🔶日常の裏側を守る挑戦。/京成建設 営繕管理(大規模テーマパーク施設土木)
500~700万
京成建設株式会社(京成グループの建設部門を担う会社)
千葉県浦安市
500~700万
京成建設株式会社(京成グループの建設部門を担う会社)
千葉県浦安市
土木施工管理
土木設備メンテナンス
管工事施工管理
― 非日常を守る日常。 舞台の幕が開く前に、誰にも気づかれずに整備される道や構造物。 その裏方仕事にこそ、土木技術者としての誇りがある。 京成建設株式会社が手がけるのは、関東を代表する大規模レジャー施設内における「営繕管理業務」。 “夢”や“感動”の舞台を支える、静かで確かな技術力が求められています。 ■ 業務概要 当社が担うのは、大型施設内の土木領域における「営繕管理」。 訪れる人々が気づかぬうちに快適で安全な空間を維持できるよう、施設スタッフとの打ち合わせから修繕計画の立案、現場の施工管理までを一貫して担当します。 扱うのは、園内の道路や構造物(建物以外)の維持管理。 アスファルトのひび割れや排水路の詰まり、経年劣化による地盤沈下や安全柵の損傷など、日々発生する大小の修繕ニーズにスピーディかつ丁寧に対応します。 施設運営に直接支障をきたさないよう、閉園後の夜間作業もありますが、それもまた、表に出ない誠実な仕事の一つ。 日々の現場には、技術者としての工夫と判断力、そして“目立たぬ美意識”が問われる仕事です。 ■ 具体的な業務内容 園内スタッフとの営繕内容に関する打ち合わせ 現地調査と修繕計画の立案、関係者への提案 各工事の施工管理(安全・品質・工程・予算) 夜間施工(閉園後)の監督業務 所長の指示のもと複数名で分担して業務を遂行 ※変更の範囲:会社の定める業務範囲内 ■ この仕事の魅力 ◎ 圧倒的スケールを陰で支える使命感 数万人が行き交う環境で、小さな段差やわずかな劣化も見逃せない現場。 一般的な土木工事とは異なり、周囲の景観や導線、安全面すべてに配慮した修繕が求められます。 「人に気づかれない仕事」こそが、信頼される技術の証。 すべての修繕に、技術者としての矜持が宿ります。 ◎ グループの安定性と成長性 当社は、京成電鉄を中核とする京成グループの中で、建設分野を担う中核企業。 駅や鉄道施設、商業施設からマンション、ホテルまで多様な案件を手がけており、将来的なキャリアの広がりも十分です。 経験を積んだ後は、一般土木施工管理や大規模開発案件へのステップアップも可能です。 ◎ 待遇・福利厚生も充実 想定年収500万円~700万円 賞与年3回/昇給年1回 年間休日122日+各種休暇制度 家族手当、住宅手当、資格手当、徹夜手当支給 奨学金返還支援制度や就職支度金(30万円)など、次世代技術者を応援する制度も整備 業務の性質上、夜間勤務も含まれますが、その分待遇面での手厚い支援がなされています。 施工管理者として長期的なキャリアを築きやすい環境です。 ■ 求める人物像 この仕事には「誠実さ」と「観察力」、そして「調整力」が求められます。 施設スタッフ、工事協力業者、上司など、多くの関係者と連携をとりながら現場を動かす仕事です。 「見えない不具合に目を向ける視点」や「施設運営側の立場に立った判断」ができる方にこそ、やりがいのあるフィールドです。 ■ 応募資格 【必須】 二級土木施工管理技士資格 普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎】 職長経験(下請けでの施工管理経験) 一級土木施工管理技士をはじめとした各種資格保有者 ※一級資格の保有が望まれますが、若手であれば、土木施工管理の経験と意欲があれば一級資格未取得でも応募可能。 入社後の資格取得支援体制も整っています。 ■ 勤務条件 勤務地:千葉県浦安市(原則直行直帰) 勤務時間:シフト制/月平均残業30時間 夜間勤務あり(閉園後対応) 年間休日122日(週休2日制・シフト制) 社会保険完備/退職金・確定拠出年金制度あり ■ 選考フロー 書類選考 → 適性検査(性格診断) → 最終面接(原則1回/関東圏外はWEB可) → 内定 ■ 最後に 「人に気づかれない仕事」がしたい。 そんな方が、実は誰よりも周囲の人々を守っているのかもしれません。 あなたの経験と誠実さで、誰かの“特別な1日”を守る。 それは、土木技術者として誇れる、静かで確かな仕事です。
【必須要件】二級土木施工管理技士資格、普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎要件】下請けでの職長経験等がある方
