広島【ビズリーチ社×ダイレクトリクルーティング営業】プライム上場・残業少・フレックス・ハイブリッド

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• エージェント求人

  【年商300億円／主力事業】実力主義で稼ぐキャリアパートナー/広島・福岡・京都（医療・福祉領域）

  456~636万

  • コンサルティング業務
  • 介護
  • 営業活動
  • 転職支援
  • 医療/ヘルスケア
  • 提案
  • 組織/人事コンサルティング
  • 人材紹介/派遣
  • 営業
  • 人材紹介
  • サービス提供
  • サービス改革
  • サービス改善提案
  • 販売

  株式会社エス・エム・エス広島県広島市, 福岡県福岡市, 京都府京都市

  【年商300億円／主力事業】実力主義で稼ぐキャリアパートナー/広島・福岡・京都（医療・福祉領域）気になる

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  仕事内容

  当社全体の売上シェア約6割、年商300億円規模を誇る中核事業にて、医療・福祉業界に特化したコンサルティング営業をお任せします。 この仕事の最大の特徴は、「売上至上主義ではない」という点です。 売上はあくまで顧客からの「評価」の結果であり、KPIは支援数を増やすための「手段」に過ぎません。 論理的かつ誠実に、顧客の課題解決に向き合える環境です。 【業務内容：情報の非対称性を解消する両面型営業】 業界知識を持たない求職者や、採用ノウハウが不足している法人に対し、プロの視点で情報提供と提案を行います。 ■法人（病院・施設）へのコンサルティング 「人が定着しない」「母集団が集まらない」といった経営課題に対し、単なる人材紹介にとどまらず、採用ターゲットの再設定や労働条件の改善提案など、組織コンサルティングに近い提案を行います。 ■求職者（看護師・介護職等）へのキャリアデザイン 「給与を上げたい」「人間関係の良い職場に行きたい」といった希望の裏にある真のニーズ（転職の背景）を深掘りします。 表面的な条件マッチングではなく、その方の長期的なキャリア形成に資する提案を行います。 【当社のカルチャー】 ■「正しいことを正しく行う」 目先の数字のために、ミスマッチな転職を強引に進めることは一切ありません。 チーム内で「それは顧客のためになるか？」という議論が日常的に行われており、健全な営業活動が推奨されます。 ■「時間対効果」の追求 時間は有限であるという考えのもと、定時からプラス2時間（20:30）以降の残業を原則禁止しています。 「長く働く」ことよりも「決められた時間でどう成果を出すか」という戦略的な思考が求められます。 【キャリアステップ】 スペシャリストとして専門性を極める道、入社1〜2年でチームリーダーやマネージャーを目指す道、あるいは他事業部への異動など、会社の成長に合わせて多様なポストが生まれており、自分次第でキャリアを切り拓けます。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・正社員としての実務経験1年以上 ・営業または販売職において、自律的に数字（目標）を追いかけた経験 ・論理的に物事を考え、PDCAを回して改善行動ができる方 【歓迎する経験・スキル】 ・無形商材（広告、人材、ITなど）の提案営業経験 ・有形商材でも、単なる物売りではなく付加価値（提案）で差別化を図ってきた経験 ・KPI等の数値を分析し、行動計画に落とし込める方 ・業界・職種未経験でも、高い成長意欲と学習能力をお持ちの方 【求める人物像】 ・「なぜ売れたのか」「なぜ失敗したのか」を言語化できる方 ・自分よがりではなく、相手の立場に立って物事を考えられる方 ・成長中のメガベンチャーで、変化を楽しみながら働きたい方

  事業内容

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• エージェント求人

  ◢◤最短翌週オファー/プライム上場企業◢◤バックオフィスSaaSのNo.1企業の1day選考求人

  523~606万

  • インサイドセールス/電話営業
  • 商談
  • PC/Web
  • 提案
  • クラウド
  • SaaS
  • 導入支援
  • 導入後サービス営業
  • 営業

