RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

【総務人事課長～次長】～100億企業を目指すニッチトップ企業の変革期～

602~750万

岩水開発株式会社

岡山県岡山市南区

職務内容

職種

  • 人事企画/制度設計

  • 経営企画

  • 総務

仕事内容

当社経営管理部の総務人事課長もしくは次長クラスとして、部署の仕事の方向性・目標を描き、円滑にメンバーが動けるようにマネジメントをお任せいたします。またプレイングとしてもご活躍いただきます。 【主な業務内容】 ■総務：社内規定や制度の整備・見直し・運用、労務関連、安全衛生、福利厚生、環境整備/施設管理、株主総会の運営など ■人事：人事制度の整備・見直し・運用、教育研修、人材開発、人員配置、採用（新卒・中途） ※すべてを行うわけでなく、メンバーと分担しお任せいたします。

求める能力・経験

【必須】■総務もしくは人事領域でのご経験をお持ちの方　■部下育成等のマネジメント経験　【歓迎】■経営視座をもって業務をしたい方　■豊富な経験を活かしたい方 【組織状況と募集背景】当社の経営管理部はバックオフィスの主要機能を集約。総務・人事課と経理課とシステム課に分かれております。現状、課長クラスが不在。優秀なメンバーもいる中ですが、部長に意思決定が集約され、育成も含めて細かく対応いただける方にご入社を頂きたいと考えております。当社は23年に東証プライムの会社が親会社に。シナジーを発揮しながら、100億企業を目指して事業推進を進める変革期でございます。

資格

第一種運転免許普通自動車 必須

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

602万円～750万円 月給制 月給 430,000円～ 月給￥430,000～ 基本給￥430,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月.12月)前年実績2.5か月分

通勤手当

会社規定に基づき支給 非課税限度額支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:00～17:00 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

無 管理監督者のため支給無

休日・休暇

年間107日 内訳：日曜 祝日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（土曜は年間カレンダーによる）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【変更の範囲】当社が定める業務全般 【変更の範囲】当社が定める勤務地全般 【通勤・有給休暇について】 ・マイカー通勤・バイク通勤・自転車通勤　可（駐車場代　無料） 【各種手当について】 ・通勤手当（非課税限度額支給・上限38,700円） ・資格手当（例：一級土木/建築施工管理技士　20,000円／月、二級土木/建築施工管理技士　10,000円／月、日商簿記１級・建設業経理士１級　4,000円、日商簿記２級・建設業経理士２級　2,000円 など））

勤務地

配属先

経営管理部10名 部長　1名/総務・人事課　4名/経理課 3名/システム課　2名

転勤

無

本社

住所

岡山県岡山市南区福吉町18-18

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

制度・福利厚生

制度

その他

寮・社宅

無

退職金

有

その他制度

産休・育休制度あり（取得・復帰実績100％）

制度備考

【休日について】 年末年始、夏季休暇、GW 【各種制度】 ■産前産後育児休業取得制度（取得率・復帰率男女ともに100％！） ■財形貯蓄制度 ■弔慰金制度 ■会員制リゾート施設の利用可 ■育児短時間勤務制度 ■パパ・ママ育児プラス対応 ■社内イベント各種（例：新年会、お花見など　※いずれも参加は任意です） ■退職金（勤続4年以上が対象） ■定年制(60歳)　再雇用制有り(65歳)

最終更新日： 

条件の近いおすすめ求人

  • 企業ダイレクト

    倉敷【労務人事】転勤無/残業月平均18h程度/売上530億超/豊富な社内イベント

    450~700万

    株式会社三永岡山県倉敷市
    もっと見る

    仕事内容

    多角的な事業展開で過去最高益を達成した当社にて、労務業務を軸とした評価制度や賃金制度の構築、給与計算、社会保険手続きなどの総務・労務全般をお任せします。会社と従業員のより良い環境作りに携わります。 ■給与計算・社会保険手続き（約300名分） ■評価制度や賃金制度の運用・改善、社内プレゼン ■就業規則・社内規定の改定（法改正への対応など） ■安全衛生管理、福利厚生の管理・運用 ■法務、社内コンプライアンス体制の強化など ★会社と従業員の双方が「いい塩梅」となる制度のアップデート

