顧客育成と事業成長を導くCRMスペシャリストの魅力

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• エージェント求人

  ビジネス職／オープンポジション / ビザスク

  450~700万

  • M&A対応
  • グローバルM&A
  • インサイドセールス/電話営業
  • プロジェクト
  • マーケティング
  • 商談
  • マネジメント
  • 管理職
  • 新規事業
  • 人事
  • 提案
  • プロジェクトマネジメント
  • ヒアリング
  • 開発
  • 分析
  • 進捗管理
  • カスタマーサクセス設計
  • 法人営業
  • 顧客折衝
  • 営業
  • 要件定義

  株式会社ビザスク東京都目黒区

  ビジネス職／オープンポジション / ビザスク気になる

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  仕事内容

  オープンポジションについて 「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションに掲げ、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営するビザスクのオープンポジションです。バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いたします。 未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くおりますので、迷われる際はお気軽にオープンポジションよりご応募ください。 ポジション例 - プロジェクト・マネジメント クライアントからの多種多様な依頼をヒアリングし、最適な知見を持つエキスパートの提案・マッチングを実現させます。 - グローバル・リサーチ プロジェクトマネジメント職と協力し、クライアントのグローバル調査案件に対して社内外から情報を集め、最適な知見を持つ海外エキスパートの知見をつなぐことがミッションです。 - インサイドセールス マーケティング活動で獲得した顧客に対して、課題のヒアリング・分析をし、その先のビザスクの活用方法を提案し商談機会を作ります。 ビザスクで働く魅力 ■世の中を変える、イノベーションの最前線に関われる クライアントの新規事業開発をはじめ、大型のM&Aや投資案件などの依頼案件も数多くございます。間接的ではありますが、まさに世の中が変わる・世界を大きく動かすような案件に携われるのはビザスクならではの特徴です。 ■幅広い業界知見・課題の分析力が身に付く 多岐にわたる業界の依頼を通じて業界知見に触れることができ、知的好奇心が満たされる環境です。仮説に基づいたエキスパートの提案や、顧客の利用率向上のための施策検討を通じて分析力・ロジカルシンキングを鍛えることができます。 ■プロダクト改善 通常の業務と並行して、クライアントからのフィードバックを元に開発サイドとのコミュニケーションを行うことで、プロダクト改善・開発に関わることができます。 ■組織づくりへの関わり 事業拡大フェーズにつき、個々人の成果が会社の成長に直結します。チームや事業をリードすることで、 自ら積極的に組織づくりに関わっていただけます。 ▼キャリアパス 縦/横/ななめに広がるキャリアパス 自分のキャリアは自分で決める文化があり、成果と社員の意思を尊重する風土です。 必ずしも希望通りになるとは限りませんが、 新しい挑戦に関して前向きに話し合えるカルチャーがあります。 ・マネジメント（管理職） ・他事業部への異動（ナレッジプラットフォーム事業/人事・コーポレート職への異動実績あり） ・新サービスの企画/推進 ・海外拠点　など

  求める能力・経験

  応募資格（必須） ・顧客折衝、または社内折衝の経験（1年以上） ・圧倒的な数字と結果にこだわり、組織の売上・KPI達成に貢献してきた方 ・受け身にならず、最速で行動に移せる方 ・万物から謙虚に学び、挑戦や変化に前のめりな方 応募資格（歓迎） ・個人/法人営業経験（1年以上） ・カスタマーサクセス経験（1年以上） ・自身の成果に加え、チーム全体のパフォーマンス最大化にも貢献してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験（例：関係者間の利害調整、進捗管理、要件定義） こんな人に仲間になってほしい ・ビザスクのミッション、バリューに共感いただける方 ・高い数値目標に対して、当事者意識を持ち最後までやり切る姿勢がある方 ・成長産業に身を置き、成長速度を加速させたい方 ・プレッシャーのかかる環境で、素早く行動に移し挑戦できる方 ・不確実性の高い環境や変化を前向きに捉えられる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  🌸【事業推進】年収～900万・週4日リモート勤務可能・スーパーフレックス｜組織横断の課題解決実施

