【博多/楽天モバイル エリアセールス】営業・マーケ経験者歓迎/1026828
500~1200万
楽天グループ株式会社
福岡県福岡市博多区
500~1200万
楽天グループ株式会社
福岡県福岡市博多区
IT/通信製品法人営業
営業企画
マーケティング戦略企画
楽天モバイルの回線獲得を更に拡大するため、エリアでの回線獲得推進業務をお任せいたします!既存の枠にとらわれず楽天グループがもつ様々なアセットを活用し、獲得施策の企画もしていただきます。 【具体的には】 ・担当都道府県、市区町村別の自社・競合市場シェア、トレンド、課題分析の実施 ・データ分析をもとに各エリアごとのマーケティング施策の推進、プロジェクト管理 ・ローカルプロモーション(ex.メルマガ・SNS・地元メディア)の推進やローカル団体との連携 ・楽天モバイルショップの開店時記念イベント、プロモーションの現地施策対応
【必須】下記いずれかのご経験をお持ちの方 ◆エリアマーケティング(BtoC集客)のご経験 ◆BtoBもしくはBtoCにおける営業経験 ◆営業もしくはマーケティング領域におけるコンサルティング経験 楽天モバイルは2025年2月に850万回線を突破し、急速に成長中です。 法人に対しても2023年1月より本格サービス提供を開始し、今後の楽天グループの成長を担う中核事業として大規模な投資を行っており、内外で大きな注目を浴びています。
英語中級
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~1,200万円 月給制 月給 301,000円~ 月給¥301,000~ 基本給¥228,608~ 固定残業代¥72,392~を含む/月
会社規定に基づき支給 50,000円/月まで
07時間30分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:40.0時間/月
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社3ヶ月経過後5日付与
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※楽天グループ朝会開催日(週に1回)のみコアタイム:8:00~12:00
グループセールスディビジョン 法人/エリアビジネス統括部 リージョナルオペレーション課 ※業務の変更範囲:当社業務全般
当面無
福岡県福岡市博多区博多駅東3-14-1 T-Building HAKATA EAST 7F
福岡市営地下鉄空港線東比恵駅 徒歩3分 JR博多南線博多駅 徒歩10分 JR鹿児島本線博多駅 徒歩10分
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※変更範囲:当社拠点全般
ストックオプション(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
無
有
英語研修 / 社員持株会 / カフェテリア / スポーツクラブ法人会員 / 社員イベント など
<サポート> ・従業員持株会制度 ・スポーツクラブ法人会員 ・ビザサポート ・リロケーションサポート ・仕事と育児・介護の両立支援サポート <サービス> ・カフェテリア(朝食・昼食・夕食無料)・ライブラリ(個人学習スペース) ・コンビニエンスストア ・クリムゾンクラブ(有料レストラン) ・フィットネスジム「Rakuten Fitness Club &Spa」(有料) ・ヘアサロン「Rakuten Hair Salon」(有料) ・ランドリーサービス「Rakuten Cleaning」(有料) ・マッサージ&鍼「HARI-UP」(有料) <イベント> ・クラブ活動 ・納会 ・ファミリーデー など
1名
2~3回
筆記試験:有(SPI) SPIとリファレンスチェックを実施 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間でグループ募集を実施しております。こちらの求人票にご応募頂いた際には、各社に個人情報を共有させて頂き、いずれかの企業での採用となります。あらかじめご了承ください。 <提供先> 楽天モバイル株式会社 楽天ペイメント株式会社 楽天インサイト株式会社 リンクシェア・ジャパン株式会社 楽天LIFULL STAY株式会社 楽天スーパーロジスティクス株式会社 楽天カー株式会社 楽天カード株式会社 楽天銀行株式会社 楽天証券株式会社 楽天生命保険株式会社 MIHA株式会社
■インターネットの力で、地域を、日本を「エンパワメント=元気にする」ことをミッションに、ポイントを軸にした独自の「楽天経済圏」を展開。多角的な事業展開から会員数は1億人を突破し、圧倒的データ量をもとに世界一を目指します。
【TOEICスコアについて】 社内英語公用語化に伴い、TOEICスコア800点以下での正社員採用については、入社日により、入社から23ヶ月または24ヶ月以内に800点を取得できない場合、翌月から800点を達成するまでの月の月額給与額が10%の減額となります。 ※応募時点で800点以上のTOEICスコアを証明するエビデンスをお持ちでない方については、内定承諾後にはTOEIC IPテスト(無料)を受験いただきます。
