◤消費財/小売/化粧品領域特化!!BtoC領域特化コンサルティング◢
500~2500万
企業名非公開
東京都港区
500~2500万
企業名非公開
東京都港区
戦略/経営コンサルタント
システムコンサルタント
経営企画
【企業概要】 • 徹底的な現場主義と『経営・DX・投資』という経営改革の三位一体のサービスを用いてクライアントの事業再生/内製化支援を、クライアントの内部から変革を起こして実行まで持っていくリーダーです。 • なぜやるのか? ○ 企業を芯から元気にする”を経営理念に、2005年から当社は徹底的な現場主義の経営支援の会社として立ち上がっています。 ○ 経営実務の支援及びマーケティング/クリエイティブ業務・DX(IT戦略の立案・実行/CIO支援)・投資・事業経営のサービスを提供する「経営支援会社」を名乗っています。 ○ 案件は全てインバウンドとなり、新規開拓などの営業活動はなく、200%クライアントワークにコミットできる環境を整えています。 ○ チームは、大手ファーム出身の40代クラスの経営陣を筆頭に、各領域におけるプロフェッショナルメンバーで成り立っています。非常に活気があり、『やりきる』を目標に社員が成長できるようなトレーニング/評価制度を導入しています。 ○ 経営支援、マーケティング・CRM、DXおよびCIO支援、投資によって、今までのビジネスの在り方を更にベターに、または再建するために、クライアントに対し伴走支援型で長期コミットでサポートしていきます。 【チーム概要】 当社の祖業であるクライアント支援先の経営そのものを行っているチームです。 紙を書いて終わる従来のコンサル業とは一線を画し、時にはクライアント組織に所属しつつ、長期に渡りクライアント支援先の経営そのものを担うチームです。 それ故、我々が対峙するクライアントは、事業会社自身及び企業オーナー(株主、Fund、オーナー自身)となります。 業務内容の特徴としては、戦略からファイナンス、マーケティング、IT、バックオフィス、など 経営に関わること「全てを制限なく支援すること」に特化しています。 また、上記に加え、投資活動もワンチームで実行しています。 経営のガバナンスに参画し、コミットし、企業価値に応じたリターンを享受します。 【フィットする人材イメージ】 ●事業経営、投資活動といったキーワードに興味がある方 ●将来的に経営者になりたい方 ●自分の専門分野を磨きつつCxOとしてのキャリアを作っていきたい方 ■経営コンサルタント 【業務内容】 投資検討フェーズから大手PEファンドやオーナー企業などと並走し、投資検討・実行、バリューアップ、エグジットの一連の支援を行って頂きます。 投資実行後は、投資先企業に常駐し投資先企業の役職員を巻き込みながら企業価値の向上を目指します。案件によって、経営企画部長や取締役CXOとして派遣されることもあるのが特徴です。 -財務モデリング、投資ストラクチャリング、投資前デューデリジェンス、バリューアッププランの策定 -投資実行後の100日プランの策定・実行およびPMO支援 -中期経営計画の策定、IT中期経営計画策定およびその実行 -マーケティング戦略の企画・実行 -上場準備支援、上場申請プロセスの推進、エクイティストーリー/IR戦略策定 ■ビジネスコンサルタント 【業務内容】 ビジネスコンサルタントポジションでは、クライアント内部に入り込み、経営戦略に沿ったビジネス改革を推進していただきます。 現代の企業成長はITなしでは起こりえないため、業務効率化やコスト削減などに対し、業務改革とITソリューションの両面からのアプローチをして頂きます。 クライアントの経営層/CxOクラスに対しイニシアチブを取って企業のトランスフォームを実行していただきます。 伴走支援型では、クライアント内部の多くのステークホルダーも握っていただき、プロジェクトを推進していく力も必要となります。 また、当社に在籍する各領域のプロフェッショナルメンバーたちをまとめて、経営戦略のオーケストレーションを行っていただきます。 当社が、またご自身が決めたゴールに向かって、クライアント様をトランスフォームさせていくことができます。 マネージャー、シニアマネージャーとして入社すると、即日当社の中核として、当社の事業推進に携わることができます。 社内外のリソースをフル活用し、クライアント価値創出の先頭に立つリーダーへと成長していきます。 コンサルティング業務のみならず、自社の組織及び仕組み作りにも携われるフェーズにあり、大手では味わえない成長機会を経験することが可能です。
