スピーダ - アナリスト|業界分析・コンテンツ制作・AI活用(フルリモート・フルフレックス歓迎)
570~750万
株式会社ユーザベース
東京都千代田区
570~750万
株式会社ユーザベース
東京都千代田区
ライター/編集
リサーチ/分析アナリスト
その他コンサル/士業/リサーチャー
【スピーダについて】 スピーダは、世界中の経済情報にワンストップでアクセスできる情報プラットフォームです。独自の経済情報基盤とAIを掛け合わせ、経営企画・事業開発・研究開発・法人営業・マーケティング領域で、調査・分析、ターゲティングなどの業務を飛躍的に効率化します。 <スピーダが網羅する情報・データ> 世界中の企業情報(約890万社以上)、業界レポート(世界の業界レポート3000件以上)、 統計(10万系統)、M&A情報(209万件以上)、市場データ、ニュースなどあらゆるビジネス情報を カバーした経済情報のプラットフォームであり、企業のM&Aの検討、海外戦略立案、新規事業構想など 経営課題への意思決定の際に、競合情報/マーケット情報/海外情報などを瞬時に取得し資料化することができます。 また、10か国語からなる専門コンサルタントや業界アナリストが日々のリサーチ・分析・資料作成を支援し、 顧客ごとのニーズに即したサービスを提供しています。 【業務内容】 本ポジションは、スピーダにある各種レポートやコンテンツ開発を担当します。スピーダにある約580業界の解説をする業界レポート、業界に変化を与える技術や規制について解説するトレンドレポート、注目テーマについて解説したフローレポートなど様々なコンテンツの執筆を担当します。 将来的には、AIを活用したコンテンツ作成にも携わっていただく予定です。ユーザベースでは、リーダー軸とプロフェッショナル軸のどちらで成長していきたいかを自身で選択でき、アナリストとして極める道もあれば、事業成長を加速させる組織リーダーのキャリア形成も可能です。 <具体的な業務詳細> ◎分析・コンテンツ作成 ◎企業・業界の分析 ◎調査結果に基づくオリジナルレポートの執筆 ◎AI技術を活用した、新たなコンテンツ体験の創出 【募集背景】 同社は、「経営のスピードを上げる情報プラットフォーム」であるSaaSプロダクト「スピーダ」を提供し、多くの企業の成長を支援しています。 このたび、事業をともに加速させる新たな仲間を募集します。様々な業界の分析レポート作成に加えて、生成AIの進化を踏まえ社内のエンジニアやデザイナーなど異なる職種とも協業しながらスピーダのコンテンツの進化を担う人材を求めています。 【同ポジションの魅力】 ◎急成長中のSaaSプロダクトの中核となるコンテンツ開発に携わることができる ◎企業・業界の分析からAIを活用したコンテンツ開発まで、幅広い体験ができる ◎自身の分析・洞察が、企業の重要な意思決定に直接的な影響を与えられる ◎専門性を活かしながら、事業の成長をリードする立場としても活躍できる
<必須要件> 下記のいずれかで、一定の実務経験を有する方 ◎企業や業界の分析の実務経験 ◎事業会社や金融機関で企画・財務分析を伴う業務やプロジェクトベースでの実務経験 ◎コンサルティングファームでの実務経験 <求めるスキル・意欲> ◎幅広い業界や分析フレームワーク、経営への強い好奇心 ◎自身のアウトプットを通じてユーザーの意思決定を支えたいという想い ◎AIを活用した新しい分析・コンテンツへの関心と意欲 <歓迎要件> ◎ビジネスレベルの英語力 ※レポートの執筆は日本語です ◎社内外へのレポート執筆経験や、セミナーなどでの発信経験 ◎証券アナリスト、CFA、公認会計士、MBAなどの取得者(または現在一次試験合格で、今後の取得を目標とされている方 ※社内に資格取得支援制度あり) ◎スピーダを業務で利用した経験がある方
公認会計士、証券アナリスト、CFA証券アナリスト
正社員
無
570万円〜750万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
スーパーフレックス制度:いつ、どこで仕事をしても良い制度(目標に立てた結果さえ出せば、どこでいつ働いても、やり方はその人に任せる制度/事前申請、書類必要なし。全社員対象
有
有 平均残業時間: 10時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 祝日 日曜
入社日に5~10 日付与(入社時期で変動)。翌年度に入ると 11 日が追加付与
ロングバケーション制度(有給に加え、週末含む7日間連続の休暇を年に2回取得可能)
無
東京都千代田区
在宅勤務 リモートワーク可 副業OK 時短制度 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度
