【京都・大阪・三重】【未経験OK】スマートカーライフプランナー(一般営業職)
300~1100万
株式会社IDOM
京都府京都市, 大阪府大阪市, 三重県津市
300~1100万
株式会社IDOM
京都府京都市, 大阪府大阪市, 三重県津市
その他販売/フロアスタッフ
自動車/輸送機器個人営業
買取査定
【業務内容】 ◆全国に展開するガリバー店舗にて、お車の提案営業(買取・販売)を行います。 ◆具体的な業務内容 ・お客様との提案商談(自動車の販売、買取、その他サービスのご提案) ※自動車保険やローンといった金融商品も含む ※来店対応やアポイントがある訪問対応があります ・自動車の査定業務 ・集客活動(webサイトへの情報登録、店舗ブログの更新 など) ・展示車両の配置(洗車含む) ・その他店舗運営業務 など ◆買取業務と販売業務 〇買取業務 ・電話やWebサイトから買取査定の依頼を受け、お客様にご来店・ご訪問します。 ・決められた項目に沿ってクルマの状態を確認し、写真を撮って査定セクションに送り、査定セクションから相場データを受け取り、店長とデータを見ながら相談し査定金額を決めて、お客様にお伝えします。 〇販売業務 ・ご来店いただいたお客様の生活背景や使用用途や未来設計をお聴きし、どうすれば最高のカーライフを送っていただけるかを考え、パソコンツールを使ってお客様と一緒に考えて、最適な「運命の1台」との出会いをサポートします。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・「車」という単なる移動手段(モノ)だけではなく、お客様の人生に彩りを与える「スマートカーライフ(コト)」という考えのうえで最適な「運命の1台」との出会いをサポートできる仕事です。 ・「ガリバー」は広く認知されており、問い合わせ・来店数も多いため、お客様と接する機会が多く得られます。そして「車に全く詳しくない…」という方でも、先輩スタッフがサポートをしてくれるので安心して対応することができ、スキル・経験をアップさせることができます。 ・定性・定量の両面で明確な評価基準が設定されています。そのため「次に何ができれば良いか」が明確にあり、自身の実績や頑張りが評価されるインセンティブもあります。一方で、個人ノルマはなく店舗全体で目標達成を目指すIDOMスタイルは、仕事の成果を実感しやすい環境があり、年齢や経験にかかわらず、スピード昇給・昇格が可能です。 ・入社後、ご自身のキャリアや挑戦してみたいことに合わせ、自身の意思表明できる『チャレンジ申請』、管理職になるための『ライセンス試験』、違った職種領域への『キャリアチェンジ』に挑戦することが可能です。さらには、業務委託契約を締結して店舗経営をお任せする「Store Pro制度」もあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般です。
【MUST】 ・高卒以上の方 ・入社までに普通自動車免許の取得必須(AT限定またはMT) ※車業界未経験大歓迎 ※営業経験者大歓迎 【WANT】 ・営業 または 販売の経験がある方 ・お客様から真のご要望を聴き出せるコミュニケーション力がある方 ・お客様のご要望を理解し、お客様に納得して頂ける提案ができる方 【求める人物像】 ・業界未経験だが新しいことに挑戦したい方 ・自動車に興味・関心があり、知識を深めたいという意欲がある方 ・目標や夢を持って前向きに働ける方 ・年齢や社歴に依存せず実力主義の環境で頑張りたい方 ・やった分だけ正当な評価を受けたい方 ・販売職やサービス業などの接客経験を活かしたい方 ・個人プレーよりもチームプレーが好きな方 ・一つのメーカーではなく様々な車に携わりたい方 ・元々スポーツなどをしておりアクティブな方 ・人と話すことが好きな方 ・営業経験がある方
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
無
有 試用期間月数: 4ヶ月
300万円〜1,100万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
10:00〜20:00 ・変形労働時間制:実働 8時間(休憩1時間) ※店舗勤務の場合は「10:00~20:00」の間でシフト制 ・時間外勤務: (月平均14.51時間)
有 平均残業時間: 14時間
有
120日
