【建築意匠設計】リーダークラス◆年休124日・土日祝/残業15h/各種手当有り
500~650万
京王建設横浜株式会社
神奈川県横浜市神奈川区
500~650万
京王建設横浜株式会社
神奈川県横浜市神奈川区
建築意匠設計
■施工案件の「意匠設計」をお任せいたします。お客様の希望や事業プランをカタチにしていくことがミッションです。計画・実施設計・工事監理業務・附帯業務を行って頂きます。 設計業務には・オートCAD ベクターワークスを利用いたします。営業や積算、現場等と、どうすればお客様の要望に応えられるか検討を重ねていきます。デスクワークにとどまらず、現地調査など様々な業務に従事頂きます。【業務内容】営業担当との打合せ、企画設計、お客様との打合せ、設備/構造設計との打合せ、図面チェック、基本設計・実施設計・建築確認申請・工事監理(定例、検査立会)等
■必須条件:・建築意匠設計業務の経験(3年以上)1級建築士有資格者 ■歓迎条件・RC造・S造・SRC造での設計経験者 ■当社の施工実績については、こちらをご確認ください。 https://www.keio-yokohama.co.jp/ ■現役社員へのインタビューや一日の流れについては以下よりご確認できますので、是非一度ご確認ください。 https://www.keio-yokohama.co.jp/recruit
一級建築士 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~650万円 月給制 月給 280,000円~350,000円 月給日給制 月給¥280,000~¥350,000 基本給¥280,000~¥350,000を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有 平均残業時間:15時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始7日
入社直後10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【その他】経験や能力を考慮のうえ上記範囲の中で決定いたします 【昇給】年1回 【有給休暇】 勤続年数により日数は変動いたします また、下限日数は入社月により変動いたします 【フレックスタイム制度】 コアタイム10:00~15:00 フレキシブルタイム7:00~10:00、15:00~19:00 【変更の範囲】当社業務全般 【変更の範囲】会社が定める場所
※意匠設計、構造設計に携わっているメンバーは5名おります。 部署の中で担当分けをし、業務を分担しております。
無
神奈川県横浜市神奈川区
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
最寄駅:「横浜駅」
本社勤務(転勤無し)
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (一部従業員利用可)
無
有
【手当】 ■現場勤務手当(施工管理職のみ)■時間外手当■休日出勤手当■夜勤手当■世帯手当(扶養家族1人:17,000円、扶養家族2人以上:2人目以上1人につき2,000円増額)■技能手当(1~2級建築士/1~2級施工管理技士/測量士/宅地建物取引士等)■役付手当■通勤交通費(会社規程に基づき支給) 【制度】 ■定期健康診断(40歳以上は人間ドッグ)■労働組合有り■横浜市勤労者福祉共済事業加盟(ハマふれんど)■ベネフィット■京王共済組合(リロクラブ)■フレックスタイム制度■住宅費用の補助(対象:32歳までの独身社員、公共交通機関で2時間以上かかる方、勤務地より直線距離で50km以遠の方)
1名
1~2回
筆記試験:無
■未経験/第二新卒可!施工管理に挑戦してみたい方!改修工事に興味がある方大歓迎! ■神奈川に根付いて50年以上!転勤がなく安定した環境で働けます。京王グループ【安定基盤】
京王建設横浜(旧NB建設)神奈川県の街づくりを通じて、地域社会に貢献する総合建設業です。 前身となる「相鉄建設」から歴史を持ち、50年以上にわたり相模鉄道沿線において、大規模宅地造成等による街づくりに一貫して関わってきました。「鉄道/土木/建築/リニューアル」の4つの事業をもとに、神奈川トップクラスのゼネコンとして、地域やお客様の期待に応えています。■事業概要:・土木建築工事の設計、施工の請負 ・建築用材、建具、家具の製造販売 ・土地、家屋の売買、賃貸借並びにその仲介及び管理、運用・前各号に付帯する一切の事業■事業詳細:・鉄道工事鉄道関連工事に特化した鉄道土木グループ・軌道グループを構築。両グループが連携し、鉄道の運行を支えています。信頼と実績より、相模鉄道とJR東日本・東急電鉄との相互直通事業など、大規模なプロジェクトにも携わる事ができています。