正社員
無
有 試用期間月数: 2ヶ月
500万円〜700万円
一定額まで支給
シフト制勤務 ・テーマパークの営業時間に合わせて就業いただきます。施工場所・工事内容によっては閉園後の作業になりますので、夜間勤務もあります。
122日
入社直後: 0日 入社半年経過: 10日 最高: 20日
週休2日制(休日はシフトによる) 有給休暇(10~20日)、慶弔休暇 他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
基本給 23万円~40万円 残業手当 全額支給(係長以下) 賞与 年3回(前年実績) 昇給 年1回 ■想定年収(概算) 4大卒・経験8年 (非管理職) 想定年収(残業30H+賞与年3回):520万円~600万円 +資格手当+家族手当+住宅補助(+深夜割増+徹夜手当)など 4大卒・経験18年 (管理職/課長クラス) 想定年収(賞与年3回):740万円~810万円 +一部資格手当(+深夜割増)など ・現場手当(月額): 14,000円~ ※役職に応じる ・技術者資格手当(月額)※一・二級の重複支給無、※一級重複時:1件2,000円: 技術士 20,000円 構造・設備一級建築士 20,000円 ・一級建築士 15,000円 ・二級建築士 5,000円 一級各施工管理技士 10,000円 ・二級各施工管理技士 3,000円 建築積算士 3,000円 ・宅地建物取引士 6,000円 建築設備士 10,000円 ・建設業経理士一級 8,000円 ・建設業経理士二級 3,000円 ・家族手当(係長以下)扶養家族 5,000円/配偶者加算 6,000円/子供加算 3,000円(人) ・住宅補助(月額) 4,000円~ ・奨学金返還(代理)支援制度 ・就職支度金 ・徹夜手当 (8晩未満)3,000円/回 (8晩以上)4,500円/回
無
千葉県浦安市
交通 原則直行直帰(マイカー通勤推奨)
現場手当、各種資格手当、残業手当(係長以下)、住宅手当(係長以下)、家族手当(係長以下)、退職金制度、就職支度金(該当者のみ)、奨学金返還支援制度(係長以下)、確定拠出年金など ・現場手当(月額): (技術系社員のみ) 14,000円~ ※役職に応じる ・技術者資格手当(月額)※一・二級の重複支給無、※一級重複時:1件2,000円: 技術士 20,000円 構造・設備一級建築士 20,000円 ・一級建築士 15,000円 ・二級建築士 5,000円 一級各施工管理技士 10,000円 ・二級各施工管理技士 3,000円 建築積算士 3,000円 ・宅地建物取引士 6,000円 建築設備士 10,000円 ・建設業経理士一級 8,000円 ・建設業経理士二級 3,000円 ・家族手当(月額) (係長以下)扶養家族 5,000円/配偶者加算 6,000円/子供加算 3,000円(人) ・住宅補助(月額) ※家族手当受給者のみ 4,000円~ ・奨学金返還(代理)支援制度 (係長以下) 上限20,000円/月 ・就職支度金 300,000円 ※技術系社員のみ/正規雇用後の初回賞与支給日 ・徹夜手当 (8晩未満)3,000円/回 (8晩以上)4,500円/回 定年 60歳 再雇用制度 65歳まで
当社は変化していく社会構造の中で時代・ニーズの多様化に対応するために、プランニングから設計・施工に至るまで提案型ビジネスを推進し、総合建設業者としての社会的使命と責任を踏まえ、
「奉仕」「誠実」「革新」をモットーに、21世紀の魅力ある社会作りに貢献し、夢と人と未来を築きあげたいと考えております。
夢と人と未来を築く 京成建設は、1951年に京成電鉄の駅舎などの沿線工事を主体として発足しました。 昭和30年代には京成グループの建設部門を担う会社として活動を始め、昭和40、50年代を通じて官庁工事、民間工事など様々な工事の経験と実績を積み重ね、発展してまいりました。 今日では、京成沿線を軸に関東一円に営業を広げ、小規模工事から都市開発等の大規模プロジェクトまで幅広く事業を展開しており、千葉県における代表的な総合建設会社として評価をいただいております
http://keisei-const.jp/
最終更新日:
500~1200万
大型施設設備(工場、物流倉庫、病院、学校、商業施設、その他建築建屋など)、官公庁工事などの機械設備工事(空調、給排水、管、衛生工事)施工管理業務。 上記施設・設備の ・新築工事に対する空調・給排水工事施工管理 ・既設電気建屋に対するメンテナンス工事の施工管理業務 ・工程管理、安全管理、品質管理、予算管理全般 ・CADを使った図面作成(施工図など) ・職人、作業員の手配 など