〒158-0094 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号楽天クリムゾンハウス
■オフィス:盛岡/松本 ■支社:札幌/仙台/新潟/金沢/千葉/さいたま/横浜/静岡/名古屋/京都/大阪/神戸/広島/松山/福岡/鹿児島/那覇
■インターネット・FinTech(金融)など、多岐にわたる分野でのサービス提供 ※楽天会員を中心としたメンバーシップを軸にサービスと有機的に結びつける事で、独自の「楽天エコシステム(経済圏)」を形成しています。
■楽天モバイル株式会社 ■楽天コミュニケーションズ株式会社 ■楽天カード株式会社 ■楽天銀行株式会社 ■楽天証券株式会社 他
プライム市場
合同会社クリムゾングループ 16.7% 三木谷 浩史 13.0% 三木谷 晴子 9.8%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
700万~
【業務概要】福岡支店の責任者として拠点運営全般をお任せします。既存顧客への提案や新規開拓からスタートし、売上・予算管理、営業戦略立案、メンバーの育成・マネジメントまで幅広く牽引していただきます。 ■既存顧客への稼働人員枠拡大に向けた提案・営業活動 ■新規顧客の開拓営業および新規事業・サービスの企画立案 ■営業所全体の売上管理・予算管理・プロジェクト進捗管理 ■メンバーの採用・育成・指導およびチームマネジメント 【期待成果】業界トップクラスの営業ノウハウや本社の手厚いサポート体制を活用し、福岡支店の事業拡大と組織成長を強力に牽引いただくことを期待いたします。
【必須条件】 ■マネジメント経験をお持ちの方(人数不問) ■人材業界での営業経験、または携帯電話やインターネットに関わる通信業界での営業経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ■新規事業や拠点立ち上げの経験をお持ちの方 ■チーム全体の予算管理や売上管理の経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■組織の仕組みづくりに意欲的に挑戦したい方 ■自身の営業成果や組織貢献を適正に評価され高収入を目指したい意欲的な方を歓迎いたします。
1.人材サービス事業2.コールセンター事業3.クリエイティブ事業:企画・グラフィックデザイン・WEB制作4.教育事業5.ゴルフシミュレーター販売事業6.D2C事業 7.ホリエモンAl学校フェローズ校
520~1000万
図面管理SaaS「ズメーン」の新規開拓から導入支援、既存フォローまで一気通貫でお任せ。マーケティング部門が獲得した高い通電率のリストへのアプローチや、紹介による商談、経営層へのプレゼン等を行う役割です。 ・製造業・町工場の経営層に対する、新規アプローチおよび架電 ・高い通電率を誇るリストを元にした、効率的なアポ獲得実務 ・クライアント企業内の、決裁に向けたステークホルダーの巻込み ・既存顧客への継続フォロー、および信頼に基づく「紹介」の獲得 ・開発部門と密に連携した、プロダクト機能やサービスの改善立案 ・担当エリア(西日本エリア)への、出張および訪問
【必須】■法人営業のご経験(年数・業界不問) 【求める人物像】■早期キャリア・スキル形成に向けて、人一倍努力し、高みを目指していける積極的なマインドをお持ちな方 【当ポジションの魅力】 最大の特徴は、キーエンス流の徹底的に数値化・型化された営業スキルが身につく点です。土日祝休みで残業時間も月40h以内と調整しやすく、高い成果報酬(インセンティブ)が設計されているため、仕事と高い年収を高レベルで両立しながら、ゆくゆくは新規事業におけるポジションなどへのキャリアアップに挑戦できる環境です。
図面管理システム「ズメーン」
400~600万
上場企業の広報・マーケティング担当として、企業ブランドの向上と新規顧客獲得に向けた戦略立案から実行までを幅広くお任せします。SNS運用やWeb解析を通じ、自由な発想で企画を実現できるポジションです。 ■マーケティング戦略の立案・実行 ■SNS(Instagram、TikTok、X)のコンテンツ企画・運用 ■Web広告の運用および効果検証(Googleアナリティクス等を使用) ■SEO対策やWebサイトの改善提案 ■広告のコピーライティングやビジュアルのレイアウト企画 ■地域貢献活動(スポーツ協賛等)を通じた広報・PR活動
【必須】■マーケター、販促、企画、宣伝、広告、広報いずれかの実務経験■普通自動車免許(AT限定可)【尚可】■Web制作会社でのディレクション経験■SNSの商用運用経験■SNSなどを用いた企業ブランディング経験 【採用背景と計画】アンサーホールディングスグループ全体の人事労務体制の構築と人財採用及び内部統制の強化。グループ全体150名体制の構築のための採用です(今年度の採用目標:新卒15名、中途30名 計45名) 【企業の魅力/求人のおすすめポイント】 ・週休2日で手当等の福利厚生も充実!長期就業しやすい環境です! ・資格取得支援や資格手当も充実!社員のキャリアアップを支援します!
