407415045/施設管理技術職〈従業員1000名以上〉
525~730万
NECファシリティーズ株式会社
東京都港区
525~730万
NECファシリティーズ株式会社
東京都港区
建築設備メンテナンス
その他インフラ専門職設置/保守
【職務概要】 NEC主要事業場における建物・付帯設備及びユーティリティー設備のマネジメント業務を担当いただきます。 設備の安定稼働・経費削減への貢献をミッションとし、発注者(NEC)の立場で、事業場運営に関わる様々な企画計画業務を実行します。 【職務詳細】 NEC主要事業場のインフラ施設(建物、電気・空調設備)に関わる企画計画業務を発注者の立場で実行する施設管理技術職の募集です。 ・事業場インフラに関わる順法業務(電気主任技術者に代表される法定管理者の選任等) ・中長期計画の立案実行 ・エネルギー管理(最適運転設定、省エネ機器導入等) ・各種投資計画(省エネ投資、BCP対策投資、フロアレイアウト支援等)
【必須】 ※以下のいずれかの経験をお持ちの方 1)施設管理の実務経験(管理対象:建物・付帯設備およびユーティリティー設備) 2)電気・機械分野に関わる施工管理の実務経験 【尚可】 ・電気主任技術者3種 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・危険物取扱者乙種4類 ・電気工事士2種 ・ボイラー技士2級 ・消防設備士
正社員
有
525万円〜730万円
■勤務時間 8:30~17:15 ※フレックスタイム制あり(コアタイム無) ■休憩時間 60分
有
127日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、年末年始
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:2ヶ月 ■給与 年収:525万円~730万円 賃金形態:月給制 月額:350000円~ 賞与:年2回 昇給:年1回
東京都港区
屋内全面禁煙
東京都港区芝5-7-1 都営三田線「芝公園」駅 徒歩4分
有
有
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、社会保険完備、保養所・契約スポーツ施設、財形貯蓄、NEC従業員持株会、住宅融資制度
〒105-0014 東京都港区芝2-22-12 NEC第二別館
建設、施設管理、環境、不動産、保険
最終更新日:
520~1003万
■仕事内容 大型施設での空調維持に伴うメンテナンス業務です。 ※工場現場事務所勤務(西部新宿線沿線 田無駅付近) ※現場前の研修中は、「東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー12階」での勤務です。 ■具体的な仕事内容 大手メーカー様の工場(現場)で空気調和設備の計画更新および修繕の、原因調査から、更新・修繕案の策定、見積書の作成及び説明、更新・修繕内容の説明を行っていただきます。 ※見積書について積算は行わず、協力会社様からの見積書をもとに作成していただきます。 その他 ・現場管理 ・作業の立会 ・写真撮影 ・報告、段取り ・工事の事務処理(安全書類、計画書類、機器の仕様書 未経験可) ・資料の作成 Word、Excel(AUTO CAD 図面修正) 大手メーカー様の工場で空調の維持管理を行って頂きます。 事務所が完備されておりますので、エラーが起きた際に現場へ向かい 状況を確認し、報告していただくのがメインとなります。 製造業の設備と集中して向き合うことができ稼働を支えるお仕事になります。 ■部署の人員構成 技術本部30名 (男性20名、女性10名) ・技術・安全管理チーム 7名 ・工事チーム 7名 ・品質管理チーム 2名 ・購買チーム 12名 ■当社の特徴・強み 豊富な経験とノウハウで多様な製品・サービスを組合せ、高収益ビジネスモデルを構築 【1】成長力:不動産(マンション)、自動車関連、流通・小売(商業施設)、工場、オフィスビル、ホテル・旅館、病院・福祉施設、学校法人、官公庁、他省エネ・省コスト需要が拡大 【2】ワンストップサービス:最適な製品・サービスを組合せた省エネソリューション提供(独自の事業モデルからニッチトップを目指す) 【3】収益力:自社開発の製品、得意分野への集中、経営の効率化、コスト削減により収益拡大(営業利益率8%、6期連続売上増) 【4】顧客基盤:2万5千社の顧客ベースを保有し、独立系企業として中立的な立場から最適な商材を提供。(4万5千件の実績とノウハウ)
