【歯科衛生士の方対象・ブランクがある方もOK!】技術SVの募集
350~550万
企業名非公開
東京都渋谷区
350~550万
企業名非公開
東京都渋谷区
その他医療機関
歯科衛生士
その他講師/トレーナー
加盟院の歯科衛生士や歯科医師へ、施術・接遇・オペレーションに関する技術サポートを行うお仕事です。教育、サポーターとしてのキャリアが築けます。 子育てなどによるブランクがある方もある方も安心のサポート体制があるので安心して働けます。 【主な業務内容】 ・加盟院での実技指導・技術トレーニング(訪問指導) ・研修マニュアル・教材の作成・改訂(サポートからスタート) ・オンラインでの研修・遠隔サポート ※歯科衛生士学校での授業(審美・予防歯科)を担当することもあります ※研修や講座の「企画」業務も、希望やスキルに応じて今後チャレンジ可能です!
歯科衛生士資格をお持ちの方 子育てなどによるブランクがあってもOKです。 なお、遠方の担当となる場合は月1回程度、2.3日の連泊出張がございます。
正社員
350万円〜550万円
08時間00分 休憩60分
有
125日 内訳:土曜 日曜 祝日
夏季休暇、年末年始、有休、産前産後休暇・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都渋谷区
リモートワーク制度有り。
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 研修支援制度
・研修制度 社内研修以外に費用会社負担で外部の研修への参加等を行っています。 興味をもったセミナー・研修に自由に参加ができます。 ・短時間正社員制度 小さな子供を持つ社員が、1日の勤務時間を短縮して働いています。 ・本社オフィスのテナント優待サービス リゾート施設やフィットネスクラブなど様々なサービスを 割安の会員特別価格で利用することができます。 ・会社サービスの利用補助制度
2回〜3回
事業内容は歯科医院のフランチャイズ展開、オーラルケア製品・医療機器の製造販売です。ホワイトニング材の市場シェア82%と日本最高シェアを持ち、日本初の歯科医院のFC展開で全国で296店舗展開しています。 ホワイトニングで世界一を目指し「笑顔に自信を世界中の人に」をビジョンに近年は海外進出にも力を入れています。ベトナム、タイ、インドネシア等5カ国に進出しており、現在はアメリカや南米、欧州進出の計画中です。
最終更新日:
350~450万
【業務内容】 日本ステリは、医療器材の滅菌サービスを中心に、手術室支援や内視鏡室支援など病院運営を支える医療関連サービスを提供する企業です。 本ポジションでは病院内にて、 ・滅菌業務 ・手術室サポート業務 ・内視鏡室支援業務 などをご担当いただきます。 入社後は研修制度も整っており、医療業界未経験の方でも知識や技術を身につけながらご活躍いただける環境です。
【応募要件】 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・医療業界での就業経験(看護助手、介護福祉士等) ・サービス業での就業経験(飲食店、ホテル、接客業等)
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300~450万
■募集背景 組織強化のための採用です。「カイゴジョブアカデミー」では介護資格取得にとどまらず「介護従事者不足の解消への貢献」を目指しています。そのため、講義を担当する講師とともに介護業界への就業意欲が向上する講座運営を強化するためにスタッフを募集します。 ■配属部署 介護キャリア事業本部介護教育事業部校舎運営グループ ミッション:介護の未経験就業における、良い職場の選択肢の提供およびキャリアアップを支援し、介護従事者不足の解消に貢献する 介護資格スクール「カイゴジョブアカデミー 、未経験者に介護職就業の入門資格である介護職員初任者研修等の教育サービスを提供することで人材価値向上のお手伝いをしています。資格取得だけではなく、選任の就業支援担当が付く事で生徒1人1人に合わせた就業先を選定し、介護従事者不足解消に貢献しています。介護教育事業部では約80名、その中でも校舎運営グループは15名のメンバーが在籍しており、年齢層は20代後半~30代前半が中心となっています。 ■職務内容 校舎運営業務全般をお任せします。 ・講師のスケジュール管理、事務連絡 ・受講者への電話受付応対、受講管理 ・授業開始時のオリエンテーションや試験監督 ・行政への申請書類の作成、宅配管理 ・受講生満足度調査アンケートの実施、集計 ・各種施策やイベントの企画~実行 <実際に社内メンバーが企画/実行した施策の一例> ・受講生にもっとスクールを知ってもらいたい!⇒無料説明会の導入 ・実務者研修について内容や魅力をお伝えしたい!⇒実務者研修紹介のプログラム訴求 ・介護現場がどのような場所なのかイメージをつけたい!⇒介護施設見学会の実施 ・もっとお仕事について相談にのりたい!