【フレックス制】営業経験者歓迎！キャリア相談から案件提案まで挑戦できるキャリアパートナー職

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  株式会社マネーフォワード/営業オープンポジション

  450~1000万

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  株式会社マネーフォワード/営業オープンポジション気になる

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  仕事内容

  募集ポジション 選考の中でご意向や適正を擦り合わせながら本部、ポジションを決定していきます。 （ご希望ございましたら応募時に記載をお願いします。） ■エンタープライズセールス 　 └大手企業をターゲットにアカウントセールスを行う 　・ERPセールス本部 ■ フィールドセールス 　 └中小〜中堅企業をターゲットに顧客が抱えている課題を抽出し、商談・クロージングを行う 　・HRセールス本部 　・ERPセールス本部 　・Group Management Solution本部 　・SMB事業推進本部 ■インサイドセールス └マーケティングリードを分析し、商談機会の創出。フィールドセールスへのトスアップを行う 　・HRマーケティング・インサイドセールス本部 　・ERPセールス本部 　・SMB事業推進本部 　・Group Management Solution本部 ■パートナーセールス └エンドユーザーへ価値を提供する士業、VCなどへの営業支援を行う 　・SMB事業推進本部 　・HR事業開発本部 ■ カスタマーセールス └既存のお客様へのアップセル、クロスセルを行う 　・SMB事業推進本部 　・Group Management Solution本部 　・福利厚生事業本部 　・ERPカスタマーリレーション本部

  求める能力・経験

  特になし

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【CS Ops Manager】市場価値の高いキャリア形成/グロース上場/フルフレックス

  700~900万

  株式会社ＧＡ　ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｉｅｓ東京都港区

  【CS Ops Manager】市場価値の高いキャリア形成/グロース上場/フルフレックス気になる

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  仕事内容

  変革期を牽引し、業界の新たなスタンダードとなる強固なCS Ops組織をゼロベースで創り上げるマネージャーの募集。カスタマーサクセス部門における、データ・システムを活用した仕組み化の立案・実行、および組織 マネジメントをお任せします。【業務詳細】■顧客体験 向上と応対効率化を両立させる仕組みの構築■複数チャネルを横断したデータ連携・運用設計■Salesforce (CRM) やBIツール (Looker Studio) を活用した可視化と分析■AIやGAS、HTMLを用いたツール開発・自動化による業務削減■内部・外部向けFAQコンテンツの品質管理および検索性向上による、フィードバック・ループの確立■チームメンバーの育成、評価、目標管理など

  求める能力・経験

  【必須】■カスタマーサポート、またはそれに準ずるオペレーションのマネジメント経験 (3年以上)■データ分析に基づいた業務改善 (BPR) の実績■CRM (Salesforce等) の運用・管理経験■ダッシュボード作成・ 運用経験 (Looker Studio, Tableau等) 【歓迎】■HTML/GAS (Google Apps Script) を用いた実務効率化の経験■チャットボット (ReConnect等) や各種SaaSツールの導入・リプレイス経験■社内横断的なプロジェクトマネジメント経験 【ポイント】急成長企業のマネジメント変革を牽引したという実績は、今後のキャリアにおいて大きな強みとなります。

  事業内容

  【RENOSYマーケットプレイス事業（不動産情報メディア、不動産売買仲介、不動産販売、設計施工、不動産管理）】【ITANDI事業（SaaS型のBtoB PropTechプロダクト）】【M&A仲介事業】

