407657818／【福島】プロジェクトマネジャー（富岡町）〈残業月20時間以内〉

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• エージェント求人

  【福島県(郡山)】電子回路基板材料の生産技術（プロセス開発）　【PID　電子材料事業部】

  550~900万

  • 進捗管理
  • 工法開発
  • 戦略提案
  • 戦略立案
  • 自動車
  • 生産技術
  • プリント配線板
  • 技術開発
  • ソフトウェア
  • プロジェクト
  • プログラミング
  • BIツール
  • データ分析
  • 課題設定
  • PLC
  • 提案
  • 開発
  • 分析

  パナソニック インダストリー株式会社福島県郡山市

  【福島県(郡山)】電子回路基板材料の生産技術（プロセス開発）　【PID　電子材料事業部】気になる

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  仕事内容

  ●電子基材生産技術部ミッション 自動車、通信機器、産業機械などに不可欠な電子機器の心臓部であるプリント配線板。 これらプリント配線板に求められる多様な材料や技術的要求に応えるため、先進のプロセス技術やDX・IoT技術、検査・計測・AI技術、省エネ技術など、幅広い生産技術力でモノづくり基盤の盤石化と商品価値の最大化を推進していくことが電子基材生産技術部ミッションです。 ●工法開発課ミッション 商品や顧客ニーズに同期・先行しながら、他社と差別化できる設備の工法開発ならびに設備開発・設計・導入し、モノづくりの付加価値を向上させることが工法開発課ミッションです。 ●募集背景 世界的な高速通信化、脱炭素化、自動車EV化の流れが加速する中で、プリント板配線材料への需要は今後も高位で続くものと予想されます。 一方で、労働人口の減少、グローバル競争激化などQCD面の諸課題に対応していくためにはモノづくりの付加価値向上が必要であり、『工法開発』や『設備開発・設計・導入』を通して、モノづくりの付加価値向上を推進・牽引いただける人財を募集します。 ●担当業務 主な担当業務は、➀工法開発　➁設備開発・設計・導入　となります。 『工法開発』では新しい工法の提案と実施により生産性や効率性を向上させ、モノづくり競争力を強化する役割を期待します。『設備開発・設計・導入』では最新技術を活用し、製造プロセスの最適化や改善を図ることでコスト削減やリードタイム短縮による生産性向上に寄与します。これらを通じて、事業の持続可能な成長を支える重要な役割を担っていただきます。 ●仕事内容 ➀工法開発 　新しい工法の提案と実施を通じて、生産性や効率性の向上を図り、競争力を強化する役割を期待します。また、現行のプロセスを分析し、改善策を導入することで、持続可能な生産体制を確立することが求められます。新プロセス工法開発、検査計測(AI活用)技術開発など新規性の高い工法開発を推進いただきます。 ➁設備開発・設計・導入 　自動化・省人化・省エネ技術など、最新技術を取り入れた設備の設計・開発を行い、製造プロセスの改善や最適化を図ります。これにより、コスト削減やリードタイム短縮による生産性向上を実現し、事業の成長に寄与する業務を推進いただきます。 ●この仕事を通じて得られること 1.技術的スキル向上 　新しい工法や最新技術の理解と実践を通じて、専門的な技術力や問題解決能力が向上します。 2.プロジェクト管理能力の強化 　さまざまなプロジェクトを企画・実施することで、計画立案、進捗管理、リスク管理などのプロジェクト管理スキルが磨かれます。 3.イノベーション促進 　新しいアイデアや手法を試すことで、創造的な思考が促進され、企業の競争力を高めるためのイノベーションを推進する力が養われます。 4.データ分析能力の向上 　現行プロセス分析や設備の最適化を行う中で、データ分析や評価の技術が向上し、意思決定の質が向上します。 5.持続可能性の理解と実践 　環境負荷を軽減するための取り組みを通じて、持続可能な社会の重要性やそれに向けた具体的なアクションを理解し、実践する能力が身につきます。 6.チームワークとコミュニケーション能力の向上 　社内外の関連メンバーと協力しながらプロジェクトを進める中で、チームワークやコミュニケーション能力が向上します。 7.業界知識の深化 　最新のトレンドや技術についての知識が深まり、業界全体についての理解が広がります。 8.ビジネス視点の強化 　コスト削減や生産性向上を目指す中で、ビジネスの視点からの分析や評価ができるようになり、経営戦略に貢献する能力が養われます。 ●職場の雰囲気 ・工法開発課は次世代リーダーが多く、キャリア入社メンバーも半数以上を占める、フラットでオープンな組織です。年齢や役職に関係なく、自由に意見を交わし、議論や相談ができる環境が整っています。これにより、様々な視点からのアイデアが生まれ、革新的な解決策を見出すことが可能です。 ・新しいことに挑戦する姿勢を大切にしており、失敗や間違いを恐れず、それを改善のチャンスと捉える前向きな文化があります。失敗から学び、次に活かすことで、個人、チームとして成長を遂げることができます。 ・職場のルールや慣習についても、過去のやり方に固執せず、現在のニーズに合わせて見直していくことを大切にしています。全員がより良い職場環境を考え、意見を出し合うことで、常に進化し続ける職場です。 ●キャリアパス さまざまな職務を経験することで、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。多様な業務に取り組むことで、専門性を深めるだけでなく、幅広い視野を持った人材として成長することができます。

