【九州】サーバエンジニア(UIターン歓迎/残業約15h/決算賞与連続支給実績有)
400~749万
株式会社テクノプロ
福岡県, 熊本県
400~749万
株式会社テクノプロ
福岡県, 熊本県
サーバーサイドエンジニア
大手メーカー/SIerにてサーバー/クラウド環境の設計/構築/運用保守をお任せします。オンプレミス/クラウド等幅広いプロジェクトがあり、AI/IoT等最先端技術を支えるインフラ基盤構築に関わるチャンスがあります。 ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 【使用される環境】■WindowsServer、Linux、AWS 【業務内容事例】◎鉄道会社向け運行管理システム ◎防衛相向けWEBシステム ◎製鉄所向け管理システムの開発
【必須資格・経験】 ■オンプレ環境のサーバーの設計・構築経験 3年以上 【求める人物像】 ■スケールの大きい仕事に携わりたい方 ■クラウドにチャレンジしたい方 ■今後も需要が高い分野に携わりたい方 ■長期的にエンジニアとして活躍したい方
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
400万円~749万円 月給制 月給 240,000円~ 月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(別途決算賞与を使用する場合有)
会社規定に基づき支給 上限15万円/月
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■手当 ◎交通費支給(上限15万円/月)◎残業手当(1分単位)◎赴任手当◎役職手当(1万円~8万円/月)◎資格取得報奨金◎テレワーク手当(250円/日) ■休日・休暇 ◎完全週休2日制(土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり)◎年末年始◎有給休暇(夏季取得推奨日あり)◎慶弔休暇◎特別休暇◎育児休業◎介護休業◎入社時休暇(上限3日)◎災害時休暇(年5回、最大5日)※年間休日122日 ■職務内容の変更範囲:会社が定める業務 ■勤務地の変更範囲:会社の定める場所(リモートワーク含む)
当面無
福岡県
主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有り)だが、顧客先により異なる
熊本県
主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所有り)だが、顧客先により異なる
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) U・Iターン支援(全従業員利用可)
有
無
■待遇・福利厚生 ◎通勤交通費支給(月額上限15万円)◎寮社宅制度(会社規定による)◎転勤赴任一時金◎帰省旅費補助◎引越費用補助◎慶弔見舞金制度◎パパママ育児応援金制度◎企業主導型ベビーシッター利用者支援制度◎総合福祉団体定期保険◎退職金制度(確定拠出年金制度)◎財形貯蓄制度◎社内クラブサークル活動支援◎健康保険組合◎福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」◎労働組合有◎定年再雇用
3名
1~2回
筆記試験:無
サーバエンジニア(UIターン歓迎/残業約15h/決算賞与連続)■完全週休2日制■年間休日122日/「働きやすさ」「挑戦環境」を両立できる理由あり!★プライム上場企業を中心に796社のお客様と取引★上流工程比率:77%★定着率93.5%
■数字で見るテクノプロ・デザイン社(2025年9月末時点)◎売上:720.8億円◎取引会社数:796社◎拠点数(国内):本社、営業拠点32、受託開発センター11(仙台・川崎・湘南・五反田・三田・名古屋・刈谷・大阪・神戸・福岡・北九州)◎技術社員数(正社員・契約社員計):8,450名◎プロジェクト数:常時1000以上◎上流工程比率:77%◎有給取得日数:15.1日◎研修受講人数:140,874名◎男性育休取得率:57%◎女性産休・育休取得率:100%◎平均年齢:39.1歳 ■主要得意先(2025年6月末時点)/日立グループ/デンソーグループ/三菱電機グループ/SUBARUグループ/ホンダグループ/ソニーグループ/トヨタグループ/日本電気グループ/東京エレクトロングループ/日産グループ ★プライム上場企業を中心に796社のお客様とお取引をしています