〒221-0052 神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1
■東京営業所(東京都豊島区東池袋3-1-3ワールドインポートマートビル9階)
■土木建築工事の設計、施工の請負 ■建築用材、建具、家具の製造販売 ■土地、家屋の売買、賃貸借並びにその仲介及び管理、運用 ■前各号に付帯する一切の事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350~450万
住宅、リノベーション、グループホームなどの意匠設計業務を担当いただきます。新築・リフォームを中心とした住宅の意匠設計。お客様との打合せから企画・設計・現場確認まで一貫して担当できます。 【具体的には】住宅、リノベーション、グループホームなどの意匠設計業務を担当していただきます。案件は新築・改修、木造からRC造まで幅広く対応。案件金額は住宅(7000万~3億円)、リフォーム・リノベーション、集合住宅・グループホーム(数億円程度)など多岐にわたります。案件エリアは横浜市港北区を中心とし、会社から30分圏内の現場がほとんど。出張や転勤は一切ありません。案件工期は数カ月~1年程度です。
【必須要件】■意匠設計の実務経験のある方 【魅力】■住宅手当など福利厚生も充実。■自社不動産を抱えており、定期的に案件があります。【当社ならではの特徴】■新築から小規模改修まで“多様な案件”で設計力を磨ける■営業、施工との距離が近く、スピーディにモノづくりが進む■地域密着だから、お客様の声を直接聞きながら設計できる■裁量が大きく、提案型設計がしやすい
■住宅、店舗、事務所の設計/施工/リフォーム ■土木造成工事、建物解体工事 ■住居用建物、店舗・事務所・駐車場の仲介 ■土地/マンション/建物の売買の仲介 ■損害保険の取扱代理店 ■各種カルチャー教室の開催/運営
400~600万
【業務概要】 当部署は、メルディアグループ内で収益不動産に特化した専門チームです。 木造アパート分譲事業を中心に、都心・駅近の高利回り新築アパートに強みを持つほか、 ホテル・オフィスビル・商業施設・マンションなど、RC造を含む多様な不動産開発事業も手掛けています。 用地取得から企画・設計・施工・販売・賃貸管理までを一貫して行う体制のため、 事業全体の流れを理解しながら設計者として幅広い領域に関わることができる環境です。 【主な業務内容】 開発部門が仕入れた土地をもとに、木造アパートの基本計画~実施設計を一貫して担当します。 ① 用地仕入れ前のプラン検討 仕入れ前の初期段階からプロジェクトに参画し、土地形状や法規制を踏まえて 最適なボリューム・配置計画・プランを検討します。 ② 商品企画 市場ニーズ・入居者層・周辺環境を分析し、競争力の高いアパートの企画を立案します。 ③ 役所および審査機関との調整 建築確認申請をはじめ、各種許認可取得に向け、役所・審査機関との折衝を行います。 ④ 基本設計業務およびプロジェクト管理 決定したプランを基本設計図へ落とし込み、実施設計に向けた詳細検討を実施。 併せて、プロジェクト全体の進捗管理を行います。 【担当工事】 ・規模:主に90㎡~500㎡、2~3階建ての木造賃貸アパート ・金額:6,000万円~3億円 ・体制:年間担当件数は、新人で約5件、ベテランで15~20件程度 └ 多数の案件に携わるため、短期間で企画~設計の経験値を積むことが可能です。 【おススメポイント】 ▼完全週休2日制(土日)/平均残業時間15時間程 プライベートと両立しながら、長期的なキャリア形成が可能です。 ▼設計職へのキャリアチェンジをしっかりサポート 未経験領域でも安心して挑戦できるよう、OJT・研修・メンター制度を完備。 “わからないことをすぐに相談できる”環境が整っており、実務経験が浅い方でもスムーズに成長できます。 ▼若手から積極的に挑戦できるフィールド 実績を正当に評価する文化があり、年齢にとらわれずキャリアアップを狙える環境です。