⇒就業相談タイムの実施 スクールの管理業務のみではなく、直接受講生とのコミュニケーションが必要となったり、メンバーや先輩社員と相談しながら、自由な発想で様々なイベントや企画を実行できます。 ■仕事のやりがい:社会貢献×創造性×チームワーク ・福祉業界を志す受講生を輩出・就業への意欲向上を図るなど、社会貢献を日々感じることができる仕事です ・アンケートで受講満足度をチェックしているため、自分の担当校舎の満足度向上のために考えたアイデアをすぐ実行でき、結果もすぐにわかります ・教育事業の運営管理業務として、マネジメント能力や対人スキルが身につきます。 ・同じ作業を繰り返すわけではなく、他メンバーと一緒に多彩な業務をこなしていくので効率化の考え方も自然と身につきます! ■働く魅力:組織基盤と福利厚生 ・東証プライム上場×21期連続増収しているメガベンチャーなので、安定基盤×会社の成長性を実感できます ・年間15万円の「スキルアップ手当」や「書籍購入制度」など、成長を支援する福利厚生も充実しています ■将来のキャリアパス SMS全体のキャリアの考え方として、こうあるべきと定めているものはなく、個人の考えや適性に応じて、共にキャリアを形成していくべきだと考えています。そのため、ご自身のキャリア志向次第でどのようなキャリアプランも実現可能性がございます。 (例) ・現場のスペシャリストとして活躍するキャリア ・他職種や事業に挑戦するキャリア ■入社後の流れ 入社後は全体研修を実施し、会社の理念や事業内容、各種制度について説明します。その後は、配属部署にて実務を通じたOJTでキャッチアップを進めていただきます。即戦力としてご活躍いただけるよう、必要に応じてサポートしますので、不明点や困りごとは気軽に相談できる環境です。
■MUST要件 ・ToC向け営業/販売/店舗運営等の顧客折衝経験 3年以上(年齢や価値観の異なる相手とのコミュニケーションスキルをお持ちであること) ・基礎的なPCスキル(officeやスプレッドシートの基本操作、タッチタイピング等が問題なくできること) ■歓迎条件 ・1対多数のコミュニケーション力 ・自発的な行動力 ・論理的思考能力 ・業務改善のマインドをお持ちの方 ・マルチタスク能力 ■求める人物像 ・自ら率先して役割を広げ、挑戦を通じてさらなる自己成長を追求できる方 ・環境や状況の変化に柔軟に対応し、前向きに考え行動できる方 ・他者に対して真摯で丁寧な対応ができ、社会的な責任を意識した行動が取れる方 ・不確実な状況でも自ら考え、意思決定を行いながら前進できる方 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方
高齢社会に適した情報インフラサービスの開発と運営 ◆キャリア分野/介護職向け求人情報・人材紹介・資格取得スクール・看護師向け人材紹介、コメディカル人材紹介等 ◆介護事業者分野/介護事業者向け経営支援プラットフォーム ◆ヘルスケア分野/健康保険組合向け遠隔保健指導サービス、企業向けリモート産業保健サービス ◆シニアライフ分野/リフォーム事業者情報提供サービス、葬儀社紹介サービス等 ◆海外事業分野/メディカルプラットフォーム事業、グローバルキャリア事業
331~428万
発達に課題のある子どもたちへ、児童発達支援・放課後等デイサービスを提供していただきます。 発達への理解を大切にしながら、一人ひとりの特性やペースに寄り添ったオーダーメイドの療育を実施。 子どもたちが安心して過ごせるよう、環境づくりにも配慮し、安全面を重視した運営を行っています。 登録者は事業所ごとに60~80名ほどで、1日の来所は10~15名。 最初は先輩と一緒に進めながら、少しずつ慣れていければ大丈夫です。 1日あたりの療育は3コマ程度と、無理のないスケジュール設計。 子どもたちとしっかりに向き合える環境です。 また、朝・昼・夕のミーティングで子どもの様子や課題を共有しながら、チームでよりよい支援を考えていきます。 【 具体的には 】 ■療育:プログラムの考案から実施まで ■事務:療育記録の作成や準備 ■連携:スタッフ間での情報共有 ■対応:保護者との発達相談 など 【 療育の一例 】 なわとびでは… 縄を回す動作やジャンプなど、動作を細かく分けて段階的に習得。 ハサミを使うときには…持ち方から練習しながら、少しずつスキルを向上させていきます。 【 スケジュール例 】 09:30 出勤・準備 10:00 療育準備 11:00 子どもの療育・記録作成 12:00 お昼休憩 13:00 ミーティング 14:00 子どもの療育 16:00 記録作成・翌日準備 18:00 掃除・終礼 18:30 退勤 サ471604
外国籍OK 学歴不問 職種未経験OK 業種未経験OK ■未経験OK 必須条件 ■福祉・保育・教育・心理・医療関連の有資格者
・児童福祉法に基づく児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・育児×保育×療育の総合情報メディア ・発達障害と療育に関する研究開発
