【坂出】自動化・省力化機器の機械設計/平均有給12.2日/事業拡大による急募
500~700万
株式会社タイガーチヨダ
香川県坂出市
500~700万
株式会社タイガーチヨダ
香川県坂出市
機構設計
コンクリート製品製造設備、環境・リサイクル関連設備、自動化・省力化設備等の開発設計をお任せします。主に段ボール工場向けの自動化・省力化設備の、段ボールシート等の搬送装置及び自動供給装置等です。 【具体的には】※経験に合わせて段階を追って業務をお任せします 1.機械レイアウト作成 2.既存図面の改修・新機能追加 3.新規開発設計 4.タイムチャート作成 5.機械基礎土間工事図作成 6.動力設計 7.機械の改造図面作成 8.顧客先工場での打ち合わせ/現地調査/寸法測定 変更の範囲:会社の定める業務 【開発設備】各種搬送機/加工機/ハンドリング装置/ロボット/スプリッター/各種成形機/環境関連設備 等
【必須】機械設計経験3年以上 ・対象とする設備は各種自動機・省力化機器に加え、各種成形機、環境設備等幅広く、エンジニアとしてスキルをすぐに発揮いただけるポジションです。 ・人事考課は複数人で実施するため、公平に頑張った人が報われる給与体系となっています。 ・有給取得は年平均12.2日で取りやすく、育休取得率(男女)も100%です。残業は月20時間程度です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~700万円 月給制 月給 260,000円~380,000円 月給¥260,000~¥380,000 基本給¥260,000~¥380,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度実績2.5か月)
会社規定に基づき支給 上限50,000円
08時間00分 休憩60分
1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間38.16時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:25時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間117日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社直後3日 最高付与日数20日
その他(会社カレンダーによる指定土曜日出勤有)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
≪各種手当≫家族手当(上限20,000円)、皆勤手当、職務手当、出張手当、資格手当、残業手当 ≪昇給≫有 年1回(人事考課により頑張った者が報われる制度になっています。) ≪休日≫週休二日制(指定土曜日出勤有、日、祝日、GW、夏季・年末年始休暇、有給、慶弔など) ≪海外出張手当≫1日につき日当\10,000が追加で支給されます。 ≪標準的な勤務時間帯≫8:00~17:00 ■想定年収について 上記想定年収(500万円~650万円)は平均残業時間20時間を含む金額となっています。 業務変更の範囲:会社の定める業務全般 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所
■坂出工場
無
香川県坂出市林田町4285-147
JR瀬戸大橋線坂出駅
屋内全面禁煙
無
有
≪退職金≫退職金共済加入(正社員後1.5年経過後より支給) ≪その他福利厚生・制度≫ ・再雇用制度(定年65歳、70歳まで) ・5年ごとの周年記念パーティなど(適宜開催) ・社員発起によるソフトボール同好会(参加任意) ・労災増額保険加入 ・財形貯蓄制度 ・育児休業(取得実績あり) ≪休日・休暇補足≫年末年始、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、その他同社が定める休日
1名
2回
筆記試験:有(適性検査)
■コンクリート製品製造設備、環境・リサイクル関連設備、自動化・省力化設備の開発・製造、販売する機械メーカー。コンクリート業界国内シェア70%超、北米を中心に海外展開あり。男女ともに育休取得率100%、3年未満の離職率3.31%
