【管理運営スタッフ/伊豆】わんちゃんと一緒に泊れるホテル
310~410万
株式会社エンゼルホテルズ
静岡県熱海市
310~410万
株式会社エンゼルホテルズ
静岡県熱海市
その他宿泊/ホテルスタッフ
■貸別荘施設運営に関わる管理全般・事務 ・接客、電話対応 ・宿泊予約管理 ・カスタマーサポート ・施設設備管理(アメニティやBBQセットの準備等)※清掃は外注にて対応 ・宿泊施設の開発、改善 ・SNS配信 集客支援 ・運営しているレストラン業務(ホール・簡単な調理) ・マネージャー補佐 他関連する付随する業務
【必須】■簡単なPC操作(ワード・エクセル他、当社の独自システム等) ■普通自動車運転免許(AT限定) 【歓迎】□サービス業経験者 【求める人物像】 ◎お客様に喜んでもらうことにやりがいを感じる方 ◎周りを巻き込み、業務改善や効率化の提案ができる方 ◎周りとのコミュニケーションを大切にできる方 ◎自ら進んで動いたり、意見やアイデアを出したりできる方
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
310万円~410万円 月給制 月給 225,820円~289,480円 月給¥225,820~¥289,480 基本給¥195,840~¥251,040 固定残業代¥29,980~¥38,440を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)
会社規定に基づき支給 ※備考欄参照
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:20.0時間/月
年間120日
入社直後1日 最高付与日数20日 入社時付与1日~10日/半日単位での取得可
その他(週休2日制 月9~12日/シフト制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■毎朝熱海駅前の事務所に出勤し、当日の担当エリアを確認をします。その後社用車にて配属の貸別荘エリアへ向かい業務を行って頂きます。9名のスタッフにて出勤日のシフトが決まり予約状況に応じて当日のエリアが決まります。 ■週休2日制(月9~12日 ※シフト制 月末25日くらいに翌月のシフトが決まります。予定がある場合は先に申請も可能) ※施設の繁閑に合わせて休日数が異なりますが、いずれの月もしっかり休めます。 ※閑散期は週3日休みや土日休みとなることも。有休と合わせて旅行に行くスタッフもいます。 【通勤手当 補足】 (毎月上限3万円まで ※会社規定に基づき支給) ※自家用車通勤の場合、毎月上限3万1600円まで。
従事すべき業務の変更の範囲:会社が定める業務
無 ※本人希望以外の転勤はありません。
静岡県熱海市田原本町9-1熱海第一ビル2階
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
就業場所の変更の範囲:会社が定める事業所
有 従業員寮(単身用社宅あり ※寮費は月1万円~2万円 空きがあれば応相談
有
慶弔休暇、産前産後休暇(取得・復帰実績あり)、育児休暇(取得・復帰実績あり)
希望休(土日祝含む)もメンバーで相談し、取得しやすい環境です◎ ■昇給年1回(11月) ■引っ越し補助(上限15万円 ※実費支払い) ※例/引っ越し費用が8万円の場合は8万円を支給。 ※入社時に引っ越しを伴う転職の場合に適用。 ■各種資格取得お祝い金制度 ■研修育成制度 ■単身赴任手当 ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■退職金共済加入 ■定年後の再雇用制度(65歳まで) ■姉妹ホテル割引制度 ■ベネフィットステーション利用
1名
2回
筆記試験:有 一次(Web)→二次(対面)
エンゼルフォレストリゾートが運営する貸別荘は熱海周辺・伊東伊豆高原エリア 周辺にそれぞれ位置しており、観光や自然散策・海水浴など 伊豆半島を満喫できる立地となっております。
【エンゼルフォレスト伊豆のPRポイント!】エンゼルグループ 2023.09.21 東京証券取引所 TOKYO PRO Marketへ上場しました。 今回の上場を契機に、今後も当社は「リゾート事業ですべての人々の笑顔を創造し続けること」をミッションに掲げ、皆様方のご期待に応えるべく企業価値の向上により一層注力してまいります。 当グループは日本におけるリゾートの再生を目指し、代表取締役が25歳のときにリゾート専門の不動産会社を創業しました。現在は大手企業からのM&Aを積極的に行った結果、グループ全体では8社まで拡大しております。【選考プロセス】書類選考→ 一次面接→ 二次面接(担当役員)※2次面接後に社長との面談を設ける場合有。※オンライン可※試験有【当社について】当グループは日本におけるリゾートの再生を目指しており、主にリゾートマンションの管理受託業務や売買、賃貸業務、別荘管理事業をメイン事業としています。中でも当社で取り組むリゾートマンション管理の業務に関しては、大手や中堅は取引きしないニッチな不動産市場を攻めており、順調に業績を伸ばしています。また、2018年6月より施行された民泊事業にもいち早く手を挙げ、不動産価値の向上を実現しています。別荘管理事業でも大手不動産ディベロッパーから事業譲渡を受け、事業を拡大しています。