    求める能力・経験

    【必須】■給与計算や社会保険など、労務に関する実務経験（5年以上） 【尚可】■総務・労務部門での制度設計や見直しの経験 ■社内外での円滑なコミュニケーション、プレゼンテーションができる方 【働き方について】部署の平均残業時間は月18.7時間と非常に少なく、仕事と私生活のメリハリをつけて働けます。基本は土日祝休みで「普段は土日にしっかり休みたい」という方も安心。会社カレンダーにより土日出勤（県外の店舗視察など）もありますが、週2日の休みは確実に確保されており、希望休も柔軟に取得可能です。

    事業内容

    岡山県下を中心に西日本へ！ 「JUMBO（ジャンボ）」「SAN-EI（サンエイ）」のチェーン展開事業 ⇒多角的経営の展開を目指しています。

  • エージェント求人

    「岡山」総務・採用

    377~496万

    • イベント企画
    • 社内イベント企画
    • 人事
    • 提案
    • 企画立案
    • 研修企画
    • 営業
    • 採用一括かんりくん
    • 人事管理
    新生電機株式会社岡山県岡山市
    もっと見る

    仕事内容

    総務・人事・採用に関わる業務を幅広くお任せします。 ・新卒、中途の面接対応、入社手続き、退職者手続き ・大学や取引先など訪問 ・インターンシップの企画構成 ・新卒向け会社説明会スケジュールとプログラム内容 ・社内イベントの運用と準備（社員家族研修、営業力強化研修） ・HPの更新（内容の企画、社員専用ページ、トピックス作成） ・車両全般に関すること ・各種調査書類などの作成対応 ・バックオフィスのDX化 ・業務改善の提案 ・採用手法の企画立案 ・エージェントの新規開拓

    求める能力・経験

    ＜必須条件＞ ・高卒以上（学科や専攻等、不問です） ・普通免許（AT限定可）

    事業内容

    ライン制御部品、機械制御パーツなどの部品販売

  • エージェント求人

    【岡山】総務人事◆東証プライム上場の製造業トップメーカー◆年休125日・福利厚生充実◆土日祝休み◆

    350万~

    • 安全衛生管理
    • 人事
    • 給与計算
    • 契約書管理
    • 社会保険
    • 中途採用
    • 営業
    新晃工業株式会社岡山県津山市
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務内容 岡山工場（従業員200名以上）にて、総務人事担当を募集します。 東証プライム上場の製造業トップメーカーとして、法令遵守をしっかりと実践しながら組織の運営を支えています。 今回の採用では、総務業務と人事業務の双方について柔軟に対応いただける人材を求めています。 幅広い業務を通じて、組織の安定運営と職場環境向上に貢献したい方を歓迎します。 ＜業務詳細＞ ◆総務業務の例 施設や各種設備の導入・管理・メンテナンス調整 社内備品の管理および発注、環境整備 工場の安全衛生管理の補助 工場内の庶務全般 ◆人事業務の例 新卒（高卒・大卒）および中途採用に関する広報や面接対応 勤怠管理、労務対応、給与計算の一部補助 社会保険や各種手続きの対応 従業員からの各種申請対応（身上変更、育児休業、慶弔など） 派遣社員の管理（求人対応、職場見学の調整、契約書管理など 社員が安心して働ける職場づくりに直結する、大変やりがいのあるお仕事です。

    求める能力・経験

    ■経験 ＜必須スキル/経験＞ ・Word、Excel、PowerPointを使った基本的なPCスキル ・営業職などの社内外問わず、人と関わる業務経験をお持ちの方 ・総務又は人事のいずれかの実務経験（30代以上であれば必須） ＜歓迎スキル/経験＞ ・総務や人事の実務経験 ・チームワークを重視し、柔軟に多様な業務に取り組める方 ・IJUターン希望者歓迎（先輩移住者が活躍中）

    事業内容

    業務用空調機器の研究開発、設計、製造、販売

  • エージェント求人

    「岡山／玉野」人事総務課（総務係）／係長候補

    500~650万

    • 教育
    • 企画立案
    • 研修企画
    • 体制構築
    • 研修実施
    • 安全衛生管理
    • 工場
    • 医療/ヘルスケア
    • 衛生管理
    • 健康診断
    • プロジェクト
    • 監査
    • 労働安全衛生法
    • 安全衛生研修受講
    • 安全衛生規定整備
    • 安全衛生委員会運営
    • 安全衛生委員会開催
    • 安全衛生計画書作成
    株式会社ＰｏｗｅｒＸ　Ｍａｎｕｆａｃｔｕｒｉｎｇ岡山県玉野市
    もっと見る

