【RDS】新横浜/社内SE(経理系システムエンジニア)◆会計領域における開発/保守
520~750万
株式会社ニフコ
神奈川県横浜市港北区
520~750万
株式会社ニフコ
神奈川県横浜市港北区
社内システムエンジニア
web/オープンSE
現状の会計領域システムにおける開発と保守をご担当いただきます。 さらに今後は会計システムの更新が控えております。 ※ご経験や技能に応じて、幅広く業務を担当していただく予定です。 【業務詳細】 ・アプリケーションの保守および開発 ・基幹システムからのデータ連携 ・ユーザーからの依頼及びシステムの調査対応 ・SQL等を使用して要望に合わせたデータ抽出 ・設計仕様書、検証資料等の作成または修正
【必須】■日商簿記2級(相当) ■基幹システム会計領域の開発、設計、要件定義のいずれかの経験、 またはスクラッチシステムに関して開発経験を有する方 【キャリアアップのイメージ】将来的にはマネジメント職または技術職での活躍を期待しております。 【採用背景】2027年以降基幹システムであるSAPの刷新が控えており、経理系システム領域に精通するIT人材、特に会計領域の知見を有する社員がおらずメイン担当となる人員を補充するため
日商簿記検定2級 尚可
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
520万円~750万円 月給制 月給 270,000円~ 月給¥270,000~ 基本給¥263,000~ 諸手当¥7,000~を含む/月 ■賞与実績:有り
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩45分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 初年時10日(入社月による)
その他(リフレッシュ休暇、GW、夏期、年末年始)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※上記の諸手当は食事手当¥7,000/月を指しております。 ※標準就業時間:08:30~17:00 ※フレキシブルタイム:有 始業時間帯7:00~10:00、終業時間帯15:00~19:00 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 【就業場所の変更範囲】会社の定める事業所
情報システム部 システム開発課 人員構成:14名
当面無
神奈川県横浜市港北区新横浜1-7-9友泉新横浜一丁目ビル4F
JR横浜線新横浜駅 JR東海道新幹線新横浜駅 横浜市営地下鉄ブルーライン新横浜駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 ※入居条件あり
有
食事代補助、テレワーク、フレックス制度
■確定拠出年金 ■積立貯蓄制度 ■社員持株会 ■住宅資金融資 ■資格取得補助 ■看護休暇 ■介護休業 ■時間有休制度 ■リフレッシュ休暇 ■ベネフィットステーション ■奨学金返済支援制度
1名
2回
筆記試験:無 適性検査有
■プライム市場上場の独立系Tier1メーカー■工業用ファスナー業界で日本最大手。海外売上比率は70%以上と積極展開を実現 ■国内外のほぼ全ての自動車に搭載実績あり ■世の中にないユニークな発想、高付加価値の技術提案力で事業拡大中
【年間休日】120日(内訳 土曜、日曜、G.W、夏季、年末年始の連続休暇9~11日) 【賞与】年2回 平均 5.95 ヶ月(2022 年度実績)【昇給】年1回 平均昇給率 3.78%(2023年4月実績) 【当社について】プラスチック部品分野において世界No.1を見据えるグローバルカンパニー。樹脂という自由度の高い素材にアイデアを 注いだ付加価値の高い製品を世に出し続ける。主力製品である自動車部品では、自動車の軽量化と燃費向上というトレンドで一台当たり 700点という高いシェアを持ち、昨今は、エンジン/燃料回りの製品もリリース。また、自動車業界だけでなく、住宅設備やファッション ・スポーツでも活躍。特にアウトドア向けのバックパックで使用される"バックル"は、非常に高性能な製品をリリースしており、ハイエ ンド向けの製品で数多くの採用実績があります。 【動向】燃費向上の為に軽量化が求められる自動車業界において金属ボルトから樹脂製品への代替でシェアを拡大。斬新なアイディアと 具現化する技術で高機能製品を世界中に提案。時代に先駆けて新製品を提供し、特許取得&パテント収入により高利益率を実現(11.5%)