  500~900万

  株式会社カオナビ東京都渋谷区

  🌸【事業推進】年収～900万・週4日リモート勤務可能・スーパーフレックス｜組織横断の課題解決実施気になる

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  仕事内容

  ■会社概要 “はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える 〇これまでのカオナビ： 人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。 〇これからのカオナビ： タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業の強力な両輪が駆動し、データが蓄積されるほど進化する、まさに生命体のような循環型モデルを推進していきます。これにより、「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーとして、社会に革新をもたらし続けます。 さあ、この最高の舞台で、あなたの「個性」を飛躍させませんか。 「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーを変わらず目指す。カオナビの新ビジョン「タレントインテリジェンス」に込めた想い ■事業概要 持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。 カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。 ■業務内容 当社の成長戦略を牽引するポジションとして、事業戦略の企画立案から実行までを担当していただきます。データドリブンな意思決定と戦略的思考を活かし、ビジネスの拡大と収益性向上に貢献するミッションをお任せします。いずれの領域を担当いただくかは選考にて判断いたします。 【具体的には】 戦略実現に向けたプライシング戦略、プロモーション戦略等の重要テーマの企画・推進 収益最大化のためのパイプラインマネジメントの設計と実行支援 営業組織の生産性向上に向けた育成フレームワークの構築と展開 営業データおよび顧客データの分析・活用による意思決定支援 レベニューマネジメント（全収益プロセスの統括と最適化）の推進 短期業績のモニタリングとKPI分析に基づく戦術調整 全社横断的な営業戦略の策定、企画立案、実行管理 【組織体制】 配属予定の事業企画グループは10名弱（マネージャー1名、他メンバー）で構成されています。事業成長を加速させるため、各ファネルの複雑な課題をプロジェクト化し、全社や関係部署を巻き込みながら推進を担っていただきます。 ＜ポジションの魅力＞ ■今後も成長が期待される巨大市場で、企業の成長戦略の中核を担うことができる 人材データプラットフォーム関連市場規模は約8.4兆円と算出されています。今まで拡大してきたタレントマネジメントシステムの土台があるため、顧客の声やデータに基づいた戦略的な展開を描きやすい環境です。 ■自身の取り組みが売上にインパクトするフェーズで関われる 営業組織の拡大や市場の変化等、今まで運用していた方を取捨選択しながら今のフェーズに適した新たな仕組みを再構築することが求められます。 非連続な成長を生み出す「立役者」を求めています。 ■多様なプロジェクトを、企画立案から推進まで一気通貫で担当できる 激しい市場環境の変化に対応しリーディングカンパニーであり続けるため、日々さまざまな企画・プロジェクトを新たに生み出し、実行していく必要があります。 それら企画を立案するだけでなく、経営陣や本部長、マネージャー陣と一体となって推進していただきます。 スピード感のある成長市場だからこそ、推進した企画の結果もまたスピーディーに現れます。 企画職として成長したい方にはうってつけの環境と言えます。

  求める能力・経験

  ■応募要件（MUST） 以下いずれかの経験（計3年以上） 事業会社の事業企画または営業企画としての、企画立案・プロジェクトマネジメント経験 コンサルティング業界での企画立案および現場への実行支援・定着化の経験 多くのステークホルダーと調整しながら企画を推進した経験 Excel/Googleスプレッドシートでのデータ加工スキル（if、vlookup、countif等の基本的な関数やピボットテーブル） ■応募要件（WANT） アカウンタビリティスキル 事業計画の策定、予実管理（KPI管理）の経験 Salesforceなど、CRMを活用して分析した経験 SaaSビジネスのKPIやメトリクスに関する知識 ■歓迎する人物像（WANT) 当社のパーパス/ビジョン/バリューに共感できる方 数値の正確性を大切にしながらも、結果に対して考察できる方 売上目標達成を自分事化して捉えられる方 指示を待つのではなく、自分で課題を見つけに行ける方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ▼【新規事業／DX事業】オフラインマーケティングプランナー▼

  500~1000万

  ライフイズテック株式会社東京都港区

  ▼【新規事業／DX事業】オフラインマーケティングプランナー▼気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 エンタープライズ企業の開拓に向け、展示会やアウトバウンド等のマーケティング施策を通じて、 有効商談につながるアプローチ戦略の構築・進化を担います。 具体的な業務内容としては、戦略設計・仮説構築、ターゲット企業に関する仮説設計、営業等との連携、 施策の企画・推進などがございます。 また、展示会・イベントの企画・運営、アウトバウンド施策のディレクション、 各種施策の進行管理なども行います。 効果検証・改善にも取り組み、施策ごとの成果分析や改善施策の立案・実行、 勝ちパターンの型化・展開を目指します。 なお、広告運用やSEO等のWebマーケティング施策は含みません。 【具体的には】 ・ 戦略設計・仮説構築 ・ ターゲット企業・部門・役職に関する仮説設計 ・ 営業・BDR・プランナーとの連携 ・ 施策の企画・推進 ・ 展示会・イベントの企画・運営(外注管理含む) ・ アウトバウンド施策のディレクション ・ 各種施策の進行管理(求人ID：416107)