長期休暇(GW、夏季、年末年始) 慶弔休暇、特別休暇、出産/育児休暇、介護休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・月給:250,000円~300,000円(固定みなし残業代含む、一律手当含む) 固定みなし残業代:月20時間分の「35,715円~」が含まれています 固定みなし残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給します 一定期間経過より能力評価が反映され変動します ※ご経歴を加味して給与算定を行います ※配属先によって手当が異なります ・昇給:昇給査定/年1回、能力給査定/年3回 【モデル年収】 ・28歳 セールスマネージャー:年収8,350,000円 (月給500,000円 + 賞与 + インセンティブ) ・34歳 ストアマネージャー:年収9,450,000円 (月給600,000円 + 賞与 + インセンティブ) ・38歳 エリアマネージャー:年収10,420,000円 (月給615,000円 + 賞与 + インセンティブ)
当面無
京都府京都市
屋内全面禁煙
※転勤あり(エリア限定も相談可能)
大阪府大阪市
屋内全面禁煙
※転勤あり(エリア限定も相談可能)
三重県津市
屋内全面禁煙
※転勤あり(エリア限定も相談可能)
・確定拠出年金(401k) ・社員割引(クルマ購入、売却、アフターサービス) ・従業員持株会 ・団体保険割引 ・各種レジャー施設割引 ・社宅制度(独身、家族):引越し費用、敷金・礼金、家賃補助、転居手当 ・単身赴任制度:引越し費用、敷金・礼金、家賃補助、単身赴任手当、帰省交通費、転居手当 ・妊活支援 時短・休職が利用可能(入社1年後から可) 不妊治療補助金制度 ・育児時短勤務の対象年齢引き上げ:6歳から「12歳」まで拡大 ・通勤交通費支給(上限7万円 /月まで) マイカー通勤:ガソリン代を支給(規定あり) 公共機関利用:定期代を支給 ・インセンティブ支給(毎月実績に応じて支給) ※所属によって異なる場合があります ・結婚祝金、出産祝金、慶弔見舞金 ・こども手当、介護家族手当 など
〇買取事業:Gulliver店舗(主に買取店)にて中古車の買取を行い、中古車オークションにて卸売、又はGulliverの販売店へ社内販売を行う。 〇小売事業:Gulliver店舗(主に買取店)又は中古車オークションから中古車を仕入れ、消費者に中古車の小売を行う。 〇付帯事業:中古車の小売に伴う、自動車保険・保証・車検・整備などの付帯商品の販売を行う。
最終更新日:
360~510万
ーーーーーーーーーーーーーーーー 業務内容 ーーーーーーーーーーーーーーーー 弊社は、CMなどでもお馴染みの 1週間で約8,000点を出品している 買取専門店(エコリング)です! 鑑定士としての作業をお願いします。 ・買い取ったブランドバッグ、宝石等の 状態確認。 ・自社のオークションサイトに 出品販売するため、状態を記載。 基本的な事務処理の他、 商品の基本的なランクの付け方や、 査定知識(商品の確認ポイントやランクの見分け方、 相場表の見方等)を覚えるところからスタート。 オークションへの出品作業などの実務を 通じながら、鑑定・査定をマスターしていきます! ーーーーーーーーーーーーーーーー 入社後の流れ ーーーーーーーーーーーーーーーー <入社後1~3ヶ月> ・基本的な事務処理などを覚えて 先輩鑑定士の横で補助について頂きながら 商品の基本的なランクの付け方や査定知識を 覚えていきます ・商品の確認ポイントやランクの見分け方、 相場表の見方等を先輩がマンツーマンで 指導しますのてしっかりと学ぶことが出来ます *もちろんマニュアルも準備してありますので 未経験の方でも安心して働けます <入社後4~6ヶ月> ・弊社で独自開催しているオークションの 出品作業などの実務を通じながら、 鑑定・査定を一人で行います ・また、並行して鑑定士資格の取得を 目指して商品知識や鑑定スキルの取得に 励んでいただきます ・試験合格後、時計、カバン、宝飾品、 アパレルの各分野の専門性を磨くために とにかくたくさんの商品に触れていきます ・自分の分野の商品をたくさん触れられるので 特徴などを学べ鑑定・査定する力を どんどん身に着けることが出来ます。 <入社後1年程> ・基本的な鑑定スキル、知識を身につけ 基本的な実務は1人でこなせるよう 取り組んで頂きます ・1週間で約8,000店のアイテムを 出品できるようパートさんも含めた メンバー全員で協力して作業を進めていきます *パートさんが商品の状態の判断に迷う時は アドバイスをします <入社後3~5年> ・鑑定スキル、知識をより高め、 役職者を目指してマネジメントや育成に 関しても関わって頂きます ・ご自身の担当のセクション (時計・宝石・バッグ・アパレル)の 個数管理やメンバーの管理、育成 *また他のセクションとの調整業務なども お任せしていきます ーーーーーーーーーーーーーーーー 制度など ーーーーーーーーーーーーーーーー ・女性の活躍推進に関する取り組みの実施状況が 優良な企業に厚生労働省より与えられる 認定マーク「えるぼし」の最高評価を取得 ・ほとんどが未経験スタートだからこそ、 鑑定士の育成プログラムが充実 ・入社後も先輩がマンツーマンで指導 「ブランド品にはあまり詳しくない」と いう方も心配ありません。 ・社内資格の鑑定士試験合格に向けて先輩が 相場や査定ポイント、時間配分など アドバイスをくれて手厚いサポートあり。 ーーーーーーーーーーーーーーーー 求めるスキル・人物像 ーーーーーーーーーーーーーーーー ・経験➔PCスキル初級程度 Excel、Word、PowerPointなどの 使用経験がある方歓迎 ・資格➔普通自動車運転免許証 必須 ・学歴➔高卒以上 ーーーーーーーーーーーーーーーー 福利厚生 ーーーーーーーーーーーーーーーー ・各種社会保険完備 ・有給休暇 ・育児、介護、看護休暇 ・社員販売制度 ・時短勤務制度 ・保育手当 ・自主学習制度 ・法人のれん分け制度 一緒に働ける日を楽しみにしています!
・資格➔普通自動車運転免許証 必須 ・経験➔PCスキル初級程度 Excel、Word、PowerPoint等の使用経験がある方
買取事業 ブランド品専門店運営販売事業 インターネット販売・業者間 取引販売事業貴金属販売及び 古物オークションへの販売事業
360~510万
【 業務内容 】 ・全国の買取専門店エコリングで買い取った 時計・宝石・ブランドバッグ等の商品を 自社のオークションサイト (エコリングtheオークション:通称エコオク)で 出品販売するために状態確認・記載するお仕事です ・基本的な事務処理の他、 商品の基本的なランクの付け方や査定知識 商品の確認ポイントやランクの見分け方、 相場表の見方などを覚えるところからスタート、 オークションへの出品作業などの実務を 通じながら、鑑定・査定をマスターしていきます ・1週間で約8,000店のアイテムを出品できるよう メンバーで協力して作業を進めていきます 【 入社後の流れ 】 <入社後1~3ヶ月> ・基本的な事務処理などを覚えて先輩鑑定士の 横で補助について頂きながら商品の基本的な ランクの付け方や査定知識を覚えます ・商品の確認ポイントやランクの見分け方、 相場表の見方等を先輩がマンツーマンで 指導しますのてしっかりと学ぶことが出来ます もちろんマニュアルもあるので未経験の方でも 安心して働けます <入社後4~6ヶ月> ・弊社で独自開催しているオークションの 出品作業などの実務を通じながら、 鑑定・査定を一人で行います ・また、並行して鑑定士資格の取得を目指して 商品知識や鑑定スキルの取得に励んでいただきます ・試験合格後、時計、カバン、宝飾品、 アパレルの各分野の専門性を磨くために とにかくたくさんの商品に触れていきます ・自分の分野の商品をたくさん触れられるので 特徴などを学べ鑑定・査定する力をどんどん身に 着けることが出来ます <入社後1年程> ・基本的な鑑定スキル・知識を身につけて頂き 基本的な実務は1人でこなせるよう 取り組んで頂きます ・1週間で約8,000店のアイテムを出品できるよう パートさんも含めたメンバー全員で協力して 作業を進めていきます ・パートさんが状態の判断に迷う時は アドバイスをします <入社後3~5年> ・鑑定スキル・知識をより高めていっていただき 役職者を目指してマネジメント・育成に関しても 関わって頂きます ・ご自身の担当のセクション (時計・宝石・バッグ・アパレル)の個数管理や メンバーの管理・育成を行います ・また他のセクションとの調整業務等も お任せしていきます 【 職場環境 】 ・女性の活躍推進に関する取組の実施状況が 優良な企業に厚生労働省より与えられる 認定マーク「えるぼし」の最高評価を取得 ・また、メンタルヘルスについての調査を 頻繁に行い、社員の悩みを未然に吸い上げる 仕組みを整えています ・ほとんどが未経験スタートだからこそ、 鑑定士の育成プログラムがあります ・入社後も先輩がマンツーマンで指導します なので現時点では 「ブランド品にはあまり詳しくない」という方も 心配ありません ・社内資格の鑑定士試験合格に向けて先輩が 相場や査定ポイント、時間配分などアドバイスを くれて手厚くバックアップしてくれます ・たくさんの商品を触れるので毎日勉強ができます! レアな商品に出会える事もしばしば ・毎回違う商品や新作が出てくるので飽きません 【 応募条件 】 ・経験➔不問 ・資格➔普通自動車免許AT限定可 (社用車で出張買取の可能性があるため) ・学歴➔高卒以上 【 会社情報 】 ・「エコリング」は2001年の創業から順調に 成長を続けてきた「何でも買い取ります」の 買取専門店です ・モノの価値や必要な場所を新しく見つける事が エコへ繋がると信じここまで進み、成長してきました ・現在従業員数は500名以上、店舗数は200店舗 ・有名ブランド品はもちろん幅広い商品を 幅広い販路で取り扱っています ・主な販路であるYahoo!