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
北海道, 宮城県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 長野県, 静岡県, 愛知県, 大阪府, 兵庫県, 広島県, 香川県, 福岡県
テクノプログループのビジネスモデルはアウトソーシング領域全域に渡ります。 AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス
■テクノプロ・グループ/テクノプロ・ホールディングス株式会社、株式会社テクノプロ・コンストラクション、株式会社テクノプロ・スマイル 他9社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2025年06月 | 185,378百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
550~850万
弊社で受託しております、様々な業種・業界のお客様に対するインフラの構築~設計PJをお任せします。アサインするプロジェクトはご経験領域やスキル、志向性に合わせてご調整いたします。現場責任者をお任せする方 には、業務面も含めたプロジェクト管理の他、人的マネジメント等もお任せいたします。 【業務内容例】■NW又はサーバーに関する提案支援・提案、見積り■ネットワーク、サーバ、クラウド(Azure)環境設計、構築、運用業務■運用保守サービスマネジメント■ハイエンドルータ運用業務-大規模ネットワーク用の機器での検証■公共領域向けインフラ設計構築、運用保守業務
【必須】■ネットワークもしくはサーバ設計・構築のいずれかの経験(3年以上) ■顧客要望ヒアリング、折衝、プロジェクト実行に伴う各種調整経験 【尚可】■インフラプロジェクトにおける技術提案等の経験 ■インフラ案件のプロジェクトマネジメント経験 【得られる経験・キャリア】大規模NW/サーバエンジニア、大規模システム運用管理エンジニア・プリセールスエンジニア、プロジェクトマネージャ等へのキャリアも可能(プロジェクト参画を通じ信頼獲得をすることで、顧客とプロジェクトを立ち上げていく伴走支援型のエンジニアとしての成長も可能です)
ITソリューション(DXソリューション・ITアウトソーシング)/BPOサービス(委託・請負)/エキスパートサービス(人材派遣)/HRコンサルティング/教育・研修/グローバルソーシング(海外人材サービス)/キャリアソリューション(人材紹介、キャリア支援) 等
432~697万
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た当社の魅力 ・豊富なキャリアパス(異動のしやすさ)を魅力に感じて入社する方多数:組織内でAI、DXなど未経験領域へのチャレンジ、グループ会社の事業会社への異動も活発です。 ・組織戦略としてのAI、Saasなどモダン技術の積極活用 ∟ClaudeCode、Kiro、GithubCopilotなど積極活用し、開発生産性を高めています ∟salesforce、ServiceNowなどのSaasも活用 ∟技術を身に着けるためのe-Learning、勉強会、AIコミュニティなどの他、Saasについては資格取得支援もあります。 ・組織の平均残業時間:13~17h、週日以上在宅する社員比率92%など働きやすさ◎ ・組織の平均退職率4.3%と非常に低い離職率 ・ユーザー系SIの立場ではあるが、グループ会社のいいなりではなく、対等な立場でグループのIT強化ができる。(社風も関係しているため、ご面談でご説明します) ・多種多様なPJTに最上流から一気通貫で携われる。保守含め、長期的に開発に携われる。 ・温和でWILLを大事にしてくれる社風も魅力。外資ファームとは全く異なる日系の穏やかな社風。 ・戦略コン、ITコン、総合コンサル、事業会社、プライムSIなどからの入社者多数。 <当社がお勧めの候補者様イメージ> ・顧客接点や上流工程などに関わる機会が少ない方で上流にチャレンジしたい方 ・一部業務ではなく上流~下流まで一気通貫で関わりたい方 ・激務につかれているが年収は落とさず、WLBと働き方を見直したい方 ・現職では自分の希望するキャリアを目指せない方(AIなどモダン技術へのチャレンジ、現場に関わっていたいが管理職コースしかない、など) ・技術習得への支援が整っている会社を希望する方 配属組織:グループソリューション統括本部 ■グループソリューション統括本部 【プライムSI・内販向け・最上流~下流まで一気通貫】 グループソリューション統括本部は、パーソルグループ全体(グループ会社約159社、社員数約78,000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。 主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。 ■配属部門 スタッフィングストラテジープラットフォーム部への配属を予定しております。 スタッフィング系部門は、国内トップシェアを誇る派遣サービスを手掛けるパーソルテンプスタッフ社向けの専門部門となります。非常に多くの方がご利用になっているサービスなので大規模な開発が比較的多く、上流から下流まで一気通貫で関わることができます。グループ間の関係性だからこそ、顧客との距離もとても近く、要件定義よりも上流の業務企画フェーズから関わる機会もございます。 募集背景 国内トップシェアの派遣サービスにおけるサイト系/基幹システムという品質・安定稼働が求められる領域であり、業務知識・技術力を持ったプロパーを増やして、顧客に対してしっかりと価値提供できる体制を作りたいための増員募集となります。また、開発プロセスの改善や効率化にも一緒に積極的に取り組んでくださるエンジニアを求めています。 職務内容 ご志向、ご経験に応じて以下いずれかの業務に従事いただきます。 ご経験によって、リーダーなどの役割もお任せいたします。 ○職務詳細 インフラ領域のPJTメンバーまたは保守主要メンバー、リーダー業務をご担当いただきます。 ・インフラ領域のプロジェクトメンバー PM/PLのもとインフラ領域のプロジェクト業務を担当いただきます。 例)AWS上のサーバ~OS~MWレイヤーの新規構築、更改、設定変更など ・インフラ領域の保守主要メンバー インフラ領域の保守メンバーとしてサービスLdrのもと非定型業務を担当いただきます。 例)AWS上のサーバ~OS~MWレイヤーの障害対応、問合せ対応、改善対応、運用メンバーへの定型業務化など
■必須条件 ・サーバーエンジニア経験3年(構築経験含む) ・AWSにおけるOS~MWレイヤーの業務経験 ■歓迎要件 ・IaCによる構築経験 ・DB、ネットワーク、ハードウェア、アプリケーション開発のご経験 ・リーダー/サブリーダー経験
-
480~650万
QTnetが提供する通信回線サービスの設備を24時間365日安定運用に貢献することが私たちのミッションです。 【業務詳細】 ▪️当社インターネットサービス設備(ネットワーク/サーバ/サーバ仮想化)の運用・保守 ・当社のインターネットサービス向けネットワーク、サーバーの監視、障害対応、性能改善 ・サーバー仮想化基盤の運用・保守を通じたリソース管理と効率化 ※ご経験やスキルに応じてお任せする業務範囲を決定致します。
【いずれか必須】 〇キャリアネットワーク、またはエンタープライズネットワークの設計・構築・運用・保守のいずれかの経験(1年以上)を有すること 〇LinuxやWindows Server、ストレージなどを用いたサーバ、クラウドの構築・運用・保守の経験(3年以上)を有すること (Webサーバ/DNSサーバ/メールサーバ/AD/ファイルサーバ/その他) 〇VMWare、マイクロソフトなどの仮想化技術を用いたシステムの構築・運用・保守の経験(3年以上)を有すること 〇UTMなどのセキュリティ機器・セキュリティサービスに関する設計、提案、構築、保守の経験 【歓迎】 ・自治体(関連団体も含む)、文教、金融など、業界に特化した提案、設計、構築、保守の経験 ・大・中規模程度の構築案件におけるPM(プロジェクトマネージャー)、PL(プロジェクトリーダー)の経験 ・CISCO CCNA以上 ・LPIC(LinuC)レベル1以上 ・VMware技術者認定資格(VCP) ・情報処理技術者(プロジェクトマネージャー、情報処理安全確保支援士、ネットワークスペシャリスト他)
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550~670万