  レバレジーズ株式会社静岡県静岡市, 新潟県新潟市, 広島県広島市

  ◢◤最短翌週オファー/プライム上場企業◢◤バックオフィスSaaSのNo.1企業の1day選考求人気になる

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  仕事内容

  通常は数週間かかる選考プロセスを、土曜日1日に凝縮して実施するスピード選考会のご案内です。 「平日は現職の業務で時間が取れない」「転職活動を効率的に進めたい」という方に向けた特別オファーです。 ※配属エリアに関するご案内 本選考は主要都市の拠点配属を想定していますが、事業状況や採用充足のタイミングにより、募集エリアや担当プロダクトが変更、あるいは募集終了となる可能性がございます。 【業務概要】 急成長中の自社開発クラウドサービス（SaaS）を提案し、企業の課題解決を行います。適性と希望を考慮し、以下いずれかの役割をお任せします。 1. フィールドセールス（深耕・提案） 見込み顧客に対して商談を行い、受注を目指します。 顧客の業務課題を深くヒアリングし、「システム導入でどう改善されるか」を論理的に提案します。売って終わりではなく、顧客の声を社内に還元し、サービス品質の向上にも貢献するポジションです。 2. インサイドセールス（顧客育成） マーケティングとセールスの橋渡し役として、見込み顧客への初期アプローチを担当します。 電話やメールを通じた課題発掘、情報提供を行い、購買意欲を高めて商談機会を創出します。マーケティング視点も養えるキャリアの広がる職種です。 【選考当日の流れ（予定）】 午前中にオンライン会社説明会を実施し、その後一次面接へ進みます。 通過された方は午後に最終面接を実施し、最短で当日中に内定の方向性を確認できるフローとなっています。 ※事前にWeb適性検査（SPI）の受検が必須です。 【働く環境の魅力】 ・柔軟な勤務体制：前後の時間を調整できる「タイムリーシフト制度」を導入。 ・長期的な安心：家族手当や各種休暇制度など、ライフステージの変化に対応した福利厚生が充実しています。 ・正当な評価：4つの評価軸に基づき、成果だけでなくプロセスや組織への貢献度もしっかりと評価されます。

  求める能力・経験

  【応募資格】 ・4年制大学卒業以上 ・営業経験をお持ちの方（法人・個人問わず／業界未経験可） ・選考会当日のスケジュール（10時〜16時目安）を確保できる方 ・期日までにWebテストの受検が可能な方 【歓迎する人物像】 ・営業としての実績（数値成果）に自信のある方 ・数字に基づいたロジカルな思考ができる方 ・変化の激しい環境をポジティブに捉え、自ら成長できる方 ・顧客や仲間に対して誠実に向き合える方

  事業内容

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• エージェント求人

  【広島】キャリアアドバイザー（RA・CA）■年休125日／土日祝休／住宅手当など福利厚生充実

  360~700万

  株式会社フェローズ広島県広島市

  【広島】キャリアアドバイザー（RA・CA）■年休125日／土日祝休／住宅手当など福利厚生充実気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容： 【人材エージェント】「Creator's Agent」として、クリエイティブ業界で活躍される方々に対し、マネジメントサービスを提供します。 ▼具体的には 求職者（クリエイター） ・経歴や希望職種のヒアリングおよびカウンセリングによるクリエイティブ求人の紹介 ・応募先企業の面接対策（提出書類添削、質疑応答のロープレなど）、面接同席 ・内定承諾後の契約手続き、契約開始後の定期面談、契約更新手続きなど ・クリエイティブ系のスキルアップセミナーの案内 採用企業 ・クリエイター採用を行っている企業の新規開拓や求人のヒアリング・新規求職者の応募獲得のための求人票作成、WEBサイト掲載 ・クリエイターの人材紹介 ・企業研修の案内、提案 ・クリエイターズステーション（自社運営のWEBマガジン）のインタビュー案内 一人のエージェントが人材ニーズを持つ企業側と仕事を探しているクリエイターの双方の窓口を担当することにより、 一層満足度の高いマッチングとスピーディな対応を実現しています！ 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■配属先の編成： フラットな社風で、チャレンジする機会が沢山ある環境！ 入社後2～3年で拠点長を任されるケースもあり、成長機会豊かなのも当社ならでは。 同世代と切磋琢磨する雰囲気が出来上がっています。 女性管理職も在籍中で、男女問わず早期に成長できる環境です！ 入社後の流れ 専任の教育担当がサポート！ まず入社後は座学や、先輩社員との同行を通して、仕事の流れや業界のことを知ってもらいます。 先輩のフォローを受けながら、勉強会や知識の共有などを通して、独り立ちを目指しましょう！ ★女性管理職も多数活躍中です！ ■ポイント： クリエイティブ業界活性化に貢献！急成長の企業で会社と共に大きく成長し、影響力の強い仕事に携われます！ ・クリエイター専門マネジメント企業。国内外17拠点展開 ・企業とクリエイター双方と向き合い最適な出会いを実現 ・経営目標は稼働人数。売り上げではなく担当人数を評価 ・年齢や在籍年数ではなく、成果と実力を正当に評価

