【関東エリア】自動車整備士から機械エンジニアへ!無期雇用派遣35
380~480万
株式会社BREXA Technology
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
380~480万
株式会社BREXA Technology
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)
大手製造業のお客様の製品開発を支える業界大手の技術派遣企業です。そんな当社で機械エンジニアの業務をお任せします。 【主な業務内容】 ■自動車部品の設計(EV、内燃機関、シャシー、内装、外装など)■試作車の実験評価(静的、振動試験、環境試験)■試作車の走行テスト■車両開発における機械系エンジニアリング業務■CADを使った図面作成補助■生産ラインの改善・自動化支援■工場設備の保守・点検・整備 【※建設業務や建物の改変等の業務はありません。】
【必須】■自動車整備士の資格をお持ちの方■モノづくりに興味がある方■手に職をしっかりとつけたいと思っている方 【歓迎】■自動車整備士の実務経験がある方■理系大学、工業高校等ご出身の方■製造現場でのご就業経験■一般工具を使っての何らかの実務経験 まずは面接で、「エンジニアとは」、「当社とは」から知っていただきます。そのうえで皆さんのキャリアを一緒に考えながら、当社で活躍できるビジョンもお伝えできればと思います!
自動車整備士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
380万円~480万円 月給制 月給 230,000円~280,000円 月給¥230,000~¥280,000 基本給¥230,000~¥280,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7月/12月)/昇給:年1回(4月)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期5日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(配属先により変動)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※勤務地は面接時に確認 ※引っ越しされる方に関しては、家賃補助・引越し費用会社負担など、手厚いサポートをご用意しております 〇モデル年収〇 420万円 / 2年目/ 26歳 470万円 / 5年目/ 29歳 (自動車部品の設計) 680万円 / 10年目/ 35歳 (自動車の設計開発) 仕事内容の変更範囲:当社業務全般 勤務地の変更範囲:全国の顧客先あるいは当社拠点
設計・開発業務など上流工程を中心に案件を持ち、ご希望・経験に応じてプロジェクトを決定。
当面無
東京都23区内
主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが顧客先によって異なる
神奈川県
主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが顧客先によって異なる
千葉県
主要顧客先は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが顧客先によって異なる
関東(東京県・神奈川県・千葉県・埼玉県・栃木県・群馬県・茨城県)に案件を保有。配属エリアは相談可能。
出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
有 借り上げ社宅にて 5割企業負担
無
提携保養所
・出産・育児支援制度:育休・産休の取得率100%です。 ・研修支援制度:研修生制度あり、自社研修施設あり。 ・UIターン支援:制度としては設けておりませんが、配属先検討において相談可能です。 ・引越補助、寮・社宅制度 ・メンタルチェック、キャリアプラン支援 ・自社保養施設、えらべる倶楽部(JTBベネフィット)利用可 ・資格取得支援制度(受験費用負担、祝い金) ・KENスクール割引 ・慶弔金制度
20名
1~2回
筆記試験:無 WEB適性検査あり WEB面接可 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> グループ会社への選考を希望される場合は、弊社書式であるエントリーシートに記載のうえ、提供することがございます。※本人が希望する場合のみ。 <提供先> ・株式会社シンクスバンク ・株式会社モバイルコミュニケーションズ ・株式会社アネブル ・株式会社アールピーエム ・株式会社トライアングル ・共同エンジニアリング株式会社 ・アドバンテック株式会社 ・株式会社KENテクノロジー ・株式会社アウトソーシングコミュニケーションズ ・サンガテク株式会社 ・株式会社スマートロボティクス ・古籟依 (大連) 信息科技有限公司 ・株式会社アウトソーシング ・株式会社ORJ ・株式会社PEO ・株式会社プラチナ ・株式会社アウトソーシングトータルサポート ・アメリカンエンジニアコーポレイション ・株式会社PEO建機教習センタ ・株式会社OSサポート ・株式会社大島商会 ・株式会社大村工業所 ・株式会社OSロジテック ・株式会社アウトソーシングビジネスサービス ・OS HRSジャパン株式会社
▼未経験と言えばOST!過去17年間未経験案件70%という実績/顧客関係性からくる未経験エンジニアの配属力&顧客協力での充実した育成基盤有!2~3年を目途に1人前のエンジニアを目指せる環境!