【MUST】 ・空調、衛生、給排水設備工事の施工管理経験10年以上 ・1級管工事施工管理技士 ・普通運転免許 【WANT】 ・その他分野の施工管理経験
-
600~1150万
仕事内容 ~世界有数の大手鉄鋼メーカーJFEスチールのグループ・安定した経営基盤/手当も充実しており福利厚生充実~ ■担当業務 社会基盤事業部で実施する橋梁改修を主とする公共事業(元請け・下請け)の施工管理を行います。 ※担当する案件はメタルロードおよび一般の橋梁補修工事ですが、状況により、ナイスポールの案件を対応する可能性があります。また、スーパージャッキへの対応はほぼありません。 ■社会基盤事業部の特徴 製鉄所建設で培った確かな技術をより利便性の高い工法へ進化させ、オンリーワン技術として確立。開発から設計、施工まで、機能する社会基盤づくりに貢献しています。 ■メタルロードの特徴 優れた耐荷力・施工性を有した工法で、地形や施工条件に応じて道路を拡幅・新設できます。 PRポイント JFEグループ唯一の総合建設会社です。グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注により業績を伸ばし、東南アジアでの海外事業も展開しております。 盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。 給与・年収例 想定年収 600万円~1,150万円 月給 38万円~71万円 賞与回数 2回 ・通勤手当 ・住宅手当(40,000~55,000円/月※課長代理以下) ・家族手当(1人目7,000円/月、2人目以降3,500円/月※課長代理以下) ・資格手当(1級建築士8,000円/月、土木・建築施工管理技士8,000円/月ほか※課長代理以下) ・時間外手当 ・単身赴任手当(35,000~100,000円/月※住宅手当を含む場合がある) ・食事手当(9,000円/月、事業所勤務は弁当代補助) ■以下、工事出張による現場勤務時に支給 ・現場手当(17,000円/月) ・作業所長手当(15,000~30,000円/月) ・別居手当(30,000円/月※単身赴任手当との重複支給はしない) ・現場食事手当(10,000円/月) ・帰省交通費(1往復/月) ・現場住居全額会社負担 事業内容と今後の事業展開 「鉄の意志で、未来を構築する会社」 それがJFEシビルです。 JFEシビルは「安定した経営基盤」「成長性」「独自の技術を有する専門集団」「充実した育成制度」「働きやすい職場環境と福利厚生」などの魅力が詰まっています。 世界有数の鉄鋼メーカー、JFEグループは鉄鋼関連事業をコアに、土木、建設、物流などの分野にも領域を広げ、グループ全体の売上高は約5.1兆円を誇る。 JFEシビルは、同グループ唯一の総合建設会社で、強固な経営基盤のもと、安定した業績を出し続けている企業である。大型物流倉庫、工場や店舗、立体駐車場などのさまざまな建築工事や道路拡幅などの土木工事に関する設計・施工などを中心に事業を展開している。 世界的なスポーツイベントの開催やリニア新幹線建設など、現在建築・土木業界は活況を呈しています。 当社もJFEグループ唯一の建設会社として、近年急成長しております。 【ポイント】 ■当社は、JFEグループ唯一の総合建設会社です。グループの製鉄所の保全事業だけでなく、大型物流倉庫を中心にJFEグループ外からの工事受注により業績を伸ばしております。 ■盤石な経営基盤をもとに創業以来黒字・無借金経営を維持しております。さらに、福利厚生も充実しており、安定した環境の中で、自由に仕事へ取り組むことができます。また、中途入社の社員が多数在籍しており、違和感なく職場へ溶け込める環境がございます。 【事業内容】 ・大型物流倉庫等の建築工事に関する設計・施工 環境に配慮し、時代のニーズを先取りした建築物を、企画からメンテナンスまでトータルサポートいたします。 お客様の夢を共有し、いっしょに育むことができるような建物づくりを目指していきます。 <建築事業部> ・工場、事務所、店舗、立体駐車場等の建築工事に関する設計・施工 鉄鋼関連分野で培った技術をベースに商品化されたシステム 建築製品が、快適で豊かな空間作りをお手伝いします。 <社会基盤事業部> ・メタルロード工法による道路拡幅などの土木工事に関する設計・施工 製鉄所で培った確かな技術を、より利便性の高い工法へ進化させ、オンリーワン技術として確立。 開発から設計、施工まで機能する社会基盤づくりに貢献しています。