• エージェント求人

  ☆中小企業のDXを推進☆パートナーセールス（リモート・ハイブリッド勤務可）

  550~800万

  株式会社マネーフォワード東京都港区

  ☆中小企業のDXを推進☆パートナーセールス（リモート・ハイブリッド勤務可）気になる

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  仕事内容

  士業事務所をパートナーとして、中小企業のDXを推進させることがミッションです。まずは中小企業の課題解　決に取り組む士業を増やすことからスタートし、その後、士業経由での中小企業の生産性向上を目指したソリューション提案等に取り組んでいただきます。 すでにマネーフォワードのパートナーシッププログラム（マネーフォワード公認メンバー）にご加入いただいている士業事務所様と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。 弊社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。 ①「事務所様に向けたサービス」と②「顧問先様に向けたサービス」を使い分け、①は経営資源に対するコスト削減、②は事務所経営そのものを前に進めるソリューション提供の二軸を駆使しコンサルティングを実施いただきます。 カウンターパートはほぼ事務所経営者が大半を占めており、提案がダイレクトに経営に影響がでることに責任の重さと同時にやりがい・スキルアップにつながります。顧客側も小規模組織ならでは新規事業を作ったりなど可動性が魅力でもあります。 【内容】 ・既存顧客への提案、フォロー（往訪商談／WEB商談ともにあり） ・顧問先一般企業への提案 ・イベント、セミナーの企画実行、登壇 ・他企業、公的機関とのアライアンス 【オンボーディングイメージ】 ・既存顧客を引き継ぎ、ご対応をいただく形となります。業界や商材のインプット・ロールプレイを通じキャッチアップいただきながら徐々に引き継ぎを受けていくイメージです。 【使用ツール】 ・データベース：Salesforce ・コミュニケーション：Slack（社内）、Chatwork（顧客） ・グループウェア：Google Workspace

  求める能力・経験

  ・ソリューション営業経験3年以上

  事業内容

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• エージェント求人

  ■年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション■

  457~784万

  パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区

  ■年収～750万円｜法人営業の調整力・課題発見力を活かす／国の制度づくり・業務構築ポジション■気になる

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  仕事内容