▼豊富な案件数の理由!…もちろん営業員が新規開拓を行って案件を増やしていることもありますが、実は紹介からの案件増加が多いです。既に派遣されているエンジニアの方々がお客様から高く評価されている為、追加のご依頼やその関連企業の紹介をして頂くことが多くあります。豊富な案件数はエンジニアの方々の信頼の証でもあります。 ▼豊富な研修!…現場で戦力となって活躍して頂くために「キャリアプランニングシステム」を構築。基礎から学ぶ基幹研修や社内eラーニングによる研修等、技術レベルの底上げを行います。 ▼配属後の手厚いフォロー体制!…エンジニアリーダー(業務設計)とキャリアアドバイザー(キャリア設計)が二軸で支援。※面談は1年に1-2回で別途365日24時間相談可能なセンターがあります。また一番不安な配属直後に関しては配属初日と配属1週間後、配属1か月後とフォローと定期的なフォローを行い、エンジニアを支援します。 ▼社風…鳥人間コンテストに有志で出場したり、支店ごとにBBQをしたり、社員同士の結びつきが強いことも当社の特徴です。
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館16階
【支店】東京/札幌/仙台/宇都宮/高崎/横浜/静岡/名古屋/大阪/姫路/福岡/熊本 他 全国52拠点うち開発センター8拠点(大阪、熊本ほか)
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
■株式会社BREXA Holdings ■株式会社BREXA Next ■株式会社BREXA CrossBorder 他
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
800~1000万
業務内容 ■募集背景・ミッション YAMASTRO創業の目的は、製造業における人に依存した判断を、単にソフトウェアに置き換えることだけではありません。 製造判断をソフトウェアとして構造化し、さらにAIを工場のセットアップそのものに組み込むことで、製造データの蓄積とともに、見積・工程設計・コード生成の速度と精度が継続的に向上する「進化する工場」を実現します。 この仕組みを一つの工場に留めず、複数工場へ展開することで、日本の金属部品製造の新しいスタンダードを作りたいと考えています。 本ポジションはその出発点として、熟練者であるあなたが図面を見た瞬間に行っている判断を、エンジニアと共にソフトウェアへ落とし込む役割です。YAMASTROの一歩目は、長年製造判断してきたあなたがいなければ、始まりません。 ■職務内容 図面を見た瞬間に行っている加工方法・工程設計・リスク・見積・納期の判断を、創業者・ソフトウェアエンジニアと共に整理・分解する 「なぜそう判断したのか」という思考プロセスを抽出し、ルール・テンプレ・例外条件として仕様化する 最初は完全自動G-code生成ではなく、DFM判定・見積・工程設計の再現性を確立することに集中する 外注・協力工場から得られるDFMコメント・見積差分・加工フィードバックを整理し、判断基準を継続的に改定する 製造判断を人が補正可能な形でソフトウェアに落とし込み、将来的に再現可能な製造フローの中核を担う ※ 現場オペレーション(生産の遂行)が主目的ではありません ※ ただし、現場や外注先と密に連携し、判断を抽出・体系化します ■このポジションの魅力 製造の暗黙知を本人主導でソフトウェア化する、世界的にもほぼ前例のない役割です あなたの判断・経験・思考が、個人の中で閉じず、次世代に保存され、業界のスタンダードになる可能性があります 創業初期メンバーとしての高い裁量や株式報酬をお約束します
■必須スキル 5軸CNC加工の実務経験(3年以上) CAMで加工戦略を設計してきた経験 図面から加工成立性を判断してきた経験 見積または原価検討に関与した経験 多品種小ロット環境での実務経験 ■歓迎スキル 製造判断の標準化やテンプレ化に取り組んだ経験 アルミやチタンなど高精度部品の加工経験 工程改善や原価低減プロジェクトの主担当経験 ■求める人物像 正解が定義されていない課題に向き合うことを楽しめる方 経験や勘を、再現可能な構造に落とすことに価値を感じる方 朝令暮改や試行錯誤を前提としたスタートアップ環境に耐性がある方
-
350~600万
