横浜【経営企画リーダー(事業戦略担当)】 フレックス勤務可
800~1200万
株式会社IDAJ
神奈川県横浜市西区
800~1200万
株式会社IDAJ
神奈川県横浜市西区
事業企画
経営企画
経営企画部門の一員として、主に「経営基盤の構築」と「事業戦略の推進」の 2つの領域で、以下の業務を担っていただきます。 1.全社・事業戦略の推進 ■中期経営計画の策定支援、M&A 等の全社戦略の企画・実行サポート ■営業・技術部門と連携した事業戦略の立案、業務の検討 ■マーケティング戦略の立案および、販売促進・訴求方法の設計・展開 2.経営基盤の構築・運用 ■予算・実績・KPI 等の経営指標の設計およびモニタリング体制の構築・運用 ■ 全社会議・役員会などの経営会議体の設計・運営および事務局機能の実施
【必須】■コンサルティング会社での実務経験 ■経営/マーケティング・営業/DX/技術等の領域での戦略立案、実行・推進の経験 ■データ分析・資料作成・プロジェクトマネジメント(事務局運営等)の実施 【尚可】 ・製造業(を顧客とする)企業に対するコンサルティング経験 ・M&A に関わる業務経験(戦略立案、DD、PMI 等) ・製造業企業への営業活動の改善、その支援の経験
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:有
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
800万円~1,200万円 月給制 月給 476,200円~ 月給¥476,200~ 基本給¥373,487~ 固定残業代¥102,713~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:25.0時間/月
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 付与日数は入社月により異なります
その他(IDAJ休業日、夏季休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【標準労働時間】09:00~17:30 ■従事すべき業務の変更の範囲【雇入れ直後】求人票に記載の業務【変更の範囲】会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地【変更の範囲】各事業所及び会社の定める場所 【仕事内容補足】 全社戦略や事業戦略、営業戦略などの幅広い企画業務に携わっていただくとともに、技術・営業 部門、お客様、開発元など様々なステークホルダーを巻き込みながら実行を進めていただくことで 戦略立案から実行まで一貫して推進することが求められます。 【魅力】 ・コンサルティングで磨いてきた能力を、以下の経験でさらに向上させることができます ・経営の意思決定に携わり実際に経営が動く瞬間に関与できる ・ 戦略から実行、組織への浸透までを一気通貫して担い実際の成果を創出することができる ・M&A も含む多様な経営テーマに挑戦することができる
レポートラインは経営管理本部・マネジャーがメインとなります。
無
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1 ランドマークタワー37階
JR京浜東北線桜木町駅 徒歩5分 横浜市営地下鉄ブルーライン桜木町駅 徒歩5分 横浜高速鉄道みなとみらい線みなとみらい駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
在宅勤務(全従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可) ストックオプション(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無
無
・定期健康診断 ・慶弔見舞金制度 ・医療保険 ・生命保険
【賞与】年2回 【昇給】年1回(10月) 【その他制度】 ・保険組合各施設の利用 ・週2回在宅勤務 【有給休暇の付与時期】 入社初日に、入社月に応じて、その年度分として以下の日数を付与 (1)1月・2月・3月 :10日 (2)4月・5月・6月 :5日 (3)7月・8月・9月 :3日 (4)10月・11月・12月 :10日 ※原則毎年10/1に勤務年数と前年10月から翌年9月の出勤率に応じて新たに付与します
1名
2回
筆記試験:有(適宜) Web面談可能
■1994年に設立した国内トップクラスの総合CAE企業■ソフトウェアの企画力/開発力が強みです。最先端の製品で顧客の最先端の課題に対して提案/コンサルティングを実施してきたため技術力も蓄積されております!
【企業からのメッセージ】当社は製造業エンジニア向けのシミュレーション技術を活用し、社会に貢献するエンジニア集団です。現在、IPO準備を進める成長フェーズにあり、戦略的な人事施策をリードしていただける方を募集しています。新しい人事評価制度を導入し、透明性の高い評価体制を構築中です。社員一人ひとりが納得感を持って働ける環境を整え、成長を続ける当社の未来を共に創り上げていきませんか?フレックス勤務や在宅勤務など、柔軟な働き方を推進しており、自由な発想を尊重する社風が特徴です。経営陣と直接連携し、会社全体の成長に貢献できるやりがいのある環境で、あなたの経験を活かしてみませんか?