■必須条件 ・土木施工管理経験 ・一級土木施工管理技士 内定の可能性が高い人 ・コミュニケーションがとれる方 ・素直な方 ・何事にも積極的に行動できる方
事業内容と今後の事業展開 「鉄の意志で、未来を構築する会社」 それがJFEシビルです。 JFEシビルは「安定した経営基盤」「成長性」「独自の技術を有する専門集団」「充実した育成制度」「働きやすい職場環境と福利厚生」などの魅力が詰まっています。 世界有数の鉄鋼メーカー、JFEグループは鉄鋼関連事業をコアに、土木、建設、物流などの分野にも領域を広げ、グループ全体の売上高は約5.1兆円を誇る。
673~1123万
【業務詳細】 オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センターなど、各種建築物における給排水・空調設備工事の施工管理をご担当いただきます。 東京電力グループの総合設備企業として、超高層ビルや巨大建造物など大規模案件も多数。 数百万円規模から数十億円規模まで、経験に応じた案件で着実にステップアップできます。 ✨本求人のおすすめPoint✨ 【1】東京電力グループの安定基盤 都市を象徴する大規模案件を多数手掛ける総合設備企業。 各業界トップクラス企業との取引も多く、安定した受注基盤を誇ります。 また、多様なプロジェクトを通じて、施工管理としてのスキルを高められる環境です。 【2】平均勤続19年以上の高い定着率 “人”を大切にする企業文化のもと、腰を据えて長期的にキャリアを築ける環境を整備。 入社後2~3年は育成期間と位置づけ、じっくり成長を支援します。 【3】充実した教育・資格取得支援制度 階層別研修・専門研修・自己研修制度を完備。 資格取得に向けた教材提供、受験費用負担、取得祝金支給など、技術者としてのスキルアップを全面的にバックアップします。 【4】安定した就業環境 ・年間休日128日(完全週休2日制/土日祝休み) ・東京電力グループの安定基盤 ・幅広い事業展開による将来性 安定企業で腰を据えながら、次代を担う中核人材へ成長できる環境です。 📌 こんな方におすすめ ・設備施工管理の経験を活かし、大規模案件に挑戦したい方 ・安定したグループ企業で長期的にキャリアを築きたい方 ・資格取得や専門性向上に意欲的な方 ・幅広い設備分野でスキルを磨きたい方
以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・1級管工事施工管理技士 ・2級管工事施工管理技士
■屋内線・環境設備部門 屋内線工事、空調・給排水設備工事、AVS関連工事、リニューアル工事 ■情報通信部門 LAN工事、電子通信工事、CATV工事、移動体通信工事 ■電力設備部門 架空配電線工事、地中配電線工事、発変電工事、地中線土木工事、原子力関連工事、風力発電工事 ※上記各種設備工事の企画から設計・施工・メンテナンス・リニューアルまでを行う総合設備企業
400~1000万
「電気/空調・給排水設備」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫して担当していただきます。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 【案件の特徴】 データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント、商業施設、マンション等 ・関連企業案件(富士電機/古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件有 ・1億円以上の大型案件多数 【おすすめポイント】 ■プライム上場〖富士電機株式会社〗の100%子会社|『健康経営優良法人』『えるぼし』認定 ■年休126日|完全週休2日制(土日祝) ■平均勤続年数17.7年 ■徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減 ■資格取得支援制度・研修制度の充実 ■富士電機グループや官公庁からの一次請け(元請け)案件が中心 ■施工管理だけでなく、将来的に設計・積算・営業・マネジメントなどにも挑戦可
設備施工管理のご経験をお持ちの方 \ 1級または2級電気工事、管工事施工管理技士お持ちの方は歓迎 /
