埼玉/行田【品質管理/品質保証】自動車シートメーカー/プライム上場/車通勤可
500~810万
テイ・エス テック株式会社
埼玉県行田市
500~810万
テイ・エス テック株式会社
埼玉県行田市
自動車/輸送機器品質管理
評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)
自動車/輸送機器品質保証
当社は自動車用シートやドアトリム等を扱う自動車内装品メーカーで、自動運転や電気自動車など技術開発が進む業界で未来の車室内空間(キャビン)を作る会社です。当社の埼玉工場にて品質保証・品質管理業務をお任 せします。【具体的には】■工場内生産品の品質保証、取引先購入部品の品質トラブル対応、及び不具合解析から改善 再発防止までの業務 ■取引先との折衝、指導、管理業務 ■品質データの収集、分析、報告業務 ※能動的に社内外の関係者と連携を取り合い、品質向上を目指していく風土です。【将来的には】測定機器を使った解析スキルも習得し、弊社の品質管理を担う人材として成長していただくことを期待しています。
【必須】■工場品質部門経験(3年以上) 【歓迎】■測定機器(3次元測定機/画像測定機 含む)の使用経験者 ■品質保証/品質管理の実務経験 【教育】入社後は先輩社員のOJT/サポートを受けながら業務を覚えていき、約3ヶ月程度で基本的な不具合対応が一人でできるようになる想定です。独り立ち後も周囲と協力し合って仕事を行う風土で、サポート体制も整っています。 【魅力】鋼材/樹脂/ウレタン/表皮など幅広い分野に触れる事が可能。また、様々な取引先と関わる事ができ、様々なツールを使用することによってスキルアップできる環境です。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~810万円 月給制 月給 253,000円~409,000円 月給¥253,000~¥409,000 基本給¥250,000~¥406,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)、昇給:年1回(4月)
会社規定に基づき支給
(例1)530万円 入社1年目 年齢目安28歳(月給26万円、残業20H/月、賞与) (例2)670万円 入社6年目 年齢目安33歳(月給34万円、残業20H/月、各種手当、賞与) (例3)810万円 入社13年目 年齢目安40歳(月給41万円、残業20H/月、各種手当、賞与)
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜、夏期9日、年末年始9日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 有給休暇取得率100%
その他(GW休暇10日 ※2024年度実績)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■勤務条件補足 ・上記想定年収は、残業代(月20時間程度)を想定した金額です。 ※残業の実態は月0~30時間、平均10~20時間程です。突発対応の場合ににも30時間以内に収めるようにしています。 ・将来的に持ち回りで交代勤務をご担当いただきたいと考えており、通常8:30~17:30勤務に対して、1月に1回程度17:30~2:20の夜間勤務の発生可能性があります。(工場稼働状況によって夜間の勤務時間に変動可能性あり。) ・休日補足:課内持ち回りで月に1,2回土曜出勤が発生する可能性があります。(代休を取得いただきます。) ・出張について:約1回/3~6程度(当社国内工場への勉強や取引先への状況確認等) ※就業場所の変更範囲:弊社拠点 ※業務の変更範囲:会社の定める業務
埼玉品質課(48名) 内、品質係(12名)
当面無
埼玉県行田市野3600番地
JR高崎線北鴻巣駅
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
自動車通勤可
JR高崎線鴻巣駅より車で20分
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) ストックオプション(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 託児所あり(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
