【京都】社内Salesforce管理者(マネージャー候補)◇デジタルで社内の業務を効率化する/裁量◎
408~451万
トラコム株式会社
京都府京都市
408~451万
トラコム株式会社
京都府京都市
その他IT
汎用機プロジェクトマネージャー
保守/運用/サポートエンジニア
◇◆デジタルを活用して社内の業務を効率化する◆◇ ◎仕事をしやすい環境を整えるポジション! ◎社内から頼りにされる! ◎最大10連休/メリハリをつけて働ける環境! ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・Salesforceを中心としたITインフラの企画/管理/運用保守 ・DXチーム及び外部ベンダーのマネジメント ・DX推進に向けたプロジェクトのマネジメント など ※システム開発(プログラミングなど)は外部ベンダーにアウトソースしているため、導入検討や運用保守、ベンダー管理、マネジメントがメイン業務となります。 ■具体的な仕事内容: DXチームのマネージャーとして、社内のDX推進活動の全般にわたる戦略策定及びその実行をお任せいたします。 また、当該領域における豊富な知識を生かし、各活動の品質向上に向けてリーダーシップを発揮していただくことを期待しています。 マネージャーとして期待される役割は以下の通りです。 ・リーダーシップ 営業部門、カスタマーサクセス部門、制作チーム、管理部門、外部パートナー等の各ステークホルダーと良好な関係を築き、協力して最良のパフォーマンスを実現します。 ・業績管理 目標を明確に設定し、各種KPIの追跡及びPDCAサイクルを通じた改善活動を管理します。 ・チームマネジメント チーム全体のビジョンを描き、メンバー一人ひとりの育成とパフォーマンス管理を行います。 ■責任範囲: ・DX推進の戦略策定、実行 ・社内外の関係者(クリティブチーム、外部ライター、システムベンダー等)と協業することで全体のパフォーマンス改善 ■チームメンバー: 執行役員直下の事業推進室にて、30代のメンバー2名とともに様々な施策を実行していただきます。 執行役員がDXチームに加え営業部門も兼務しているため、双方の部門にまたがる施策をスムーズに実行していける環境です。 DXチームが立ち上がってまだ数年のため、より良い施策を模索している最中です。 既存メンバーとも議論をしながら、新しい施策にも積極的に投資している環境のため、常にチャレンジが可能ですので、自身のスキルアップにもつながる環境です。 変更の範囲:本文参照
■必須条件:下記のいずれも満たす方 ・高卒以上 ・Salesforceの管理者経験がある方 (経験1年以上/Salesforce 認定アドミニストレーター取得レベル) ※コーディングスキルは不問ですが、フローの理解は必須
高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、専門職短期大学、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
408万円〜451万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00
有 平均残業時間: 20時間
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社直後: 5日
※3ヶ月に1回土曜出社日あり/一部振替休日あり
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<賃金形態> 月給制 ※インセンティブ制度に関しては、「教育制度及び資格補助」に記載しております。 <賃金内訳> 月額(基本給):228,000円~253,200円 その他固定手当/月:18,000円 固定残業手当/月:37,740円~41,600円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 283,740円~312,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご自身が住民票上の世帯主の場合、住宅手当15,000円が一律支給されます。 ■インセンティブ:あり 全社・所属部署の四半期・通期目標の達成に応じて支給されます(規定あり) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※試用期間中は査定期間外(業績による) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