●プラント電気設備工事業(プラント工事、送電工事、計装工事) ●内線・建築電気設備工事業(内線、建築・土木工事、情報通信工事) ●空調、給排水設備工事業 ●海外事業
430~600万
★求人のおすすめポイント ◎大手JFEグループのエンジニアリング会社 ◎化学プラントの計装エンジニア ◎完全週休2日(土日)/年間休日125日(2025年度) ★企業の特徴 ■こんな会社です 当社は国内外の石油精製、石油化学プラント等の 設計から調達、建設、メンテナンスまでを、 社内一気通貫で対応。設立以来、60年以上に亘って お客様の幅広いニーズやご要望に応え続けてきた プラントエンジニアリング会社です。 2020年3月にはそれまでの三井E&Sグループから JFEエンジニアリング(株)に全株式を譲渡し、 社名も現在の「JFEプロジェクトワン(株)」に改称。 さらなる飛躍を遂げていきたいと考えています。 ■待遇・福利厚生も充実 待遇や福利厚生が充実しているのも大きな特徴です。 例えば本社勤務の方には独身寮があり、独身寮がない 他の地区に勤務する社員には、住宅手当を支給しています。 また育児休業制度が整っていて、女性の取得率や取得後の 復職率は100%。男性の育児休業取得者も多く、子育てに 理解のあるアットホームな環境も当社ならでは。 近年はサードプレイスとして首都圏のシェアオフィスを契約し、 在宅勤務も推進。フレックスタイム制も導入しているので、 業務やライフスタイルに応じた柔軟な働き方も実現できます。 ★仕事内容 【化学プラントの計装エンジニア】 石油化学・石油精製プラントの計装設計業務を担当して頂きます。 主な業務は以下の通りです。 ・計器、調節弁、アナライザー等の設計 ・制御システム(DCSやPLC等)のハード、ソフト設計 ・プロセスコントロールやアドバンス制御の設計 ・計装工事設計、国内建設現場での工事、試運転の指導監督など ※幕張の本社の他、担当プロジェクトによっては 1ヵ月~数ヵ月程度の出張が発生するケースもあります。 <配属部署について> 設計本部全体は約130名、計装グループは15名程度の社員が在籍。 20~50代の幅広い年齢層の社員が活躍しています。 <入社後は> 経験の浅い方は先輩社員の下でOJTを実施。 基礎知識の習得から設計業務の進め方、工事現場での管理の仕方まで 丁寧に指導しますので、ご安心ください。
◎高専卒以上の、電気又は電子工学系学科を卒業された方 ★第二新卒の方歓迎 ※設計図面が読める方なら、機械工学や化学専攻も歓迎 ★TOEICテスト500点以上の方歓迎 【こんな経験が活かせます】 ★見積算出、基本詳細設計、工事施工管理、試運転助成等の業務経験者 ★計装設計や計器メーカー関連での業務経験がある方歓迎 ◎国内外への長期出張に抵抗がない方(数か月~半年程度) 【こんな志向・タイプの方ならピッタリ】 ・化学プラント等に興味がある方 ・フレックスやリモート勤務が可能な職場で働きたい方 ・ワークライフバランスの取れる会社で働きたい方 ・地元の安定した事業環境の会社で長く働きたい方
各種プラント及び機器の見積、計画、設計、 調達、建設工事、メンテナンス、設備診断 ・石油精製 ・石油化学 ・無機化学 ・新エネルギー(バイオマス、コジェネ) ・環境保全・省エネルギー ・各種プラントメンテナンス ・都市ガス・LNG関連装置 ・各種研究開発関連設備
500~1000万
【会社概要】 同社は、株式会社日立製作所100%出資のグループ企業として、産業プラント分野における空調・電気設備・建築分野のエンジニアリングを展開。企画・設計・施工・保守サービスまでを一貫して担い、社会インフラや生産設備を総合的に支えています。 【特徴】 受注案件の約9割が元請けのため、発注者側の立場でプロジェクトに携わることができます。企画・計画段階から携わり、プロジェクト全体を円滑かつ柔軟に推進できる環境が整っています。 【業務内容】 主に工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。 ■具体的には 産業プラント設備における施工管理〈工期平均:平均1~2年〉 ┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認 ┗施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外会議) ┗協力会社を含めた全体管理業務 ┗試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時) ※原則、クライアントはゼネコンではなく、日立グループ各社を中心とした施主直案件です。 ■案件例 半導体クリーンルーム/バイオ医薬品プラント/食品プラントなど スキルアップに適した様々な高度案件に携われます。 【おすすめポイント】 ▼年間休日:127日/完全週休2日制(土日祝) ▼働き方改善推進企業!毎週水・金はノー残業デー ▼育児・介護時短勤務制度やフレックスタイム制度あり ▼充実の福利厚生&研修制度(帰宅手当/住宅手当/資格取得支援など) ▼定年65歳
