【東海】システムエンジニア/年休124日/カジュアル面談可能/無期雇用派遣
400~550万
株式会社アソウ・アルファ
静岡県, 愛知県, 三重県
400~550万
株式会社アソウ・アルファ
静岡県, 愛知県, 三重県
web/オープンプロジェクトリーダー
web/オープンプログラマー
・お客様先、もしくは持ち帰り案件の要件定義、基本設計、詳細設計など ・全体を把握したうえでプログラマーやテスターとの調整業務 ・顧客対応 ■案件先業界例 ・金融:金融商品ダイレクト紹介システムの開発 ・官公庁:官公庁・自治体向けシステム開発 ・通信:スーパーコンピューターの処理速度高速化開発 ・医療:製薬会社の大規模システム改修 ・AI機械学習ツールのシステム開発 等
【必須】■要件定義、基本設計などの経験(1年以上) 【歓迎】■JavaもしくはC#の使用経験■SEにステップUPを目指したい方 ※入社してすぐはこれまでの経験を活かしアサイン。 働きながらSEになるための研修会や勉強会、座談会に参加可能 ■育成経験■自社製品開発に興味がある 【開発環境】 ■言語:Java、C、C#、C++、C言語、VB.net、JavaScript ■OS :Windows、Linux ■DB :Oracle、SQL Server、MySQL
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~550万円 月給制 月給 240,000円~ 月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月)
会社規定に基づき支給 上限5万円/月
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:16時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
その他(就業先の条件に準じます)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【就業時間補足】※就業先に準ずる 【休日・休暇補足】GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、有給休暇 等 【各種支援】 ◇営業担当による就業のフォローアップ・定期面談・目標管理 ◆キャリアコンサルタントによるキャリア相談・キャリア開発支援 ◇社内SNSによる同期・先輩との交流 ◆チャレンジポスト制度(自己キャリア開発、新規事業提案などの機会あり) ◇将来は実力に応じてリーダー・マネージャー・部長に昇格のチャンスあり ◆60以上のサークル活動(ハイキング、ゲーム、スポーツ、写真など活動中)
変更の範囲:将来的に会社の定める業務へ変更となる場合があります。 変更の範囲:将来的には当社拠点全般に異動の可能性があります。
当面無
静岡県
名古屋支店は「敷地内禁煙(屋外喫煙場所あり) 」だが、クライアント先により異なる
愛知県
名古屋支店は「敷地内禁煙(屋外喫煙場所あり) 」だが、クライアント先により異なる
三重県
名古屋支店は「敷地内禁煙(屋外喫煙場所あり) 」だが、クライアント先により異なる
上記に加え岐阜県のクライアント先も対象 ※当社営業所の各プロジェクト先での勤務となります。(希望を考慮し、決定します)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 備考欄に詳細を記載。
無
【制度】 ■引越費用全額負担(上限あり) ■帰省費用負担(月1回/社内規程あり) ■借り上げ社宅制度(一部会社負担、初期費用会社負担) ■資格取得支援・報奨金制度 ■研修制度(技術研修、階層別研修、ビジネス基礎研修) ■定期健康診断(年1回/7~9月に実施) ■社内レクリエーション ■RELO CLUB加入(会員価格で利用可能) ■全国650万人の会員を持つ「福利厚生倶楽部」のプラチナプランが無料で利用できます 【資格取得に関するサポートも充実!】 当社では働きながら資格が取得できるよう、資格取得のための受検料をサポート。金銭面だけでなく、学べる時間を確保できるような勤務環境に配慮したり、働きながら学べる内容のプロジェクトを選定するなど、無理なくスキルアップできる環境を整えています。
2名
2回
筆記試験:無 ※WEBで完結 ※カジュアル面談スタートの形でも対応可能
■150年以上にわたり、日本の産業を牽引し続ける「麻生グループ」の一員。エンジニアに特化した人材派遣等を展開。 ■2030年に向けて、受託開発・自社開発の拡大を目指して体制構築を進めています。
