407620874/【広島】スーパーバイザー〈土日祝日休み〉
500~603万
株式会社ほっかほっか亭総本部
広島県広島市
500~603万
株式会社ほっかほっか亭総本部
広島県広島市
エリアマネージャー(スーパー/ホームセンター)
【職務概要】 持ち帰り弁当チェーンを展開する中食事業において、スーパーバイザーとして複数店舗を担当し、売上管理・スタッフ指導・販促施策の実行など店舗運営全般のマネジメントをお任せします。東証スタンダード上場企業の完全子会社である安定した経営基盤のもと、現場の成長と成果に直接貢献できるポジションです。 【職務詳細】 誰に:担当エリア内の複数の持ち帰り弁当店舗に対して 何を:売上や予算の管理、接客・衛生・商品品質の指導、販促企画の立案・実行 どうやって:予実データをもとに戦略を立案し、接客や衛生面の改善指導を実施 【具体的には】 担当エリア内の複数店舗に対し、予算と実績の管理や戦略立案を行います。 また、店舗ごとの商品品質・接客サービス・衛生清掃といった運営基準の指導を行い、サービスレベルの均一化と向上を図ります。 加えて、集客や販促のためのチラシ作成・配布、地域企業への営業活動、店頭ディスプレイの改善提案など、売上拡大に向けた企画・施策の立案・実行も担います。
【必須】 ・小売・流通業界や飲食店でのSV経験をお持ちの方 【入社後について】 まずは、大阪本社の研修センターにて調理、接客、店舗運営の1日の流れを基礎から学んでいただきます。 その後店舗勤務、またはSVとして就業いただきます。
正社員
有
500万円〜603万円
■勤務時間 9:00~17:30 ■休憩時間 60分
有
110日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:500万円~603万円 賃金形態:月給制 月額:353067円~ 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月)
広島県広島市
屋内全面禁煙
広島県広島市安佐南区緑井6丁目10番18号 広電バス「下八木」バス停より徒歩1分
有
有
通勤手当、寮社宅、退職金制度、定年再雇用年齢75歳
大阪府大阪市北区鶴野町3番10号MAP
■大阪本社近畿事業所、岡山事業所、広島事業所、山陰事業所、東海事業所、北陸事業所 、九州事業所、鹿児島事業所 、関東事業所 、札幌事業所、群馬事業所
お弁当の販売
最終更新日:
300~500万
既存の運営施設(道の駅のん太の酒蔵)または各地域の運営施設の責任者業務をお任せします。 職務詳細 ▼商業施設運営管理 『道の駅運営責任者(管理職)』 ・直売所スタッフの教育、労務管理などマネジメント業務全般 ・テナント、出荷者、仕入れ業者等との折衝、管理 ・地方自治体や官公庁、関係企業への対応 ・駅長サポート業務 ・イベント、催事、販売計画の立案 ・諸事務、電話などの対応 ・地域活性化に向けた業務全般 ・その他施設運営にかかわる業務全般
・普通自動車免許 ・小売業界またはマネジメント経験
プロパティマネジメント(PM) ビルメンテナンス(FM) マンション管理 コンストラクションマネジメント(CM) 指定管理。広島県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開している『みどりグループ』の基幹企業。
400~500万
【職務概要】 ゲームフロアの店舗スタッフとして業務を行っていただき、将来的にはマネージャーを想定して募集しております。 【職務詳細】 ・売上予算策定と管理 ・ゲームセンターのサービス向上に向けた運営業務 ・新商品の導入提案、レイアウト設計 ・プライズ配置や、商品発注 ・ゲームセンター全般の運営や顧客満足向上の考察と実行 ・オープン前の清掃 ・機械の稼働チェックや稼働準備 ・景品補充、入替、在庫管理 ・アルバイトスタッフの勤怠管理/採用 ◆入社後の流れ まずは店舗スタッフとして、フロアに立って接客をしていただきます。 フロアの店長のサポート・フォローのもと、同社での業務を覚えていただきます。営業管理は本社でもフォローをいたしますのでご安心ください。その後、業務を一通り覚えていただきましたら、店長の元を離れ独り立ちをしていただきます。現場にも立っていただきながら、店舗運営をお任せいたします。 その後のキャリアとして、エリア統括なども目指すことが可能です
【必須】 ・基本的な接客スキルをお持ちの方 【尚可】 ・アミューズメント施設での業務経験のある方
パチンコ事業・ゲーム・ボウリング事業・人財開発事業・保険事業・ベジモ事業・ウェルネス事業・ベーカリー、飲食事業・FC事業
264~300万