〒220-8137 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1-1横浜ランドマークタワー 37階
関西支社 神戸市中央区加納町4-4-17 ニッセイ三宮ビル3F(三宮駅より徒歩1分) 中部支社 名古屋市中村区名駅4-24-8 いちご名古屋ビル5F(JR名古屋駅徒歩8分)
(1)MBDに関するプロダクトの販売および技術サポート (2)デジタルエンジニアリングに関する各種コンサルティング (3)MBDシステムインテグレーション・MBDプロセス構築
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年09月 | 11,900百万円 | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
550~850万
商用印刷向けインクジェットプリンターおよびその後加工機連携に関わる商品企画およびマーケティング業務をご担当いただきます。 ―市場調査・顧客ニーズ調査 ―商品戦略・マーケティング戦略の立案 ―外部ベンダー(国内・海外あり)との協業・アライアンス推進 ―グローバルでの商品立ち上げ ―プロモーション・商談後方支援 ※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります <アピールポイント> ・事業成長領域である、商用印刷向けインクジェットプリンターの商品企画やマーケティングに携わることができる。 ・国内外の関連ベンダーやパートナーなど、他社との協業・アライアンスに携わる仕事ができる。 ・日本でGHQとして、海外のメンバーをリードし、また共に仕事をすることができる。 <入社後のキャリアパス> ご志向性やタイミングに合わせたさまざまなポジションへのキャリア・機会が想定できます。 例:担当者やエキスパートとして経験を積み、組織職へ 海外への異動や海外のマネジメント
<必須条件> ・商用印刷業に関わる業務経験 具体的には以下のうちいずれかのご経験をお持ちの方、且つ、商業印刷機器や後加工機・製本機に直接関わった業務経験がおありの方 ・商用印刷業の商品企画・マーケティング業務経験 ・印刷会社での業務経験 <歓迎条件> ・英語でのコミュニケーション力 ・DTPエキスパート資格保有者 <キーワード> 商用印刷、商品企画、商品戦略、企画立案、マーケティング、海外、後加工、製本、ポストプレス、営業、アライアンス推進
リコーグループは、「人を愛し 国を愛し 勤めを愛す」という三愛精神を創業の精神として掲げ、 事業や仕事を通じて、すべてのステークホルダーを豊かにすることを目指してきました。 現在ではグローバル約200の国と地域のお客様に寄り添い、さまざまなワークプレイスを、複合機などのデバイスに加え、 アプリケーション、サポート&サービスで支えています。 これからも、“はたらく”に寄り添い変革を起こしつづけることで、人ならではの創造力の発揮を支え、持続可能な未来の社会の実現に貢献致します。
550~850万
産業印刷向けインクジェットヘッドのマーケティング、および商品企画をご担当いただきます。 ※ご入社後、スキル・ご経験に合わせて既存商品を2~3機種ご担当いただき、既存商品および新商品について以下業務に携わっていただきます。 ・市場調査・顧客ニーズ調査および分析 ・商品企画の立案と実行 ・設計部門との連携による商品開発の推進 - 既存商品:数年サイクルでプロジェクトに企画として携わっていきます - 新商品:企画したコンセプトについて商品化を検討し、QCD~試作機作成・ローンチまで部門と連携して行います ・営業部門との連携によるグローバルな商品立ち上げ - 国内外の営業部門と連携して顧客ニーズをキャッチし、新商品立ち上げを行います ・国内外の外部ベンダー(プリンターベンダー)との協業・アライアンス推進 ・国内外の営業部門と連携し、既存ベンダーのアップセル・クロスセルのための商品説明や、新規ベンダー獲得等を行います。また、ベンダーからのフィードバック等をもとに今後の新商品企画に繋げていただきます ※会社の定める職務の範囲で今後変更となる可能性があります <アピールポイント> ・事業成長領域である、産業印刷向け製品の商品企画やマーケティングに直接携わることができる。 ・国内外の関連ベンダーやパートナーなど、他社との協業・アライアンスに携わる仕事ができる。 ・日本がGHQとして、海外のメンバーをリードし、また共に仕事をすることができる。(必要に応じて海外出張あり) ・部署の雰囲気がよく、風通しが良い組織です。メンバーの意見・やりたいことを尊重し、事業へつなげる風土があります。 <入社後のキャリアパス> ご志向性やタイミングに合わせたさまざまなポジションへのキャリア・機会が想定できます。 (例: ・担当職や分野エキスパート職として経験を積み、インクジェットヘッド事業の戦略・企画に携わることが可能です ・経験を積んだ後は、組織職(管理職)としてのキャリアへ進むことも可能です <働き方について> ・リモートワークと出社のハイブリッド(商品企画フェーズにより出社頻度が異なる。入社直後は研修のため出社頻度が多い想定) ・残業時間:20時間程度/月
<必須条件> ・インクジェットヘッド関連または産業印刷分野に携わったご経験があり、かつ以下いずれかのご経験をお持ちの方(3年以上) ・商品企画 ・マーケティング ・開発 ・営業 ・ビジネスレベルの英語力 ※職務での英語使用経験が必要です(顧客に対して商品説明ができるレベル) <歓迎条件> ・新規プロジェクトや他社とのアライアンス推進経験 ・BtoBにおける顧客接点の経験(国内外問わず) <求める人物像・志向性> ・部門、組織、国をまたいだプロジェクトにおいてチームワークを形成できる方 ・関係者を巻き込みながら、自ら業務を推進していくことができる方
リコーグループは、「人を愛し 国を愛し 勤めを愛す」という三愛精神を創業の精神として掲げ、 事業や仕事を通じて、すべてのステークホルダーを豊かにすることを目指してきました。 現在ではグローバル約200の国と地域のお客様に寄り添い、さまざまなワークプレイスを、複合機などのデバイスに加え、 アプリケーション、サポート&サービスで支えています。 これからも、“はたらく”に寄り添い変革を起こしつづけることで、人ならではの創造力の発揮を支え、持続可能な未来の社会の実現に貢献致します。
年収非公開
【ミッション】 金融サービスを取り巻く環境が大きく変化する中、デジタル・トランスフォーメーションを加速させ、「ソリューション・カンパニー」への変革を推進しています。本ポジションは、横浜銀行のキャッシュレス戦略の中核を担う個人向け決済ビジネスにおいて、戦略立案から具体的なサービスの企画・開発、そして実行までを一貫して推進し、数百万人の顧客の利便性を高める重要なミッションを担います。 【採用背景】 デジタル技術の進化とキャッシュレス化の加速に伴い、顧客の決済ニーズは多様化・高度化しています。このような環境下において、地域に密着した金融グループとして、お客さまに選ばれ続ける最適な決済サービスを提供し続けることが不可欠です。本ポジションでは、この変革期において、新しい決済体験の創出をリードし、当行の競争力を強化する即戦力の人財を募集します。 【具体的な業務内容】 1.全体戦略の立案 決済・キャッシュレス領域における中長期的な全体戦略・基本方針の企画立案。 2.個人向けクレジットカード事業の推進 基本方針に基づいた各種施策の企画立案および利用促進。 3.新規プロダクトの企画・開発 キャッシュレスや決済基盤に関する新商品・新サービスについて、技術革新や規制緩和、新たなビジネススキームに対応した企画・システム開発・システムインフラ構築。 銀行が持つ強固な顧客基盤と、口座の動きや融資情報などの多様なデータを活用し、他社にはない独自の価値を持つサービスの創出を主導します。 ポジションの魅力 戦略から実行まで一貫して携わる裁量 決済ビジネスの全体像を俯瞰し、戦略の策定から具体的なプロダクトのローンチまで、全工程に当事者として深く関与できます。自身のアイデアが形になり、地域社会や数百万人の顧客の生活を豊かにする大きな手応えを感じられます。 銀行ならでは」のユニークな企画機会 銀行が持つ強固な顧客基盤と、口座情報や融資情報といった膨大なデータを活用できるため、一般的なカード会社では実現し得ない、深くパーソナライズされた決済サービスの企画開発が可能です。
