【経営コンサルタント】幼児教育・保育事業に特化/フレックスタイム制

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  有限責任監査法人トーマツ　【仙台・盛岡】マネジメントコンサルタント

  600~1000万

  有限責任監査法人トーマツ岩手県盛岡市, 宮城県仙台市

  有限責任監査法人トーマツ　【仙台・盛岡】マネジメントコンサルタント気になる

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  仕事内容

  ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【①公共（官公庁・公的機関等）・地方自治体向けコンサルティング】 中央省庁、県庁、市役所、町役場などを対象に、地域課題の解決や産業振興に関するプロジェクトを推進します。近年は、社会課題の複雑化に伴い、以下のようなテーマが増加しています。 ●中小企業・スタートアップの成長支援 事業戦略策定、アクセラレーション、起業支援プログラムの設計・運営など。 ●行政・企業・まちづくりのDX推進 デジタル化計画策定、データ利活用、スマートシティ構想など。 ●教育・医療・福祉領域の調査・政策提言 地域医療計画、教育DX、福祉サービスの高度化など。 ●官民連携事業の企画・推進 大学・企業・自治体を巻き込んだ産学官連携プロジェクトの立案。 ●地方創生・産業振興に関する事業立案・推進 地域産業の高度化、観光戦略、移住促進など。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【②民間企業向け経営コンサルティング】 東北エリアの大企業・中堅・中小企業を対象に、経営課題の解決を支援します。人手不足、働き方改革、DX、サステナビリティなど、企業が直面する課題は多岐にわたります。 主な支援領域は以下の通りです。 全社ビジョン・中期経営計画・事業計画の策定 管理会計・原価管理制度の構築 組織・人事制度の設計・運用支援 情報システム刷新・業務プロセス改革（DX含む） M&A支援（FA、DD、PMIをワンストップで提供） 内部統制・ガバナンス強化 IPO支援 事業承継コンサルティング サステナビリティ戦略策定 経営管理基盤の整備全般 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【勤務地】 仙台事務所または盛岡連絡事務所 ※希望を考慮 ※担当プロジェクトに応じて全国出張あり ※ハイブリッド勤務（リアル＋オンライン）可 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【待遇】 勤務時間：9:30〜17:30 休日休暇：土日祝、年末年始、有給、慶弔、育児・介護休暇 賞与：年2回 昇格：能力査定により 社会保険：完備 各種制度：退職金、企業年金基金、確定拠出年金、自己啓発援助、健康診断など 居住要件：勤務地から公共交通機関で100km圏内 車通勤不可 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【想定年収】 スタッフ：570万〜730万円 シニアスタッフ：750万〜930万円

  求める能力・経験

  【応募資格】 以下いずれかに該当する方 ①コンサルティング会社・シンクタンクでの実務経験 ②事業会社・公的機関での関連領域の実務経験

  事業内容

  -

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  株式会社タナベコンサルティンググループ コンサルタント / 戦略コンサルタント【仙台】

  年収非公開

  株式会社タナベコンサルティンググループ宮城県仙台市

  株式会社タナベコンサルティンググループ コンサルタント / 戦略コンサルタント【仙台】気になる

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  仕事内容

  １．コンサルティング 　現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 　・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 　・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 　・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 　　　　　　　分析→業界や顧客、組織体制、制度など 　・報告会の設定、報告書作成 　・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 　・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） 　・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ２．顧客創造 　アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う 　・クライアントやアライアンス先からの紹介、 　　専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 　・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 　・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 　・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ３．研究会、セミナー 　研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 【研究会】 　・経営層のための学びと体験の場 　・各種研究テーマごとに定期開催 　・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 　・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 【セミナー】 　・年間参加者数9900人以上 　・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援 　・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、 　　「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。

  求める能力・経験

  ●求める人物像： ①我慢強さ、忍耐力のある方　知的好奇心が高く、勉強が好きなタイプの方 ②他者貢献志向、改善志向が強い方 ③クライアント企業の社長と応対できるコミュニケーション能力・経験のある方 ●求める経験：新事業開発や戦略企画＆推進、業務改善プロジェクトなどの経験 ●歓迎資格： 中小企業診断士 / MBA / 税理士 / 公認会計士 / 社会保険労務士 / 簿記２級