オークションでは ベストストアアワードを13年連続受賞するなど 確かな実績を築いています
・普通自動車免許 AT限定可 (社用車で出張買取の可能性があるため) ・PCスキル 初級程度 Excel、Word、PowerPoint等の使用経験がある方歓迎 経験不問
買取事業 ブランド品専門店運営販売事業 インターネット販売・業者間 取引販売事業貴金属販売及び 古物オークションへの販売事業
360~510万
\この会社のココに注目!!/ *成長し続ける会社! モノの価値や必要な場所を新しく見つける事が エコへ繋がると信じここまで進み、成長してきました。 某大手オークションではベストストアアワードを 13年連続受賞するなど確かな実績を築いています。 *休暇の種類が豊富! 有給休暇・介護休暇・看護休暇・慶弔休暇だけでなく 配偶者の出産休暇や生理休暇、ボランティア休暇など 休暇が充実しています! *認定マーク「えるぼし」の最高評価を取得 女性の活躍を推進している企業が取得することができる 厚生労働省の認定マークを取得しています! ーーーーーーーーーーー 時計や宝石の査定業務 ーーーーーーーーーーー 自社のオークションサイトで出品販売するために 状態を確認したり・記載(PC入力)するお仕事です。 まずは、商品の基本的なランクの付け方や 査定知識(商品の確認ポイントやランクの見分け方、 相場表の見方等)を覚えるところからスタートします。 そしてオークションへの出品作業など 実務を通してマスターしていただきます。 店頭での接客もあります。 入社半年以上経過したら、出張買取の業務も お願いする場合があります。 <キャリアプラン> *入社後1~3ヶ月 基本的な事務処理などを覚えて先輩鑑定士の横で補助につきながら 商品の基本的なランクの付け方や査定知識を覚えます。 商品の確認ポイントやランクの見分け方、相場表の見方等を 先輩がマンツーマンで指導しますのてしっかりと学ぶことが出来ます。 もちろんマニュアルもあるので未経験の方でも安心して働けます。 *入社後4~6ヶ月 弊社で独自開催しているオークションの出品作業など 実務を通じながら、鑑定・査定を一人で行います。 また、並行して鑑定士資格の取得を目指して 商品知識や鑑定スキルの取得に励んでいただきます。 試験合格後、時計、カバン、宝飾品、アパレルの各分野の 専門性を磨くためにとにかくたくさんの商品に触れていきます。 自分の分野の商品をたくさん触れられるので特徴などを 学べ鑑定・査定する力をどんどん身に着けることが出来ます。 *入社後1年程 基本的な鑑定スキル・知識を身につけていただき 実務は1人でこなせるよう取り組んでいただきます。 1週間で約8,000店のアイテムを出品できるよう パートさんも含めたメンバー全員で協力して作業を進めます。 パートさんが状態の判断に迷う時はアドバイスをします。 *入社後3~5年 鑑定スキル・知識をより高めていっていただき 役職者を目指してマネジメント・育成に関しても関わっていただきます。 ご自身の担当のセクション(時計・宝石・バッグ・アパレル)の 個数管理やメンバーの管理・育成を行います。 また他のセクションとの調整業務等もお任せしていきます。 <こんな方歓迎> ・長く活躍したい、自分らしく仕事を楽しみたい方 ・買取商品に興味がある方 ・チームワークを大切に協力して仕事ができる方
普通自動車運転免許(AT限定可) ※社用車で出張買取の可能性があるため 未経験歓迎
買取事業 ブランド品専門店運営販売事業 インターネット販売・業者間 取引販売事業貴金属販売及び 古物オークションへの販売事業
300~500万