  🔷この求人のポイント ✅ 営業で培った“課題発見力・調整力・提案力”を本業として活かせる 現職では「提案しても変わらない」「企画に関われない」環境でも、 ここでは 制度設計・業務設計・改善提案 がミッション。 あなたの営業力が評価の中心になります。 ✅ 国・自治体のプロジェクトに関わり、社会貢献性の高い仕事ができる 補助金制度、エネルギー政策、再エネ推進など、 数億〜数百億規模の公共プロジェクトの仕組みづくりに携われます。 ✅ “提案だけ”で終わらず、仕組みづくり〜運用まで伴走できる 営業で培った ・課題ヒアリング ・関係者調整 ・改善提案 がそのまま活きます。 ✅ ワークライフバランスを保ちながらキャリアアップできる プロジェクト型で非ルーティン中心。 属人化から解放され、企画・改善スキルが身につくため市場価値が上がる。 ✅ 事業拡大フェーズでポジションが広がっている 採用強化中のため、 将来は PM／制度設計／業務構築／改善コンサル などキャリアの選択肢が豊富。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 🔷企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社（PBD） 🔷ポジション 【政策支援統括部】 国や自治体のプロジェクト推進／エネルギー関連の企画・設計・構築・改善 🔷業務概要 あなたがこれまで企業で行ってきた 「課題ヒアリング」「提案」「折衝」「調整」「顧客対応」 といった営業経験を、国や自治体の大規模プロジェクトで発揮する仕事です。 単なる事務ではなく、 制度を作り、業務を設計し、仕組みを構築し、運用まで伴走する という“改善・企画が本業”の環境です。 🔵具体的な業務 ●制度設計 ・補助金・施策の要件整理 ・審査基準づくり ・省庁・業界団体との調整 → 営業で培った“折衝力・調整力”がそのまま活きる ●業務構築 ・申請〜審査〜支払いまでの流れを設計 ・運用ルール・マニュアル作成 → 顧客業務の理解力・課題把握力が活きる ●業務改善 ・非効率な業務の見直し ・標準化・効率化 ・属人化排除 → 営業での改善提案経験が武器になる ●PM/PMO ・進捗・課題管理 ・関係者との調整 → 営業の段取り力・調整力がそのまま活きる ●事務局運営 ・申請・審査業務の管理 ・問い合わせ対応方針の整理 → 顧客対応・品質管理の経験が活きる ●システム要件整理 ・申請システムの要件定義 ・ベンダー調整 ・RPA・SaaS導入支援 → 営業での要件ヒアリング経験が活かせる 🔷プロジェクト例 ■【国の再生可能エネルギー事業】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度の要件整理・審査基準作成 ・申請〜審査〜支払いの業務フロー設計 ・大量申請の事務局運営（品質管理・FAQ整備） ・制度変更点の整理・関係者調整 ・申請システムの要件定義・ベンダー調整 ・業務改善（標準化・効率化・属人化排除） ■【大手エネルギー企業の新規事業立ち上げ支援】 ＜具体的な業務＞ ・補助金制度に合わせた業務設計（申請受付・審査・支払い） ・標準化・効率化・属人化排除 ・チェック体制構築・品質向上 ・複数部署との調整・進捗／課題管理 ・システム要件整理・ベンダー調整 ・制度説明資料・業務マニュアル・運用ガイド作成 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 営業で感じている 「提案しても変わらない」 「調整ばかりで企画に関われない」 「数字だけで評価される」 というモヤモヤを、 制度設計・業務設計という“仕組みづくり”の仕事で根本から解消しませんか。 PBDでは、あなたの 課題発見力・調整力・提案力 が評価とキャリアの中心になります。