  事業内容

  -

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  タナベコンサルティンググループ_コンサルタント / 戦略・DXデジタル・M&A・コーポレートファイナ

  500~850万

  • 進捗管理
  • 提案
  • M&Aアドバイザリー
  • 分析
  • 報告書作成
  • プロジェクト
  • 戦略提案
  • 現状把握
  • 議事録作成
  • アライアンス
  • ファイナンス
  • クロージング
  • コンサルタント
  • 経営/戦略コンサルティング
  • M&Aコンサルティング
  • 課題設定
  • コンサルティング業務
  • 法人営業
  • 会計
  • 営業
  • 保険
  • 社会保険

  株式会社タナベコンサルティンググループ北海道札幌市, 宮城県仙台市, 東京都千代田区

  タナベコンサルティンググループ_コンサルタント / 戦略・DXデジタル・M&A・コーポレートファイナ気になる

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  仕事内容

  ■企業について 1957年から、私たちは企業を救う医師「Business Doctors」として「企業を愛し、企業とともに歩み、企業繁栄に奉仕する」という経営理念の実現に66年間、挑み続けております。全国10地域に常駐するプロフェッショナル人員660名が、多種多様な業種の大企業から中堅企業、行政・公共の経営者・リーダーに寄り添い、全国地域密着で高度化する経営課題を解決しております。 ■展開事業 ・ビジョン策定やビジネスモデルを変革する「ストラテジー&ドメイン」 ・企業のデジタル、DX戦略を推進する「デジタル・DX」 ・人材採用から定着、活躍までを支援する人的資本経営の「HR（人的資源）」 ・コーポレートファイナンスやM&A戦略を推進する「ファイナンス・M&A」 ・商品や事業の成長戦略を支援する「ブランド&PR」 を展開し、これらの各経営コンサルティングにおいて経営の上流であるパーパスや戦略の策定から現場におけるオペレーションまで、経営を一気通貫で支援しております。 ■仕事内容 ＜主な業務＞ ・コンサルティング：現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼、分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） ・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ・顧客創造：アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う ・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 ・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 ・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 ・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ・研究会、セミナー：研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 ＜研究会＞ ・経営層のための学びと体験の場 ・各種研究テーマごとに定期開催 ・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 ・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 ＜セミナー＞ ・年間参加者数9900人以上 ・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援 ・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成 ■キャリア形成 充実したキャリア形成支援：プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。 ・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる ・ストラテジー&ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している ・その他多彩なカリキュラムがあり、2～3年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能 ■働き方 多様な働き方をサポートする環境：キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可） ・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

  求める能力・経験

  ■歓迎条件 ・中小企業診断士 ・MBA ・税理士 ・公認会計士 ・社会保険労務士 ■求める人物像 ・法人営業経験のある方 ・事業会社の経営企画等での経験のある方 ・前職での課題解決体験のある方 ・地域貢献を希望する方

  事業内容

  証券コード：9644 ／ 東証プライム ／ サービス業（経営コンサルティング） 調査日：2026年6月30日 上場区分：上場（東証プライム） 調査軸：持株会社（株式会社タナベコンサルティンググループ）を軸に調査。主力事業会社は㈱タナベコンサルティング（100%子会社）

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  タナベコンサルティンググループ_コンサルタント / 戦略コンサルタント【仙台】

  500~850万

  • M&A支援
  • 戦略提案
  • 進捗管理
  • プロジェクト
  • 新規事業
  • 提案
  • 現状把握
  • 議事録作成
  • 報告書作成
  • アライアンス
  • 契約締結
  • スケジュール調整
  • インタビュー
  • クロージング
  • コンサルタント
  • M&Aコンサルティング
  • 中期経営計画策定
  • グローバルM&A
  • 課題設定
  • コンサルティング業務
  • 会計
  • 保険
  • マーケティング
  • 管理会計
  • 社会保険
  • 戦略立案

