株式会社トレードワン 営業職
500~800万
株式会社トレードワン
愛知県あま市
500~800万
株式会社トレードワン
愛知県あま市
日用品/アパレル/インテリア法人営業
■主な業務内容 当ポジションの方には、売上拡大に貢献いただきたく、以下の業務をお願いいたします。 ・取引先バイヤーとの商談 →既存の各種取引先のバイヤー様への商品提案や商談を進めていただき、 受注獲得までをお願いいたします。 また、新規取引先の開拓にも取り組んでいただきます。 ・マーケットリサーチ →隙間時間はリアルな店舗へ足を運び、売れ筋や流行などのリサーチをしていただき、 実際に販売されている商品をサンプルとして購入し、営業活動に活かしていただきます。 ・商品の企画、開発提案 →個人のご経験値に合わせてお任せしていく予定です。新たな商品の企画・開発のご経験者、 今後チャレンジをしてみたい方は歓迎いたします。
■必須スキル ・100円均一、ホームセンター、量販店等への営業経験のある方 →同業界、メーカーサイドにて上記取引先のバイヤーとのコネクションが あるかどうかがポイントとなります。 ・即戦力であること ・営業として小売店との折衝経験がある事 ・新規開拓営業のご経験がある事 ■歓迎スキル ・マーケティング要素を含む業務経験がある方 →営業や商品開発、企画業務に等において市場ニーズや顧客ニーズを的確に掴んだ上でどうすれば 売れるのか、など思考から実行までのご経験があれば歓迎です。 ・商品企画-納品までのご経験
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、その他、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
500万円〜800万円
09:00〜18:00
123日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
愛知県あま市
下記どちらか。 ・本社 愛知県あま市富塚地蔵堂5-3 ・東京事務所 東京都千代田区内神田1-5-6 小山第二ビル 4階 401号
生活雑貨、アイデア雑貨、キッチン家電、文具用品の製造卸
最終更新日:
430~550万
ルート営業業務全般をお任せします。 ▼業務詳細 ・顧客先への訪問、商談の実施 ・見積書、企画書作成 ・受注数字の管理、販促計画の作成 等 ▼顧客※既存顧客メイン ・量販店やドラッグストア等の 小売店・食品卸 ┗小売店:7割、問屋:3割 ・担当数:問屋4~5件・流通10件程度 ▼入社後・将来的に ・本社で1~2日間の研修を行い、 その後各拠点でのOJTとなります ・特売日やキャンペーンの企画、 陳列方法の提案、新商品の案内等、 幅広い提案が可能です ・マーケティング部に異動し、 商品企画を担当する方も多数います
・食品/日用品/消費財などの営業経験 ※普通自動車免許必須
サンヨー食品グループの即席麺類、その他食料品の販売
420~1000万
01営業:全国の“都市鉱山”から中古の宝石を買い取るお客様(買取店)を訪問し、中古の宝石の査定・買取を担当します。既存のお客様を訪問することに加え、電話営業や飛び込み営業などで新規のお客様を開拓することも。成果に見合った待遇を得られる営業職。なりたい自分像に向かって貪欲に挑戦できる人が適任です。 02商品開発:鑑定やデザインの力で宝石の価値を高める宝石に鑑定、査定、デザインなどを施して価値を高める仕事です。宝石のまま売った方が良いのか、それとも指輪などの製品にはめてから売った方が良いのか。宝石の価値が最も高まる方法を見極めるとても重要な役割です。 03工房:業界屈指の技術力貴瞬の商品を 生み出す研磨、リカット、石留め(商品に宝石をはめる作業)などを施して宝石の価値をさらに高めます。高い技術が求められる仕事ですが、そのぶん技術力や成果に見合った待遇も完備。たとえ経験が浅くても、ベテランの職人たちが技術力向上を全力でサポートします。 04販売:さまざまな販路を通して国内外へ宝石を届ける仕事国内外で開催されている宝飾展。東京御徒町に構える自社店舗。オンライン販売。さまざまな販路を通してBtoB・BtoC問わずたくさんの方々に宝石を届けます。接客業務に加え、イベント企画や商品のクリエイティブ制作など、幅広いスキルを習得できる仕事です。 【独自のビジネスモデル】 私たちのビジネスにおける最大の特徴。それは「色石」のプロ集団であることです。従来、価値を見出されていなかった色石にいち早く着目。ダイヤモンドと違い、品質評価基準がない色石は正確な評価が難しい商品。それを可能にする業界随一の技術力で、独自のビジネスモデルを確立しています。 ■ 働く人・社風 【あなたの知らない自分と出会う。】 貴瞬は、宝石が持つ本当の価値を見つけることで成長してきた。 成長する過程で、社員の本当の価値を見つけることで強くなってきた。 知らない自分と出会う。見える世界がガラリと変わる。 そんな体験を、ぜひ貴瞬で。 性別、年齢、人種、国籍、思想。 それらで人の可能性を決めつけることは絶対にしません。 「多様性を信じ、インクルージョンを尊重せよ」 企業理念にあるこの言葉のように、選考を受けてくれた全ての人の輝ける舞台を全力で探すことを約束します。 【充実した研修制度】 お客様の信頼は、品質への信頼。その品質を守れるのは、社員の持つ鑑定眼と知識だけ。だからこそ、確かなスキルを磨く研修には力を惜しみません。希少な色石の鑑定士となれる「宝石・色石セミナー」をはじめ、独自の教育制度や社内資格制度も万全。異業種からでも安心してプロフェッショナルを目指すことができます。 【社員が軸の会社経営】 社員に最大限のパフォーマンスを発揮してもらうために、会社の経営自体も社員主導。福利厚生や人事制度も社員参加型で創りあげています。会社の成長と共にポストも増え続けており、その登用基準も年次や経歴は一切関係なし。自らの意思を経営に反映させながら、思う存分仕事に打ち込むことができます。 【活躍の舞台は全世界】 急拡大を続ける貴瞬の販売網は世界中に張り巡らされており、事業の優位性を保ち続けています。また、各国のジュエリーバイヤーとのビジネスを通じて、世界基準のビジネスパーソンへと成長可能。世界中で通用する色石鑑定の技術を磨き、手に職をつけながらグローバルに活躍するための環境が整っています。 ■ 給与・待遇の事例 ・27歳男性入社1年4か月でスピード出世!一般入社→抜擢課長二階級昇格→現在販売部部長!! ・31歳男性X(旧Twitter)にて直接代表にDMで入社志願!営業を経て、1年10カ月いきなり貴金属部のトップに抜擢! ■ 理想のキャリアステップ 5年目までの理想のキャリアステップ。急成長する貴瞬で、あなた自身も急成長を。 ・1年目:一般社員 個人の成果を追い求めよう自分自身の役割を果たし、自分自身の目標を達成することに集中する1年目。先輩からの教えに素直に従い、先輩の背中から学び、目の前の成果を 生み出しましょう。 ・2年目:主任 付加価値を 生み出そう求められる成果に加えて、プラスアルファの価値を 生み出すことが主任には求められます。1年目で培った経験を活かし、付加価値を 生み出していきましょう。 ・3年目:係長 マネジメントの領域へ踏み出そう自分自身の成果だけでなく、チームの成果まで 生み出すことが係長には求められます。個人のスキルとマネジメント業務を通して成果を最大化してください ・4年目:課長 会社の成長を加速させよう会社の方針や部門の方針を組織に浸透させ、目標達成に意欲的な組織をつくっていくのが課長の役割です。課の責任者として、会社の成長を加速させてください
■ 必要条件 ・社会人経験をお持ちの方 ・普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ■ 完全NG要件 ・同業種経験者(買取再販事業)※2CはOK ・副業NG ・35歳以上 ・全国転勤不可 ・運転免許持っていない ■ 内定の可能性が高い人 以下のような方、ぜひご応募ください! ・20代・30代を成長環境で切磋琢磨していきたい ・結果に応じて給料を上げてほしい ・お客様と対話・折衝する経験をしたい ・専門的なスキルをイチから身につけたい 前職はさまざま。営業未経験者を中心に、銀行員、ホテルマン、ブライダル、不動産営業などの方が活躍しています。みな、未経験から一人前のバイヤーとして活躍しています! ■ 求める人物像 ・頑張りが形に現れるのが好きな方 仕入れ増加が業績に繋がりやすく、社内の情報開示も多いことから、頑張りが事業拡大に直結する実感をもてます。個人とチーム目標での評価のため、社内協力体制も良好。頑張りには報酬で応えていきます! ・行動力のある方 正確性・スピードはもちろん、知識・スキルの定着が不可欠です。相場リサーチや周囲との情報交換など、自主的に行動していくことで、自身の経験と技術向上に繋げててください! ・早期にキャリアアップしたい方 仕入れ増加が利益に直結するため業績に繋がりやすく、社内の情報共有も常にされているため早期にキャリアアップが可能です。