【選考フロー】一次面接:web面接 最終面接:工場見学、適性検査、最終面接 タイガーグループは私たちの生活インフラである、コンクリート製品製造プラントや環境リサイクル関連設備、その他生産設備の自社開発、設計、製造、据付・メンテナンスまで一貫して行っているプラント・設備メーカーです。タイガーチヨダの技術は多数の特許を取得し、業界初の科学技術庁長官奨励賞を受賞するとともに、提案からサービスの提供までを一気通貫で行う姿勢が評価され、コンクリート製品業界の市場では、国内シェアが70%を超えました。また、海外においては、北米を中心に、世界15カ国に技術や製品を提供するグローバルカンパニーへと成長するとともに、「コンクリート」 「環境・リサイクル」 「自動化・省力化」を柱として現在事業を拡大・推進しています。弊社はJOYFUL&No.1COMPANYを経営理念に掲げ、お客様のみならず一緒に働く皆さんの仕事の満足度を向上させることを目標としています。コンクリート製品製造設備メーカーとして、国内No.1のシェアを持ち、新たしい分野にも積極的にチャレンジする姿勢で、コンクリート、環境・リサイクル・自動化・省力化の3つの事業を柱としています。
〒716-0061 岡山県高梁市落合町阿部2327番地
【国内工場】本社工場(岡山)、埼玉、坂出【国内支店】北海道、東北、関東、関西、中四国、九州【国内営業所】名古屋、大阪、坂出【国外営業所】アメリカ
■コンクリート製品製造設備の製造・販売 ■環境関連設備の製造・販売 【主要取引先】国内:全国一円のコンクリート2次製品製造メーカー 国外:北米、南米、中国、東南アジア、オセアニア
【グループ会社】(株)タイガーチヨダマテリアル、(株)NSK 他2社 【関連会社】(株)スーパー・フェイズ、(株)鳥取再資源化研究所 他1社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
560~600万
産業用ロボットや自動化設備の設計業務。単なる図面作成にとどまらず、国内外シェア100%の特許製品の改良や、大手メーカーの製造ラインを支えるロボット制御など、高度なモノづくりを主導していただきます。 ■産業用ロボット周辺装置・省力化機械のオーダーメイド設計 ■既存商材のカスタマイズ・改良設計 ■AutoCADを用いた基本・詳細設計および仕様検討 ■「設計×製作」一貫体制のため、現場での組み上がり確認 ■大手メーカーを中心に直接打ち合わせ・提案 ※設計業務は月に1~2件程度をじっくり担当
【必須】■AutoCADを用いた機械設計の経験 (図面のトレースのみ経験者は不可) ■工業系学科出身の方歓迎! 【尚可】■自動化設備、ロボット周辺装置の設計経験者 【求める人物像】「モノづくりが楽しくて仕方ない」という純粋な情熱をお持ちの方。会長は今でも毎日楽しそうに仕事に向き合っています。その姿勢に共感し、共に技術を磨ける方を歓迎します。【採用背景】現在、会長が担っている高度な設計業務を次世代へ引き継ぐための募集です。これまでの経験を正当に評価し、会社の核となる技術を託したいと考えています。
省力化機械や産業用ロボットの設計、製作など
330~450万
\指先を使った丁寧な作業中心!手のひらサイズの製品組み立て/ ・制御ボックス(量産型・小型)の組立、製造。 ・建設機械や健康機器など、人々の暮らしに身近な製品を担当。 【仕事の流れ】パーツの準備(棚から揃える)→組み立て・配線(ドライバー等)→チェック※ミリ単位での検査 【環境】DX化(デジタル化)を推進。作業手順をタブレット等で確認可。 【多彩なキャリアステップ】製造現場のリーダー/設計部門へキャリアチェンジも可 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】理系知識もしくは、製造業での経験(職種不問) 【歓迎】メーカー等での製造経験 【身につくスキル】■精密な組立技術: 電気回路の基礎知識や、金属加工・配線のプロとしての「正確な手技」が一生モノの武器になる。■段取り力: 効率よく、ミスなく進めるための「現場の知恵」が身につき、将来は現場をまとめるリーダーも目指せる。■デジタル活用能力: 最新のDX環境に自然と慣れることができます。RPAやシステム管理など、製造業の最新トレンドを実務で学べる。
■【ODM】制御機器の開発、製造 ■【OEM】制御機器の受託製造 ■【射出成型】精密プラスチック ■【金型製作】精密プラスチック、量産金型 ■【金型製作】精密プラスチック ■【金属加工】切削、切断、マシニング加工
350~600万