奨学金補助、自転車通勤補助、子連れ出社Ok、結婚休暇&お祝い金 PC支給(予算内で好きなPCを選択可)、ユーザベースグループの福利厚生「UB Care」
千代田区丸の内2-5-2 三菱ビル
Mission -経済情報で、世界を変えるーを掲げ、世界中で愛される経済情報インフラをつくっています。 あらゆる経済情報を人とテクノロジーの力で整理・分析・創出し、ビジネスパーソンの生産性の向上、 創造性の解放を提供しています。 具体的には、2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「スピーダ」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開。
最終更新日:
500~1200万
▽求職者様向けの転職支援 ・初回面談:転職希望者(求職者様)と電話・Web・対面での面談 ・求人紹介:求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介 ・選考対策:書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート ・サポート:面接フォローや入社までのサポート ▽企業様向けの採用支援 ・募集要件に合う人材のご紹介 ・面接の調整や入社までのサポート ▼ 完全反響/業界随一のインセンティブ制度 反響営業がメインにも関わらず、頑張った人が報われるような報酬設計を用意。 結果としてスタッフクラスで年収2000万円以上稼いでいるメンバーも存在します! 3ヶ月の営業インセンティブの平均が60~80万円(年間240~320万円) トップクラスは四半期400万円以上のインセンティブ実績あり。 ▼ 圧倒的な集客/マーケティング力 Webマーケティングチームを内製。完全インハウスで集客活動を行い、潤沢な登録があります 運営するメディアは30万PV以上、YouTubeチャンネルは登録者4万人を超え、業界内で圧倒的な知名度を誇ります。 また、毎⽇のように大手含む不動産会社から反響があり、取引先は直接取引で1,900社を突破 ▼ 圧倒的な成長環境/キャリアアップ 前年比200%以上の成長企業のため、ベンチャーの醍醐味である個人と会社の成長をど真ん中で経験できます また、会社の急成長に伴い、リーダー・マネージャー・人事・事業企画・事業責任者・役員などの新しいポストが出来上がっていま す ▼入社後3か月以内に92%が成約をあげる研修制度 人材業界、対象業界、マインド研修、PCスキル向上研修、システム研修など、入社後は基礎的な研修制度が整っています。 結果的として入社後3か月以内に、キャリアアドバイザーの92%が1件以上の成約をあげています。 【2025年度『ベストベンチャー100』に選出】 「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。 エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社が「ベストベンチャー100」として紹介されます。
35歳以下(長期キャリア形成の為)
-
400~1250万
仕事内容 ●GXと企業戦略 1. GX戦略検討支援 2. サプライチェーンのGX支援 3. 再エネ電気調達支援(国内・海外) ●洋上風力発電 1. 事業開発支援 2. 市場参入支援 ●水素・アンモニア 1. 案件形成支援 2. 水素需要見通し・ポテンシャル調査 3. 国内外の政策動向調査・事業性評価 ●持続可能な燃料(バイオ燃料・合成燃料・SAFなど) 1. 持続可能性やCI(二酸化炭素強度)などに関するアドバイザリ 2. 技術・市場動向調査 3. 事業性評価、企業における事業戦略検討支援
■経験 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ①行政機関、研究機関、事業会社、シンクタンクやコンサルティングファーム等にて、上記に関連した業務経験をお持ちの方 ②エネルギー業界、電機メーカー・重電メーカーなど、上記に関連した業界での業務経験をお持ちの方 ③電力、環境・エネルギー分野の学部・学科を卒業、修了された方 ■スキル・資格 ①環境・エネルギー分野に関する専門的知見 ②事業化・実証事業推進における知見 ③コミュニケーション能力 ④レポーティング能力 ⑤英語力(歓迎)
■事業内容 (1)シンクタンク・コンサルティングサービス (2)ITサービス/システムインテグレーション
700~1300万
◎募集背景 この度、グループ全体の経費精算・請求書処理業務の高度化・効率化を実現するため、経費精算システムの刷新が決定しました。 この業務システムの導入プロジェクトを企画構想から実行まで主導し、成功に導くプロジェクトマネージャーを募集します。 現在、事業の多角化と社員数の拡大に伴い、バックオフィス業務の高度化・効率化が求められています。単なるシステム入れ替えにとどまらず、業務プロセスの見直しやガバナンス強化を含めた抜本的な改革を目指しています。 本プロジェクトを起点に、経理・人事・総務など複数領域にまたがる 「バックオフィスDX」 を推進し、全社の生産性向上に貢献いただける方を募集します。全