〒239-8560 神奈川県横須賀市光の丘5-3
■東京支社 ■工場:名古屋/相模原 ■研究所:横須賀 ■営業所:東北/埼玉/太田/鈴鹿/浜松/大阪/広島/宇都宮 他、国内/海外多数有
■エンジニアリングプラスチック製品 (工業用ファスナー、精密成形製品他)の製造・販売
■連結子会社50社(うち、国内6社、海外44社) ■持分法適用関連会社1社(国内1社)
プライム市場
OGASAWARA HOLDINGS CO., LIMITED 11.0% 日本トラスティ・サービス信託銀行 7.5% 日本マスタートラスト信託銀行 9.4%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 371,639百万円 | 49,665百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 353,038百万円 | 52,147百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
490~760万
【職務概要】 モバイルデバイス(スマートフォン、タブレット、Wi-Fiルーター他)のサービスオーナとして、既存サービスの品質維持、安定供給、コスト管理を行う。また新規サービスの検討とその推進支援も行う。 ・サービスの保守、改善、運用 ・サービスの展開(新規ユーザ・組織の獲得と提供) ・業務委託先(サービス運用)の管理、及びキャリアや代理店、その他関係部署との調整 ・新規サービスの検討と推進支援 【職務詳細】 ・モバイルデバイス貸出サービスの運用と展開業務 ・サービスの維持、改善、運用 ・サービス全般の売上コスト管理 ・サービスのグローバル展開の企画と推進 ・新規サービスの企画推進と提供 ・Android端末に対するセキュリティ担保施策の調査検討 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 ・モバイルデバイスの最新技術やキャリア・ベンダーの動向は社会的に注目度が高く、社会インフラのツールとして今後も成長性が見込める分野である。 ・日立グループ内へモバイルデバイスを付加価値あるサービスとして提供することで、業務効率向上や円滑な社内コミュニケーションを促進し、働き方改革に貢献できる。 ・キャリア(NTTDocomo,KDDI他)や代理店など外部組織とも連携して業務に取組むことで、市場動向や専門的知識を得ることが可能。 【働く環境】 ・配属組織/チーム/雰囲気等:部内は5名以下のチーム 業務委託先(サービス運用)は20代~50代と幅広い年齢層 ・働き方:基本は在宅勤務。出社頻度は2回/週程度 ・業務委託先、キャリア、販売代理店への出張あり ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。 【配属組織名】 ITデジタル統括本部 エンプロイーエクスペリエンス本部 UXソリューション部(26年4月からエンドポイントプラットフォーム部に改称予定) 【配属組織について(概要・ミッション)】 ITデジタル統括本部は、全世界30万人以上のユーザーに対し、ITソリューションの開発と提供を通じて、日立グループの成長を支えている。日立グループのグローバル戦略を推進するためには、グループ全体の経営をサポートする、ITの力が欠かせない。特に最近はITによるイノベーションと新たな価値創造に期待が高まっており、IoT時代のイノベーションパートナーをめざす日立グループにおいて、データアナリティクスを活用し、グループ内の協創とシナジーを加速させ、事業を変革することが重要になっている。 <ミッション> ・ITの高度化による生産性の向上や、ITの共通化によるITコストの削減等を通じ、日立グループ全体の収益力を向上させる ・デジタルトランスフォーメーションの推進により、意思決定の迅速化や事業競争力の強化を促し、日立グループ全体の成長力を向上させる <参考> 日立グループにおける社内ITの取り組み https://www.hitachi.co.jp/about/it/index.html 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 日立製作所および日立グループ向けモバイルデバイス貸出サービス(スマートフォン、タブレット、Wi-Fiルーター他) ※モバイルデバイス貸出サービスは以下を目的としたサービスです。 ・ワンストップのサービス受付によるお客様の手配工数低減化 ・セキュリティを担保した端末の提供(セキュリティポリシーの設定と、リモートワイプによる情報漏えい防止を実現) <参考> 日立グループITパフォーマンスレポート2025 https://www.hitachi.com/content/dam/hitachi/global/ja_jp/about/it/media/IT_Performance_Report_2025J.pdf 【募集背景】 コロナ禍におけるワークスタイル変化に伴い、日立グループ従業員の出勤形態を問わず、モバイルデバイスの活用が大きな役割を果たし重要度も増してきている。これらニーズに応える為、多種多様な働き方に即したモバイルデバイスを活用したサービス提供及びセキュリティ対策の観点からこれまでの日本国内中心のサービス提供からグローバル展開の検討が急務となっている。それに伴い付加価値あるサービスの提供及びスムーズな運営を推進するために体制強化(増員)を図りたい。
・ITに関する基本的な業務知識 ・モバイルデバイスやクライアントPCに関するセキュリティを含む業務知見、または興味関心や意欲があること。 ・業務の推進・取纏めのサポートができること。 ・サービスの企画や運用に関与した経験、または興味関心や意欲があること。 ・プレゼンテーションスキルを有すると共に、チームで仕事を推進するために必要なコミュニケーション能力、文章作成能力を有すること。 ・フットワークが軽く自発的な行動がとれること。
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780~1030万
【配属組織名】 Digital Innovation R&D モビリティ&オートメーションイノベーションセンタ 産業オートメーション研究部 【配属組織について(概要・ミッション)】 本組織は、日立製作所 研究開発グループに所属し、流通業、製造業のサプライチェーンや工場を対象に、数理最適化やAI、IoTなどの最新技術を活用した生産システムソリューションの研究開発を行っています。 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 製造業の問題をITとシステムの技術で解決する生産システムソリューションの研究開発を行う仕事です。 ※参考URL:http://www.hitachi.co.jp/rd/research/production/index.html 【募集背景】 グローバル化やデジタル技術の進展、ニーズ多様化などの製造業には大きな変化が求められています。 このような状況下、日立はAIとIoTを活用して、企業運営を最適化するサイバーソリューションと、生産ラインを柔軟に構成するフィジカルソリューションを連携し、最適なバリューチェーンを実現する生産システムソリューションの研究開発を推進しています。 私たちは、この生産システムソリューションの研究開発を推進・拡大していくための部署です。 現在のチームを更に拡張・強化していきたいと考えており、即戦力を必要としています。 【職務概要】 製造業の問題をITとシステムの技術で解決する生産システムソリューションの研究開発を担当していただきます。 また、研究テーマの製品化、現場への適用まで担当していただく場合があります。 【職務詳細】 生産人口減少やニーズ多様化などの製造業の問題をITとシステムの技術で解決する生産システムソリューションの研究開発 ・グローバルサプライチェーンマネジメント技術 ・ロジスティクスソリューション開発 ・インテリジェントロボット応用生産ライン設計技術 ・IoTを応用したスマートファクトリ構想の立案およびシステムの開発 【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】 最新の技術を活用して、製造業に取り巻くさまざまな課題を解決する生産システムソリューションの研究テーマを企画構想から、技術開発、構築、適用まで、一気通貫で取り組める仕事です。 