有 有(条件有)、引越費用:会社負担(条件有)
有
【賞与】年2回(支給月:6月/12月)【昇給】年1回(4月)
【手当】 ■住宅手当:配偶者や扶養家族を有する世帯主15,100円/月 他(条件有) ■家族手当:第1扶養15,800円/月、第2扶養以降1人につき7,500円/月 ■その他:引越費用会社負担(条件有) 【その他制度】 ■階層別研修/選抜研修/通信教育 ■住宅融資/退職金(年金)/財形貯蓄/従業員持株会/各種貸付金(教育資金・車輛購入等) ■各種祝金/入社時祝金/弔慰金/各種表彰/旅行補助 ■社員食堂完備/制服等貸与 ■各種契約保養所/各種クラブ活動/親睦会/OB会
1名
2回
筆記試験:有(SPI(最終面接前)) 選考参加に係る交通費は規定により支給致します。
■プライム市場上場。ホンダが世界で生産する自動車の約6割にシートを供給する内装品メーカー。国内4大二輪メーカー全てと取引きがあり、四輪・二輪シートの売上高国内トップクラスの実績■有給休暇取得率100%
【当社について】 プライム市場上場/設立以来連続黒字更新中~「ESG経営の実現」を経営方針に掲げ活動する「座る」のプロフェッショナルです。 自動車メーカーの系列を超えた「世界最適調達」を視野に、早期から海外展開に着手し、世界13カ国の供給体制を確立する自動車内装品メーカー。ホンダが世界で生産する車のおよそ60%のシートの開発・生産。世界戦略を担う強力グローバルパートナーとして活躍。 【社風・風土】 社員の提言で数億円の衝突試験機を導入するなど、現場の考えを重視し実際に積極的に投資。様々な部署から精鋭社員を集め新商品・新機能を開発するプロジェクトにおいて、若手社員が構想したシートが実際にカタチとなり、東京モーターショーにて展示されました。
〒351-0012 埼玉県朝霞市栄町3-7-27
■技術センター ■エンジニアリングセンター ■セイフティテクニカルセンター ■埼玉工場 ■鈴鹿工場 他
■四輪車用シート、四輪車用内装品、二輪車用シート、 二輪車用樹脂部品等の製造/販売。 ※日本、米州、中国、アジア/欧州を拠点に事業を行っています。
■九州テイ・エス株式会社 ■サン化学工業株式会社 ■TS TRIM INDUSTRIES INC. ■広州提愛思汽車内飾系統有限公司 他
プライム市場
本田技研工業 24.1% 日本マスタートラスト信託銀行 12.0% 日本カストディ銀行 5.1%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2022年03月 | 349,958百万円 | - |
| 前期 | 2023年03月 | 409,200百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
400~550万
■ポジションサーチ求⼈ ・本ポジションはご応募者様のご経験・スキルにあったポジションを選考を通じて 決定していくポジションになります。そのため、通常の選考よりお時間がかかる可能性がございます。 ご了承ください。 ■こんな⽅にお勧め ・当社にご興味がありポジション問わず活かせる経験があれば応募してみたい⽅ ・⾃分の経験が⼀番活かせる業務を応募企業とすり合わせながら選びたい⽅ ■募集ポジション ・機械設計 ・電気・ソフト設計 ・回路設計 ・評価 ・製造 等 ■働き⽅ ・残業時間:⽉20〜30時間前後 ■当社に関して ・1964年にスタートした試験機事業において、昨今のイノベーションにより開発された DiM(ドライビングシミュレータ)が世界最⾼⽔準の製品として、国内外のメーカーに ⾼く評価されるなど、新たな価値を創造。毎⽇の「安全・便利・快適」を陰ながら⽀えています。 ■同社の強み ・同社は⾃動制御の分野におけるリーディングカンパニーであり、確かな品質と精度を実現する ⾼品質から、安定した受注を実現しています。冷凍冷蔵、空調、給湯暖房、電⼒プラント、⾃動⾞、 列⾞、船舶、医療機器、半導体製造装置など、活躍フィールドは多岐に渡ります。また、同社の試験装置 は顧客のニーズにあわせたオーダーメイドの製品を実現する技術⼒を強みに、国内外の⼤⼿⾃動⾞メーカーを中⼼に⾼く評価されています。 ■事業内容 ・⾃動制御機器、装置、システムの開発・製造・販売 ■同社の製品 (1)⾃動制御機器…温度、湿度、圧⼒、流量制御⽤のバルブ、スイッチ、センサ、コントローラ 他 (2)試験装置…⾃動⾞‧建築‧素材‧鉄道⽤ 各種油圧サーボ式‧電気サーボ式試験装置 他 ■同社の歴史 ・同社は1940年、澄み切った⼩川と緑の⽊⽴につつまれた武蔵野の⼀⾓、鷺宮(さぎのみや)の地に創業者 ⻄⾒茂⽒(初代社⻑)が「ベローズ研究所」を創設し、ベローズ製造の研究に着⼿したことに始まります。