  株式会社タナベコンサルティンググループ宮城県仙台市

  タナベコンサルティンググループ_コンサルタント / 戦略コンサルタント【仙台】気になる

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  仕事内容

  ■地域経済に対する貢献価値について 北海道から沖縄までの全国主要都市10地域に地域密着の事業所を置き、ストラテジー＆ドメイン、デジタル・DX、HR、ファイナンス、M&A、ブランド＆PRを専門とする経営コンサルタントが常駐しております。時には金融機関や自治体とも連携しながら、地域における貢献体制を具現化しています。地域や企業の成長課題に先回りして戦略を提言し、持続的成長を続ける企業の実例を増やし続けることで、地域の経営者・リーダーのための戦略プラットフォームとしてともに成長していくことがリージョン＆コンサルティングの使命です。 ■ストラテジー＆ドメイン紹介 理念を実装させるパーパス経営の確立から、成長戦略をベースとした長期ビジョン・中期経営計画の策定、実行具体策の実装、グローバル戦略や新規事業開発などのサステナブル経営に必要不可欠なコンサルティングを提供。多種多様なビジネスモデルに精通するコンサルタントと、食品・アグリ、建設、住宅、サプライチェーン＆ロジスティクス、ライフ&サービス、製造など各業界・領域を熟知するスペシャリストが企業の課題に応じてチームを組成し、各企業にとって最適なビジネスモデル改革を支援します。 ＜コンサルティングテーマ例＞ ・経営理念・パーパスの策定 ・業種別の事業戦略 ・サステナビリティ（ESG・SDGs） ・中長期ビジョンの策定 ・ビジネスモデル革新 ・新規事業開発 ■仕事内容 ＜１．コンサルティング＞ 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 ・分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） ・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ＜２．顧客創造＞ アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う ・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 ・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 ・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 ・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ＜３．研究会、セミナー＞ 研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 ＜研究会＞ ・経営層のための学びと体験の場 ・各種研究テーマごとに定期開催 ・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 ・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 ＜セミナー＞ ・年間参加者数9900人以上 ・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援 ・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。 ■充実したキャリア形成支援 プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。 ・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる ・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している ・その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能 ■多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可） ・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・新事業開発や戦略企画＆推進、業務改善プロジェクトなどの経験 ・最低限1社に3年以上の勤務経験があり、自社のビジネスモデルを理解している方 ・大卒、大学院卒 ■歓迎条件 ・中小企業診断士 ・MBA ・税理士 ・公認会計士 ・社会保険労務士 ・簿記２級 ・一つの事業会社内で複数機能の経験（営業＋マーケティング戦略立案や管理会計+経営企画等） ■求める人物像 ・我慢強さ、忍耐力がある ・知的好奇心が高く、勉強が好きなタイプ ・他者貢献志向、改善志向が強い ・クライアント企業の社長と応対できるコミュニケーション能力・経験がある ・一定の業界に長い経験がある方は尚可

  事業内容

  証券コード：9644 ／ 東証プライム ／ サービス業（経営コンサルティング） 調査日：2026年6月30日 上場区分：上場（東証プライム） 調査軸：持株会社（株式会社タナベコンサルティンググループ）を軸に調査。主力事業会社は㈱タナベコンサルティング（100%子会社）

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  タナベコンサルティンググループ_コンサルタント / コーポレートファイナンスコンサルタント【仙台】

  500~850万

  • プロジェクト
  • マネジメント
  • 進捗管理
  • 報告書作成
  • 議事録作成
  • 会計
  • アライアンス
  • 企業再生
  • 事業承継
  • ファイナンス
  • 管理会計
  • 分析
  • コンサルタント
  • IPO支援
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 課題設定
  • 資料作成
  • M&Aコンサルティング
  • コンサルティング業務
  • 営業
  • 経理
  • アドバイザリー
  • 財務
  • 法人営業
  • レポーティング
  • 監査
  • 保険
  • 社会保険

