店頭相談受付・事務【未経験応募可】※関西エリア(大阪、京都、兵庫、奈良の各本支店)りそな銀行
400~460万
株式会社りそな銀行
大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市
400~460万
株式会社りそな銀行
大阪府大阪市, 兵庫県神戸市, 京都府京都市
その他金融バックオフィス
その他事務
その他金融/保険営業
りそな銀行の求人募集です。業界問わず社会人経験1年以上で販売職・営業職・営業事務経験者など人と関わることが好きな方・接客経験を活かして働きたい方々やもちろん金融業界経験者もご応募歓迎です。 【業務内容】 ■店頭事務・相談受付 ご来店されたお客さまへの案内として、以下のような業務に従事していただきます。 ・お客さまからのニーズヒアリングやヒアリングしたニーズに基づく商品のご提案 (資産形成や資産運用商品など) ・お口座開設のお手続き ・ご住所など各種ご変更手続き <具体的な事例> お子さまのお口座を作りに来たお客さまがいらっしゃった際にお手続きのご案内でお話しをする中で、お子さまのための貯蓄をしたい等のお話しがあれば「ジュニアNISA」のご提案をしていただくことができます。など、各種お客様個別のご要望に応じて対応いただきます。 【サポート体制】 ご入社後、研修を1ヶ月程度受けていただき、それぞれの配属先に着任していただきます。研修で銀行に関する基礎知識を身につけていただくことができますので、未経験でも安心してご応募ください。また、各拠点に配属後もOJTの形式で、先輩社員に同席して諸手続きのご案内や提案業務を行い、徐々に慣れながら単独でのご案内や提案活動を目指していただきます。 【配属想定先と働き方】 <配属先>りそな銀行 各支店 ※東京、神奈川、千葉、大阪、京都、兵庫、奈良の各支店での募集です。 ※勤務地は現在のお住まいを考慮し、面談を通して決定いたします。 ■残業時間 月平均10から20時間ぐらい。仕事終わりのプライベートも充実させながら働くことができます。 ■職場の特徴 女性も活躍している職場です!有給も充実しており、取得しやすいため、オンオフの切り替えをしながらメリハリをつけて働ける環境です。女性の声を直接経営に反映させるための取組も行っており、仕事と育児を両立する従業員向けの復職支援プログラムなど、女性がキャリアアップしながら長く働き続けるための様々な施策の実施に繋がっています。外部からも女性活躍に対する取り組みは認められており、「日経WOMAN(2022年6月号)」の「女性が活躍する会社」では第2位となっています。 ■雇用形態:スマート社員(雇用期間定めなし) 多様な働き方を選択いただけるよう「業務範囲」を限定した「スマート社員」という職種を設けています。今回ご入社いただく方には「業務範囲」を限定した「スマート社員」としてご入社いただきます。店頭(サービスオフィス含む)営業業務に業務範囲を限定しておりますので、実際にご来店いただくお客さまのお手続きのご案内やご提案業務、事務手続きに注力していただくことができます。
■必須要件 業界問わず、営業や営業サポートのご経験を目安2年以上お持ちの方 ※販売職・営業職・営業事務経験者など人と関わることが好きな方・接客経験を活かして働きたい方々が多く入社しています。 ■尚可 金融業界でのご経験をお持ちの方 <過去入社の方の経験事例> ・地銀や証券会社、保険会社などで顧客ニーズにより寄り添った提案や仲介の経験者 ・事務とあわせて顧客とコミュニケーションを取りながら仕事をしたい人 ・金融業界から離れているが、再度金融機関での就職を希望している人 ・業界問わず、営業や営業サポートのご経験を2年程度お持ちで 人生や生活に欠かせない「金融」という観点からサポート・課題解決を図りたい方。 などなど、幅広く採用実績がございます。
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
400万円〜460万円
全額支給
07時間25分 休憩60分
08:40〜17:25
無
有 平均残業時間: 20時間
有
内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給:266,000円〜272,000円 賃金形態:月給制 昇給有無:有 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示) ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