1)産業用コントローラやサーボモータドライバのハードウェア設計へのサポート。 2)プロトタイプ基板の改修作業。 3)評価治具の製作および基板評価。 4)PCB、電装盤内結線等業務。
1. Must ・CPU周辺回路設計(DIO)、外部通信コネクター回路経験者 ・電子回路を正確に理解し、設計したハードウェアの性能評価を行えること。 ・電子基板やワイヤハーネス製作及び評価計測機器の操作ができること。 上記経験、5年以上であること。 2. Want ・回路CADスキルで、CR8000を使用した経験。
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400~930万
【事業・組織構成の概要】 当組織は主に民間企業が社会インフラ事業を行う上で必要となる専用のハードウェアプラットフォームの企画・開発・保守を行っています。AI技術や業界特有のニーズを反映させたハードウェア製品・サービスを通じて、社会インフラの持続可能性と効率向上に貢献する事業を展開しています。 当グループでは、人々の暮らしや経済活動を支える金融インフラの安定稼働を、専用装置の開発・保守を通じて実現するグループです。高い品質・信頼性・継続性が求められる領域において、NECの技術力を活かし、止まらないサービス基盤と安心して利用できる社会インフラの維持を担います。 【職務内容】 当グループでは、社会インフラを支える重要な使命を担っています。私たちが開発・提供する装置は、人々の毎日の生活を支える基盤です。その「品質」と「信頼性」を守り続けるために、新たなメンバーを必要としています。 <具体的な役割> ・お客様要求に対する提案、要件定義、構築、導入 ・お客様装置の安定稼動(お客様先での作業があります) ・障害発生時の原因調査、復旧、報告 ・お客様との定例会(開発進捗報告、不具合時の原因/対処報告、稼動品質報告等) ・NECグループ内外の関係者との調整、作業依頼等 <職場環境> ・NEC府中事業所、およびお客様先での作業 ・チームメンバーと協力し合う風通しの良い職場環境 【ポジションのアピールポイント】 私たちの生活に直結する社会インフラ基盤を支える、やりがいがある業務です。 社会貢献に魅力を感じる方からのお問い合わせをお待ちしております。 ・社会貢献 :日常生活に不可欠な社会インフラを陰で支える達成感を感じられます ・幅広い経験 :提案から保守まで、一気通貫で業務に携わることができます ・キャリア形成 :未経験者の方も、チームメンバと協力し、共に成長可能です 将来的にはリーダーとして活躍いただくことを期待しています 【職場環境】 リモートワーク:週1程度可能 現在、大型装置の保守のため、出張が増加しています。 数年後の終了後は、リモートワーク可能日数は、増加する見込みです。
【MUST】 ・お客様向け提案書の作成、工数見積り等に関する実務経験3年以上 ・大型装置のハードウェア設計・構築・導入・保守の実務経験3年以上 ・お客様要件の整理や関係者調整を含む案件対応経験 ・プロジェクトマネージャまたはサブの実務経験3年以上 ・電気系もしくは機械系の高専卒業レベル以上の知識 【WANT】 ・PLCを用いてシーケンス制御を行うためにラダーを使ってプログラムを作成できる 【求める人物像・ソフトスキル】 ・現場・現地での作業に、意欲・やりがいをもって取り組める方 ・社会基盤を支える責任感のある方 ・要件や制約条件を整理し、自ら関係者を巻き込みながらプロジェクトを前進させられる方 ・スピード感を持ち、細部まで丁寧に検討し、業務を推進していくことができる方
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770~900万
■エンジン・タービン等の産業用原動機制御システムを担当する部門において、予算/スケジュール/成果物/人員/仕様/採算/リスク等プログラムマネージャーとして管理業務をお任せいたします。 ■製品設計や製造は主に海外拠点で行っています。海外拠点で開発したハードウェアを顧客で実用化するためのアプリケーションの開発~実装が1つのプロジェクトとなります。 ■社内審査/レビューも対応いただきます。 ■顧客:国内主要重工業メーカーが中心