  株式会社タナベコンサルティンググループ宮城県仙台市

  タナベコンサルティンググループ_コンサルタント / コーポレートファイナンスコンサルタント【仙台】気になる

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  仕事内容

  ■地域経済に対する貢献価値について 北海道から沖縄までの全国主要都市10地域に地域密着の事業所を置き、ストラテジー＆ドメイン、デジタル・DX、HR、ファイナンス、M&A、ブランド＆PRを専門とする経営コンサルタントが常駐しております。時には金融機関や自治体とも連携しながら、地域における貢献体制を具現化しています。地域や企業の成長課題に先回りして戦略を提言し、持続的成長を続ける企業の実例を増やし続けることで、地域の経営者・リーダーのための戦略プラットフォームとしてともに成長していくことがリージョン＆コンサルティングの使命です。 ■ファイナンス紹介 財務・資本・ガバナンス・マネジメントなどの視点から、持続可能な経営システムを構築し、企業価値の最大化をサポート。企業の成長性と持続性の両面をサポートするCFO（チーフ・ファイナンシャル・オフィサー）機能を発揮し、財務戦略の立案からホールディング経営やグループ経営システム構築、事業承継、M&A、サクセッションプラン、ダッシュボードマネジメント（業績管理）、IPO支援まで、企業の成長ステージに合わせた最適なコーポレートファイナンスサービスを提供。新しい時代の新しい経営システムを構築します。 ＜コンサルティングテーマ例＞ ・ホールディングス ・グループ経営 ・事業承継 ・企業再生 ・海外事業戦略的再編支援 ・コーポレート・ガバナンス ・業績先行管理システム ・管理会計システム ・CFO育成プログラム ■仕事内容 ＜１．コンサルティング＞ 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロジェクトメンバー選定やスケジュール調整、プロジェクト進捗管理 ・クライアントとのコミュニケーションツールの導入 ・現状把握：調査→経営者とのミーティング、資料提出依頼 ・分析→業界や顧客、組織体制、制度など ・報告会の設定、報告書作成 ・コンサルティングに関わる契約締結などの実務 ・コンサルティング内容の記録（議事録作成等） ・継続契約のための現状分析・調査から提案（リピートのクライアント7割） ＜２．顧客創造＞ アポイント獲得～訪問～提案～クロージングを行う ・クライアントやアライアンス先からの紹介、専門サイトからの問合せなどからクライアント訪問 ・クライアントへのインタビューから現状把握し、チームで提案の方向性を協議 ・企画提案書を作成し、クライアントへ企画提案 ・既存顧客70%、新規開拓30％、主な提案サービスはコンサルティング・教育 ＜３．研究会、セミナー＞ 研究会・セミナーの企画、当日のコーディネーターなどの運営 ＜研究会＞ ・経営層のための学びと体験の場 ・各種研究テーマごとに定期開催 ・時代のトレンドや社会課題などを捉えた成功企業の講演や視察から最新情報を吸収 ・同じ課題解決に取り組む参加企業との交流・情報交換を実施 ＜セミナー＞ ・年間参加者数9900人以上 ・経営層から新入社員まで実践的な学びを提供し、人づくりを通じて企業の持続的成長を支援 ・人材単体ではなく人材を取り巻く環境づくりから考え、「成果につながる行動ができる人材」「経営的視点から発想できる人材」を育成。 ■充実したキャリア形成支援 プロフェッショナル人材を育成する教育カリキュラムで個々の専門性を高めています。 ・TCGアカデミー（企業内大学）でコンサルタントに必要な基礎知識と専門領域が体系的に学べる ・ストラテジー＆ドメイン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している ・その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能 ■多様な働き方をサポートする環境 キャリア入社者は約7割、コンサルタント未経験でも前職での課題解決体験や地域貢献を希望する20～30代が活躍しています。 ・ハイブリッドワーク制度：テレワーク、シフトワーク、オフィスワークという働き方の選択肢 ・時間単位有休制度、計画有休制度 ・育児短時間勤務制度の対象者拡充（小学校4年生の始期まで利用可） ・ライフステージに合わせたワークスタイルチェンジ制度、短日短時間勤務制度の導入