■不動産の売買・賃貸・管理・資産活用
300~600万
法人のお客様に対して、不動産業向けの電子契約システムの営業行っていただきます。電子契約システムの代理店販売事業の立ち上げに伴う新規メンバーの募集で、同期とも馴染みやすい環境です。 北九州を中心に総合不動産事業を展開する当社の顧客基盤を活かして営業を行います。また必要に応じて、システムの開発メーカーも同行の上で営業を行うので、ITやシステムに関する専門知識をお持ちでない方でも安心です。 ★顧客に深く密着して長期的な関係性を築きたい方にピッタリです! ★地場主要企業の事業成長を支援できる「やりがい」も魅力です!
【必須】不動産個人営業経験or法人営業経験(業界不問) 【歓迎】宅地建物取引士/不動産業界での何らかの業務経験をお持ちの方 ★宅建保有者には手当あり(月20,000円)、資格取得支援制度も充実!◎ 【当社の採用計画】アンサーホールディングスグループ全体の人事労務体制の構築と人財採用及び内部統制の強化。グループ全体150名体制の構築のための採用です(今年度の採用目標:新卒20名、中途45名 計65名) 【企業の魅力/求人のおすすめポイント】 ・週休2日で手当等の福利厚生も充実!長期就業しやすい環境です! ・資格取得支援や資格手当も充実!社員のキャリアアップを支援します!
■不動産の売買・賃貸・管理・資産活用
400~600万
法人のお客様に対して、不動産業向けの電子契約システムの営業行っていただきます。電子契約システムの代理店販売事業の立ち上げに伴う新規メンバーの募集で、同期とも馴染みやすい環境です。 北九州を中心に総合不動産事業を展開する当社の顧客基盤を活かして営業を行います。また必要に応じて、システムの開発メーカーも同行の上で営業を行うので、ITやシステムに関する専門知識をお持ちでない方でも安心です。 ★顧客に深く密着して長期的な関係性を築きたい方にピッタリです! ★地場主要企業の事業成長を支援できる「やりがい」も魅力です!
【必須】営業または販売サービスのご経験(業界、年数不問) 【歓迎】宅地建物取引士/不動産業界での何らかの業務経験をお持ちの方 ★宅建保有者には手当あり(月20,000円)、資格取得支援制度も充実!◎ 【当社の採用計画】アンサーホールディングスグループ全体の人事労務体制の構築と人財採用及び内部統制の強化。グループ全体150名体制の構築のための採用です(今年度の採用目標:新卒20名、中途45名 計65名) 【企業の魅力/求人のおすすめポイント】 ・週休2日で手当等の福利厚生も充実!長期就業しやすい環境です! ・資格取得支援や資格手当も充実!社員のキャリアアップを支援します!
