電気管理技術者【株式会社でんきかんりみらい】
400~560万
株式会社でんきかんりみらい
三重県津市
400~560万
株式会社でんきかんりみらい
三重県津市
建築設備メンテナンス
受変電設備工事設置/保守
発電設備設置/保守
津市を拠点に三重県内の取引先顧客の電気設備の保安点検業務をお任せします。 ■電気設備保安管理業務 太陽光発電所・工場・商業施設などに設置された高圧受電変電設備の 定期的な保安点検とその関連業務全般 ■太陽光メンテナンス業務 太陽光発電所の性能維持に関する測定・診断業務や除草作業など <具体的には> ・定期点検(月次・年次)を中心とした保守・管理業務 ・スポットでの年次点検・試験技術業務、太陽光発電所の測定業務 ・緊急対応 ・報告書の作成 ・お客様への改善ご提案 ・除草作業の管理
学歴不問 <資格について> ◆普通自動車自動車免許(AT限定可) ◆第三種電気主任技術者資格をお持ちの方 <経験について> ◆電気主任技術者免状の交付を受けていること ◆第三種電気主任技術者 また、自家用電気工作物工事、維持または運用に関する実務に従事した経験がある方 ☆第三種電気主任技術者の資格取得後、実務経験5年以上ある方は優遇します
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜560万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 ※残業:月平均10~20時間程度
有 平均残業時間: 15時間
有
122日 内訳:日曜 土曜 祝日
週休2日制(土日祝)※年5日土曜日出勤日有 有給、季休暇、年末年始休暇、育児 等
想定年収400万円~560万円 月給29万~40万円 ※固定残業代54,150円~74,700円(30時間分)を含む ※超過分は別途支給 ※資格手当含む ※経験・年齢を考慮の上、当社規定のもと決定
無
三重県津市
敷地内全面禁煙
※車通勤可(駐車場あり) 【最寄駅】 ◆近鉄「津新町駅」より徒歩20分 ◆三重交通バス91長野線系統「土手」バス停より徒歩9分
有
昇給年1回 賞与年2回(7月・12月)※昨年度支給実績2.0カ月/年(業績による) 各社会保険完備 制服貸与 通勤手当(実費支給) 時間外手当 資格手当 家族・扶養手当(5000円×扶養人数(就労者除く)) 住宅手当 退職金制度あり 再雇用制度あり 定年制度あり 車通勤可(駐車場あり)
1名
2回〜
三重県津市神戸203番地9
電気保安業務
最終更新日:
720~1080万
ユニバーサルエコロジー株式会社のグループ会社である「株式会社でんきかんりみらい」に所属いただきます。 事業内容:電気保安業務 電気保安事業の責任者として、組織運営と事業拡大をお任せします。 【マネジメント・経営業務】 ・組織マネジメント:保安管理メンバー(技術者)の指導・育成、目標管理、採用活動。 ・事業戦略:保安計画の策定、売上・利益管理、業務フローの改善。 ・事業拡大:対応エリア拡大のための新拠点開発(市場調査、立ち上げ準備など)。 ・顧客対応:親会社や重要顧客からの案件対応、トラブル時の責任者対応。 【技術業務(プレイング)】 ・高圧受変電設備の保安点検(月次・年次)、試験業務の技術指導。 ※まずはプレイングマネージャーとして現場を把握しつつ、徐々に管理比率を高めていただきます。 ■組織■ 配属先は、配属先は、正社員3名、非常勤職員3名の計6名で、幅広い年齢層のメンバーが活躍中です。 「有給などしっかりお休みが取れる」「残業が少ない」といった働きやすさに魅力を感じて入社した人が多いです。 電気業界未経験で入社した社員もいます。話好きで柔らかい雰囲気の社員が多いので、職場には馴染みやすいと考えています。 ■ポジションの魅力■ 1. 「電気保安業界の未来」を創る仕事 現在、電気保安業界は技術者の高齢化と人手不足という課題に直面しています。 私たちは、若手未経験者を積極的に採用し、プロの技術者へ育て上げることでこの課題に挑んでいます。あなたには、その「育成の仕組みづくり」や「技術の継承」という重要なミッションをお任せします。 