  求める能力・経験

  ■MUST要件 ・都市銀行、地方銀行での法人営業経験（推奨5年以上） または ・事業会社での経理財務部門、経営企画部門での経験（経営陣へのレポーティング業務経験があると望ましい。） または ・税理士法人、会計事務所での各種アドバイザリー業務（会計・税理士事務所での経験がメインキャリアの場合、月次巡回監査の経験があることが望ましい。） ・大卒、大学院卒 ■歓迎条件 ・中小企業診断士 ・MBA ・税理士 ・公認会計士 ・社会保険労務士 ・簿記２級 ■求める人物像 ・これまでの知識やスキルを活かし、企業の経営陣と直接対話して意思決定を支援することで、企業の進むべき方向性に影響を与えることができる ・企業の成長に直接貢献でき、また結果が目に見えるため大きな達成感を得ることができる ・ファイナンス系以外の分野のコンサルティングに携わったり理解を深めたり等、キャリアの幅を広げることができる ・CFOスキルを身につけたい意欲がある ・前職での課題解決体験や地域貢献を希望する

  事業内容

  証券コード：9644 ／ 東証プライム ／ サービス業（経営コンサルティング） 調査日：2026年6月30日 上場区分：上場（東証プライム） 調査軸：持株会社（株式会社タナベコンサルティンググループ）を軸に調査。主力事業会社は㈱タナベコンサルティング（100%子会社）

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  【東北拠点で積極採用】地方創生・事業開発に関わるコンサルティングファームのご案内

  570万~

  スカイライト コンサルティング株式会社宮城県仙台市, 東京都港区

  【東北拠点で積極採用】地方創生・事業開発に関わるコンサルティングファームのご案内気になる

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  仕事内容

  顧客の課題解決に本当に必要なものを⾒極め提供する、本質的なコンサルティングを⾏います。幅広い経営課題に対処するため、特定の業界やサービス領域による組織区分はなく、さまざまなプロジェクトに参画するチャンスがあります。 ・企業向けコンサルティングサービス ・地域産業振興 ・自治体向け産業創出支援　など

  求める能力・経験

  ■経験者採用（アナリスト、アソシエート、シニアアソシエートクラス） コンサルタントまたは IT プロフェッショナルとしての実務経験をお持ちの方 。 －事業企画、業務改革、 IT 戦略・導入、 BI 等のプロジェクト経験者 －ERP ・ SCM ・ CRM 等の導入、業務系システム開発プロジェクト経験者 －ビジネス知識や IT スキルを活かし、多種多様なプロジェクトにチャレンジしたい方 ■未経験者採用（アナリストクラス） 社会人 5 年以内程度の方。経験不問ですが下記の経験がある方は歓迎します。 －法人営業等の顧客折衝を伴う業務 －経営企画・管理、マーケティング、設計・研究開発業務 －自社内での業務改革や改善業務 －プロジェクトスタイルの業務

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【仙台／年収500～750万円】🔥経営課題を解決するコンサル営業🔥営業からのステップアップ◎