  求める能力・経験

  【必須】 ・ BtoB領域における、マーケティングもしくは営業の経験(2年以上) ・ プロジェクトやマーケティング施策において、定量・定性データをもとに、戦略策定～企画設計～実行～効果検証・改善までのサイクルを、主体となって回した経験 ・ 社内外の関係者(営業・外注先・パートナー等)を巻き込みながら、プロジェクトを推進した経験 【歓迎】 ・ エンタープライズ企業向けマーケティング/営業経験 ・ ABM(アカウントベースドマーケティング)を意識した施策設計・運用経験 ・ 展示会・カンファレンスの企画・運営経験 ・ アウトバウンド施策の設計・改善経験 ・ MA/CRM等を用いたリード管理・分析経験

  事業内容

  同社のプログラム最大の特徴は、IT教育の「入り口」「中身」「出口」の全てを用意していることでございます。この一貫したプログラムにより中高生のIT教育をサポートしております。教育において最も重要なのはモチベーションづくりであると考え、ゲームをやる感覚で学べるいわゆるゲーミフィケーションを取り入れたエンターテイメント性の高い教育プログラムを提供しております。

• エージェント求人

  SmartHR /CX企画・Biz-Dev担当

  770~1300万

  • SaaS
  • デジタルマーケティング戦略策定
  • CRM施策設計
  • CRM戦略策定
  • CRM施策起案
  • CRM運用
  • MA/CRM
  • プロジェクト推進
  • プロジェクト

  SmartHR株式会社東京都港区

  SmartHR /CX企画・Biz-Dev担当 気になる

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  仕事内容

  ■職務内容: ## 【ミッション・役割】 ・CX視点でBiz全体を俯瞰し、構造的な課題を見抜き、解決の筋道を描き、実装まで推進 ・数字、現場、システムを横断し、“点の改善”を“事業成果”につなげる 人給基幹システム事業のBiz領域において、CXを軸に業務・プロセス・プロダクト活用・組織連携を再設計し、 事業成長（生産性・LTV・売上）を加速していただきます。 CXを武器に、事業を前に進めていくポジションです。 企画のみならず、経営・Biz・CS・Productとの連携しながら現場を動かして行くことが求められます。 ## 【具体的な業務内容】 - CX起点の事業課題の定義・構造化 - カスタマージャーニー / 顧客接点の整理 - 非効率な業務・顧客摩擦・売上阻害要因の特定 - 「業務効率化 × CX × 売上」の因果整理 - Biz領域の業務改革・生産性向上 - 商談・CS・サポート・運用の業務設計 - データ / ツール / 生成AI活用による業務変革 - 部門横断の業務フロー再設計 - CXを軸にした売上成長施策の企画・推進 - TTV（Time to value）短縮・定着率向上・LTV向上の仕組み化 - CS/営業 / マーケ連携による拡張設計 - 価値創造型のCX施策（有料支援・成功モデル等） - KPI設計・モニタリング・改善 - CX / Biz KPIの設計（TTV、TTR、NRR等） - 定量データに基づく改善サイクルの運用 - 経営・現場に向けた可視化・説明 - プロジェクトマネジメント・推進 - 企画〜実装〜定着までのリード - 各部門（営業 / CS / 開発 / マーケ）との合意形成 - 優先度・リソース調整

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: 以下、2つ以上のご経験を有する方 - SaaS/IT事業におけるBiz側の実務経験（5年以上） - 事業企画 / 事業開発 / CS企画 / BizOps 等の経験（3年以上） - 複数部門を巻き込んだ20名程度が参加するプロジェクト推進経験 - KPI設計、データを用いた意思決定経験（3年以上） - 抽象と具体を往復し、構造で考えられる力 ■応募資格（歓迎）: - BtoB SaaSでのCS / BizOps / CX推進経験 - 業務改善、オペレーション設計の経験 - 生成AI / データ活用による業務変革経験 - 組織横断、経営直下プロジェクトの経験 ■求める人物像: - 答えがない状態を前向きに楽しめる - 現場を尊重しつつ、妥協せずに変革できる - 「正しい」より「前に進む」を選べる - 自分が主役にならず、仕組みを残す思考

