関連業務をお願いします。 キリンの顔としてあなたのご案内でお客様に、 「キリンファン」になっていただきます。 ■入社時研修では、ビール製造工程等のナレーションなど、 基本的な業務内容を1ヵ月かけて習得していただく他、 職場環境に慣れるための様々なプログラムがあります。 その後は経験に合わせて、後輩指導担当のミドルガイド、 全国のガイド研修担当のトレーナーガイドと着実にステップアップできます。
【求める人物像】 ■接客が好きな方 ■ホスピタリティマインドがあり、 お客様満足向上に向けて、熱意を持って取り組んで行ける方 ■35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため)
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
契約社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
280万円〜
全額支給
07時間30分 休憩60分
08:30〜17:00
有 平均残業時間: 8時間
有
114日
週休2日シフト制(月曜、その他曜日)詳細は面談時にご案内します。
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■月給:22万円~(固定残業:含まない) ■昇給:年1回(3月) ■賞与:年2回(6月、12月) ■通勤手当:全額支給(2km以上の場合) ■残業手当:別途支給
無
滋賀県多賀町
■喫煙のみを目的とした喫煙場所あり
■制服貸与 ■満了時報奨金 ■自己啓発支援制度(スキルアップのために頑張る社員を応援) └英会話教室や手話教室に行きたい └ティーアドバイザーの資格を取りたい └ウイスキー検定を受験したい ⇒その他にもさまざまなチャレンジに対し受講料を支援しています。 ■社内公募制度(正社員登用のチャンス有) ■雇用契約更新継続制度 契約期間は最長5年となりますが、その後も契約更新ができる制度がございます。 また当社では正社員登用の実績もあり、 契約社員から本部の社員として登用された例もございます。
キリングループの工場見学運営
最終更新日:
340~500万
お客様のバイクライフをサポートする仕事で、バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口となります!充実した研修とサポート体制あり。バイク好きな方は是非! 【具体的な業務】■バイクの購入や買取、修理、車検、保険などの窓口 ゆくゆく店長にキャリアアップした後は売上の管理、仕入・買取、広告展開など、まるで経営者のような裁量を持ってご活躍いただくことも可能です! 【キャリアパス】メンバー→店長
★未経験・第二新卒歓迎/人柄重視採用★ 【必須】■バイクが好きな方■普通自動二輪免許(入社までの取得可) ■準中型免許(入社までの取得可/会社より補助金支給あり) <魅力>■バイク業界No.1!国内300店舗以上を展開し、販売・修理・ロードサービスまで一貫提供する安定成長企業 ■社員寮あり(月1,000円)、勤務地希望考慮、キャリアパス明確で長期キャリア形成◎■準中型免許取得補助(8万円/入社後月5,000円×16か月支給)
バイク・パーツ・アクセサリー用品の販売・修理/直輸入バイク・パーツ・アクセサリー用品卸し及び小売販売/技術情報の紹介及び物品販売/海外ディーラーへのバイク販売及び技術指導/海外フランチャイズチェーン出店等
414~550万
◆LIXILリフォームショップにて、来店されたお客様への住まいの提案・接客・簡単な事務業務を担当いただきます。引き渡し時にお客様から「ありがとう」と言っていただける感動できる仕事です。 【具体的には】お客様の来店対応から始まり、現地調査、見積もり作成、契約、引き渡しまで一貫して担当します。現場では進捗確認や職人さんへの修正依頼など行います。地域密着型の店舗運営のため、お客様との信頼関係を大切にしながら、快適な住環境づくりをサポートします。提案から引渡しまで一貫してお客様と接する事より、お客様に喜びと感動をお届けできる、やりがいのある仕事です。
★お人柄重視の採用です。リフォームに興味がある方はぜひご応募を! 【歓迎】■顧客折衝経験 ■建築・不動産・設備工事業界の知見 【魅力】■株式会社タナベエナジーは、今年で創業76年となり滋賀県を中心に地域密着でエネルギー・住まい・健康など多角的な事業を展開する安定企業です。リフォームを手掛ける当社建築事業部は部門設立26年目となり、これまでに数多くの大型リノベーションを手掛けてきました。 LIXILリフォームショップの店舗スタッフとして、お客様の暮らしに寄り添った提案ができるやりがいのある仕事です。