  500~750万

  株式会社サーキュレーション宮城県仙台市, 東京都渋谷区

  【仙台／年収500～750万円】🔥経営課題を解決するコンサル営業🔥営業からのステップアップ◎ 気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 法人企業が抱える様々な経営課題に対し、外部プロ人材の「経験・知見」を活用して解決に導く、プロシェアリングのコンサルティング営業としてご活躍いただきます。 コンサルティング営業の役割は、単なるアドバイザーではありません。経営者の最も身近なビジネスパートナーとして事業の変革と成長に深くコミットし、企業成長を後押しする解決策を提供します。営業戦略立案、新規事業創出、人事制度構築、マーケティング戦略立案など、あらゆる経営テーマに対して最適なプロ人材とタッグを組み、プロジェクトの成功まで責任を持って伴走する仕事です。 ※プロ人材とは：高い知見・経験をお持ちのハイクラス人材(フリーランス・経営者・大手企業役員) 【ポジション詳細】 ■具体的な業務の流れ 1.【経営課題の発掘と特定】～経営者と未来を語り合うパートナーシップ～ ・活動内容: 企業の経営者・役員の方々へ訪問し、深い対話を行います。事業の現状、市場での立ち位置、そして「5年後、10年後にどうありたいか」といった将来の展望を深くヒアリング。 ・魅力ポイント: 経営者のビジネスパートナーとして、まだ言語化されていない本質的な経営課題（イシュー）を対話の中から見つけ出し、明確化します。あなたの洞察力と対話力が、企業の成長の起点となります。 2.【オーダーメイドで解決策の企画・提案】～課題解決の設計図を描く戦略立案～ ・活動内容: 特定した課題に対し、当社の強みである「プロ人材による支援」を組み込んだ最適なプロジェクトプランを設計します。 誰が: どのような専門知見を持つプロ人材が適任か 何を: 具体的にどのような支援内容を行うべきか いつまで: どのくらいの期間で成果を出すか ・魅力ポイント: 既製品ではない、企業の状況に完全に合わせたオーダーメイドの解決策を企画・提案します。あなたの企画力が、企業が抱える複雑な課題を解決する設計図となります。 3.【AIと知見の融合による最適なプロ人材のマッチング】～解決実行のプロフェッショナルを集結～ ・活動内容: 30,000名超の圧倒的なプロ人材データベースの中から、企画したプロジェクトに最適な候補者を選定します。 ・魅力ポイント: 自身の深い知見と仮説に加え、AIマッチングの仕組みを駆使。最適なプロフェッショナルをスピーディーに特定し、企業に提案することで、解決実行のスピードと確実性を高めます。 4.【プロジェクト成功への伴走と追加提案】～企業の成長を成功まで見届けるリレーション構築～ ・活動内容: プロジェクト開始後も、顧客企業とプロ人材の間に立ち、支援が円滑に進むよう進行を徹底的にサポートします。 ・魅力ポイント: 単なる進捗管理に留まらず、プロジェクトの成果を最大化するための軌道修正や、次なる事業の成長に向けた追加提案を積極的に行います。企業との長期的なリレーションを構築し、企業の変革を成功まで見届ける伴走者として、大きな達成感を得られます。 ■この仕事を通じて得られること: ・経営視座: 常に企業の最高責任者と対話するため、高度な経営視点とビジネス感覚が磨かれます。 ・社会への貢献: 自身の提案とマッチングが、企業の事業構造や成長スピードを直接変えるインパクトを実感できます。 ・プロジェクトマネジメント能力: 様々な産業・テーマのプロジェクトを立案・実行し、成功に導く実践的な能力が身につきます。 ■1日の流れ ・9:00〜9:30：チームMTG ・9:30〜10:00：事前準備 ・10:00〜16:00：対面にて企業活動 ・16:00〜17:30：銀行対応 ※銀行経由で企業の紹介をいただけるため ・17:30〜18:00：チームMTG ・18:00〜：残務処理

  求める能力・経験

  【必須】 以下２点を満たす方 1．無形商材での法人営業経験（業界・業種・不問）※目安2年以上※ 2．新規顧客への提案、クロージング経験 【歓迎条件】 ・既存顧客且つ、中堅規模の企業に対する深耕営業の経験 ・経営者をはじめとした企業の意思決定者向けに営業・提案を行った経験（業界・商材不問） ・コンサルティングファームにおけるコンサルタントとしての経験（業界・領域不問） ・起業もしくは自らフリーランス（個人事業主）として活躍されている方　 【求める人物像】 ・成長意欲が強く、自らを高めていきたい方 ・自社サービスありきではなく、顧客の課題ありきでサービス提供したい方 ・「経営」や「ビジネス」に強い興味をお持ちの方 ・当社ビジョンに共感し、一緒に新しいマーケットを創っていこうという熱意のある方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ☆各拠点募集☆経営者と歩む営業職 （商工会議所専属） /土日休み（年休126日）【ポテンシャル採用】