社会の動向やお客様のニーズを的確に捉え、自分で提案した生産システムが具体的な形に作り上げられ、お客様の課題を解決できるところまで経験すると、非常にやりがいを感じていただけると思います。 【働く環境】 ・配属組織/チーム:研究開発に経験豊富なリーダを中心にチームで仕事を進めてもらいます。 ・働き方:在宅勤務可、顧客先などへ出張あり。仕事状況にもよりますが、柔軟な働き方の相談は可能です。 ※上記内容は、募集開始時点の内容であり、入社後必要に応じて変更となる場合がございます。予めご了承ください。
*求めるスキル(必須) ・生産設備/装置のソフトウェア研究開発経験 ・TOEIC650点以上 求めるスキル(歓迎) ・ビッグデータ解析および人工知能、数理最適化等を応用した生産システム&シミュレーション最適化技術の開発の経験 ・インテリジェントロボット応用した生産ライン構築の経験
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470~550万
募集背景 私たちは不動産管理業界に根強く残るアナログな業務を根本から変革するため、自社でSaaSを活用した新しい「PMレポートシステム」の開発プロジェクトを進めています。 AI技術の進化により、コードを書くハードルは劇的に下がりました。これからのシステム開発において本当に必要なのは、高度なプログラミングスキルではなく、 **「現場の真の課題は何か?(問いを立てる力)」を見極め、「どう解決すべきか?(論理的思考力)」を組み立て、「AIや開発チームに的確に指示する(言語化する力)」**です。 ITやAIの実践的なスキルは、入社後に私たちがしっかり教えます。あなたのその「業務を改善したい」という強い熱意と素直さを、当社のDX推進の最前線で爆発させてみませんか? 仕事内容 自社開発のPMレポートシステムを中心とした、社内DX推進およびシステム企画・開発をお任せします。 【入社後のステップ】 未経験からでも着実に成長できるよう、現場とシステムのプロフェッショナルがしっかり伴走します。 ● 入社~3ヶ月:現場理解とシステム基礎の習得 ○ 現場体験: 実際の業務を体験し、不動産管理の現場が抱えるペイン(課題)や業務フローを肌で学んでいただきます。現場を知らずして、良いシステムは作れません。 ○ システム基礎: 並行して、システム開発の基礎やSaaSの仕組み、AIを活用した開発手法をレクチャーします。 ● 入社3ヶ月以降:小さな成功体験を積む ○ 身につけた現場感とIT基礎を活かし、小さな内製開発(業務効率化ツールなど)からスタート。ゆくゆくはPMレポートシステムのコアメンバーとして活躍していただきます。 ● 不動産のプロへ(宅建取得と全社DXの牽引): ○ 現場の解像度を圧倒的に高めるため、宅地建物取引士(宅建)の資格取得はマストとなります(勉強時間はしっかりサポートします!)。 ○ 【今後の展望】 ゆくゆくはPMレポートシステムの開発にとどまらず、不動産業務全般のDXによる業務改善をリードしていただきます。社内の各部署が抱える独自の業務やフローを深く理解しながら、AIやITを活用した改善提案から実行までをトータルに担う、全社のDX推進の要(中心人物)としての活躍を期待しています。 ジ00396821-4b044
[応募条件] 未経験者歓迎 職種未経験OK 業種未経験OK 【必須要件(マインドセット)】 ● 20代の第二新卒層の方(業種・職種未経験歓迎) ● 素直に学ぶ姿勢と、現状に満足しない向上心がある方 ● 「なぜこうなっているのか?」と自ら問いを立てられる方 ● 自分の考えや現場の事象を、分かりやすく言語化できる方 ● 物事を筋道立てて考えられる論理的思考能力がある方 [歓迎条件] 以下、いずれかのご経験・志向性をお持ちの方は大歓迎! 1. 「他業界」でのアナログ脱却・業務改善経験者 物流、製造、医療など、古い体質やアナログ文化が残る環境で、自ら改善を提案・実行した経験がある方。 2. PropTech(不動産テック)企業等での営業・CS経験者 ITサービスを提供する側(WealthPark、ITANDI、いい生活など)として、不動産会社をクライアントに持っていた方。 3. 「理系・情報系出身」の非エンジニア(営業職など) 大学では情報工学や統計を学んだものの、新卒では「人と接する仕事がしたい」と営業職などを選んだ方。