・制御ボックス(量産型・小型)の組立、製造。 ・建設機械や健康機器など、人々の暮らしに身近な製品を担当。 ・「もっと速く、正確に作れるか」を自社治具や自動機を使って追求。 「改善のプロ」として、現場の進化を主導! 効率化のための治具考案や工程改善がメインミッション。 【環境】RPAや独自システムを導入済のDX化されたスマートな現場 【多彩なキャリアステップ】製造現場のリーダー/設計部門へキャリアチェンジも可 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】メーカーや製造業で製造に関わった経験のある方 例)プラスチック・金属・半導体等ものづくり製造ラインの管理、現場改善、製造工程等の経験のある方 【歓迎】治具の自作経験、「作業の標準化(マニュアル化)」の経験 自社独自治具・自動機を推奨する文化。良いアイデアは即採用!! 【やりがい】■コストダウンが利益に直結:5年で売上3倍を目指す成長フェーズ。■独自治具の考案・改善によるコストダウンの実現は、評価にダイレクトに繋がる。■RPAやシステム管理など、製造業の最新トレンドを実務で学べる。
■【ODM】制御機器の開発、製造 ■【OEM】制御機器の受託製造 ■【射出成型】精密プラスチック ■【金型製作】精密プラスチック、量産金型 ■【金型製作】精密プラスチック ■【金属加工】切削、切断、マシニング加工
500~1050万
■業務内容: LPG船や液化水素運搬船等の液化ガス運搬船の船体/貨物区画の構造設計における設計業務をご担当頂きます。 ■具体的には: ・液化ガス運搬船の構造詳細設計業務 ・NASTRANを使用した構造解析およびその検証 ・作業者への構造図面作成指示およびその図面審査 ・注文仕様書の作成 ・客先および製造現場との調整業務等 ・性能試験への立会(建造船への乗船)等 ■当ポジションの魅力: ・当部門の主業務である構造設計は船舶全体の設計・製造プロセスの中核を担う業務です。加えて世界初となる大型液化水素運搬船の設計に携わることになりますので、技術者として他社では得られない知識・経験を積むことができます。 ・脱炭素社会実現のために水素の果たす持つ世界のエネルギー消費に対する役割は大きく、液化水素運搬船の建造を通して地球環境の未来に貢献できるする社会意義の高い業務に携わる事が出来ます。 ■エネルギーソリューション&マリンカンパニーについて: エネルギー・環境ソリューション分野において、4つのディビジョンが保有する世界最高レベルのキーハードとエンジニアリング力を結集し、水素社会の未来を切り拓くリーディングカンパニーとして革新的なソリューションを提供しています。地上から海底まで幅広く当社の技術が活かされており、ダイナミックな仕事をしたい方に絶好の環境です。 ■当社について: <長期就業を応援> 有休取得平均18日、全社平均残業22.7h、平均勤続14.5年、離職率2.6%など、長期に腰を据えて働きやすい環境です。また男女計約220名が育休取得(2023年度)、育休後復帰率3年連続100%など、ライフイベントとともに活躍できる組織風土です。 <福利厚生充実> 財形貯蓄、住宅資金融資、従業員持株、退職金、カフェテリアプラン制度、保養所、単身寮・社宅など、社員一人ひとりの暮らしをバックアップする福利厚生が充実しています。
<最終学歴> 大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ~職種未経験歓迎/業種未経験歓迎~ ■必須条件: ※下記いずれにも当てはまる方 ・理工学系大卒以上(機械・船舶・航空・構造・材料系) ・社外人経験3年以上
-
357~735万
同社にて、発電・産業・環境プラント等における燃料輸送・貯蔵設備及び灰処理設備等の設計業務をご担当いただきます。 民間企業プラント、官公庁プラントがありますが、民間企業プラントの需要は特に伸びており、今後も注力分野となります。 【具体的には】 ・仕様に基づくCAD設計実務 ・見積 積算 ・社内外との調整業務(製作は外注) ・指導員として据付後に現地訪問するケースあり 発電用ボイラに供給するあらゆる燃料(石炭やバイオマスなど)を受入、搬送、貯蔵、供給したり、燃焼後の灰を搬出、貯蔵、排出する設備、ごみ焼却施設向け設備などを扱います。
【必須】プラント等における設備設計経験または、産業用機械メーカーの設計経験
電気、機械、原子力、通信、土木、建築、環境保全関係施設の調査、設計、製作、施工、保守
390~620万
三菱電機グループの丸亀事業所にて、機械設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。