【業務概要】 九州を中心としたお客様の多様なビジネス課題に対し、ネットワーク、サーバー、クラウドを組み合わせた最適なITインフラの提案、設計、構築、導入までを一貫してご担当いただきます。ご経験次第では、プロジェクトの技術的な中核を担うリーダーとして、基本設計から構築の主導、および若手エンジニアの育成・技術指導など幅広い業務をお任せします。 【業務詳細】 当社のネットワークサービス、および他社商材やサービスを組み合わせた法人さま向けソリューション提供に関するSI業務に加えて、 上記サービス、ソリューションの技術サポートに関する業務全般をお任せします。 クラウドも含むネットワークやサーバーなどの各種インフラやセキュリティ商材に関する技術スキル、 設計・構築の経験及びそれらのプロジェクト管理経験等、今までのスキル・経験を活かし幅広く活躍いただくことを期待しています。 ※ご経験・適正に応じて、お任せるする業務範囲・配属チームを決定致します。 ・顧客へのヒアリング、課題分析、ソリューションの提案 ・要件定義、基本設計、詳細設計(パラメータシート等)の作成 ・既存環境の踏襲だけでなく、ゼロベースでの設計構築案件も多数あります。 ・外部委託先が作成した設計書のレビュー、品質管理 ・インフラ環境の構築・設定 ・プロジェクトのテクニカルリード、および後輩メンバーへの技術指導・教育 <扱う技術領域(例)> ・ネットワーク: L2/L3スイッチ、無線LAN、ファイアウォール、UTM、ロードバランサー、Radius認証サーバー等 ・サーバー/仮想化: └仮想化基盤 (VMware等、複数ハイパーバイザーの設計経験歓迎) └Windows Server (Active Directory, Entra ID, WSUS, ファイルサーバー等) └Linux、DNS、各種監視ツール ・クラウド: AWS, Microsoft Azure等
【必須】 ・ネットワーク、サーバー、クラウドいずれかのインフラにおける設計・構築の実務経験 ・お客様や関係者とコミュニケーションを取り、要件定義・基本設計を行った経験 ・自身で基本設計書・詳細設計書(パラメータシート等)を新規作成できるスキル ・他者(外部委託先など)が作成した設計書をレビューし、修正指摘ができるスキル ※上記と別に、普通自動車免許(AT限定可)(必須) 【歓迎】 ・ITインフラの提案から構築までのフェーズにおける実務経験(3年程度以上) ・構築プロジェクトにおけるプロジェクトリーダー(PL)、チームリーダー(TL)の経験 ・後輩や若手メンバーに対する技術指導・教育の経験 ・下記のいずれかの技術分野における深い知見・設計経験 └NW: ファイアウォール, UTM, 無線LAN, 認証サーバー(Radius) └SV: 仮想化基盤(VMware等), Active Directory/Entra ID
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700~1100万
■福岡開発拠点とは マネーフォワードの福岡開発拠点は2017年12月に開設しました。以降多くのエンジニア・デザイナー・インターン生にジョイン頂き、順調に拠点は大きくなっています。2020年11月末に新拠点に引っ越し開発拠点の更なる成長を目指して、エンジニア・デザイナーの採用を拡大しています。福岡開発拠点では、「Move Forward」を拠点コンセプトにメンバーの成長機会を大切にし、色々な事に果敢に挑戦できるような拠点でありたいと思います。 ■募集背景 マネーフォワードではお金に関する課題をテクノロジーで解決するサービスを提供しています。福岡拠点では、マネーフォワードの主力サービスであり、個人事業主・法人向けにサービス提供している「マネーフォワード クラウド経費」および「マネーフォワード クラウド債務支払」の開発や運用を行っています。 今後規模を拡大する中でユーザのニーズに答えるために新機能を迅速に提供しつつも、同時に安定した運用を継続したり高いサービス品質を保ったりすることが必要です。そのためには開発スピードのみならずアプリケーション設計やチーム開発の手法が重要になります。 そこでマネーフォワードの福岡拠点では Web アプリケーションの構築や開発手法に関する知見と経験に長けており、技術的/組織的にリードいただけるシニアエンジニアを募集しています。 ■主な業務内容 法人向けSaaSプロダクトの「マネーフォワード クラウド経費」「マネーフォワードクラウド債務支払」のシニアエンジニアとして、Webアプリケーションの開発に一貫して携わっていただきます。 ■技術スタック ・Webサーバーサイド:Rails, Golang, Node.js GraphQL ・Webフロントエンド:React, Typescript, Next.js, Redux, Apollo Client, webpack, Jest ・iOS: Swift, SwiftUI, CoreData, Apollo, ReactorKit, Composable Architecture, Bitrise ・Android: Java/Kotlin, Android Jetpack (Camera, DataBinding, Navigation etc.), LiveData/ViewModel, Dagger/Hilt, OkHttp3, Retrofit2, Apollo Android ・データベース:MySQL(Aurora) ・インフラ・ミドルウェア:AWS(ALB, EC2, ECS, RDS, S3, SQS, ElastiCache, EKS...), sendgrid, kinsta, GCP (BigQuery, Firebase, GKE), nginx, squid, memcached, kafka, logstash, filebeat, maxwell, kibana, elasticsearch, Fulentd envoy, Puma, HAProxy, Docker, Redis, Terraform ■使用ツール ・Biz基盤:Marketo, SalesForce, HubSpot ・リポジトリ管理:GitHub ・CI/CD:CircleCI, bitrise, ArgoCD, CodeBuild, Github Action ・開発環境:Vagrant, Docker, Terraform Enterprise ・監視:DataDog, Rollbar, Bugsnag, Sently, New Relic ・コミュニケーション:Slack ・チケット管理:Jira, asana, trello, backlog ・セキュリティ・自動化: OWASP ZAP, Burp Suite, Sider (Brakeman), Snyk, VAddy, Dockle, Trivy
求めるスキル・経験 下記のWebアプリケーションの開発・運用経験 ・Rubyを用いたバックエンド開発経験 ・HTML / CSS / JavaScript等を用いたフロントエンド開発経験 求める語学力 ・会話レベル以上の日本語力(JLPT N3相当以上) ・ビジネス基礎レベルの英語力(TOEIC700点相当以上) 応募時に英語証憑をご提出いただきます。 無い場合は、選考の過程で弊社指定の英語試験を受験いただきます。(原則、一次面接後を想定)
・個人向け:資産・家計管理ツールで資産や収支を可視化し、効率的な家計管理を支援。 ・法人・個人事業主向けクラウドソリューション:会計・請求・給与・勤怠・電子契約など、幅広い業務を効率化。 ・金融機関・FinTech事業:銀行・証券・保険会社との連携やアプリ開発支援、ブロックチェーン活用などで金融DXを推進。
700~1200万
◆◆おすすめポイント◆◆ ・企画者とサービス改善へのディスカッションなどに関わりながらユーザー視点で開発ができる ・ABテストの積極的な実施・機械学習チームとの協業などのアプローチからトライ&エラーが可能 ・サービス開発の中心人物として活躍していただくことを期待! 【主な業務内容】 「LINEバイト」を支えるシステム開発をご担当いただきます。 ユーザーにマッチングした求人の検索や求人掲載など、幅広い技術領域に参画できます。 配属後はバックエンドから担当していただく想定ですが、意欲次第ではWebフロントエンドの開発にチャレンジすることも出来ます。 具体的には ・新規機能や既存機能改善におけるシステム開発・保守業務 ・企画、デザインチームとの要件定義 ・設計レビュー、コードレビューによる品質担保 【開発環境】 サーバサイド:Java, Spring Boot フロントエンド:TypeScript, React, express データストア:MySQL, Redis, ElasticSearch その他:GitHub, Confluence, JIRA, Slack