  求める能力・経験

  🔷必須条件（エネルギーやBPOの経験は不問です。未経験から入社する方が多いです） ・自分が主体となって、課題解決にリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数の関係者（ステークホルダー）を意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 🔷歓迎条件（あれば尚良） ・国や自治体関連の業務経験者：公務員や関連団体、民間企業での経験がある方 ・法人営業経験者：顧客への提案だけでなく、社内外の調整を行いながら提案してきた方 ・プロジェクトマネジメント経験者：複数の関係者を巻き込みながらプロジェクトを進めた経験がある方 ・PMO経験者：プロジェクトの品質管理やプロセス標準化、複数の部署を支援した経験がある方 ・エネルギー業界経験者：再生可能エネルギー、省エネルギー、電力、カーボンニュートラル、設備関連の経験がある方 ・ITスキルが高い方：RPAやSaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBAの経験がある方、または要件定義の経験がある方 ・コールセンターやBPO経験者：KPIや人員管理だけでなく、運用設計や改善、顧客提案を通じて明確な成果を上げた経験がある方 ・バックオフィス業務経験者：業務企画、設計、改善の経験、またはステークホルダー調整や進捗管理の経験がある方

  事業内容

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• エージェント求人

  【難関大生の就活プラットフォーム牽引】イベント責任者・事業責任者候補／副業可＆記念日休暇◎

  700~1100万

  • イベント企画
  • 戦略立案
  • 人員配置
  • 制作
  • 予算管理
  • 採用代行
  • 企画立案
  • イベント運営運用
  • 予算策定
  • マネジメント
  • クロスセル
  • 制作ディレクション
  • 人材紹介
  • 営業
  • YouTube
  • 人材紹介/派遣
  • 戦略提案
  • 提案
  • メディア
  • 分析