■経営コンサルタント 【必要要件】 ・「クライアントとの日々の真剣勝負」をワクワクしながら下記のような環境で取り組める方 例) ・正解のない状況、自ら動かないといけない状況 ・現場が混乱や錯綜している、現場は何をしていいのかわからない状況 ・経営と現場に溝があり、組織が動かない状況 ・数字も計画も曖昧で正解はどこにもない状況 ・最低限の財務や会計知識があり「数字に明るい」と自信をお持ちである方 (会計や経理の有資格者を積極採用している訳ではありません) ■ビジネスコンサルタント 【必要要件】 ・コンサルティングファームの在籍経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・テクノロジー/デジタルに関する知見 ・マネジメント層とのコミュニケーション経験
500万円〜2,500万円
東京都港区
最終更新日:
750万~
◇どんな会社? JUKIは工業用ミシンで世界トップクラスのシェアを誇る東証プライム上場メーカーです。創業80年以上の歴史があり、製品は世界180ヵ国以上で利用されています。 「世界の約3着に1着の服はJUKIのミシンで作られている」と言われるほどグローバルに事業を展開。安定した経営基盤を持ちながらも、積極的な海外展開や新規技術開発にも取り組んでおり、長期的なキャリア形成ができる環境です。 ◇どんな仕事? 経営企画部の収益管理グループにて、会社全体の経営数値を管理し、経営判断を支える重要なポジションです。決算業務だけでなく、事業計画や予実管理、事業分析など経営に近い立場でご活躍いただきます。 【主な業務】 ・連結決算、開示、税務対応 ・事業計画策定 ・予実管理および業績分析 ・経営層向けレポーティング ・国内外グループ会社の管理支援 ・各事業の収益構造分析 ・課題抽出および改善提案 ・業務効率化や管理体制強化の推進 ◇この仕事の魅力 ・経理経験を活かして経営企画・管理会計領域へキャリアアップできる ・経営層に近いポジションで会社全体の経営判断を支えられる ・世界180ヵ国で事業展開するグローバル企業の経営管理に携われる ・予実管理や事業分析を通じて経営視点を養える ・海外グループ会社との連携などグローバルな経験を積める ・管理職候補として組織運営やマネジメントにも挑戦できる ・ニッチトップメーカーとして安定した経営基盤がある ・在宅勤務制度や時差出勤制度など柔軟な働き方が実現可能 ・平均勤続年数19.7年と定着率が高い ・将来的に経営幹部候補として活躍できる可能性がある
【必須】 ・経理経験5年以上 ・決算業務経験 ・原価計算業務経験 ・簿記2級程度の知識 ・マネジメント経験 ・英語に抵抗のない方(読み書きレベル) 【歓迎】 ・メーカーでの経理経験 ・管理会計経験 ・予実管理経験 ・数値分析経験 ・PL、BS、キャッシュフロー計算書作成経験 ・海外子会社管理経験 ・海外事業管理経験 ・英会話スキル ・海外駐在経験 ・Excel、PowerPoint活用経験
●縫製機器&システム事業 ・工業用ミシン事業:布帛用ミシン、布帛用ミシン、ノンアパレル用ミシン、自動機 ・家庭用ミシン事業:家庭用ミシン、小型ロックミシン、職業用ミシン、キルト専用ミシン ●産業機器&システム事業 ・産業装置事業 ・受託開発・製造事業 ・カスタマービジネス
400~5000万
■仕事内容 各業界のリーディングカンパニーに対し、戦略立案から実行支援まで一連のコンサルティング業務をご担当いただきます。 ・戦略、業務、IT、DXなど、領域を限定しない総合的なコンサルティング業務。 ・新規事業の戦略策定、中期経営計画策定、M&A戦略およびPMI支援。 ・全社的な業務プロセス改善(BPR)、組織・人事制度設計、サプライチェーン最適化。 ・IT戦略の策定、ERP導入、大規模システム更改におけるPMOやマネジメント業務。 ■ポジションの特色 ・ワンプール制:特定領域や機能に固定されず、金融、製造、通信など様々な業界で戦略からITまで幅広い経験が積めます。 ・完全分業制:専任の営業部隊とコンサル部隊の分業を行っているため、案件獲得後のデリバリーやディスカッションに集中できる環境です。 ・充実のサポート体制:大手ファーム出身の経営陣による直接指導や、未経験者向けに一人ひとりに合わせた育成・研修制度が確立されています。 ■福利厚生 完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日以上です。各種社会保険完備のほか、書籍購入補助、各種休職制度、社員カウンセリング、全社員へのiPhone/ノートPC貸与、タクシーの業務利用精算可能(顧客先往訪時)など、働きやすい環境が整備されています。 ■具体案件 ・大手製造業における全社デジタル変革(DX)に向けたロードマップ策定。 ・金融機関を対象とした新規サービス立ち上げに伴う事業戦略および実行支援。 ・中堅、大手企業における基幹システム刷新に伴う業務要件定義、導入PMO。 ■最近のニュース 2026年4月1日にコーポレートサイトをリニューアルし、情報発信を強化しています。また、2025年10月の創業から業界最速の事業成長を掲げており、2031年3月までに売上300億円、コンサルタント1,500名体制という大きな事業規模を目指して拡大中です。