〒100-0006 東京都千代田区有楽町2-10-1交通会館4階
リゾートホテル・貸別荘・民泊の運営
エンゼルグループ、エンゼルコミュニティ、エンゼル建設、エンゼル不動産、エンゼル観光、苗場酒造、エンゼルフォレストリゾート他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2024年09月 | 9,729百万円 | 281百万円 |
| 今期予測 | 2025年09月 | 10,391百万円 | 486百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
350万~
フロントでの受付業務全般(接客、電話・インターネットでの宿泊予約受付対応、チェックイン/チェックアウト、会計、荷物預受渡、予約入力・受付、各種ご案内、宅配便手配、電話対応、データ入力、団体業務、書類整理、資料作成、ルームチェック、ベッドメイク(緊急時)、インスペクション(巡回)、ロビーアテンド等)
ホテルフロント経験3年以上、パソコンの基本操作、長期勤務が可能な方歓迎、経験者歓迎、頭髪の色・ネイルに基準あり、笑顔が素敵な方、英語・中国語など外国語スキルが活かせる職場あり
ホテルの経営及び運営受託
310~410万
熱海自然郷フォレストカフェにてスタッフを募集!!2025年12月に新築コテージ14棟がオープン予定でフォレストカフェもリニューアル予定です。調理人をベースに将来の店長候補の採用。 【具体的には】施設内カフェでの調理業務全般をお任せします。■メニュー考案・調理■食材の発注管理■アルバイトスタッフの指導■ブログ等での情報発信■場合によっては貸別荘のお客様向けバーベキューセットの配達対応なども担当。将来的には店長としてカフェ運営全般をお任せしたいと考えています。
【必須】飲食店・ホテルなどでの調理経験■基本的なパソコン操作スキル(メール対応、データ入力程度)【歓迎】■調理師免許■食品衛生責任者資格■新規店舗立ち上げ経験者■調理専門学校卒業 【求める人物像】 ◎お客様に喜んでもらうことにやりがいを感じる方 ◎周りを巻き込み、業務改善や効率化の提案ができる方 ◎周りとのコミュニケーションを大切にできる方 ◎自ら進んで動いたり、意見やアイデアを出したりできる方
リゾートホテル・貸別荘・民泊の運営
480~600万
仕事内容 《断食や食事療法を通じて、体質改善を提供する宿泊施設での支配人候補》 ファスティングホテルの支配人候補として、現場マネジメントからお客様応対、オペレーション体制強化、人材育成、客室及び設備の管理、企画など運営全般を担っていただきます。 ■主な業務 ①フロント業務(チェックイン・清算など) ②レストランサービス業 ③客室や設備の清掃・管理 ④シフト管理や社員の教育・評価など組織管理や運営統括者としてのマネジメント業務 ⑤売上・コストの管理 ⑥取材対応(TV・雑誌・新聞・youtube等) その他運営に付随する業務全般 ※月2~4回ほど宿直があります。 【経験・資格】 ①レストラン、ホテル、旅館、その他施設等でマネジメント経験のある方 ②健康食に興味のある方 ③プレイングマネージャーであり続けたい方 ④コミュニケーション力に自信がある方 PRポイント ファスティング(断食)による『身体の休養』と、国立公園の自然の中で過ごす『心の休養』。 ミネラルを多く含むバランスの摂れた食事による『栄養補給』。日替り滞在プログラムや観光・ウォーキングなどでの『運動』。 『休養』『栄養』『運動』、この3つのバランスこそがアイウェルネスのファスティング(断食)メソッドの基本です。 アイウェルネスでは、お客様一人ひとりのバランスに適したプログラムをご提案し、皆様のカラダと心をリセットします。 「理念・ビジョン」に関すること 1970年に医学博士故馬淵通夫が現在の伊豆の地にみどり会保養所として創設。 馬淵先生は「慢性病の根治」を目指して、西洋医学と代替医療の東洋医学(鍼灸マッサージ、物理療法)を併せた綜合医療(ホリスティック医療)を行なっていました。 「病の原因は食にあり」と、治療の根幹を食事療法におき、その一環として断食療法も行なっていました。 1973年『 伊豆健康センター 』設立。そして、2009年4月 『 アイウェルネス伊豆高原 』 に名称が変わった今もなお、医学博士・馬淵通夫先生の理念を受け継ぎ、多くのみなさまに提案し、ご提供しております。 事業・サービス C向けサービス 労働環境 転勤なし, 副業OK