これまでの経験を活かし、次世代の技術者を育てるやりがいは格別です。 2. 技術を理解する経営陣 代表の西村様は「第二種電気主任技術者」や「エネルギー管理士」を保有する技術者出身の社長です 。 「現場の何が大変か」「技術者には何が必要か」を共通言語で話せるため、意思決定が非常にスムーズです。 非合理なコストカットや無茶な業務命令はありません。技術者が誇りを持って働ける組織を、社長と共に作り上げてください。 3. グループシナジーによる事業の広がり グループ会社(ENEUP)が工事機能を担っているため、点検で発見した不具合を即座に工事へ繋げることが可能です。 単なる「点検会社」の枠を超え、顧客にソリューション(解決策)を提案できるため、事業としての収益性も高く、安定した経営を実現しています。
【必須】 ・第三種電気主任技術者 ・実務経験(5年以上) ・マネジメント経験 ・普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】 ・再生可能エネルギー業界でのご経験
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400~600万
同社受託する不動産に常駐し、様々な設備(電気・空調・給排水・防災など)について日常点検や定期点検を行い、トラブル発生時には一次対応として原因の究明から取引会社の手配などを担当していただきます。 【イチ押ポイント】 ■新築建設の時代が収束しつつあり、ストック需要が高まっている業界 ■管理物件に対してチーム制を採用しており、業務過多にならない仕組みづくり ■年休120日 ■残業:15時間 ■所長候補採用あり ■定年62歳※70歳まで働くことが可能!
下記のいずれかご経験がある方 ・設備管理のご経験 ・設備管理に近しい業務のご経験(サービスエンジニア、エレベーターメーカーや空調設備メーカーにてメンテナンス等) ※未経験も歓迎!
●不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 ●建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 ●金融商品取引法に規定する金融商品取引業 ●不動産の管理運営及び不動産市場に関する調査・分析・研究 ●サテライトオフィスサービス事業 ●リネンサプライ事業
460~560万
東海圏を中心にHondaグループ従業員個人宅のリフォーム工事の企画から工事監理業務をお任せします。また、自社所有の事務所や社宅など、Honda関係施設の修繕管理業務をお任せいたします。 ■住宅リフォーム業務:お客様から問合せ対応から現地調査、見積から提案までの営業。受注後は協力業者と連携して現場の管理から工事完了引き渡しまで行います。月の対応件数は10件~20件程度■関連施設の修繕管理業務:自社所有の事務所や社宅、寮などで発生する入退去に伴う現状回復工事や突発的な不具合の修繕対応業務。見積から業者発注 工事監理までの業務をお任せします。月の対応件数は30件~40件程度
≪「未経験歓迎」≫★建築の実務経験を必須とはしません。住宅・建築に関連する仕事のご経験、あるいは営業経験があればご応募可能です! 【働く環境】■フレックスタイム制を導入しております。 ■月残業平均は15~20時間程度。組合で年間の残業時間300時間を徹底。 ■有給休暇の取得率は100%!毎年、最大で 年間20日の有休が付与され、しっかり活用できます。さらに、お正月・お盆・ゴールデンウィークには、それぞれ9連休の長期休暇があり、プライベートも充実。仕事と休暇のメリハリを大切にできる環境です
Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。
460~560万