■不動産の売買・賃貸・管理・資産活用
600~800万
■業務内容 「RPO/採用体制構築支援」および「人材紹介」の新規顧客開拓・提案を主軸に据え、顧客との信頼関係を積み上げながら、Schoo Mesh・Schoo for Businessを加えたトータルHRソリューションを地域企業にご提案いただきます。 ・地域企業経営者へのヒアリングと経営課題の構造分析 ・「資産構築型RPO」をフックとした複合HRソリューションの設計、提案、クロージング ・ターゲット業界/地域ごとの営業戦略立案と実行(九州で成功事例を作り全国に展開予定) ・顧客現場の声をプロダクトへフィードバックし、サービス価値向上を牽引
■必須スキル: ・BtoB領域におけるソリューション営業またはコンサルティング営業の実務経験(プロダクトの機能説明ではなく、顧客課題を特定してカスタマイズ提案を行ってきた実績) ・経営層・CxO・事業責任者との直接折衝経験(相手のビジネスモデルや財務状況を理解し、経営課題に踏み込んだ対話ができること) ・人材事業領域の経験(下記いずれか) ∟RPO・人材紹介・求人媒体等、人材業界における営業または業務推進経験 ∟自社採用担当(人事・採用業務)としての実務経験 ■歓迎スキル: ・組織人事コンサルティングや企業研修業界での営業経験 ・地方企業、地方自治体、後継ぎ経営者を対象としたビジネス推進経験 ・複数プロダクト/サービスを組み合わせたクロスセル(トータル提案)経験 ■求める人物像: ・「東京の一極集中を再編集する」という当社のミッションに強く共感できる方 ・自ら高い目標を設定し、仮説検証を繰り返しながら圧倒的なスピードで行動できる方 ・顧客への共感と、プロフェッショナルとしての客観的な正論のバランスが取れる方
-
420~770万
SNSや動画を活用したプロモーションの支援で、集客を通して個人事業主の方や中小企業様の発展を支援しています! ■販売している商材■ ☆販売しているものは全て自社商材です! 【匠BUZZ】 SNS動画広告マーケティング 【匠salesDX】★2026年2月販売開始の新商材! "会話で予約を生む”営業DXサービス 【匠Review】 Google口コミを活用したマーケティング ◎営業手法:Zoomを用いたオンライン商談◎ ■仕事のフロー■ ①企業様にテレアポ 集客にお困りの企業様に、お電話でカウンセリングを行います。 ②zoom上でオンライン商談 お客様に合った商材で集客のお手伝いのご提案をします!お客様の現状をしっかりとヒアリングし、商材の魅力をしっかりとお伝えすることが重要です! ③制作担当者へ引継ぎ 無事ご契約となりましたら、制作担当者に引き継ぎをします。ここからは制作・運用担当者と二人三脚で お客様をサポートします。 【具体的な業務】 ・テレアポ ・商談 ・ロープレ =以下マネージャーになると行う業務= ・チームの数字管理 ・部下のマネジメント ・予算管理等 ■「営業職」としてのスキルアップ■ まずは営業として新規開拓の全てに携わることで、自分1人で売り上げを作れる力を身に付けていきます! また、対面の商談とノウハウが異なる「無形商材」の「オンライン商談」なので、オンライン商談もできる営業として需要も高まること間違いありません! プレーヤーとしてだけではなく、成果があがれば、入社から最短3ヶ月での昇格、半年でマネージャーになるチャンスも。組織拡大期にあるため、よりチャンスの多いタイミングです! ■完全成果主義■ 弊社は「完全成果主義」の会社です。 数字として見える売上実績に応じて「インセンティブ」と「早期キャリアアップ制度」があります。 ・インセンティブ制度とは、独自の評価方式となっており、役職に応じた売上目標を達成すると 月10万円~インセンティブ支給があります!! インセンティブの支給に上限はないため、売上目標を達成しても売り上げを伸ばし続ける限り、 インセンティブ金額も上がっていきます。 実績を出したらその分だけインセンティブとして還元され、 昇格による昇給スピードが自分の頑張り次第ではとても早いので 「とにかくお金を稼げるような人になりたい!」という方におすすめです!! ・早期キャリアアップ制度とは、月のノルマを三か月連続達成で役職が課長代理まで上がっていく仕組みです。 売上目標は、売り上げ実績に応じたポイント制で設定されているのですが、 1ポイント=約1万円の計算で、受注金額から原価など諸費用を引いた金額(いわゆる粗利)がポイントとして加算されます。 新入社員の方は、入社2か月目から目標が50ポイント⇒100ポイント⇒150ポイントとなります。 こちらを三か月連続達成すると、一般⇒副主任 へ昇格できます!! ですので、入社からなんと5か月で役職を持つことができます! また「飛び級制度」もあるので、もっと早い昇格も目指せるのも弊社の強みです!! ■研修制度■ 【入社後は…】 入社後は、電話の掛け方から名刺交換の仕方、マナー研修 など社会人としての基本から丁寧に研修をしています♪ 代表の金井をはじめマネージャー陣が積極的に成長を支援します! 