エンジニア
346万~
企業名非公開
東京都奥多摩町
346万~
企業名非公開
東京都奥多摩町
生産技術(鉄鋼/非鉄金属/金属製品)
エンジニアとして、要件定義から設計・開発・テストまでの一連の工程を担当していただきます。
IT基礎知識をお持ちで、コミュニケーション能力と論理的思考力を備えた方。
契約社員
346万円〜
東京都奥多摩町
非公開
最終更新日:
1000~1500万
顧客企業の経営層のパートナーとして、担当業界における事業変革を支援します。新規事業やブランド、マーケティング、営業領域に加え、業務プロセスや組織、データ・テクノロジーまでを含めた全社的な変革を推進します。 ◆業務内容 フロントステージ変革 ・新規事業戦略、ブランド戦略、マーケティング戦略、営業戦略、チャネル改革、顧客体験(CX)改革の企画・推進 ・企業のパーパス・ミッションの再整理を行い、ターゲット顧客や提供価値、ブランド戦略、市場規模の検討・策定 ・生活者視点での顧客体験設計およびマルチチャネルコミュニケーション戦略の立案 ・既存事業にとどまらない新たなサービス・商品構想の企画・実行支援 ・体験変革の実現に向けたBPR、システム構築支援、プログラムマネジメント バックステージ変革 ・顧客体験を支える業務プロセス改革、組織・人材変革の推進 ・データ活用戦略、データ基盤構想、カスタマーフロント領域のテクノロジー改革の企画・推進 ・経営資源配分やガバナンスを含めたオペレーティングモデル改革 ・従業員をはじめとする多様なステークホルダーを対象としたチェンジマネジメントの推進 ・変革実行に向けたBPR、システム構築支援、プログラムマネジメント ◆プロジェクト事例 ・BtoB企業における素材・技術の市場開拓を目的としたブランディング・マーケティング変革、グローバルでの収益拡大支援、およびデータ・生成AIを活用した営業・マーケティング業務改革 ・サービス利用者視点でのアプリ体験設計、企業ブランドのリブランディング、コミュニケーション施策の企画・推進 ・エネルギー・インフラ企業における地域住民向け新サービスの企画、プロモーション施策、ブランド戦略の立案・実行支援
■ML11、9の方 以下全てを満たす方 ・社会人経験2年以上 ・日本語がビジネスレベル以上 以下いずれかの経験 ・1年以上のコンサルティング会社でのビジネスコンサルティング経験 ・2年以上の事業会社での法人営業、事業戦略立案、新規事業立ち上げ、事業企画、事業戦略、事業開発、商品/サービス開発・立上げ、マーケティング、営業戦略、カスタマーサービスに関する業務経験 ・1年以上のSIerでのシステム企画やプロジェクトマネジメントの業務経験を保有 ・電力・ガス・化学・素材・鉄鋼・エネルギーでの業界経験 ■ML7、ML6の方 以下全てを満たす方 ・1年以上のマネジメント経験 ・日本語がビジネスレベル以上 以下いずれかの経験 ・1年以上のコンサルティング会社でのビジネスコンサルティング経験 ・2年以上の事業会社での事業戦略立案、新規事業立ち上げ、事業企画、事業戦略、事業開発、商品/サービス開発・立上げ、マーケティング、営業戦略、カスタマーサービスに関する業務経験 ・1年以上のSIerでのシステム企画やプロジェクトマネジメントの業務経験を保有 ・電力・ガス・化学・素材・鉄鋼・エネルギーでの業界経験
ストラテジー&コンサルティング、テクノロジー、オペレーションズ、インダストリーエックス、ソングの5つの領域で、企業の変革を支援する総合コンサルティングファーム。
年収非公開
■事業内容 アビームコンサルティングは、アジア発の総合コンサルティングファームとして、戦略・業務・IT・デジタル・アウトソーシングまでを一気通貫で提供するプロフェッショナルファームである。特に日本企業・アジア企業の事業構造を深く理解し、グローバル展開・事業変革・デジタル化を支援する点が特徴で、欧米系ファームとは異なる「事業実装力」「現場密着型の改革力」を強みとしている。 同社は製造業・流通・金融・公共・エネルギーなど幅広い産業を対象に、戦略立案から実行支援までをカバーする。特にSCM領域では、需給改革・物流改革・調達改革・PLM改革・設備OM・GX・データマネジメントなど、サプライチェーン全体を横断する構造改革に強みを持つ。単なる業務改善ではなく、事業構造そのものを再設計する「構想フェーズ」に強い点が、他ファームとの大きな差別化要素である。 ■同業他社との違い ①アジア発の総合ファーム 欧米系ファームが欧米企業の事業構造を基準にするのに対し、アビームは日本企業・アジア企業の事業構造を深く理解している。製造業・流通業の現場プロセスに強く、SCM改革の実装力が高い。 ②戦略〜実行〜ITまで一気通貫 戦略ファーム(BCG、McKinsey)とSIer(NTTデータ、富士通)の中間に位置し、構想フェーズからシステム導入、業務定着までを一気通貫で支援できる。SCM改革はシステム連携が不可欠であり、この一気通貫性が大きな競争優位となっている。 ③日本企業の“現場”に強い 製造・物流・調達などの現場プロセスに深く入り込み、実務の制約条件を踏まえた改革設計ができる。欧米系ファームが「構想は強いが現場実装が弱い」傾向にあるのに対し、アビームは構想と現場の橋渡しが得意。 ──────────────────────── 【仕事概要】 SCS SU(Sustainable SCM Strategy Unit)は、アビームの中でも「SCM × GX × サーキュラー × データ × DX」を横断する構造改革ユニットである。従来のSCM改革(需給・物流・調達・在庫)に加え、脱炭素・循環型経済・設備OM・データマネジメントなど、企業が今後必ず取り組むべきテーマを包括的に扱う。 本ポジションは、SCS SUの中で「構想フェーズ」を中心に、SCM戦略・改革構想・需給改革・物流改革・調達改革・GX・設備OM・データ活用などのテーマを担当する。クライアントは製造業・流通業・エネルギー・インフラ・エンタメなど多岐にわたり、グローバル案件も多い。 ──────────────────────── 【業務詳細】 以下の領域を横断しながら、構想フェーズ〜改革フェーズを担当する。 ■SCM戦略・改革構想 グローバルSCM戦略の策定 需給改革(予測精度向上、在庫最適化) 調達改革(原価低減、購買戦略) 物流改革(拠点網再編、輸送効率化) 在庫戦略の再設計 SCM全体最適の構想立案 経営層向けのSCM改革ロードマップ策定 ■コスト最適化 調達コスト削減(直接材・間接材) 物流・保管コストの最適化 AI・データ活用による業務効率化 ■需給計画・需給改革 本社主導の需給計画体制構築 需給プロセスの標準化 需給システム導入(APS、需給予測AI) ■PLM改革 設計〜調達〜生産立上げのプロセス改革 PLMツール導入 原価低減活動のプロセス設計 ■物流改革 物流ネットワーク再編 倉庫運営改革(WMS、TMS導入) 荷役業務の効率化 ■設備OM(運用・保全) 設備管理戦略の策定 EAM/PIMS導入(SAP-PM、MAXIMO、PI System) 保全計画の最適化 故障率・稼働率改善の構想立案 ■GX(グリーントランスフォーメーション) GHG排出量の見える化 Scope1〜26削減計画の策定 再エネ調達戦略 LESモデル構築 ■サーキュラーエコノミー 循環型SCMの構築 回収・再資源化プロセスの設計 循環型ビジネスモデルの構想立案 ■SCデータマネジメント Celonisによるプロセス可視化 SCMデータ連携基盤の構築 AI活用による需給・物流最適化 現場データの可視化(IoT、BI)
需給・物流・調達・生産・設計のいずれかの経験 PLM/WMS/TMS/EAM/APSなどのシステム利用経験 GHG削減・再エネ・脱炭素の基礎知識 プロジェクトマネジメント経験
戦略立案、BPR、ITシステム導入・運用、アウトソーシングなどのコンサルティング事業。日本発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアを中心とした海外ネットワークにより、国や地域、業種の枠を超えたクライアントの企業変革を支援している。
614~1092万
素形材事業部門の技術戦略立案やカーボンニュートラル戦略、技術系人材の育成企画を担当。東京本社にて2年程度企画経験を積んだ後、兵庫等の工場設備室にて生産技術や研究開発のキャリアを歩みます。 【詳細】■技術戦略の立案、開発・知財の総括管理、CN・ESG戦略の策定、技術系人材育成の企画・管理等、多岐にわたるテーマに携わります。現場部門と連携した課題抽出から改善提案まで、裁量を持って実行可能。3年目以降は高砂、長府、大安等の事業所へ異動し、設備室にて工場スタッフとして研究開発や生産技術など実務を経験。企画から現場まで一貫して関与し、将来のマネジメント層を目指していただきます。