■必須要件 以下のいずれかに該当する方、またはコンサルタントとしてのキャリアを志す未経験の方。 ・コンサルティングファームでの就業経験。 ・大手企業を対象としたITプロジェクトのマネジメント、顧客折衝経験。 ・事業会社のIT部門やシステムインテグレーター(SIer)での就業経験。 ・事業会社での経営企画、事業企画、営業などの業務経験(コンサル未経験可)。 ■歓迎要件 ・総合、戦略系コンサルティングファームでの実務経験。 ・大規模なシステム導入、またはDX推進プロジェクトの主導経験。 ・新規事業の立ち上げ、または組織マネジメントの経験。 ■その他 企業理念に共感し、当事者意識を持って泥臭くやり抜く力があり、未経験の領域にも積極的に挑戦できる方を歓迎します。 給与レンジ 400万円〜5,000万円(経験・スキル、ポジションに応じて柔軟に決定されます。アナリスト層は400万円〜、シニアコンサルタント・マネージャー層以上は800万円〜など)
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510~1000万
【仕事内容】 国内営業部門における予防医療サービスおよび中小企業経営者をメインターゲットとした会員制医療サービスの提供、クリニック(無床)の運営支援、ウェルネス事業(健康維持・促進に関わる事業)の新規開発・拡大をご担当いただきます。ご経験や志向に応じて、以下のいずれかの業務を担います。 1. 法人営業・事業運営(営業) ・会員制医療サービスの事業拡大:会員制医療サービスの企画営業、地方銀行などの販売パートナーと連携した中堅・中小企業経営者への提案営業、付加価値サービスの企画・開発など。 ・クリニックの運営支援業務:事業計画策定、戦略立案・実行、組織マネジメント、内部体制の構築・強化、ホスピタリティマネジメント、収支・各KPI等の計数管理など。 2. 事業開発・投資企画(M&A推進) ・ヘルスケア領域におけるM&A企画・実行・PMI:事業承継課題を抱えるヘルスケア企業を対象としたM&Aの検討、戦略投資の実行、ウェルネス領域における新規投資の推進。 ・他社との協業・アライアンスの企画推進、ベンチャー企業へのマイノリティ投資。 ・大学病院等の医療機関との提携・共同研究、新規サービスの開発。 【ポジションの特色】 会員制医療サービスの提案営業だけでなく、提携クリニックの事業計画策定や人事労務、財務管理など「事業運営そのもの」に深く関わります。単なる営業職では得られない経営視点や事業推進力を身につけることができ、オリックスの持つ投資・金融・事業承継のノウハウを活かしたM&AやPMIに当事者として関わることができるのが最大の魅力です。 【最近のニュース・具体案件】 オリックスはヘルスケア領域を注力投資分野の一つと位置づけており、積極的な展開を見せています。最近では、化粧品・健康食品大手の「DHC」を事業承継目的としては過去最大規模となる約3,000億円で買収し、ヘルスケア事業のさらなる拡大を図っています。また、循環器疾患の診断・治療に用いる医療機器販売大手「APEXホールディングス」の全株式取得(出資)や、都内でクリニックを運営する医療法人からの経営コンサルティング業務の受託(事業計画や資金調達計画の策定を通じた事業承継サポート)など、多角的なアプローチで医療・ウェルネス分野の課題解決に取り組んでいます。 【福利厚生・働き方】 ・スーパーフレックスタイム制度(コアタイム11:00〜15:00/フレキシブルタイム5:00〜11:00、15:00〜22:00) ・年次有給休暇(取得率約83.3%)、リフレッシュ休暇取得奨励金(有休を5営業日連続で取得した場合、年1回一律5万円を支給) ・持株会制度、財形貯蓄制度(各奨励金あり) ・オリックスグループ保養所(軽井沢、賢島、京都嵐山) ・カフェテリアプラン(年間6万円分のポイント付与)、通勤手当全額支給、住宅手当(または寮社宅)、各種社会保険完備、退職金制度 ・各種階層別研修、若手海外研修派遣、自己研修奨励制度などの教育制度