【必須】■ビジネスレベルの英語力■製品開発プロジェクトに携わったご経験(機械/電気は不問)【歓迎】■PMPなどプロジェクトマネジメントの資格保有者 ※海外と日常的にコミュニケーションを取り合う環境です。 【教育】入社後約一カ月は導入研修を講義形式で実施。少人数の会社で集合研修ではなくアットホームな雰囲気で進められます。本社主導でトレーニングを適宜実施するため、他業界からの方でも安心。 【社風】平均勤続14年と長く日系メーカーから転職して定着する人材多数。有給取得は年平均18日、育休取得実績有。ワークライフバランスにも注力しており、働きやすさ◎在宅勤務も可能です(週2回まで)
【事業内容】原動機用自動制御装置、システムの研究、開発、販売、アフターサービス
930~1400万
【事業・組織構成の概要】 AIテクノロジーサービス事業部門(AITS)は、NECのAI事業を全社横断で牽引する中核組織です。 配属となるAIソリューション開発グループは、NECの中央研究所などR&D部門が生み出す最先端のAI技術を、具体的な製品・サービスへと昇華させる事業化の最前線を担っています。特に次世代AIエージェント技術「cotomi Act」をはじめとする、NECのAI戦略の根幹を担うプロダクト開発に挑戦しています。 【職務内容】 NECの次世代AIエージェント技術「cotomi Act」を始めとする、LLM/Agent関連プロダクトの開発を技術的に牽引していただきます。 ・最先端AIモデル(LLM等)を活用したプロダクト開発のリード ・研究成果に基づく製品企画、システムアーキテクチャ設計 ・技術的リーダーとして開発チームの課題解決を支援し、コードレビュー等を通じて品質向上に貢献 【関連URL】 NEC、暗黙知をデータ化し学習・活用することでWeb業務を自動化するエージェント技術「cotomi Act」を開発 (2025年8月27日): プレスリリース | NEC NEC、企業ノウハウをAIエージェントで自動抽出・組織資産化し、デジタル業務の自動化を実現するソリューションの提供を開始 (2025年12月3日): プレスリリース | NEC 【ポジションのアピールポイント】 研究と事業の最前線で、次世代AIプロダクトを創出できます。 私たちのチームは、NECの次世代AIエージェント技術「cotomi Act」など、R&D部門が生み出す最先端技術を事業化するミッションを担っています。「研究のための研究」で終わらせず、その成果を社会に価値あるプロダクトとして届ける。そのダイナミックなプロセス全体に、技術的なオーナーシップを持って深く関与できるのがこのポジション最大の魅力です。 世界トップレベルのリサーチャーやエンジニアと協働し、技術的なリーダーシップを発揮しながら、自らの手でプロダクトを形にし、事業の成長を直接ドライブする。そんな手応えのあるチャレンジングな環境で、あなたの技術力を存分に発揮しませんか。 将来的には、AI技術のスペシャリストとして専門性を極めるキャリアパス、あるいはチームや組織を率いるマネジメントへのキャリアパスなど、ご自身の志向に合わせて多様なキャリアを描くことが可能です。 【職場環境】 リモートワーク:個別相談
【MUST】 ・Pythonを用いた高度なソフトウェア開発経験(業務経験5年以上目安)と、AI/機械学習フレームワーク(PyTorch, TensorFlow等)の深い理解 ・新しい技術や論文を自ら学習し、それを実装・検証してプロダクトや研究に活かした実績 ・技術的なリーダーとして、プロジェクトやチームメンバー(後輩・同僚)を指導・支援した経験 【WANT】 ・LLMやAgent技術に関する研究開発、またはプロダクト開発の実務経験 ・数名規模のチームにおけるピープルマネジメントまたはプロジェクトマネジメントの経験 ・クラウド(AWS/Azure/GCP)環境でのAIシステム開発・デプロイ・運用経験 ・国際学会での論文発表やOSSコミュニティへの貢献など、社外での技術的な実績 【求める人物像・ソフトスキル】 ・未知の技術領域に対しても、臆することなく主体的に学習し、実践できる探求心をお持ちの方 ・自身の知識や経験をオープンに共有し、周囲を巻き込みながらチーム全体の成長に貢献できる方 ・複雑な技術内容を、相手の知識レベルに合わせて分かりやすく説明できるコミュニケーション能力 ・事業貢献への意識を持ち、技術をビジネス価値に転換することにやりがいを感じる方
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500~800万