無
京都府京都市
屋内全面禁煙
京都 住所:京都府京都市下京区四条通麩屋町西入立売東町1 京都フコク生命四条柳馬場ビル5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
リモートワーク可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月3万円迄 家族手当:扶養者1人あたり月1万円 住宅手当:月1万5千円(社内規定による) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率88%) <教育制度・資格補助補足> ■インセンティブ:全社・所属部署の四半期・通期目標の達成に応じて支給されます(規定あり) ■資格取得奨励金制度 <その他補足> ■地域手当:社内規定による ■家族手当:扶養者1人あたり月1万円 ■住宅手当:月1万5千円(社内規定による) ■社会保険完備 ■通費支給:上限月3万円迄 ■携帯電話貸与 ■PC・ipad貸与 ■社員旅行(2018年はセブ島へ) ■社内表彰制度 ■達成食事会 ■永年勤続表彰制度 ■ベネフィット・ワン利用可 ■企業型確定拠出型年金制度 ■退職金制度有 ■リモートワーク制度 ■シェアオフィスの導入(柔軟な働き方をサポートできるよう、環境整備を進めています) 《休日詳細補足》 ■GW・夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後休暇 ■慶弔休暇 ■HAPPY休暇 ※GWや夏季、年末年始は有給と合わせて長期休暇の取得可能
2名
〒107-6013 東京都港区赤坂1-12-32 アーク森ビル13F
トラコムは、2009年の創業以来、求人・採用に特化した広告代理店として事業をスタートした、企業と求職者をつなぐマッチングのプロ集団です。現在は、Indeedプラチナムパートナーとして、Indeedなどの求人サイトを中心に扱い採用支援事業を展開しています。また、SNSを使った集客サービス、Google広告パートナーとしてWEB広告など、新たな事業領域へのチャレンジも行っています。
最終更新日:
500~700万
自治体向けのインフラ運用・保守業務にリーダー候補として携わっていただきます。 【具体的には】 基幹系端末や仮想化基盤の運用保守を担当いただきます。ActiveDirectoryやSKYSEAの運用保守業務や関連する問い合わせの対応などもございます。
【必須要件】■サーバー構築・運用や社内ヘルプデスクのご経験 ■リーダー、サブリーダーのご経験 ■仮想化基盤、Active Directoryの基本的な知識 【歓迎要件】■VMware等の仮想基盤の運用経験 ■SKYSEA等の資産管理ツールの利用経験 ■自治体・公共系システムの業務経験 ■ITILなど運用管理の知識・資格保有 【求める人物像】■関係者とのコミュニケーションがうまく取れる方 ■技術力を身に付け、インフラの分野でキャリアを積みたい方
■コンピュータシステム及びプログラムの企画、設計、開発、販売及び受託 ■通信システムによる情報処理事業 ■ITに関するコンサルティング業務 ■情報制御システム、同機器の開発、製作、施工、販売及び保守管理事業 他
500~700万
半導体製造における前工程で使用する装置のソフトウェア開発業務に従事いただきます(半導体装置に関する経験は不要です)。プログラム開発工程からスタートし、ゆくゆくは上流工程に携わることも可能です。 当社(大阪/京都/名古屋など)の拠点によるチームでの開発を行っており、一人での就業はありません。入社後に従事いただく役割・業務についてはこれまでの経験や開発スキル、本人の希望をもとに決定いたします。
【必須要件】C#またはC++でのシステム開発経験(3年以上) 【歓迎】・ソフトウェア/システム開発の経験(3年以上) ・PL経験 ・半導体製造に関する装置ソフトウェアの開発経験。 【こんな方におすすめ】業界内でも生産性の高い仕事を行う企業で給与水準も高いため、現職の待遇面に不満の有る方には特におすすめです!