  事業内容

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• エージェント求人

  ミネベア【東京／新橋】デジタルマーケティング推進

  550~760万

  ミネベアミツミ株式会社東京都港区

  ミネベア【東京／新橋】デジタルマーケティング推進気になる

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  仕事内容

  世界トップシェアを誇る精密部品メーカーで、マーケティング業務 世界トップクラスのシェアを誇る精密部品メーカーにおいて、事業拡大の要となるデジタルマーケティング戦略の立案から実行までを担います。 これまでのアナログなアプローチ（営業・展示会）に加え、Web、メルマガ、広告等のデジタル手法を駆使して「見込み顧客との接点（問い合わせ数）」を1.5倍以上へ引き上げることが至上命題です。 【具体的な業務内容】 ・戦略立案・実行: 事業目標達成に向けたデジタルマーケティング戦略の策定。 ・Webサイト改善: 自社Webカタログ・公式サイトのリニューアル企画、UI/UXのディレクション。 ・コンテンツ企画: ユーザーインサイトを捉えた魅力的なWebコンテンツの制作リード。 ・オンラインプロモーション: SEO対策、リスティング広告等の運用・最適化。 ・データ分析: アクセス解析や市場動向に基づいたPDCAサイクルの推進。 ・営業支援: 営業活動を効果的にサポートするための販促ツールやデジタル施策の提供。 お薦めポイント 特定の一製品に縛られず、全製品と市場を俯瞰できるスケールの大きな仕事です。デジタル戦略の成功が数兆円規模の事業計画達成を左右するため、経営の根幹を担う手応えと、成果が売上に直結する達成感を味わえます。国内のみならずグローバル市場を舞台に、専門性を活かしてワールドワイドに活躍できるチャンスがあります。

  求める能力・経験

  ＜必須条件＞※必ずしも全てを満たしている必要はありません。 ・デジタルマーケティング全般のご経験をお持ちの方（下記いずれかのイメージです） 「プロモーション・WEBサイト企画・編成・運営マネジメント」のご経験　※BtoB領域でのご経験は特に歓迎します ・WEBコンテンツ企画やディレクションのご経験 ・CRMやMAツールをベースとしたWEBマーケティングのご経験 ・営業活動の支援業務(プレゼン作成/販促ツール作成等)のご経験 ＜歓迎要件＞ ・ビジネスで使用できる英語力があると将来的な点でも業務の幅が広がります。

  事業内容

  ベアリングなどの機械加工品、電子デバイス、小型モーター等の製造販売。世界シェアNo.1製品を多数保有する「インテグレーション」企業。

• 企業ダイレクト

  【金融新規事業/マネージャー】新しい価値を生み出す/経営戦略の最前線で活躍

  840~1200万

  トレイダーズ証券株式会社東京都渋谷区

  【金融新規事業/マネージャー】新しい価値を生み出す/経営戦略の最前線で活躍気になる

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  仕事内容

  金融・証券分野において、事業とプロダクトの成長を牽引するプロジェクト／プロダクトマネージャー を募集します。経営陣と密に連携し、事業戦略の立案から実行まで一貫して推進していただきます。 【詳細】■計画立案：プロジェクトのゴールやスケジュールを策定、予算・要員・リスク等を見積もり■チームマネジメント：開発者、デザイナー、外部ベンダー等関係者を調整、役割分担と進捗管理■進捗・課題管理：期限や予算内で成果物を完成させる為の管理、リスクやトラブル発生時の解決策提示■品質保証：成果物の品質基準を設定、テストやレビュー実施■顧客・経営層との折衝：報告・承認・調整・契約対応

  求める能力・経験

  【必須】■金融業界または金融系IT領域でのマネジメント経験■プロジェクトマネージャーおよびプロダクトマネージャー双方のスキル・実務経験 ■チームおよび複数ステークホルダーをリードするコミュニケーション ・マネジメント能力【歓迎】■新規事業・サービスをゼロから立ち上げた経験■金融・証券分野における高度なリスクマネジメントやコンプライアンス知識■経営レベルでの意思決定や事業責任者経験 ※備考欄に求める人物像を記載