【必須】 ・銀行の決済ビジネス企画業務経験、または銀行系、信販系、流通系クレジットカード会社、資金移動業者、決済代行会社等での業務経験がある方 ・かつ、上記の経験の中で、クレジットカードやペイメントサービス等に関する企画・開発等の業務経験がある方 【業務経験(目安)】 5年以上
銀行業務
550~900万
ペプチド創薬の世界的リーダーである当社で、経営企画メンバー募集です。自社独自の創薬開発プラットフォーム(PDPS)を持ち、製薬企業、バイオベンチャー、研究機関との戦略的提携から事業成長を続けています。 ディレクターのもと、経営計画や新規事業、M&A、ガバナンス関連業務など企業の中枢に関わる幅広い業務を担います。 【入社後】ご経験、お強みに応じディレクターと業務分担していきます。 ■経営計画策定/進捗管理のサポート■新規事業/M&Aに関する情報収集・分析、資料作成■グループ会社・関連会社の管理業務サポート■株主総会/取締役会/各種委員会の運営補助■経営/IR関連資料作成■社内制度や業務改善に関する企画補助
【必須】■経営企画/事業企画/戦略コンサル等での実務経験(2~7年目安) ◎KPI管理/経営計画の進捗管理・役員報告資料作成・社内外ステークホルダーとの調整/合意形成経験、M&A・新規事業の基本知識がある方を想定 【魅力】経営層や経営管理チームに近い距離で企業戦略に関わる実務を経験できます。新規事業やM&Aといった、会社の成長を左右する重要なプロジェクトに参画できる機会もあります。少数精鋭のチームで幅広い業務に挑戦できスピード感と裁量を持って働ける環境です。 また、創薬プラットフォーム(PDPS)は、その独自性からも世界中から提携の話が舞い込み、海外アライアンスも多数創出、事業成長を続けています。
独自の創薬開発基盤技術を用いた「特殊ペプチド」による創薬研究開発 PDRファーマ株式会社(子会社):放射性医薬品および関連製品の研究、開発、製造、販売、輸出、輸入
450~1200万
中古マンション(区分)の買取再販事業を展開する当社にて、経営企画マネージャーをお任せします。経営戦略に基づく業績分析や社内制度の改定等経営企画業務をメインに、一部総務業務もお任せ予定です(2割程度) 【業務詳細】■社内業務統括と業務フローの最適化 ■人員配置、業務管理、評価制度の運用 ■経営戦略に基づく会社運営支援(予算管理、業績分析、改善提案) ■他部署やパートナー企業との連携による業務効率化と組織強化 ■社内制度の整備、改定(人事・労務・契約管理など) ■補助金、助成金申請の統括 【当ポジションの魅力】経営層と密に連携し、組織課題の抽出から解決に向けた仕組みづくりまで主導できる
【いずれも必須】■不動産業で管理部門(人事・総務・経営企画等)経験者または業界理解 ■組織運営や業務改善に関する実務経験 【働き方】年休132日、残業原則無。全員は完全フルリモート(出社無) 【DX化】クラウド、クラウド電話、ペーパーレスを導入済みのためネット環境さえあれば好きな場所でのワーケーションや多拠点で業務も可能です。所定労働時間内に業務を終わらせる社風のためメリハリをつけて働くことが可能です。 【その他魅力】■電話・メールは最小限、チャットでタイパの高いコミュニケーションが実現 ■服装、髪型等のスタイルは完全自由・学歴不問
中古マンションの買取再販・不動産売買・不動産賃貸管理・不動産コンサルティング
930~1200万
【事業・組織構成の概要】 <インフラ・テクノロジーサービス事業部門> AI・IoT領域で、最先端技術を駆使した製品を提供し、社会価値創造に貢献しています。 事業領域は、サーバー事業、ストレージ事業などのHW製品事業、ソフトウェア製品事業、業種向け製品事業、サービス事業を提供しています。 <コンピュート統括部> インフラ・テクノロジーサービス事業部門に所属し、メインフレーム、サーバーなどのHW製品事業、および、それに関連するサービス(サブスクなど)を提供しています。 <HAサーバビジネスクリエーショングループ> コンピュート統括部に所属し、「高可用性」を武器とした高可用オープンサーバー、および、サービスを提供しています。 