【必須】■工学系の専攻出身で、機械系・材料系の基礎知識をお持ちの方 ■製造メーカーで、何かしらの技術系職種(生産技術、設計、研究開発など)の実務経験 【魅力】■当社は複数の事業部門を保有し、企画から実行まで一貫して関与できるため、自己成長の機会が豊富で、やりがいのある職場です。■最新技術に触れたり、活用しながら業務を推進できる環境です。■DXやカーボンニュートラルといった社会的意義の高いテーマに取り組めます。■組織横断的なプロジェクトに関わる機会が多くあります。
■鉄鋼アルミ事業部門 ■素形材事業部門 ■溶接事業部門 ■機械事業部門 ■エンジニアリング事業部門 ■電力事業部門
614~1092万
素形材事業部門の技術戦略立案やカーボンニュートラル戦略、技術系人材の育成企画を担当。東京本社にて2年程度企画経験を積んだ後、兵庫等の工場設備室にて生産技術や研究開発のキャリアを歩みます。 【詳細】■技術戦略の立案、開発・知財の総括管理、CN・ESG戦略の策定、技術系人材育成の企画・管理等、多岐にわたるテーマに携わります。現場部門と連携した課題抽出から改善提案まで、裁量を持って実行可能。3年目以降は高砂、長府、大安等の事業所へ異動し、設備室にて工場スタッフとして研究開発や生産技術など実務を経験。企画から現場まで一貫して関与し、将来のマネジメント層を目指していただきます。
【必須】■工学系の専攻出身で、機械系・材料系の基礎知識をお持ちの方 ■製造メーカーで、何かしらの技術系職種(生産技術、設計、研究開発など)の実務経験をお持ちの方 【魅力】■当社は複数の事業部門を保有し、企画から実行まで一貫して関与できるため、自己成長の機会が豊富で、やりがいのある職場です。■最新技術に触れたり、活用しながら業務を推進できる環境です。■DXやカーボンニュートラルといった社会的意義の高いテーマに取り組めます。■組織横断的なプロジェクトに関わる機会が多くあります。
■鉄鋼アルミ事業部門 ■素形材事業部門 ■溶接事業部門 ■機械事業部門 ■エンジニアリング事業部門 ■電力事業部門
600~2000万
【このポジションの魅力】 ⭕製造業出身の専門人材が多数在籍し、業務知見を活かしながら本質的な改革をリード可能 ⭕グローバル拠点や外部アライアンス、AI専門チームと連携し、先端ソリューションに触れられる環境 ⭕特定部門に閉じない全体最適化、E2Eでの課題解決を通じたコンサルタントとしての成長パス 【ポジション】 Supply Chain & Network Operation ユニット →Engineering Chain チーム (Manufucturing、Product Engineering & Developmentを含む) 【対応する課題】 ・製造・開発部門の個別最適化による全体最適の欠如 ・製造現場の改善が属人的・局所的 ・設計開発プロセスの非効率・属人化 ・製品開発力の低下・市場対応力の不足 ・製品ライフサイクル管理(PLM)の未整備 【業務内容】 ・商品企画/設計/製造領域における業務改革・戦略策定支援 ・BOM/PLM領域の業務改革、開発プロセス全体の最適化 ・開発・設計・製造領域におけるDXプロジェクトの推進 ・クライアントとのE2E伴走支援およびチェンジマネジメント支援
【必須スキル】 ・製品開発、設計開発、生産技術、品質保証等に関する3年以上の実務経験 ・業務改革または社内改善活動の推進経験 【歓迎スキル】 ・PLM/ALM導入経験、消費財領域での開発・プロセス改善経験 ・AI導入経験、プロダクトマネジメント経験
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700~1200万
The solution consulting team is tasked with supporting the sales process with knowledge of our products and services, value definition and industry vertical knowledge as well as developing and maintaining key relationships with our clients and prospects. The candidate will be responsible for working with our Sales Account Managers and the technical community within our clients.