  求める能力・経験

  1.スキル（あると望ましい） 分析力、課題抽出力：現行プロセスのデータを分析し、問題点を特定する能力。 創造力：新しい工法や改善策を考案するための発想力。 プロジェクト管理能力：開発、導入プロジェクトを計画し、実行する能力。 機械、電気の設計スキル：CAD、各社PLCソフトウェアやタッチパネルソフトウェアを使用した設計能力。 データ分析のスキル ：収集したデータを統計的に整理・分析するスキル（プログラミング言語、BIツールなどの使用経験） 環境技術に関する知識：環境負荷を軽減するための技術や手法に関する理解。 2.経験（あると望ましい） 製造業でのプロセス改善や工法開発の実務経験。 データ分析や現場改善活動の経験。 環境技術や省エネルギー技術に関する実務経験。 省エネ設備の導入に関する実務経験。 3.学歴 大卒以上電気・機械の知識、または高専・大学・大学院において、電気工学系・機械工学系・化学工学系・システム工学系を専攻 【人柄】 1.コミュニケーション能力　チーム全体の円滑な協力を促進できる方 2.積極的な提案力　新しい挑戦に対して前向きに取り組み、独自の視点でアイデアを発信できる方 3.リーダーシップ　目標達成に向けてチームをまとめる力を持った方 4.主体性と強い意志　能動的かつ主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志（やる気）をお持ちの方

  事業内容

  モノづくりにおける労働力不足、情報化社会の進展に伴うデータ爆発、モビリティ社会における環境・安全性要求の高まりなどを背景に、継続的な進化が求められる領域に注力し、コンデンサ、小型サーボモーター、EVリレー、電子材料など、固有の材料技術やプロセス技術で特長の際立つ顧客価値を提供し続けている企業

• エージェント求人

  【製造部長】世界初ダイヤモンド半導体工場をゼロから拡張／年収800万～1500万

  800~1500万

  • 施設/設備管理
  • 部品/原料品質監査
  • 電子部品
  • 部品
  • マネジメント
  • 備品/設備管理
  • 品質管理
  • 半導体
  • 工場
  • 開発
  • 工場長
  • GAN
  • 設備管理
  • 技術開発