  株式会社ハウテレビジョン東京都港区

  【難関大生の就活プラットフォーム牽引】イベント責任者・事業責任者候補／副業可＆記念日休暇◎気になる

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  仕事内容

  イベント事業全体のP/L（損益）に責任を持ち、既存の大規模EXPOの高度化だけでなく、オンライン・オフラインを問わない新規イベントの企画や、新メディアとなるYouTubeチャンネルのプロデュースを包括的に統括します。 【具体的な職務内容】 ▷ 事業全体の戦略策定・予算管理： イベント事業の年間計画の設計、予算管理（P/L責任の担保）、およびROI（投資対効果）分析に基づく事業改善。 ▷ 大規模イベントの企画・プロデュース： 「外資就活EXPO」や業界別ネットワーキングイベント等の企画立案、コンセプト設計、およびクオリティコントロール。 ▷ 新規イベント・フォーマットの開発： 市場ニーズを先回りした、これまでにないオンライン・オフラインイベントの実験・実行。 ▷ YouTubeチャンネルの立ち上げ・統括： 新規に立ち上げるYouTubeチャンネルのコンテンツ戦略の策定、制作ディレクション、および視聴者（学生）獲得に向けたグロース。 ▷ クライアントへの提案設計・クロスセル： トップ企業に対するスポンサーシップ・協賛メニューの設計。イベントを起点としたメディア掲載、RPO（採用代行）、人材紹介事業等へのクロスセル推進。 ▷ 組織マネジメント＆オペレーション平準化： 企画、営業、制作が在籍する横断チームのマネジメント。イベント運営オペレーションの「型化」による効率化。 ✨ このポジションの魅力・やりがい 💎 「唯一無二のプラットフォーム基盤」を動かす： 日本のトップオブトップの優秀層がこれほど密度高く集まるメディアは他にありません。ナショナルクライアントや外資系一流企業が熱視線を送る圧倒的な顧客基盤をレバレッジに、高付加価値なイベントを仕掛けられます。 💎 P/Lを背負い、事業を作る手触り感： 部分最適な「イベントの実行役」ではなく、予算、価格設計、人員配置、他事業との連動までを自ら意思決定できるため、経営者・事業家としての確固たるスキルが身につきます。 💎 メディア立ち上げ（0→1）の醍醐味： 既存のオフラインイベントをハブにしながら、新規のYouTube動画メディアをゼロから立ち上げるフェーズに参画できます。HR業界の新たなスタンダードとなるコンテンツフォーマットを自らの手で創り出せる、またとないチャンスです。

  求める能力・経験

  ■ イベント事業、またはイベントプロデュースにおけるイベント責任者・統括マネージャーの経験（目安2年以上） ■ 就活メディアにおいて、イベントやコンテンツの企画提案業務に携わった経験（目安3年以上）

  事業内容

  難関大・海外大の優秀学生向け就活プラットフォーム「外資就活ドットコム」の運営、若手ハイクラス層向け転職サイト「Liiga（リーガ）」の運営、および新卒メディア事業部における大規模イベント（EXPO、業界別ネットワーキングイベント等）の企画・運営、新規動画メディア（YouTubeチャンネル）の立ち上げ・運営など

• 企業ダイレクト

  東京【ITソリューション営業】既存顧客中心/リモートOK

  320~450万

  株式会社フジワーク東京都中野区

  東京【ITソリューション営業】既存顧客中心/リモートOK気になる

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  仕事内容

  社内のシステムでお困りの企業様へのITソリューション営業をご担当いただきます。当社で活躍するITエンジニアの紹介やシステム開発の提案業務をお任せします。現状はITエンジニアの紹介の割合が高いです。 《具体的には》 ■顧客からのニーズ収集　■Web商談、メールのやり取り ■当社エンジニアの紹介　■システム開発の提案 ■関係会社様、取引先企業様との日程調整や会議　等 できるところからスタートしていき、段階的に業務をお任せしていきます。すでにお取引中の企業様の継続的なフォローが中心です。

  求める能力・経験

  【必須】IT業界における法人営業経験（1～2年以上） 【歓迎】人材業界での経験や何らかの採用業務に関わったことがある方 ★少数精鋭で裁量大きく、一気通貫で携われるポジションです！ ★定期的に自分の業務を振り返り、先輩からのフィードバックを行います

  事業内容

  ■マニュファクチュアリング・サービス事業 ■エンジニアリング事業 ■HR事業 ■海外事業 ■IT事業 ■製品開発事業 ■ホテル・レストラン事業 ■不動産事業

• 企業ダイレクト

  【クラウドERPソリューション提案営業】プライム案件｜経営層への提案｜DX推進

  750~1400万

  