色石・ダイヤモンド・貴金属・各種買取り ジュエリー加工・リメイク、研磨、リカット 上記商品の販売、輸出入 古物商番号 東京都公安委員会 第305531604363号 ■色石の買取から販売までワンストップでご提供 買取、鑑定、加工、販売。すべてを自社で一貫できるのが他社にはない⽇本で唯一のビジネスモデル。かつ貴瞬の最大の強み。鑑定や加工を外注する企業が多い中、そのビジネスモデルは独自と言えます。クオリティやコストなど、あらゆる面で高い水準の価値提供が可能となっています。
394~600万
【未経験OK!提案型営業職】 美容室向けの業務用頭髪化粧品(ヘアカラー・パーマ・ヘアケア製品など)を扱い、 代理店・サロン向けの営業を行います♪ 担当代理店と連携しながら、サロンへの同行訪問や商品説明、臨店講習(商品勉強会)を実施します。 単なる商品販売ではなく、美容室の売上アップに向けた販売戦略の提案や コンサルティングも行い、現場の課題解決をサポートします! また、新商品の情報提供や美容室からの意見を収集し、 商品開発へフィードバックする役割も担います✨ 美容室の成長を支える“提案型営業職”です。 ――――― \こんな方におススメ/ ✅美容業界やオシャレに興味がある ✅営業としてスキルアップしたい ✅未経験で一から営業としてキャリアアップしていきたい ✅ただの売る営業だけでなく、「売れる」をつくる営業として働きたい
28歳まで(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) 自動車第一種運転免許
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394~600万
<業務概要> 美容室向けヘアケア商品の提案営業 <具体的なお仕事内容> ・サロンや代理店への商品説明、講習実施 ・販売プラン・販促施策の企画 ・新商品・技術情報の提案 ・サロン経営に関するコンサル営業 ・顧客ニーズの収集→商品開発へフィードバック <働く環境> メーカー・代理店・サロンが連携し、 お客様と成果を共有できるやりがいのある環境です。 <入社後の流れ・教育研修> 未経験の方でも、商品知識・営業スキルを 段階的に習得できる体制が整っています。 <その他> 美容業界に深く関わりながら、専門性を高められます。 <選考情報> ■本社にて書類選考 ■1次選考 :適性検査・一次面接 *会社説明終了後 2026 年5 月 30 日(土)9:30~14:00(人数により面接開始時間は異なる) ■2次選考 :役員面接 2026 年6 月 3 日(水)午後より(後日調整) ◇1次選考・2次選考共にサンコール本社にて実施します。
<必須経験> ・美容やファッションに興味がある方 ・普通自動車免許 <歓迎要件> ・営業経験 <こんな方にオススメ> ・美容業界に関わる仕事がしたい方 ・人と関わる仕事が好きな方 ・未経験から営業に挑戦したい方
創業70年の頭髪化粧品メーカー。 美容室専売品を中心に、業界内で高い信頼を得ている安定企業です。
700~1000万
世界のトップアスリートに愛用される「エアウィーヴ」を展開する当社は、睡眠のトータルソリューションを提供。当社にて、ホテルや公共機関等への導入を推進する営業戦略マネージャー業務をご担当いただきます。 【営業業務】■新規法人顧客・代理店開拓■既存顧客・代理店との関係強化(販売戦略策定、販促支援、売上分析)【販促業務】■法人・代理店向けキャンペーンやPRイベント、展示会の企画運営■別業界企業との協業取り組みを実現し、ブランド価値と売り上げ向上を実現【リーダー業務】■営業戦略の立案と実行■チームメンバーの育成・指導■部門横断での調整・プロジェクト推進■KPI設定と進捗管理、経営陣へのレポーティング
【必須】■法人営業経験(3年以上、提案型営業の実績)■チームリーダーまたは後輩育成の経験【歓迎要件】■代理店営業経験■営業戦略の策定・実行経験■CRM施策や広告運用改善の経験 ■当社は「質の高い睡眠」を科学的に追求し、大型国際スポーツ祭典の寝具に採用されるなど世界で評価を受ける企業です。■ホテルや介護など多様な業界へ展開し安定成長を実現、海外展開もしております。■風通しの良い社風のもと、一人ひとりが意見を発信し新たな挑戦や成長を実現できる環境が整っています。■人々の生活に欠かせない“睡眠”を支える事業だからこそ、安定性と挑戦の両方を実感できる環境です。
「睡眠の質」を追求し、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約230店舗とオンライン、海外4拠点にも展開。今後もさらなる海外進出を目指しています。
420~540万
