RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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企業ダイレクト

【東京/経営企画】年間休日120日以上/新電力事業リーディングカンパニー

600~700

株式会社T-TOP

東京都港区

職務内容

職種

  • 経営企画

仕事内容

管理部門全体の統括をお任せいたします。グループ会社の経営企画に加えて、一部資本をもった会社や、弊社が取引しているクライアント企業に対して経営コンサルという立場で介入します。 【具体的には】■グループ会社を含む経営計画(経営戦略、事業戦略、財務戦略、投資戦略、組織戦略)の策定 ■予実管理の取りまとめ ■経営会議の会議体運営、各種資料の作成 ■経営・事業全体における内部プロセスの最適化・スキームの構築 ■業務分析、業務フローの最適化

求める能力・経験

【いずれか必須】■経理のご経験         ■経営企画(経営管理)のご経験 【会社の今後】グループでの売上が60億(2024年時点)、2028年の中期計画が売上100億(業界一位)です。 【年間休日と想定年収について】 土日祝休みの年間休日126日で勤務いただきますが、ご希望があれば117日勤務として年収を5%アップする働き方も可能です。ご自身の希望により選択することができます。

学歴

大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 4ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

600万円~700万円 月給制 月給 500,000円~ 月給¥500,000~ 基本給¥500,000~を含む/月

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

07時間45分 休憩75分

09:00~18:00

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他(※シフト制/土日休み希望も可)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【役員陣が考えるT-TOPについて】 なぜT-TOPで働くことを決めたのか?今後のT-TOPのビジョンは?等 生の声を知ることができます! https://www.ttop-inc.co.jp/recruitment/special-talk/ ■仕事内容の変更範囲:会社が指示する業務 ■就業場所の変更範囲:会社の定める場所

勤務地

配属先

転勤

東京本社

住所

東京都港区港南2丁目16-3 品川グランドセントラルタワー 18F

最寄駅

JR山手線品川駅 徒歩6分

喫煙環境

敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)

制度・福利厚生

制度

在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度(一部従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

産休育休制度・入院時の保険利用制度・臨時賞与等 福利厚生も充実!

制度備考

・産休育休 従業員の声で導入され、現在取得中のママさんも。復帰後は時短で働くなどフォロー体制も充実しています。 ・懇親会 月に1回1人あたり、上限5000円の懇親会費用を、会社が負担します。 ・プチリフレッシュ制度 気分が乗らない時は、30分から4時間早く退勤することが可能です。 ・半日休暇制度 午前もしくは午後に休暇を取得することができます。 ・資格取得制度 本人希望または会社が、希望する資格取得に関する費用を負担する制度 ・高級リゾートホテル利用 3年に1度会社が指定する高級リゾートホテルの宿泊を全額負担いたします ・企業保険 業務外の病気でも入院が必要になった場合、会社で負担いたします。 ・健康診断再検査休暇 健康診断にて再検査が必要に、なった際、検査当日に限り半日の特別休暇を取得可能です。

最終更新日: 