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●大卒以上 ●何かしらの営業経験（1年以上）

  事業内容

  1. クリエイターマネジメントサービス 2. 自社メディアの運営／Webマガジン／メールマガジン 3. セミナー／企業研修の企画・実施／情報提供 4. フェローズ映画プロジェクト 5. 将来のクリエイティブ業界を担う人材育成 6. “食”の世界の「クリエイティブ」を新たにプロデュース

• エージェント求人

  ※広島『両面型人材コンサルタント｜業界最大手”パソナ”』ホワイト500の長く働ける環境｜リモート可

  400~600万

  • 営業
  • 店長
  • 法人営業
  • ヒアリング
  • 提案
  • 顧客折衝

  パソナグループ広島県広島市

  ※広島『両面型人材コンサルタント｜業界最大手”パソナ”』ホワイト500の長く働ける環境｜リモート可気になる

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  仕事内容

  企業の採用・個人の転職を一気通貫で支援します。ハイクラス層を中心に、業界ごとに担当領域を分け専門性・質の高い採用支援を行っているのが特長です。 具体的には・・・ ■企業に対して採用・組織に関する経営・人事課題のヒアリング ■採用ニーズの深堀り・転職市場と照らし合わせた採用要件を設定 ■求人票の作成、企業が求める人材のリサーチ、スカウト ■求職者との面談、経験や適性を考慮した求人紹介 ■面接指導・アドバイス・転職決定までの選考フォロー 【ポジションの魅力】 ■経営幹部や管理職などに対して提案を行うため、ビジネスセンスが磨かれ経営視点が身に付く ■転職支援に関するスキルだけではなく、人事や担当する業界の専門性が身に付く ■社会貢献度が高く、社会的に大きな影響力を与えることの充実感を得られる ■業績目標を達成するためにどうすればいいか、創意工夫する力が磨かれる 【やりがい】 ■業界に精通した両面型エージェントとして、企業/転職者双方に価値提供できる ■企業の経営課題の解決に直結するハイクラス層の採用に貢献できる ■お客様に直接ありがとうと感謝の言葉を頂け、介在価値を実感できる ■事業部の方針が明確で、顧客起点で考え行動することが浸透している

  求める能力・経験

  【必須要件】 下記いずれか ■折衝経験・数値目標達成に向けて取り組んだ経験をお持ちの方（例：店長、塾校舎長 等） ■営業経験(個人法人不問)をお持ちの方 ■各業界の専門知識をお持ちの方 （例：エンジニア、研究開発、設計、生産管理、施工管理、ファイナンシャルプランナー 等） 【歓迎要件】 ■人事・人材業界での経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■仕事を通じて成長したい方 ■思いやりを持って人と接することができる方 ■未経験でも成長意欲があり「利より信」の想いのもと顧客志向でサービス提供することができる方 ■変革期の組織において裁量を持って働きたい方

  事業内容

  労働者派遣事業　（許可番号　派13-010141） 有料職業紹介事業（許可番号　13-ュ-010241） 紹介予定派遣事業 アウトソーシング受託事業 コンサルティング事業 上記に付帯する業務