【下記いずれかに当てはまる方】 ・空調/衛生・給排水/電気設備などの施工管理業務経験をお持ちの方(5年目安) ・電気工事施工管理技士または、管工事施工管理技士のご資格をお持ちでおられる方
日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。
322~700万
◎消火設備の施工管理 大型商業施設や公共施設等に消火器や屋内消火栓、 スプリンクラーなどの消火設備を設置する工事の 現場管理をお願いします。 【具体的な業務】 ・現場での打ち合わせ ・材料の発注 ・職人の手配 ・役所への申請 ・検査の立会い、など 【工事現場は…】 千葉県及び東京東部の大型商業施設やマンション、 病院、学校、特養老人ホームなどが中心です。 実際の工事は大手ゼネコンから設備関連の工事を 請負う会社と連携して進めていきます。 【未経験の方は】 入社後、先輩社員とのOJTで、施工管理の 仕事についてや仕事の段取り、職人さんとの やりとりの仕方まで指導。一人前に育つまで、 みんなでサポートしますので安心して下さい。 【資格取得もサポートします】 消火設備工事部では「消防設備士」の資格取得など 会社としても積極的に支援しています。 【仕事のやりがい】 当社が出がけてきた施設の中には、 誰もが知っていいるような大型の商業施設や 大型のマンション等もあり、工事が無事に 終わった時の達成感は格別です。
◎学歴、経験等は一切不問。未経験の方歓迎。 第二新卒やブランクがある方やフリーターの方、 社会人デビューの方も歓迎します。 ★未経験の方は入社後にOJT等で丁寧に ご指導しますので、安心してご応募ください。 <以下の経験・資格がある方は優遇します> ・学校などでCADの使い方を学んできた方 ★CADを使用して図面を作成したことがある方は尚歓迎 ・施工管理の経験がある方(業界・年数・年齢不問) ・消防設備士資格をお持ちの方は優遇します! <求める志向・タイプ> 【関係構築】人に働きかけ多くの人と関係を築く 【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める 【サポート】人に気を配り親身にサポートする 【着実遂行】こつこつ努力を重ね粘り強く課題を進める
消火、給排水衛生、空調換気、 土木一般設計施工管理、浄化槽設備
600~1000万
~売上高1000憶円以上/業績好調/元請け9割以上/バイオ医薬プラントや製剤プラント等の産業プラントに強み/土日祝休み/福利厚生・手当充実~ ■業務詳細: 産業プラント設備における電気設備などのエンジニアリングに技術的な側面から関わって頂きます。企画、設計から施工、保守サービス迄トータル的にお任せ致します。産業プラント設備における電気設備の施工管理がメイン業務になります。クライアントや設計部から、工場施設等の新規建設や改修の案件があり、施工工程の打ち合わせを行い、施工管理(施工工程の段階では、協力会社を含めた全体監理業務)の後、クライアントへ引き渡しの際に、試運転や調整を行って頂きます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■勤務地補足: ※下記エリア内での異動や出張が生じます(工期平均:平均1~2年) ※昇進時など将来的にエリアを超えた異動を打診する場合あり(ただし、本人承諾の上) ■取り扱う案件について: 【民間大手食品、医薬品、化成品工場】 ・国内大手グローバル製薬メーカー ・半導体製品等で高いシェアを持つ上場大手化学メーカー工場 ・日本を代表する老舗総合化学メーカー 等 【商業施設、オフィスビル設備】 ・大型オフィスビル、駅ビルの空調設備 等 【公共案件】 ・大学研究施設 ・大学病院の細胞調整培養室 等 ■当社の魅力: ・労働環境改善への取り組み 各部門で残業時間の制限目標を設定しております。設定している時間内で残業時間が守られているか月ごとに管理しており、経営会議等で議題に出して、どうすれば少なくできるのか全社的に取り組んでおります。 また、健康管理時間というものがあり、大幅な残業時間を記録した場合は注意喚起がなされます。プライベートと仕事を両立できる働き方が可能です。