応募条件 ◆必須資格◆ ・普通自動車運転免許 ・マネジメント経験のある方
-
330~345万
住友不動産グループの当社でホテルフロント業務をお任せします。総合職採用のため、住友不動産グループの安定基盤の下、多彩なキャリアを構築可能です。 -フロント接客・予約・問い合わせ対応および付帯業務 ●キャリアパス:ホテルの核となるフロント業務を経験し、希望・適性を踏まえてキャリアアップ/チェンジをしていきます。 例:ホテル運営(支配人等)/企画・管理(マーケティング/営業/商品企画/人事・総務等)/複合施設企画・運営(レストラン/イベント企画/温浴施設等)/新規開発(市場調査/開業準備/システム開発等)
【必須】≪経験・スキル不問≫‐何かしらの社会人就業経験(半年以上) ‐アルバイトやワーキングホリデー等での接客サービス経験 ◎ご活躍次第で早期のキャリアアップも可能な環境です。 【環境】残業は基本的に月10時間程度で、シフト勤務の時間に沿う整った勤務環境。有給休暇も取りやすく、年に1度は公休を含めた1週間以上の休暇を取ることを推奨。産育休取得・復帰も可能で、日勤シフトや時短勤務等で長く安定して働けます。 【ヴィラフォンテーヌの魅力】https://sumitomo-rd-mansion.meclib.jp/recruit_vf/book/index.html 【社員インタビュー】https://www.hvf.jp/recruit/staff/
■ホテルの運営・管理・開発、貸会議室の運営・管理 ラグジュアリーからリゾートまで5ブランド・21ホテルを展開・運営し、非日常のくつろぎをお客様に提供しています。
300~400万
・チェックイン/チェックアウト ・お客様へのご案内 ・ご予約の受付などのフロント業務 《職種魅力》 当施設はラグジュアリー旅館リゾートで、一流のビジネススキルが身に付き、マネジメントに昇格後は最高級ホテル・旅館の経営スキルが身に付きます。 《キャリアパス》 マネジメントを目指すキャリアアップや、別職種へキャリアチェンジも可能です。
【必須要件】 ・職種未経験歓迎・業種未経験歓迎・第二新卒歓迎 ・接客、販売サービスのご経験 【歓迎要件】 ・英語/中国語/韓国語などの語学スキル ・ホテル(旅館)、宿泊、旅行、観光業界のご経験
東証プライム上場オリックスGで、宿泊事業(各ホテル予約サイトで最上級評価のリゾートホテル・テーマパークサイドホテル・エアポートホテルなど幅広い業態の宿泊施設を運営)と水族館事業(すみだ水族館・京都水族館)を展開。
400~450万
■当社運営施設におけるキャディ業務全般をお任せします ・ゴルフ場コースをお客様と一緒に廻り、常用カートの運転、コースについての適切なアドバイス、安全かつ快適にゴルフをお楽しみいただけるようサポートしていただきます ※好アクセスな立地にありながら自然の景観に恵まれた9コースと、リゾートホテルに隣接したグランディ4コースの会員制ゴルフクラブを運営しています。
必須:ゴルフが好きな方、キャディ業務にご興味をお持ちの方 歓迎:キャディ経験を活かして働きたい方
-
350万~
フロントでの受付業務全般(接客、電話・インターネットでの宿泊予約受付対応、チェックイン/チェックアウト、会計、荷物預受渡、予約入力・受付、各種ご案内、宅配便手配、電話対応、データ入力、団体業務、書類整理、資料作成、ルームチェック、ベッドメイク(緊急時)、インスペクション(巡回)、ロビーアテンド等)
ホテルフロント経験3年以上、パソコンの基本操作、長期勤務が可能な方歓迎、経験者歓迎、頭髪の色・ネイルに基準あり、笑顔が素敵な方、英語・中国語など外国語スキルが活かせる職場あり
ホテルの経営及び運営受託
500~700万
■リゾートホテルの支配人として、売上管理、施設管理、スタッフの採用・育成など、当ホテルにおける運営全般に関わる業務に携わっていただきます。 〈お任せする業務内容〉 ・ホテル運営・管理業務 ・日々の会計処理/予算管理 ・予約受付/お客様対応 ・社員・アルバイトスタッフの採用/育成 ・サービスの企画提案 ・グループ本部との連携 ・クレームへの対処 など ※入社後はマンツーマン研修(約3ヶ月)を通じ業務を習得していただきます。 【変更の範囲】すべての業務への可能性あり(本人と相談の上)
■必要な経験 ・ホテル業務におけるマネジメント経験のある方 ※寮完備ですので、全国からの応募を歓迎します。
■クラブホテル・レストラン事業の運営