  大熊ダイヤモンドデバイス株式会社福島県大熊町

  【製造部長】世界初ダイヤモンド半導体工場をゼロから拡張／年収800万～1500万気になる

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  仕事内容

  【募集背景】 同社は、福島県大熊町において次世代パワー半導体であるダイヤモンド半導体の製造拠点を構築中です。現在、パイロットラインでの製造を開始しており、すでに工場長を中心とした生産体制の基盤整備が進行しています。今後、1ラインから複数ラインへのスケールアップを見据えた拠点拡張を予定しており、それに伴い生産・設備・安全・保全といった工場運営の実行部隊を強化する必要があります。 【業務内容】 ・ダイヤモンド半導体のプロセス改善および量産化技術の研究開発 ・実験計画の策定、実験実施、データ分析および評価 ・パイロットラインにおける製造設備の導入・運営管理 ・工場の設備設計および外注施工業者との折衝、進捗・品質・コスト管理 ・将来的な複数ライン展開を見据えた拡張計画の主導（用地取得済） ・安定操業のマネジメント（運転管理、保安、安全、防災、設備保全、予算・リスク管理）

  求める能力・経験

  ・製造業における工場長、またはそれに準ずるポジション（副工場長、製造部門長、設備管理責任者など）でのマネジメント経験 ・半導体または電子部品の製造プロセスに関する実務知識および現場改善の経験 ・安全／品質／保全／生産性向上に関する具体的な施策の企画・実行経験 ・外部業者（施工業者・装置メーカーなど）との折衝・工事管理経験 ・少人数フェーズの組織において、戦略と実行の双方を自走できるリーダーシップ

  事業内容

  シリコン・SiC・GaNに代わる「究極の半導体」と言われるダイヤモンド半導体の世界初の社会実装を実現し、日本発の次世代半導体産業を創造しリードすることを目指しています。世界でも同社だけが保有する製品化ノウハウを基に、ダイヤモンド半導体の量産化を実現し、廃炉計画への貢献だけでなく、次世代通信・宇宙市場など世界に向けた社会実装を加速させます。

• 企業ダイレクト

  【郡山/品質保証・品質管理】三菱電機G/研修充実/転勤無/無期雇用派遣

  350~670万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル福島県郡山市

  【郡山/品質保証・品質管理】三菱電機G/研修充実/転勤無/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループ企業にて監視カメラ・関連機器に係る品質保証・品質管理をお任せします。具体的には測定器等を用いた完成品・不具合品の検証・評価・不具合対応、検査証明書の作成、資料作成、現地調査等。 【特徴】■派遣先の三菱電機エンジニアリングの社員と業務において区分はほぼ無し■三菱電機Gの人材サービス企業で転勤無:徹底した職務マッチングで派遣先はご希望を100％反映。原則転勤は発生せず、腰を据えて働ける環境を用意。■労働環境:年休は125日＋5日(計画年休)、残業は月平均20hとWLBも実現可。■抜群の定着率:生活と自己啓発を手厚くサポートする福利厚生も整っており、平均勤続年数は10.8年と高い安定性を実現。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■何らかの測定機器を用いた実務経験■製造現場や資材部門の経験　【歓迎】■メーカー等での品質保証・品質管理のご経験 ■製品評価・テストの実務経験　■ネットワークや通信機器の基礎知識 【教育制度】OJTに加え、三菱電機グループのeラーニングなど豊富な研修制度も利用可能。 【将来的なキャリアパス】当社で長く働くことももちろん可能ですが、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多くおります。現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• エージェント求人

  【福島】工場ＤＸ推進担当

  590~990万

  IHI福島県相馬市

  【福島】工場ＤＸ推進担当気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 航空機エンジン部品の量産工場において、品質／生産性向上や改善活動で必要になるデータを活用する仕組み作りとその推進を担って頂きます。 Tableau(タブロー）を使用し、データ分析/可視化を進めております。 【業務詳細】 製造時の設備データ／品質データ／生産管理データなどを収集・蓄積する仕組み作りから、既存のデータ基盤と連携・統合し、各職場のユーザーが活用し、判断・アクションが取れるようなデジタル技術の活用・推進がミッションです。工場現場部門を始め、多くの部門と連携して要件定義をするため、要望を聞き出したり、システム構築上の制約を説明したりと、積極的にコミュニケーションを取って業務を進めて頂きます。 【技術キーワード】 Excelマクロ(VBA)やPython（個人レベルでも可） 【アピールポイント】 現在は3Dデータの蓄積やERP連携などデジタル技術の活用を推進している段階にあり、ご経験によってはトップレベルで活躍頂けるチャンスが充分にあります。国内外からの顧客をお迎えすることも多々あり、アピールの一つとして事例紹介をする可能性は充分にあり、また交流会として他社工場を訪問することもあります。