ベローズとは伸縮⾃在な⾦属管で、特に航空機や船舶⽤の⾃動制御⽤エレメントとして広く産業界から熱望されていたものでしたが、その製造には⾼度の技術を要し、当時の⽇本には優れた製品がありませんでした。試⾏錯誤を繰り返しながらも⻑年にわたる研究の結果、1944年に世界的に優れた性能を有するベローズの開発に成功しました。 ・1948年4⽉1⽇、ベローズ式応⽤製品の開発と本格的な⽣産会社を⽬指して株式会社に改組、地名をとって「鷺宮製作所」と命名しました。その後、同社の歴史は⽇本経済の発展と軌を⼀にするように、 「⾃動制御のサギノミヤ」として、冷凍・冷暖房・空調分野をはじめ、重電・半導体・輸送・医療関連など、産業のあらゆる分野において社会貢献しながら今⽇にいたっています。 ■経営理念 (1)サギノミヤは「全従業者の幸福の創造」を経営の理念としています。 「会社とは従業者各⼈が幸福になるために集う場であり、全従業者の幸福に役⽴つか否かが経営の基準である」という創業の精神を集約したものです。真に幸福とは⼀⼈だけのものではなく、社会の⼈からも愛され受け⼊れられた幸福が真の幸福であります。⾃分の幸福を創ると同時に、⼈の幸福も創っていかなければなりません。同社の社是はそのことを訓えています。 (2)サギノミヤでは、社⻑を含め仕事に携わる全ての⼈を「従業者」と呼んでいます。「者」とは、その道に通じた達⼈を意味しますが、それぞれが使命感を持った少数精鋭の集まりである会社であって欲しいという願いから「従業者」という⾔葉を創業以来、使いつづけています。
■必須条件 以下いずれかのご経験をお持ちの⽅ ・何かしらのエンジニア(製造経験者を除く)経験をお持ちの⽅ ・理系のバックグラウンドをお持ちの⽅ ■学歴 ・不問
■事業内容 ⾃動制御機器、装置、システムの開発・製造・販売 ■同社の製品 (1)⾃動制御機器…温度、湿度、圧⼒、流量制御⽤のバルブ、スイッチ、センサ、コントローラ 他 (2)試験装置…⾃動⾞‧建築‧素材‧鉄道⽤ 各種油圧サーボ式‧電気サーボ式試験装置 他
320~400万
「仕事どう探せばいいかわからない」「製造業経験をどう生かしていけるのだろうか?」そんな方に向けて、当社担当者によるセミナーを実施。 【説明会について】土曜日 10:00スタート にて実施致します。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。
★応募意思不問・未経験歓迎★ どなたでも参加可能です! ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
320~400万
「上京したいけど、どこに住んだ方がいいのか?」「製造業の経験を活かせる場所ってあるの?」等の方に向け、担当者によるセミナーを実施。 【説明会について】土曜日 10:00スタート にて実施致します。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。
★応募意思不問・未経験歓迎★ どなたでも参加可能です! ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
300~380万
【説明会について】土曜日 10:00スタート にて実施致します。 「仕事どう探せばいいかわからない」「エンジニア興味あるけど自分にできるかな?」そんな方に向けて、当社担当者によるセミナーを実施。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。
★応募意思不問・未経験歓迎★ どなたでも参加可能です! ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
300~380万
【説明会について】土曜日 10:00スタート にて実施致します。 「上京したいけど、どこに住んだ方がいいかわからない」「関東ってどういうところ?」そんな方に向けて、当社担当者によるセミナーを実施。 【セミナー後の流れ】セミナー実施後、BREXA Technology社の選考求人をご案内致しますので、ご興味頂きましたらご応募・ご選考となります。 【BREXA Technology社について】メーカーのモノづくりにかかわるエンジニア業務を担当。各エリアに常駐/専任のキャリアアドバイザーが配置。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあり、教育/研修も充実。未経験からプロフェッショナルなエンジニアを目指せる環境です。