• エージェント求人

  カスタマーサクセス・プリセールス（上場企業／大企業・大組織向けITソリューション開発企業）

  500~750万

  • オンボーディング
  • オンボーディング支援
  • 提案
  • ヒアリング
  • カスタマーサクセス設計
  • SaaS
  • 導入支援

  株式会社ドリーム・アーツ広島県広島市

  カスタマーサクセス・プリセールス（上場企業／大企業・大組織向けITソリューション開発企業）気になる

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  仕事内容

  弊社プロダクトをご導入いただく大企業に向けた導入支援、利活用支援を行っていただきます。 ミッションは、担当するお客さまと密に関係性を構築し、お客さまの成功に責任を持つこと。社内外の多くのステークホルダーと関わり、調整や交渉事を進めたり、業務改革のコンサルテーションをおこなうなど、業務内容は多岐にわたっています。 主な業務 ▶プリセールス お客さま先への営業に同行し顧客ニーズのヒアリングを行います。技術的な提案やサポート、コンサルティング活動を担っていただきます。 ▶業務コンサルティング／オンボーディング支援 お客さまの業務課題を解決するために業務を整理し、弊社サービスを使いこなせるようになるまで支援を行う。仕組みづくりも担っていただきます。 ▶カスタマーサポート／活用支援 弊社サービスを利用するお客さまへのサポートや業務デジタル化の範囲拡大など、活用を促進していただく施策の企画・実行に携わっていただきます。 ▶トレーニング（利用説明会）等の実施／ユーザー会運営などコミュニティ活動 導入時や機能追加の際に利用説明会をおこなったり、弊社製品をお使いいただいているお客さま同士がコミュニケーションできるユーザー会などを定期的に開催・運営し、コミュニティ形成を図っていきます。 働く環境・やりがい 大企業のお客さまに対し提案をし、受注した時はもちろんのこと、会社や自身が信頼を得また次の依頼へつながることにも大きな達成感があります。 お客さまと深く関係を構築していくのでやりがいを感じることができると思います。 このポジションの魅力 ・エンジニアの経験を活かしたキャリアチェンジが可能です ・エンジニアの知見を活かし、お客さまに寄り添った業務が可能です ・大企業のお客さまのDX・デジタル化に貢献することができます 募集背景 弊社は「協創する喜びにあふれる人と組織と社会の発展に貢献する」 をコーポレート・ミッションに、「情報共有」と「対話」を重視した独創的かつ高品質なソリューションとサービスを提供しています。DXを求められる大企業はIT人材不足を大きな課題として抱えています。私たちはIT人材の不足をビジネス系人材の活用によって補うことで、大企業の業務のデジタル化推進を支援しています。弊社は、上場を果たしたこともあり、さらなる成長を目指していく拡大フェーズにありますので、SaaS企業のカスタマーサクセス、プリセールスとしてご活躍いただける方を探しています。

  求める能力・経験

  【Must】 下記いずれか ・システムエンジニアの経験のある方 ・開発経験のある方 ・プリセールス/カスタマーサクセス経験 ・コンサルティングの経験のある方 ・IT系企業での営業経験のある方 ・SaaS企業へのキャリアチェンジを強く希望される方 ・短期大学卒業以上 人物重視で採用します。 弊社理念に強い共感があり、ホームページ等をみて弊社事業や取り組みを理解いただいた方を希望します。 【Want】 ・リーダー経験のある方 ・クラウド/SaaS業界での経験のある方

  事業内容

  ■大企業・大組織向けITソリューション事業 ■先端技術・マーケティングを融合させたシステム開発・コンサルティング事業

• エージェント求人

  勤務地選択可『医療・介護・保育人材を支える”キャリアパートナー”』社会貢献度×300億規模の成長事業

  438~637万

  • 人材紹介/派遣
  • 人材紹介
  • 営業
  • 転職支援
  • ヒアリング
  • 提案
  • キャリアプランニング指導
  • 販売
  • 医療/ヘルスケア
  • 介護

  株式会社エス・エム・エス宮城県仙台市, 広島県広島市, 福岡県福岡市

  勤務地選択可『医療・介護・保育人材を支える”キャリアパートナー”』社会貢献度×300億規模の成長事業気になる

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  仕事内容

  キャリアパートナー（当社ではキャリアアドバイザーのことをキャリアパートナーと呼んでいます）は、転職を希望される求職者様と採用を必要とする事業所様の間に立ち、 双方のニーズをマッチングさせていくことで、”人”にまつわる課題を解決することがミッションとなります。 【具体的には】 ■求職者とのキャリア面談 やり取りするのは看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、検査技師、柔道整復師、鍼灸師などとして活躍する求職者。1カ月あたり約40～50名ほどの新規求職者を担当します。 キャリア面談を通して求職者の希望を伺い、最適な求人をご紹介。さらに面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、転職をサポートします。 ・ヒアリング例：給与・勤務地・休日などの条件面、転職の背景、解決したい課題、歩みたいキャリアパスなど ■クライアントへの人材紹介 病院、介護施設などのお客様に対して、適切な人材を推薦します。施設によって抱えるお悩みはさまざま。求めている人物や能力をしっかりとヒアリングし、把握することが大切です。 ※「求職者様と法人様の幸せ」を追求した先に結果として売上がある、という考え方を大事にしています。個人売上目標やKPIもありますが、それは目的ではなくあくまでもご支援を増やしていくための手段の一つと考えています。 ※基本は非対面をメインとした両面営業スタイルです ※事業や所属部門の状況の変化等により、会社の指示する職務内容へ変更することがございます