不動産賃貸事業
600~1200万
【仕事内容】 お客様フロント、サービスマネジメント、サービス開発・提供、運用インフラの構築・提供をご担当いただきます。 開発、インフラ、運用など各自のコアスキルをIT運用の領域で生かし、ユーザー、開発担当者の気持ちを理解した質の高いサービス提供への貢献を期待しています。 【ITサービスマネージャ】 ・IT運用ソリューション導入(各種提案活動~設計・構築等) ・IT運用アウトソース(各種提案活動~運用要件定義・設計・構築~運用受入等) ・ITサービスマネージャーとして顧客フロント、サービス管理、サービス開発 ・各種テーマを推進するプロジェクトマネジメント 【運用基盤エンジニア】 ・運用基盤アウトソース(各種提案活動~要件定義・設計・構築~維持管理等) ・運用基盤エンジニアとして構築・提供、サービス開発 ・各種テーマを推進するプロジェクトマネジメント <プロジェクト例、提供サービス例> ・IT運用アウトソース ・システム監視基盤構築 ・CMDB構築及び情報提供サービス ・システム情報連携ダッシュボードサービス ・システム運設計支援 ・DC設備運用サービス 【配属組織のミッション】 大手証券会社向けの、当社データセンター及びクラウド上で稼働しているシステムに対し、高度なIT運用サービスを提供しています。(国内2拠点) お客様のシステム環境はマルチクラウド化、コモディティ化が進み複雑化し、ますます高度な運用が求められています。 私たちNRIは、従来のシステム監視や運行管理にとどまらず、最新の基盤技術を活用したIT運用サービスを企画・開発し、常にニーズを捉えた進化を続けながら、継続的且つ安定的に提供し、お客様のビジネスに寄り添うことをミッションとしています。 【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】 ・お客様の業務改革~ソリューション導入・アウトソースまで、IT運用に関して幅広い領域に携われる ・課題抽出/提案から設計・構築、運用まで一気通貫に実施できる ・社会的に影響力のある大企業のビジネスを支えるシステム基盤・運用に関われる ・様々な分野のスペシャリストとの協働により、技術・知識向上の機会が豊富にある ・お客様に寄り添いながら、金融のミッションクリティカルなシステム運用の最先端に携われる
【必須スキル・経験・資格】 ◆業務知識、経験 ・システム基盤、システム運用基盤等の開発・構築・保守経験(アプリケーションも可) ・対客経験(お客様へのご提案、顧客拠点常駐等) ◆関連技術、スキル ・ ITサービスマネジメントの知識 (ITIL, SIAM等) ・ FISC、ISO20000/27001知識 ・ パブリッククラウド関連知識(AWS、Azure、GCP等) など 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・ITIL Master、Expert、Foundation ・SIAM Professional、Foundation ・高度情報処理技術者 ・PMP ・英語ドキュメンテーション/コミュニケーション ・AI技術 ・システム障害対応経験 など
4つの事業を通して、社会の仕組みづくり、顧客のビジネス、人々の快適な暮らしを支えています。 企業や社会、人々の暮らしをあらゆる領域で支えるNRIの事業。 ・コンサルティング ・金融ITソリューション ・産業ITソリューション ・IT基盤サービス
500~800万