<業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・2級管工事施工管理技士 ・PC: Word、Excel、PowerPoint 基本操作以上 ■歓迎条件: ビルメンテナンス会社での就業経験がある方
省エネ・省コスト製品・サービスの導入・ 運用・保守 キュービクル(高圧受変電設備)の保安点検 環境・CO2削減コンサルティング 電気設備工事、省エネ設備更新・改修工事
352~396万
■業務内容: 日本の再生可能エネルギーの未来を担う太陽光発電システム。日本で導入が急速に進んだこの設備を維持・管理しながら脱炭素に貢献できる仕事です。 ◇対象顧客と仕事内容 工場やドラックストア、スーパーなどの店舗の屋根、遊休地に設置された発電設備、カーポート型の発電設備など様々な現場で作業を行います。 点検だけでなく、故障した機器の交換、運転開始前の試験など、様々な業務を主に日中に作業します。 点検スケジュールを自分で調整して車で移動しますので効率的に働くことができます。 ◇業務詳細: ・訪問件数/日:1~2件 ・直行直帰の可否:直行直帰が大半になります。 ・入社後流れ:業務を覚えて頂くまでは先輩と同行し、OJTを通じて業務を覚えていただきます。3~6ヶ月ほどでの独り立ちを目指していただきます ■組織構成: ソリューション事業本部29名(男性25名、女性4名) ・太陽光O&Mチーム4名(本募集ポジション) ・営業チーム9名 ・環境ソリューションチーム8名 ・技術チーム6名 ■企業魅力: 当社は、"生きる上でかかるコストを最適化する会社"です。 創業以来、エネルギーやファシリティ分野を中心に、省エネ・省コスト化などに取り組んでまいりました。 今後は枠を広げて、本来得られるべき利益を享受できるようにすることで、お客様に満足度の高い商品やサービスを提供していきます。 また、コストの定義を、お金のみならず、無駄な時間や心の悩みも含め、生きる上でかかるコストを最適化することを目指します。
■必須条件: ・第二種電気工事士をお持ちの方 ・普通自動車運転免許 ・車の運転が苦にならない方 ■歓迎条件: ・PCスキル(Word・Excel)
省エネ・省コスト製品・サービスの導入・ 運用・保守 キュービクル(高圧受変電設備)の保安点検 環境・CO2削減コンサルティング 電気設備工事、省エネ設備更新・改修工事
650~1000万
■仕事内容: ○最初から全てできる必要はございません。 ・日本全国の複数の太陽光発電所の保守作業の計画、調整、監督の責任 ・割り当てられたプロジェクトの契約・管理 ・担当の太陽光発電所で働く人材の管理 ・クライントとの関係における信頼関係の構築 ・効率の最適化のためのワークフローの標準化 ・施設内の下請け業者とサプライヤーの管理・監督 ・作業の全行程における当社の安全・健康・環境の法的基準に基づいた実行を確認 ・各O&M サービスマネージャーの責任下で当社の標準ツールを用いたPV プラントの現場に関する内部および外部(顧客)への報告 ■O&Mとは: ・O:Operation(運用管理) ・M:Maintenance(保守点検)
■応募必須要件: ・ビジネスレベルの英語力 ・太陽光発電の技術的な知識と経験
ソラリグ・ジャパン・エナジー・サービシズ合同会社は、スペインに本拠を置くSolarigグループの日本法人であり、太陽光発電所の開発、建設(EPC)、および運用・保守(O&M)を専門に行っています。全国でメガソーラーの発電事業や、O&Mサービス(除草、清掃、メンテナンス)を提供しています。
500~700万