  事業内容

  ■第一種金融商品取引業■第二種金融商品取引業■投資助言・代理業 ■デリバティブ取引（FX、暗号資産CFD）、証券取引（私募の取扱）

• エージェント求人

  ▼【新規事業／DX事業】マーケティングプランナー（オフライン施策推進担当）▼

  500~1000万

  ライフイズテック株式会社東京都港区

  ▼【新規事業／DX事業】マーケティングプランナー（オフライン施策推進担当）▼気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 2021年に立ち上がったDX事業部は、中高生向けデジタル教育のノウハウを活かし、 法人向けDX人材育成サービスを提供する急成長事業です。 新世代が活躍できる企業や社会を目指し、独自のワークショップやリバースメンタリングなどを通じ、 企業の組織・業務変革を支援しております。 大手企業を中心に150社以上の顧客に対し、展示会やアウトバウンドなどのマーケティング施策によりエンタ ープライズ企業の開拓を進めています。 約50名の組織で成長を続け、有効商談につながるマーケティング施策の「設計・検証・改善」を担い、 事業を拡大しております。 【具体的には】 ・ エンタープライズ企業の開拓に向け、展示会・アウトバウンド等のマーケティング施策において、 有効商談につながるアプローチ戦略の構築・進化を担う。 ・ 具体的な業務内容： ・ 戦略設計・仮説構築 ・ ターゲット企業・部門・役職に関する仮説設計 ・ 営業・BDR・プランナーとの連携 ・ 施策の企画・推進 ・ 展示会・イベントの企画・運営(外注管理含む) ・ アウトバウンド施策のディレクション(求人ID：416108)

  求める能力・経験

  【必須】 ・ BtoB領域における、マーケティングもしくは営業の経験(2年以上) ・ プロジェクトやマーケティング施策において、定量・定性データをもとに、戦略策定～企画設計～実行～効果検証・改善までのサイクルを、主体となって回した経験 ・ 社内外の関係者(営業・外注先・パートナー等)を巻き込みながら、プロジェクトを推進した経験

  事業内容

  同社のプログラム最大の特徴は、IT教育の「入り口」「中身」「出口」の全てを用意していることでございます。この一貫したプログラムにより中高生のIT教育をサポートしております。教育において最も重要なのはモチベーションづくりであると考え、ゲームをやる感覚で学べるいわゆるゲーミフィケーションを取り入れたエンターテイメント性の高い教育プログラムを提供しております。

• エージェント求人

  【東京／港区】カスタマーサクセス／プライム上場G／週4回リモート×フレックス勤務／年休126日

  450~600万

  • 課題設定
  • 介護
  • 人材紹介/派遣
  • カスタマーサクセス設計
  • 提案
  • マネージャー
  • プロダクトマネージャー
  • 顧客満足度調査
  • クロスセル
  • データ分析
  • アップセル
  • 問い合わせ対応
  • 顧客対応
  • ヒアリング
  • 開発
  • オンボーディング
  • SaaS
  • 人材紹介
  • 分析
  • 導入支援
  • 営業
  • BPO
  • 既存顧客