★応募意思不問・未経験歓迎★ どなたでも参加可能です! ※未経験・第二新卒に向けた内容となっております。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 【働き方】残業時間は月15時間程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から新人考課制度を導入。成果だけでなく成長のプロセスにも応じて給与をあげられる仕組みに変更。 結果として定着率が上がり、長期就労しやすい環境に変革しています。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
408~500万
大手&長期案件多数で安心してスキルが積める環境が整っています。また、設計の部署の中で設計も学びながら約2,3年で設計職を目指していただけます。 【仕事内容】医療機器、車載機器、測量機などの電気評価※詳細は面接でお伝えさせて頂きます。【育成体制】基本的にはOJTがメインとなりますが、顧客や同僚、e-Learningを通して、あなたの成長をサポートいたします!【キャリアステップ】まずは電気評価のエンジニアと経験を積んでいただき、将来的には市場価値の高い電気設計のポジションにチャレンジしていただく予定です。※在宅勤務・リモートワーク制度有
【必須】電気電子系の学科卒(現職の職種不問)【魅力】電気電子回路エンジニアの需要は年々増しているにもかかわらず、エンジニア数は減少、ますます希少価値が高まる注目の職種です! 《当社はメーカーと技術派遣企業の良いとこ取り企業です》 パナソニックをはじめ大手メーカーの案件で経験を積めて、将来的に上流工程にも携われます。1つの製品に長く腰を据えて携わることも、経験の幅を広げるため違った案件にチャレンジできる機会もあります。スキルに応じて評価されるため配属先によって給与が左右されません。【最先端モノづくりの第一線で評価され、活躍しつづけられる】のが当社ならではの魅力です。
1.労働者派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.市場調査、広告、宣伝に関する業務、広告代理業及びイベントの企画、実施 4.請負業務 5.人材育成 6.情報収集、処理、提供サービス 7.コンサルティング業務 等
600~800万
大手メーカーを多数顧客に持ち、事務機/エレクトロニクス機器/医療機器など、産業機器分野のワイヤーハーネス・機構部品などを製造・販売している当社にて車載向けワイヤーハーネスの設計業務をお任せします。 【業務詳細】大手完成車メーカー・電装メーカーと協働し、次世代モビリティに求められるワイヤーハーネスの設計していただきます。【やりがい】顧客はTierの自動車メーカーのため、業界最先端の技術を使って未来を作り出す仕事を担っているという実感を得ることができます!
【必須】細線同軸設計 通信用、電力用コネクタまたはワイヤーハーネス等の機構部品設計【採用背景】近年では「車載分野」における設計開発力の強化に注力しており、今後の成長を支える中核メンバーを募集します。 【魅力】5Gや6Gなど高速伝送技術が求められる分野の成長が顕著です。その分野に対して、今後も需要喚起できる成長マーケットで技術者としてのキャリアを積めます。【評価制度】年2回の評価機会があり、数値目標は上長と面談の上、決定。透明性と納得感のある評価制度を整備。【入社後】スキルやご経験にもよりますが、自社製品の知識を身につけるための研修を1カ月程度実施→各部署へのOJT→営業部署への配属となります。
デジタルデバイス・医療・車載分野、などにおけるワイヤーハーネス及び機構部品の製造販売【主要取引先】キヤノン(株)/コニカミノルタ(株)/ソニー(株)/(株)東芝/富士通(株)/パナソニック(株)等、多数。
450~770万