◆必要な経験・スキル◆ Java(Spring Boot)でのチーム開発の経験(3年以上) RDB、KVSを使った開発経験(3年以上) ◆あると望ましい経験・スキル◆ 数名程度のリーダー経験 要件定義、技術選定などの設計経験 単体テスト、E2Eテストのようなソフトウェアテストの開発スキル 設計レビュー・コードレビューを通じたチームでのソフトウェア開発経験 ◆求める人物像◆ 新しい知識、技術を貪欲に吸収する意欲のある方 物事を自分ごととして捉え主体的に行動できる方 関係者と積極的にコミュニケーションを取りながら、能動的に業務を推進できる方
◆「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける◆ LINEヤフー社が創るプロダクトによって、世の中のユーザーや生活がどう変わっていくのか。 それを想像しながら、日々の業務に取り組んでいます。 【特徴】 メディアから通信までを網羅する世界でも類を見ない多様なポートフォリオを形成 ・LINE SNS利用率国内No1 月間アクティブユーザー9700万人超 ・PayPay QRコード決済市場市場シェア62% 登録ユーザー6300万人超 などの強みがあります
700~1200万
◆◆おすすめポイント◆◆ ・企画者とサービス改善へのディスカッションなどに関わりながらユーザー視点で開発ができる ・ABテストの積極的な実施・機械学習チームとの協業などのアプローチからトライ&エラーが可能 ・サービス開発の中心人物として活躍していただくことを期待! 【主な業務内容】 「LINEバイト」を支えるシステム開発をご担当いただきます。 ユーザーにマッチングした求人の検索や求人掲載など、幅広い技術領域に参画できます。 配属後はバックエンドから担当していただく想定ですが、意欲次第ではWebフロントエンドの開発にチャレンジすることも出来ます。 具体的には ・新規機能や既存機能改善におけるシステム開発・保守業務 ・企画、デザインチームとの要件定義 ・設計レビュー、コードレビューによる品質担保 【開発環境】 サーバサイド:Java, Spring Boot フロントエンド:TypeScript, React, express データストア:MySQL, Redis, ElasticSearch その他:GitHub, Confluence, JIRA, Slack
◆必要な経験・スキル◆ Java(Spring Boot)でのチーム開発の経験(3年以上) RDB、KVSを使った開発経験(3年以上) ◆あると望ましい経験・スキル◆ 数名程度のリーダー経験 要件定義、技術選定などの設計経験 単体テスト、E2Eテストのようなソフトウェアテストの開発スキル 設計レビュー・コードレビューを通じたチームでのソフトウェア開発経験 ◆求める人物像◆ 新しい知識、技術を貪欲に吸収する意欲のある方 物事を自分ごととして捉え主体的に行動できる方 関係者と積極的にコミュニケーションを取りながら、能動的に業務を推進できる方
◆「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける◆ LINEヤフー社が創るプロダクトによって、世の中のユーザーや生活がどう変わっていくのか。 それを想像しながら、日々の業務に取り組んでいます。 【特徴】 メディアから通信までを網羅する世界でも類を見ない多様なポートフォリオを形成 ・LINE SNS利用率国内No1 月間アクティブユーザー9700万人超 ・PayPay QRコード決済市場市場シェア62% 登録ユーザー6300万人超 などの強みがあります
700~900万
自社開発パッケージ「キャムマックス」のクラウド環境を支える中核メンバーとして、AWSを中心としたインフラ設計/構築/運用をお任せします。メンバー教育も行いながら、サービスの成長を支えていただきます。 ■AWS環境の設計・構築…Well-Architected FrameworkやFTRに沿った、拡張性・安定性・セキュリティに優れたクラウド基盤を構築。 ■パフォーマンス改善・リソース最適化 ■稼働監視・インシデント対応…障害発生時の対応および再発防止策の設計。 ■サービスの維持・安定運用…セキュリティリスクやシステムダウンを未然に防ぎ、コスト効率も考慮した持続可能な運用環境を構築。