国、金融などのインフラ基盤、製造など、「業務を停止させたくない」顧客向けにHW製品、サービスを提供しています。 2026年4月時点で、14名が所属しています。 昨年度は新入社員採用、今年度は追加でキャリア採用が決まり、来年度は新入社員を採用予定です。 今回の募集は、組織を常にリフレッシュしていく一環の募集です。 【職務内容】 顧客・営業からのニーズヒアリング、市場分析を行い、アライアンスパートナーと協業したエンタープライズサーバーにNEC独自の付加価値を付け製品戦略を立案することがミッションです。 採用職種は技術開発(企画職)となり、そのとりまとめ、遂行を期待しています。 企画を目的として、販促グループとの連携、企画/開発目線での営業やSEの問い合わせ対応があります。それらを通しビジネス検討を行います。また、客先同行支援もまれであり、ゼロではありません。 マーケティング支援、予算などファイナンス管理、アライアンスパートナーとの契約業務、開発部門との連携業務もあり、販売支援グループ、開発部門を一元で纏める、事業責任部門です。 【関連URL】 ・NX7700xシリーズ ・Express5800シリーズ/高可用性サーバ 【ポジションのアピールポイント】 HAサーバビジネスクリエーショングループでは、「業務を停止させず、導入/運用に手間が掛からない、安心・安全・効率なプラットフォーム基盤」 をお客様に提供することをミッションにしています。 クラウドシフトがある中、金融、インフラ基盤ではオンプレミスを希望するお客様が多く存在します。その中で、レガシーとAIなりの先進性を併せこんだ製品を提供しており、Linux主体のNX7700xシリーズ、Windows主体のExpress5800/高可用性サーバの二つに事業をメインに展開しています。 キャリアパスは、各事業のリーダー候補、引いては、グループリーダー候補も想定しています。 【職場環境】 リモートワーク:週半分以上可能 入社3カ月は、対面による教育期間を想定しています。 それ以降は、リモートワーク移行可能。 ただし、最低週2の出社を要望します。
【MUST】 ・IT事業の製品戦略/企画立案の経験 5年以上 ・メールやりとりが可能なレベルの英語力 【WANT】 ・サーバー事業の製品戦略/企画立案の経験 【求める人物像・ソフトスキル】 ・IT基礎知識、リーダー経験、マネジメント力、調整/交渉力、コミュニケーション力 ・自律的に行動できる方 ・事業遂行にあたり問題、課題に前向きに取り組める
-
800~1300万
【役割】 半導体ビジネスグループ全体での市民開発の促進や啓蒙活動による現場レベルでの業務効率化、 AIリテラシー向上に向けた様々な施策・活動を行っています。 特に生成AIについては急速に普及が進み、その利活用の促進が大きなテーマになっています。 【業務内容】 ■担当予定の業務内容 ・各種施策の企画・構想を含むプロジェクト推進リード ・プロジェクトのPL/PMO 業務、社内外ステークホルダとの調整 ・新たなITツールを活用したサービス提供、業務効率化の企画立案・実行 ・PowerPlatformをはじめとした各種サービスの維持改善 ■想定ポジション 生成AI活用推進プロジェクトにおけるチームリーダーまたは担当者 ソニーグループ各社や業務委託会社等の複数メンバーからなるチームと 連携しながら推進していただきます。 ■描けるキャリアパス 社内外のステークホルダとのやり取りを通した業務知識の習得のみならず、 各種 DX 技術を活用した企画立案、実行の経験を得ることができます。 AIをはじめ様々な議術が広まる中、担当領域では社内第一人者として活躍することが期待できます。 ※中長期的には、ソニーグループ各社の情報システム関連部署への異動も視野に 幅広いキャリア形成が可能です
【応募条件】 ■必須 ・Microsoft Power PlatfromやM365Copilotを利用した業務経験 ・活用推進や普及活動など多数のユーザーに対する推進活動の担当経験 ■尚可 ・プロジェクトリード、企画立案業務の経験 ・アジャイルによるプロジェクト経験 ・ITサービスの運用経験 【求める語学力】 ■必須 TOEIC:500点 ■尚可 TOEIC:650点 海外のソニーセミコンダクタソリューションズ・グループ各社とのコミュニケーションのみならず、 海外ベンダーとのやり取り(主にメール等テキストベース)もあるため、入社後においても 英語コミュニケーションの上達に向けた努力を行っていただける方