【必須条件】 ・建築の専門・大学を卒業している方 ※未経験/第二新卒歓迎※ 【歓迎条件】 ・建築士資格者
・戸建住宅の販売を中心とした不動産販売事業 ・注文請負を受注する不動産請負事業 ・同社が取得している一般・法人顧客に賃貸する賃貸収入事業
500~900万
■業務内容: 木造注文住宅で国内トップクラスのシェアを持つ当社にて、住宅の設計担当を募集します。 ・提案段階から携わり、お客様のご要望を詳細に伺うことからスタート ・間取りや外観など基本プランを作成し、お客様とのお打ち合わせを重ねながら設計し、契約図面を完成させていきます。 ・本契約後はスムーズな着工へ向け、内装や設備を含めた詳細な実施設計を確定させると同時に、各種申請の手続きを行います ※構法は、木造軸組構法、ビッグフレーム構法があります ※変更の範囲:当社の定める業務 ■組織構成: 全国約1440名の営業に対して、約700名の設計担当がいます。お客様にじっくり向き合いながら設計することが可能です。 ■本ポジションのやりがい: 自由設計のため、一つとして同じ家はありません。また扱う樹種は幅広く、病院併用やアパート併用など特殊な案件もあります。 また戸建のみならず、ご自身の希望により、集合住宅(フォレストメゾン)や店舗などを手掛けていくことも可能です。何年経っても新しい分野で挑戦ができる魅力があります。 ■福利厚生・就業環境: 完全週休二日制で、フレックスタイム制・テレワーク制度・ノー残業デーなど、働きやすい環境が整っています。 21時でPCは自動シャットダウン、またPCログも反映しながら勤怠管理を実施、業務量などを鑑みながら上司が案件差配を行います。 産後パパ育休の取得実績も多数あります。また子供が小学6年生の年度末まで、短時間勤務や週休3日制、子の行事休暇、看護休暇など手厚い制度を充実させています。 ■当社の特徴: 当社は「木」という再生可能で、唯一無二の資源に着目し、創業以来その可能性を追求しています。「木」を軸として(1)資源環境事業、(2)木材建材事業、(3)住宅・建築事業、(4)海外住宅・不動産事業、(5)生活サービス事業など、幅広く展開しています。さらに、CO2を吸収し炭素を固定する機能を持つ再生可能な自然資本としての森林資源を活用した独自のバリューチェーンを構築し、既存事業のみならず、木造の中大規模建築や環太平洋地域を中心とする海外住宅・不動産事業、木の資源を活かしたバイオマス発電事業などにも注力しています。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・二級建築士をお持ちで、建築意匠設計のご経験がある方 ■歓迎条件: ・一級建築士 ・注文住宅の設計経験 <必要資格> 歓迎条件:建築士一級、建築士二級
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400~650万
【自分の設計がカタチになる。新住宅ブランドの立ち上げメンバー募集】 「眞STYLE」という新しい木造住宅事業で、あなたのセンスとスキルを存分に発揮してみませんか? 設計を中心に、お客様対応からプラン提案、実施設計まで、小さな立ち上げだからこそ幅広く関われます。 【自由度の高い設計ができる環境です】 「もっと自分の感性を活かした設計をしたい」 「お客様と一緒に理想の住まいをつくっていきたい」 そんな設計士としての理想を、ここで実現しませんか? 立ち上げフェーズの今だからこそ、営業担当と分業されることなく、 設計士自身がお客様とじっくり対話しながら家づくりを進められるのが特長。 お客様の“想い”を直接汲み取り、それを設計に活かす喜びを感じられます。 【設計の視点から、新しい価値を共に創る】 大手では味わえない“小さなチーム”だからこその自由度とやりがいがあります。 既存のルールや枠にとらわれず、あなたのアイデアや工夫がダイレクトに形になる――そんな設計職、なかなかありません。 「細かすぎず、大雑把すぎない」バランス感覚を持つあなたにピッタリのポジションです。 【仕事を通じて得られること】 ●お客様対応から設計まで一貫して携われる貴重な経験 ●立ち上げ期だからこその裁量と自由度 ●少数チームの中で自分の存在感を実感できる ●効率的な働き方で、プライベートとの両立も可能 ●ライフステージに合わせた働き方も相談OK。子育てとの両立も無理なく実現できます。 【変更の範囲】:会社の定める業務