【必須】 <共通>ヘルスケア・ウェルネス領域の事業に携わりたいという意欲。Excel、PPTのビジネスレベルでの使用スキル。 <営業>金融機関等における3年以上の法人向け営業経験。 <M&A推進>投資実務に必要な基礎的専門知識(ファイナンス、会計、税務、法務)。 【歓迎】 <共通>英語または中国語の読み書き。医療業界に携わった経験。 <営業>金融機関での融資およびM&Aを中心とした幅広いソリューション提案経験。計画立案・課題解決などのプロジェクトマネジメント経験。 <M&A推進>事業会社でのM&A企画推進部門での経験。コンサルまたは金融機関でのM&Aプロジェクト参画経験。M&A専門会社での3年以上の業務経験。 給与レンジ 月給:310,000円〜665,000円 想定年収:510万円〜1,000万円 ※経験・スキル・前職の給与等を総合的に考慮の上、決定されます。賞与年2回。 ※一部役職においては30時間分の固定時間外勤務手当(120,800円〜139,700円)が含まれ、超過分は別途支給されます。
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600~1500万
官公庁、独立行政法人、地方自治体等をクライアントとし、ITを活用した業務変革(BPR)の構想策定から、デジタル実装・現場定着化までを一気通貫で支援していただきます。 また、民間企業と行政を繋ぐ「官民連携・地方創生」に関する新規プロジェクトの企画・運営にも主体的に携わっていただきます。 【具体的なプロジェクト事例】 ・デジタルガバメント推進・BPR支援 自治体や官公庁の「業務プロセス(BPR)」の可視化・分析 デジタルツール(ローコードツール、RPA、各種クラウド等)を活用した、行政手続きのオンライン化・業務効率化の構想策定から導入伴走 ・官民連携による地方創生・スタートアップ支援 地方自治体(広島県、静岡県など)と連携した、地域発のイノベーションエコシステム(コワーキングハブ等のコミュニティ)の企画・運営支援 民間企業のノウハウや技術を地域課題(防災、スマートシティ、観光等)にマッチングさせる官民共同プロジェクトの推進 ・行政システムの調達・PMO支援 自治体等のシステム刷新に向けた「グランドデザイン策定」「RFP(提案依頼書)作成支援」 ベンダー選定・コントロールを含めた、中立な立場でのPMO(プロジェクトマネジメントオフィス)業務
ITコンサルティングファーム、またはSIer等における以下いずれかの実務経験(目安:3年以上) ・システム開発における要件定義や基本設計などの上流工程経験 ・ITプロジェクトにおけるPL、PM、PMOとしての進捗・課題管理経験 ・クライアントへの提案活動、システム導入に向けた顧客折衝経験
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650~1100万
【募集背景】 ・ グローバルHQとして国内外グループ会社を横断した業務基盤の高度化を進めている。 ・ 会計領域において、各社・各地域で異なる業務プロセスやシステムを標準化し、経営情報の可視化、 決算早期化、内部統制強化を実現するため、会計システム導入・刷新プロジェクトの重要性が高まっている。 ・ グローバルHQとしてのシステム推進体制をさらに強化するため、 海外拠点・国内グループ会社・外部ベンダーと英語を含むコミュニケーションを取りながら、 会計システムの導入から運用定着までをリードできる人材を募集する。 【具体的には】 1、グループ横断の会計システム導入・刷新プロジェクト推進 ・国内外グループ会社の会計業務プロセス整理、要件定義、Fit&Gap分析 ・設定方針策定、テスト、データ移行、ユーザー教育、リリース、運用定着支援 ・経理部門・事業部門・海外拠点・外部ベンダーとの調整、意思決定支援 2,プロジェクト/チームマネジメント ・プロジェクト計画、進捗・課題・リスク・品質・コスト管理 ・メンバー、外部パートナー、関係部門を巻き込んだ推進体制づくり ・経営層・関係部門向けの報告資料作成、報告会運営 3,導入後の改善・運用高度化 ・稼働後の問い合わせ・障害・改善要望の整理、優先順位付け、改善施策の推進 ・会計データの利活用、経営管理・レポーティング高度化に向けた企画支援(求人ID:453659)
【必須】 ・ プロジェクトまたは組織マネジメント経験 (3年以上) ・ ビジネスレベルの英語力 (海外拠点との会議進行・要件定義・資料作成・調整が可能) ・ 会計システム (ERP/連結会計/会計パッケージ等) の導入・刷新プロジェクト経験3年以上 【歓迎】 ・ Microsoft Dynamics、SuperStream、勘定奉行の会計システム導入経験 ・ IFRS/J-GAAP、J-SOX、内部統制、連結会計・管理会計に関する知識 ・ PMO、予算管理、契約管理の経験 ・ 生成AIを活用した業務効率化の経験 ・ AWSに関する知識 ・ Asteria Warpの利用経験 ・ BIツール(Power BI等)でのダッシュボード作成 ・ 簿記二級以上