◎必須要件 ・業務システムの企画構想および要件定義フェーズにおけるプロジェクトリーダー以上の経験 ・デジタル活用を前提とした組織改革および業務改革コンサルティングの経験 ◎歓迎要件 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・ベンダーマネジメントの経験 ◎求める人物像 ・全社最適の実現にやりがいを感じられる方 ・複数部門の利害調整を推進できる方 ・リスクとチャンスを予見し予め対策を練るのが好きな方 ・不足している知識やスキルを自学自習により身につけられる方
■自社メディア事業 ■人材関連事業 ■システムエンジニアリング事業 同社は2005年にシステムインテグレータとして設立後、時代の変遷とともに需要の高まる「マーケティング」・「営業」・「開発」に傾力。自社メディアを中核に、IT・Web、医療、人材紹介・派遣、人材メディア、さらには新たな領域で時代のニーズに対応する事業を展開し、進化を繰り返しています。 ◆海外への展開 次の視野は、人口増加が著しい海外へ。SEMを中心としたWebマーケティングを行い、ROI(投資対効果)を最大
850~1300万
◎募集背景 現在、さらなる企業規模の拡大と経営基盤強化を見据え、経営層直下で数万名規模のエンタープライズシステム入れ替えを含む、全社的な基幹システム刷新・統合が進行中です。 本ポジションでは、特定のプロジェクト単位ではなく、人事給与領域におけるシステム刷新・高度化も含め、DXを推進する専任のプロジェクトマネージャーを募集します。 当面は、グループ全体の人事・労務業務の高度化・効率化を実現するための人事領域統合システムの導入プロジェクトを主導いただきます。また将来的にはM&A後の新規グループ会社を含めた、グループ全体の基幹システム統合や継続的な刷新も担っていただく、非常に重要なポジションです。
◎必須要件 下記のいずれかに該当する方 ・事業会社における基幹システムの導入/開発/運用のリーダー経験 ・ベンダー側での基幹システム、ERPシステム等の導入経験 ◎歓迎要件 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・ベンダーマネジメントの経験 ◎求める人物像 ・全社最適の実現にやりがいを感じられる方 ・複数部門の利害調整を推進できる方 ・リスクとチャンスを予見し予め対策を練るのが好きな方 ・不足している知識やスキルを自学自習により身につけられる方
■自社メディア事業 ■人材関連事業 ■システムエンジニアリング事業 同社は2005年にシステムインテグレータとして設立後、時代の変遷とともに需要の高まる「マーケティング」・「営業」・「開発」に傾力。自社メディアを中核に、IT・Web、医療、人材紹介・派遣、人材メディア、さらには新たな領域で時代のニーズに対応する事業を展開し、進化を繰り返しています。 ◆海外への展開 次の視野は、人口増加が著しい海外へ。SEMを中心としたWebマーケティングを行い、ROI(投資対効果)を最大
400~1250万
●GXと企業戦略 1. GX戦略検討支援 2. サプライチェーンのGX支援 3. 再エネ電気調達支援(国内・海外) ●洋上風力発電 1. 事業開発支援 2. 市場参入支援 ●水素・アンモニア 1. 案件形成支援 2. 水素需要見通し・ポテンシャル調査 3. 国内外の政策動向調査・事業性評価 ●持続可能な燃料(バイオ燃料・合成燃料・SAFなど) 1. 持続可能性やCI(二酸化炭素強度)などに関するアドバイザリ 2. 技術・市場動向調査 3. 事業性評価、企業における事業戦略検討支援
必須 (MUST) ■経験 下記のいずれかの経験をお持ちの方 ①行政機関、研究機関、事業会社、シンクタンクやコンサルティングファーム等にて、上記に関連した業務経験をお持ちの方 ②エネルギー業界、電機メーカー・重電メーカーなど、上記に関連した業界での業務経験をお持ちの方 ③電力、環境・エネルギー分野の学部・学科を卒業、修了された方 ■スキル・資格 ①環境・エネルギー分野に関する専門的知見 ②事業化・実証事業推進における知見 ③コミュニケーション能力 ④レポーティング能力 ⑤英語力
■事業内容 (1)シンクタンク・コンサルティングサービス (2)ITサービス
年収非公開