【職務概要】 同社にて、店舗管理をお任せいたします。 ※広島空港(三原市)にて就業いただきます。 【職務詳細】 ・レンタカーを利用されるお客様への受付、接客 ・貸し出す車の洗車、点検、回送 ・予約サイトの管理業務 など 【配属先所属人数(予定)】 正社員:2名 契約社員:3名 パートアルバイト:12名 【同社について】 創業当初から並行輸入車の販売を主力事業とし、国産車は一味違った魅力あふれる車の販売を通して、お客様の夢を叶えるお手伝いをしております。多様な形で車を楽しんでもらえるキッカケを作りたいという想いから、1989年からは屋内外の各種サイン制作や車両マーキング、ウィンドウディスプレイ制作業務も開始。
【必須】 ■普通自動車免許(AT限定可) 【尚可】 ■レンタカー業務の経験 ■接客、販売、営業職経験 ■英語、中国語、韓国語スキル
レンタカー・カーマーキング・並行輸入車販売・電動車椅子販売&レンタル
324~370万
【職務概要】 全国のテストセンター運営を担う会場グループにて、エリアマネージャは複数のテストセンターを管理します。 【職務詳細】 1.ファシリティ管理 会場設備の管理を行います。ビル管理とのやり取り、設備・PC・ネットワークの健全な稼働、備品・資材等のサプライ補充などを現場スタッフとの連携を通じて行い、試験会場としての稼働を担保します。 2.スタッフ管理 現場を運用するスタッフの管理です。アルバイトスタッフの雇用、教育・訓練、シフト、モチベーション向上を行い、各テストセンターが自律的に稼働するよう体制を整えます。 3.サービス品質管理 テスト配信会社や実施団体が決めたルールに従って正しく実施されるよう現場のオペレーションを管理します。自ら指導を行うことや、品質向上担当スタッフとの連携で各テストセンターで確かなサービスが提供されることを担保します。 4.オープン設定管理 テストセンターの座席をどのように解放するか、日々の営業予定を管理します。需要動向を見据え、どの配信会社に座席を割り当てるかを判断し、売上・収益の最大化を図ります。
【必須】 ・(Word/Excel/PowerPoint/Access)の使用経験 【尚可】 ・規模問わず、チームリーダーの経験 ・多店舗展開事業での店舗運営やSV、エリアマネージャの経験 ・ITを活用した業務改革や刷新プロジェクトの経験 ・塾やスクールでの教室運営や管理業務 ・多数のアルバイトスタッフを抱える職場の運営経験
テスティング&ラーニング事業/テスト分析・コンサルティング事業/テスト・オペレーション事業
333~359万
【職務概要】 日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行っていただきます。 【職務詳細】 ■店舗へ巡回し、販促活動をするスタッフ(契約社員)のマネジメント■ スタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行なっていただきます。スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。 ※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・研修・人事考課も行ないます。 ※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。 ※転勤はありませんが、宿泊を伴う出張をいただく場合がございます。 ■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動■ 専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案して行きます。 ※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。
★★未経験大歓迎★★ ※アルバイトや契約社員での就業経験しかない方も歓迎です!! 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方 ・日本語が流暢な方 ・接客のご経験や人との折衝経験がある方 ・社会人経験3年以上の方 【尚可】 ・営業のバックオフィス・サポート、プレゼン資料作成の経験者 ・人の成長やサポートに関わっていきたい方 ・スタッフ管理やスーパーバイザーの経験者 ・店舗等での接客販売や店長、チーフ、リーダーの経験者 ※転勤:なし(転勤はありませんが出張はあります。)
■人的サポートを含む営業、販売促進業務代行■IT関連支援及びインストラクション業務請負■販促支援システム、ソフト開発及び情報提供サービス■イベントデモンストレーション企画、実施、運営■広告、宣伝ツールの企画、制作
282~303万