✅【企業名】日立製作所 社会ビジネスユニット ディフェンスシステム 情報システム本部 ■主任クラス/■担当者クラス ✅【企業概要】 ディフェンスシステム事業部は、防衛、航空宇宙、セキュリティ分野の技術を核に、国家安全保障や防衛業務を支えるソリューションを提供する企業です。日立グループのデジタルソリューション技術を駆使し、社会の安全保障に貢献しています。また、インテリジェンスシステム部門では、インターネット情報や衛星画像、通信情報などを活用し、情報収集と分析支援を行うソリューションを提供しています。 ✅【仕事内容】 インテリジェンス事業分野では、国家機関などの顧客に対し、以下のような業務を行っていただきます。 ✅職務概要: ■主任クラス: 担当者またはサブプロジェクトリーダーとして、情報システム・ソリューションの提案から開発、維持保守に至るまで、システムのライフサイクル全体に従事します。 顧客業務理解、課題抽出、ソリューション検討、提案活動 技術動向調査、技術適用検討、研究開発/投資検討 ビジネスモデル検討、提案書作成、見積作成 プロジェクト管理、推進業務、社内事務全般 システム/アプリケーション上流設計、詳細設計、開発、試験、構築 納品後の維持保守 ■担当者クラス: 担当者クラスは、主に提案や開発、構築などのサポート業務を行います。大規模なプロジェクトでは、いくつかのサブシステムを担当し、全体の取りまとめや課題解決に従事します。 顧客提案、顧客調整、現地構築作業などを月数回顧客先に出張し、進めていただきます。 プロジェクトの特徴: 主任クラスは、PJ全体の管理業務を中心に進め、社内外のステークホルダーと積極的に連携し、進行するプロジェクトを管理します。 担当者クラスは、プロジェクト全体の運営や交渉折衝をサポートし、専門的な技術スキルを活かしつつ業務を進めます。 ✅【ポジションの魅力】 ■主任クラス: 官公庁などの重要プロジェクトに関与し、社会的意義のあるシステムを手掛けることができ、成果に対して大きな達成感が得られます。 スペシャリストとしてのスキルを積み上げ、将来的にPMや管理職などのキャリアアップの道が開かれています。 ■担当者クラス: ゼロからシステムを作り上げる過程を経験し、成長するチャンスが広がります。 社内の研修制度や勉強会を利用し、技術的なスキルを高めることが可能です。 ✅【給与・待遇】 ■主任クラス: 月給:46万円~60万円 年収:780万円~1030万円 ■担当者クラス: 月給:27万円~45万円 年収:490万円~760万円 (参考)ポジション別の理論年収 本部長クラス以上:約1,700万円~3,000万円 (+賞与業績反映分+諸手当) 部長クラス :約1,450万円~2,000万円 (+賞与業績反映分+諸手当) 課長クラス :約1,150万円~1,500万円 (+賞与業績反映分+諸手当) 主任クラス :約800万円~1,050万円 (+賞与業績反映分+諸手当) 担当者クラス :約500万円~750万円 (+賞与業績反映分+諸手当) 給与は経験に応じて決定します。 ✅【勤務時間】 8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分) ✅【勤務地】 神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地
✅【求める人物像】 ■主任クラス: 顧客との高度な調整能力とプロジェクト推進のスキルを活かし、社会貢献を実現するためのプロジェクトを推進できる方。 多様なステークホルダーと調整を行い、複雑な状況にも対応できる方。 ■担当者クラス: チーム内で協力し、具体的な業務の推進に取り組むことができる、積極的で自己管理能力の高い方。 ✅【求めるスキル・経験】 必須条件: ■主任クラス:情報システムに関する深い知識と設計・開発経験を有し、プロジェクト全体を管理できる能力 ■担当者クラス:情報システムの基本的な知識や開発経験を持ち、課題解決能力を発揮できる方 コミュニケーション能力、社内外の関係者と協力して業務を推進できる方 課題発見能力、業務プロセス改善に対して主体的に行動できる方 歓迎条件: ■主任クラス: 大規模情報システム、ネットワークシステムのSI経験 PMP資格、プロジェクトリーダー経験 ■担当者クラス: OSSやネットワーク関連の製品知識 英語力(TOEIC600点以上)
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629~900万
【職務内容】 各職場との打ち合わせで社内要件をとりまとめ、ベンダーに繋ぎ、開発された社内システムの保守業務をお任せいたします。 【具体的に】 ・各職場との打ち合わせ ・ベンダーとの打ち合わせ ・社内システム(リース料計算、顧客情報など)の開発・保守(求人ID:424097)