当面無
大阪府大阪市
大阪・京都・奈良・兵庫の本各支店での勤務。 変更範囲は転居を伴わない範囲内でりそな銀行本支店 配属先はご自宅からの通勤を考慮致します 勤務地情報→https://www.resonabank.co.jp/kojin/tenpo_atm/
兵庫県神戸市
京都府京都市
有
休日・休暇 <休日について> 土曜日、日曜日、祝祭日 年間122日 <休暇等について> ・有給休暇:入社初年度は入社月により1〜16日、2年目以降は20日付与 ・年末年始休暇(12/31〜1/3) ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇:取得実績あり ・育児休暇:取得実績あり ・介護休暇 福利厚生 ■福利厚生 通勤手当:規程に従い支給 家族手当:次世代育児支援手当(扶養対象の子供が対象) 住居手当:扶養有/無、職務等級、地域により決定 寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり 社会保険:各種社会保険完備 企業年金制度:有(DC・DB) 退職金制度:有 定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能 継続雇用制度:70歳まで ※いずれも条件あり ■教育制度 りそなビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他)、社外派遣研修、資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等)、資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級等)、キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他
大阪市中央区備後町2丁目2番1号
最終更新日:
350~400万
《国と連携したお仕事》 ✅コミュニケーション力を活かして働く ✅チームでやりがいを感じながら働く ✅安定したお給料でプライベートも充実させる ✅CAD・マネジメント・事務のスキルを身につける ✅AIに奪われないお仕事で長期的に働く これらを全て叶えられるお仕事です♪ 入社後まずは1か月の充実した「オンライン研修」があります! ビジネスマナーやパソコンスキル、 仕事で必要なことをイチからお教えします。 未経験入社の方が8~9割を占めておりますので 充実した研修を受けることができます✨ 研修後は各プロジェクトの事務所へ配属となり、 プロジェクト先の業務がスムーズに進むように サポートをしていただきます。 ・パソコンを使った事務 ・受注、発注作業 ・スケジュールの管理 ・見回りと写真撮影 ・安全の管理 ・書類の整理 ・簡単な図面の修正 ★配属先は国と連携したプラント施設★ 「いつか資格もとりたい!」 「ずっと安定して活躍したい!」 そんな方にぴったりのお仕事です🍀
・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ・自動車免許をお持ちの方 ・高卒以上の方
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430~780万
▼お仕事内容 自動車保険・自賠責保険・生命保険・医療保険・がん保険・損害賠償保険などあらゆる保険の取り扱いをしている当社において下記業務をお任せいたします。 ※ゆくゆくは車の販売等もお願いします◎ ■業務詳細: ◎保険関係: ・保険の更新、契約内容の変更 ・事故報告の受付 ・新しい保険商材のご案内 など ◎車関係: ・お客様への車検・定期点検のご連絡 ・修理・整備の車の引き取り・納車 ・買替・新規購入時のご案内 など ■当社について: 2002年設立。損害保険・生命保険取扱代理店を中心に新車・中古車の販売/車検/整備/鈑金/塗装、国内外自動車のディーラーを展開兵 庫県神戸市に本社と営業所を保有。「備える気持ちを伝えたい」を企業理念に、保険商品の販売普及を通じ日本社会に「備える」ことの 大切さを伝える総合保険代理店です。当社の献身的にお客様に寄り添う姿勢は、多方面から紹介や口コミを呼び、業績は右肩上がりに拡 大しています。 当社が扱う新車・中古車には保険代理店としての責任と誇りが随所に詰まっており、入念で徹底したチェック工程をク リアし仕入れた車は、メカニックが点検整備を行いレスポンスを最大限発揮できる状態にし、お客様に提供しています。 《取扱いメーカー》メルセデスベンツ・ポルシェ・BMW・アウディ・フォルクスワーゲン 他外国車・国産車全メーカー