  トライフォース・グローバル・ソリューションズ株式会社東京都渋谷区

  【クラウドERPソリューション提案営業】プライム案件｜経営層への提案｜DX推進気になる

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  仕事内容

  【商材】世界シェアトップクラスの「クラウドERP（Oracle NetSuite等）」 ミッドマーケット向けERPの販売プランニングと実行をお任せします。直請け90%で上流から伴走可能です。 ■対象：中堅や外資系企業の経営層等 ■業務：経営中核を支えるパートナーとして以下を推進 ・新規開拓（アカウントプラン策定・実行） ・課題ヒアリング、ソリューション提案、提案書作成 ・ベンダーや社内・外部連携による商談獲得活動 ・既存顧客への深耕（アップセル等）、条件交渉、契約締結 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務

  求める能力・経験

  【必須】 ■法人向けITソリューション営業経験（目安3年以上） ■新規開拓およびアカウントプランニングの実績をお持ちの方 ■ビジネスレベル以上の日本語力（※日本語能力試験N1相当） 【歓迎】 ・ERPベンダーまたはSIerでの営業経験 ・経営層に対する提案経験 ・英語力（※必須ではありませんがあれば歓迎いたします） 【求める人物像】■顧客のビジネスニーズや課題を深く理解し、最適な提案を行える方■契約に関する基礎的な法務知識、論理的思考力、高いドキュメント作成能力、問題解決力をお持ちの方■自律的に行動し、細部まで注意を払い数字や条件面を正確に扱え、チームで協力できる方。

  事業内容

  【事業内容】主に管理会計及び業務ソリューションズなどの総合パッケージソフトウェア導入及びそれに伴うコンサルティング支援

• エージェント求人

  【年収〜1200万】代表佐上直下で経営を学ぶ。急成長コンサルファームの0→1を牽引する法人営業

  600~1200万

  • M&Aアドバイザリー
  • M&A支援
  • コンサルティング業務
  • M&A対応
  • 戦略提案
  • 親会社/子会社会計基準統一
  • M&Aコンサルティング
  • 株式
  • 新規顧客開拓
  • アライアンス
  • 新規顧客
  • 提案
  • プロジェクト
  • パートナー
  • 営業
  • 開発
  • 分析
  • コンサルタント
  • 戦略立案
  • 新規事業
  • 法人営業

  株式会社クオンツ・コンサルティング（クオンツ総研ホールディングスグループ）東京都港区

  【年収〜1200万】代表佐上直下で経営を学ぶ。急成長コンサルファームの0→1を牽引する法人営業気になる

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  仕事内容

  ◇◆東証プライム上場グループの急成長コンサルファームで、代表直下のビジネスプロデューサーとして事業の垂直立ち上げを牽引する営業職を募集！◆◇ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓代表・佐上直下の組織！若くしてプライム上場を果たした業界大注目のノウハウや経営視点を肌で学べる環境です。 ✓時価総額数兆円規模を目指す急成長グループ！2023年設立のコンサルファームで、0→1の事業立ち上げフェーズを経験できます。 ✓成果主義で高年収を実現！想定年収は600万〜1,200万円。20代を中心とした優秀なメンバーと共に、実力に応じた報酬が得られます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名： ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社クオンツ・コンサルティング（クオンツ総研ホールディングスグループ） ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 同社は、東証プライム上場企業であるM&A総研ホールディングスのグループ会社として2023年10月に設立された総合コンサルティングファームです。 戦略、IT・DX、業務改善など幅広い領域をカバーしており、親会社が設立からわずか5年弱でプライム市場上場・時価総額2,500億円超（2023年12月時点）を達成した背景にある「自社開発ERPによるDX・社内業務効率化」のノウハウを世の中に広め、日本企業の価値を向上させるために設立されました。 事業会社発のファームだからこそ、机上の空論ではない、クライアントに伴走した当事者意識の高いコンサルティングを提供しています。将来的にはグループ全体で数兆円規模の企業になることを本気で目指しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ビジネス・プロデューサー職（営業職）として、事業の0→1フェーズにおける垂直立ち上げをミッションとし、新規顧客の獲得やサービスの提供戦略立案などをリードいただきます。 ✓マーケットリサーチと分析：市場トレンドや競合企業、潜在的顧客ニーズの調査・分析を行い、戦略的なアプローチを立案 ✓新規顧客開拓：日本を代表する企業群を開拓し、コンサルタントと共に経営・デジタル課題に対するソリューションを提案 ✓営業戦略の立案と実行：短期・中長期の営業計画を策定し、売上目標達成に向けた具体的な施策を実行 ✓パートナーシップの構築：業界内外のパートナー企業やステークホルダーとの関係構築、アライアンスの締結を推進 ✓リソース最適化戦略：社内コンサルタントを適切なプロジェクトへアサインし、三者（クライアント・コンサルタント・自社）の利益を最大化 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手企業向けの経営課題・デジタル（DX）課題解決に向けた総合コンサルティング提案 ✓自社急成長ノウハウ（ERPを活用した業務効率化など）をベースとした、クライアントの企業変革支援 ✓事業立ち上げに伴う、大手企業やアライアンスパートナーとの新規ビジネススキーム構築 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓未知の領域や困難な課題にも恐れず挑戦し、圧倒的な自己成長を楽しみたい方 ✓目まぐるしく変化するビジネス環境をポジティブに捉え、柔軟に対応できる方 ✓年次に関係なく、成果に応じた報酬や地位が得られる実力主義の環境で力を試したい方 ✓協調性を持ち、日系大手ファームや総合商社出身の優秀なメンバーと切磋琢磨したい方