【安心の当社独自の営業ノウハウ】 入社後、約1か月で実際に現場配属となります! 当社独自の徹底したトークスクリプトがあるため、 スクリプトを基にロープレを実施します。毎回フィードバックをもらうことで、 自信をもって受け答えができるようになると受注への道はもうすぐ!!! やる気さえあれば、結果を出せるメソッドを用意しているので安心してください♪ ※社員の初受注までの平均期間は1ヶ月前後です。 【チーム組織構成】 現在従業員数は130名となっており、日々拡大しております。 現場配属後は、約4~5名で構成されるチームの一員となって、チーム皆で達成を目指します。 平均年齢26歳と若手が中心の活気のある組織です! また、成長期にあるベンチャーですが 営業200名の中で最年少部長まで登りつめた代表の金井をはじめ、 上場企業を創業した取締役の武吉など強固な組織体制です。
★人物・意欲重視の採用なので、学歴や経験は一切不問★ 異業種からのチャレンジ、営業職未経験の方も大歓迎! 第二新卒、ブランクのある方の採用実績あり!大歓迎です! ※社会人経験があると望ましいです! ※学歴やブランクの有無にかかわらず、自責志向を重視しています。 ※組織バランスの観点から、男性女性問わず20代の方とさせていただきます。
-
514~949万
【職務概要】 九州エリアを中心とした大手法人企業に対し、KDDIの電気通信サービスをはじめ、DX・IoTなどの各種ソリューションの提案営業を担当いただきます。 【職務内容】 お客さまのDX(デジタルトランスフォーメーション)の共創・実現に向けて、お客さまの目指す姿や課題を把握し、KDDIの通信サービスからネットワーク、クラウド、SI、DX関連商材などのKDDIが有するアセットをフルに活用いただき、お客さまの課題解決に取り組みます。 入社当初はKDDIの基本サービスである、携帯電話、固定通信(ネットワーク、インターネット、音声など)、クラウドサービス(SaaS、IaaS)、サイバーセキュリティソリューションを中心に習得・営業対応をお任せします。 また、昨今注目されている衛星通信サービスのStarlinkや生成AIに対するお問い合わせも増えているため、トレンドに沿ったサービスやソリューションの提案活動も増えています。 【魅力・アピールポイント】 九州エリアの大手法人企業をお客さまとし、新規事業開発にも携わることのできるポジションです。 DXを中心とした領域での提案においては、両社で新たなビジネスを作っていくことも可能であり、お客さまの事業貢献に留まらず、社会貢献にも繋げることができます。 最新のビジネストレンドやテクノロジーに触れることができ、自身のスキル向上も実現可能です。 【業務内容の変更の範囲】 ・会社の定める業務
■必須の経験・スキル 通信、IT領域における法人営業経験(3年以上) ■あると好ましい経験・スキル ・モバイルやネットワークに関する実務 ・プロジェクトマネジメント経験 ・Microsoft、AWS等の各種資格保有者
-
470~780万
中央官公庁、地方自治体、公共インフラ領域に事業展開する企業への自社製品(CAD, 情報共有システム, 基幹システム等)の販売およびシステムインテグレーション、コンサルテーション業務です。 「IT×公共インフラ」という特異なジャンルで、当社がこれまで培ってきた公共インフラ領域における豊富な自社製品群とクラウドサービス等の強みを基盤に、常に新しい技術を取り入れたDXソリューションの営業に従事できます。
経験者採用:学歴不問、公共インフラ・IT業界および希望に関連する職種での経験3年以上☆関連資格取得者優遇(ビジネス実務法務、ITパスポート 等) 【魅力】長年の安定した建設系システムサービス事業で培った専門的ビジネス知識と高度科学/先端情報技術を軸に、新規事業「情報サービスコンサルタント」の展開を開始。中央官公庁/自治体/大手民間企業が抱える社会的課題に対して上流から下流まで支援できるビジネスモデルを構築中。役職の隔たりがない風通しの良い組織風土や、貢献に応じた脱年功序列の報酬により、優秀な人材が長期定着できる環境があります。
●情報共有Cloudサービスの開発、販売 ●建設向け設計・施工支援、業務管理等のシステム・CAD開発および販売 ●コンピュータシステム(ネットワーク含む)の導入コンサルティング・販売
330~406万
防犯カメラをはじめとしたセキュリティシステムの提案営業を担当。お客様の防犯対策や業務効率化、人手不足といった課題をヒアリングし、最適なシステムを企画・提案します。アポイント獲得、現場調査、提案、契約、施工部門との連携、導入後のフォローまで一貫して担当するコンサルティング営業です。未経験でもOJTで基礎から学べます。
・普通自動車運転免許(AT限定可) ・顧客折衝経験(営業・販売・接客など職種不問)
防犯カメラ・クラウドカメラ・防犯ゲート・防犯タグなどセキュリティシステムの企画・販売・施工・アフターフォロー