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  • エージェント求人

    経営企画/FP&A(シニアクラス) / セーフィー

    900~1200

    • 戦略立案
    • M&A対応
    • グローバルM&A
    • 予算管理
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • リーダー
    • 事業責任者
    • 予算策定
    • 本部長
    • 開発
    • 部長
    • CVC
    • プロジェクトマネージャー
    • マネージャー
    • インタビュー
    • 事業推進
    • 分析
    • 執行役員
    • オペレーション改善
    • M&Aコンサルティング
    • 海外M&A
    • コンサルティング業務
    • 中期経営計画策定
    • Microsoft Excel
    • 資料作成
    • 事業計画
    • プレゼンテーション
    • PL管理
    セーフィー株式会社東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    【募集背景】 経営陣や関連部門長と協働しながら事業の成長戦略を描くポジションです。事業の急速な拡大に伴う募集となります。 事業や組織の成長にコミットし、全社ビジョンの実現に向けてリーダーシップを発揮していただける方をお待ちしております。 【ミッション】 弊社の経営課題にアドレスいただきます 経営陣や関連部門長との協働も多いため、経営志向をお持ちの方に適したポジションです。 業務領域は、ご経験や志向に応じて柔軟に広げていただくことが可能です。 【具体業務例】 ・経営陣直轄の全社横断プロジェクト(業務オペレーション改善、経営基盤強化等) ・予算策定/予実管理/事業分析 ・将来の成長の柱となりうる新規事業の立案/推進(プロジェクトマネージャー) ・海外展開、M&A、資本提携等の調査と実行 ・会社の経営戦略の継続的な見直し、事業戦略の立案・策定 【ポジションの魅力】 経営層の意思決定をダイレクトに支えるポジションになります。  ・会社の将来業績を常に見込みながら、A or Bのどちらの道に進むのかの議論を主導  ・CxOや執行役員クラスとダイレクトに議論を交わし、必要に応じて意思決定をサポート  ・ビジネスモデルが複雑かつ多岐に亘るため、仕掛けられる経営のレバーが多く、分析の自由度が広い また、当社はFP&A体制を志向しているため、伝統的な経営企画よりも、事業サイドとの関係性が密になります。 コーポレートとしての経営企画に興味がある人にはその道を、将来事業寄りにキャリアの軸足を移したい人にはその道を提供可能です。 【キャリアステップ】 ・新設部門や事業の立ち上げ ・経営企画 / FP&Aポジション ・事業責任者ポジション ・事業開発ポジション ご経験に応じて、将来的に以下もお任せしていきたいと考えています。 ・CVC(セーフィーベンチャーズ)での投資やM&Aに携わっていただく可能性があります。 ・今後設立予定の子会社にて、経営に近い立場での事業推進の経験を積んでいただく可能性もあります。 ・海外での事業戦略にも携わっていただける可能性もあります。 【配属部門紹介】※2024年9月1日時点 経営管理本部 経営企画部 部長1、グループリーダー1、メンバー3名 【Voice社員インタビュー】 ・CFO  「買収×グローバル展開」で1兆円企業を目指したい  https://safie.co.jp/teams/voice/141/ ・経営管理本部 副本部長    会社のさらなる成長をリードする「攻めの経営企画」を推進するために  https://safie.co.jp/teams/voice/346/

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): 下記いずれかに該当する方 ・外資戦略コンサルティングファーム、投資銀行、投資ファンドでの業務経験 ・事業計画/中期経営計画等のビジネスプランを策定し、推進したご経験 ・事業会社で部分的にでもP/L責任を背負い部門/事業を進めたご経験 ■応募資格(歓迎): ・海外拠点/子会社等のPL管理経験 ・M&Aの実務の経験 ・実務レベルの語学力(英語/中国語 等) ■こんな方と働きたい!: ・弊社のビジョンである「映像から未来をつくる」に共感いただける方 ・経営視点で物事を捉え、困難な状況でも意志を持ってやりきることに喜びを感じる方 ・データをもとにした高度な分析能力と判断軸をお持ちの方(Excel分析能力は必須) ・説得力ある資料作成・プレゼンテーションのご経験があり、社内外のステークホルダーを巻き込み、物事を完遂したご経験がある方 ・事業や人の成長に興味/関心がおありの方(今期より全社的に人材開発に注力するため) ・将来は経営に携わりたいという強い意欲がある方 ・経営層のみならず、現場と一緒に業務推進が出来る高いコミュニケーションスキルのある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    オープンポジション(BizOps、事業企画、経営企画)マネージャー候補 / セーフィー

    800~1200

    • リーダー
    • ソリューション開発
    • CVC
    • 開発
    • 海外M&A
    • コンサルティング業務
    • カスタマーサクセス設計
    • M&A支援
    • M&A対応
    • マーケティング
    • 事業責任者
    • M&Aコンサルティング
    • グローバルM&A
    • M&Aアドバイザリー
    • 新規事業
    • プロジェクト
    • 戦略立案
    • プロジェクト推進
    • クラウド
    • 事業推進
    • 社長
    • ソフトウェア
    • ハードウェア
    セーフィー株式会社東京都品川区
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    仕事内容