  株式会社ブレイン・ラボ東京都港区

  【東京／港区】カスタマーサクセス／プライム上場G／週4回リモート×フレックス勤務／年休126日気になる

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  仕事内容

  ■募集概要 当社は、人材紹介・人材派遣会社向けに、自社開発のSaaSプロダクト「CAREER PLUS「MatchinGood」を提供するIT企業です。 本ポジションでは、「MatchinGood」をご導入いただいている人材派遣会社に対し、導入から運用支援を行っていただきます。 日々の問い合わせ対応や定期的なお打ち合わせ、利用データ分析を通じ、プロダクトの改善や新サービス企画にも深く関与できるのが特徴です。 顧客の成功とプロダクトの成長を同時に実現する、極めて重要度の高いポジションです。 ■業務内容 ・「MatchinGood」の導入支援・オンボーディング ・顧客満足度調査の実施 ・顧客のヘルススコア（顧客利用継続に関する指標）の集計 ・クロスセル・アップセル提案 ・運用支援および業務課題のヒアリング ・顧客の業務課題に基づく新たなサービス企画の提案・検討 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■魅力 ◇顧客の本質的な課題解決に深く入り込めるポジション 　カスタマーサクセスとして、単なる問い合わせ対応にとどまらず、顧客の業務や課題の背景まで深く理解したうえで、最適な活用方法や改善提案を行います。 　顧客の中長期的な成功を支援し、成果創出に直接関われる、裁量とやりがいの大きいポジションです。 ◇プロダクト改善・新規サービス企画にも関われる 　顧客から得た課題や要望をもとに、開発チームと連携しながら機能改善や新サービスの企画にも携わることができます。 　日々の顧客対応で得た気づきやアイデアがプロダクトに反映され、事業成長に直結するやりがいを実感できるポジションです。 ◇幅広いキャリアを描ける環境 　問い合わせ対応にとどまらず、顧客の業務背景や課題を深く理解した上で提案を行うため、 　ヒアリング力・提案力・ITリテラシーなど、汎用性の高いスキルを総合的に磨くことができます。 　将来的には、プロダクトマネージャー、事業開発（BizDev）、CS組織のマネージャーなど、多様なキャリアパスを目指すことも可能です。 ◇柔軟な働き方が可能 　リモートワークを基本とし、フレックス制度も活用できるため、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。 　子育てや介護との両立、集中できる環境での業務など、場所にとらわれず高いパフォーマンスを発揮できる職場です。

  求める能力・経験

  ■必須 ・人材業界（紹介・派遣・BPO）での就業経験3年以上 ■歓迎 ・人材派遣業における営業、またはコーディネーターの実務経験 ・SaaS企業でのカスタマーサクセス経験 ・深耕営業（既存顧客への長期的なリレーション構築）の経験

  事業内容

  人材紹介／派遣業界にて売上トップクラスの基幹系システムを自社開発・提供しているITベンチャーです。 人材大手企業から中小に至るまで1300社以上に導入されているSaaSプロダクト「CAREER PLUS」「MatchinGood」、人材業界向けDX支援プラットフォーム「マイリク」を所有しており、HRtech領域においてサブスクリプション型のビジネスモデルを展開しております。

• エージェント求人

  yutori/ECマーケター

  400万~

  株式会社yutori東京都世田谷区

  yutori/ECマーケター気になる

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  仕事内容

  2022年11月にOPENした統合ECサイト"YZ"やオリジナルブランドを横串でできるマーケターを募集しております。 モール型統合サイト"YZ"のデータを活用し、サイト全体の売上をアップする施策や課題の特定を行い、レバレッジをかけていく役割となります。 ”YZ"の屋号をユーザー層により認知をかけていく施策の立案から実行も行なっていただく、非常にチャレンジングなポジションです。 ＜募集職種＞ ・アパレル事業部　EC・マーケティング ＜業務内容＞ ・リサーチ ・データ分析 ・プロモーション企画、設計、実行 ・CRM施策 ・KPIモニタリング、PDCA

  求める能力・経験

  事業会社でマーケティングまたはプロモーションの企画立案から実施、結果検証までのご経験

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【タクシー配車アプリ「GO」/「GOアプリ」マーケティング責任者候補/年収~1500万円】

  600~1200万

  • Drive Chart
  • 戦略立案
  • 戦略提案
  • Web/ITサービス
  • CM/テレビ広告
  • マーケティング
  • マーケティング施策実行
  • 予算管理
  • メディア
  • メディアプランニング
  • 効果検証
  • マーケティング戦略策定
  • マーケティング施策選定
  • デジタルマーケティング戦略策定
  • CRM戦略策定
  • 事業戦略策定
  • CRM運用
  • CRM施策設計
  • 広告企画
  • アプリケーション設計
  • プロジェクト
  • 事業戦略立案
  • アプリデザイン
  • 広告運用
  • SNS広告
  • SNS運用
  • SEO