当社が運営する有料老人ホームや保育園等の 建物メンテナンスをお任せします。 生活ファシリティ部は当社の500を超える高齢者施設(有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅/訪問介護事業所/デイサービス)・児童施設(保育園・学童保育)の建物・設備・備品を一括管理をしています。建物修繕、メンテナンス、リフォーム、清掃、家具・カーテン等の設備・備品の管理を行っています。(当社の物件はその大半が建物オーナー様の所有物件となり、賃料をお支払いして有料老人ホーム等の運営をしています。) 主な業務 ・工事委託先の管理(パートナー会社の対応確認、コスト管理等) ・建物オーナー様へ緊急修繕の協議、交渉 ・建物オーナー様へ老朽化設備の耐用年数に応じた更新交渉(オーナー様から建物を借りて運営しているため) ・ホームや園から依頼のあった修繕の進捗や完了の確認、建物オーナー様への修繕確認 ・新築時の施工会社の瑕疵責任対応の交渉 ・緊急事態での即時対応および報告 ・清掃、備品管理 ・その他(建物竣工検査等) ※各拠点への訪問が多く、出張も伴います(月0〜2回/2泊程度) ※一人50〜60拠点担当 入社後について 建物維持管理の基礎を習得するため、パートナー企業との関係構築や現場立会いを行いながら、点検・修繕・工事発注から完了までの一連の業務を経験していただきます。その後は、担当施設を持ち、設備不具合への対応や修繕計画の立案など、主体的に業務を推進していただきます。将来的には、コストや品質の最適化だけでなく、施設の価値向上につながる改善提案にも取り組んでいただくことを期待しています。 配属先について(生活ファシリティ部) 部長を含め17名で構成(男性9名・女性8名)されており、30〜50歳代を中心に活躍しています。 うち建物維持管理担当の担当者は8名。 OJTを通じて業務習得をサポートします。
・建物施工に関する実務経験(施工計画・施工管理等)3年以上 ・設備の維持管理(法定点検等)経験3年以上※主担当でなくても可 ・PC基本操作スキル(エクセル、ワード、パワーポイントの基本的な知識)
1:入居介護サービス(くらら、まどか、グラニー&グランダ、アリア、ボンセジュール、ここち) 2:在宅介護サービス(居宅介護支援サービス、訪問介護、デイサービス) 3:研修/人材サービス(ベネッセ介護セミナー、医療・介護職紹介派遣) 4:保育・学童サービス
500~700万
当社が運営する有料老人ホームや保育園等の建物メンテナンスの計画立案~メンテナンス完了まで一連の業務をお任せします。基本的には計画的な修繕の対応となります。※一次窓口はパートナー企業へ委託しています。 【具体的には】■工事委託先の管理(パートナー会社の対応確認,コスト管理等) ■建物オーナー様へ緊急修繕の協議,交渉 ■建物オーナー様へ老朽化設備の耐用年数に応じた更新交渉(オーナー様から建物を借りて運営している為) ■ホームや園から依頼のあった修繕の進捗や完了の確認,建物オーナー様への修繕確認 ■新築時の施工会社の瑕疵責任対応の交渉 ■緊急事態での即時対応・報告 ■清掃・備品管理 ■建物竣工検査 等
【必須】■建物施工に関する実務経験(施工計画・施工管理等) ■設備の維持管理(法定点検等)経験 ■Excel,Word,PowerPointの基本的な知識 【歓迎】 ■級建築士、マンション管理士、認定コンストラクション・マネジャー、建築施工管理技士、宅地建物取引士 など 【求める人物像】 ■外部委託先等の多くのパートナー会社を束ねるなど、関係各所と一緒に動いていくことや、進捗管理をするような業務経験がある方 ■既存のやり方に捉われることなく、自ら率先して新たな方法を提案できる方
■高齢者介護サービス事業(入居型介護サービス) ■高齢者住宅事業(サービス付き高齢者向け住宅運営) ■保育・学童クラブ事業(ベネッセの保育園・学童クラブ運営)
543~716万
~伊藤忠グループの総合不動産管理/資格を活かして就業環境の改善へ/土日祝休/年休123日/1日7.5h勤務/フレックス/WLB◎~ ■業務内容: 担当物件の各種設備(空調・照明・給排水等)の小修繕や専有部清掃の提案をしオフィスビルや様々な施設の維持・資産価値の向上を図り、魅力あるビル作りを通じて社会に貢献していけるお仕事です。 ■業務詳細: ・オーナー様、テナント様との窓口業務・契約・小修繕の提案 ・担当物件 保守点検、工事調整、立ち会い ・各種報告書作成 など ■バックアップ体制: アイフロントというお客様専用コールセンターを独自に展開しています。お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。 それでも解決しないことを対応頂きますがメインはオーナー様・業者様打ち合わせ業務を7割、入居者様対応が3割対応頂きます。 ■残業: 20時間~30時間程度です。フレックスを活用しメリハリをつけて就業でき、所定労働時間は7.5時間です。 ■当社の特徴: 当社は、分譲マンション・賃貸マンション・学生会館・オフィスビル・商業施設・公共施設など、さまざまな建物の管理を行なっている「総合不動産管理・運営会社」です。不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指して、顧客に満足してもらえるサービスを提供しています。 さらに総合商社「伊藤忠グループ」のグループ力を活かしたビジネスを展開しています。 また、通勤時間が1時間を超える場合に利用可能な社宅があるなど、福利厚生を充実させているところ。そのほか、部活動や社内イベントなども盛んで、居心地の良さが自慢の職場でもあります。
■応募要件: 設備管理経験、施工管理、メンテナンスなどの技術系業務経験 又はそれに代替できる類似経験(工場での設備、建物の管理経験等)のある方 ■応募資格: ※以下のいずれかの資格をお持ちの方 宅地建物取引士・ビル経営管理士・2級建築施工管理技士・2級管工事施工管理技士・2級電気工事施工管理技士・2級電気通信工事施工管理技士・消防設備士(甲種:1~5類)・電気主任技術者三種 のうちいずれか
マンション管理事業 プロパティマネジメント事業 ビルマネジメント事業 レジデンシャル運営事業 リニューアル工事事業
400~650万
受託管理物件に常駐し、設備管理業務全般をお任せします。 ■具体的には・・・ ○電気・衛生・空調・防災設備の日常点検や定期点検 ○トラブル発生時の対応、専門業者への修理依頼 ○得意先や協力会社との折衝 ○緊急対応、一次対応業務 など ※建物種別は、オフィスビル、複合施設、データセンター、物流施設、工場、研究所、ホテルなど多岐にわたります。 ※電気主任技術者の資格を持つ方には、将来的に選任業務(第2種、第3種)に携わることも可能です。
○設備管理経験 5年程度以上 ○パソコン(エクセル/ワード)の基本操作(文書作成等)ができる方 ○設備関連資格いずれかある方(電気工事士、ボイラー技士、冷凍機械責任者等) ※特に電気主任技術者(2種・3種)、建築物環境衛生管理技術者資格ある方歓迎
◆建物維持管理 ◆マネジメント ◆リニューアル 鹿島建設100%出資の設備管理業界リーディングカンパニー。技術にこだわりを持ち続ける「鹿島グループ」の一員として、全国2890棟という業界屈指の管理物件数を誇ります。管理物件の種別もオフィス、複合施設、マンション、美術館、博物館、工場、学校、病院など多岐に渡り、鹿島グループならではの特長として、超高層ビル・複合開発などの大規模建物の管理にも強みを発揮しています。
400~650万
受託管理物件に常駐し、電気主任技術者業務と設備管理業務全般をお任せします。 ■具体的には・・・ ○電気主任技術者選任業務 ○電気・衛生・空調・防災設備の日常点検や定期点検 ○トラブル発生時の対応、専門業者への修理依頼 ○得意先や協力会社との折衝 ○緊急対応、一次対応業務 など ※建物種別は、オフィスビル、複合施設、データセンター、物流施設、工場、研究所、ホテルなど多岐にわたります。 ※入社後、現場シフトに入り現場特性を把握。主任技術者の補佐役などを経て選任者として業務遂行をお任せします。 ※ご希望やこれまでの経験・保有資格などを踏まえ、配属地を決定します。 ★首都圏エリアは支社制を採用。お住まい・希望勤務地を踏まえ、いずれかの支社配属となります。 (1)東京支社(23区、多摩・八王子エリア、千葉県エリア) (2)関東支社(埼玉県、茨城県、群馬県、栃木県) (3)横浜支社(神奈川県、静岡県)
○電気主任技術者資格をお持ちの方(2種、3種) ○設備管理経験が3~5年程度以上ある方 ○パソコン(エクセル/ワード)の基本操作(文書作成等)ができる方 ※電気主任技術者選任経験ある方歓迎
◆建物維持管理 ◆マネジメント ◆リニューアル 鹿島建設100%出資の設備管理業界リーディングカンパニー。技術にこだわりを持ち続ける「鹿島グループ」の一員として、全国2890棟という業界屈指の管理物件数を誇ります。管理物件の種別もオフィス、複合施設、マンション、美術館、博物館、工場、学校、病院など多岐に渡り、鹿島グループならではの特長として、超高層ビル・複合開発などの大規模建物の管理にも強みを発揮しています。
400~650万