  求める能力・経験

  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件（MUST） ✓2年以上の大手企業に向けた法人営業のご経験をお持ちの方（業界・業種不問） 歓迎条件（WANT） ✓無形商材の法人営業経験や、新規開拓営業で高い成果を出されたご経験 ✓不確実性の高いスタートアップや新規事業の立ち上げフェーズでの営業経験

  事業内容

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• エージェント求人

  【ヤプリ】シニアフィールドセールス（CX戦略/部門責任者候補）

  1000~1500万

  • 戦略立案
  • PC/Web
  • バリューアップ/モニタリング
  • プロジェクト
  • マーケティング
  • プロダクト開発
  • 商談
  • マネジメント
  • リーダー
  • デザイン
  • 提案
  • プロジェクト推進
  • 市場分析
  • モニタリング
  • 戦略提案
  • 営業
  • 部長
  • 開発
  • クロージング
  • 分析
  • コンサルティング業務
  • 契約締結
  • SaaS
  • EC

  ヤプリ東京都港区

  【ヤプリ】シニアフィールドセールス（CX戦略/部門責任者候補）気になる

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  仕事内容

  ■募集背景: プロダクト契約数950超の圧倒的アセットを武器に、企業の顧客体験（CX）を再定義する。マルチプロダクト化を加速させる「第二創業期」の営業組織を率いる、次期・変革リーダーを募集。 ヤプリは、「デジタルを簡単に、社会を豊かに」をミッションに掲げ、ノーコードでアプリの開発・運用・分析を可能にするプラットフォーム「Yappli」を提供しています。これまでに950超のアプリをご導入いただき、累計アプリダウンロード数は2億を突破。アパレル、飲食店、エンタメ、スポーツなど、あらゆる業界のモバイルDXを牽引してきました。 現在、私たちは大きな転換期を迎えています。アプリ領域の成功に留まらず、ノーコードCRM「Yappli CRM」や、AI×ノーコードWeb構築プラットフォーム「Yappli WebX」などの新規プロダクトを次々とリリース。モバイルを起点とした顧客体験を総合的に支援する「マルチプロダクト・マルチサービス戦略」を急速に推し進めています。 この進化に伴い、セールスの役割は「単一ツールの提案」から「企業の戦略・CXそのものを変革する複合ソリューション提案」へと高度化しており、1ディールあたりのビジネスインパクトも飛躍的に高まっています。 今回は、このCX領域のセールス組織全体を牽引し、当社のトップラインを次のステージへ引き上げていただく「次期・部長候補（シニアセールス）」を募集します。圧倒的な営業力でエンタープライズ顧客を開拓し、同時に「強い営業組織」を自らデザインしてスケールさせられるプロフェッショナルをお待ちしています。 ■ミッション: CX領域のセールス責任者候補として、自らエンタープライズ向けの戦略的商談をリード・クロージングしつつ、売上最大化に向けた事業・営業戦略の立案、およびセールス組織のマネジメントを担う。単なるITツールの導入提案を超え、顧客の全チャネルを統合したデジタルマーケティングの視点から本質的なDXを実現し、持続的な組織の戦闘力向上を実現すること。 ■職務内容: - エンタープライズ顧客へのトップセールス（戦略・提案・クロージング） - 大手クライアントの経営課題・マーケティング課題の抽出 - 「Yappli」「Yappli CRM」「Yappli WebX」等を組み合わせた、高難度・複合的なソリューション提案およびクロージング - CXセールス領域全体の戦略策定・実行・予実管理 - 市場分析に基づく、ターゲット業界・アカウントに対するアプローチ戦略の設計 - 売上目標達成に向けたKPI設計、プロセス管理、予実のモニタリング - セールス組織のマネジメントと仕組み化 - セールスメンバー（数名〜十数名）の育成・評価、マインドセットの引き上げ - 属人的な営業手法からの脱却を目指した、営業プロセスの型化と高度化 - 事業部横断でのコラボレーション主導 - マーケティング、インサイドセールス、カスタマーサクセス、プロダクト開発部門と密接に連携し、事業部横断での連携とプロジェクト推進

  求める能力・経験

  ■応募資格（必須）: - 高単価商材（数百万〜数千万円規模）の新規営業経験（5年以上） - 営業組織における戦略策定、およびピープルマネジメント（育成・評価・予実管理）の経験 - 下記いずれかの業界における、高度なソリューション提案・課題解決型営業の経験 - BtoB SaaS企業でのフィールドセールス経験 - ITベンダー（SIer、ECベンダー等）またはコンサルティングファームでのコンサルティング・システム提案経験 - デジタルマーケティング、アドテクノロジー、CRM領域での営業経験 ■応募資格（歓迎）: - エンタープライズ（大手企業）に対する、CxO・役員クラスのキーパーソンを巻き込んだ複雑な商談のクロージング実績 - 長期間（数ヶ月〜1年程度）のリードタイムを要する、合意形成プロセスの難易度が高い商材の契約締結経験 ■求める人物像: - 統合提案力とキャッチアップ力： 単なる機能訴求ではなく、顧客のビジネスモデルやオムニチャネル戦略を深く理解し、デジタルマーケティング全般の視点から統合的な解決策を提示できる方 - ビジョンセリングの実践者： 顧客の潜在課題や目指すべき姿を描き、顕在化した要望のさらに先をゆく提案によって、顧客の意思決定を強力にリードできる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  AI開発ソリューションのエンタープライズ営業