■業務内容: ・事業責任者と議論しながら、自社ドローン開発の技術方針の策定とその実現をリードしていただきます。 ■業務内容の詳細: ○技術方針の策定と実行 事業責任者と議論しながら、顧客ニーズを元に、プロダクト要件・技術方針に落とし込み、その開発・展開をリードいただきます。 ○グローバル展開の推進 海外グループ会社やパートナー企業との連携しながら、プロダクト開発を推進いただきます。
■応募必須要件: ・ハードウェア開発(メカ/エレキ/組み込み制御のいずれか)にコミットしたご経験(学生時代含む) ・日常会話レベルの英語(海外パートナーとの口頭での技術的なやりとりを想定)
ドローンや空飛ぶクルマに関わる、測量・点検・運航管理のハードウェアやソフトウェアのプロダクトやサービスを一貫して開発、提供。
450~700万
製品企画担当として、市場分析や顧客ヒアリングを通じて新製品の方向性を描き、海外パートナーと協働しながらお客様の要望を実際の製品として形にしていく、やりがいのあるポジションとなります。 ■ 既存顧客へのヒアリングおよびWeb、展示会での市場調査 ■ 仕様書の読解や作成、海外エンジニアとの打ち合わせ ■ 弊社技術部との連携による品質テストの実施・進行管理 ■ 製品の簡易評価、仕様書・取扱説明書・製品資料の作成 ■ 販売戦略の立案・営業部との情報共有及び価格設計(社内プレゼン) ■ 製品投入までの進捗管理・運行
【必須】■理系学部(電気・電子工学専攻)ご卒業の方 【歓迎】英語読解能力 ※映像関連機器を扱うので理系知識はあると◎ 【働く環境】■メールやTeams等で海外対応が中心。■月に1回ほど電話・Webミーティングを行うほか、海外展示会への参加もあります。 ■OJTを通して語学レベルや得意分野に応じた顧客を担当していただくため、未経験の方でも安心してスタートできます。 【入社後の流れ】■営業同行を通じて製品や顧客理解を深めていただき、約1年半~2年を目安に独り立ちできるよう丁寧にサポートいたします。
業務用AV機器・コンピュータ周辺機器の開発、製造、輸出入および、販売
800~1300万
■組織の役割 CMOSイメージセンサーを実装するModulePKG基板において、高周波特性の最適化を担っています。電磁界解析でのSI・PI・EMI/EMC検証および高周波設計を軸に、GHz帯からミリ波帯に至る領域での品質最適化を推進します。設計後は測定及び評価を行い最終顧客に商品を届けるまでの領域をカバーします。CMOSイメージセンサーの高性能化に伴い高速シリアルI/Fシステムも高速化しており、今後益々重要となる業務となります。 ■業務内容 電磁界解析ツールを用いた新規高速シリアルI/FのSI/EMI解析/高周波設計、伝送路シミュレーション、および新開発CMOSイメージセンサーのSI/PI特性評価業務を通じて、新開発CMOSイメージセンサーの各セット導入を多くの関係部署や顧客と連携して推進いただきます。 ■想定ポジション 5名前後のチーム規模のリーダー ■職場雰囲気 職場は若手からベテランまで揃っていて活気があります。 スマートフォン、デジタルカメラ、産機カメラ等の各セット実装制約に対し次世代CMOSセンサーをSI・PI・EMI性能を担保し実装するため、難しい技術課題にメンバーと議論しながら一丸となって取り組んでいます。また新たな高周波材料を用いて次世代に向けた技術開発も行っています。 ■描けるキャリアパス 電磁界シミュレーションと実測とのコリレーション技術や、高速シリアルI/Fシステムシミュレーション技術など、電磁界解析および高周波設計の専門性をさらに深化させることができます。また、システムアーキテクトとしてパッケージから回路、実装まで横断した構造設計をリードし、新製品開発に携わることも可能です。
■必須 ・高周波数帯の評価経験(18GHz以上目安) ・ネットワークアナライザ/オシロスコープ/電磁界解析ツールなどの使用経験 ・5名以上のリーダー経験 3年以上 ・業務に関する英語のドキュメントを読んで理解できる方 ■尚可 ・EMC解析 ・DDRのSI検証経験 ・高周波デバイスの設計経験 ・高周波RF回路の検証経験 ・高速シリアルインターフェースの設計経験 ・顧客対応経験 ・半導体関連のテレカンが可能な英会話力をお持ちの方 ■尚可 業務に関する英語のドキュメントを読んで理解できる方。 ■TOEIC 必須ではない