【日本を代表する総合エンタメ企業】 同社は、世の中に革新的な製品を生み出してきたセガと、様々な業界初の製品を送り出してきたサミーが、 2004年10月に経営統合してセガサミーグループが誕生した際、グループの持株会社として設立されました。 同社の事業内容は、セガとサミーをメインとしたグループ会社の経営管理や、 ライセンス・法務・知的財産・人事・財務・経理・総務・IT・IR/SRなど幅広いコーポレートサービスの提供です。
502~1001万
【仕事内容】 「Legal Brain エージェント」のカスタマーサクセス全般を担っていただきます。本ポジションは、単に契約を維持し数字を追うだけの役割ではありません。顧客の業務の奥深くまで入り込み、対話を通じて得たインサイトをプロダクトへ直接還元していく、「顧客と一緒にプロダクトを完成させる事業開発(BizDev)」に近い動きが求められます。 現在はあえて分業体制を敷かず、フロントに立つメンバーが顧客の声をダイレクトに開発へ繋ぐフェーズです。具体的には、以下の3つの役割を軸に活動いただきます。 1,既存顧客へのアップセル・クロスセル(他事業部連携) 当社の既存資産(弁護士ドットコムやクラウドサイン等)を利用している膨大な顧客基盤に対し、Legal Brain エージェントの価値を提案します。前例のないプロダクトだからこそ、単なる機能紹介ではなく、顧客のワークフローがどう変わるのかという「ビジョン」を売る力が求められます。 ・他事業部の担当者と連携し、既存顧客の課題を深掘り ・AI導入による業務変革のシナリオ構築と提案 2,新規顧客のオンボーディングとサクセス支援 受注した顧客(法律事務所、企業)に向けて、スムーズな導入と活用定着を支援します。 ・Legal Brain エージェントの導入による顧客業務の変化や効果を整理・分析し、顧客が実感できる形で可視化する ・顧客との対話および利用ログを通じて、成果につながる活用水準(活用の閾値)を特定し、成功パターンを定義する ・利用状況の変化を継続的にモニタリングし、課題の早期発見・解消を通じて活用停滞や解約リスクを低減する 3,価値還元の仕組み化とプロダクト共創 Legal Brain エージェントの利用によって生まれた成果を、組織の変革やプロダクトの進化へと「還元」する仕組みを作ります。法務部を起点に全社へ価値を波及させ、次なるプロダクトの姿を構想する役割です。 ・Legal Brain エージェントが生む価値を組織全体へ還元するため、コンサルティング等の手法を組み合わせた最適な支援パッケージを企画・立案する ・法務部での成功事例をフックに、他部署(営業・企画等)がリーガルナレッジを活用するための課題抽出と、全社展開に向けた仮説検証を行う ・現場で得た「還元すべき価値」の示唆から、プロダクトが解決すべき未知の課題を言語化し、新機能や新商品の要件定義を最上流からリードする 【ポジションの魅力】 「二割司法」を解決し、より多くの人が救われる世界を創る 「Legal Brain エージェント」を通じ、法務のプロフェッショナルが“調べる”時間から解放され、本質的な“考える”業務に集中できる環境を創ります。裁判のIT化というムーブメントと共に生産性を底上げすることで、司法の恩恵が十分に行き届いていない「二割司法」の現状を打破し、社会の法的インフラをアップデートする手応えがあります。 20年の重み×生成AIという、唯一無二の武器 国内最大級のリーガルデータベースと最新AIの掛け合わせ。スタートアップのスピード感と、20年の蓄積が生む圧倒的優位性を同時に享受できる稀有な環境です。 「売る」ことが「創る」に直結するダイナミズム PMFフェーズにおいて、営業のフィードバックがそのまま機能実装に繋がります。顧客と一緒に次世代のスタンダードを創り上げる、事業開発の醍醐味があります。 プロフェッショナルの深い知性に触れ、共に歩む刺激 弁護士や法務担当という高い専門性を持つパートナーと、高度な論理的対話を通じて解決策を導き出す経験は、営業としての市場価値を飛躍的に高めます。
【必須要件】 法人営業あるいはカスタマーサクセスのご経験を5年以上有している方 【歓迎要件】 新規事業や組織の立ち上げ期におけるCSのご経験を5年以上有している方 プロダクトマネジメントや開発チームとの協働のご経験を5年以上有している方 コンサルティングのご経験を5年以上有している方 【こんな方と働きたい】 「なぜ?」を掘り下げ、顧客の半歩先を言語化できる方 「自らの介在価値」をプロセスで語れる方 圧倒的な自責思考を持ち、事業の成長を自分事化できる方
弁護士ドットコムの開発・運営 税理士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 弁護士ドットコムキャリアの運営
537~1001万