B. Tech/ M. Tech/ PhD in Chemical Engineering with 10-12 years practical experience in consulting, technology, and/or industry, preferably in Chemicals industry. • Minimum of 8-10 years’ hands on experience in process simulation tools like HYSYS, Plus, PRO-II, ChemCAD, UniSim, gPROMS, Exchanger Design & Rating, HTRI, Optiplant and Capital Cost Estimation. • Preferred experience from Chemical industries, including process modeling (steady state and/or dynamics), cost estimation, and/or digital twins
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550~800万
~国内大手商社(グループ2兆円企業)~ 鉄鋼をはじめ非鉄・金属材料、食品、石油等を取り扱う独立系総合商社である当社において、コイルセンターの管理業務をお任せいたします。 工場の安全管理支援、人材育成支援、設備支援などが主な業務となります。 ※コイルセンター…コイルと呼ばれる鉄板をロールした製品の保管・鉄板への加工(レベラー・スリット)を行う工場 ■業務の特徴 入社後は東京本社または大阪本社にて研修、その後実務研修として、滋賀県内のコイルセンター、他で実務研修を行います。研修終了後は海外(国は未定)コイルセンターへ赴任となります。また、海外赴任までの期間は実力に応じて、6ヶ月から数年後を想定しております。
鋼材、もしくはそれに近しい商材を扱う工場での勤務経験
当社が手がける商材は鉄鋼から非鉄金属、石油、化成品、食品、木材、機械など多岐に渡ります。 独立系ならではの、フットワークの良さを最大限に活かした営業を展開しています。 同社は最終ユーザーへの直接販売比率や1人あたりの売上高が高いなど、少 数精鋭で独自の展開を進める一味違う商社として存在感を発揮しています。 近年ではよりスピーディーに、より細やかに顧客のニーズに応えられるよう 東南アジアをはじめ世界各地に加工拠点を増強・増設し、海外インフラの整備を進めています。
800~1500万
三菱マテリアル社は製錬の原料である銅鉱石の安定調達 及び 世界の銅需要の増大に対応するために、海外銅鉱山へ積極投資中です。同社の事業の根幹を支える鉱山技術の専門家を採用します。 ■入社後担当いただく業務: ・銅鉱山への投資判断、投資鉱山の操業改善、鉱山に関する技術開発等の業務統括 ■将来的にお任せしたい業務: ・海外鉱山における業務(海外拠点管理など) 鉱山ビジネスに重要なのは投資判断の見立てです。 次の投資案件の検討・判断をするにあたりレポート上の数字のみならず、現場感を持って検証、判断するため、本社や現場も経験しながら鉱山技術者としての目を養い専門性を高められる環境です。
・資源工学、地質学、土木、環境、化学等のいずれかに関する知識 ・鉱山に関する何か特定の分野において用務を自律的に遂行でき、対外的にも意見を主張できるレベルの経験 ・英語力(会議で意思疎通可能なレベル。週に2~3回、パートナー企業等とのミーティングあり)
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600~1100万
【会社概要】 ヒューマノイドロボットやサービスロボットの開発・販売およびメンテナンスを行う企業です。ヒューマノイドロボットは業務別会話と汎用的な日常会話ができる会話プラットフォーム機能や遠隔応答機能、顔認識機能などを備えています。そのほか、オフィス・公共施設の清掃ロボットやレストランでの配膳ロボット、倉庫での運搬ロボットも開発しています。 【募集背景】 物流倉庫向けに事業を拡大するため。 【会社/お仕事の魅力】 創業以来、ロボットと共存する世界の実現のため、全速で駆け抜けてきました。今では、様々な最先端技術を生かした数多くの新プロジェクトで、世界の圧倒的No.1を目指し海外展開もされています。ヒューマノイドロボット、配膳・運搬ロボットお掃除ロボットなど、今後の世の中の人手不足をIT×ロボットで解決していきます。日本でのシェアも増え今後の世の中を支える代表的な企業へなっていきます。 