300万~
■職務内容 当社では顧客企業内でDXを先導的に勧めるビジネスアーキテクトの育成を担っています。このビジネスアーキテクトの成長支援に向けて、法人企業様向けにビジネスアイディアのワークショップの提供を行っており、その講師の役割を業務委託で探しております。 <具体的な業務> ・3日間ワークショップのファシリテーション/Outputへのフィードバック(基礎知識の講義、全体のファシリテーション、アウトプットへのフィードバック、等) ・各日程間における、個別mtgによるフォロー(顧客からの要望を受けた際に追加) ※受講者は、3日間のワークショップを通じて、自分たちの事業・業務に関連する課題を掘り起こし、それを起点にDX施策案(課題設定~施策検討~効果試算・導入計画)を企画します。 ※各日程のグループワーク実施時に、受講者の議論に参加しながら、作成しているOutput・資料に対してフィードバックを行いながら、完成に向けてのアドバイスを伝えていただきます。 <その他> ・研修1パッケージ4~5時間×3回 を想定しており、各回は約2,3週間間隔で実施をし、トータルで2,3ヶ月間にまたがっての実施となります。 ・基本は平日の午後、オンラインでの実施がメインではありますが、直近においては対面実施の案件も増えてきております。 ・研修受講者人数:15名~20名程度
■MUST要件 ・戦略コンサルタントや業務コンサルタントまたは、事業会社でのPdM経験 ・受講者のアウトプット / 成果物へのアドバイス・フィードバックをするための、ロジカルシンキング / クリティカルシンキング ・クライアント対応、受講者対応するためのコミュニケーション能力 ■歓迎条件 ・セミナー登壇経験、研修実施経験 ・AI活用した事業経験やデータ活用経験 ・業務改善に向けてフロー図の作成・整理や、カスタマージャーニーなどを作成した経験
AIを利活用したサービス開発による 産業革新と社会課題の解決
420~500万
都内を代表する総合病院である当院の治験コーディネーターとして、院内での治験が円滑に進行するよう医師・患者様・製薬会社の調整役として治験運営を支援いただきます。 【業務内容】 ■医師の指示に基づく治験の進行管理、カルテ確認 ■患者様への説明(インフォームドコンセント補助)、メンタルケア ■データの入力(症例報告書の作成補助)、製薬会社対応 【当院について】地域に根差した「断らない医療」を目指し24時間365日、土日や夜間でも緊急手術に対応できるような体制を実現しています。
【いずれか必須】■看護師、薬剤師、臨床検査技師のいずれかの免許を有する方■CRC経験者【働き方】4週8休(※シフトにより土曜日勤務の場合有)/有給休暇年5日取得必須/賞与実績年間4.2ヶ月/退職金あり 【魅力】当院が属するカマチグループは、九州・山口地方、関東地方を中心に病院・診療所・助産院・学校など35施設を運営しております。特にリハビリテーション医療においては、他院に先駆け患者様が地元でリハビリを受けられるようにするため、首都圏を中心にリハビリテーション病院を増院しています。今後も地域医療にとどまらず、国民全体のための医療を目指し成長を遂げる注目の医療法人です。豊富なキャリアパスも準備◎
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400~450万
地域密着型の丁寧な診療を行っている当社にて、歯科衛生士業務全般をお任せいたします。最新の滅菌機器や丁寧な説明を重視し、安心して働ける環境を完備。患者様に寄り添いながらチーム医療を支えていただきます。 ■患者さんの口腔ケア(歯石除去・ブラッシング指導・予防処置等) ■定期健診の補助や記録の管理 ■診療補助(器具の準備・滅菌・片付け) ■患者さんへの説明やアドバイス ■院内清掃や消毒作業など衛生管理全般 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■歯科衛生士の有資格者 ■歯科衛生士としての実務経験5年以上 ■SRP(スケーリング・ルートプレーニング)の対応が可能な方 【尚可】■患者様へ丁寧な説明やコミュニケーションができる方 【働き方】残業は月平均3時間程度と少なく、有給休暇も取得しやすい環境です。ワークライフバランスを保ちながら長期的にご活躍いただけます。【当社の強み】一般・予防歯科を中心に小児・口腔外科・矯正まで幅広く対応。全室個室で衛生管理を徹底し、患者様もスタッフも安心できる空間を整備しています。【求める人物像】「落ち着いた環境で誠実に向き合いたい」「穏やかな職場で長く働きたい」という方に最適な環境です。
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400~650万