    仕事内容

    新設工場における総務・安全衛生業務の体制構築から実務まで、幅広く裁量を持って担当いただきます。 1. 総務・ファシリティ管理 - 工場における社内総務規定・フローの構築 - 工場関連のファシリティ管理、各種認証対応 - 福利厚生の企画・立案・実施 2. 安全衛生・健康管理 - 安全衛生管理体制の構築および運営 - 社員の健康診断管理・実施、メンタルヘルスケア - 事故・災害の予防策立案および緊急時の対応体制構築 - 安全意識向上のための研修・教育プログラムの企画

    求める能力・経験

    ＜必須条件＞ ※以下の実務において、3年以上の経験を有すること ・工場総務の実務経験（3年以上） ※製造業（メーカー）での経験者は特に優遇しますが、異業種の方も歓迎します。 ・安全衛生管理に関する基礎知識、および実務経験 ・健康診断の運用・管理実務の経験 ・自ら現場に足を運び、手を動かして課題解決に取り組める方 ＜歓迎スキル＞ ・IISO45001の管理・運用・監査経験 ・衛生管理者（第一種）や防火管理者などの資格保有 ・工場や事業所の新規立ち上げ、または移転プロジェクトの経験 ＜求める人物像＞ ・新しい技術やチャレンジに積極的に取り組み、難しい課題にも前向きに対応できる方 ・常に状況の変化を楽しみ、柔軟に対応しながら成果を出すことができる方 ・高いコミュニケーション能力を持ち、利害関係が対立する相手とも調整できる方 ・書面や口頭での報告・連絡・相談を的確に行える方 ・チームワークを重視し、円滑な人間関係を構築できる方 ・ 経験のない分野でも自発的に学び、キャッチアップできる意欲のある方

    事業内容

    蓄電池関連製品の製造請負

  • エージェント求人

    「岡山／玉野」人事総務課（人事係）／係長候補

    500~650万

    • 教育
    • 階層別研修
    • 組織開発
    • 研修実施
    • 戦略提案
    • 事業計画
    • 人事
    • 研修企画
    • 労務管理
    • 事務
    • 給与計算
    • 工場
    • コンプライアンス
    • 開発
    • 保険
    • クロージング
    • 教育研修
    • 社会保険
    • 工場人事
    • 中途採用
    • 人材紹介/派遣
    • 企画立案
    • 人材紹介
    株式会社ＰｏｗｅｒＸ　Ｍａｎｕｆａｃｔｕｒｉｎｇ岡山県玉野市
    もっと見る

    仕事内容

    工場人事として、主に以下の業務を担当いただきます。新設工場のフェーズに合わせ、採用戦略の立案から実務、人事制度の運用まで幅広く携わっていただくことを期待しています。 1.採用業務（最優先業務） - 事業計画に基づいた人員計画の策定 - 中途採用（エンジニア・技能工等）の母集団形成、面接、クロージング - 人材派遣会社との折衝・管理 2.労務管理・環境整備 - 勤怠管理、給与計算（外部委託先との連携含む） - 入退社手続き、社会保険関連の事務対応 - 社員の健康管理、および福利厚生の企画・実施 3.教育・研修・組織開発 - 階層別研修、技術継承のための教育プログラムの企画・実施 - 人事評価制度の運用、および工場に適した制度改善の提案 4.その他人事関連業務全般 - 社内規定の整備、コンプライアンス（労働法規）遵守の推進 - 組織文化を醸成するための社内コミュニケーションの活性化施策

    求める能力・経験

    ＜必須条件＞ ※以下の実務において、3年以上の経験を有すること ・中途採用（ダイレクトリクルーティングやエージェント対応）の実務経験 ・事業計画に基づいた人員計画の策定 ・自ら現場に足を運び、手を動かして課題解決に取り組める方 ＜歓迎スキル＞ ・ 人事制度の企画・立案、または抜本的な改定に携わった経験 ・労務管理（勤怠・給与・社会保険）の基礎知識 ・工場や事業所の新規立ち上げ、または組織急拡大期での人事経験 ・人材紹介エージェントでのCAまたはRAの実務経験 ・人材派遣会社でのコーディネーター経験 ＜求める人物像＞ ・新しい技術やチャレンジに積極的に取り組み、難しい課題にも前向きに対応できる方 ・常に状況の変化を楽しみ、柔軟に対応しながら成果を出すことができる方 ・高いコミュニケーション能力を持ち、利害関係が対立する相手とも調整できる方 ・書面や口頭での報告・連絡・相談を的確に行える方 ・チームワークを重視し、円滑な人間関係を構築できる方 ・ 経験のない分野でも自発的に学び、キャッチアップできる意欲のある方