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・正社員経験1年以上 ・営業経験または販売職経験1年以上（自律的に数字を追いかけた経験がある方） ・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方 【歓迎要件】※当てはまらなくても歓迎 ・医療介護領域の人材紹介事業にて営業経験のある方 ・両面型営業スタイルの人材紹介の実務経験がある方 ・その他、HR領域にて営業経験がある方 ・業界を問わず、ToC×無形商材×新規営業にて高い実績を出している方 ・業界を問わず、ToB×有形・無形商材×提案型営業にて高い実績を出している方

  事業内容

  高齢社会における情報インフラの構築をミッションに、医療・介護・ヘルスケア・シニアライフ分野で多岐にわたる事業を展開しています。具体的には、人材紹介、情報サービス、経営支援、海外展開などを行っています。

• 企業ダイレクト

  【広島/営業所長候補】人材・通信領域/予算管理・プロジェクトの売上管理

  700万~

  

  株式会社フェローズ広島県広島市

  【広島/営業所長候補】人材・通信領域/予算管理・プロジェクトの売上管理気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容/営業部長候補として裁量をもち、予算管理・プロジェクトの進捗確認・売上管理など、営業戦略の立案～実行、メンバーマネジメント・営業活動などをお任せ致します。 【具体的には】 ・既存顧客へ稼働人員枠の拡大に向けた施策立案/営業活動 ・新規事業立案、新規開拓営業 ・メンバーマネジメント ・予算管理 ※ご経験に応じて幅広い業務をお任せ致します。

  求める能力・経験

  【必須】■人材業界での営業経験または携帯電話やインターネットに関わる通信業界での営業経験　■マネジメント経験 【魅力】■残業時間は月10～20時間程度◎■家庭の事情に配慮し、リモートワークを活用した働き方も可能■大手クライアントへの人材投入が業界でも1位であったり、長年培った経験と実績により信頼を獲得しています。【キャリアアップ】実力次第で昇格可能な環境◎会社の成長（20期までに100億円規模）に合わせてキャリアも拡大

  事業内容

  1．人材サービス事業2．コールセンター事業3．クリエイティブ事業：企画・グラフィックデザイン・WEB制作4．教育事業5．ゴルフシミュレーター販売事業6．D2C事業　7．ホリエモンAl学校フェローズ校

• エージェント求人

  【札幌・名古屋・広島】ドコモグループ/法人向けCXコンサル営業/フレックス/リモート

  500~700万

  • ネットワーク
  • コンサルティング業務
  • マネージャー
  • 営業
  • 研修実施
  • クラウド
  • リード創出/アポ獲得
  • IoT
  • 提案
  • 既存顧客
  • 法人営業
  • 情報通信

  ＮＴＴドコモビジネスソリューションズ株式会社北海道札幌市, 愛知県名古屋市, 広島県広島市

  【札幌・名古屋・広島】ドコモグループ/法人向けCXコンサル営業/フレックス/リモート気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 ●NTTグループ・ドコモビジネスの総合力で課題解決 ●お客さま、地域社会のDXをワンストップでサポート／世の中になくてはならないインフラを扱うやりがい ●フルフレックス可／土日祝休／年間休日123日 ■業務内容： 〇東京エリア企業へのコンサルティング型営業です。 〇受注・収益の拡大に向け、既存顧客への深耕営業の展開や新規リード創出に取り組みます。 〇主な提案商材・サービスは、モバイル通信・固定通信・クラウド・セキュリティ・IOT・NW・DX等です。 〇アカウントマネージャーとして提案・受注・契約・アフター等営業プロセスをリードしていきます。 〇チーム内でキャリアが浅い方をサポートし、チームとしての業務推進を実施いただきます。 ■特徴・魅力： 日本のネットワーク網を支えているNTTグループは、世の中になくてはならないインフラを扱う重要な仕事です。常に最新の技術情報が豊富な環境で、サーバ、セキュリティ等の技術のプロとして成長することが出来ます。 在宅でのリモートワークで対応可能な業務も多く、月の残業平均15時間程度、土日祝日休みの環境なので、ワークライフバランスを意識したメリハリをつけた働き方が可能です。 ■充実の研修制度： 技術スキルを向上させるためのIT系資格の取得サポート制度や多数の研修メニューにも力を入れております。教材費、社外講義(講習)費用、受験料、登録料、更新料等、会社負担で資格取得をすることができます。 ■仕事環境 月曜、水曜、金曜のノー残業デーが徹底されています。またリモートワークを推奨しています。プライベートの時間も充実させることができ、メリハリをつけて働ける環境です。 ■当社について NTTドコモビジネスグループの革新的な技術や、モバイル、クラウド、セキュリティ、IoT、AIなど先進ソリューションを組み合わせて、お客さまや地域社会のDXを支援し、課題解決を実現していきます。お客さまに寄り添うDX支援をコンサルティングから導入後のサポートまで一貫して担っており、ワンストップで顧客への価値提供が可能です。