【職務概要】 日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行っていただきます。 【職務詳細】 ■店舗へ巡回し、販促活動をするスタッフ(契約社員)のマネジメント■ スタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行なっていただきます。スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。 ※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・研修・人事考課も行ないます。 ※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。 ※宿泊を伴う出張をいただく場合がございます。 ■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動■ 専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案して行きます。 ※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。
★★未経験・第二新卒(社会人経験2年未満)歓迎★★ ※アルバイトや契約社員での就業経験しかない方も歓迎です!! 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方 ・将来的に転居を伴う全国転勤が可能な方 ・日本語が流暢な方 ・接客のご経験や人との折衝経験がある方 【尚可】 ・営業のバックオフィス・サポート、プレゼン資料作成の経験者 ・人の成長やサポートに関わっていきたい方 ・スタッフ管理やスーパーバイザーの経験者 ・店舗等での接客販売や店長、チーフ、リーダーの経験者
■人的サポートを含む営業、販売促進業務代行■IT関連支援及びインストラクション業務請負■販促支援システム、ソフト開発及び情報提供サービス■イベントデモンストレーション企画、実施、運営■広告、宣伝ツールの企画、制作
327~405万
【職務概要】 日用品・食品・医薬品・家電製品など大手消費財メーカーに対し販促支援を行っていただきます。 【職務詳細】 ■店舗へ巡回し、販促活動をするスタッフ(契約社員)のマネジメント■ スタッフは複数の担当店舗を巡回しながら、クライアントであるメーカーの商品がより売れるような“売場づくり”を行います。同時にお店の状況をチェックし、専用システムへ状況を入力して店頭状況の報告を行います。スタッフの報告をチェックし、スタッフがより大きな成果を活動で出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートなどを行なっていただきます。スタッフへは基本メールや電話で連絡を行い、店舗巡回に同行する場合もあります。 ※事務的な業務もあり、スタッフの採用面接・研修・人事考課も行ないます。 ※スタッフに代わり、店頭巡回活動を行う可能性があります。 ※宿泊を伴う出張をいただく場合がございます。 ■クライアントメーカーへの報告提案、新規営業活動■ 専用システムに蓄積された店頭状況データや競合情報をもとに、クライアントへ店頭販促活動の結果や課題を報告の上、協議を行い、より効果的な活動のための提案をします。システム上のデータを分析しながら、クライアントの売上拡大に向けた店頭販促施策を考え、メーカーに提案して行きます。 ※メーカーへの報告書・企画書の作成を行います。
★★未経験大歓迎★★ ※アルバイトや契約社員での就業経験しかない方も歓迎です!! 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方 ・将来的に転居を伴う転勤が可能な方(全国) ・日本語が流暢な方 ・接客のご経験や人との折衝経験がある方 ・社会人経験2年以上の方 【尚可】 ・営業のバックオフィス・サポート、プレゼン資料作成の経験者 ・スタッフ管理やスーパーバイザーの経験者 ・店舗等での接客販売や店長、チーフ、リーダーの経験者 ※出張・転勤はございます
■人的サポートを含む営業、販売促進業務代行■IT関連支援及びインストラクション業務請負■販促支援システム、ソフト開発及び情報提供サービス■イベントデモンストレーション企画、実施、運営■広告、宣伝ツールの企画、制作
478~1066万
\もんじゃ業界No.1の同社で創業期メンバーを募集!/ 【職務概要】 『もんじゃ焼き』を通し、 お客様の記憶に残る”非日常体験”を提供します! 【職務詳細】 まずは接客を中心にオペレーションを習得! 経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務も担当します☆ ・売上管理 ・仕入れ ・人材育成 ・メニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など ◆入社後は... ビジネスマナー研修やオペレーション研修のほか、 もんじゃ焼きの歴史や作り方など、接客の基礎からお教えします! 鉄板でのヘラの使い方やキャベツの刻み方、素早く格好よく作る方法も伝授! 研修最終日には、創作もんじゃを自由に作っていただきます。 ⇒「中華風もんじゃ」「イタリアンもんじゃ」など個性豊かな一品が誕生!