■必須条件 ・保険会社又は保険代理店にて保険営業のご経験 ■歓迎条件: ・計上~見積まで処理業務の経験 ・損害保険募集人資格
■損害保険・生命保険取扱代理店 ■新車・中古車販売 ■車検・整備・鈑金・塗装 ■メルセデスベンツ・シュテルン神戸西指定工場
376~465万
【主な仕事内容】 ・製品出荷等のデリバリー業務 ・請求書作成業務 ・経理業務 ・販売に関する入力業務 ・備品管理などその他雑務 【取り扱い商品】 加炭材をはじめ昇熱材、保温材、鎮静剤、造滓材など転炉・電気炉に使用される副原料を製造 (変更の範囲) 会社の定める業務
事務処理能力を活かすことができるお仕事です。 【必須要件】 普通自動車運転免許 基本的なPCスキルがある方 【歓迎要件】 経理業務の経験がある方
主に、加炭材をはじめ昇熱材、保温材、鎮静剤、造滓材など転炉・電気炉に使用される副原料を製造・販売しています。 その品質と供給力では業界トップクラスと高い評価を得ております。 特にカーボンブリケット及びアルミドロスブリケット設備では、業界一を誇ります。 さらに、環境保全の一役を担う新商品の開発や非鉄鋼関連商品の開拓にも取り組んでいます。
500~650万
※複数拠点で増員募集中※ ・(東京)東京都品川区大崎1-6-3日精ビルディング12F ・(愛知)愛知県名古屋市中区丸の内3-20-9三晃社ビル5F ・(石川)石川県金沢市広岡3-1-1金沢パークビル10F ・(大阪)大阪府大阪市北区梅田1-8-17大阪第一生命ビル4F ・(福岡)福岡県福岡市中央区天神2-12-1天神ビル4F 【仕事内容】 ◆信金・地銀でのご経験者歓迎!三菱電機グループの安定基盤◎ ◆お客様のニーズに合った提案営業が叶う環境 ◆穏やかな社風で福利厚生も充実・住宅/家族手当あり・平均勤続年数16.9年 ◆週2回リモート可能/残業平均月15時間程度/転勤可能性低め(直近5年4.4%) 当社は三菱電機グループとして、情報通信機器、厨房機器、エレベーター、空調設備、工作機械、発電設備など幅広い分野に対するリースサービスを展開しています。現在はグループ以外のメーカーや販売店とも提携し、より幅広いサービスを展開しており、業績も好調の安定基盤を有しています。 今回お任せする方には法人顧客・個人事業主への営業活動をお任せします。 ■業務詳細 【商品について】 空調設備/省エネ商材/ビル設備がメインとなります。 取扱商品は、三菱電機製品だけではなく、他社製品含む顧客が求める設備全般(メーカー問わず)となります。 【営業先について】 三菱電機を含む販売代理店や電材商社などのサプライヤーが営業先となり、ファイナンスニーズのある顧客を紹介頂くスタイルです。 この為、グループ会社の商談同行を行う場合もございます。 その他、既存契約先へのソリューション営業や、提携先/既存先からの紹介による新規販売店の開拓や、顧客開拓なども行っております。 ■社風 中途入社者が4~5割となっており、新卒/中途関係なくフラットな評価体制があります。チームで営業していく考えのもと、数字を達成するための方法を上長やメンバーと一緒に考えられる雰囲気です。 『人は財産』という認識を持ち人を大切する会社で、社員も穏やかで明るい方が多いのが特徴です。 ■魅力: 【長期就業が可能】 残業時間は月15時間程度/直行直帰・週2回の在宅勤務が可能/穏やかな社風で平均勤続年数が16.9年と社員の定着率も高く、腰を据え安心して働けています。 【安定性】 三菱電機グループとして昔からのお付き合いのお客様も多く、信頼も厚いのが特徴。リース業界としても伸長方向で、設備投資の回復によりリース契約高は増加傾向。2024年度には5兆円台に達し、2025年度も成長が見込まれています グループ内での安定した顧客基盤に加え、グループ外での取引も拡大しています。