海外留学・教育プログラムを通じて、 「人生の選択肢を広げる」支援を行う仕事です。 まずは海外留学を希望する方のサポートからスタートし、 その後は学校や企業に向けた海外研修プログラムの企画・提案にも携わっていただきます。 将来的には、海外支社の立ち上げやマネジメントなど 事業をつくるポジションへのキャリアアップも可能です。 ━━━━━━━━━━━━ 🔸入社後の流れ🔸 ━━━━━━━━━━━━ ▼入社〜6ヶ月 まずは研修を受けながら、 海外留学を希望する個人のお客様をサポートします。 【主な業務】 ・留学を希望する方へのカウンセリング ・留学先やプログラムの提案 ・渡航準備(航空券・ビザ取得など)のサポート ・海外保険や現地サポートの手配 ・海外研修中の引率・運営 ・教育カリキュラム企画 ・教育プログラムの実施支援 ・語学研修の運営 ・留学生向けキャリア支援 →「海外で英語を学びたい」「海外生活を経験してみたい」 という相談を受け、どの国でどんな留学をするのがよいかを一緒に考える仕事です。 ▼入社6ヶ月〜2年 個人向けの経験を積んだ後は、 学校や企業に向けた海外研修プログラムの提案にも携わります。 提案先:大学/高校/専門学校/企業の人事部 など →教育×ビジネスの両方に関われるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━ 🔸仕事のイメージ🔸 ━━━━━━━━━━━━ 学校の修学旅行や語学研修として、海外プログラムを提案します。 例)「高校の修学旅行を海外で実施したい」という相談を受けた場合 ・どの国に行くのか ・どんな語学プログラムにするのか ・どんな現地体験をするのか などを学校と一緒に企画します。 完成したプログラムは、数千万円規模のプロジェクトになることもあります。 ━━━━━━━━━━━━ 🔸営業スタイル🔸 ━━━━━━━━━━━━ 新規営業が中心になります。 ・SNSや広告からの問い合わせ ・学校リストへのアプローチ などを通して新しい学校とつながります。 学校の研修は年に1回のため 契約まで半年ほどかけて提案を進めることもあります。 ━━━━━━━━━━━━ 🔸海外出張について🔸 ━━━━━━━━━━━━ 案件によっては、3〜4ヶ月に1回ほど海外出張があります。 実際の研修に同行したり、 現地学校との打ち合わせを行うこともあります。 場合によっては、現地の教育機関と連携してプログラムを作ることもあります。 ━━━━━━━━━━━━ 🔸業務の魅力🔸 ━━━━━━━━━━━━ この仕事は単なる営業ではありません。 海外留学や語学研修を通して 誰かの人生を変えるきっかけをつくる仕事です。 また現在は、事業規模20億円から100億円へ成長するフェーズ。 会社の成長とともに、自身のキャリアも大きく広げることができます。
▼応募時必須条件 ・転職回数:1回まで(弊社が2社目までの方) ・社会人経験がある方(※26卒も対象) ▼こんな志向の方を歓迎します ・海外やグローバルな環境に興味がある方 (例:短期留学、海外旅行、バックパック、外国語学習、異文化交流など) ・事業づくりや会社の成長に興味がある方 ■求める人物像 以下のような価値観・志向をお持ちの方は、 当社で活躍いただける可能性が高いです。 ・当社のMission・Visionに共感できる方 ・成長意欲が高く、挑戦を楽しめる方 ・最後まで粘り強く物事をやり切れる方 ・前向きに物事を捉えられる方 ・難しい課題に対しても主体的に取り組める方 ・何かに本気で打ち込んだ経験がある方 ・誠実で、周囲と信頼関係を築ける方 ■歓迎要件 以下いずれかの経験をお持ちの方は、より歓迎します。 ・営業経験1年以上(法人・個人問わず) ・新規営業やインサイドセールスの経験 ・海外経験、または国際的な環境での経験 ※語学力は必須ではありません
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354~528万
地域に根ざした眼科診療を行う当院にて、視能訓練士として眼科一般検査や視能矯正訓練をお任せいたします。残業はほとんどなく、ワークライフバランスを保ちながら専門性を活かして活躍していただける環境です。 ■定期健診、術前術後検査、視力や眼圧検査などの眼科一般検査業務全般■斜視や弱視などの視能矯正訓練、3歳児検診、訪問診療の対応■学会発表や学会参加などの学術活動(希望に応じて参加可能、費用補助あり)■その他、付随する院内業務全般。実務経験が浅い方やブランクのある方も、丁寧なOJT研修を通して安心して業務に慣れていただける手厚いサポート体制を整えています。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■視能訓練士資格をお持ちの方(実務未経験の方や新卒の方、ブランクがある方も歓迎いたします)【尚可】■眼科クリニックや病院などでの視能訓練士としての実務経験をお持ちの方(経験者は優遇します) 【働き方について】残業は月20時間以内と少なく、水日祝休みの年休129日のため、私生活と両立できます。 【当院の強み】充実した研修制度や学会費用の補助など、教育体制が整っています。 【求める人物像】明るい対応ができる方、周囲のスタッフと円滑に協力し、患者さまに丁寧な対応ができる方を歓迎します。