    ■職務内容: ### 当社について 当社は「映像から未来をつくる」というビジョンのもと、クラウド映像プラットフォーム「Safie(セーフィー)」を開発・提供しています 。私たちは、人口減少による労働力不足という社会課題に対し、カメラの映像を「人々の第3の眼」として活用する次世代のインフラを構築しています 。建設、小売、サービス業など、多岐にわたる産業の現場に新たな価値と効率化をもたらすソリューションを提供することで、社会に貢献しています 。 ### 当社の強み:社会貢献と事業性の両立 当社の事業は、社会貢献と事業成長の両立によって成り立っています 。 **1. 社会課題解決と事業成長の両立** セーフィーは、労働力不足という社会課題を、映像データを活用した「現場DX」で解決しています 。建設や小売といった多岐にわたる業界の生産性向上に貢献することで、事業の公共性と市場価値を同時に高めています 。 **2. 圧倒的な市場シェアと盤石な事業基盤** 国内クラウド録画サービス市場で55.3%という圧倒的なシェアを誇り、業界を牽引しています 。日本の建設会社上位30社のうち29社にサービスが採用されているなど、大手企業との強固な取引実績が当社の信頼性を証明しています 。 **3. データとテクノロジーが非連続な成長を生み出す** 約30万台のカメラから蓄積される膨大な映像データを基盤に、AIソリューション開発を加速させています 。このデータとテクノロジーを活用した新たな価値創造への挑戦が、当社の非連続的な成長を可能にしています 。 ### 募集背景 **経営の右腕として、未来を創り上げる** 当社のビジネスは複雑かつ多岐にわたり、今後もさらなる事業拡大を計画しています 。この成長ステージにおいて、経営的な視座を持ちながら、実務のリーダーとして困難な課題を前に進められる仲間を求めています。 本ポジションは、事業推進役の描くビジョンを現実のものにする、まさに「右腕」となる役割です。たとえば、どのように収益を上げるか、各商流の優先順位付け、必要なシステム基盤の整備といった、事業を具体的に形にする業務を担っていただきます。 **[具体業務例]** ・経営・役員直轄のプロジェクト推進 ・将来の成長の柱となる新規事業の立案・推進 ・海外事業、M&Aなどの成長領域の立ち上げ ・既存事業の成長支援 ご経験や志向に応じて、業務領域は柔軟に広げることが可能です。 ### この仕事の魅力・やりがい **売上150億円から500億円へ。事業を牽引するダイナミズム** 経営陣の「右腕」として、事業の成長戦略を自ら形にし、主体的に実行する裁量の大きさが最大の魅力です。 **事業全体を動かす圧倒的な経験** セールス、マーケティング、カスタマーサクセスなど、多様な部門と連携し、事業全体のボトルネックを解決する経験は、将来の事業責任者や経営幹部を目指す上で不可欠なスキルとなります。 **経営者視点での意思決定** 重要な経営判断に直接関与することで、高い視座と意思決定力が身につきます。 ### キャリアパス 当社のキャリアパスには、以下のような多様な選択肢があります。 **新設部門や新規事業の立ち上げ** 会社の成長に合わせて、新たなビジネスラインや組織を創設する機会があります。 **事業責任者** 将来的には、特定の事業領域を統括するリーダーとして、事業全体の責任を担うことができます。 **投資・M&A** 当社のCVC(セーフィーベンチャーズ)での投資活動や、M&A戦略に携わる選択肢もあります。 **海外事業戦略** グローバルな事業展開を加速する中で、海外市場における戦略立案や実行を担うことができます。 当社の成長と共に、自らのキャリアを広げていくことができる環境です。 ### 想定配属 ・事業企画・推進 ・BizOps ・経営企画/FP&A **活躍中のメンバー** メガベンチャーや経営コンサルティングファーム出身者が活躍しています。

    求める能力・経験

    ■応募資格(必須): 下記いずれかに該当する方  ・事業責任を持って現場を回したことがある ・事業会社の経営企画/戦略企画部門でのご経験 ・戦略コンサルティングファーム/総合コンサルティングファームでの課題解決のご経験 ■応募資格(歓迎): ・実務レベルの語学力(英語/中国語 等) ・ハードウェア、ソフトウェア、AIなど技術に知見 ・将来事業責任者や社長を志す、視座の高い方(元社長も大歓迎) ■こんな方と働きたい!: ・中長期的な経営戦略を形にすることが好きな方 ・広い視座で思考・判断しつつ、自ら現場で手を動かすことを重視する方 ・経営と現場を両面から捉え、困難な状況でも強い意志を持ってやり抜くことに喜びを感じる方 ・データやファクトに基づいた判断軸をお持ちの方 ・事業や人の成長に強い関心がある方 プロフェッショナルなスキルはもちろん、当社のミッションとビジョンに共感し、変化を恐れず、チームとして成長していきたい方にお会いできることを楽しみにしています。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【経営企画】年収550〜730万|中期計画・IR・M&Aまで|年休125日(東京)