  求める能力・経験

  ■VBAでのプログラム構築　または　BIツールの使用経験 ※多くの社内ユーザーと対話して業務を進める為コミュニケーション能力を重視いたします。

  事業内容

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• エージェント求人

  （年間休日126日★）住友ナコフォークリフト株式会社🔶【福島】フォークリフト整備士 ※土日祝休み

  440~625万

  住友ナコフォークリフト株式会社福島県郡山市

  （年間休日126日★）住友ナコフォークリフト株式会社🔶【福島】フォークリフト整備士 ※土日祝休み気になる

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  仕事内容

  ■この求人の特徴  ・住友重機械グループの安定した経営基盤と福利厚生  ・年間休日126日＆完全週休2日制（土日祝）でプライベートも充実  ・定年65歳・退職金制度あり。長く腰を据えて働ける安心の待遇  ・通信教育200コース以上など、個人のスキルアップを徹底サポート ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【求人名】 【福島】フォークリフト整備士 ※土日祝休み／年休126日／福利厚生充実◎ 【入社後の年収目安】 440万円～625万円 【職務内容】 当社の整備士の役割は下記3つです。 （1）顧客のフォークリフトを点検、修理、整備する （2）顧客との関係性を構築する （3）顧客のニーズを会社に伝えることで製品の改善につなげる フォークリフトは1年に1度の定期点検が必要となりますので、お客様のフォークリフトの点検の時期を考慮してスケジュールを立てていきます。故障連絡が来ることもありますので、定期点検の合間にその対応も行っていただきます。また日常的な訪問により顧客との関係性構築もできておりますので、追加修理や予防保全のちょっとした提案も実施します。 ※フォークリフト本体の販売は別部署の営業が実施しています 【ポジションの魅力・特徴】 ・整備士や保全のポジションには珍しい、土日祝休みの就業環境が整っています(一部、会社カレンダーにより祝日が動きますが原則土日祝休みです)ので、ワークライフバランスの改善が可能です。 ・親会社の住友重機械工業と同様の給与体系、福利厚生です。充実した福利厚生で定期昇給や評価制度により、しっかり基本給から上昇します。 【年間休日】 126日

  求める能力・経験

  フォークリフトに関する経験や知識は問いません ・整備士業務の経験

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【郡山/機械設計補助】三菱電機G/研修充実/転勤無/スキルUP可能/無期雇用派遣

  350~670万

  

  株式会社ダイヤモンドパーソネル福島県郡山市

  【郡山/機械設計補助】三菱電機G/研修充実/転勤無/スキルUP可能/無期雇用派遣気になる

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  仕事内容

  三菱電機グループ企業にて河川状況確認等に使用されるカメラ/監視システムの設計や材料手配/工程管理をお任せ。公共機関や自治体等を支える社会貢献性の高い業務。未経験入社で長く活躍する先輩も多数います。 【特徴】■派遣先の三菱電機エンジニアリングの社員と業務において区分はほぼ無し■三菱電機Gの人材サービス企業で転勤無:徹底した職務マッチングで派遣先はご希望を100％反映。原則転勤は発生せず、腰を据えて働ける環境を用意。■労働環境:年休は125日＋5日(計画年休)、残業は月平均20hとWLBも実現可。■抜群の定着率:生活と自己啓発を手厚くサポートする福利厚生も整っており、平均勤続年数は10.8年と高い安定性を実現。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■CADなどで図面作成ができる方■図面が読める方■設製造現場や資材部門でのご経験がある方 【歓迎】機械設計、電気・電子設計・ソフトウェア開発など、何らかのエンジニア経験者 【教育制度】OJTに加え、三菱電機グループのeラーニングなど豊富な研修制度も利用可能。 【将来的なキャリアパス】当社で長く働くことももちろん可能ですが、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多くおります。現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。