    事業内容

    蓄電池関連製品の製造請負

  • エージェント求人

    「岡山／倉敷」経営企画／未経験者OK／日本を代表する世界的デニムメーカー

    350~700万

    • KGI/KPI設定
    • 進捗管理
    • 財務
    • 課題設定
    • 事業計画
    • 中期経営計画策定
    • KPI設定
    • 分析
    • 戦略立案
    • 経営戦略策定
    • 経営目標管理
    • 経営課題分析
    • 経営会議
    • 経営企画協業
    • 経営企画部門協業
    • Microsoft Excel
    • 提案
    • 経理
    • 営業
    • 経営会議運営
    • 経営数値分析
    • 経営方針策定
    株式会社ジャパンブルー岡山県倉敷市
    もっと見る

    仕事内容

    経営戦略や事業計画の策定・進捗管理を通じ、ブランドの未来を支えます。 経営層の近くで課題解決に取り組み、数字とストーリーの両面から会社を動かすことで、持続可能な成長を実現する役割を担います。 経営層の戦略参謀として、経営戦略・中期経営計画の策定から、予実管理、KPI設定・分析までを一貫して担います。 単なる数字の管理にとどまらず、各部門に入り込んで経営課題を抽出し、改善プランの立案・実行を推進。 財務分析に基づいたリスク対応や、現場の声を経営へ反映させる連携役も務めます。 グローバル展開を加速させる今、会社の方向性を決定づける意思決定を、確かなデータと論理で支える重責を担います。

    求める能力・経験

    ＜必須条件＞ ・形商材企業での営業・管理・経理経験があり、数字を元に課題整理・改善提案を行った経験がある方。 ・チームや経営層と連携ができ、簡単なマクロが組める程度のExcelスキルがある方を歓迎します。

    事業内容

    デニム製品の製造・販売、デニム・綿織物の企画製造・販売

  • エージェント求人

    【管理職】総務/鉄鋼・金属加工メーカー/社員支援制度充実 （岡山）

    400~600万

    • 契約書管理
    • コンプライアンス
    • コーポレートガバナンス整備
    大松精機株式会社岡山県倉敷市
    もっと見る

    仕事内容

    ・ガバナンス体制の整備、構築 ・コンプライアンス活動の推進 ・自社システムを使用しての社員の勤怠管理、有給管理 ・社員の入退社に伴う社会保険労務士事務所との対応 ・調整 ・契約書管理システムへの契約書の管理、登録 ・安全衛生活動の推進 ・建物およびインフラの維持、管理

    求める能力・経験

    ◎必須条件 ・総務人事業務のご経験 ○歓迎条件 ・衛生管理者の資格のある方 ・給与計算実務能力検定のある方　 ・総務実務検定のある方

    事業内容

    大松精機は、国内でも導入例の少ない最先端のレーザー加工機と熟練技術者を原動力として、 新プラント、新商品の企画段階からお客様と一緒になって妥協のないモノづくりに取り組む、鉄鋼・金属の超精密加工メーカーです。 設計・製造から検査・出荷までを一手に手がける『一貫生産体制』で グループ会社6社の総合力を活かし、最新設備と独自のノウハウ、技術力により 「他社には真似できない」製品を生み出しています。

  • エージェント求人

    「岡山」経営・M&Aコンサルタント／所定労働7h/日／地方中堅中小企業特化の総合コンサルファーム

    600~1100万

    • IPO
    • グローバルM&A
    • ネットワーク
    • ヒアリング
    • M&Aコンサルティング
    • M&Aアドバイザリー
    • 人事
    • M&A対応
    • クロージング
    • IPO支援
    • M&A支援
    • 財務
    • コンサルティング業務
    • 経営/戦略コンサルティング
    • 提案
    • 分析
    • 融資
    • 法人営業
    • 会計
    • 営業
    • 監査
    • ローン/融資
    • コンサルタント
    みらいコンサルティング株式会社岡山県岡山市
    もっと見る