    550~730

    株式会社ナカノフドー建設東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■業務概要: 当社は工場・教育施設・医療施設等で多種多様な実績を持つ総合建設企業です。 本ポシションは本社の経営企画部門にて、経営企画業 務をお任せいたします。以下詳細です。 【詳細】 ・経営企画の策定、進捗管理(中期計画、年度計画など) ・グループ会社の経営管理 ・IR企業 (投資家対応 、株主対応) ・M&A業務 (候補先の調査、買収検討、買収後の統合作業) ・その他、経営企画に付随する業務全般 ⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅必見!弊社で働く魅力Point!⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅⋅ ■同社について: 同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つ総合建設企業です。 旧ナカノコーポレーションが旧不動建設の建設部門を譲り受けて設立されました。 他社では同様のケースですと、買収された側の人間(当社で言うと旧不動建設の人間)が冷遇されたり、正当な評価を受けないケースが多く見られますが、 弊社では現在でも旧不動建設出身の社員がライン長に多く就いていたり、総務部長も旧不動建設出身であったりと、 出身や入社区分にとらわれず、正当に評価される社風が根付いています。 ◇グローバルに活躍できる環境あり: 1970年代には海外建築事業をスタートさせ、現在では海外売上高比率が約30%と高水準を誇ります。 東南アジアを中心に50年以上の実績を持ち、会社として蓄積された豊富なノウハウをもとに、語学研修や海外研修などの制度も整備。 準備を踏まえたうえで海外案件にチャレンジできる環境があり、希望者には海外大型案件に関わるチャンスも豊富です。 ◇多種多様な施工実績: 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、 海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、 ホテルや商業施設の建設・開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 マンション、工場、学校、医療施設など多岐にわたる施工実績があり、用途のバランスも非常に良いのが特徴です。 幅広い案件を通じて、多角的な施工スキルを身に付けることが可能です。 ◇充実した研修制度で成長できる: 年齢や階層に応じた研修制度に加え、資格取得支援制度も整備されています。 さらに、入社初日には会社の制度や仕組みを学ぶオリエンテーションを実施しており、業務にスムーズに入っていける体制を整えています。 ◇中途入社にも優しい社風: ここ数年は中途採用にも注力しており、新卒入社を上回る年もあるほど。 中途社員が部長職を務めるケースもあり、入社区分によるキャリア制限は一切ありません。 中途入社の方でも安心して馴染める土壌があります。 ◇社員一人ひとりを大切にする風土: 総務部のライン長が毎年、全社員を対象に個人面談を実施しており、 業務状況や人間関係、家庭事情、異動希望などを丁寧にヒアリングしています。 他社ではあまり見られない、弊社独自の取り組みで社員に優しい企業文化が根付いており、働きやすい職場環境を実現しています。 ◇長期的に働ける環境: 有給取得率も平均11.0日、全社平均残業時間20.6時間、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。 土日出勤の場合も代休を取得いただきます。 ◇女性の活躍推進企業: 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、 作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、 女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。 女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。

    求める能力・経験

    【いずれか必須】 ■企業での決算業務経験 ■IR企業の実務経験(企業PR、投資家対応等) ■M&A業務の経験(統合対応、候補先調査、買収検討等)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    Revenue Operations【フルリモート】SaaS×モビリティの成長を支える