1969年創業の防災、保安用品を扱う老舗企業にて、大手・地元建設会社向けに商材(保安用品)のレンタル・販売を提案します。『仙台銘板』では、お客様と顔を合わせてコミュニケーションを取り、信頼関係を築くことを重視しており、現場の進捗状況を確認しながら、先だって商材を提案。見積もり作成も自身で行うなど、裁量権が大きい分、責任とやりがいのある仕事です。 【具体的には】 ・主にはルート営業として、既存顧客に対して新しい工事現場やイベントなどで必要な保安用品の提案を行います。 ・業界トップシェアのため、顧客先からお声がけを頂くこともありますが、定期的な接点を通じてニーズをキャッチしていきます。 ・遠隔カメラ・センサーなどのDX化サポートの提案も行います。 【商品例】 「50m先工事中」などの看板、カラーコーン、安全ベスト、ガードフェンス(有名キャラクターのガードフェンスなど)などの保安用品 【お客様】 ゼネコンや建設会社などがお客様となります。 【キャリアパス】 メンバー→主任→係長→所長というキャリアパスがあります。社員の自律性を重視しており、30代前半の若手でも営業所長を目指せ、年齢社歴関係なく活躍できる環境です。成果に応じて年収UPが可能です。 【組織風土】 昭和44年創業と歴史はありますが、若手の社員も多く活躍しています。財務状況は社内に共有され、社員全員が経営に関わってほしいという文化があり、その背景からすべての株の7割は社員持ち株制で社員が持っています。 【業務の魅力】 ・継続取引が前提で、物売りというより、お客様の課題にあわせた提案営業となります。製品は4万点超あり、自社オリジナル製品も開発しているため、顧客のニーズに合った提案が可能です。 ・工事現場で絶対的に必要とされる商品のため、ニーズが必ずあり、営業活動がしやすいです。 ・現場の裁量が大きく、商品の値段を営業個人の判断で決められます 【就業環境】 ・全国に65の拠点があり地域密着で展開しているため、遠方の出張は基本的にありません。 ・18:45にPCが自動シャットダウンとなることもあり、営業職の残業平均は月16時間です。また、有給取得日数平均11.2日、男性育休制度もあり、離職率は8.2%と業界内で低い水準となっております。
◆職種・業界未経験・経験4年以下の場合 <必須条件> ・個人売上・粗利の予実管理 ・基本的なOffice操作スキル(Word、Excel、Powerpoint) <歓迎条件> ・営業(個人・法人不問) ◆職種・業界経験4年超の場合 <必須条件> ・建設業界での営業 ・与信、債権管理 ・基本的なOffice操作スキル( Word、Excel、PowerPoint) <歓迎条件> ・建設現場代理人や建設会社本社への提案営業 ◆職種・業界経験8年以上で小規模組織マネジメント経験者 <必須条件> ・上記に加え、チーム・組織単位における売上・粗利の予実管理及び与信・債権管理、 チームマネジメント(5名以上)、キーマン(決裁者)への提案営業
安全保安用品の販売及びレンタル、建築・土木資材・各種景観材販売
405~619万
介護用品等の提供を行うケアマネージャーに対する提案をお任せします。 ケアマネジャーや実際に介護用品を使用する個人のお客様との信頼関係を構築していただき、顧客も気づいていないニーズを発掘していただきます。 生成AIを活用した営業活動で業務を効率化。更には、ケア→予防にシフトした提案などの競合にはない取り組みを実施しています。 ■業務詳細 既存顧客のフォロー(40~50名)/新規開拓(5~10名程度) 月次での訪問計画を策定して1日3件の商談を実施。 具体的には… ・利用者様宅へ訪問し利用状況の確認、ケアマネへ状況や変更点の報告・要望などを確認 ・居宅介護支援自業所や地域包括支援センター等へ訪問し営業ニーズのヒアリング ・商品勉強会等で接点を確保した新規顧客の開拓 ■フォロー体制 他業界からの転職者が7割のため研修制度が充実! 〇集合研修 入社後は全国の同期入社者と5日間の集合研修 〇ひとり立ちガイドブック 成長支援プログラムで、所長や先輩と密なコミュニケーションを行いながら段階を踏んでスキルUP 〇OJT 所長や先輩だけではなく、本部スタッフによる定期面談など入社後もしっかりフォロー ■評価制度 各グレードごとにスキル項目を設定。売上目標の達成率だけではなく、プロセスも評価される制度設計 ■キャリアパス 未経験から2年でリーダー、9年で複数営業所を統括するブロック長など、営業としてのスキルアップだけでなく、マネジメントへのチャレンジも可能です。
<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須要件 ・普通自動車第一種免許 ・販売など顧客折衝の経験 ※アパレル、スマートフォン・自動車販売等、サービス業界からの採用実績多数あります!