【必須条件】 ・木造注文住宅における設計業務のご経験 【歓迎条件】 ・二級建築士
建築工事の設計・施工 〇鉄筋コンクリート造・鉄骨造新築工事 〇大規模木造工事 〇マンションビル改修工事 〇マンションリフォーム 〇木造注文住宅『眞style』(準備中)
600~1200万
■業務内容 独立系総合不動産ディベロッパーの建築設計部門にて、 自社開発プロジェクト(マンション・ホテル・オフィスなど)の企画~設計監理~引渡しまでを一貫して担当いただきます。 単なる設計監理にとどまらず、ディベロッパーとしての事業主視点から、コスト・品質・デザイン・収益性を総合的にマネジメントしていただくポジションです。 《具体的な業務内容》 ・収益用マンション・ホテル・オフィスなどの企画・基本計画立案 ・プランニング/デザイン監修/インテリアデザインなどのトータルプロデュース ・設計事務所・ゼネコン・施工会社との折衝、進行・品質・コスト管理 ・設計・施工段階における監理業務、委託業務の統括 ・各種確認申請・検査対応、工事引渡しまでの全体マネジメント ■《魅力1》ワークライフバランスを重視した労働環境 年間休日125日・完全週休2日制(土日祝休)に加え、月平均残業5時間程度と、業界内でもトップクラスの働きやすさを実現しています。 原則として18時にはPCが自動ロックされる仕組みを導入しており、業務の効率化とプライベートの充実を両立。社員定着率も97%以上と非常に高い水準です。 ■《魅力2》デザインと事業性を両立した自社開発プロジェクト 自社ブランド「S-RESIDENCE」シリーズをはじめ、ホテル・オフィス・複合施設など幅広い用途の開発案件を手掛けています。 企画段階からデザイン・コスト・収益性をバランスよく組み立てることができ、設計者としての感性と事業的視点の両方を磨ける環境です。 ■《魅力3》ディベロッパーとして“主導権を持って創る”ポジション 設計・施工を受託する側ではなく、「事業を企画し、プロジェクト全体を統括する”ディベロッパーサイド”」のポジションです。 企画段階から意匠・コスト・スケジュール・品質まで意思決定に関与でき、設計者としてもマネージャーとしても裁量高く動くことができる環境となっています。 “発注者としての建築”に携わりたい方に最適なステージです。
・建築士のご資格 ・設計業務のご経験
■不動産開発事業 ■不動産ソリューション事業 ■不動産賃貸事業 ■ホテル開発・保有・運営事業 他
480万~
東証プライム上場の大手ゼネコンが手掛ける新築マンションや新築ビル等の建築施工図業務をご担当いただきます。施工図のチェックと修正がメイン業務です。福利厚生が充実しており、長くお仕事ができる環境です。 取引先によっては、現場経験後に「リモートワーク・テレワーク・在宅勤務」へ変更も可能です。 【具体的な仕事内容】 ・建築施工図のチェック、修正(例:平面詳細図/躯体図/構造図/展開図等) ・仮設計画図のチェック、修正(例:総合仮設図/鉄骨建方図/外部足場計画図等) ※CADソフト:AutoCAD
【必須】新築マンションやオフィスビル等のRC造の建築施工図のチェック、修正の実務経験(3年以上) 【歓迎】一級建築士、二級建築士、CAD利用技術者、建築CAD検定の資格 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 【就業場所の変更範囲】当社が定める就業場所
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400~800万
✅業務内容 お客様と、営業が作成したプラン図を基に打ち合わせ・設計を頂きます。 「お客様によろこばれる家づくり」のため、お客様に応じた空間提案が強みの同社の住宅は、お客様に応じ様々。お客様の理想を引き出し形にしていただく、重要なポジションです。 ✅働き方&魅力ポイント ・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力 ・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、”必ず振替休日を取得” ・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております! ・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風 ・自由設計の高品質注文住宅に携われる! ※現場に行くことは基本ありません ※設計、積算、施工管理、住宅営業経験者など幅広く歓迎 ※転勤はありません