  求める能力・経験

  【必要業務経験】 ■必須条件： 〇5年以上の法人営業経験（ソリューション提案、コンサルティング） 〇IT・情報通信系の営業経験（ネットワーク・セキュリティ・クラウド・DX推進・AI） 〇製造・流通・金融・インフラ等業界向けの営業経験

  事業内容

  ■事業内容： ドコモグループのサービスを中心とした電気通信サービスに関する販売業務、販売受託業務等を展開しています。 （１）法人層に対するICTサービスの販売 （２）法人向けDXコンサルティング営業／超大企業～中小企業のビジネス課題解決に向けた「AIやクラウドサービスを活用した働き方改革提案」「コンタクトセンタを中心としたカスタマエクスペリエンスの向上提案」 （３）販売代理店と連携したドコモグループ各種サービス等の販売支援

• エージェント求人

  株式会社タイミー／※介護業界歓迎【広島／転勤無／スポットワークの営業】

  450~600万

  株式会社タイミー広島県広島市

  株式会社タイミー／※介護業界歓迎【広島／転勤無／スポットワークの営業】気になる

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  仕事内容

  【この求人のポイント！】 広島勤務×転勤なし｜強いプロダクトを武器に、社会課題に挑む提案営業ポジション 【PRポイント】 ・広島勤務／転勤なしで長期的なキャリア形成が可能 ・「タイミー」を活用し、介護など人手不足の深刻な業界に貢献できる社会性の高い仕事 ・新規開拓〜導入〜CSまでを一気通貫で担当し、事業開発型の営業スキルが身につく ・書籍購入補助／セミナー補助／部活動／ダブルタイミーデイなど、成長支援制度が豊富 ・市場拡大フェーズ（10→100）を経験でき、営業としての市場価値が大きく伸びる環境 ・強いプロダクト力×裁量の大きい組織で、成果の出し方を自ら設計できる 【仕事の内容】 ■ 商談対応・課題ヒアリング ・マーケティング／インサイドセールスより連携される商談を担当 ・企業の経営課題・採用課題・現場オペレーション上の課題を深掘り ・採用市場／稼働状況／人件費構造などを基に、課題を分析 ・「なぜ人が集まらないか」「どう改善すべきか」を明確化 ■ ソリューション設計・提案 ・求人内容（文章・写真・時給設定など）の改善提案 ・人員計画（募集人数・募集タイミング）の設計 ・集客見込み・人件費シミュレーションの算出 ・経営層向けに資料を作成し、導入メリットをプレゼン ・業務効率化／固定人件費の最適化など経営改善提案も実施 ■ 導入支援（初回掲載〜初回稼働） ・アカウント設定、求人作成、初回掲載まで伴走 ・応募状況をモニタリングし、必要に応じ改善提案 ・初回稼働時の現場混乱防止のため、受入れ体制の整備もサポート ■ 既存顧客のフォロー（CS・利用拡大） ・繁忙期や業界特性に応じた人員計画を再設計 ・1拠点→複数拠点展開、エリア全体への横展開の提案 ・担当者〜経営層とのリレーション構築 ・課題ヒアリング／改善提案を通じ、利用継続を促進 ■ 大手企業専属担当（任命時） ・キーパーソン／決裁者との折衝 ・業務フロー再構築、契約内容調整、運用改善などプロジェクト的業務 ・長期課題に向き合い、事業成長に貢献 ■ 新規市場開拓（適性に応じて担当） ・新業界の調査、業界課題の把握 ・業界特性に合わせた提案資料の作成 ・社会的インパクトの大きい領域で導入推進 ■ 得られる経験 ・新規営業／課題解決／運用支援を横断した広い営業力 ・経営層への提案スキル、プロジェクト推進力 ・労働力不足という社会課題に直接向き合う経験 ・急成長フェーズでのスピード感のある意思決定と実行力