🔽職務内容 日鉄ソリューションズ全社のオファリングを駆使した「統合オファリング」の企画・提供、および業務アプリケーション・組織、データ活用・基盤、アーキテクチャに関するコンサルティングを提供価値のコアとして推進します。 具体的には、以下のオファリングメニューを推進します。 * 統合オファリング * 業界特化オファリング(製造業、小売業、金融業、社会・公共など) * 業界共通オファリング(ビジネス変革、デジタル推進、組織/人材、デジタルプラットフォーム変革など) 🔽プロジェクト例 *ビジネス・業務アプリケーション領域を中心としたコンサルティング ・大規模基幹システム刷新に関する企画・構想立案、事業戦略と整合した将来像検討 ・お客様体制と一体となった、新規事業・サービス・プロダクトの企画・構想・立上 *コンサルティングと実装のスパイラルアップでのデリバリ ・計画・予算領域(需給計画、経営管理、S&OPなど)における構想立案コンサルと業務プロセス設計から、統合計画ソリューション(Board・Anaplan等)を用いたプロトタイピング、システム要件定義・実装のスパイラルアップ *お客様のDX推進をドライブする当社サービスの企画・開発 ・Board/Anaplan等の統合計画ソリューションに関する企画/開発(予測モデルや最適化等のAI活用を含む)
* PMまたはPLの実務経験 * 上記に加え下記いずれかを満たす方 * IT/DX領域における企画・開発・構想いずれかのご経験 * ERP・バックオフィス系システムに関する実務経験 * その他システム開発のご経験
-
600~1000万
|事業内容 2008年の創業より築き上げてきた経済情報基盤を活用して、経営のスピードを上げる情報プラットフォーム「スピーダ」、国内最大級のソーシャル経済メディア「NewsPicks」のほか、北米、中国、東南アジアでビジネスを展開しています。2023年に非上場化。 「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」というパーパスの実現のために、再上場を目指しています。 |業務内容 NewsPicks編集部の記者/編集者として、オリジナルコンテンツの企画・取材・執筆・編集業務の主導から実行までを担っていただきます。 |やりがい・魅力 NewsPicks編集部では、有料のオリジナル記事と動画をインハウスで制作しています。 独自の取材ルートを持つ記者たちの取材力とデザイナーによる高いクリエイティビティで、他メディアにはできない切り口の経済コンテンツを強みにしています。 表現手法は以下のように多様です。 ・2000~3000字程度の記事 ・グラフやイラストを多用したインフォグラフィック ・複雑な経済を面白く伝える動画 ・上記を組み合わせた3日間程度の企画 「特オチをしない」「1日でも早く伝える」など、伝統的なメディアで求められるミッションよりも、独自の目線で今を切り取り、自由な発想で表現することが歓迎されます。記者は興味のあることを取材し、デザイナーや動画ディレクターと対等かつ創造的にコミュニケーションし、コンテンツを作り上げていきます。 また、経済メディアとしては国内トップクラスのユーザー数(約1000万人 *2024/8時点)を誇っており、自らが企画・編集した記事をより多くの読者に届けることが可能です。
|必須要件 ■ご経験 記者/編集者としてのご経験が3年以上ある方 ■お人柄・思考性 ・成長意欲、知的好奇心が高い方 ・ユーザベースの7バリューに共感する方 ・機動性が高く、即時性を求められるコンテンツに対応できる方 ・熱意を持って後進の育成に当たれる方 ・NewsPicksを日常的に利用している方 ■その他 取材動画のご出演に抵抗のない方 ※出演イメージ参考:動画取材シリーズ https://newspicks.com/movie-series/14/ 東京都内に日常的に出勤可能な方(取材拠点が東京にあるため) 出社頻度目安:週2~3日 |歓迎要件 ■ご経験 経済・ビジネス・テクノロジー・キャリアに関するコンテンツ編集のご経験 ■お人柄・思考性 企業分析・財務分析・マクロ経済分析・データ分析に抵抗がない方 専門外のことであっても臆さず、幅広く取材できる方 表面的ではない、深い洞察ができる方 ■その他 日常会話以上の英語力のある方(TOEIC750目安) |参考記事 NewsPicks編集長 佐藤瑠美について - 【ご報告】NewsPicks編集長に、就任しました https://newspicks.com/news/8979717/
-
年収非公開