・エネルギー関連事業 ・建築、リフォーム事業 ・水事業、健康事業
550~650万
◆LIXILリフォームショップにて店舗運営全般を担当。スタッフの育成・管理、売上計画の策定、顧客対応から施工品質の確認まで、地域に密着したリフォーム提案をリードするポジションです。 【具体的には】スタッフの育成、売上管理、顧客対応、施工品質の確認など。ミッションは、地域に根ざした信頼関係を築き、店舗の業績向上を実現すること。リーダーシップを発揮し、チームを牽引しながら顧客満足度を高め、持続的な成長を推進する姿勢を期待します。提案から引渡しまで一貫してお客様と接する事により、お客様に喜びと感動をお届けし「ありがとう」と言っていただける、やりがいのある仕事です。
【必須】■リーダーや店舗運営などのマネジメント経験(業界不問) 【歓迎】■建築・不動産・設備工事業界の知見 【求める人物像】業界知識習得は入社後からでも可能。店舗運営を任せられるマネジメント経験と誠実さを兼ね備えた方を募集します。 【魅力】株式会社タナベエナジーは、今年で創業76年となり滋賀県を中心に地域密着でエネルギー・住まい・健康など多角的な事業を展開する安定企業です。リフォームを手掛ける当社建築事業部は部門設立26年目となり、これまでに数多くの大型リノベーションを手掛けてきました。
・エネルギー関連事業 ・建築、リフォーム事業 ・水事業、健康事業
414~550万
◆LIXILリフォームショップにて、来店されたお客様への住まいの提案・接客・簡単な事務業務を担当いただきます。引き渡し時にお客様から「ありがとう」と言っていただける感動できる仕事です。 【具体的には】お客様の来店対応から始まり、現地調査、見積もり作成、契約、引き渡しまで一貫して担当します。現場では進捗確認や職人さんへの修正依頼など行います。地域密着型の店舗運営のため、お客様との信頼関係を大切にしながら、快適な住環境づくりをサポートします。提案から引渡しまで一貫してお客様と接する事より、お客様に喜びと感動をお届けできる、やりがいのある仕事です。
★お人柄重視の採用です。リフォームに興味がある方はぜひご応募を! 【歓迎】■顧客折衝経験 ■建築・不動産・設備工事業界の知見 【魅力】■株式会社タナベエナジーは、今年で創業76年となり滋賀県を中心に地域密着でエネルギー・住まい・健康など多角的な事業を展開する安定企業です。リフォームを手掛ける当社建築事業部は部門設立26年目となり、これまでに数多くの大型リノベーションを手掛けてきました。 LIXILリフォームショップの店舗スタッフとして、お客様の暮らしに寄り添った提案ができるやりがいのある仕事です。
・エネルギー関連事業 ・建築、リフォーム事業 ・水事業、健康事業
390~450万
\\\\\ ///// <<従業員の平均年齢28歳>> 飲食経験0からスタートを応援! 若くしてキャリアやポストを 掴んでいる人材多数活躍中! 串カツ田中でゆくゆくは店長 さらにはエリアマネージャー、 本部社員、海外挑戦など あなたのなりたいポジションを ご用意しています! ///// \\\\\ 働きやすさ抜群-------------------------- ▼上場飲食業界チェーンだからこそ実現 ★年間休日121日/リフレッシュ休暇12日 ★完全週休2日制⇒毎週連休取得が可能 ★1店舗に正社員2~5名が配置 -------------------------------------------- <仕事内容> ホールの接客業務、仕込み・調理を 中心とした店舗運営業務と スタッフ教育、シフト管理、 売上管理、在庫管理など あらゆる管理業務をお任せします。 串カツ田中グループは 接客・調理だけじゃなく、 楽しさをつくることが お仕事です! 店舗運営のマニュアルはありますが、 お客様の好みをお伺いし、 おすすめメニューを提案するなど お客様の食体験をより良いものと なるような⾃由度の高い接客が可能です。 《入社後の流れ》 ■オリエンテーション・座学(5日間) 配属先店舗に立つ前に 東京本社にて座学・実践研修で飲食の キホンのキを学んでいただきます。 ▽ ■研修店舗でよりリアルな実践研修(1ヶ月) 教育担当の店長がつきっきりで研修します。 ▽ ■本配属 店舗勤務 接客・調理を中心とした店舗運営からスタート 店舗運営業務に一通り慣れてきたら スタッフの管理や売上管理、コスト計算など マネジメント業務へとステップアップ! ゆくゆくは店舗改善やブランド改善提案、 集客に関する企画など幅広い業務に 携わっていただきます。 店舗勤務をしながら今後のキャリアを 積んでいくための自己啓発にも力を 入れています。 「マネジメント講座」 「数値管理講座」 「クレーム対応講座」など オンライン講座をご用意しています! ============== 「過酷」「休みが取れない」 飲食業界のネガティブを払拭 =============== 串カツ田中ホールディングスは 飲食が好きで、飲食1本で働きたい方が 長く働くことができるように まだまだ業界的に多い、 「サービス残業」、「休日出勤」など ”劣悪な労働環境”を撤廃する 努力をし続けてきた企業です。 飲食業界の社会的地位の向上を目指し、 従業員満足度の高い会社であり続けるために 福利厚生面や自己成長につながる体制を 整備することに注力しています。 「今の環境を変えたい」 「給与も休みも増やしたい」 そんな方からのご応募を ぜひお待ちしております。