  400~600万

  ブラフマン・アンド・エス 株式会社東京都千代田区, 宮城県仙台市

  ☆各拠点募集☆経営者と歩む営業職 （商工会議所専属） /土日休み（年休126日）【ポテンシャル採用】気になる

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  仕事内容

  【募集の背景】 商工会議所は、商工会議所法という「法律」に基づいて設立された特別認可法人です。全国に515の拠点を持ち、単なる経営者の親睦団体ではなく、地域の事業者を守り、企業が活躍しやすい環境（インフラ）を国レベルで作るために存在しています。 当社はそのアドバイザー役として、また組織強化の担い手として、長年商工会議所で、実績を積み上げてきました。当社はワンプラットフォームで、経営戦略・マーケティング・営業・組織運営などの支援を行います。この当社のサービスを、より多くの商工会議所の拠点、会員企業に提供し、これらの活動を通じて、その先の地域社会にも貢献したいと考えています。今回はそのビジョン実現のため、新しい仲間に参加して頂きたいと考えております。 【業務内容】 〇まずは、未加入の中小企業に「商工会議所」会員になっていただく活動からスタートします。長年培った当社の集客ノウハウをもとに、新たな会員獲得の働きかけを、数多の中小企業経営者に対して行っていきます。このような経験を皮切りに、常に経営者とのコミュニケーションや接点を持つことで、視点を養い、法人向けのサービスを徐々に身に付けていただきます。その後は、プロジェクトリーダーとしてチームメンバーの育成に携わったり、コンサルタントとして商工会議所職員の育成に携わります。また、商工会議所の事業課題や組織人事課題の解決のための提案や実行も行います。将来的には、積み上げてきた経験や当社のノウハウをベースに商工会議所や、その会員企業に対して新しいサービスの構築や、新機軸を打ち立て、結果、地域社会に貢献できる。そんなコンサルタントとして活躍を期待しています。 ※業務内容の変更の範囲は、会社内でのすべての業務となります。

  求める能力・経験

  あくまでもポテンシャル重視の採用を行っています。そのため、経験よりも「スタンス （仕事への向き合い方）」を見ています ※アナウンサー、管理栄養士、事務職、接客業など、異業種からの転身し、営業経験のない社員が活躍中です 【求める人物像】 ・素直さ 　変なプライドを持たず、無知を認めて周囲や顧客（経営者）から吸収できる人 ・いい意味でおせっかい 　困っている仲間や顧客に対して、頼まれていなくても手を差し伸べたり、 　一歩踏み込んで提案できる人 ・とにかく「やってみる」主体的行動 　失敗を恐れず、チャレンジ精神旺盛でスピードをもって行動に移せる人 ・ハートフル 　ビジネスの論理（数字・目標）と同時に、人間的な温かみ（感情・共感）の両方を持てる人

  事業内容

  具体的には以下の事業を展開しています。 （1）セールスマーケティング・コンサルティング事業 （2）営業アウトソーシング （3）人材開発・採用支援事業 （4）事業開発・地域活性化支援事業　等

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  ◆東北エリア◆業界未経験OK！再エネを軸とした新電力コンサルティングセールス《フレックス/在宅》

  400~800万

  • コンサルティング業務
  • 法人営業
  • 提案
  • 営業
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Power...