【必須】CADを使用した機械設計業務のご経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
350~440万
三菱電機グループの丸亀事業所にて、機械設計職をお任せいたします。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境で業務いただきます。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先異動や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実可能です。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。
【必須】機械系統の学部・学科をご卒業の方。 ※第二新卒の方や未経験の方も歓迎!実務経験がない方でも、工業高校・高専・大学などで機械系統を学ばれた方は歓迎です! 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
500~600万
光学装置(セーフマーカー)・潤滑装置(塗油機:クレーンの摩耗防止)・画像検査装置を自社で開発・製造・販売する専門メーカーである当社において、検査装置の検証業務をメインに行って頂きます。 【具体的な業務】 ■セーフーマーカー・画像検査装置の新製品開発・改良 ※例えば、セーフマーカーについて顧客から照射距離、照度が足りない等ご要望を頂いた際に、既存の製品の機械/電気図面を確認の上、顧客の要望にこたえられるよう製品を調整/開発設計していただきます。ご経験に応じては、セーフマーカー以外の製品開発に携わっていただく可能性もございます。
【いずれか必須】■検査装置に関して開発・製作・検証・評価等の経験がある方 【入社後の流れ】入社後は機械の構造や仕組み、製造の流れなどを1週間ほどかけてお伝えさせていただきます。その後は基本的に先輩社員とのOJT、同行などを通じて丁寧に指導させていただきます。 【働き方】◎大手企業の取引先多数!安定して働くことができます。 ◎完全週休二日制年間休日125日と家庭も仕事も両立することが可能な環境です。
■弊社は、製鐵・鋼板加工・プレス加工といった鉄鋼関連業界向けに・画像検査測定装置(表面検査・平坦度測定・形状検査)・各種潤滑装置(塗油器各種)・オプティカル機器(セーフマーカー)などを自社開発、製造、販売をしているメーカーです。
450~600万
・顧客の要望を把握するための打ち合わせ、現地視察 ・製品設計(企画立案 仕様検討 要件定義 構想設計 基本設計 部品設計 評価)
・産業機械の機械設計経験
-
700~1000万
配属グループは受配電システム部のプロジェクト統括グループとなります。主には海外向け受配電設備の受注後、顧客の要望の確認を行いながら基本設計をしていただきます。その後、詳細設計グループや品質管理を行うグループに各仕様の指示および調整を行っていただきます。(海外向けのプロジェクトを担当しますが基本的には日本語での業務となります。) 【具体的には】 ・顧客(電力会社/プラントメーカー等)要望の把握 ※日本語で行うことがほとんどです ・受配電設備の基本設計 ・関係技術部門に向けた仕様書の作成 ・製品全体の工程管理、コスト管理 ・関係部署に向けた品質管理、製品納入依頼
【必須条件】 ・機械、制御、電源設備のいずれかの計画、設計、保守のいずれかの経験 【歓迎条件】 以下いずれかの経験・資格をお持ちの方 ・重電、電機業界での技術者としての経験 ・電気事業に従事しての設備計画又は保守の経験 ・プラントメーカにおいての電源設備の計画、設計業務の経験 ・電気主任技術者3種以上(又は同等レベルの電気知識学習経験)の資格をお持ちの方 ・重電、電機業界でPR、拡販等の業務に従事した経験 ・TOEIC400点以上
受配電システムエンジニアリング、84kV以下開閉装置及び遮断器、真空バルブ、監視制御板、コントロールセンター、受配電監視制御システム、開閉装置用電子機器、保全支援システム 【電力インフラの安定供給に貢献】 生活に欠かすことのできない電気。受配電システムとは、工場やビル・鉄道変電所・発変電プラントなどで、発電所から送られてきた電力を受け、コントロールし、各設備に安全・確実に送るための製品群のことで、当社はこのシステム分野で圧倒的な競争力を誇っています。受配電システム製作所は、