接客経験を"将来のキャリア"に変える仕事。 今の仕事は嫌いじゃない。 でも、 ・転勤はしたくない ・このまま給料が上がるのか不安 ・ずっと同じ接客だけで終わりたくない そんな方へ。 京都に根差して働きながら、接客・買取・店舗運営まで幅広く学べる環境です。 あなたにお任せするのは、ブランド品や貴金属、各種チケットなどの販売・買取業務です。 ただ商品を販売するだけではありません。 お客様から品物をお預かりし、 「どんな想いで持ち込まれたのか」 「なぜ売却を考えているのか」 をお聞きしながら信頼関係を築いていきます。 時には、 相続した時計 プレゼントでもらったブランドバッグ 使わなくなった商品券 など、お客様にとって思い入れのある品物をお預かりすることもあります。 大切なのは商品知識よりも、お客様と自然に会話ができることです。 実際に現在活躍している社員の多くも未経験からスタートしています。 【この求人が向いている人】 ①ホームセンター勤務や家電量販店勤務 接客は好き。でも転勤がある。 店長になっても給与の伸びが不安。 ②携帯販売勤務 数字に追われる営業職の強さに疲れたが、 人と話す仕事は続けたい ③飲食店店長 接客・スタッフ管理経験はある。 でも今の働き方では将来が見えない。 もし一つでも当てはまるなら、当社の仕事を覗いてみてください。 【働き方選べます】 当社では、 ・キャリアアップ型 年間休日108日 将来的に店長・マネジメントを目指したい方向け ・ワークライフバランス型 年間休日120日 家族や自分の時間を大切にしたい方向け ライフステージに応じて働き方を選択できます。 【将来のキャリア】 販売スタッフ ↓ 買取スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長 ↓ マネージャー など 接客だけで終わる仕事ではありません。 仕入れ、価格設定、スタッフ育成、店舗運営など商売に必要な知識を身につけることができます。 40代店長で年収500万円~600万円の実績があります。 【求職者さんが知りたい本音】 Q. ブランド品の知識がありません。 → 問題ありません。 現在活躍している社員の多くが未経験入社です。 Q. ノルマはありますか? → 売り込む営業ではありません。 来店されたお客様への接客が中心です。 Q. 転勤はありますか? → 転居を伴う転勤はありません。京都で腰を据えて働けます。
基本的な対人スキルのみ! 買取経験やリユース業界での経験がある方は尚良し
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400万~
BYD AUTO正規ディーラーとして、新車・中古車の販売、各種カーメンテナンスを行う当社にて、カウンターセールス(お客様に車両の説明などを行う説明員)をお任せいたします。 ■Hyundai Corner(ヒュンダイ専用展示スペース)での接客対応 ■来店されたお客様への試乗案内(IONIQ 5やKONAなどのEV車) ■車両説明、購入相談、納車までの一貫対応 ■試乗予約の受付・管理 ■展示車両の管理やショールームの整備 ■アフターサービスの案内(整備・保証など)
【必須】■第一種普通自動車運転免許■人とコミュニケーションを取ることに抵抗がない方 【尚可】■接客や営業の実務経験■自動車販売や新しいことに挑戦し共に成長したいという強い意気込みのある方 ■営業未経験・接客未経験・異業種からの転職も歓迎いたします。 ■手挙げ制で整備・管理・採用など幅広い業務に挑戦しキャリアアップできる環境です。 ■将来的には店長や管理職など、組織の中核を担うポジションへの抜擢も可能です。 ■長期的なキャリア形成を視野に入れているポテンシャル層の方を歓迎します。 ■人と接することが好きな方や、新しいテクノロジーに関心があり意欲的に学べる方に最適な環境です。
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450~700万
BYD AUTO正規ディーラーとして新車・中古車の販売等を行っている当社にて、営業職をお任せいたします。最新のEV車の販売・商談・試乗案内を通じて、お客様の快適なカーライフをサポートいただきます。 ■EV車(ATTO 3、DOLPHINなど)の販売・商談および試乗案内 ■EV充電器やV2H、蓄電池などの関連サービスのご提案 ■各種車両説明から購入相談、補助金申請のサポート、ご契約手続き ■点検・車検・修理などアフターサービスのご案内 ■メールチェックや既存顧客への関連サービス提案(電話・メール) ■展示車両の管理や市場案内等の顧客サポート全般