🔽企業概要 INTLOOP株式会社のPMO事業本部が独立し、2025年8月1日に設立されたプロジェクトマネジメントに特化した子会社です。戦略・業務・IT/DXなどの広範囲なプロジェクトマネジメント実行支援事業を展開し、高度化・複雑化する現代のプロジェクトを成功に導く専門性の高いサービスを提供しています。 🔽職務内容 プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務として、クライアント企業のプロジェクト成功に導くため、ご経験やスキルに応じ、PM/PMOをご担当いただきます。 具体的な業務: ・プロジェクトマネジャーの意志決定を支援/参謀役 ・アカウントマネジメント業務 ・プロジェクトの進捗・課題・リスク管理 ・ステークホルダーとの調整・報告資料の作成 ・プロジェクトガバナンスの整備支援 ・プロジェクト全体の品質・生産性向上に向けた提案・実行 ・若手社員の育成 ※配属先は大手企業のDX推進、基幹システム刷新、業務改革プロジェクトなど多岐にわたります。 🔽プロジェクト例 ・大手企業のDX推進プロジェクト ・基幹システム刷新プロジェクト ・業務改革プロジェクト ※詳細は、弊社の案件紹介プラットフォーム「HighPerformer」のプロジェクト例(https://www.high-performer.jp/pmo/projects/)を参照ください。
■50代の場合 PL/PM/PMOとしてマネジメントの実務経験(5年以上) ■60代の場合 PL/PM/PMOとしてマネジメントの実務経験(10年以上)
-
500~2000万
コンサルタントの支援役である「リサーチのスペシャリスト」としてリサーチ業務を行います。 (本求人はコンサルティング領域のリサーチ職を対象としており、シンクタンク機能のリサーチ職は対象外です。) コンサルティングプロジェクトの獲得やデリバリーにとどまらず、クライアントの課題解決に直接貢献できるような、リサーチ力を生かした付加価値創出を目指しています。 【職務概要】 ■新規コンサルティングテーマの探索・開発に関するリサーチ業務 ■コンサルティング提案の支援業務 ■コンサルティングプロジェクトにおけるリサーチ業務 ■研修等を通じたリサーチスキルの移転 ■その他部門全体のリサーチ品質・生産性向上に資する取り組み
以下のいずれかの経験をお持ちの方 ■独力でリサーチを設計/実施/報告した経験を有する方。デスクリサーチスキルは必須。 ■産業調査/消費者調査を総合的に扱う調査会社でのリサーチャーとしての勤務経験がある方。 ■証券会社でのアナリスト勤務経験がある方。
-
400~700万
【概要】 ・自社D2C商品の記事LPをリサーチ・構成・執筆し、企画〜効果検証まで一気通貫で担当できるインハウスセールスライター職です ・入社1ヶ月目から月数千万円の広告費で自分のコピーをテストし、売上を10倍・100倍に伸ばすスケール感を味わえます ・記事広告の枠を越えて商品LP制作や商品開発・広告運用まで関わり、コピーライティング×マーケティングの専門性を磨き続けられる環境です セールスライティングを軸にどんな商品でも売れる『本物のマーケター』となりたい方を募集します。 【業務内容】 Web広告から流入する記事型LPを作成し、潜在的なユーザーの顧客獲得に繋げるセールスライティング業務に従事頂きます。 1日に100個しか売れない商品が、あなた次第では1日に1000個、10000個と売れていくかもしれません。入社1ヶ月目で執筆記事を月間1億円以上の広告費で出稿する事も可能です。 どのような商品・サービスでも売れるセールスライティングスキルを身に着けたい、記事だけではなく事業拡大に繋げる視野の広いマーケティングスキルを身に着けたい、成長意欲の高い方を募集しています。 ・自社商品の売上向上のためのセールスライティング ・市場調査 ・記事制作、修正 ・画像編集(社内のデザイナーに依頼することも可能です) ・効果検証 【ポジションの魅力】 事業家としての視座を身につける 単なるライターではなく、「事業を成長させるマーケター」として活躍できます。 商品企画から効果検証まで、バリューチェーン全体を経験することで、幅広い視野と事業感覚を養えます。年間売上何億円という規模の事業責任者として短期間で成長するキャリアパスも可能です。 年功序列なしの実力主義 「年功序列を禁止し、若手を大胆に抜擢する文化」が根付いています。入社2年目でグループ会社代表に就任したメンバーもいるほど、実力と情熱があれば急成長できる環境です。 通常10年かかるキャリア形成を2〜3年で経験できます。 無限に広がる挑戦フィールド まずはセールスライターとして記事広告を中心に業務に従事していただきますが、その後のキャリアは無限大です。 商品LPの制作や商品開発、広告運用など、ご自身の知的好奇心の赴くままにさらなる可能性と追求していただくことが可能です。
応募資格(必須) ・高専卒、大卒以上 ・セールスライティングに興味のある方 ・ベンチャー/スタートアップ思考がある方 応募資格(歓迎) ・執筆業務に携わっていた方 ・アフィリエイト広告運用経験者 ・データ分析業務の経験者 求める人物像 ・顧客を第一優先に想像し、言語化できる方 ・素直な方 ・どんなことでも面白いと思える知的好奇心をお持ちの方 ・数年後の自分を想像して、スピード感を持って成長したいと思える方
-