【運転免許さえあれば未経験◎|巡回営業】横須賀・横浜エリア|“暮らし”の現場を支える巡回営業
375~540万
ウスイホーム株式会社
神奈川県横須賀市
375~540万
ウスイホーム株式会社
神奈川県横須賀市
その他不動産管理/運用
【仕事内容】 当社で管理している賃貸物件の管理業務をお任せします。 ■業務詳細: ◇管理物件の定期巡回 ◇入退去に伴う業務 退去立ち合い、精算業務からメンテナンス手配など ◇入居中のサービスリクエスト対応 小修繕等の業者手配、現場管理、家主交渉など ◇家主への提案業務 ◇工事見積書の作成、提出、交渉 ☆社用車を使用して、実際に物件を巡回します。(対応地域:横須賀、横浜、大磯など) 業務変更:双方の同意のもとあり
【応募条件】 ・普通自動車運転免許(AT可) ・電話でのコミュニケーションスキル ・PCスキル(Excel・Wordの基本操作) 【歓迎条件】 ・営業の経験をお持ちの方 ・サービスリクエスト対応経験 ・賃貸不動産に関する知識
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、専門職大学、短期大学、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門学校、専門職短期大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
375万円〜540万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:30〜18:30 ※20時にはPCがシャットダウンとなります。
有 平均残業時間: 15時間
有
120日 内訳:完全週休2日制、火曜 水曜
入社3か月後に有給付与あり◎
産休・育休、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月額(基本給):210,000円~325,000円 固定残業手当/月:50,000円~75,000円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給あり(年1回/7月) ■賞与あり(年2回/6月、12月)
有
神奈川県横須賀市
屋内全面禁煙
神奈川県横須賀市久里浜2-2-3 自社内勤務 転勤の可能性:なし
出産・育児支援制度 資格取得支援制度
有
🔸通勤手当:交通費支給(上限3万円/月) 🔸家族手当:配偶者10,000円、子1人5,000円 🔸退職金制度:勤続3年以上対象 🔸定年:60歳※65歳まで再雇用が可能 🔸OJT、研修プログラム多数 🔸保養所(全国31か所のリゾート施設) 🔸慶弔見舞金(結婚祝金・出産祝金・弔慰金・供花等・傷病見舞金・災害見舞金) 🔸資格手当 ・宅地建物取引士20,000円、FP2級10,000円 ・1級建築士30,000円、2級20,000円 ・1級建築施工管理士10,000円、2級5,000円 等 🔸役職手当(主任10,000円~) 🔸勤続手当(勤続5年5,000円他) 🔸資格取得祝い金 🔸社員旅行 🔸報奨金 🔸引っ越し支援金(入社時のみ) ☆フォローアップ面談 →人事担当がご入社後のフォローアップ面談を行います♪ ☆引っ越し手当あり →県外から当社の仲間になってくれる方へのお手伝い♪ ☆有給付与が入社3か月後 →転職して有給が付くまで半年ある、、、そんな社員を助けたく入社時期に応じて数日付与あり♪
1名
2回〜
不動産分譲/不動産売買仲介/不動産賃貸仲介/賃貸管理・相続・資産活用/注文住宅の企画・設計・施工/アパート・マンション・ビルの企画・設計・施工/リフォーム/自社ビル運営/損害保険・生命保険代理業/ライフプランコンサルティング/高齢者対応事業
不動産分譲/不動産売買仲介/不動産賃貸仲介/賃貸管理・相続・資産活用/注文住宅の企画・設計・施工/アパート・マンション・ビルの企画・設計・施工/リフォーム/自社ビル運営/損害保険・生命保険代理業/ライフプランコンサルティング/高齢者対応事業
最終更新日:
900~1200万
◆当社の賃貸管理業務(事業責任者)をお任せいたします。 ご経験に応じて組織作り、マネジメント業務をお任せいたします。 ・賃貸管理部全体の事業および組織マネジメント ・管理職(課長クラス)の役割・評価設計の見直し ・業務フローおよび対応基準の再構築 ・現場メンバーとの1on1、組織コンディションの改善 ・経営陣への現状報告および改善提案 ・収益構造の見直し ※既存の手法を踏襲せず、変革に伴う摩擦を恐れずに取り組んでいただくことを期待します。
【必須】■賃貸管理業務への深い理解(現場レベル) ■10名以上の組織マネジメント経験 ■不動産事業の収益構造を理解している方 ■現場と経営、両方の視点で対話ができる方 【歓迎】 ・赤字事業や組織再建の経験 ・既存の管理職や文化と向き合い、改革を推進した経験 《働き方》完全週休二日/年間休日120日/育休。産休実績有。日本次世代企業普及機構が実施する「ホワイト企業」にも認定されました!