イメージセンサーを中心に、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイスソリューション事業が中核です。特に、スマートフォン、デジタルカメラ、自動車(車載)、セキュリティカメラ、産業機器(FA)、スマートシティなど、多様な分野で使われるイメージング&センシング技術を提供し、研究開発から設計、生産、販売までを一貫して行い、世界市場で高いシェアを誇っています。
500~600万
主力製品であるステンレス圧力容器の設計業務をお任せします。 ■業務内容 ・2次元CAD(AutoCAD等)を使用したステンレス圧力容器の設計 ・圧力容器の強度計算・加害規格・法規を踏まえた設計業務 ・営業が窓口になりお客様との調整を担当するため、設計に専念できる環境 ■設計部門体制 ・11名(契約社員含む) ■就業環境 ・残業:月20時間以下 ・転勤なし ・自社内勤務 ・千葉・新潟に自社工場(提案・設計・製造まで一貫) ・2026年に創業50周年。食品・医薬・化学・半導体など業界幅広く不況に強い。 ・Tesla Toronto Automation ULC社とハイバーポンプ製品独占ライセンス契約(2021年締結) ・ここ10年で売上3倍。決算賞与10年連続支給実績あり。
【必須】 ・2次元CAD(AutoCAD等)を使用した工業系製品の設計経験 <求めるスキル>※いずれか一つで可 ・圧力容器の設計に携わったことがある方 ・工業系製品の強度計算の知識、経験がある方 ・加害の規格や法規の知識がある方 【歓迎】 ・工業系メーカーでの機械設計ご経験者
ディスペンサ・ステンレスタンク・バルブ・ポンプ・攪拌ユニット・センサー・ヒータ・温調器・フィルター・スプレー・流量計等の液体制御システム機器を設計・製作・販売
500~800万
Terra Droneは創業以来、測量・点検・農業・運航管理(UTM)の領域で、ソフトウェアとサービスを軸にグローバルで実績を積み上げ、ドローンサービス企業として世界ランキングNo.1を獲得しました。 既存のソリューションの強みを活かしつつ、「自社ハードウェア(ドローン)」を軸としたグローバル展開戦略を推進しております。 かつて世界を席巻した日本のハードウェア産業の活力を、ドローンという次世代ハードウェアで取り戻す。 このビジョンの実現に向けて、スタートアップの環境の中で、ドローンハードの開発をリードいただけるハードウェアエンジニアを募集します。 ■主な仕事内容 事業責任者と議論しながら、自社ドローン開発の技術方針の策定とその実現をリードしていただきます。 【技術方針の策定と実行】 事業責任者と議論しながら、顧客ニーズを元に、プロダクト要件・技術方針に落とし込み、その開発・展開をリードいただきます。 【グローバル展開の推進】 海外グループ会社やパートナー企業との連携しながら、プロダクト開発を推進いただきます。 ■ポジションの魅力 【日本発で国にとって重要となるドローン産業をグローバル水準で創る挑戦】 日本発で今後国にとって重要産業となるドローン産業を創り、自身の開発したプロダクトが欧州・米国・中東・東南アジアなど、グローバルに展開されていく、大きな社会的意義・インパクトのある挑戦ができます。 【ハード×ソフトを融合させた開発】 UTM(運航管理システム)で世界シェアトップクラスの実績を持ち、ソリューションを組み合わせたドローンサービス領域で世界No.1の評価を得ている同社だからこそ、ハード×ソフトを組み合わせて顧客価値のあるソリューションを構築する開発が可能です。 【事業サイドと密接に連携し、プロダクト全体に対して裁量をもって開発】 事業責任者と密に連携しながら、事業・顧客目線を持ちつつ、一部領域の開発にとどまらず、仕様の企画から開発・展開までプロダクト全体に対して裁量をもって開発をリードできます。
必須スキル ・ハードウェア開発(メカ/エレキ/組み込み制御のいずれか)にコミットしたご経験(学生時代含む) ・日常会話レベルの英語(海外パートナーとの口頭での技術的なやりとりを想定) ※流暢なビジネス英語でなくとも、技術用語を中心に海外のエンジニアとやり取りができれば問題ございません 歓迎スキル ・0→1のプロダクト立ち上げ / プロダクト開発をリードしたご経験 ・ハード×ソフトウェア開発のご経験
ドローンソリューションプロバイダー