◇◆【資産運用部】アセットマネジメント ◆◇
560~2100万
企業名非公開
東京都千代田区
560~2100万
企業名非公開
東京都千代田区
不動産投資アセットマネジメント
その他不動産管理/運用
物流開発事業において以下の業務をお任せします。 ■スキーム構築・SPC管理 ・SPC設立(登記、口座開設) ・投資スキーム設計 ・契約管理(TMK、 GK-TK) ・レンダー、投資家との折衝、条件交渉 ■建築進捗・工事段階 ・プロジェクト進捗管理 ・予算超過、工程遅延の対応 ・予備費調整、建築関連支払い管理 ■運用管理 ・PMのコントロール ・賃料条件/テナント構成の設計 ・入居テナントの対応 ・物件運営における判断と関係者調整対応 ■Exit戦略・売却 ・Exitタイミング設計 ・売却資料整備 ・売却実務 ■レポート対応 ・月次決算、キャッシュフロー管理 ・投資家向けレポーティング ・レンダー報告、法規対応 【やりがい、魅力】 ・新築工事着工前から竣工後の運用まで携われる“事業創造型”の醍醐味 ・ゼロからイチを作るプロジェクトに関わることで“デベロッパー×AM”のハイブリッドなキャリアが形成可能 ・希少性あるアセットに携わることでキャリアの幅を広げることができる 【募集背景】 今後の業務拡大を見込んだ人員強化
【求める条件】 ■経験 ・ドキュメンテーション能力 ・高いコミュニケーション能力 ・SPCでのAM運用経験
4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
560万円〜2,100万円
休憩60分
09:30〜17:30 ※フレックスタイム制度(コアタイムなし)を導入しており、上記就業時間に決まりはございません。
有
120日 内訳:土曜 日曜 祝日、年末年始6日
※毎年9月に24日付与、初年度については按分付与
■結婚休暇 ■出産休暇 ■育児休暇 ■看護休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
※前職の「年収・経験・能力」などを考慮の上、当社規定により決定 ※非管理監督者は月30時間分の固定残業手当を含む、超過分は追加支給 ※3ヶ月の試用期間有り(試用期間中の条件変更なし) 【昇給】年2回(4月、10月) 【賞与】年2回(4月、10月) ※会社業績および個人のパフォーマンスにより支給 ※評価制度による査定
東京都千代田区
屋内全面禁煙
■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:会社の定める場所
資格取得支援制度
【福利厚生】 ■定期健康診断 ■企業型確定拠出年金制度(一部負担) ■慶弔見舞金 ■借上げ社宅制度(社内規定に準ずる) 【手当】 ■非喫煙者手当 ■人間ドッグ手当 ■超近距離手当/近距離手当 ■リフレッシュ休暇手当(入社1年経過から対象) ■資格手当 ■出生・復職お祝い金 【その他】 ■資格取得支援制度(受験料補助/合格報奨金) ■社内施設利用可
2回〜4回
不動産コンサルティング事業(物流施設開発、ホテル開発、ヘルスケア施設開発、海外事業等)
プライム市場
最終更新日:
700~850万
――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― <ポジション> 不動産運営本部 不動産運営第二部 オフィスリーシング課 <勤務地> ※基本転勤なし 東京本社 4F 住所:東京都港区芝5-20-6 芝520ビル4F 勤務地最寄駅:都営三田線/三田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <担当顧客(共通)> ・オフィスビル ・商業施設 ・マンション ・ホテル、学校等 ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― <オフィスビルリーシング> ▼主要業務 当社が管理運営するオフィスビルの リーシング業務をお任せします。 【業務詳細】 ・オフィスビルのリーシング 戦略立案・実行 ・仲介会社・PM・オーナーとの折衝 条件交渉、案件クロージング ・マーケット調査 (賃料相場、需給動向、競合物件) ・リーシング資料作成 (募集図面、提案書、収支試算) ・オフィス移転仲介業務 ・メンバーマネジメント、育成・評価 ・与信/稟議対応、社内関係部署との連携 ▼管理物件 オフィスビル・商業施設 マンション等 ▼働き方 ・協力業者へ委託している為 基本的に日勤・土日休みの 就業制度です ・平均残業時間は25時間程度で フレックスタイム制の為、 在宅勤務も可能となっております ・担当部署(BM・PM・CM)が 明確に役割分担・分かれている為、 各部署の業務負担が少なく、 働き方の面で安心できる環境です ▼仕事の魅力 長年にわたる「丸紅グループ」の実績 と全国に展開している拠点などもあり オフィスビル・商業施設・マンション ・ホテル・学校等の幅広い物件を 担当いただく事が可能です。 将来的に不動産・建築分野にて 発注者側としての成長・スキルアップ していただける環境が弊社には 十分に整っております。