1.福祉用具レンタル・販売 2.住宅改修 3.居宅介護支援事業 4.リネンサプライ 5.寝具リース 6.受託サービス事業
348~550万
\日本の食文化をもっと豊かに!/ 残業は月20時間程度&完全週休2日制で、プライベートも充実☆ こだわり&知名度の高い商品力で、未経験の方もスムーズにチャレンジできる! 27歳で月収30万円超/年収500万円超も可能! ■業務内容: 既存の取引先へのルート営業をお任せします。 有名ホテル・中華料理店・百貨店などの得意先に向けて、中華食材を配送。新メニューの企画・提案に携わることも! 具体的には…. ○ニーズに沿った商品のご案内 ○新メニューのご提案 ○商品の配達 ○店内のPOPやイベントのご提案 ○アフターフォロー など 長くお付き合いの続くお客様との “信頼関係” を深め、当社の商品やアイデアで、お客様の事業のサポートを行います! ※新規取引先の開拓に関しては、先輩が担当します。 ■創業70年の歴史ある安定企業!: 高級調味料スープ『味覇(ウェイパァー)』でお馴染み 創業70年の歴史ある同社は、味覇をはじめとする自社商品を筆頭に、約5000以上もの食材・調味料を取り扱う専門商社。プライベートブランドの企画・開発にも注力しており、営業としての強みに繋がっています。 2023年4月には給与が月給25万円⇒月給29万円へ大幅ベースアップが実現!安定を背景に、今回、神戸・東京・京都・名古屋で新しい仲間をお迎えすることになりました! ■職場の雰囲気: 営業活動は3名~4名のチーム制で行っております。 困ったことがあれば気軽に相談できる環境です。 温かで親しみやすい職場風土で社員間のチームワークが抜群★ ■キャリアステップ: 年功序列でなく、実力次第でどんどんキャリアアップが叶う体制を整えています。 特に現在は組織強化を進めており、その分ポストチャンスが増えているところ。 お客様との「信頼関係の維持」を重視する仕事に取り組みたい方に向いています。 そのうえで誰にでも真摯に対応できれば、早期に成長&活躍できる環境です。 ある先輩は20代でチームリーダーへ抜擢されました!
【未経験・第二新卒歓迎】 普通自動車免許(AT限定可)
■食品の卸売および小売業 中国料理の材料、調味料ならびに中国酒、中国茶、厨房器具、雑貨など
520~700万
<担当領域> 業務用商品(問屋向け) <業務内容> 法人・量販店向け営業~PB商品開発、 販売促進の提案業務まで、幅広くお任せします。 入社後のジョブローテーションにより、 ・商品開発(商品コンセプト設計、パッケージ・CM企画開発等) ・販売企画(販売戦略の立案、販売実績の管理、総括等) に携わることもあります。
<マッチする方> ▼営業経験がある方 (歓迎:食品・消費財・日用品・家庭用・業務用などの営業経験) ▼売上No.1商品など有名な冷凍食品に携わりたい方 ▼大手安定基盤のもと、定年まで長く働きたい方 (住宅補助等、味の素Gの充実した福利厚生有り)
冷凍食品の研究開発、製造、販売