■必須条件 ・空調、衛生設備等の施工管理業務経験をお持ちの方(目安5年以上)
日立プラントサービスは日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、 電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、 お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。
435~635万
《 お仕事内容 》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 社会インフラ(建築・土木・設備・プラント等)の 建設・改修プロジェクトにおける、施工管理または 設計図・施工図作成業務をお任せします。 ※ご自身の経験や得意な工種に合わせて、 業務範囲を調整可能です。 ・工程管理: 工事スケジュールの管理・調整 ・協力会社への指示: 職人さんへのディレクション、車両搬入確認 ・品質・安全管理: 作業手順の確認、iPad等を用いた現場撮影・記録 ・書類・図面作成: CAD(AutoCAD等)を使用した図面修正、ファイリング ・打ち合わせ: 会議の日程調整や進行補助 <あなたのポジション> スーパーゼネコンや大手ハウスメーカー等の プロジェクトに、ゼネコン・サブコン側の立場として 上流プロセスから携わっていただきます。 《 このお仕事の魅力 》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・「挑戦」と「安定」を両立できる環境 業界最大規模のプロジェクト数を誇るため、 「これまでの経験を活かしたい」方はもちろん、 「建築から土木へ」など新しい領域に 挑戦したい方の希望も叶えられます。 全国に案件があるため、勤務地の相談も柔軟に対応します。 ・未経験からプロへ。万全の教育体制 年次や経験に応じた段階的な研修(基礎・初級・中級)をご用意。 さらにグループ会社が運営する「Winスクール」で、 CAD等の高額講座(10~50万円相当)を無料で受講可能! 働きながら国家資格の取得も目指せます。 ・業界トップクラスの福利厚生 「優良福利厚生法人」に選定されるほど、待遇には自信があります。 住まいのサポート ➡家具・家電付きの社員寮は実質0円。 引越費用も会社が全額負担します。 ライフイベントを大切に ➡産休・育休の取得実績が多数あり、女性管理職も活躍中。 ウェディング休暇(5日)など、 プライベートを充実させる制度が整っています。 《 企業情報 》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は建設系に特化した技術派遣・人材紹介・一級建築士事務所として、 建設業界を幅広くサポートしています。 BIM/CIMやドローン測量、3Dレーザースキャナーなど、 i-Constructionに対応した最新ICT施工技術を積極的に導入。 深刻な人手不足という業界課題に対し、 「技術者の育成」と「IT化による効率化」の両面から解決に挑んでいます。 「10年、20年先も通用する技術者を育てる」ことが、私たちの使命です。 ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
何らかの施工管理業務 もしくは 設計図・施工図作成経験が必須 以下あれば尚可 ・建築・土木・内装・電気設備・設備など施工管理の経験 ・設計業務、施工図業務経験 ・CADオペレーター経験 AutoCAD、ArchiCAD、JW-CAD、Revit、Rebro、Tfas、Civil3Dなど ・設計監理や積算経験 SS3、SS7などの構造計算ソフト使用経験も優遇
1.労働者派遣事業、受託・請負業務 2.建設にかかわる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務 3.各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務 4.各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務 5.建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得の為の研修の企画、実施、運営及び販売