東海圏を中心にHondaグループ従業員個人宅のリフォーム工事の企画から工事監理業務をお任せします。また、自社所有の事務所や社宅など、Honda関係施設の修繕管理業務をお任せいたします。 ■住宅リフォーム業務:お客様から問合せ対応から現地調査、見積から提案までの営業。受注後は協力業者と連携して現場の管理から工事完了引き渡しまで行います。月の対応件数は10件~20件程度■関連施設の修繕管理業務:自社所有の事務所や社宅、寮などで発生する入退去に伴う現状回復工事や突発的な不具合の修繕対応業務。見積から業者発注 工事監理までの業務をお任せします。月の対応件数は30件~40件程度
【いずれか必須】 ■設計業務や施工管理や監理などのご経験 ■リフォーム営業や住宅営業経験 【働く環境】■フレックスタイム制を導入しております。 ■月残業平均は15~20時間程度。組合で年間の残業時間300時間を徹底。 有給休暇の取得率は100%!毎年、最大で 年間20日の有休が付与され、しっかり活用できます。さらに、お正月・お盆・ゴールデンウィークには、それぞれ9連休の長期休暇があり、プライベートも充実。仕事と休暇のメリハリを大切にできる環境です。
Hondaグループの福利厚生の充実を一手に担う子会社。不動産・建設、保険・厚生サービス、トラベルサービス、ホテル、食堂・喫茶、物品販売等あらゆる面でHondaを支えています。
600~700万
■リニューアブル・ジャパン株式会社とは■ 🔸再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理 リニューアブル・ジャパンは「持続可能なエネルギーを届け、生き生きと暮らせる未来を実現します」というビジョンを掲げ、太陽光発電、風力発電、水力発電等、再生可能エネルギー発電所の開発、発電、運営・管理(アセットマネジメント / O&M)など様々な再生可能エネルギー事業を展開しています。 【こんな方におすすめ】 ✔ 再生可能エネルギー業界に興味のある方 ✔ 電気主任技術者資格を活かしたい方 ✔ 全国転勤可能な方 ✔ 正社員として長期的に働きたい方 ✔ 未経験から新しい分野に挑戦したい方 【仕事内容】 太陽光発電所のO&M(オペレーション&メンテナンス)業務全般 ■保安規定に基づく点検、保守、保安業務 ■関係機関への対応 ■改修工事の立案・工事監理業務 ■報告書作成 ■技術的支援・指導 など 【PRポイント】 ・未経験OK!研修制度やサポート体制が充実 ・全国に太陽光発電所を展開する成長企業で安定勤務 ・フレックスタイム制&年休120日で働きやすさ抜群 ・福利厚生充実(福利厚生倶楽部、インフルエンザ予防接種補助など) ・社員の健康を考えた制度多数!
🔸第2種電気主任技術者(電験)の有資格者 🔸普通自動車運転免許(AT限定可) 🔸基本的PCスキル(Excel、Word) ※太陽光発電所での実務経験は不問です。
再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理
400~600万
■リニューアブル・ジャパン株式会社とは■ 🔸再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理 リニューアブル・ジャパンは「持続可能なエネルギーを届け、生き生きと暮らせる未来を実現します」というビジョンを掲げ、太陽光発電、風力発電、水力発電等、再生可能エネルギー発電所の開発、発電、運営・管理(アセットマネジメント / O&M)など様々な再生可能エネルギー事業を展開しています。 【こんな方におすすめ】 ✔ 再生可能エネルギー業界に興味のある方 ✔ 電気主任技術者資格を活かしたい方 ✔ 全国転勤可能な方 ✔ 正社員として長期的に働きたい方 ✔ 未経験から新しい分野に挑戦したい方 【仕事内容】 太陽光発電所のO&M(オペレーション&メンテナンス)業務全般 ■保安規定に基づく点検、保守、保安業務 ■関係機関への対応 ■改修工事の立案・工事監理業務 ■報告書作成 ■技術的支援・指導 など 【PRポイント】 ・未経験OK!研修制度やサポート体制が充実 ・全国に太陽光発電所を展開する成長企業で安定勤務 ・フレックスタイム制&年休120日で働きやすさ抜群 ・福利厚生充実(福利厚生倶楽部、インフルエンザ予防接種補助など) ・社員の健康を考えた制度多数!