【必須】 ・プロジェクトマネジメントのご経験 ・Webシステム構築・開発経験あり 【歓迎】 ・Java、JavaScript、HTML、CSSを用いた開発経験 ・データベース(RDB:Oracle、SQL Server、PostgreSQL)の知識 ・インフラ知識(特にAWSまたはAzureなどクラウドサービスを用いたインフラ構築知識)を保有している方
いすゞリーシングサービス株式会社は、いすゞグループの一員として商用車リースおよび関連サービスを提供する企業である。 主力事業はトラックを中心とした商用車のオートリースであり、車両導入時の初期投資負担を軽減しながら、 顧客の事業運営を支援している。 また、単なるリース提供にとどまらず、車両のメンテナンス受託や管理業務を包括的に担うことで、 車両の稼働率向上と運用効率化を実現している。
370~580万
※UTグループでの採用、UT東芝への出向となります。 【職務内容】 UT東芝は、UTグループの採用ノウハウと東芝グループの知見を活かし、 東芝グループ各社へ人材サービスを展開しています。 事業拡大を支えるIT基盤の運用・改善・強化を推進しており、 社内システムおよびインフラに関する業務全般に携わっていただきます。 具体的には、業務系アプリケーション、BIツールの運用・改善、ネットワーク環境の運用・改善、 デバイス管理、プライバシーマーク監査対応などを行います。 【具体的には】 ・ 業務系アプリケーションの運用および改善ワークフロー ・ Google Looker Studio 等を使った各種 BI ツールの運用および改善 ・ ネットワーク環境の運用および改善 ・ PC/携帯などデバイス貸与物の管理 ・ プライバシーマーク監査対応 【募集背景】 ・ UT東芝では、派遣サービス大手のUTグループの採用ノウハウと、 東芝グループの関係性や知見を活かして、東芝グループ各社向けに派遣サービスをはじめとする幅広い人材サー ビスを展開しています。 ・ 事業拡大を支える業務基盤を、より高度に、より安定的に運用するため、(求人ID:424664)
【必須】 ・市販ワークフローや業務系パッケージの運用経験 ・Google Workspaceアプリの構築/運用経験(Google Workspaceの運用経験は問わない) ・システム刷新やインフラ構築などのプロジェクトにメンバーとして参画/実務担当した経験 【歓迎】 ・ パッケージに拘らずAIやGoogleアプリ等を使って業務効率向上に寄与したご経験
大手企業を中心とした製造工場への人材派遣・請負等の人材サービスを提供しています。 半導体・電子部品、自動車関連など取引先の業界は多岐に渡ります。 業界トップクラスの「人材定着率」、最新の雇用環境に則した「コンプライアンス体制」も高く評価されています。 また同社は「マニュファクチャリング事業」「ソリューション事業」「エンジニアリング事業」の3つのセグメントで 事業展開をしております。
600~700万
【職務内容】 当社のDX推進部門において、社内システムの企画から実行までを一貫してリードしていただきます。現場部門の業務課題をヒアリングし、非効率な業務プロセスを可視化した上で、最新技術を活用した改善策の立案・実行をお任せします。入社後は先輩社員とともに実務を通じて業務特性を把握していただき、ゆくゆくはご自身の専門性を活かし、各部門と連携しながら自律的にDX施策を推進していただくことを期待しています。 【具体的には】 ・現場部門へのヒアリングによる業務プロセスの可視化と課題抽出 ・AIやクラウドなど最新技術を活用した業務改善策の企画立案 ・社内関連部門との折衝およびプロジェクトの進行管理 ・新規DX施策の実行と導入後の定着化支援 【このポジションの魅力】 これまでのITプロジェクト経験を活かし、事業会社のDXという変革期において大きな裁量を持って挑戦できる環境です。経営層との距離が近く、ご自身のアイデアや提案が直接経営課題の解決や事業インパクトに直結するダイナミズムを感じていただけます。また、平均勤続年数18.8年、年間休日122日、平均残業時間13.0時間と働きやすさが整った盤石な基盤の上で、即戦力として長期的なキャリア形成と専門性の発揮が可能なポジションです。(求人ID:425350)