富士フイルムから業務依頼を受け、デジタルカメラ等光学機器製品の評価関連業務を実施しています。 光学機器(主にデジタルカメラ)のソフト・アプリ評価の計画立案、業務推進 製品開発時におけるソフト・アプリ評価業務の計画立案、評価内容の作成、実務推進および管理 評価業務の改善 ・デジタルカメラをはじめとした光学製品のソフト・アプリ評価エンジニア業務 ①光学製品のコンセプト、仕様、ユーザー要求の理解と整理 ②①に基づいたテスト設計~評価 ③各種評価の進捗管理(業務委託先の進捗管理含む)~改善策/代替案の提示 ④委託元への報告、および協議・各種調整業務 【この仕事(求人)の魅力】 ・プロ/ハイアマチュア向けのデジタルカメラ等最新光学製品の評価・開発に関わる業務です。 関連部門とのプロジェクト推進やチームの進捗管理などの業務を行う中で、 チームで「モノづくり」を行う喜びとやりがいを感じることができます。 ・プロ/ハイアマチュア向けの最新光学製品に触れることができます。 ・最新の電子映像技術を習得できます。 ・プロジェクト推進やチームの進捗管理のスキルをアップすることができます。
必須条件 ・チーム作業でのスケジュール管理、チーム管理経験をお持ちの方 ・組み込み製品の開発、または組み込み製品の品質保証・妥当性評価(リーダー)、ソフトウェア開発(プログラミング)などの業務を2~3年以上経験されている方 歓迎条件 ・物体検知機能の開発・評価経験 ・Cloud連携機能の開発・評価経験 ・Windows用Application開発もしくは評価経験 ・携帯アプリ開発もしくは評価経験 ・Wifi&Bluetoothを搭載した機器の開発もしくは評価経験 ・外注管理経験 ・写真・動画撮影を趣味としている 求める人物像 ・コミュニケーション能力があり、チーム作業での管理経験をお持ちの方。 ・利害関係者との調整などの経験をお持ちの方。 ・粘り強さがある方。学習意欲のある方。 ・改善活動への参加や推進経験をお持ちの方。
総務シェアード ファシリティシェアード 人事シェアード 購買シェアード 保険代理業 セールスプロモーションシェアード R&Dシェアード(研究開発支援) 経理シェアード
408~500万
大手&長期案件多数で安心してスキルが積める環境が整っています。また、設計の部署の中で設計も学びながら約2,3年で設計職を目指していただけます。【仕事内容】医療機器、車載機器、測量機などの電気評価 ※詳細は面接でお伝えさせて頂きます。 【育成体制】基本的にはOJTがメインとなりますが、顧客や同僚、e-Learningを通して、あなたの成長をサポートいたします! 【キャリアステップ】まずは電気評価のエンジニアと経験を積んでいただき、将来的には市場価値の高い電気設計のポジションにチャレンジしていただく予定です。※在宅勤務・リモートワーク制度有
第二新卒、キャリアチェンジ歓迎!【いずれか必須】■電気電子系の学科卒【魅力】電気電子回路エンジニアの需要は年々増しているにもかかわらず、エンジニア数は減少、ますます希少価値が高まる注目の職種です! 《当社はメーカーと技術派遣企業の良いとこ取り企業です》 パナソニックをはじめ大手メーカーの案件で経験を積めて、将来的に上流工程にも携われます。1つの製品に長く腰を据えて携わることも、経験の幅を広げるため違った案件にチャレンジできる機会もあります。スキルに応じて評価されるため配属先によって給与が左右されません。【最先端モノづくりの第一線で評価され、活躍しつづけられる】のが当社ならではの魅力です。
1.労働者派遣事業 2.有料職業紹介事業 3.市場調査、広告、宣伝に関する業務、広告代理業及びイベントの企画、実施 4.請負業務 5.人材育成 6.情報収集、処理、提供サービス 7.コンサルティング業務 等
500~810万
【業務内容】 埼玉工場にて品質保証・品質管理業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・工場内生産品の品質保証、取引先購入部品の品質トラブル対応、 及び不具合解析から改善、再発防止までの業務 ・取引先との折衝、指導、管理業務 ・品質データの収集、分析、報告業務 ※能動的に社内外の関係者と連携を取り合い、品質向上を目指していく風土です。 ・将来的には、測定機器を使った解析スキルも習得し、品質管理を担う人材として成長していただくことを期待しています。
【必須】 ・工場品質部門経験(3年以上) 【歓迎】 ・測定機器(3次元測定機/画像測定機 含む)の使用経験者 ・品質保証/品質管理の実務経験
四輪車用シート、四輪車用内装品、二輪車用シート、二輪車用樹脂部品等の製造/販売。 ※日本、米州、中国、アジア/欧州を拠点に事業を行っています。