  求める能力・経験

  ■ 必須 ・法人営業経験（2年以上） ・普通自動車免許 ■ 歓迎 ・無形商材営業経験 ・人材、IT、広告、金融いずれかの業界経験 ・介護領域の知見 ■ 求める人物像 ・顧客課題にスピード感を持って対応できる方 ・主体性・当事者意識を持って取り組める方 ・営業にとどまらず事業づくりまで挑戦したい方

  事業内容

  アプリケーションの企画・開発・運営

• エージェント求人

  株式会社タイミー／【中四国／広島】法人営業（カスタマーサクセス）

  400~600万

  株式会社タイミー広島県広島市

  株式会社タイミー／【中四国／広島】法人営業（カスタマーサクセス）気になる

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  仕事内容

  【この求人のポイント！】 ・広島勤務×転勤なし／中四国エリアのクライアントを長期伴走で支援 ・ユーザー1000万人超・導入15万社の急成長サービス「タイミー」 ・“売って終わり”ではなく、既存顧客に深く入り込む伴走型カスタマーサクセス ・労働力不足／DX化など、企業の経営課題に直接向き合える ・多店舗展開・別職種導入など提案の幅が広く、コンサル力が磨かれる ・成果報酬型サービスのため、利用促進＝クライアント成功を実現 ・平均残業20〜30h／フレックス活用可能／働きやすい環境 ・若手も早期キャリアアップできる拡大フェーズ 【PRポイント】 ・社会課題である“労働力不足”を最前線で解決できる社会貢献性の高い仕事 ・商談相手は経営層〜現場責任者まで多様で幅広いスキルが身につく ・課題の深掘りから施策提案・導入・活用最大化まで一気通貫で担当 ・多店舗の横展開や別職種提案など成功体験を積みやすい ・中四国エリアの事業拡大期のため裁量が大きく、意思決定スピードが速い ・リーダー／マネージャーなど役職ポジションが増加中で昇格チャンス豊富 【仕事の内容】 ■ ミッション 担当クライアントの「タイミー利用最大化」を通じ、 継続利用／他店舗導入／別職種導入など利用拡大を実現し、課題解決に伴走する。 ■ 主な役割 ・既存クライアントの人的課題解決（労働力確保、業務効率化など） ・利用最大化と利用継続のためのリレーション構築 ・他店舗・別職種への横展開 ・中長期のパートナー関係構築 ■ 具体的な業務内容 ・新規顧客の商談、申込獲得 ・経営課題・人材課題のヒアリング ・課題解決のための施策企画・資料作成・提案 ・集客見込み、人件費シミュレーション ・導入支援（求人写真、文章、時給設定などのコンサルティング） ・既存クライアントとの商談／定期フォロー ・時期による課題の抽出と改善提案 ・多店舗展開への導入推進 ・一拠点あたりの募集人数を増やすための改善提案 ・大手企業の専属担当としてキーパーソン折衝 ・経営層との商談・提案 ■ 配属部署 SMB領域 ・ターゲット：数億〜数百億規模の企業 ・主要業界：物流／飲食／小売 ■ やりがい・魅力 ・“モノ売りではない”課題解決型営業として実力がつく ・売って終わりでなく、長期伴走のコンサルティング経験が積める ・キャリアアップ機会が豊富（拡大フェーズでポスト増加中） ・社会性の高いサービスに携わり、地域の働き方改革に貢献 ・平均残業20〜30h／フレックスありで働きやすい

  求める能力・経験

  ■ 必須要件 ・営業で成果を残した経験 ・タイミーのビジョン／ミッション／バリューへの共感 ・普通自動車免許 ・法人営業または個人営業の経験（2年以上） ■ 歓迎要件 ・無形商材の営業経験 ・コンサルティング業界経験 ・IT、求人媒体、人材派遣、広告、金融など無形商材経験 ■ 求める人物像 ・ミッションに熱量を持って取り組める方 ・自ら考え、自律的に学び成長できる方 ・周囲を巻き込み、チームで成果を出せる方 ・挑戦に前向きで、変化を楽しめる方

  事業内容

  アプリケーションの企画・開発・運営