40歳未満の方 ※3号のイ/長期キャリア形成のため 学歴不問 経験不問 業界・職種未経験者歓迎 ◎第二新卒者歓迎 ◎20代・30代活躍中 人柄重視の採用です! <このような方歓迎します> ◇人を喜ばせることが好き ◇挑戦することが好き ◇協調性がある ◇好奇心旺盛 ◇正義感がある ◇フットワークがある
飲食店「串カツ田中」「天のめし」「厚とん」の経営、FC開発、プロデュース
345~525万
東証プライム上場で中古車販売実績業界トップクラスで全国に店舗を拡大している「ガリバー」。各ガリバーにて、板金塗装スタッフとしてお客様の車をきれいな状態へ仕上げていただくポジションになります。 【業務詳細】 状態を確認しての見積もり作成/外装の傷へこみの修復/内板骨格修正/ 狭範囲から広範囲への塗装/塗料の調色 等 ☆取扱車種の幅が広いため憶えることは多くなりますが車が好きな方や新しいことを覚えることが好きな方にはとて楽しく働いていただけると思います。また、評価制度も明確であり頑張りをしっかり評価いたします☆
【必須要件】鈑金・ 塗装の業務経験のある方 例) 鈑金業務(外装修正)/ 塗装業務(狭い範囲ので塗装作業)/ 内板骨格修正/ 外装部品交換/ 塗料の調色(メタリック、パール色)等 【福利厚生が豊富】 社宅制度あり(引越費用全額負担)やキャリアアップ可能性も整えられています。「また来店したい」「次もこのお店で取引してもらいたい」と思ってもらうため、"お客様ファースト"で心地よりご対応を実施していただきます。お車の知識や業務は未経験の方でも問題ないよう、既存のスタッフが丁寧にお教えします。
中古車の売買のみならず、クルマのサブスクやカーシェアリングといった さまざまなモビリティニーズにお応えすべく挑戦を続けています。
400万~
・顧客データの活用から集客施策の企画、実施、その効果の追跡まで、情報を活用した集客活動全体を担当します。 ・日々の売上の集計を行い、データベースを作成します。 ・現在の景品についての分析を行い、改善策を提案します。
・パチンコホールでの役職者経験 ・営業管理全般 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。
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400万~
・日次の売上を集計・報告し、適切な経営判断を実施できるようにします。 ・パチンコホール内でサービスを案内し、お客様のリピート率の向上を目指します。 ・他の社員やパートアルバイトが対応できない、台トラブルの対応を行います。
・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。
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400万~
・業務の全体の流れを見直し、ステップごとの効率改善を追求します。 ・採用媒体選定の全体的な管理を行い、採用計画が順調に進行するよう調整し、実績がついてこない場合はその解決にあたります。 ・売上データを分析し、戦略を店舗全体に伝え、その実行を管理します。
・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。
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300万~
・トラブル対応を迅速かつ的確に行うために、マニュアルなどを作成します。 ・スタッフの勤務可能時間に基づき、シフトを作成していきます。 ・開店前・閉店後の清掃フローを管理し、効率的な作業を促進します。
・パチンコホールでの正社員経験 ・ホール運営全般 ・人材管理全般 入社時の役職は上記の経験年数やスキルなどを総合的に適正判断して最終決定します。 ※面接の際には「パチンコ屋・パチ屋」ではなく、「パチンコホール」「パチンコ店」と表現したほうが好印象です。
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