【仕事内容】 「Legal Brain エージェント」の営業活動全般を担っていただきます。単に数字を追うだけでなく、顧客と一緒にプロダクトを完成させる「事業開発」に近い動きが求められます。 営業活動(探客、商談、クロージング、受注) 法律事務所や企業の法務部門向けに、「業界の構造」や「顧客のビジネスモデルの特性」を深く理解した上で、自社プロダクトの価値がどこで最大化するかという仮説を持ってアプローチします。 表面的な業務フローのヒアリングにとどまらず、プロダクトとの相性を見極めながら本質的な課題を特定し、変革を促す提案を行います。 現在、営業手法やターゲットの選定自体もブラッシュアップしている段階です。マネージャーと共に「どのセグメントに、どうアプローチするのが最適か」という戦術そのものから作り上げていくことができます。 プロダクトフィードバック(PMFへの寄与) 商談を通じて得られた顧客の声を、開発チームへ還元します。 単に要望を伝えるだけでなく、「顧客の業務の背景に何があるのか」「なぜその機能が求められるのか」を深く考察し、プロダクトの進化をリードします。マネージャーとの壁打ちを通じ、市場の「半歩先」を見据えた提案を期待しています。 受注後のフォロー・活用支援 導入いただいた顧客がプロダクトを使いこなし、業務変革を実現できるよう伴走します。 受注して終わりではなく、導入後の活用状況や変化を観察することで、さらに解像度の高い課題抽出を行い、次の提案やプロダクト改善へと繋げます。 【ポジションの魅力】 「二割司法」を解決し、より多くの人が救われる世界を創る 「Legal Brain エージェント」を通じ、法務のプロフェッショナルが“調べる”時間から解放され、本質的な“考える”業務に集中できる環境を創ります。裁判のIT化というムーブメントと共に生産性を底上げすることで、司法の恩恵が十分に行き届いていない「二割司法」の現状を打破し、社会の法的インフラをアップデートする手応えがあります。 20年の重み×生成AIという、唯一無二の武器 国内最大級のリーガルデータベースと最新AIの掛け合わせ。スタートアップのスピード感と、20年の蓄積が生む圧倒的優位性を同時に享受できる稀有な環境です。 「売る」ことが「創る」に直結するダイナミズム PMFフェーズにおいて、営業のフィードバックがそのまま機能実装に繋がります。顧客と一緒に次世代のスタンダードを創り上げる、事業開発の醍醐味があります。 プロフェッショナルの深い知性に触れ、共に歩む刺激 弁護士や法務担当という高い専門性を持つパートナーと、高度な論理的対話を通じて解決策を導き出す経験は、営業としての市場価値を飛躍的に高めます。 【サービス/事業部について】 当社はこれまで約20年にわたり、「弁護士ドットコム」や「クラウドサイン」を通じて、弁護士・契約・法律相談・判例といった、あらゆるリーガル領域のサービスを展開してきました。その過程で蓄積された膨大かつ多層的なリーガルデータベースは、他社には真似できない当社の最大の資産です。 2022年、この圧倒的な「リーガルデータ」と「生成AI」を融合させ、弁護士・法務担当者の業務を根本から変革する構想として立ち上がったのが「Legal Brain(リーガルブレイン)」です。 変化の激しい現代において、専門家が真に価値ある判断を下すためには、膨大な資料を“調べる”時間を、より高度な“考える”時間へと転換しなければなりません。私たちは、信頼性の高い法情報に誰もが直感的にアクセスできる環境を構築し、専門家の判断を支える次世代の基盤技術を提供しています。 2025年5月には、この技術基盤を活用した初のプロダクトとして、国内法に特化したリーガルリサーチAIエージェント「Legal Brain エージェント」をリリースしました。国内初の試みとして大きな注目を集めており、今後もさらなる機能拡張と市場への浸透を目指しています。
【必須要件】 法人営業経験を5年以上有している方 【歓迎要件】 SaaS企業での営業経験をお持ちの方 【こんな方と働きたい】 「なぜ?」を掘り下げ、顧客の半歩先を言語化できる方 顧客からの要望をそのまま受け取るのではなく、その背景にある業務フローや本質的なペインを構造的に捉えられる方を求めています。「次に顧客が必要とするものは何か」をマネージャーと壁打ちしながら、市場のスタンダードを自ら定義していく思考プロセスを楽しめる方を歓迎します。 「自らの介在価値」をプロセスで語れる方 結果としての数字だけでなく、そこに至るまでの仮説検証やアプローチの型を自分の言葉で論理的に語れる方を重視します。決まりきったレールの上を走るのではなく、何が本質的な成果(KGI)に繋がるのかを自ら問い続け、営業のプロセスそのものをアップデートしていける思考体力を求めています。 圧倒的な自責思考を持ち、事業の成長を自分事化できる方 PMFフェーズの不確実な環境において、プロダクトや環境のせいにせず「今、自分に何ができるか」を常に考え、即座に行動に移せるマインドセットを大切にしています。二割司法の改善という大きな理念に共感し、カオスな状況すらも自らの力で突破していく自走スタイルの方と共に働きたいと考えています。