【必須】■第一種普通自動車運転免許■人とコミュニケーションを取ることに抵抗がない方 【尚可】■接客や営業の実務経験■自動車販売や新しいことに挑戦し共に成長したいという強い意気込みのある方 ■営業未経験・接客未経験・異業種からの転職も歓迎いたします。 ■手挙げ制で整備・管理・採用など幅広い業務に挑戦しキャリアアップできる環境です。 ■将来的には店長や管理職など、組織の中核を担うポジションへの抜擢も可能です。 ■長期的なキャリア形成を視野に入れているポテンシャル層の方を歓迎します。 ■人と接することが好きな方や、新しいテクノロジーに関心があり意欲的に学べる方に最適な環境です。
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339~439万
お客様宅へ訪問し、商品の査定・買取を行います。 具体的には ・ お客様宅への訪問 ・ 宝飾品・ブランド品・時計などの査定 ・ 品物の価値や査定金額のご説明 ・ 買取金額の提示 ・ 契約・買取手続き 訪問は基本的に一人。「またお願いしたい」と思っていただける接客を目指します。 ■未経験でも安心の研修制度 現在活躍している社員の約9割が未経験入社です。入社後は先輩がOJTでサポート。 査定のポイントや商品の知識、説明方法まで、一つずつ丁寧に学べます。 動画研修も充実しているため、営業や査定経験がない方でも安心してスタートできます。 ■ノルマなし。成果はしっかり評価 当社に個人ノルマはありません。大切なのは、お客様一人ひとりに丁寧に向き合い、モノの価値をきちんと伝えること。信頼関係を築くことで「これもお願いできますか?」と追加のご依頼をいただくことも多くあります。 そのうえで、インセンティブ評価の賞与制度として明確に還元されます。実際に第一線で活躍しているスタッフは、1日あたりの買取実績で店舗平均を大きく上回る成果を出しています。頑張りが数字で見え、評価に直結する環境です。 ■この仕事の魅力 ・ 設立以来15年連続売上アップ・黒字経営 ・ 約9割が未経験スタート ・ OJT+動画研修で安心 ・ ノルマなし。成果はインセンティブで還元 ・ 自分のペースで動ける(訪問は一人が中心) ・ 成果が数字で見えて、評価に直結 ・ リピーターのお客様多数 ・ ヘアスタイル・ネイル・メイク自由 ・ 長く安心して働ける環境
※必須※ 普通自動車運転免許 【求める人物像】 経験は問いません。対人スタイルも問いません。 共通して活躍しているのは ・成果で評価される環境で伸びる方 ・自分のペースで自走できる方 ・そしてモノの価値を筋道立てて伝えられる方 愛想よく会話を楽しむタイプも、落ち着いて論理的に説明するタイプも、どちらも第一線で活躍しています。 あなたらしいスタイルで、お客様の信頼を積み上げてください。 こんな方に向いています ・ 成果がきちんと評価される環境で力を発揮したい方 ・ 自分のペースで段取りして動ける方 ・ 「なぜこの査定額か」を筋道立てて説明するのが得意な方 ・ 人と話すのが好きな方(接客・販売経験を活かしたい方も活躍しています) ・ 未経験から営業・接客に挑戦したい方 ・ 安定した会社で長く働きたい方 モノ・ループで、人に喜ばれる仕事を始めませんか? 「売る」のではなく、「価値を見つけ、お客様に喜んで頂く」仕事です。 未経験からでも、充実した研修制度と成長企業ならではの環境で、あなたの新しいキャリアを応援します。
買取専門店事業
375~500万
当社買取専門店にてブランド品の査定・買取業務をお任せします。座り仕事中心で体力的にも安心。丁寧な研修やAIの鑑定サポートがあり、未経験から一生モノの専門知識や接客スキルが着実に身に付きます。 【仕事の流れ】■来店時の受付・接客対応 ■商品の査定 ■査定金額の詳細説明 ■代金の支払/買取品のデータ入力 ■電話対応(商品に関する問い合わせ) 【入社後】当社には、教育専門部署があり、座学やロールプレイング等、テキストを用いて仕事の基礎・スキルを1から学べる教育・研修を用意しています!研修後も協力体制のもと、店舗に立つためご安心ください。
【必須】顧客折衝のご経験(営業、販売・接客のご経験など) 【歓迎】・リユース業界での就業経験 ・時計/ブランドバッグ/ジュエリー/アパレル/着物での販売接客経験 ・販売接客業でのマネジメント経験 【当社について】リユースショップ「KOMEHYO」を展開し、高い信頼と圧倒的な実績を積み重ねてきました。近年では、AIやITを活用した査定・買取サービスの提供や、海外顧客基盤の拡大など、挑戦を続けています。 【チームワークを大切にする風土】査定を依頼された品物について、本物か偽物か判断が付かない。算出した査定金額に自信を持てない。そんな時は、当社商品センターや他店舗店長に相談しながら業務を進めています!