医療施設
336~616万
【仕事内容詳細】 ☆女性に人気のクリニック受付のポジションです。 医療事業部の一般職として、医療機関であるMYメディカルクリニック(渋谷院・大手町院・新宿院・田町院のいずれか)での受付・コンシェルジュ業務をお任せいたします。 【業務内容詳細】 ◉受付業務 └来院される受診者・患者様の接客対応・予約受付、検査提案 ◉診療報酬請求業務 └レセプト請求業務 ◉コンシェルジュ業務 └健康診断時の検査案内、受診者様への付添い ◉カスタマーサポート業務 └健康診断の事前案内書類発送、予約管理、電話応対 ◉カウンセリング業務 └希望する施術等のヒアリング ※適正によってお任せする仕事内容は変わる為、選考の際に確認いただけますと幸いです。 【ポジションの魅力】 ◎業務一つ一つを丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心して始めていただけます。 ◎新たに美容クリニックや歯科クリニックも開院しており、成長の早い企業に身を置くことで自身の成長スピードも実感できます。 【研修制度】 ・OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただきます。 ・新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。 ・その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。管理職は部下の育成に対する意識が高いため、質問や疑問に対して真摯に対応しています。 【会社の雰囲気】 平均年齢は26歳。取締役・執行役員は全員30代前半。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。 入社1年目から経営会議へ参画できるチャンスがあり、高い目標を掲げチャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。 20代半ばで10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。 【キャリアパス】 優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢されたり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 ▼以下一例 エグゼクティブリーダー/専門商社出身/入社当時 社会人経験3年目 中途入社後、新規事業部立ち上げの事務として配属→入社1年後、サブリーダーに昇格→その後様々な新規事業立ち上げを経験→入社4年後エグゼクティブリーダーに昇格 【業績好調】 部署設立以来、増収増益を続けております。東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台、広島、京都と拠点を増やし、更なる進出も検討中です。
【必須(MUST)】 大卒以上 【歓迎(WANT)】 販売職でのご経験 基本的なPCスキル ★元アパレル・化粧品販売の中途職員が活躍中です。 下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。 ・医療分野に飛び込んでみたい ・20代のうちから活躍していきたい 清潔感があり、仕事に対して意欲的な方を募集しております。
医療・美容医療
380~450万
医師と共に患者様のご自宅へ訪問し、診療が円滑に進むようサポートいただきます。単なる補助ではなく、「医療現場を支える一員」として幅広く関わるポジションです。 【具体的には】 ■訪問診療への同行(1日約15件) ■カルテ入力、診療内容の記録サポート ■医療器材の準備・運搬 ■採血等の診療補助業務 患者様やご家族と接する機会も多く、医療と生活の両面に関わる実感を得られます。
◎業種・業界未経験歓迎求人 【歓迎条件】■医療業界の経験者(医療事務や看護師、調剤事務など) ■複数業務を並行し対応できる方 ■ホスピタリティ高く業務を行える方 【研修・教育制度】入職後はクリニック全体の業務や訪問診療に関する制度等を研修にて学び、その後配属部署でのOJTで一人立ちまでサポートします。医療業界未経験者でも活躍できる環境をご用意しております。 【やりがい】医師・患者様双方から直接感謝の言葉をいただく機会が多く、医療現場を支えている実感を得られます。在宅医療は今後さらにニーズが高まる分野で、社会貢献性と将来性の双方を感じ働ける環境です。
地域密着型訪問診療 ・内科・心療内科・精神科 【対象地域】町田市・多摩市・小平市・相模原市・八王子市・日野市・稲城市・川崎市・横浜市・座間市・大和市・厚木市