弁護士ドットコムの開発・運営 税理士ドットコムの開発・運営 弁護士ドットコムニュースの運営 クラウドサインの開発・提供 BUSINESS LAWYERSの運営 弁護士ドットコムキャリアの運営
600~1500万
◇◆上場を果たした急成長ファームで「内なる外」としてCxOの挑戦に伴走する戦略コンサルタント◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓マザーズ・グロース市場上場の急成長ファームで、新規インダストリーチームの立ち上げや事業共創に携われる環境 ✓「内なる外」としてCxOに深く伴走し、戦略策定からハンズオンでの実行・効果創出まで一気通貫で主導可能 ✓フレックス制を導入し、勤務場所や服装も自由。スタートアップならではの柔軟でフラットな社風 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ グロービング株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2021年の創業からわずか数年で東証グロース市場への上場を果たし、急速な成長を続けている新しいコンサルティングファームです。クライアント企業の経営に「内なる外」として深く入り込み、戦略策定だけでなく、コンサルタント自らが事業責任者等として伴走する「Joint Initiative(JI)型コンサルティング」を提供。コンサルティング事業に加え、AIや自社クラウドプロダクトの開発・提供を行うAI事業も並行展開しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓クライアントの経営層(CxOクラス)に対する、成長実現(Growth)に向けた戦略コンサルティング ✓「内なる外」としてプロジェクトや事業の推進責任者を担う、ハンズオン型の実行支援(JI型支援) ✓インダストリーの融合(Industry Convergence)や、AI・最新技術を組み合わせた新しいビジネスモデルの戦略策定 ✓コンサルタントの知見やノウハウをデジタルツール化・AI化し、横展開する仕組みの構築 ✓各インダストリー(自動車、電力、エネルギー、TMT等)の再定義と新インダストリー創出 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓大手自動車会社の全社AI戦略立案および実装プロセスの推進 ✓大手化学会社のグローバルM&A戦略の策定から実行までのハンズオン支援 ✓大手エネルギー会社の再生可能エネルギーおよびEVに関する戦略立案と実行推進 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓経営層(CxOクラス)の伴走者として、真のクライアントサクセスや社会変革に貢献したい方 ✓戦略策定で終わらず、事業の共同責任者のように現場へ入り込み、結果を出すプロセスを追求したい方 ✓ファームのエース級人材が集まる刺激的な環境で、圧倒的な自己成長とキャリアの幅を広げたい方 ✓将来的に起業家や経営者、事業会社での新規事業立ち上げなどを目指すための強固な土台を築きたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ※大学卒業以上かつ、下記いずれかに該当し、日本語がネイティブレベルの方 ✓コンサルティングファームにおける経営・事業戦略コンサルティングやDXプロジェクトの経験 ✓事業会社における、特定業界(自動車、電力、エネルギー、TMT等)での経営企画・新規事業創出の経験 歓迎条件(WANT) ✓新しいインダストリーの再定義や、インダストリー融合(Industry Convergence)への強い興味・関心 ✓コンサルティングにとどまらず、自社ビジネスの立ち上げやSaaSプロダクト開発に携わりたい方
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480~2500万