【お仕事の内容】 弊社では、製造/生産エンジニアを募集しています。このポジションには、マテリアルハンドリングとソリューションデザインの豊富な知識、製造業と生産技術の経験が求められます。 プロジェクトのイメージ:倉庫、物流センター、または生産ラインでの効率化、自動化を実現するため顧客現場の現状分析、要件定義を行い、予算内で現実的かつ効率的なソルーションを提案する。実際の導入・実装のため、CADでのレイアウト設計を実行し、効率化、生産性向上実現する。実際の導入・実装をFacility Engineerとその他メンバーと連携し、進めていく。 ・工場やラインの設計に向けたマテリアルハンドリングソリューションの設計と実装 ・数値データの分析や統計解析 ・生産プロセスの技術的なリーダーシップと現場での手作業サポート ・複数のチームと協力してプロジェクトを実施する ・プロジェクトのタイムラインと予算の策定と維持 ・ステークホルダーや顧客との効果的なコミュニケーション ・製造・生産技術の最新技術やトレンドに精通 ・マテハン業界において、ソリューションの最前線において業務に従事 ・工場プラント、プラントラインの設計やリーダーシップなどを担当 ・数値分析に強く、設計のみではなく、レイアウトの作成なども行う ・ロボットやプロセスの設計に関する業務に従事
【必須要件】 ・生産性向上のため自動化、またはその他の方法で改善提案、またはプロジェクトを率いた経験 ・5年以上の製造業と生産技術の経験 ・マテリアルハンドリングとソリューションデザインの豊富な知識 ・工場やライン設計の実務経験 ・倉庫、または生産ライン構築、立ち上げの経験 ・数値分析と統計解析の実務経験 ・CADでのライン設計経験 ・英語力:日常会話レベル ・日本語力:ビジネス以上(N2) 【歓迎要件】 ・リーダーシップ経験 ・ロボットやプロセス設計の経験 ・海外でのビジネス経験、または海外出張経験のある方 ・英語が流暢であることが望ましい
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350~500万
📍日本を代表する「巨大プロジェクト」の舞台裏へ! 私たちが手がけるのは、自動車、半導体、ロボット、航空機など、日本が世界に誇る大手メーカーの最先端現場。 「どうすればもっと効率よく製品が作れるか?」「最新ロボットをどう配置するか?」を考える、いわば「工場のプロデューサー」のような仕事です🤖 あなたが描いたプランで、巨大な生産ラインが動き出す瞬間は、他では味わえない感動があります! 【具体的な業務内容】 📢「生産技術」は、製品をカタチにするための「魔法の工程」を創り出す仕事です! ✅ラインのデザイン: 「次世代EV(電気自動車)」などの生産ラインをゼロから設計・レイアウト! ✅最新設備の導入: AIや産業用ロボットなど、最新テクノロジーを現場にインストール。 ✅メーカーとの折衝: 「こんな機械が欲しい!」と装置メーカーと交渉し、理想の現場を創り上げます。 ✅DXの推進: ITやソフトの力を使い、工場全体をスマート化(自動化)するプロジェクトも多数! \ 技術者としての第一歩を応援!2つの安心ポイント / POINT①【大手グループの安定感と充実の研修】 「エンジニアとしてやっていけるかな…」という不安も、入社後のオンライン研修で解消!社内規則や仕事の進め方など、基礎からしっかり学べる環境が整っています! POINT②【「手に職」を支える!キャリアサポート&資格支援】 将来に役立つスキルを身につけたい方を全力でバックアップ。専任のカウンセラーによるキャリアサポートや、資格取得時の「祝金制度」「受験料補助」など、学びを後押しする制度が充実しています。未経験や微経験からでも、着実にスペシャリストを目指せます✨ <配属後のフォローについて🔰> 入社後は、あなたの希望や専攻分野を考慮してプロジェクトを決定します。配属後もキャリアプラン(スペシャリスト、マネジメント、大手メーカーへの転籍など)が明確に用意されているため、目標を持って成長し続けられる環境です!
【MUST】以下に当てはまる方を募集中です! ・各分野で生産技術系業務の実務経験がある方。 ※品質管理、品質保証、生産管理、保全部署での業務経験は除く 【こんな方を歓迎します♪】 ・最新のテクノロジートレンドに敏感で、常に自己成長を目指す方 ・チーム内でのコラボレーションを重視し、効果的なコミュニケーションができる方
〇下記の分野における「労働者派遣事業」・「アウトソーシング事業」 ・機械・メカトロニクス ・電子・電気・エレクトロニクス・ソフトウェア ・ケミストリー・サイエンス ・バイオテクノロジー