■コンピュータシステム及びプログラムの企画、設計、開発、販売及び受託 ■通信システムによる情報処理事業 ■ITに関するコンサルティング業務 ■情報制御システム、同機器の開発、製作、施工、販売及び保守管理事業 他
456~690万
【創業50年超の安定基盤】「経営は人なり」を理念とする当社のDXエンジニアの募集。「納品がゴール」ではない、カスタマーサクセス型のDX開発をおこなっており、顧客の課題解決に最適な技術選定から携われます。 【キャリアパス】■コードを書く力に加え、「提案力」や「BPR(業務改革)スキル」を習得可能。市場から長期的に重宝される「DX推進のプロ」へのキャリアパスを支援。 ■入社後はスキルに応じて開発・保守領域からスタートし、徐々に顧客ヒアリング、要件定義などの上流工程へステップアップ、PL/PM業務へのキャリアアップも可能です。
【いずれも必須】■開発経験4年前後(言語: ローコード/Java/C#/PHP) ■社外向けDX化にてヒアリングから開発、運用、保守などの一連の経験 【歓迎】■リーダー経験 ■業務に必要となった資格を取得した実績 【魅力】地域有力企業のDX戦略立案から実行までを伴走支援。前年度比150%で急拡大するプロジェクトの中核人材として、顧客のLTV最大化を目指します。最大の魅力は「コンサル×実装」の両輪を担えること。大手SIerとは異なり、エンドユーザーと直接のヒアリングからの課題特定、、最適なツールをベンダーフリーで選定・提案できます。組織拡大期ならではのチーム構築や地域社会への貢献も実感できる環境です。
システム運用・構築、ネットワーク運用・構築、 ヘルプデスク運用・構築、アプリケーション設計・開発・導入 等
362~690万
【創業50年超の安定基盤】「経営は人なり」を理念とする当社のインフラエンジニアの募集。大手企業のプロジェクトにて、サーバ・ネットワークの運用保守及び改善提案を担当。将来的には設計・構築チームへの キャリアパスがあります。 【詳細】■サーバ・ネットワーク(オンプレ/AWS/Azure等)の上流工程~運用保守 ※運用現場の課題を深く理解し、実用性の高い設計ができるエンジニアへ成長できます。 【求める人物像】技術力だけでなく、顧客との信頼関係構築にやりがいを感じる方を歓迎します。
【必須】■サーバ/NWの運用・保守経験(2年以上目安) ■円滑なコミュニケーション力 【尚可】■運用改善等の提案経験■リーダーやサブリーダーの経験 【魅力】50年以上の無借金・黒字経営を誇る安定基盤のもと、運用から設計構築へ戦略的にステップアップできる環境。単なる技術提供に留まらず、顧客の潜在課題を技術で解決する「提案型エンジニア」として、AWSやNutanix等の多様な技術に触れながらビジネススキルも磨けます。個々のキャリアパスを尊重したアサインや毎月の1on1など支援体制が充実しており、リモート率86%、年間休日125日と働きやすさも良好です。
システム運用・構築、ネットワーク運用・構築、 ヘルプデスク運用・構築、アプリケーション設計・開発・導入 等
456~618万
■関西の大手優良企業に対し、Microsoft 365やPower Platformを活用した業務システム開発・改善・運用支援をご担当。経験に応じてソリューション提案など上流工程から顧客へ関わることが可能なポジションです。 【働く環境・サポート】■納得感ある評価制度:年2回以上長面談を実施。定性・定量両面から振り返りを行い、中長期のキャリア形成を伴走 ■ワークライフバランス:全社平均残業15時間/月程度。オンオフでメリハリをつけた働き方 ■成長可能スキル:・要件定義から運用までの全工程と多様な開発による技術・キャリアの拡大、・ヒアリングから上流工程のソリューション提案まで担う顧客視点の課題解決力を磨ける環境
【必須】■MS365PowerPlatform開発経験が2年以上 ■開発経験2年以上でMS365に興味がある方 【歓迎】■Webアプリケーションの開発経験(JavaScript等) ■エンドユーザに対して課題発見から提案、解決のご経験 ■ローコードツールでの開発経験 ■Microsoft 365の導入や運用経験 ■データベース設計・使用経験 【魅力】チームは最新技術を自発的に取り入れる意欲が高く、ナレッジ共有や勉強会、検証環境など成長を支える仕組みが豊富です。未経験の領域でも、主体的に手を挙げれば周囲が全力でバックアップする風土があります。
システム運用・構築、ネットワーク運用・構築、 ヘルプデスク運用・構築、アプリケーション設計・開発・導入 等
527~712万