  株式会社U-NEXT HOLDINGS青森県青森市, 岩手県盛岡市, 宮城県仙台市

  ◆東北エリア◆業界未経験OK！再エネを軸とした新電力コンサルティングセールス《フレックス/在宅》気になる

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  仕事内容

  ◼︎募集背景 U-POWERは、2021年に誕生したU-NEXT HOLDINGSのエネルギー事業会社です。 再エネを軸とするエネルギーの販売を開始し、設立５期目ながらランキング上位と急成長しています！ 今回は、複数の地方エリアを強化させるため新規メンバーを追加募集いたします！ ◼︎仕事内容 本ポジションは、U-NEXT HOLDINGSグループのエネルギー事業会社である U-POWER における、再生可能エネルギーを軸とした法人向け電力販売（法人営業）ポジション です。 再エネを軸とした電力小売事業に関わる法人営業を担当していただきます。 営業のメインとなるのは高圧・特別高圧領域になります。 この領域は大型施設の顧客が多いため、U-NEXT HOLDINGSの顧客基盤を活用したグループ力が発揮できており、問い合わせも増えている状況です。 ◼︎具体的な業務 ・高圧電力の法人営業 お客様は業界を問わず、大型の電力を使用する有名・大手企業が中心となります。 大手企業にとって「脱炭素計画」は必須課題。 顧客の経営に脱炭素の面から関わっていけるコンサルティングセールスとなります。 弊社での営業は、電力を売るだけの電力小売事業だけでなく、脱炭素ソリューション部署とも連携し、総合的なインフラを提案できる事業になる想定です。生再エネや蓄電池事業など、あらゆる電力サービスの可能性を広げていき、先を考えた事業の拡大を目指しています。 ◼︎やりがい コンテンツ配信のU-NEXT、USENなど勢いもある安定した組織の中で、エネルギー事業の拡大期に挑戦できます。また、拠点は今後も全国に拡大中していく予定で、昇給・昇格のポジションのチャンスも多くあります。 ◼︎組織体制・雰囲気 東日本・西日本営業部の2部体制です。 年齢層としては、20代前半～40代前半のメンバーがそれぞれの経験を発揮し、非常に活気ある環境です。 各自が裁量をもち、スピード感を持って仕事を進めることを重視しながら、困っているときは助け合い、スタートアップならではの課題を乗り越えています。 フレックス・リモートワークなどワークライフバランスを大切に、働きやすい環境を整えています。

  求める能力・経験

  ◼︎必須条件 ・法人営業経験2年以上 多くの業界未経験者が活躍しています！ 社内でエネルギー業界の勉強会もありますし、脱炭素アドバイザー資格取得支援もございます！ 業界知識がない方でもご安心ください。 ◼︎歓迎条件 ・電力・ガスなどインフラの営業経験 ・オフィスツールの活用経験（Excel・PowerPointなど）

  事業内容

  約85万の店舗顧客と多くの個人ユーザーを基盤に、音楽・映像のエンタメ配信、店舗DX・IoT・通信・エネルギーのインフラ、金融・不動産事業などを展開する「エンタメ×DXの事業創造グループ」です。 ◼︎事業領域 ・店舗サービス事業 ・通信・エネルギー事業 ・金融・不動産事業 ・コンテンツ配信事業

• 企業ダイレクト

  【財務コンサルタント/仙台】コンサルタントとしてのキャリアアップを実現！

  545~767万

  アタックスグループ　株式会社アタックス宮城県仙台市

  【財務コンサルタント/仙台】コンサルタントとしてのキャリアアップを実現！気になる

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  仕事内容

  中堅中小企業を中心に、企業の成長ステージに合わせたビジネスモデル構築/企業価値向上へ向けたコンサルティングサービスを提供する当社にて、財務コンサルタントをお任せします【業務変更の範囲】当社業務全般 【詳細】■経営計画策定支援・業績管理制度構築・資金繰り安定化サポート■企業再編支援・企業再生支援■M&A/MBO（FA業務、デューデリジェンス、PMI）支援■経営顧問業務 等 【当社の特徴】 ■課題提起や計画策定で終わらず、成果創出まで伴走します。■「お客様(社長)が困った時に必ず最初に相談が来る信頼関係を構築できる」仕事です。

  求める能力・経験

  【必須】■簿記2級相当の会計知識をお持ちの方 ■コンサルタントとしての業務経験3年以上 ■会社経営への関心が高く、成長意欲が強い方 【仕事のやりがい】■「お客様(社長)が困った時に必ず最初に相談が来る信頼関係を構築できる」仕事です。■貢献実感：社長からの感謝と信頼関係、仕事の手触り感、お客様の経営へのインパクト■成長実感：経営改善の経験とスキルを網羅的に習得(財務・事業・ファイナンス等）■キャリアUP：業務を通じて得られるスキル確かな成長実感と評価、それに応じた報酬★「教育環境」や「職場環境」については企業概要下部に詳細記載★

  事業内容

  ■「社長の最良の相談相手」をモットーに、総合経営コンサルティングを展開 ■中堅中小企業を中心に取引先は約1,300社 ■税務から財務、人材育成まで経営課題の解決を幅広くサポート