【麻生グループ】 ・グループ社数126社(2025年4月1日現在)、売上8,016億円(2025年4月期)、従業員数17,330人(2025年4月1日現在)の大手企業です。 ・医療、教育、セメント、人材の4つの柱をもち、景気の影響を受けにくい安定性があります。 【アソウ・アルファ】 ・麻生グループの中で「人材」の柱に属する12社の1社で、IT領域を強みにしています。 ・中期計画では、2030年までに、「自社プロダクト事業の確立」を目指しています。人材育成による強化をベースに、注力分野の強化を行い、新たなビジネスの創出、チャレンジにより価値向上を実現したいと考えています。 ・ビジョンは、2030年までに外で稼ぐ売上と中で稼ぐ売り上げを5対5にし、2030年までに自社開発製品を世に出すことです。
〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2-8-41福岡朝日会館13階
■支店:東京/熊本/名古屋/大阪/長崎/仙台 ■熊本R&Dセンター
■人材派遣事業 ■業務請負
■株式会社麻生 ■株式会社アソウ・ヒューマニーセンター ■株式会社ヒューマンエナジー研究所 ■他、麻生グループ全126社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2025年03月 | 5,206百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
413~700万
ものづくりを支える技術者集団の一員として、入社後は様々な受託開発プロジェクトに「ソフトウェア設計エンジニア」として従事いただきます。 【業務系アプリケーション設計開発】 販売・在庫管理システム、受発注・物流管理システム、工場・生産管理システム、業務用空調監視システム、環境分析・証明書管理システム 上記以外にも様々なプロジェクトの開発を行っています。 要件定義や仕様策定の上流工程から一貫して参画。培った技術経験を活かし、顧客のビジネスパートナーとしてアイディア出しや改善提案から開発を牽引します。
【必須】■設計経験1年以上、または言語不問でプログラム実装経験1年以上(Java、C#、C、C++、Python、Ruby、PHPなど) 【尚可】■PJリーダー経験■教育や育成に携わった経験 【希望に寄り添うフォロー】 大手他社のように数字や頭数として扱うのではなく、一人のエンジニアとして向き合います。強制配属や放置に悩んできた方に向け、案件や勤務地の希望、今後のキャリアプランまで専任の担当者が徹底的に寄り添って決定。「エンジニアのための会社」として、次の成長を支える手厚い体制が強みです。
・機械類の設計 ・開発・電子機器類の設計 ・開発・電子計算機に関するソフトウエアの開発及び販売 ・電子計算機及び周辺機器の管理ならびに販売
650~1000万
これまでの開発経験や顧客対応力を活かし、プロジェクトを成功へ導く進行管理をお任せします。チームのまとめ役として、お客さまの課題解決に向けたシステムの提案や、一緒に働く仲間の成長も支えるポジションです 【詳細】■お客さまへのヒアリング、課題に合わせたITシステムやWeb開発の提案 ■要件定義をはじめとする設計・開発プロセスの進行管理および品質のコントロール ■プロジェクトに参画するメンバーへの技術的な助言や日々の相談乗り、育成サポート ■営業担当と連携した新しいプロジェクト獲得への協力 ■社内の評価制度やルール創り、組織の仕組み構築への参画など、あなたの経験を活かして幅広く活躍できます
【必須】システム開発での要件定義以降の工程を主導した経験 【働き方】東証グロース上場企業の安定基盤/年間休日130日でお休み充実/フレックスタイム制やリモートワーク、副業利用で柔軟な働き方が可能! 【魅力】■市場価値を高める環境:30名超の専任営業があなたの理想のキャリアに沿ったプロジェクトを戦略的に獲得します ■組織創りに挑戦:現場のリーダーに留まらず、仲間の育成や自社の評価制度構築など経営に近い視点で活躍可能 ■抜群の安定性と成長性:東証グロース上場企業として地方創生DXなど多角的な事業を展開。独自の資格手当(上限10万円)など学習支援も充実しており安心して長く働けます
SES、受託開発、自社メディア運営など
600~900万
■2005年創業、グロース市場上場でリクルートG、楽天G、サイバーエージェントG、CTCやSCSK、Skyや帝人、アクセンチュアなど業界を牽引する様々な企業と安定的な取引を行う当社にて、PM業務をお任せ。【詳細】 ■プロジェクトの立ち上げ(見積・提案・計画立案) ■クライアントの要件ヒアリング、サービススコープの確定 ■ビジネスケース、プロジェクト計画書、RFPの準備 ■ベンダー管理 ■顧客折衝 ■プロジェクト進捗管理 ■プロジェクトチーム管理 ■PM/PLの育成・教育推進 【社内インセンティブ制度】講師として勉強会を企画・実施すれば、インセンティブを支給!