【必須要件】※いずれも必須 ■金融(銀行・信金・リース・クレジット・信組等)法人営業経験者 ■自動車運転免許 <場当たり的な営業ではなく、決算書等のデータから仮説を立て、実行することで成果の出るポジションです。また、ニーズをもらう営業になるので、押し売りではなく人間関係を築きながら提案を行いたい方にマッチした環境です> 【社会人経験年数】3年~18年 【学歴】大学卒業以上 【転職回数】4回まで
■事業項目: ・割賦販売業務 ・賃貸業務(リース及びレンタル)/信用購入あっせん業務 ・債権買取業務/金銭貸付並びに保証業務 ・損害保険代理店及び自動車損害保障法に基づく自賠責保険代理業務/生命保険募集業務 ・省エネルギーのための調査、研究、計測、企画、設計及びコンサルティング業務/省エネルギーのための機械器具、設備装置等の保守管理業務 ・その他上記に付帯する一切の業務
400~600万
■概要 当社の掲げる「地元の元気プロジェクト」の更なる推進に向け、 自治体・企業などへの訪問や、 イベントの開催交渉・各種調整等を担当いただきます。 同社営業社員の活動をしやすくするために、 地域に根差した顧客への新規開拓や関係性構築がメインミッションです。 ■業務詳細 地域の法人顧客や自治体向けに同社の商材や取り組み等を周知し、 共同でのイベント企画等を通じて関係性を構築します。 その後、同社の*MYリンクコーディネーターが 自治体や企業様向けの商材提案活動等をサポート進めます。 *MYリンクコーディネーターとは? 担当するお客さまの対面によるアフターフォローを実施しています。 その他生命保険・損害保険のコンサルティング、 新しいお客さまを増やす活動も行っています。 ■取り組み事例 試合の開催時にJリーグのOBと共に献血案内活動イベントの開催等 各地域の道の駅等との共同イベントの開催等の企画運営等 ※訪問業務がメインとなりますが、一部、営業事務等の業務も担っていただきます。 ■組織構成 1拠点当たり30名~40名での構成となっております。 20代の若手から50代以上のベテランまで幅広い社員が混在しており、 裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、 課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 【地域貢献/働き方◎】 明治安田生命は、お客さま・地域社会・未来世代・働く仲間との絆を大切に、 「信頼を得て選ばれ続ける、人に一番やさしい生命保険会社」をめざしています。 2020年度からスタートした10年計画「MY Mutual Way2030」では、 「10年後にめざす姿」を「『ひとに健康を、まちに元気を。』 最も身近なリーディング生保へ」と定め、 「社会的価値」と「経済的価値」の向上をめざしており、 これらの前提・土台となるサステイナブルな社会づくりへの貢献にかかる取組みを強化しています。 ///ここがポイント/// ★社会人経験20年以上の方歓迎 ★転勤なし ★生命保険のパイオニア ★完全週休2日制 ★充実した福利厚生あり ★地域貢献性◎ ★平均残業時間20時間以内
【必須条件】 金融機関や自治体、地域に根差した企業での実務経験 ▼求める人物像▼ 自治体・企業などへの訪問、イベント開催などの所外業務への対応等について、 意欲を持って取り組める方
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300~350万
業務内容詳細】 運搬データのPC入力、関係部署、客先との調整、運行状況の確認、翌日の運行配車、車両管理など (変更の範囲)当社全般業務
【必須】 ・車の運転が可能な方(普通自動車AT限定可) ・PC基本操作 【歓迎】 「運行管理者・危険物取扱乙種4類」
電柱等コンクリート製品運搬、電気機器等重量物運搬据付、産業廃棄物運搬、引越全般 Gマーク(安全性優良事業所認定)、グリーン経営認証を取得、また2025年には、こどもミュージアムプロジェクト協会へ加入し、安全最優先で、お客様の様々なご要望にお応えしています。
350~500万