    800~1200

    • クラウド
    • 開発
    • 新規事業
    • 顧客管理
    • データ分析
    • ビッグデータ
    • SaaS
    • HubSpot
    • 分析
    • レポーティング
    • Salesforce
    • プロジェクトマネジメント
    • マネジメント
    • 課題設定
    • プロジェクト
    • プロセス設計
    • SQL
    株式会社ニーリー東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    ■仕事概要 〜募集背景〜 株式会社ニーリーが展開するモビリティSaaS「Park Direct」は、月極駐車場に関わる集客・契約・決済・顧客管理を一気通貫でデジタル化する業界初のクラウドサービスです。2019年のリリース以来、アナログで煩雑だった月極駐車場の契約・運用プロセスをオンライン化し、「導入社数」「オンライン契約可能件数」において3年連続業界No.1を獲得。2025年3月末には、掲載台数が100万台を突破しました。さらに、法人向け車両管理ソリューション「Park Direct for Business(PD Biz)」の展開や、EV(電気自動車)領域における新規事業開発も本格化し、中長期的には月極駐車場 / 車ユーザーのビッグデータを活用したモビリティプラットフォームを志向しております。 当社のARR成長率はT2D3ラインを上回る水準で推移しており、2024年には総額45.7億円のシリーズBラウンドを実施、累計資金調達額は102億円となりました。グローバル機関投資家や本邦有数のVC / グロースキャピタルからの資本参画を元に、更なる成長加速を目指しております。 この度、当社では、Revenue Operations(RevOps)の中核メンバーを募集することといたしました。継続的なhigh-growth / 中長期的な企業価値向上の実現に向けて、データドリブンな経営の意思決定高度化は必須と認識しており、この進化を共に担っていただきたいです。 なお、当社は、”データに基づいた合理的な意思決定”をカルチャーとして重視しております。2023年5月に発足したAnalyticsチーム(当社開発組織内)がデータ分析基盤の整備を担っており、現在ではPark Direct事業にまつわる様々なデータが基盤に集約・整理されており、分析可能な状態になっています。 (参考リンク:https://nealle-dev.hatenablog.com/entry/2024/12/05/01 ) 本ポジションにおいては、上記のようなデータ環境をフル活用いただき、データ分析 / モデリングを通じて当社の経営 / 事業戦略をドライブいただくことを期待しております。

    求める能力・経験

    【必須条件】 ●下記いずれかの経験をお持ちの方 ・コーポレート領域におけるKPIのモデリング・定量分析の経験 ・部門横断での業務プロセス設計および、業務標準化・半自動化プロジェクトのリード経験 ・SQLを用いたデータ抽出、加工、集計スキル 【歓迎スキル】 ・Salesforce、HubSpot等の収益関連システム導入・移行・連携に関わった経験 ・管理会計・財務会計の知識と、それらを活用したKPI管理・レポーティングの経験 【求める人物像】 ・全体最適・部門横断で物事を俯瞰し、前向きに課題解決ができる方 ・ロジカルで柔軟性の高いコミュニケーションが取れる方 ・主体的にプロジェクトマネジメントができる方 ・プロフェッショナリティが高い方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    オリックス株式会社|経営計画担当(トップマネジメントへの情報提供・提案・グループ経営管理)

    550~1150

    • プロジェクト
    • バリューアップ/モニタリング
    • 政治/政策
    • 中期経営計画策定
    • 事務
    • 取締役
    • 会計
    • モニタリング
    • 管理会計
    • 分析
    • 執行役員
    • 連結事業決算
    • 財務
    • 経理
    オリックス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ経営計画策定の取りまとめおよび進捗モニタリング ✓資本政策の立案と投資家・格付機関・金融機関向けの情報整備 ✓管理会計ルールの策定およびセグメント決算の作成・開示 ✓Anaplanを用いた経営情報基盤の構築と利活用 ✓取締役会、グループ執行役員会などの重要会議体の運営事務局 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中期経営計画に基づいた各事業部門の業績予測・分析プロジェクト ✓グローバル展開に伴うセグメント情報開示の最適化 ✓グループ経営の意思決定迅速化に向けた管理会計システムの導入

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓大企業の経営企画、経理、財務などコーポレート部門での実務経験 ✓財務会計に関する基礎知識および英語力(TOEIC700点以上目安) 歓迎条件(WANT) ✓上場企業での経営企画経験や連結決算・開示の実務経験 ✓公認会計士、USCPA、税理士、簿記1級などの専門資格

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤グローバル経営への参画|オリックス◢ 連結資産31兆円超の巨大資本をコントロール|次世代の経営企画