★☆★未経験歓迎★☆★ <まずは気負わず、面接にお越しください!> ★これまでの経験やスキルは一切問いません! ★就業ブランクのある方や社会人経験10年以上の方も大歓迎です! <意欲があれば経験は問いません!> 入社前はもんじゃ焼きが作れなくて当たり前!座学とOJT研修で作り方のイロハから伝授します。実際に元刑事・CA・お笑いタレント・俳優・モデル・自衛官など、未経験スタートの先輩も活躍中です。 <飲食経験者も活躍しています!> 和食・イタリアン・フレンチ出身者など、多彩な経歴を持つメンバーが在籍中。年数・雇用形態問わず活躍できる環境です。 ◎入社後は接客や調理方法をイチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。
■外食事業■小売事業
436~600万
【職務概要】 同社では「笑顔とありがとう」を世界中の皆様にお届けするため、まずはキャリアの基本となる店長職を目指していただきます。 【職務詳細】 店舗運営に関わる業務を幅広くお任せいたします。 ・調理業務、仕込み、ホール業務 ・売上金管理、食材管理 ・店舗の衛生管理 ・スタッフの育成、シフトの管理 ・店舗の経営戦略の立案 ・店舗の売上を高める企画立案 など ●ご入社後の流れについて 入社後は座学研修を受講いただき、研修店舗でのOJTにて研修を行います。毎月、人事による面談を行い、入社後のフォローをさせていただくため、未経験の方でも安心して勤務することができます。 また、ご自身のライフステージの変化に合わせて、キャリアの途中から引っ越しを伴わない働き方に変えるなど柔軟な区分変更が可能です。 グローバルの他に、ブロック正社員、エリア正社員という社員区分があります。
===未経験者歓迎!!=== 【尚可】 ・飲食業界経験者 ・飲食、小売業界アルバイト経験者 飲食店なので、急な欠員や、突然の休日出勤があるのでは?と不安もあるかと思います。 同社では、ブロック長、スーパーバイザーががっちり店舗をサポートしていますので、欠員対応も店長任せではなく、エリア内で人員を補い合い、適正な運営を実現しています。それでも人員の確保が難しい場合などは、従業員を守るため、メニューを減らして必要人員を減らす、毎週の定休日をつくる、営業時間を短縮するなど、柔軟に対応しています。
ラーメン事業/レストラン事業/ベーカリー事業/海外事業/食品製造・販売
394~450万
【職務概要】 路面店やアウトレットモール等に展開する、一風堂やIPPUDO RAMEN EXPRESSの店舗責任者としての業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 店舗運営に関わるすべての業務をご担当いただきます。 ■調理業務、仕込み、ホール業務 ■売上金管理、食材管理 ■店舗の衛生管理 ■スタッフの育成、シフトの管理 ■店舗の経営戦略の立案 ■店舗の売上を高める企画立案 等 ※経験やスキルにもよりますが、1~2年で店長になるケースが多いです。 【研修について】 入社後まずは座学・現場研修で、企業理念や行動指針を学んでいただきます。店舗運営スキルはもちろん、夢や希望を叶えるためのキャリアプランを考えるところまでを支援しています。その後も、セカンド勉強会・エリア勉強会など、様々な研修があります。
【必須】 ・飲食業界経験者、小売業界経験者、店長職経験者の方 ・マネジメント経験がある方 【勤務地補足】 ブロック・エリア社員 住み慣れた場所一定のエリア内で働きたいという方のコースです。 一定のエリア…お住まいの場所を軸に範囲が限定されており、その範囲での勤務です。(各エリア内での転居の可能性はございます) ★★☆☆充実した研修制度☆☆★ ビジネスマナーや企業理念、実務に必要な知識に関する研修を、1年かけて、A~Dコースまで受講できます。ほかにもオンラインで、労務研修・ハラスメント研修・キャリア説明会などを実施。
ラーメン事業/レストラン事業/ベーカリー事業/海外事業/食品製造・販売