320~360万
《 お仕事内容 》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは施工管理アシスタントとして、 建物づくり・街づくりの基礎から学んでいただきます。 入社後は研修とOJTを通じて、 段階的に専門知識を身につけられる環境です。 主な業務内容 ・工事スケジュールの管理 ・協力会社の選定・ディレクション ・資材搬出入車両の確認 ・書類・図面の管理 ・作業手順・使用材料の確認 ・工程記録(iPad等での撮影) ・写真・書類のファイリング ・打ち合わせ・会議の日程調整 ・CADを使用した図面修正(補助からスタート) ※経験や成長に応じて、図面関連業務などにも携われます。 《 入社時の研修制度 》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【 研修概要】 ・東京の技術センターにて約1ヶ月間の実践研修からスタート ・泊まり込み研修(移動費・宿泊費は会社全額負担) 【研修内容】 ・建築の基礎知識 ・建築図面の読み方 ・測量機器の据え方・測量方法 ・施工管理に必要な基本知識 ・職人さんとの円滑なコミュニケーション方法 ・ビジネスマナー研修 ※未経験の方でも安心して現場に出られる、濃密なカリキュラムです。 【研修後のフォロー体制】 ・配属後3ヶ月間:研修センター「キャリアデザイン課」がアフターフォロー ・4ヶ月目以降:配属拠点が継続してサポート 【配属・アサインについて】 ・研修中にアサイン予定の現場を見学 ・派遣社員・派遣先双方のマッチングが取れ次第、正式配属 ・派遣社員稼働率95%以上のため、待機はほとんどありません ・万が一待機となった場合も、給与は全額支給 《 このお仕事の魅力 》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・未経験者育成に特化した研修制度 東京の技術センターで約1ヶ月間の泊まり込み研修を実施。 建築知識・図面の読み方・測量・ビジネスマナーまで基礎から学べます。 ・研修後も安心のフォロー体制 配属後3ヶ月間は専任部署がサポート。4ヶ月目以降も拠点が継続フォロー。 ・多彩なキャリアパス スペシャリスト・ゼネラリスト・別職種など、専任スタッフと相談しながら将来設計が可能。 ・業界最大規模のプロジェクト数 建築・土木・設備など幅広い分野に挑戦でき、スキルの幅が広がります。 ・働きやすさも重視 年間休日122日、土日祝休み。 福利厚生表彰制度「優良福利厚生法人」にも選定されています。 《 企業情報 》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 建設業界に特化した技術派遣・人材紹介・ 一級建築士事務所・ICT事業・研修事業を展開。 BIM・CIM、3Dレーザースキャナー、 ドローン測量など最新のICT施工技術を積極導入し、 建設業界の課題解決と次世代技術者の育成に取り組んでいます。 特徴 ・建設業界の人材不足・高齢化問題に本気で向き合う企業 ・IT化・最新技術導入を推進する成長企業 ・未経験から長期的に活躍できる育成環境あり ~まずはお気軽にお問い合わせください~ 「詳細を聞きたい」などの質問も大歓迎です! 皆様からのご応募お待ちしております。
性別、経験職種不問 ・未経験のことをやってみようと一歩踏み出すことが出来る方 ・柔軟性があり、明朗で活発な方 ・人と接することが得意な方 ・意思疎通ができるコミュニケーション力がある方 ・チームワークで仕事ができる方
1.労働者派遣事業、受託・請負業務 2.建設にかかわる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務 3.各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務 4.各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務 5.建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、建設全般に関わる技術習得の為の研修の企画、実施、運営及び販売