イメージセンサーを中心に、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイスソリューション事業が中核です。特に、スマートフォン、デジタルカメラ、自動車(車載)、セキュリティカメラ、産業機器(FA)、スマートシティなど、多様な分野で使われるイメージング&センシング技術を提供し、研究開発から設計、生産、販売までを一貫して行い、世界市場で高いシェアを誇っています。
657~864万
【配属部署】 経営管理本部 経営管理部 【配属部署詳細】 部長・係長を含めた7名体制(20代~60代)で構成されています。 現場(営業・設計・施工等)の動きを数字で捉え、経営層へ橋渡しをする重要な役割を担います。 同じ部署のメンバーとは席もとなりで、一緒にコミュニケーションをとりながら、仕事を進められる環境です。 不明点や相談ごとはすぐに質問できる距離感や関係性も当社の魅力です! 【仕事内容】 経営管理部のマネージャー(管理職)として、メンバーマネジメントおよび部門全体の業務統括をお任せします。 既存業務の遂行に加え、組織の生産性向上やガバナンス強化を牽引していただくことを期待しています。 【具体的な実務】 ・組織マネジメント: 7名のメンバー(20代~60代)の業務進捗管理、育成、評価。 各メンバーの専門性や役割を掌握し、部署全体が「経営の羅針盤」として機能するための組織統率と、次世代リーダーの育成を担います。 ・経営管理・予算管理: 経営計画・予算・決算(事業部単位)に係る業務 単なる集計に留まらず、損益分岐点や特異点を把握し、利益影響を分析・説明する役割を担います。 ・会議体運営: 経営会議および部長会の資料作成・運営 役員報告用の資料作成を通じて、全社的な視点から経営判断を支える一翼を担っていただきます。 ・業務改善(DX推進): 経営管理業務の効率化・オンライン化、品質向上に向けたフロー再構築 既存の仕組みに縛られず、属人化の解消やITツールの導入・社内教育など、組織のレベルアップを主導します。 ・現場連携: 各現場(営業・設計・施工・管理)から上がってくる情報の整理・分析 現場特有の業務フローや役割を把握した上で、部署間や本社との調整を行い、スムーズな情報循環を実現します。 【本ポジションの期待役割】 管理職として、デスクの上だけではなく「現場」と「経営」の双方を深く理解し、組織の羅針盤となっていただくことを期待しています。 これまでのマネジメント経験を武器に、変化の激しい時代において組織を最適化し、メンバーと共に成果を最大化させてください。
【必須条件】 ・部門や組織マネジメント経験をお持ちの方 ・拠点や事業所における管理部門(総務・経理・管理会計等)の実務経験 5年以上 ・予算策定・実績分析(PL管理)の実務経験 ・他部署を巻き込み、組織を動かす調整・折衝能力 【歓迎】 ・建設業経理の経験者 ・ITパスポートの有資格者 ・業務改善推進の経験者 ・造園・土木施工管理技士(1級・2級)の資格保持または現場経験 ・現場経験(営業・設計・施工・管理)をお持ちの方 ・会計ソフト、Excelを用いた業務効率化ツールの作成経験 【求める人物像】 ・多様な世代のメンバーをまとめ上げ、組織成果を最大化できるリーダーシップのある方 ・現場の状況を汲み取りつつ、客観的な数字で物事を判断できる方 ・変化を楽しみ、自ら業務フローの改善を提案・実行できる方 ・高いコミュニケーション能力で部署間の「結節点」となれる方
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597~657万