<マッチする方> ▼リーシングやテナント折衝等の ご経験がある方 ▼宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ▼安定した母体にて働き方・待遇面を 大きく改善したい方 (土日祝休み/残業25h/賞与5ヵ月) ▼丸紅Gが担当する様々な大型物件 (ビル・商業施設等)に携わり、 将来的に幅広く成長していきたい方 (大手商社丸紅G/幅広い管理物件)
・不動産の管理・運営 ・不動産(土地・建物)売買 ・建設工事の設計・監理 ・その他不動産・金融事業
1000~1500万
物流施設のアセットマネジメント業務。既存投資家への案件説明、レポーティングに加え、新規投資家も開拓予定。レンダー対応もご担当いただき、案件の資金調達全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■年次運用計画・予算作成、予算管理、鑑定評価取得、マーケット分析、売却業務、各種収支分析等 ■投資家、レンダーへの案件説明 ■投資家、レンダーへのレポーティング業務
【必須(目安5年以上)】以下のいずれか ■不動産アセットマネジメント会社、不動産会社におけるアセットマネジメント業務、投資業務、仲介業務経験者 ■金融機関でのアセットマネジメント業務経験も可 【歓迎】■不動産アセットマネジメント会社/不動産会社での資金調達業務
不動産の開発、所有、賃貸、管理、売買及び仲介業務 不動産アセットマネジメント業務、コンサルティング業務
700~1000万
物流施設のアセットマネジメント業務:既存投資家への案件説明、レポーティングに加え、新規投資家も開拓予定。レンダー対応もご担当いただき、案件の資金調達全般をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■年次運用計画・予算作成、予算管理、鑑定評価取得、マーケット分析、売却業務、各種収支分析等 ■投資家、レンダーへの案件説明 ■投資家、レンダーへのレポーティング業務
【必須(目安2年以上)】以下のいずれか ■不動産アセットマネジメント会社、不動産会社におけるアセットマネジメント業務、投資業務、仲介業務経験者 ■不動産/金融業界におけるプロパティマネジメント、経理、財務等の経験があり、アセットマネジメント業務へのステップアップを目指す方も可 【歓迎】 ■不動産アセットマネジメント会社/不動産会社での資金調達業務
不動産の開発、所有、賃貸、管理、売買及び仲介業務 不動産アセットマネジメント業務、コンサルティング業務
509~706万
~賞与平均118万円!2期連続ベースアップ中の有名大手☆残業月20h・年休123日(土日の希望休OK)・有給取得率80.5%!経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2~3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実~ 賃貸アパートの管理における、PC入力業務、電話対応、物件の鍵の管理などをお任せします。 ■仕事内容: ・PCを使った各種入力や検索作業 ・建物管理(点検登録・手配) ・電話やインターネット問い合わせ受付対応(各種問い合わせ受付対応) ・ご退室部屋における復旧作業手配 ・ご入居予定部屋点検 ■キャリアパス 年2回の人事評価により、早期キャリアUPが可能です。30代で課長クラスに昇進した方もいます。また希望や適性に応じてキャリアの幅を広げられることも魅力です。風通しが良く、相談し易い環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩スタッフが丁寧に指導します。実際に、販売・接客・営業・不動産管理など、未経験から入社した先輩が多数活躍しています。入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールも導入しており、フォロー体制は万全です。 ■働く環境について: 残業月20h程度、年休123日(土日のお休みもOK)、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。 ※レオパレス本体離職率:7.5% 残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。 ■給与: ・2期連続ベースアップを実施しており、未経験から年収509万スタートと業界トップクラスの高待遇が叶います。 ・賞与は平均で118万円支給され、別途インセンティブの支給もございます。 ■当社について: ◎売上高4226億・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業 ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア ◎経産省より「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎厚生労働大臣より「くるみん」に認定 ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定