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509~706万
~賞与平均118万円!2期連続ベースアップ中の有名大手☆残業月20h・年休123日(土日の希望休OK)・有給取得率80.5%!経産省認定「健康経営優良法人(9年連続受賞)/ホワイト500」自己負担2~3万で住める社宅・退職金など福利厚生充実~ 賃貸アパートの管理における、PC入力業務、電話対応、物件の鍵の管理などをお任せします。 ■仕事内容: ・PCを使った各種入力や検索作業 ・建物管理(点検登録・手配) ・電話やインターネット問い合わせ受付対応(各種問い合わせ受付対応) ・ご退室部屋における復旧作業手配 ・ご入居予定部屋点検 ■キャリアパス: 年2回の人事評価により、早期キャリアUPが可能です。30代で課長クラスに昇進した方もいます。また希望や適性に応じてキャリアの幅を広げられることも魅力です。風通しが良く、相談し易い環境です。 ■入社後の流れ: 入社後は、先輩スタッフが丁寧に指導します。実際に、販売・接客・営業・不動産管理など、未経験から入社した先輩が多数活躍しています。入社後ギャップ等の悩みを感じたらすぐに相談ができる定着支援ツールも導入しており、フォロー体制は万全です。 ■働く環境について: 残業月20h程度、年休123日(土日のお休みもOK)、有給取得率80.5%と働きやすい環境が整っています。 男女ともに産休育休実績も多数あり、定着率は90%以上となっています。 ※レオパレス本体離職率:7.5% 残業削減・業務負担軽減の為、Web契約の推進などIT化を進めており、経産省が定める「DX認定業者」として認められています。 ■給与: ・2期連続ベースアップを実施しており、未経験から年収509万スタートと業界トップクラスの高待遇が叶います。 ・賞与は平均で118万円支給され、別途インセンティブの支給もございます。 ■当社について: ◎売上高4226億・従業員約4000名規模の東証プライム上場企業 ◎全国55万室の賃貸住宅を提供する業界トップクラスのパイオニア ◎経産省より「健康経営優良法人」に9年連続で認定 ◎厚生労働大臣より「くるみん」に認定 ◎ハタラクエール2024(福利厚生表彰・認証制度)にて、 「福利厚生推進法人」に2年連続認証 ◎東京都「心のバリアフリー」好事例企業に認定 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・第一種運転免許普通自動車 ・基本的なPCスキル(文字入力できればOK)
■事業内容: レオパレス21の賃貸住宅管理戸数は全国で管理戸数約55万戸。単身者向け物件の管理戸数では業界NO.1を誇ります。
408~669万
分譲マンション入居者により組織される管理組合の運営サポート業務をお願いします。 マンションに住んでいる方々で構成された管理組合と言うチームの運営サポートを実施。 一人平均10棟~15棟を担当し、内勤6割、外勤4割程度です。 【具体的には】 ・管理組合会計(出納関係)書類のチェック、報告等。 ・理事会、総会の議事進行(司会等)による運営補助、資料作成。 ・各種点検報告書の確認、及び修繕等が必要な場合の組合へ報告や提案、取引業者との折衝。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は専門のスタッフが担当、他社案件のリプレイス等も専門組織があるため新規開拓営業は行いません。 <未経験でも安心の研修制度> 自社の”人材育成施設“を使用した実践的な研修を用意しております。 「マンション管理とは?」「マンションの設備ってどんなものがあるの?」等業界未経験の方でも理解しやすい研修になっていますのでご安心ください♪ ▼キャリア入社説明会 ▼3日間の導入研修 ▼OJT研修(先輩社員のサポート業務) ★2~3か月で自分の担当物件を持つことを目標に取り組んでください。 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択出来ます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 ◎入退室時のチェックシステムに加えてPCログの確認もしているため、過度な残業やサービス残業が発生しないよう労務管理に気を配っています。 ◎転勤は地域ブロック単位内で限定しており東日本が対象エリアとなりますが、管理物件は首都圏に集中していますので、実質的には首都圏外への転勤はほとんどありません。また、異動が発生する場合は本人の希望や家族事情を事前に確認しています。
【必須】 営業・接客経験(目安3年以上) 基本的なPCスキル(Word,Excel等) 普通自動車免許 【歓迎】 管理業務主任者・宅建士・マンション管理士の有資格者