  事業内容

  1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 　等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋

• エージェント求人

  【福島】工場ＤＸ推進担当

  590~990万

  株式会社IHI 福島県相馬市

  【福島】工場ＤＸ推進担当気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 航空機エンジン部品の量産工場において、品質／生産性向上や改善活動で必要になるデータを活用する仕組み作りとその推進を担って頂きます。 Tableau(タブロー）を使用し、データ分析/可視化を進めております。 【業務詳細】 製造時の設備データ／品質データ／生産管理データなどを収集・蓄積する仕組み作りから、既存のデータ基盤と連携・統合し、各職場のユーザーが活用し、判断・アクションが取れるようなデジタル技術の活用・推進がミッションです。工場現場部門を始め、多くの部門と連携して要件定義をするため、要望を聞き出したり、システム構築上の制約を説明したりと、積極的にコミュニケーションを取って業務を進めて頂きます。 【技術キーワード】 Excelマクロ(VBA)やPython（個人レベルでも可） 【アピールポイント】 現在は3Dデータの蓄積やERP連携などデジタル技術の活用を推進している段階にあり、ご経験によってはトップレベルで活躍頂けるチャンスが充分にあります。国内外からの顧客をお迎えすることも多々あり、アピールの一つとして事例紹介をする可能性は充分にあり、また交流会として他社工場を訪問することもあります。

  求める能力・経験

  ■VBAでのプログラム構築　または　BIツールの使用経験 ※多くの社内ユーザーと対話して業務を進める為コミュニケーション能力を重視いたします。

  事業内容

  株式会社IHIは、日本を代表する重工業企業であり、航空機、エネルギー、環境、産業機械、船舶などの幅広い分野で事業展開しています。同社の強みは、革新的な技術と高品質な製品・サービス提供にあります。同社は、その歴史と実績を通じて、高度なエンジニアリング能力と優れた製造技術で世界的な信頼を築いています。

• 企業ダイレクト

  【スカウト限定求人/未経験】東北でエンジニアデビュー！年収600万円以上可能！

  340~480万

  

  株式会社ＢＲＥＸＡ　Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ宮城県仙台市, 山形県内, 福島県内

  【スカウト限定求人/未経験】東北でエンジニアデビュー！年収600万円以上可能！気になる

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  仕事内容

  入社後は、研修や先輩のOJTサポートからスタート。 その後、以下のような業務の中から、あなたの適性や希望に応じてお任せします！ ・製造に使われる装置・設備の点検・メンテナンス　・データ収集、動作チェック、記録作成　・部品交換・調整のサポート　・トラブルの一次対応（先輩と一緒に対応します）　・各種検査・品質確認業務 ※専門知識は入社後に学べます！ 未経験の方でも順を追ってステップアップできる環境です。

  求める能力・経験

  【いずれか必須】 ・未経験から手に職をつけたい方 ・技術職に興味がある方 【働き方】残業時間は月15H程、有給取得率72.6%、年間休日123日と働きやすい環境です。2023年度から等級制度を取り入れ、適切な評価ができるようになり、スキル・頑張りに応じて給与をあげられる仕組みに変更。定着率も向上し、長期就労しやすい環境に変革しています。 【風土】社内用チャットアプリがあり、気軽に相談できる風土。サークル活動も活発で風通しの良い社風です。 https://www.ostech-online-magazine.com/