受託管理物件に常駐し、設備管理業務全般をお任せします。 ■具体的には・・・ ○電気・衛生・空調・防災設備の日常点検や定期点検 ○トラブル発生時の対応、専門業者への修理依頼 ○得意先や協力会社との折衝 ○緊急対応、一次対応業務 など ※建物種別は、オフィスビル、複合施設、データセンター、物流施設、工場、研究所、ホテルなど多岐にわたります。 ※電気主任技術者の資格を持つ方には、将来的に選任業務(第2種、第3種)に携わることも可能です。
○設備管理経験 5年程度以上 ○パソコン(エクセル/ワード)の基本操作(文書作成等)ができる方 ○設備関連資格いずれかある方(電気工事士、ボイラー技士、冷凍機械責任者等) ※特に電気主任技術者(2種・3種)、建築物環境衛生管理技術者資格ある方歓迎
◆建物維持管理 ◆マネジメント ◆リニューアル 鹿島建設100%出資の設備管理業界リーディングカンパニー。技術にこだわりを持ち続ける「鹿島グループ」の一員として、全国2890棟という業界屈指の管理物件数を誇ります。管理物件の種別もオフィス、複合施設、マンション、美術館、博物館、工場、学校、病院など多岐に渡り、鹿島グループならではの特長として、超高層ビル・複合開発などの大規模建物の管理にも強みを発揮しています。
430~716万
【求人名】 【東京】社内のサービス品質維持・向上の推進、認定に関する業務/在宅勤務中心 【勤務地】※今回の案件以外もご紹介可能でございます。 株式会社日立ハイテク 本社内 東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー 【入社後の年収目安】 ~716万円 【業務内容】 当社は、日立ハイテク社が提供する計測器、理化学機器、医療用機械器具、半導体装置等の各種装置導入後のアフターサービスを提供しております。今回、提供するサービス品質の向上を目指し、決められた手順・規則通りに業務が進んでいるかの確認や、エンジニアがよりサービスを提供しやすくなるようなワークフローの改善などを担当頂きます。 <具体的な担当業務> (1)サービス品質・品質維持向上の推進業務 ・サービス品質に関する品質保証業務 ・品質保証(QA)業務、サービス指標のKPI管理 ・サービス品質活動ワークフローのデータ分析(Excel)と分析結果の資料作成(PowerPoint) (例)お客様から寄せられた改良依頼を製造元にまとめてフィードバック実施や、安全に関わるヒヤリハットなどについての資料作成・展開など。 (2)認定に関する業務 ・自社開発商品のDR・リスクアセスメントによる品質確保 ・自社開発商品の認定業務 ・手順書・サービスツールの品質確保・承認業務 ※基本的にお客様と直接お話する業務はございません ※法令対応やISOなどの規格対応などは別部署が担当しております。 【キャリアパス】 入社後は、必要な情報をインプットしていただきながら、基本的なデータ分析業務や、各所からの問い合わせ対応など、徐々に業務をお任せしていきます。将来的には部署内で管理職を目指すことや、適性・希望に応じて他部署への異動をチャレンジすることが可能です。 【働き方】 在宅勤務中心の働き方です。現在は週1回程度の出社される方が多い状況となっておりますが、必須の出社日もございませんので、ワークライフバランスを重視しながら働くことが可能です。 【仕事の魅力】 サービス品質本部では、多くの工程に関わる重要な役割を担っています。現場作業者の安全を第一に考え、厳格な品質管理を実施しています。品質保証のプロとしてのスキルを高めながら、ユーザーや現場で働く方の満足度にも貢献できる環境です。 【教育/育成支援に関して】 ・ご本人の意欲があれば、業務との両立前提で、社内の各種研修受講いただき業務に必要な知識を向上いただく事も可能です。 ・基本的にはOJTを通じて一連の業務を習得いただきます。 【ビジョン/ミッション】 全社横断・俯瞰したサービス品質の管掌部門として、全社への横展開力を更に強化し、サービス品質の維持・向上をしたいと考えております。作業者の安全を第一に考え、製品の品質保証をすることで、ユーザーに信頼されるサービスを提供し続けることを目指しています。 【配属組織について】 サービス品質本部 サービス品質推進部 【年間休日】 126日
・機械、電子機器、設備等の設計、製造、保守・保全のいずれかの経験をお持ちの方 ・安全管理に関する知識、業務経験をお持ちの方
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