中古品・新品の宝石・貴金属、時計、バッグ、衣料、きもの、カメラ、楽器などの仕入・販売
375~500万
当社買取専門店にてブランド品の査定・買取業務をお任せします。座り仕事中心で体力的にも安心。丁寧な研修やAIの鑑定サポートがあり、未経験から一生モノの専門知識や接客スキルが着実に身に付きます。 【仕事の流れ】■来店時の受付・接客対応 ■商品の査定 ■査定金額の詳細説明 ■代金の支払/買取品のデータ入力 ■電話対応(商品に関する問い合わせ) 【入社後】当社には、教育専門部署があり、座学やロールプレイング等、テキストを用いて仕事の基礎・スキルを1から学べる教育・研修を用意しています!研修後も協力体制のもと、店舗に立つためご安心ください。
【必須】顧客折衝のご経験(営業、販売・接客のご経験など) 【歓迎】・リユース業界での就業経験 ・時計/ブランドバッグ/ジュエリー/アパレル/着物での販売接客経験 ・販売接客業でのマネジメント経験 【当社について】リユースショップ「KOMEHYO」を展開し、高い信頼と圧倒的な実績を積み重ねてきました。近年では、AIやITを活用した査定・買取サービスの提供や、海外顧客基盤の拡大など、挑戦を続けています。 【チームワークを大切にする風土】査定を依頼された品物について、本物か偽物か判断が付かない。算出した査定金額に自信を持てない。そんな時は、当社商品センターや他店舗店長に相談しながら業務を進めています!
中古品・新品の宝石・貴金属、時計、バッグ、衣料、きもの、カメラ、楽器などの仕入・販売
373~500万
当社買取専門店にてブランド品の査定・買取業務をお任せします。座り仕事中心で体力的にも安心。丁寧な研修やAIの鑑定サポートがあり、未経験から一生モノの専門知識や接客スキルが着実に身に付きます。 【仕事の流れ】■来店時の受付・接客対応 ■商品の査定 ■査定金額の詳細説明 ■代金の支払/買取品のデータ入力 ■電話対応(商品に関する問い合わせ) 【入社後】当社には、教育専門部署があり、座学やロールプレイング等、テキストを用いて仕事の基礎・スキルを1から学べる教育・研修を用意しています!研修後も協力体制のもと、店舗に立つためご安心ください。
【必須】顧客折衝のご経験(営業、販売・接客のご経験など) 【歓迎】・リユース業界での就業経験 ・時計/ブランドバッグ/ジュエリー/アパレル/着物での販売接客経験 ・販売接客業でのマネジメント経験 【当社について】リユースショップ「KOMEHYO」を展開し、高い信頼と圧倒的な実績を積み重ねてきました。近年では、AIやITを活用した査定・買取サービスの提供や、海外顧客基盤の拡大など、挑戦を続けています。 【チームワークを大切にする風土】査定を依頼された品物について、本物か偽物か判断が付かない。算出した査定金額に自信を持てない。そんな時は、当社商品センターや他店舗店長に相談しながら業務を進めています!
中古品・新品の宝石・貴金属、時計、バッグ、衣料、きもの、カメラ、楽器などの仕入・販売