【創業50年超の安定基盤】「経営は人なり」を理念とする当社のDXエンジニアの募集。「納品がゴール」ではない、カスタマーサクセス型のDX開発をおこなっており、顧客の課題解決に最適な技術選定から携われます。 ■技術力:RPA(BizRobo!、UiPath等)やSaaS(kintone、Zoho等)を用いた業務DX化・効率化の設計~運用保守実績 ■技術×対人スキル:単なるシステム開発に留まらず、顧客と直接対話し、課題解決策を形にするエンジニアとしての活動 ■組織力:チーム体制での開発を通して、上流工程やリーダーとしてチームを牽引お任せいたします
【いずれも必須】■開発経験4年前後(言語: ローコード/Java/C#/PHP) ■PL、ITコンサルタント、SEのご経験がある方 【歓迎】■リーダー経験、チーム運営経験 【魅力】地域有力企業のDX戦略立案から実行までを伴走支援。前年度比150%で急拡大するプロジェクトの中核人材として、顧客のLTV最大化を目指します。最大の魅力は「コンサル×実装」の両輪を担えること。大手SIerとは異なり、エンドユーザーと直接のヒアリングからの課題特定、最適なツールをベンダーフリーで選定・提案できます。組織拡大期ならではのチーム構築や地域社会への貢献も実感できる環境です。
システム運用・構築、ネットワーク運用・構築、 ヘルプデスク運用・構築、アプリケーション設計・開発・導入 等
600~1200万
【募集背景】 当社OOYOOは、CO₂分離膜技術を用いた革新的なカーボンキャプチャソリューションの社会実装を進めるディープテック・スタートアップです。本技術の社会実装をさらに加速すべく、事業開発全般をリードするビジネスディベロップメントマネージャー(将来のCOO候補)を募集します。技術起点の事業を社会に展開し、組織成長にも貢献いただける方を歓迎します。 【ポジションの魅力】 本ポジションは単なる事業開発担当に留まらず、将来的にはOOYOOの事業執行全体を担うCOO候補として、事業戦略の立案から組織構築、アライアンス、グローバル展開までをリードしていただくことを期待しています。テクノロジーとマーケットを繋ぎ、社会実装を推進する中核メンバーとしての参画です。 【業務内容】 技術起点のディープテックベンチャーにおいて、CO₂回収技術の社会実装に向けた事業開発を主導していただきます。初期段階では営業・アライアンス業務が中心となりますが、将来的には全社的な事業執行、事業部門の統括、海外展開の旗振り役としての役割も期待されます。 <具体的な業務内容> 国内外の排ガス発生源(発電所、製造業など)への導入提案・商談 パートナー企業(EPC・エネルギー・化学・商社等)とのアライアンス形成 実証実験(PoC)の企画・交渉・運営支援 海外展開に向けた市場調査・現地パートナー開拓 経営・技術・現場をつなぐ戦略立案と実行 将来のCOO就任を見据えた事業組織の構築・マネジメント
必須 (MUST) 法人営業、事業開発、コンサルティング等での実務経験(3年以上) プロジェクト推進・マルチステークホルダー調整の経験 戦略思考と現場での実行力の両立 自律的に業務を進めるマインドセット 歓迎 (WANT) 技術系業界(エネルギー・化学・装置等)での経験 脱炭素(カーボンキャプチャ、再エネ、水素、CCUS等)業界での業務経験 英語での交渉・資料作成スキル 海外ビジネス経験またはクロスボーダー案件の推進経験 スタートアップや0→1フェーズでの業務経験 その他 【求める人物像】 社会課題解決にビジネスとして取り組む覚悟のある方 経営・技術・現場を橋渡しする“実行型リーダー” 不確実性を歓迎し、ゼロから新しい事業を創ることに魅力を感じる方 将来、CxOとして事業・組織を率いる意欲のある方
特殊なガス分離技術を活用した二酸化炭素(CO2)やその他のガスの分離・回収・精製
450~700万
展開する産業用機器のシステム導入において、プログラミング業務から一歩踏み出し、顧客への丁寧なヒアリングや要件定義、外部の開発ベンダーに対する指示と進捗管理まで上流工程を主導する重要な役割を担います。 【業務内容】主な顧客である食品工場や物流倉庫などへ直接足を運び、現場の抱える課題をエンジニアの視点で捉えてシステム要件として整理し、提案書の作成を進めます。実際の製造工程は外部のプログラム業者や社内の専任担当者が担うため、これまでの開発経験を活かした的確なリソース管理や開発指示、納品されたプログラムの受入テストに専念します。稼働後も操作説明などのサポートを丁寧に行います。
【必須】システム設計の実務経験 【歓迎】プログラマからのステップアップを目指す方やプロジェクト管理の経験 【魅力】製造現場の課題を解決する上流工程へシフトすることで、予算や人員の管理といったプロジェクトマネジメントスキルが身につき、エンジニアとしての市場価値が格段に向上します。生活を支える食品や物流という社会貢献度の高い領域の自動化を支えるため、目に見える成果と深いやりがいを感じられます。手厚い研修体制が整っており、技術の基礎があれば専門知識を安心して習得していける環境です。