・住宅に関する業務のご経験 ※設計、積算、施工管理、住宅営業など幅広く歓迎いたします。
耐震性・耐久性など長期優良住宅の住宅性能評価7項目の最高等級に標準対応し、高い基本性能を誇る自由設計の注文住宅をご提案する木造住宅のハウスメーカーです。縦への空間を有効活用した、スキップ収納や吹抜けを実現する注文住宅をご提案します。 全国にエリア拡大を続けており、今後も積極的な事業拡大を行っていきます。
600~1250万
一般建築案件の意匠設計業務を担当していただきます。 【担当物件】※新築が中心 ・店舗 ・複合商業施設 ・オフィスビル ・医療施設 ・介護施設 ・物流施設 ・工場 ・共同住宅 ・病院 ・データセンター など 【イチ押ポイント】 ■プライム市場/『健康経営優良法人』認定 ■年休123日/完全週休2日制(土日祝) ■フレックス導入/自社開発BIM活用による省人化、効率化◎ ■中途、新卒、学歴など関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり ■平均年収:991万円/給与ベースアップ実施により年収レンジ向上 ■定年67歳/60歳一律役職定年の廃止/定年後再雇用制度あり ■残業時間管理を上司が責任を持つ体制 ■キャリア採用・プロパー間の差なし
下記の資格、ご経験のある方 ・一級建築士のご資格 ・一般建築(非住宅)の意匠設計経験
【住宅系】 戸建住宅(注文住宅・分譲住宅)、賃貸住宅(アパート・寮・社宅)、分譲マンション等の企画・設計・施工・販売、別荘地の販売 【建築系】 商業施設(店舗・ショッピングセンター)、物流施設(物流センター・配送センター・食品施設)、医療・介護施設、法人施設(事務所・ショールーム)の企画・設計・施工・リフォーム
560~800万
KTグループ内の各拠点の設計、監理、施工、コンストラクションマネジメント、ファシリティマネジメント業務全般 ■顧客要望のヒアリング:クライアントは主にKTグループ各社となります。クライアントの要望を基本的に100%叶える方向性で、与件等のヒアリングを行い、設計及び施工の管理を実施します。 ■設計:建築設計・意匠設計・CADによる設計 ■建設:各拠点の改修施工の管理 業務内容の変更範囲:当社業務全般
【必須】一級建築士、一級建築施工管理技士 【魅力】■月平均残業30hで働きやすさ◎ ■キャリアパス:ご経験豊富な方であれば、入社後係長採用、5年程度で副課長、課長への昇進可能性がございます。
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600~1300万
✅仕事内容 複合商業施設や医療施設や物流施設などの”新築大規模建築物”の設計業務をお任せします。 *工事監理は別部署が担当 <担当物件例>※一部抜粋 (商業施設・老人ホーム・オフィスビル・ホテル・物流施設・工場・学校・病院 など) *ザ・リッツ・カールトン *フォーシーズンズホテル *ANAクラウンプラザホテル *iias *フォレオ *Vianode SHIN‑OSAKA など ✅同社の魅力pickup ◎《平均年収991万!》※35歳~40代前半から管理職目指せる! ⇒中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制で年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施 ◎《年間休日123日(完全土日祝休)》《フレックス制》 ⇒業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ◎《育児休業最長3年》《子の出生1人につき”100万円”支給》《積立有給制度》など ⇒ワークライフバランスをサポートする制度多数あり!
・新築もしくは大規模改修の設計経験をお持ちの方
主に4つの事業領域(住宅、賃貸住宅、流通店舗、建築)において営業、設計、施工を一気通貫して実施、また分譲マンションのデベロッパーとして売上高建設業界トップクラスを維持しています。その他、環境エネルギー事業(メガソーラー建設等)も行っています。