私たち、あなぶきグループは全てのグループの「知」を結集させた事業活動やCSR活動を行うことで、地域のお客様に「次はなんだろう?」「いつも期待以上のものを提供してくれる」という“知”域で生み出す“わくわく感”をお届けします。
450~670万
業界トップクラスの実績を誇る当社にて、マンション管理コンサルタントとしてマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをお任せ致します。 【具体的には】■分譲マンション管理組合に対する管理組合運営マネジメント業務、会計マメジメント業務(未収納金督促/収納・支払業務/予決算業務の確認・手配・報告)■建物や住環境改善提案(照明/オートロック/宅配ボックス/災害対応)【総合職としてのキャリア】PMや企画営業など、実績と希望に応じてキャリアの広がりあります。【評価】「工事目標を達成」よりも「お客様の満足度向上に向けた取り組みを評価」
【必須】■分譲マンション管理(フロント)のご経験経験 【歓迎】■管理業務主任者資格 【魅力】■顧客問い合わせ窓口の設置:原則コールセンターが一次対応いたします。夜間だけでなく日中や休日の受電もセンターで対応します。各支店の電話番号はHPにも掲載しておりませんので、業務に集中できます。■業務の分業制:各チームにアシスタントが在籍。資料作成など内勤時の事務処理を中心に分業を徹底しています。■柔軟な働き方:リモートワークや会社契約のサテライトオフィスをご利用頂け、外出時は直帰も可能。
■マンションライフサポート事業 ■ビルマネジメント事業 ■リフォーム事業
450~670万
業界トップクラスの実績を誇る当社にて、マンション管理コンサルタントとしてマンション管理組合への企画、提案、運営アドバイスなどをお任せ致します。 【具体的には】■分譲マンション管理組合に対する管理組合運営マネジメント業務、会計マメジメント業務(未収納金督促/収納・支払業務/予決算業務の確認・手配・報告)■建物や住環境改善提案(照明/オートロック/宅配ボックス/災害対応)【総合職としてのキャリア】PMや企画営業など、実績と希望に応じてキャリアの広がりあります。【評価】「工事目標を達成」よりも「お客様の満足度向上に向けた取り組みを評価」
【必須】■不動産業界経験(管理、売買・賃貸仲介、住宅営業等) 【歓迎】■分譲マンション管理(フロント)のご経験経験■管理業務主任者資格 【魅力】■顧客問い合わせ窓口の設置:原則コールセンターが一次対応いたします。夜間だけでなく日中や休日の受電もセンターで対応します。各支店の電話番号はHPにも掲載しておりませんので、業務に集中できます。■業務の分業制:各チームにアシスタントが在籍。資料作成など内勤時の事務処理を中心に分業を徹底しています。■柔軟な働き方:リモートワークや会社契約のサテライトオフィスをご利用頂け、外出時は直帰も可能。
■マンションライフサポート事業 ■ビルマネジメント事業 ■リフォーム事業
570~700万
★オフィスビルの運営管理 快適で安心できるオフィス環境を支える運営・管理をお任せします。 【業務詳細】 1.テナントの管理 (契約管理・賃料交渉・工事窓口等) 2.各種事務手続きの代行業務 3.ビルオーナーとの連携・共有 4.賃料・共益費の設定 5.運営管理上の調整業務 【同社が管理しているオフィスビルの例】 ・丸の内エリアの再開発(東京) ・赤坂インターシティAIR ・恵比寿ガーデンプレイス ・横浜ランドマークタワー ・ランドマークプラザなど 【今後のキャリアステップ】 総合職としての採用のため、 将来的に管理・企画&コンサルティングにも挑戦可能です。
◇建物・不動産関連業界の ご経験がある方 (過去入社例) 売買仲介、賃貸仲介、マンション販売 ハウスメーカー営業、土地開発等 ◇個人営業中心の働き方から 法人向けの対応にキャリアチェンジをしたい方 ◇顧客と中長期的な関係を築きながら 不動産の価値向上やまちづくりに携わりたい方 ◇働き方を大きく改善したい方 (土日祝休み/完全週休2日制)
オフィスビル、商業施設等の建物の総合的な運営・管理サービス ★2028年に、日本1の高層ビルを常盤橋に竣工予定(TOKYO TORCH 常盤橋タワー) 【同社が管理している物件例】 ・丸の内エリアの再開発(東京) ・赤坂インターシティAIR ・恵比寿ガーデンプレイス ・横浜ランドマークタワー ・ランドマークプラザなど
570~700万
★オフィスビルの運営管理 快適で安心できるオフィス環境を支える運営・管理をお任せします。 【業務詳細】 1.テナントの管理 (契約管理・賃料交渉・工事窓口等) 2.各種事務手続きの代行業務 3.ビルオーナーとの連携・共有 4.賃料・共益費の設定 5.運営管理上の調整業務 【同社が管理しているオフィスビルの例】 ・丸の内エリアの再開発(東京) ・赤坂インターシティAIR ・恵比寿ガーデンプレイス ・横浜ランドマークタワー ・ランドマークプラザなど 【今後のキャリアステップ】 総合職としての採用のため、 将来的に管理・企画&コンサルティングにも挑戦可能です。