【いずれか必須】■プロジェクト管理経験 ■顧客折衝経験 ■要件定義経験 ■外部ベンダーまたは外注会社との折衝経験 ■6名以上のプロジェクトでの実務経験 【魅力】プライム案件比率92%、6割以上の案件で要件定義/基本設計以上の上流工程から参画⇒大手総合人材派遣企業は下流案件も多いですが、経営者自体が元エンジニアという事もあり、上流工程から案件を取ることがこだわり!【フォロー体制◎】大手総合人材派遣は100名のエンジニア/1営業を担当しますが、弊社は10名のみ担当。【詳細】https://www.e-xtreme.co.jp/career/wp-content/uploads/2025/06/extreme_250610_2.pdf
■デジタル人材事業:顧客常駐型でのスマホアプリ、IT、WEB系ソフトウェア開発 ■受託開発事業:スマホアプリ、クラウドプラットフォーム等の受託開発 ■コンテンツプロパティ事業(IP事業):自社コンテンツ事業
360~600万
■2005年創業、グロース市場上場でリクルートG、楽天G、サイバーエージェントG、CTCやSCSK、Skyや帝人、アクセンチュアなど業界を牽引する様々な企業と安定的な取引を行う当社にて、PG業務をお任せ。【詳細】 ■各業界の各業務システム開発 ※詳細設計~テスト(単体、結合、総合)まで想定 ■パッケージ開発 ■運用保守業務 【社内インセンティブ制度】講師として勉強会を企画・実施すれば、インセンティブを支給! 【当ポジションの魅力】当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として各社クライアントのプロジェクトに参画し、1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます!
【いずれか必須】■Java/Ruby/Python/C#/JavaScript/Typescript/COBOLで開発経験 ■開発言語に紐づくフレームワークの経験 【魅力】プライム案件比率92%、6割以上の案件で要件定義/基本設計以上の上流工程から参画⇒大手総合人材派遣企業は下流案件も多いですが、経営者自体が元エンジニアという事もあり、上流工程から案件を取ることがこだわり!【フォロー体制◎】大手総合人材派遣は100名のエンジニア/1営業を担当しますが、弊社は10名のみ担当。【詳細】https://www.e-xtreme.co.jp/career/wp-content/uploads/2025/06/extreme_250610_2.pdf
■デジタル人材事業:顧客常駐型でのスマホアプリ、IT、WEB系ソフトウェア開発 ■受託開発事業:スマホアプリ、クラウドプラットフォーム等の受託開発 ■コンテンツプロパティ事業(IP事業):自社コンテンツ事業
340~506万
ご経験やスキル、ご希望に応じて、Web系・業務系システム開発、組込ソフトウェア開発などのプロジェクトへ配属いたします。設計・開発・テスト・運用保守など幅広い工程でご活躍いただきます。 【案件例】■貯蔵品管理システム開発■電力系業務システム開発■食品の販売・在庫管理システム開発■通信データを活用するシステムの保守■予算管理システムのテスト■自動車メーカー向け物流システム開発 【入社後のキャリア】■経験の浅い方は、テスト・評価・開発工程からスタート■開発経験を積みながら、詳細設計・基本設計へステップアップ■将来的には要件定義やPL・PMなど上流工程へのキャリア形成も可能