【いずれも必須】■Gitの操作経験 ■AWS Well-Architectedを理解し、説明及び実装できること。 ■Webアプリケーションインフラを理解し、説明及び実装できること。 【当社で働く魅力】 ■自社プロダクトの基盤を担い、裁量を持って改善・最適化に取り組める環境です。AWSを中心としたクラウドスキルを幅広く活かしながら、メンバー育成などを通してさらにスキルアップが見込めるかと思います。 ■残業は月平均5~10時間程度、有給取得率7割以上、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整えられています。
中堅・中小企業向けクラウドERP(基幹業務システム)の企画、開発、及びサービス提供
500~700万
自社開発パッケージ「キャムマックス」のクラウド環境を支える中核メンバーとして、AWSを中心としたインフラ設計/構築/運用をお任せします。サービスの安定性と成長を支えていただくポジションです。 ■AWS環境の設計・構築…Well-Architected FrameworkやFTRに沿った、拡張性・安定性・セキュリティに優れたクラウド基盤を構築。 ■パフォーマンス改善・リソース最適化 ■稼働監視・インシデント対応…障害発生時の対応および再発防止策の設計。 ■サービスの維持・安定運用…セキュリティリスクやシステムダウンを未然に防ぎ、コスト効率も考慮した持続可能な運用環境を構築。
【いずれも必須】 ■AWS環境下でのシステム構築のご経験が1年以上ある方 ■Gitを利用したご経験がある方 【当社で働く魅力】 ■自社プロダクトの基盤を担い、裁量を持って改善・最適化に取り組める環境です。AWSを中心としたクラウドスキルを幅広く活かしながら、メンバー育成などを通してさらにスキルアップが見込めるかと思います。 ■残業は月平均5~10時間程度、有給取得率7割以上、仕事とプライベートを両立しやすい環境が整えられています。
中堅・中小企業向けクラウドERP(基幹業務システム)の企画、開発、及びサービス提供
700~900万
【おすすめポイント】 ・安定した経営基盤の中で業務を進めながら、ベンチャー企業ならではの経験も積むことができます! ・少人数体制のため、個々人の裁量が大きい環境です! ・プロジェクトオーナーやプロダクトマネジャーとの距離が近いため、ビジネスやプロダクトマネジメントの感覚も身に着けることが出来ます! 【組織のミッション】 これまでビジネスデータベース「Sansan」を筆頭に複数のプロダクトを展開し、営業やバックオフィスのDXサービスを開発してまいりました。 「名刺メーカー」は、ビジネスデータベース「Sansan」の新たな機能として展開する名刺作成サービスです。創業以来、名刺を起点としたビジネスを展開してきたSansanにとって成長基盤となり得るサービスです。 今回のポジションが所属する組織では、この名刺作成サービスを進化させることをミッションとし、日々開発を行なっています。 【具体的な業務】 ・1週間のスプリントを基本とし、週次でプランニング、開発、振り返りを実施 ・バックログリファインメントで、プロダクトマネジャーとともにバックログアイテムの見直し、見積り、優先順位付けを実施 ・バックログアイテム単位で設計から実装、テストまでを複数名チームで開発 ・サービスの運用監視システムの構築・運用 ・入社後は開発チームのメンバーとしてWebアプリ開発を担当、将来的には適性に応じてテクニカルリードなどの業務も担います。 # バックエンドエンジニア # サーバーサイドエンジニア
【応募資格(必須)】 ・Java、C#、TypeScript、Kotlinのいずれかを用いたWebアプリケーション開発の経験(5年以上) ・各種クラウドサービス(AWS、GCP、Azureなど)を用いたアプリケーション開発の経験 【応募資格(歓迎)】 ・新規プロダクトの開発経験 ・インフラ、バックエンド、フロントエンドの開発経験 ・開発リーダー、エンジニアリングマネジャーの経験 【求める人物像】 ・業務要件を素早く的確に理解し、仕様および設計に落とし込める方 ・将来の不確実性と向き合い、意図のある技術選定、アーキテクチャ設計ができる方 ・最新技術を日常的に学習している方
働き方を変えるDXサービスの企画・開発・販売