<マッチする方> ・日本を代表する商業施設・ビルの 管理や運用にチャレンジしてみたい方 ・不動産業界での営業経験がある方 (例:賃貸/売買仲介・ハウスメーカー) ・個人営業中心の働き方から 法人向けの対応に キャリアチェンジをしたい方 ・顧客と中長期的な関係を築きながら 不動産の価値向上や まちづくりに携わりたい方 ・働き方を大きく改善したい方 (土日祝休み/完全週休2日制)
オフィスビル、商業施設等の建物の総合的な運営・管理サービス ※三菱地所100%出資 【同社が管理している物件例】 ・丸の内エリアの再開発(東京) ・赤坂インターシティAIR ・恵比寿ガーデンプレイス ・横浜ランドマークタワー ・ランドマークプラザなど
500~700万
~住友林業グループで働き方改善◎/建物管理でご活躍ください~ オーナーの皆様の大切な資産である賃貸住宅の建物・設備を良好な状態に維持・管理する仕事をお任せします。 ■具体的には ・建物・設備の点検、メンテナンス ・入居者様の退去後の原状回復工事の手配 ・故障や不具合が発生した際の緊急対応 など <会社について> 住友林業賃貸住宅「フォレストメゾン」をはじめとして、これまで4万戸以上の管理実績あり! プライム上場企業で安定した環境でご勤務いただけます。 ・所定労働時間7時間! 残業も月20時間程度になるので、通常の8時間勤務の企業様に換算すると1桁台の残業時間を実現することができています! ワークライフバランスも充実★ ・完全週休2日制、土日祝休み、年間休日124日! ・育児・介護休暇の男性取得実績もあり!
・不動産業界もしくは建築業界の勤務ご経験がある方(職種は問いません!)
・賃貸物件のサブリース・管理・仲介事業 ・賃貸物件の保守・メンテナンス事業 ・賃貸物件のリフォーム・リノベーション事業 ・マンスリーマンションの運営・管理事業 ・留学生会館の運営・管理事業 ・借地権ソリューション事業 ・宅管理事業 ・損害保険代理事業 等
500~680万
当社の開発する自社ブランドのマンションにおける分譲マンションの内覧会・アフターサービスなどの業務をお任せします。分譲した当社が自ら責任をもってお客様の快適な住まいと暮らしをサポート。 【業務詳細】●内覧会業務:お引渡し前に開催する内覧会を起点に、お客様に対する当社の窓口となり、お客様の住まいと暮らしをサポート。●アフターサービス:お引渡し後の住戸の不具合に対しては、迅速に補修・修理を手配し、不具合についての対応業務。また、定期的にお客様のもとへお伺いし、設備の取扱い方法や各種機器の清掃方法などの説明も行っていただきます。
【以下のいずれかの資格必須】■一級建築士、1級建築施工管理技士、宅地建物取引士、管理業務主任者、マンション管理士 ■■不動産・建設業界でアフターサービス業務もしくは施工管理の実務経験のある方 【研修体制】◆知識編:お客様からの相談や不具合対応について基礎を習得。建築・設備など社内専門家による技術研修も定期的に実施。◆実践編:実際のモデルルームを使い、お客様宅で起こりうる不具合を再現。調整や補修の方法を実践的に学習。◆接遇研修:先輩チーフや同僚とペアを組み、実際の不具合事象をテーマにしたロールプレイング形式の研修を定期的に行っている。
■住宅開発事業(中高層住宅分譲事業/戸建住宅分譲事業/賃貸住宅事業) ■海外事業 ■市街地再開発事業・マンション建替え事業 ■シニアレジデンス事業 ■販売受託事業
509~706万
賃貸アパート管理の 様々な現場対応の業務をお任せします! 【具体的には】 ・建物管理業務 ∟点検登録、手配業務 ・ご入居、ご退室における点検・復旧作業手配 ・PC入力、検索作業 ・問い合わせ対応 ∟電話・ネット その他 付帯する賃貸アパート管理業務 ◆協力会社とも良好な信頼関係を築いています! ◆AI チャット導入!( LeoAI Chat ) └全社がアクセスできる文書要約・ひな形作成ツールです。 ◆RPA導入! └スマートロックのパスコード発行をはじめ、 事務作業、結果通知などを単純化して業務効率化を行っています! 【会社情報】 ◆全国で約4,000人規模の会社! ◆離職率(2024年3月期)9.0% ◆全社平均時間外労働時間:16.4h ◆パパ育休取得率:71.4% ◆年次有給取得率:80.5% 2024年4月には 『平均有給取得率の高い200社のランキング』で 不動産業界トップクラスの 71位 にランクイン! (東洋経済新聞)
必須要件 ・普通自動車第一種運転免許 歓迎/尚可 ・未経験大歓迎!
アパート・マンション・住宅等の建築・賃貸管理及び販売 リゾート施設の開発・運営 ブロードバンド通信事業 介護事業、他