★第二新卒歓迎★【必須】■何らかのITエンジニア経験をお持ちの方 (開発・テスト・評価・運用保守・組込開発・プログラミング学習経験など)■業務上必要な日本語スキルがある方(N1以上) 【フォロー体制】■営業担当が定期的にフォローを実施■キャリアの方向性やスキルアップについて相談可能■案件状況や就業環境について定期的なヒアリングを実施 【求める人物像】■エンジニアとして市場価値を高めたい方■幅広い技術領域へチャレンジしたい方■安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方
■システム開発:Web・システム開発、業務系システム開発、FileMaker、Web制作 ■人材コンサルティング:人材紹介等 ■製品開発:企画デザイン、3Dモデリング、製品設計・試作、デジタルモック など
550~1200万
【職務内容】 6月21日(日)ベイカレント東海オフィスにて1DAY選考会を開催いたします。 業界のリーディングカンパニーのIT課題を、システムエンジニア/システムコンサルタントとして解決いただきます。 経験や志向性に合わせ、システム開発における様々なフェーズ、領域、業界でのプロジェクトに参画することができます。 【プロジェクト事例】(業界/プロジェクト名/支援フェーズ) ①金融/証券セールス・リサーチ部門システム基盤再構築/計画~構築 ②小売り/ブロックチェーンPoC/システム実装 ③メディア/出前サービスシステム開発/計画~構築 ④エンタメ/ソーシャルゲーム共通基盤の性能改善/要件定義~保守 ⑤小売り/ドローンを利用した実証実験/Webアプリ要件定義・設計・開発、実証実験 ⑥自動車/自動運転領域におけるCI導入に向けたAWS設計・構築/設計・構築(求人ID:443220)
【必須】 ・システムエンジニアとしての実務経験4年目以上 ・社会人経験4年目年以上 【歓迎】 ・PLorPM経験
【IT・DXを中心に大手企業の本質的な課題を解決】 同社は、日本発の総合コンサルティングファームとして、政府や様々な業界を代表する企業が抱える課題を解決し、クライアントの持続的な発展に貢献し続けていくことをミッションとしております。 中でもIT領域においては、企画構想からシステム要件定義までを支援の中核としつつ、システム要件定義以降のフェーズにおいてもクライアントに伴走し、PM・PMOの立場として一気通貫で支援しております。
600~900万
金融や生産管理をはじめとした大規模に使用されるシステム開発業務や大手自動車メーカーなどの上流工程案件をお任せ。上場企業のグループ会社としての安定基盤の上で裁量をもってチャレンジしたい方、歓迎です。 【システム開発の案件例】■睡眠に関するアプリ開発■ビル保全用システムの開発■AIアノテーションツールの開発■鉄道予約システムの開発 【期待すること】2025年1月SOLIZE株式会社から分社化し新体制をスタート。2026年度には新卒40名以上の入社を予定しており組織は急成長フェーズにあります。本求人では次世代のエンジニアチームづくりに向け、技術とチーム運営の両面で力を発揮いただけるリーダーを募集します。
【必須】■Java,C#を中心としたWebシステム開発の実務経験(目安:5年) 【魅力】技術とマネジメントの両面からチームを牽引し、お客様とともに課題解決を進められるリーダーを募集しています。開発現場の技術的な意思決定やメンバー育成、チーム運営を担いながら、お客様との信頼関係を築き、ビジネスの視点から価値を生み出す。そんな次世代リーダーとしてご活躍いただける方をお待ちしています。新しい組織フェーズで、技術とチームを牽引する挑戦をしてみませんか?