■必須条件: ・第一種運転免許普通自動車 ・基本的なPCスキル(文字入力できればOK)
■事業内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。
350~450万
当社がオーナー様より管理を受託している不動産、商業施設等おいて、プロパティマネジメント業務を中心とした運営・管理全般をお任せします。オーナー様の資産価値向上を目的に物件の運営状況や収支を把握し適切な 管理・改善提案を行っていただくポジションです。具体的には管理会社やビルメンテナンス会社、修繕・工事業者などと連携しながら建物・設備の維持管理、点検や修繕の手配、運営上の課題対応を行います。トラブル発生時には一次対応を担い、状況に応じて関係各所と調整しながら円滑な解決を図ります。またオーナー様や社内関係部署との窓口として、運営状況の報告や収支管理、改善に向けた提案業務にも携わっていただきます。
不動産業界で働かれたご経験のある方は優遇します!即戦力としてご活躍いただくことを期待しております! ・プロパティマネジメント、施設管理、ビルメンテナンス等の経験 ・不動産売買・仕入・仲介業務の経験 ・宅地建物取引士や賃貸不動産経営管理士をお持ちの方は優遇(※必須ではありません)
■不動産事業:不動産(受益権含む)の売買、仲介、賃貸物件のプロパティマネジメント ■ホテル運営事業:ホテルの運営、コンサルティング等 ■その他:国内インバウンド送客事業
1000~1200万
企業の魅力 業界を変革する「ゲームチェンジャー」 不動産投資の常識を覆すクラウドファンディング事業で、累計調達額780億円を突破。 2030年にはGMV2,500億円を目指す、極めて成長性の高い環境です。 多様なキャリアと働きやすさの両立 AMとして幅広いスキーム(不特法、GK-TK、TMK等)やアセットを経験できるだけでなく、 1日の標準労働時間は「7.5時間」。コアタイム11時~15時のフレックス制やリモート制度を活用し、 メリハリのある働き方が可能です。 主な業務内容 ・期中アセットマネジメント業務全般(事業計画立案、資金管理、PM対応等) ・開発物件管理業務 ・対象アセット:レジデンス、物流、ホテル、ヘルスケア(老人ホーム)等 想定年収・待遇 ・年収:500万円~1,200万円(経験・能力により決定) ※業績賞与制度あり ・家賃補助(月3万円/管理物件)、持株会、資格取得支援制度など福利厚生充実 勤務地・勤務条件 ・東京都港区新橋(転勤なし) ・完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日程度
下記のいずれか ・不動産PM経験 ・不動産AM経験
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800~1000万
企業の魅力 業界を変革する「ゲームチェンジャー」 不動産投資の常識を覆すクラウドファンディング事業で、累計調達額780億円を突破。 2030年にはGMV2,500億円を目指す、極めて成長性の高い環境です。 多様なキャリアと働きやすさの両立 AMとして幅広いスキーム(不特法、GK-TK、TMK等)やアセットを経験できるだけでなく、 1日の標準労働時間は「7.5時間」。コアタイム11時~15時のフレックス制やリモート制度を活用し、 メリハリのある働き方が可能です。 主な業務内容 ・期中アセットマネジメント業務全般(事業計画立案、資金管理、PM対応等) ・開発物件管理業務 ・対象アセット:レジデンス、物流、ホテル、ヘルスケア(老人ホーム)等 想定年収・待遇 ・年収:500万円~1,200万円(経験・能力により決定) ※業績賞与制度あり ・家賃補助(月3万円/管理物件)、持株会、資格取得支援制度など福利厚生充実 勤務地・勤務条件 ・東京都港区新橋(転勤なし) ・完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日程度
下記のいずれか ・不動産PM経験 ・不動産AM経験
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500~800万