    550~1100

    • モニタリング
    • 進捗管理
    • マネジメント
    • 自動車
    • 管理会計
    • 分析
    • KPI設定
    • データ分析
    • 保険
    • 生命保険
    • プロジェクト
    • バリューアップ/モニタリング
    • リース/レンタル
    • 自動車/輸送機械
    • 中期経営計画策定
    • 自動車/輸送機器
    • ローン/融資
    • KGI/KPI設定
    • 政治/政策
    • 不動産資産運用
    • Microsoft Word
    • 資料作成
    • 財務
    • 会計
    • 経理
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    オリックス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◇◆日本を代表する多角的金融サービスグループの経営中枢でキャリアを築く◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓東証プライム上場、オリックスグループ全体の経営判断に直接関与できる裁量の大きさ ✓管理会計・資本政策・情報開示まで、コーポレートスタッフとしての専門性を極められる環境 ✓将来的に事業投資や環境エネルギーなどの営業部門、他コーポレート部門へのキャリアパスも豊富 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オリックス株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オリックスは、1964年にリース事業からスタートし、隣接分野に進出することで専門性を磨き、現在は「融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、自動車関連、不動産、環境エネルギー」など、多角的に事業を展開するグローバルな金融サービスグループです。世界約30カ国・地域に拠点を持ち、独自のビジネスモデルで持続的な成長を続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ トップマネジメントが求める情報を収集・分析し、経営判断に資する情報提供や提案を行うことで、グループの成長を支えます。 ✓グループ経営計画策定の取りまとめ、業績予測、進捗モニタリング ✓資本政策の立案および投資家・格付機関・金融機関向けの情報整備 ✓管理会計ルールの策定、セグメント決算の作成・開示 ✓経営情報基盤の構築(Anaplanの利活用など) ✓取締役会、グループ執行役員会等の重要会議体の事務局運営 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中期経営計画に基づいた各事業セグメントのKPI設定と進捗管理 ✓グローバル展開に伴うセグメント情報開示の高度化プロジェクト ✓次世代経営情報システム(Anaplan)の導入とデータ分析基盤の構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大企業のコーポレート部門で、より経営に近い立場で経験を積みたい方 ✓数字の分析だけでなく、背景にある事業の本質を理解し提案につなげたい方 ✓英語力を活かし、グローバルな視点で経営管理に携わりたい方 ✓将来的に幅広い部門への異動を通じ、多角的なキャリアを形成したい方

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓大企業の経営企画、経理、財務などコーポレート部門での実務経験 ✓財務会計に関する基礎知識および英語力(TOEIC700点以上目安) ✓Excel、Word、PowerPointを用いた高度な分析・資料作成スキル 歓迎条件(WANT) ✓上場企業での経営企画経験、または連結・セグメント決算の実務経験 ✓公認会計士、USCPA、税理士、日商簿記1級などの資格保有者 ✓ビジネスレベルの英語力(TOEIC900点以上目安)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【上場企業のIR担当】急成長を遂げる次世代エンタメ企業 🚀 経営層と共に企業価値を最大化する

    700~1300

    • イベント企画
    • メディア
    • 分析
    • 資料作成
    • イベント運営運用
    • IR
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • 会計
    • 財務
    世界を魅了するバーチャルタレント文化を創出し、メタバースの未来を切り拓くITエンターテインメントのリーディングカンパニー東京都港区
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    仕事内容

    東証グロース市場上場、国内外への事業拡大を加速させる当社にて、中長期的な成長を牽引するIR担当としてご活躍いただきます。 CFOを中心とした経営層と直接コミュニケーションを図り、会社の価値を高めることがミッションです。年間300件以上の機関投資家面談を行うダイナミックな環境で、能動的に企画から実行まで携われます。 【詳細な業務内容】 ・ 有価証券報告書・決算短信の作成 ・ 投資家向け開示資料の作成 ・ 投資家・アナリストとのコミュニケーションおよび各種調整 ・ 証券会社・メディアとの関係構築 ・ IRイベント・株主総会の企画および運営 ・ IRサイトの運営、グループ会社との連携 ・ サステナビリティ情報の収集・発信 ・ 経営環境データの収集・分析

    求める能力・経験

    📍 下記いずれかの経験(3年以上)  ・事業会社でのIR実務経験  ・銀行または証券会社での実務経験(※証券リテール営業のみは不可) 📍 一定水準以上のPCスキル(Excel、PowerPoint等) 📍 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図り、良好な関係性を構築できる能力 📍 エンターテインメント業界におけるIR関連実務経験(歓迎) 📍 財務会計および投資案件に関する定量分析業務経験(歓迎) 📍 ビジネスレベルの英語力(TOEIC 850点以上、またはそれに準ずる水準)(歓迎) 📍 自ら考え行動できる方

    事業内容

    世界最大級のVTuber事務所の運営を中心とした、次世代のITエンターテインメント事業を展開しています。 ・ バーチャルプラットフォーム事業(メタバース展開) ・ VTuberプロダクション事業(国内・インドネシア・北米などグローバル展開) ・ メディアミックス事業