【コンサル未経験歓迎/充実した研修制度/豊富なキャリアパス】 ■職務内容: 深い業界知見を武器に、業界全体またはお客様の社会的価値・企業価値が向上するためのプラン策定や変革の実行をリードいただきます。 本質的な課題を的確に捉え、変革を机上の空論で終わらせる事なく実現する事がミッションとなります。 同社のなかでも、特定の業界(インダストリー)に特化した専⾨性の⾼いコンサルティングを展開している「インダストリーコンサルティング部⾨」にて、各業界の専⾨知⾒やテクノロジー、戦略の強みをお持ちのプロフェッショナルを幅広く募集しております。 ◆ 募集背景とポジションの魅⼒ 世界120カ国にサービス展開するGlobalの最先端ナレッジを⼀体で吸収しながら、産業・クライアントへの深い理解をもって変⾰をリードする集団です。5Gやフィンテック、AIといったテクノロジーの進化に伴うドラスティックな産業構造の変化を、「追随者ではなく当事者としてリードする」という⾮常にエキサイティングな経験が可能です。 戦略⽴案から現場への実⾏⽀援(End to End)まで、クライアントとともに今までになかった新しい“発明”を形にしていきませんか。 今回の募集は、ご経歴やご関⼼に合わせて計9つのポジションよりご検討いただけます。 ■ 募集ポジション(全9領域) ① I&E-CMT(通信・メディア・ハイテク) テノロジーと業界知⾒を融合し、⽇本を代表するCMT企業のデジタル変⾰・成⻑戦略を⽀援。 ② I&E-FS(⾦融サービス︓銀⾏・証券・保険) ファイナンス・リスク・コンプライアンスの専⾨知⾒とテクノロジーで、⾦融クライアントの企業変⾰を⽀援。 ③ I&E-RES(化学・素材・エネルギー) カーボンニュートラル・循環型経済・DXを軸に、巨⼤社会インフラ企業の持続的成⻑を⽀援。 ④ I&E-H&PS(ヘルスケア・公共サービス) 戦略・業務・ITを統合し、現場に⼊り込んで国家レベルの最重要課題に対して価値を創出。 ⑤ I&E-PRD(消費財・⼩売・製薬・産業機械・⾃動⾞) ⽣活者起点のビジネス変⾰・AI活⽤・サステナビリティにより、企業のTotal Enterprise Reinventionを実現。 ⑥ I&E-Risk & Compliance リスク管理と法令遵守を最適化し、変⾰を推進して企業価値向上に寄与。 ⑦ I&E-AI and Data データサイエンスと⼈⼯知能技術を駆使し、お客様のビジネス変⾰を⽀援するグローバル最先端のAI組織。 ⑧ Strategy 業界横断で戦略とテクノロジーを融合。経営層を⽀援し、全社変⾰や⾮連続な成⻑戦略を描く。 ⑨ I&E-Sustainability GX(Green Transformation)や⽣物多様性などのプロジェクトを推進し、経営全体のトランスフォーメーションを実現。
各業界の知⾒・経験者 ※コンサル未経験者歓迎
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1200~5000万
本ポジションは『Strategic Business Unit 1(SBU1)』への専属配属となります。 (※ワンプール所属ではありません。シニアコンサルタント以下は原則タレントマネジメント配属です。) <会社概要> 当社は戦略・業務・ITを幅広くカバーする総合コンサルティングファームです。大手企業からスタートアップまで、ヘルスケア・製造・通信・流通・エネルギー・IT・証券・保険など幅広い業界で、累計数百社の支援実績があります。戦略立案から実行支援まで一気通貫で対応できる体制により、単発でなく複数テーマの継続支援に発展するケースも多く、企業の経営課題に深く入り込んだ支援を実現しています。コンサルティング提供にとどまらず、自社の組織・仕組みづくりにも関われる成長フェーズにあります。 <SBU1の提供サービス> 戦略の実行段階を軸に、高品質なPMO・実行支援サービスを提供するユニットです。 ◇Business Integration Unit (BI) 事業の企画〜具体化を伴走支援(セールス&マーケティング含む) ◇Enterprise PMO Unit (EP) 大規模ITプロジェクトのPMOとして、計画策定〜ローンチを伴走支援 ◇Client Success Unit (CS) クライアントの状況に応じ人材をアサインし、長期パートナーとして価値証明から価値最大化まで伴走 ◇Delivery Excellence Unit (DE) ベンダー協業を軸にした支援と、SBU1内プロジェクトの品質管理を担当 ※配属はご経歴・希望領域を踏まえて決定します。 ※変更の範囲:業務上必要な場合、会社の命による出向あり(出向先の定める業務に従事)。
【必須条件】 ・大学卒業以上、社会人経験3年目以上 ・以下いずれかの経験 -コンサルティングファームでの就業経験 -IT関連企業(SIer/Web系等)でのシステム開発経験 -事業会社でのシステム開発、営業、マーケティング、企画等の経験 【歓迎条件】 ・業務での英語使用経験、または海外留学経験
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