企業の魅力 業界を変革する「ゲームチェンジャー」 不動産投資の常識を覆すクラウドファンディング事業で、累計調達額780億円を突破。 2030年にはGMV2,500億円を目指す、極めて成長性の高い環境です。 多様なキャリアと働きやすさの両立 AMとして幅広いスキーム(不特法、GK-TK、TMK等)やアセットを経験できるだけでなく、 1日の標準労働時間は「7.5時間」。コアタイム11時~15時のフレックス制やリモート制度を活用し、 メリハリのある働き方が可能です。 主な業務内容 ・期中アセットマネジメント業務全般(事業計画立案、資金管理、PM対応等) ・開発物件管理業務 ・対象アセット:レジデンス、物流、ホテル、ヘルスケア(老人ホーム)等 想定年収・待遇 ・年収:500万円~1,200万円(経験・能力により決定) ※業績賞与制度あり ・家賃補助(月3万円/管理物件)、持株会、資格取得支援制度など福利厚生充実 勤務地・勤務条件 ・東京都港区新橋(転勤なし) ・完全週休2日制(土日祝)、年間休日125日程度
下記のいずれか ・不動産PM経験 ・不動産AM経験
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919~1129万
~2期連続ベースアップ中☆有給取得率80.5%!経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2~3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実~ 土地を所有されているお客様の課題解決のために、賃貸アパートを主とした土地の有効活用をご提案する営業です。 ■業務内容: ・土地所有者様への最適な活用方法のご提案 ・不動産や相続等に関する課題のヒアリング及び解決方法のご提案 ・不動産会社や税理士事務所/金融機関などへの訪問 ※入社後ゆくゆくはマネジメント業務もお任せする可能性があります。 ■1日のスケジュール: ・9時 出社。メールと一日のスケジュールを確認します。 ・10時 オーナー様との打ち合わせへ。 ・12時 昼食。外出先でのランチは楽しみの一つです。 ・15時 新規案件の現場確認。近くの管理物件やオーナー様の所も回ります。 ・17時 帰社。オーナー様への提案書を作成します。 ■本ポジションの特徴: ・不動産保有者割合:企業1:地主9 ・営業担当者の月間案件数:2件 ・既存顧客への成約率:9割(今後新規の取り扱いが生じます) ※インセンティブ制度:手数料等の利益額の4% ■組織構成: 開発営業課員数:11名 ■働き方: ・年休123日、残業は平均20hでシフト制です。スケジュール調整次第で、ワークライフバランスを保って働くことが可能です。産休育休実績も多数あり、くるみんマークを取得しています。(「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証です) ■当社について: ◎従業員約4000名規模のプライム市場上場企業 ◎「健康経営優良法人」に8年連続認定 ◎ハタラクエール2024で「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 ■魅力ポイント: ・2期連続のベースアップ(各期2万円) ・全社平均時間外労働時間(2024年3月期):16.4h ・離職率(2024年3月期):9.0% ・年次有給取得率(2024年3月期):80.5% ・東洋経済新聞『有給休暇の取得率の高い200社のランキング』で71位(不動産業界トップクラス) 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・ハウスメーカーや建設不動産業界で開発経験かつマネジメント経験のある方
■事業内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。
392~762万
【仕事内容】 飯田橋に立地するホテルメトロポリタンエドモントに常駐していただき、 管理建物・電気・給排水・空調・消防設備等の維持管理業務全般をお任せします。 ホテルを利用されるお客さまに安全で快適な空間を提供するための施設を維持することを目的に 修繕の発注や設備機器更新を含む管理業務・営繕業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 <施設管理> ・日々の修繕発注や工事金額の見積り査定。 ・年間修繕や更新工事予算の策定、執行にあたり工程の管理や現場スタッフが安全かつ効率的に業務が遂行できるよう関係部署との調整やサポート。 ・中長期修繕計画予算の策定や実施計画作成、管理。 ・年間の水光熱予算の策定やエネルギー(CO2排出量)の削減管理。 ・日常の保守管理協力会社への業務指示や管理と共に保守年間予算の策定。 <営繕> ・家具の補修やタッチアップ塗装、クロス・カーペットの一部張替・建具や鉄扉の塗装やシート張り等メンテナンスを施し、できる限り元の状態を維持。
【必須要件】 ◎施設管理もしくは設備管理の経験5年以上(※物件不問・年数は目安) 【歓迎要件】 ◎ホテルや商業施設、またはビルマネジメント会社での維持管理業務の経験者 ◎電気工事士、電気主任技術者、建築物環境衛生管理技術者、危険物取扱者、冷凍機械責任者、ボイラー技士など建物・設備関連資格をお持ちの方
・ホテル業 ・料理飲食業 ・不動産の賃貸及び管理業 ・駐車場業