🔸第3種電気主任技術者(電験)の有資格者 🔸普通自動車運転免許(AT限定可) 🔸基本的PCスキル(Excel、Word) ※太陽光発電所での実務経験は不問です。
再生可能エネルギー発電所の開発・発電・運営管理
400~560万
工場や商業施設、太陽光発電所などに設置された高圧受変電設備の保安点検業務をお任せいたします。 ・定期点検 ・管理/保守 ・点検表へのデータ入力(Excel) ・保安業務の電子申請入力 ・継電器試験や各種検査業務
・第三種電気主任技術者 ・普通自動車免許(AT限定可)
電気保安業務
339~551万
🔶U/Iターン・移住歓迎!ホワイトな会社でエンジニアとしてのキャリアを作りませんか?!🔶 \ハマエンジニアリングで働く3つの魅力/ ①有給取得率は90%超え! ②福利厚生も手厚く、引越し手当も全額負担! ③約4ヶ月の手厚い研修で未経験からも安心! 【業務内容】 半導体製造装置に関わる業務全般 定期的なパーツの交換やクリーニング作業、トラブル時の対応(保守・保全) 製造ラインに対する各種調査、分析など 【具体的には】 ▽半導体製造装置のメンテナンス業務 半導体を洗う際の受け皿となるトレイを外して洗浄したり、半導体を削るパーツを交換したり、点検マニュアルに沿って故障箇所の有無を確認したりします。 ▽半導体製造装置のトラブル対応 ハイテクがつまった装置も使い続けると故障することも。ギア部分に潤滑油を塗って回転を滑らかにしたり、パーツを新しいものに交換したりします。 ▽半導体製造装置のセットアップ 入力した数値に基づいて装置が動くため、セットアップ時は稼動時間や研磨スピードなどの設定を行います。どこに何を入力するかは書類に書かれていますし、先輩がしっかり教えてくれるので心配はいりません。 【募集背景】 ▼大手メーカーからの依頼が増えている三重県で、スタッフを増員します。 ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング社、キオクシア社、その他大手装置メーカーといった業界では知名度の高い企業と長年取引を行なっている当社。 スマートフォンやカメラなどのデジタル家電に欠かせない半導体は、今後ますます需要が高まる見込みのため、半導体製造装置に特化した当社に寄せられる案件も増加しています。
・学歴不問 ・職種未経験OK ・業種未経験OK ◎半導体に関する知識は不問。 「手に職をつけたい方」「モノづくりに興味がある方」を歓迎します。
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400~800万
特高太陽光発電施設の保守、管理に関する電気主任技術者業務。 ■月次点検・年次点検、法定点検の実施 ■遠隔監視システムによる監視 ■巡視点検、除草・除雪対応など ■打合せ、報告書作成
【必須経験・資格】 普通運転免許 第一種または第二種電気主任技術者 電気主任技術者業務経験 【歓迎経験・資格】 ・電気工事施工管理技士
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500~1000万
配電建設グループでの配電設備の建設業務、または、配電運営グループでの配電設備の保守・運用業務、配電グループでの配電設備の建設・保守・運用業務をお任せいたします。 <配電設備の建設業務>○配電関係費用・投資計画の策定および管理 ○配電設備の計画立案・設計・工事の統制・実施・検査○配電用地に関する諸権利の取得、補償・賠償 等<配電設備の保守・運用業務> ○配電設備の保守計画・管理・実施○配電系統の切替、電圧・電流管理 ○取引用計器の管理○非常災害や停電発生時の復旧対応【入社後流れ】 配電設備の設計や保守業務からスタートいただくケースが多いです。
【■必須】◎企業、官公庁で電気設備の設計、建設、保守に関する業務経験がある、もしくは、他インフラ企業でインフラの建設・保守に関する業務経験があること。◎普通運転免許を有すること。 ◎職場の同僚、請負会社等と円滑に業務が遂行できるコミュニケーション力があること。【■歓迎】◎電力会社で配電設備の建設または保守・運用業務の経験。【■ポジションの魅力】◎発電所から運ばれる電気を、お客さまの元に確実にお届けする役割を担う配電部門。“お客さまに一番近い技術部門”としてお客さまと直に接し、社会のニーズやご期待に迅速・的確にお応えすることができます。
一般送配電事業 他