  • エージェント求人

    経営企画・FP&Aオープンポジション/経営企画室 / DMM.com

    700~1200

    • 予算計画
    • 予算管理
    • M&A支援
    • M&Aアドバイザリー
    • M&A対応
    • 部長/総括審議官
    • 提案
    • 税務
    • 財務
    • リング
    • デューデリジェンス
    • 新規事業
    • 会計
    • 管理会計
    • 部長
    • 分析
    • 開発
    • ゲーム
    • M&A関連業務
    • マーケティング
    DMM.com東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事についての詳細: 事業・ポジションの説明 DMMグループでは、動画配信事業、ゲーム事業、証券事業、英会話事業等、約60種以上のサービスを展開しており、また、業種業界にかかわらず様々な企業を買収するなど、急速な事業展開を進めています。 さらなる事業拡大をすすめるにあたり、DMMグループの経営企画・FP&A業務を行っていただける方を募集しています。 従業員数約4,000名、売上高約3,000億円という規模感を持ちつつも、ベンチャー企業のスピード感、刺激が並存した環境で、 これまで培ってきた経験を活かしてみませんか? ★今回はご経験・ご希望に応じ、下記いずれかの組織への配属を想定しております。 ・経営企画室 DMMグループ全体を対象に、中長期的な成長のための仕組み作りと運用を行い経営を支援する組織。 ・グループCFO室 DMMグループの各事業、子会社の各事業部門と連携し、 業務改善や経営支援等の観点で数値を収集・分析を行う。各事業部門の発展をサポートする組織。 「なんでもやってるDMM」のバックオフィスの特徴 DMM.com Groupでは現在60個以上の事業を多角的に展開するコングロマリット企業です。 現在展開している事業のうち動画配信事業・FX/証券事業・ゲーム事業の3つがDMMの収益を支える柱となっています。 第二創業期を迎えるDMM Groupは、新たな柱となる事業を生み出すため、急速に新規事業立ち上げ/既存事業の拡大を進めています。 大企業の規模感で、圧倒的なスピードと柔軟な意思決定を下支えするバックオフィス組織。 DMMホールディングスは、DMM.com Groupの「バックオフィスのシェアードサービス」を担っています。圧倒的にスピーディーかつダイナミックに事業の意思決定が行われる中、DMMホールディングスのメンバーは日々、事業部目線に立ちながら業務構築・運営を行い、事業成長の下支えをする重要な機能を担っています。 DMMのバックオフィスで働く魅力 個々が爆速で成長できるフィールド DMMでは圧倒的なスピードで新規事業開発と撤退を繰り返しながら生き残ったサービスを成長させていくことで「誰も見たことのない未来。」を創出していきたいと考えています。 従って、事業の特徴として、非常に多種多様で多くの業種を抱え、そのうえ、変化が早く・大きいという状況を生み出しています。 それらを下支えするバックオフィスは、多くの実例に伴うノウハウが蓄積されているとともに、今後も実践経験を数多く踏むことが出来るため、他社で10年かかるものが2~3年で加速度的に経験値を積むことが出来ます。 成果をあげる余白が、まだまだある! DMM Groupはグループ全体で4407名という大規模な組織体ではありますが、圧倒的な事業成長スピードを下支えするには、まだ盤石な組織とは言えません。 数年前は成り立っていた業務についても、今後の事業成長に向けて、業務を見直し、効率化する部分や、基盤の改善なども必要になるなど、課題が多く、まだ組織として成長していく必要性があります。こうした課題を一緒に解決しながら、組織を作り、運営していってくれる仲間を募集中です!ご入社いただいた方には、お力を存分に発揮しながら、手触り感を持って会社や事業の成長を感じていただけます。 業務内容 ■具体的な業務内容例 ・FP&A業務 L中期計画・年度予算の作成、フォーキャスティング、予実分析 L事業部門内各セグメントのPL、CF、その他各種KPI管理 L定型・非定型の財務分析レポートの作成 L事業改善の提案、推進 ※グループCFO室配属の場合、ご経験や能力に応じて、以下のような業務をお任せする場合もございます。 ・管理系業務全般のアドバイスとサポート L主に財務・会計・税務に加えて、法務・労務・総務等 ・グループに蓄積されている情報・ノウハウ・スキル等の共有 L業務の効率化・高度化・標準化 ・M&A関連業務 L各種調査、バリュエーション、デューデリジェンス、ストラクチャリング、PMI等 ポジションの魅力 ・様々な事業の数字に関わり経営陣や事業部長との対話を通じて多くの事業に対する知見を広げることができる ・全事業の数字をとりまとめるので、おのずと様々な事業の数字に関わることができる ・その過程において事業の数字を通じて経営陣や事業部長と直接やりとりすることで多くの事業に対する知見を広げることができる ・管理会計の仕組み構築に携わることができることで事業に対する貢献をより実感できる ・経営陣からの指示に基づく作業ではなく、あるべき管理会計を提案し構築できる環境にある ・主体的に管理会計の仕組み構築に携わることで、事業に対する貢献をより実感できる