【配属部署】 経営管理本部 経営管理部 【配属部署詳細】 部長・係長を含めた7名体制(20代~60代)で構成されています。 現場(営業・設計・施工等)の動きを数字で捉え、経営層へ橋渡しをする重要な役割を担います。 同じ部署のメンバーとは席もとなりで、一緒にコミュニケーションをとりながら、仕事を進められる環境です。 不明点や相談ごとはすぐに質問できる距離感や関係性も当社の魅力です! 【仕事内容】 経営管理本部の次世代リーダー候補として、まずは経営計画の策定補助や 予算実績管理からスタートし、将来的には組織運営の中核を担っていただきます。 【具体的な実務】 ・経営管理・予算管理: 経営計画・予算・決算(事業部単位)に係る業務 単なる集計に留まらず、損益分岐点や特異点を把握し、利益影響を分析・説明する役割を担います。 ・会議体運営: 経営会議および部長会の資料作成・運営 役員報告用の資料作成を通じて、全社的な視点から経営判断を支える一翼を担っていただきます。 ・業務改善(DX推進): 経営管理業務の効率化・オンライン化、品質向上に向けたフロー再構築 既存の仕組みに縛られず、属人化の解消やITツールの導入・社内教育など、組織のレベルアップを主導します。 ・現場連携: 各現場(営業・設計・施工・管理)から上がってくる情報の整理・分析 現場特有の業務フローや役割を把握した上で、部署間や本社との調整を行い、スムーズな情報循環を実現します。 【本ポジションの期待役割】 当社の経営管理は、デスクの上だけで完結する仕事ではありません。 「現場で何が起きているか」を理解し、現場と対話しながら、経営の羅針盤となる情報を正確に抽出することを期待しています。 入社時の役職に関わらず、これまでの経験から培った「情報の流れを見極める力」を武器に、 変化の激しい時代における組織のコントローラーとして活躍していただくことを期待しています。
【必須条件】 ・拠点や事業所における管理部門(総務・経理・管理会計等)の実務経験 5年以上 ・予算策定・実績分析(PL管理)の実務経験 ・現場部門との調整・折衝能力 【歓迎】 ・建設業経理の経験者 ・ITパスポートの有資格者 ・業務改善推進の経験者 ・造園・土木施工管理技士(1級・2級)の資格保持または現場経験 ・現場経験(営業・設計・施工・管理)をお持ちの方 ・会計ソフト、Excelを用いた業務効率化ツールの作成経験 【求める人物像】 ・現場の状況を汲み取りつつ、客観的な数字で物事を判断できる方 ・変化を楽しみ、自ら業務フローの改善を提案・実行できる方 ・高いコミュニケーション能力で部署間の「結節点」となれる方
-
年収非公開
■組織としての業務内容 グループ全体の事業戦略立案、他社とのM&A、本社(HQ)の経営管理などにまつわる業務を中心に、 経営方針説明会・決算発表などのコーポレートイベントなども担当しています。 ■担当としての業務内容 ご本人の適性や希望を踏まえ、下記のうちから複数の業務をアサインします。 ・グループ中長期戦略立案・推進スタッフ業務 ・HQ / グループ組織横断の各種プロジェクトを社内外と連携し企画・推進 ・ゲーム&ネットワークサービス事業、エンタテインメント・テクノロジー&サービス事業、イメージング&センシング・ソリューション事業の 特定事業について本社側の経営企画担当として、事業側の経営企画担当と連携し中長期戦略を立案、推進 ・特定事業について本社経営管理担当として、事業側の経営管理担当とともに事業計画立案/承認、 年度内における見通しのアップデートおよび四半期決算サポート、月次実績のフォローアップを実施 ・特定事業の投資案件について分析・報告・社内審議の取まとめを通した意思決定の支援 ■ポジションの役割 リーダーもしくは担当として、特定の事業領域における中長期戦略立案もしくは経営管理、 加えて投資案件の分析、各種プロジェクトの企画・推進に携わります ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。
・中長期の戦略立案に関連する業務経験のある方(事業会社、コンサルティングファーム、投資銀行など) ・管理、会計、コーポレートファイナンスの知識がありそれを基にした職務の経験のある方 ・基礎的なビジネス英語レベル(TOEIC 700点以上目安) ■歓迎 ・経営企画、経営戦略部門などでの執務経験:3年以上 ・事業計画や予算管理、財務分析などのご経験:3年以上 ・テクノロジーに関係する業界(半導体/デバイス領域含む)における経営企画領域での業務経験
ゲーム&ネットワークサービス、音楽、映画、イメージング&センシング・ソリューション、金融及びその他の事業