▼おすすめ ★創業130年以上の安定した信和グループで働ける安心感 不動産管理・建設を手がける歴史あるグループ企業で、経営基盤が安定。大阪勤務・転勤なしの環境で、腰を据えて長くキャリアを築くことができます。 ★事務スキルを活かしてステップアップできるポジション 物件の入居状況・収支管理やレポート作成など、数字管理を中心にPM業務をサポート。希望すれば将来的にプロパティマネージャーへのキャリアアップも可能で、専門性を高められます。 ★福利厚生がとても充実&年間休日122日 退職金制度、資格取得支援、人間ドック・予防接種補助、温泉・ホテル優待、野球観戦シートなど福利厚生が豊富。誕生日休暇やアニバーサリー休暇もあり、プライベートを大切にできる環境です。 ▼お仕事内容 \\創業100年以上の不動産ディベロッパー×ゼネコン!事業拡大し続ける信和グループ// PM課アカウント事務(アシスタント)の募集です。主に自社で管理している物件管理に 関するサポートをお任せします。 ■AM会社・信託銀行とのやり取り(PM)のサポート、信託物件の入居状況、 収支管理、契約書案などレポート作成など ■信和コミュニティの他部門(リーシング課、BM課)などとの連絡窓口 ※経験を積み、希望があればPM(プロパティマネージャー)ポジションへステップアップも可能。 ■働き方: ・年休122日(水曜+希望日) ・残業20h(20h以下のメンバーもいます/また、今後はさらに残業が減るように改善中!) \福利厚生充実!/ ◆人間ドック:毎年本人と配偶者分の予約が可能 ◆インフルエンザ予防接種:同居している家族全員分 ◆所得補償保険(万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます) ■家族手当も充実: ・配偶者1.5万/お子様1人当たり1万円(3人目以降は2万円) ・出産お祝い金:1人目30万/2人目50万/3人目200万! ・結婚祝い金10万円
■必須要件 ・基本的なPCスキル ・Excelで数字管理を行うため、Excelの操作が得意な事務経験のある方(1年以上) ■歓迎条件 ・経理経験 ・不動産業界での事務経験
(1)宅地建物の取引業 (2)不動産管理業務 (3)土木、建築工事請負業 (4)駐車場の経営
350~450万
▼おすすめ ★事務×不動産で年収350万円以上を実現 営業サポート中心の事務ポジションで、未経験からでも年収350万円スタート。元販売・接客職の入社実績もあり、「事務にキャリアチェンジしたい方」にもチャンスがあります。 ★年休124日&残業20h程度で働きやすい 年間休日124日(水曜+希望日)で、土日祝日数分の休みも確保可能。残業は月20時間程度と無理なく働ける環境で、プライベートとの両立がしやすい点が魅力です。 ★家族まで大切にする福利厚生が充実 人間ドック・予防接種は家族分まで対応、出産祝い金は最大200万円支給など手当が非常に充実。売上755億円規模の信和グループならではの安定基盤と手厚い福利厚生が整っています。 ▼お仕事内容 \\創業100年以上の不動産ディベロッパー×ゼネコン!事業拡大し続ける信和グループ// ■仕事内容: 管理受託しているマンション(レジデンス)を中心とした建物管理に関わる業務に携わっていただきます。 <具体的には> ・管理物件のオーナー様・入居者様からの問合せ、クレーム対応 (電話、メール、アプリ等を使用) ・掲示文書、案内文書作成 ・見積書、注文書作成など ・入金確認 ・解約関係書類作成 ■働き方: ・年休124日(水曜+希望日) ※シフトは前月に決定/祝日の日数分、当月に休める体制 \福利厚生充実!/ ◆人間ドック:毎年本人と配偶者分の予約が可能 ◆インフルエンザ予防接種:同居している家族全員分 ◆所得補償保険(万が一、大病などを患うことで就業できなくなった場合、給与が補償されます) ■家族手当も充実: ・配偶者1.5万/お子様1人当たり1万円(3人目以降は2万円) ・出産お祝い金:1人目30万/2人目50万/3人目200万! ・結婚祝い金10万円
★未経験歓迎★ ■必須スキル ・基本的なExcel,Wordの操作が可能な方 ・受電、架電対応ができる方 ■歓迎スキル ・クレーム対応が可能な方 ・不動産業界の経験 ・接客業の経験 ・コールセンターの経験 ・事務経験3年以上
(1)宅地建物の取引業 (2)不動産管理業務 (3)土木、建築工事請負業 (4)駐車場の経営
300~300万