  事業内容

  ■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

• エージェント求人

  【東京／大樹／帯広／東北】機械設計エンジニア（オープンポジション）／インターステラテクノロジズ社

  608~902万

  • 生産設備

  インターステラテクノロジズ株式会社東京都江東区, 北海道大樹町, 福島県相馬市

  【東京／大樹／帯広／東北】機械設計エンジニア（オープンポジション）／インターステラテクノロジズ社気になる

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  仕事内容

  ■仕事内容 ※ご経験/スキル/志向に応じて、下記いずれかの領域において業務をお任せします。 ・機体構造部品、高圧容器の仕様検討から設計開発 ・機体形状/フェアリング形状の仕様検討から設計開発 ・配管、バルブ等艤装系の仕様検討から設計開発 ・ターボポンプシステムの仕様検討から設計開発 ・地上系機構部品（機体起立機構、ホールドダウン、機体把持機構、アンビリカル等）の仕様検討から設計検討 ・機体と地上設備、生産設備、生産工程とのインターフェース調整 ※変更の範囲：会社の定める業務 必須スキル

  求める能力・経験

  ▪️必須スキル ・宇宙関連/航空機/自動車/プラント重電重工設備に関する製品の機械設計経験 ・ベンダーコントロールのご経験 ・日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方（目安：ビジネスレベル以上） ▪️求める人物像 ・自ら課題を発見し、課題解決に向けてやり切ることができる方 ・新しい知識を学び続けられる方 ・全体志向を持って、相手を尊重し成果をあげることができる方

  事業内容

  北海道広尾郡大樹町字芽武149番地7

• エージェント求人

  【IHI×年収～1300万円】工場DX推進(未来の航空宇宙を支える重要ポジション！)

  700~1300万

  • 機械学習
  • 分析
  • 生産技術
  • センサ

  株式会社IHI東京都昭島市, 広島県呉市, 福島県相馬市

  【IHI×年収～1300万円】工場DX推進(未来の航空宇宙を支える重要ポジション！)気になる

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  仕事内容

  航空宇宙産業の工場DXをリードする我々のチームは、各生産拠点においてデータ駆動の改革を推進しています。設計・生産方法の抜本的な見直し、品質改善・自動化を含む生産方法の改革に貢献して頂きます。 【具体的には】 ■データの収集、分析、活用を通じて製造工程の最適化を図り、現場と連携してデジタル技術の実装を進めています。未来の航空宇宙を支えるため、製造現場のデジタル化を実現するミッションに取り組んで頂きます。 ■成功事例も出てきていますが、まだまだ局所的です。全社的に『前向きに変革したい』という機運も高まっており、スピード感をもって工場DX推進に取り組める方からのご応募をお待ちしています！ 【採用背景】 センシングの知識と実際に現場でセンシングを実施し、得られたデータを活用する知識をお持ちのエンジニアを採用したいと考えております。現場に近い知識と、機械学習の知識、他分野に渡る知識が必要となるため、必要な知識をお持ちの外部人財で組織を強化したいとの思いから採用を行っております。 ＜働き方＞ 【平均残業時間】 30時間 【フレックス可否】可(コアタイム：無) 【リモート勤務】可(原則出勤を推奨していますが、週1日程度や家庭状況に合わせて実施しています) 【職種の変更の範囲】当社業務の全般 【勤務時間】 「事務所」と「工場」で定時帯が異なっております。 ■昭島事務所 8:30～17:30　 ■呉第二工場、相馬工場 8:00～17:00

  求める能力・経験

  【必須】 ■メーカーにおいて生産技術や工場DXに関する経験をお持ちの方 ■センシング技術(データ収集・分析、活用)に関する基本的な理解・知識をお持ちの方 【歓迎】 ■加工機械、電気回路、センサー技術、PLCなどに関わる知見・経験をお持ちの方 【その他】 希望勤務地(昭島、呉、相馬)がある場合は応募時にお申し出ください。

  事業内容

  ＜創業170年以上の歴史を有する世界中の産業・社会を支える総合重工業グループ/平均勤続年数15.1年/平均年収836万円＞ 当社は総合重工業グループとして、「資源・エネルギー・環境」「社会基盤」「産業システム・汎用機械」「航空・宇宙・防衛」の4つの事業分野を中心に価値を提供しています。 さらに、社会・経済の変貌や価値観の急速な変化を見据え、従来の事業領域の枠を超えた「暮らしの豊かさ」「脱CO2」「防災・減災」という社会課題の解決を目的とした成長事業の創出にも真正面から取り