    求める能力・経験

    ■必要スキル・経験: ■FP&A、経営企画(管理会計含む)いずれかの実務経験3年以上 ■日商簿記2級相当の会計知識 ■【必須スキル・経験】 ■FP&A、経営企画(管理会計含む)いずれかの実務経験3年以上 ■日商簿記2級相当の会計知識 ■【歓迎スキル・経験】 ■財務会計の実務経験3年以上 ■日商簿記1級相当の会計知識 ■会計システムに関する知識、経験 ■マーケティングに関する知識、経験 ■英語力

    事業内容

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  • エージェント求人

    【人事】組織戦略・次世代リーダー(推進担当) / エムスリー

    600~2000

    エムスリー株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■担当業務 企業ミッションに共鳴し持続的な成長を実現するため、 「世界最高水準の組織を作り、社員全員がイキイキと仕事ができる環境を作る」ミッションのもと、エムスリー成長の源泉である「人財」にコミットいただくポジションです。 ・事業計画を達成させるための組織戦略策定と実行 ・優先順位の高い経営課題に取り組み、組織面から事業をリード ■当ポジションの魅力 ・急成長のメガベンチャーで拡大フェーズにある会社の組織づくりをリードする経験 ・フラットな組織で経営層(代表取締役や事業担当役員)との距離が近い ・経営判断と実務の機動的な連携の中で、経営視点が身につく ・風通しがよく、色々なアイディアを自由度高く企画・実行できる ・入社者の活躍を通じて、事業への貢献を実感することができる

    求める能力・経験

    ■応募条件 ・3年以上の営業経験 ・自身の創意工夫により顕著な実績を出した経験 ・各種オペレーションの効率化・KPI設定とPDCA実行の経験 ・事業会社、総合商社、戦略コンサル、PEファンド等においてビジネスで実績を出した経験 ■求める人物像 ・目標に対する高レベルの遂行能力、結果に対するこだわり、ベンチャースピリット ・成長に対して貪欲に求め続ける精神性、困難を乗り越えられる楽観性、精神のタフさ ・人間関係型ではなく、問題解決型の志向性(真の顧客志向) ・戦略的な営業力、ヒアリング・プレゼン共に高いコミュニケーション能力 ・社内外のリソースや協力を取りまとめるプロジェクトマネジメント力 ・新しいアプローチや思考手法を学び、取り込もうとする向上心、吸収力

    事業内容

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  • エージェント求人

    オリックス株式会社|グループ内業務改革・改善推進担当(BPRコンサル・企画職経験者歓迎)

    550~1150

    オリックス株式会社(配属先:オリックス・ビジネスセンター沖縄株式会社)東京都港区
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    仕事内容

    ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ各社・各部門における既存業務プロセスの可視化・分析および課題抽出 ✓業務プロセス改革(BPR)施策の企画立案・実行支援 ✓継続的な生産性向上を実現するための仕組み構築(組織・権限定義、人材育成等) ✓コーポレート部門の行動変容を促し、中長期的なROE目標達成に向けた組織改革 ✓プロジェクトの目的・ゴール設定から優先順位の定義まで、各部門との対話・調整 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓グループ横断でのバックオフィス業務標準化および生産性向上プロジェクト ✓自律的成長を促すための組織構造・業務フローの抜本的再設計(BPR) ✓最新のITツールや仕組みを導入した、グループ全体の業務基盤アップデート

    求める能力・経験

    必須条件(MUST) ✓企画業務や業務改革・改善の経験、または強い意欲をお持ちの方 ✓論理的思考力(概念的・構造的・システム的な思考ができる方) 歓迎条件(WANT) ✓コンサルティング会社やBPO会社での上流工程経験 ✓事業会社の戦略・事業企画・業務企画部門での実務経験

    事業内容

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