  GO株式会社東京都港区

  【タクシー配車アプリ「GO」/「GOアプリ」マーケティング責任者候補/年収~1500万円】気になる

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  仕事内容

  ■GO株式会社（未上場、社員数：661名） GO株式会社は、「移動で人を幸せに。」をミッションに掲げ、日本のモビリティ産業をアップデートするITサービスを展開する注目のスタートアップです。タクシー配車アプリ「GO」をはじめ、交通事故削減を目的としたドライブレコーダー「DRIVE CHART」、カーボンニュートラル推進のGX事業、ライドシェア事業など、モビリティの未来を創る複数の事業を展開しています。 ＜ GOをオススメする理由 ＞ ① 国内最大級の走行データを活用し、スマートシティ構想を推進 全国46都道府県、約10万台以上のタクシーと提携し、国内No.1の配車ネットワークを構築 海外企業に支配されていない“最後の聖域”ともいえる日本の走行データを保有し、MaaS領域での競争優位性を確立 ② ライドシェア市場のリーダーとして業界を牽引 2024年4月のライドシェア解禁を追い風に、規制緩和の先を見据えた事業戦略を推進 国内のタクシー業界と連携しながら新たな移動サービスの形を模索 ③ 成長市場でチャレンジングな環境 ゴールドマン・サックスから100億円の資金調達を実施し、さらなる成長投資を加速 経営陣と直接議論できるフラットな文化があり、実力次第で裁量権を持ち、大きな意思決定に関与できる ＜ 概要 ＞ 「どうする？GOする！」のキーフレーズでお馴染みの、竹野内豊さん演じるGOのTV CMは、コロナ禍真っ只中のタクシー利用が大きく減少していた時代に生まれ、タクシー利用シーンにまつわる様々な「あるある」をベースに、タクシーの利用喚起と、その際に『GO』を想起していただくことを目的に制作され、この5年の間に、多くのお客様の支持のもと、日本におけるタクシー利用の利便性の向上に貢献してまいりました。 また、TV CMに加え、タクシー車体ラッピング広告、デジタル広告などを組み合わせたマーケティングミックスによって、急速なサービス認知の拡大と、利用の浸透を実現してまいりました。 しかしながら、日本におけるタクシーアプリの浸透率は20%にも満たず、未だ大きく白地を残している状況です。急速に変化していく市場の環境を捉えながら、マーケティングを通じて移動領域における社会変革を生み出していく仲間を募集しています。 GO Inc.の手掛けるtoC向けタクシーアプリ事業に関して、マーケティング実務を推進するマーケティングディレクターを募集いたします。 プロジェクトベースで多数の施策が進行する中で、一連の施策の進行管理・社内、社外のステークホルダーとの調整や交渉を通じて、施策の成功を支援いただきます。 適切な予算管理のもと、コミュニケーションの設計やクリエイティブ制作管理、施策結果の分析・振り返りによる改善や次の施策に向けた提言を行うなど、多様なマーケティング実務を担っていただきます。 【具体的な業務内容】 プロモーション戦略に紐づく複数の施策の進行管理 TVCM / OOH / デジタルなど様々なチャネルを活用したGOユーザ獲得施策の実行管理 データ分析に基づく効果検証や、施策のチューニングの実行管理 広告代理店との折衝 予算執行適正化のための対外的な費用交渉・調整 【求める経験・スキル】 事業会社または広告会社でのマーケティング関連業務の経験（3年以上） マーケティング施策実行のためのPM経験（3年以上） マーケティング施策実施にあたり、社外パートナー（代理店など）とのフロント担当経験（3年以上） 【歓迎する経験・スキル】 マーケティング上の課題を解決するための施策を立案し、実行まで遂行した経験 自ら資料を作成し、社内外へ提案/説明を行った経験 広告媒体のメディアプランニングを行い、掲載業務を行った経験 複数人を巻き込んだプロジェクトの進行管理の経験 データ集計・分析とそこからの課題発見・改善の経験 【参考記事】 ・ゴールドマン・サックスから100億円調達の舞台裏 https://journal.startup-db.com/articles/go-nakajima ・会長×社長対談｜次の未来へGOするための働き方・価値観 https://go-on.goinc.jp/n/ncca95a79fbfd ・会社説明資料 https://speakerdeck.com/mobilitytechnologies/about-go-inc

  求める能力・経験

  【求める経験・スキル】 事業会社または広告会社でのマーケティング関連業務の経験（3年以上） マーケティング施策実行のためのPM経験（3年以上） マーケティング施策実施にあたり、社外パートナー（代理店など）とのフロント担当経験（3年以上） 【歓迎する経験・スキル】 マーケティング上の課題を解決するための施策を立案し、実行まで遂行した経験 自ら資料を作成し、社内外へ提案/説明を行った経験 広告媒体のメディアプランニングを行い、掲載業務を行った経験 複数人を巻き込んだプロジェクトの進行管理の経験 データ集計・分析とそこからの課題発見・改善の経験

  事業内容

  -