◆産業用・商業用の各種計量・包装システム機器の製造・販売及び、POSシステム等の販売。◆物流システムの製造・販売 製品:計量システム・はかり 販路:直販、主に食品業界向け シェアは業界トップ。製品の質でも評価が高い。
450~700万
産業用機器のシステム導入において、ITの基本知識を活かし、顧客へのヒアリングから要件定義、プログラミング開発の指示出し、納品後のテスト検証といった一連の導入フェーズを大局的に管理し支える役割です。 【業務内容】食品工場や物流倉庫などを訪問し、現場の要望を聞き取って必要な機能をまとめた提案書を作成します。営業的な視点を活かして多様な関係者の間に立ち、外部業者へプログラミングフェーズの開発指示を出します。その後は納品されたシステムの受入検証やテストといった検査フェーズを行い、利用者への丁寧な操作説明から本稼働後のフォローまで、全工程に一気通貫で携わります。
【必須】顧客の仕様要件を整理できるIT知識 【歓迎】IT業界での営業経験やシステム導入におけるフェーズの知識 【魅力】これまでのIT知識や営業経験をベースに、要件定義から開発管理、検査に至るすべてのフェーズを統括するスキルが身につき、市場価値を飛躍的に高められます。食品や物流という生活の基盤となるインフラの自動化に直接貢献するため、現場が改善された際の達成感はひとしおです。入社後は数ヶ月に及ぶ手厚い研修での技術教育があり、製品やシステムの深い知識を着実に習得できます。
◆産業用・商業用の各種計量・包装システム機器の製造・販売及び、POSシステム等の販売。◆物流システムの製造・販売 製品:計量システム・はかり 販路:直販、主に食品業界向け シェアは業界トップ。製品の質でも評価が高い。
550~1500万
【具体的な業務内容】 データドリブンな統合型プラットフォームを提供し、「業務プロセスの最適化」と「質の高い顧客体験を実現」を目指します。 顧客一人一人に価値ある体験を実現するために、オンライン・オフライン様々なチャネルとデータがシームレスに連動するCXプラットフォームを提供していきます。 ◾️配属組織 エクスペリエンス&コマース第2部門 ◾️参考情報 https://dd.dentsudigital.co.jp/recruit/tx/ 【ポジションの魅力・特徴】 ◾️本人の志向性を重視した組織風土 当社は、本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 5割が中途入社でコンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んな環境のため、多角的な知見を習得することが可能です。 定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。 ◾️WLBを意識した働き方 当社では、柔軟な働き方環境を提供し、仕事の成長とプライベートを両立した働き方を実現可能です。 ・所定労働時間:7時間/日 ・原則22時以降、土日の業務禁止 ・有給推奨日を12回/年で設定 ・フレックスタイム制度 ・パフォーマンス最大化のために働き方を選択可 ▶︎Performance Based Working https://www.lifehacker.jp/article/2204_dentsudigital_office/ ▶︎仕事と家庭を両立した「幸せな働き方」を実現するために必要なこと https://www.lifehacker.jp/article/246469dentsudigital_ikuji/ ▶︎「転職して以来、フルリモート」でも組織に馴染むには?電通デジタルに聞く「中途入社の壁」を打ち破る方法 https://www.businessinsider.jp/post-255228
◾️必須要件 ・システム開発の上流工程経験(要件定義、仕様作成、システム設計) ・プロジェクトリーダー(マネージャー)経験(規模不問) ・エンジニア、もしくは開発ベンダー管理経験(システム設計のディレクション、開発管理等) ◾️歓迎要件 ・WebサイトやWebシステム(Webアプリケーション、ECなど)に関する開発経験 ◾️フィットする人物像 ・システム知見を武器に自身の活躍フィールドを広げたい人 ・もっと様々な分野、考え方の人と関わりたい人 ・最先端のグローバルMarketing Technologyに触れたい人 ・構築した物が顧客にどういった形で貢献しているのか気になる人
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