  800~1100万

  非公開：AI・SaaS領域の急成長スタートアップ企業（東証グロース上場グループ）東京都新宿区

  AI開発ソリューションのエンタープライズ営業気になる

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  仕事内容

  【ミッション】 当社のAIソリューションを通じてエンタープライズ（売上500億円以上の中堅・大手企業）顧客を開拓し、持続的な成長を実現することがミッションです。エンタープライズ企業の導入が進むことで、他企業への展開が促進され、会社全体の成長に大きく寄与します。戦略的なアプローチを通じて市場における競争力を高め、AI活用において日本から世界をリードする企業として、信頼されるパートナーとしての地位を確立する極めて重要な役割です。 【具体的な業務内容】 エンタープライズに特化したセールスマネージャー候補として、提供価値の最大化を図るべく以下の業務をお任せいたします。 ■エンタープライズ企業群への提案営業 ・マーケティング部門やインサイドセールスなどが獲得した見込顧客へ、自社開発のAI SaaSサービスを活用したヒアリング、提案、クロージング ・顧客の経営課題を深く理解し、システム・IT知見を活かした複合的なソリューション提案 ・要件定義レベルの深いヒアリングを行い、顧客の真のニーズに即したオリジナル提案書の作成 ・中堅企業（売上500億円以上）の副会長級・経営レイヤーへの直接プレゼンテーション ■社内の関係部門（カスタマーサクセス等）との協働、調整 ・エンジニア・PdMを巻き込み、顧客の課題解決を推進 ・カスタマーサクセスと連携し、受注後のスムーズな導入を実現 ■セールス・プロダクト方針の立案 ・お客様の声や市場の動向をもとにしたセールス方針や自社AIプロダクト方針の立案 【就業環境と組織構成】 ・セールス部は計35名で構成され、うち7名はシステム・IT知見を活かして最適な個社開発AIを提供する開発・コンサルチームです。 ・The Model型のセールス形態を採用しています。アポイントの取得はマーケティング部門やインサイドセールスが担い、受注後のフォローはカスタマーサクセスが担当するため、セールス活動（提案・クロージング）に専念できる環境です。 ・原則出社勤務となりますが、体調不良やご家族のケアが必要な場合は、上長に相談の上で在宅勤務が可能です。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：会社の定める場所 【ポジションの魅力】 1. 顧客の本質的課題解決：自社プロダクトのセールスに留まらず、事業開発やエンジニア組織と連携しプロダクト改善や新機能開発に携われます。 2. 高い市場価値の構築：2030年までに最大約8.7兆円規模とされるAI市場のトップランカーとして、最先端のAI知見を兼ね備えた人材へ成長できます。 3. 経営視点の獲得：親会社を上場させた実績を持つ代表と密に連携するため、経営視点を養いながら大きな裁量を持って自律的に働けます。 4. 安定基盤と成長性の両立：東証グロース上場企業のアセットを活用できるため、安定した基盤の中で、急成長を遂げる組織に参画できます。

  求める能力・経験

  ・中堅企業以上（売上500億円以上）をターゲットとした法人営業経験（2年以上） ・中堅企業以上（売上500億円以上）の副会長級・経営レイヤーへの直接プレゼンテーション経験 ・複合的なソリューションの他社向けオリジナル提案書を主体的に作成した経験 ・システム・IT知見を活かした営業経験（以下いずれか） ・受託開発営業経験 ・SIer・システムインテグレーターでの営業経験 ・ITコンサルティング営業経験 ・カスタマイズ性の高いSaaS・ソフトウェアの営業経験 【歓迎条件】 ・要件定義（あるいはプロジェクト前の要件整理）の経験 ・プリセールス・ソリューションアーキテクト経験 ・SaaS・AI・クラウドサービスの営業経験 ・大企業（売上1,000億円以上）への営業経験 ・PdMやエンジニアを巻き込み、顧客の課題解決を行った経験 ・新規営業として、圧倒的な成果を創出されたご経験（社内表彰された実績など） ・クライアントワーク経験（受託開発、コンサルティング等） ・システム理解（データベース、API、クラウドインフラ等の基礎知識） 【求める人物像】 ・世界を一変するAIの事業に熱狂できる方 ・圧倒的な成長を求め、市場価値を上げたい方 ・生成AIという成長産業の中で、No.1のサービスを作り上げる気概のある方 ・自分たちでプロダクトを創り、最先端市場のスピード感に対応できる方

  事業内容

  東証グロース市場上場企業の戦略的子会社として設立されたAIスタートアップです。「AIで持続可能な未来の社会を創る」というPurposeを掲げ、日本企業の生産性向上や産業の活性化のために各種大規模言語モデルやGenerative AIなどの研究開発、AIプロダクトの開発・提供を行っています。国内企業として一早く「AIエージェント」をローンチしグランプリに選出されるなど、上場グループの安定した基盤の中で、設立3年で約250名規模へ急成長を遂げるトップランカーです。