都市の未来を切り拓く総合デベロッパーで あなたの専門知識と経験を活かしてみませんか? ■営業アシスタント■ 新築そっくりさん(リフォーム)における営業職のアシスタントとして、業務のサポートをご担当いただきます。 <職務詳細> ◆リーガルチェック・調査報告書作成 ◆工事提案書準備、パース・プランCADの作成 ◆建物診断(ハウスドック)対応 ◆契約書、着工・完工書類準備 ◆資料・サンプル送付 ◆仮住まい手配等の事務対応 ◆その他書類対応 <⼊社後の流れ> 現場でのOJTでの教育となります。 分からない点は先輩社員がサポートしますので、安心して聞いてください◎ <組織構成> 支店には1名ずつ営業アシスタントが在籍しており、 活躍している営業職員について事務作業を中心としたフォローを担当しています。 いずれもハウスメーカーや建築業界経験者の方を中心に活躍しております。 安定した大手企業で働きたい方、WLBを重視しながら働きたい方! あなたの希望する働き方がここにあります♪ ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります 【変更の範囲】会社の指定する業務
【必須】 ・高卒以上 ・何かしらの建築経験をお持ちの⽅ (・CADの操作経験のある方) 【歓迎】 ・ハウスメーカー、建設会社、建設業界での就業経験者歓迎 ・建築⼠、インテリアコーディネーター、宅建などの資格保有者 【PCスキル】 Word・Excel:中級
・ビルの開発・賃貸 ・マンション・戸建住宅の開発・分譲 ・宅地の造成・分譲 ・海外不動産の開発・分譲・賃貸 ・建築土木工事の請負・設計・監理 ・不動産の売買・仲介・鑑定 他
500~750万
【仕事内容】 【ユーザー企業の財務状況に合わせた提案で専門性◎/脱炭素・リース以外に多角的な事業展開/独自の審査機能や回収機能】 ■事業概要 当社はリコー製品、OA・IT機器、工作機械、医療機器などのリースに加え、ローンや融資、決済サービスなどファイナンスソリューションを取り扱っております。 リース会社は主に企業に対して車両、機械、設備などの資産を貸し出し、顧客は大きな初期投資を避けて資産を一定期間使用できます。リース期間が終了すると、顧客は資産の返却、再リース、買い取りを選択でき、最新設備の使用と財務上の柔軟性が確保されます。営業職は資産の提案、契約条件の交渉、契約書の作成、リース期間中のフォローを行い、顧客に最適なリースプランを提供します。また顧客のニーズを深く理解し、信頼関係を構築し、新規顧客の獲得や既存顧客のリース更新を目指します。 ■業務内容 営業担当として各種ベンダー(メーカーや商社)を定期的に訪問し、ベンダーと連携しながらユーザー企業(クライアント)に対して営業活動を行うベンダーリースを担当いただきます。メインのベンダーは10社程度となり、エリアによって会社規模や担当顧客数が異なります。 ・リースや融資等ユーザー企業の財務状況や経営状況に合わせた提案が可能 ・当社は”金利勝負をしない”のが特徴です。案件の魅力でお客様に選ばれることを目指しています ・リースとしての提案商材は多岐に渡り、現在は農業の自動化や脱炭素に関わる事業に力を入れ、今までリースが利用されていなかった分野への展開を予定しています ■魅力 リコーGの中で作られた仕組みを他の分野にも広げてきたことで、現在では約6,000社のベンダーと取引があり、その先のユーザー企業は約40万社に至ります。 少額案件を大量に扱う仕組みを構築し、独自の審査機能や回収機能を確立しております。 有給取得率100%を目標に管理し、フレックスや直行直帰も可能で自分のスタイルに合わせた勤務ができます。営業自体は個人で行いますがチームでの相談環境が整っており、1on1制度やエンゲージメント調査制度を通じて自由に意見を発信できる仕組みがあります。 ■教育体制 入社後集合研修後、OJTがメインとなっております。 着任後も階層別研修やキャリアデザイン、自己啓発など様々な研修制度がございます。 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:会社の定める業務
業界未経験歓迎、第二新卒歓迎 ■必須要件: ・法人営業経験がある方 ・自動車ディーラーでの営業経験をお持ちの方 ※法人向け・個人向けは不問です ■歓迎要件: ・金融会社での法人営業経験がある方 【社会人経験年数】 1年~12年 【学歴】 大学卒業以上 【転職回数】 1回まで
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