ソフトウェア開発サービス/第三者検証サービス 国際規格適合コンサルティングサービス/ソフトウェア教育サービス
600~1000万
【職務概要】 ・複数のプロジェクトにおいての遂行管理、コスト及び要員計画、顧客との調整・交渉。 【案件】 MES、物流システム、FAシステム 【詳細】 PJ全体計画、要員計画、コスト計画、顧客交渉、トラブル時の顧客対応 【手法】 ウォーターフォール開発 (求人ID:369902)
【必須】 ・プロジェクトリーダー経験 ・要件定義~システムテストまで一連のウォーターフォール工程の実践及びリーダー経験 ・見積作成経験。金額交渉経験。 ・トラブルにおける顧客交渉経験 【歓迎】 ・現場実践経験があるPM歓迎。 ・お客様との直接のやり取りにストレスを感じない方(トラブル案件における牽引/責任者経験)
同社は独立系ソフトハウスとして、産業・業務・公共から組込み・車載まで幅広い分野で受託開発を展開。 ■産業システム開発:FA制御・生産管理・物流システム等の製造現場基盤構築 ■業務システム開発:企業向け基幹・流通・物流系システムのスクラッチ開発・DX推進 ■車載ソフトウェア開発:ECU制御、安全・快適・環境対応など20年以上の実績 ■組込みソフトウェア開発:民生機器・工作機械など ■自社製品開発:生産ラインIoT「FlexSignal」生産管理パッケージ「PlusFORCE」
400~477万
■当社はお客様の「業務の一部」を請け負い、その業務の実行だけでなく、業務分析・改善・戦略立案まで行う「BPO事業」を展開しています。 ■情シス部門の支援業務を、リーダーとして実行いただきます。 【実際に携わっていただく業務例】 ■ソフトウェア・デジタル機器の導入支援 ■システム周りの運用フロー/マニュアル整備 ■ITインフラに対するセキュリティガバナンス対応 ■ネットワーク障害の調査/復旧 ■PC/システムカウント関連の台帳管理 ■PC/ネットワークに関する問い合わせ対応
【必須】■IT関連業務経験(3年以上) ■下記のうち1つ以上のご経験 情シス部門業務 / プロジェクトやチームリーダー / マネジメント業務 サポートデスク運営 / ネットワーク・サーバの設計・運用 IT系ヘルプデスク / システム開発や保守 /システムの要件定義や設計 【魅力】■中途社員も多く、交流の機会や社内イベントが盛ん!名古屋支店では年に10名程度のキャリア採用者が入社されるため、仕事上での仲間が一生の仲間になることも。就業先は別々でも、月に1度のミーティングで交流をはかっています。
■ITサービス(ITS)、マーケティングサポートサービス(MSS)、 データマネジメントサービス(DMS) ※コンサルティングから始まり、 開発、運用/保守に至るまでの一気通貫したサービスを提供。
413~460万
主に受託開発とエンジニア派遣を行う当社にて、ソフト設計開発のエンジニアとして通信、マイコン、計測分野での制御ソフトやアプリ等、WEB系システムや業務アプリケーション開発等に携わっていただく予定です。 ■主要取引業界:製造業界、通信業界、公共・行政(官公庁) ■業務内容:メーカー系Sierのシステム開発、独立系Sierのシステム開発 ■システムのサーバーサイド、データベース、プログラム実装、保守・運用の経験 初期はスキルに応じた周辺業務(評価等)から開始。将来的には上流工程や提案力・マネジメントスキルを身につけ、コンサルタントエンジニアへの成長を期待します。
【必須】■工業高校卒以上の方もしくは理工系学部卒■設計に関連する何かしらの業務経験(評価、テストなど) 【尚可】■開発支援業務の経験■教育・育成経験 【フォロー体制】 基礎技術研修やプロジェクト別研修、マネジメント研修など教育体制が充実。さらに専任のキャリアコンサルタントが自己実現に向けて面談を行い、成長意欲をサポート。大手他社のように数字や頭数として扱うのではなく、個人のキャリアや希望(勤務地・案件)に寄り添って相談しながら決定する、手厚いフォローが強みです。
・機械類の設計 ・開発・電子機器類の設計 ・開発・電子計算機に関するソフトウエアの開発及び販売 ・電子計算機及び周辺機器の管理ならびに販売