    仕事内容

    ＜業務詳細＞ ■現状分析と課題発見 対象企業へのヒアリングや資料分析を通じて、事業の収益性や成長性、財務状況を調査し、経営課題を把握します。 ■経営改善・M&A支援 発見した経営課題に対して、改善施策を検討・提案し、実行支援を行います。また、M&Aに関する相談対応や企業評価、交渉サポート、クロージング支援を担当します。 他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます ＜同社の強み＞ 多様な専門性を持つプロフェッショナルがチームとなり、お客さまの課題に総合的にアプローチできます。経営コンサルティング、DX推進、人事労務、組織づくり、グローバル展開支援、M&A・事業再編など、さまざまな専門領域を横断的に組み合わせることで、お客さまに最適なソリューションを提供しています。 また、全国各地に拠点を展開し、地域に根ざしたコンサルティングをおこなうとともに、アジアを中心としたグローバルネットワークも構築しています。地域とグローバルの両面からのアプローチにより、お客さまのビジネスの可能性を最大限に広げるお手伝いをしています。

    求める能力・経験

    ＜必須スキル＞ ※下記いずれかの経験が3年以上ある方※ ・経営コンサルタント経験 ・金融機関で法人営業、融資などの業務経験者 ・税理士事務所、会計事務所、監査法人などでの就業経験者 ・事業会社で企画関連業務（経営企画、事業企画等）に携わっていた方 ・官公庁での業務経験者

    事業内容

    公認会計士、税理士、社会保険労務士、司法書士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等における企業が抱えるあらゆる問題について解決策を提案し、顧客の成長をサポートしています。

  • エージェント求人

    株式会社PowerX Manufacturing/人事総務 係長

    500~650万

    株式会社PowerX Manufacturing岡山県玉野市
    もっと見る

    仕事内容

    最先端の技術に挑むエンジニアや製造スタッフを全国から集い、彼らが安心して研鑽を積み、成長し続けられる「仕組みと環境」を創り上げることを期待します。 1.採用業務（最優先業務） - 事業計画に基づいた人員計画の策定 - 中途採用（エンジニア・技能工等）の母集団形成、面接、クロージング - 人材派遣会社との折衝・管理 2.労務管理・環境整備 - 勤怠管理、給与計算（外部委託先との連携含む） - 入退社手続き、社会保険関連の事務対応 - 社員の健康管理、および福利厚生の企画・実施 3.教育・研修・組織開発 - 階層別研修、技術継承のための教育プログラムの企画・実施 - 人事評価制度の運用、および工場に適した制度改善の提案 4.その他人事関連業務全般 - 社内規定の整備、コンプライアンス（労働法規）遵守の推進 - 組織文化を醸成するための社内コミュニケーションの活性化施策 【変更の範囲】企業の定める業務

    求める能力・経験

    必須 ■以下の実務において、3年以上の経験を有すること - 中途採用（ダイレクトリクルーティングやエージェント対応）の実務経験 - 事業計画に基づいた人員計画の策定 - 自ら現場に足を運び、手を動かして課題解決に取り組める方 歓迎 - 人事制度の企画・立案、または抜本的な改定に携わった経験 - 労務管理（勤怠・給与・社会保険）の基礎知識 - 工場や事業所の新規立ち上げ、または組織急拡大期での人事経験 - 人材紹介エージェントでのCAまたはRAの実務経験 - 人材派遣会社でのコーディネーター経験

    事業内容

    ＜事業内容＞ 蓄電池製品の製造請負 ＜製品内容＞ ・産業用定置蓄電池 ・蓄電池型超急速EV充電器 ・船舶用蓄電池

  • エージェント求人

    「岡山」総務業務

    270~336万

    • 給与計算
    • 保険
    • 社会保険
    • 社会保険手続
    • 資料作成
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Word
    • メール/チャット応対
    最上稲荷山妙教寺岡山県岡山市
    もっと見る

    仕事内容

    ・給与計算、勤怠管理、社会保険手続き、文書の発送等 ・最上稲荷で行われる行事の準備、取りまとめ

    求める能力・経験

    ＜必須条件＞　 ・パソコン：日常的に業務で使用している経験がある方 ・Word：文書・資料の作成が可能な方 ・Excel：基本的な関数が使用出来る方 ・メール：外部とのメール応対が可能な方 ＜歓迎条件＞　 ・コミュニケーションが得意な方、人と接するのが好きな方

    事業内容

    最上稲荷は、１２００年以上の歴史を有する日蓮宗の寺院です。 正式名称を「最上稲荷山妙教寺」といい、最上尊信仰発祥の地であることから最上稲荷総本山と称されています。