【必須】 ・ITに関する何らかのプロジェクト参画経験 ・社内連携を通じて、課題特定と企画など上流工程に関わったご経験 【歓迎】 ・ネットワークに関する基礎知識 ・ITパスポート相当のネットワーク、セキュリティなどの知識 ・AIやクラウド技術を活用した業務改善のご経験
【事業内容】 ■建築資材事業/国内外の流通プラットフォームを活用し、木造住宅や建築物に関するあらゆる資材を供給 ■住宅事業/新築住宅の販売、不動産流通、リフォームなどお客様のニーズに合わせた住まいのご提案 ■木造建設事業/中大規模の非住宅分野の木造建築企画、設計、資材調達、加工、施工までワンストップソリューション
440~810万
【募集の背景】 2つのグループ(インフラ/業務アプリグループ)に分かれ、全社(本社、事業所等)のインフラ・アプリ・セキュリティ全般を対応しています。 将来的(2年~3年)に現任者の定年退職が見込まれる中、安定した運用と知見の継承を図るために募集を行い、標準化された運用をベースに、さらに社内SEとしてプロセス改善をリードいただける方を求めています。 【業務内容】 基幹システムの安定運用と迅速な障害復旧により、全社の業務停止リスクを最小化いただきます。 ・日次:ジョブ/バッチ監視、マスタ整備、連携結果確認、一次問合せ対応、権限管理 ・週次/月次:パッチ/定例メンテ、月次締め監視、権限棚卸、監査証跡出力 ・障害対応:初動~切り分け(AP/DB/OS/ネットワーク)、暫定措置、ベンダー連携、恒久対策、手順更新 ・変更管理:小改修の要件整理~検証~本番反映、ロールバック計画 ・改善:スクリプト/RPAによる自動化、監視ルール/チェックリストの整備、運用KPIの継続改善
■必須要件 ・基幹/業務システムの運用・監視/障害対応の実務 ・Windows Server運用基礎、SQLでのデータベース操作 ■歓迎要件 ・OBIC7/楽楽精算/ワークフロー運用/VBA/RPAでの自動化 ・IT関連の監査/内部統制対応、会計/販売の基礎知識、EDI/帳票連携 ・BIツール、AIの利活用
情報システム、接合機器、赤外線センシング事業
450~780万
【職務内容】 神奈川・東京・千葉・埼玉・群馬・茨城・静岡・愛知においてドラッグストア「CREATE」を700店舗以上展開する同社システム部において、社内SEとして就業いただきます。要件定義~リリースまでのすべての工程に関わる事ができます。 【具体的には】 (1)基幹システム開発~保守 開発言語:COBOL、発注~仕入を自社構築システムで運用中。 (2)その他基幹系システムの導入・保守 人事給与、会計システム等、既存はパッケージ品。入替やカスタム、周辺システムの開発案件は常にあり。 (3)情報系システムの導入・開発・保守 8割は自社開発。開発言語等:VB.net、MySQL、SQLServer、Linux、店舗および本部で利用する小規模ツール~大規模なシステムまで様々。 (4)インフラの管理 ネットワーク構築も自社で実施。保守管理等実施。 ■組織構成:全部署ワンフロア勤務で他部署との連携◎ ご経験やご志向を踏まえて配属先を決定いたします。 (1)システム開発課:社員5名(40代2名、30代3名)、他(派遣/パート)9名 (2)IT環境管理課:社員3名(40代、30代、20代)、他4名 (3)戦略情報分析課:社員3名(40代1名、30代2名)、他2名 (4)運用課:社員2名(50代、20代)、他16名(求人ID:421913)
【必須】 ・システム開発のご経験を1年以上お持ちの方(言語は問いません) 経験・規模感について (1) プロジェクト規模(投資額): 数百万円のシステム開発 (2) 対象ユーザー規模(影響範囲): 100~999人
【地域に密着したドラッグストア・調剤薬局事業】 同社は、ドラッグストアと調剤薬局を経営しています。「極めて感じの良い応対」を合言葉に、お客様に一番愛され、 頼られる地域密着型の店舗づくりをしています。 ヘルスケア、ビューティーケア、日用品、食品、ベビー用品、ペット用品など、 豊富な品揃えと細やかなサービスで地域の方々の生活を力強くサポートしています。 また、調剤薬局事業では、調剤業務や在宅医療を通じ、地域医療に貢献しています。