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エージェント求人

【業界未経験可】M&Aコンサルタント/渋谷/最高年収

420~4999

株式会社HCフィナンシャル・アドバイザー

東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 福岡県福岡市

職務内容

職種

  • M&Aアドバイザリー

  • 広告/メディア法人営業

  • 不動産法人営業

仕事内容

  • M&Aコンサルティング
  • M&A対応
  • M&Aアドバイザリー
  • M&A支援

①ソーシング(新規案件の開拓) ②初回訪問(財務診断、契約書作成) ③アドバイザリー契約の締結 ④マッチング ⑤最終契約・クロージング(条件調整) 当社では業務を一気通貫で行うため、多くの経験を積みキャリアをより磨くことが可能な環境をご用意しております。財務諸表はもちろん、企業のビジネスモデルや税務、法務、規定などあらゆる情報を調査、分析する能力が身につけることが可能です。 一般的にM&A業界は、成約までに⾧い期間を要するため、弊社では資料作成のチームや買手開拓チームへ業務を依頼可能な分業体制を構築しているため、効率よく顧客対応に励むことが可能です。 また、初月から役員同行可能な環境がございます。成約実績が豊富な役員との同席し経験値を積むことにより、業界未経験者でも安心して業務に取り組むことができる環境であるため、成⾧速度が非常に早いことが特徴です。 譲渡企業は中堅企業・中小企業が中心です。今後の経営ビジョンにお悩みを持つ企業の代表と「未来の設計図」を描く仕事です。 お悩みをお持ちの企業様をより深く理解することが重要です。 ビジネスモデルを知り、「どんな会社にしたいか」はもちろん、そこを目指す計画を立てるため、財務・法務・税務など資金やコスト面も丁寧にヒアリングし、最適なM&Aの提案を行います。 ■当社の特徴 ・業界最大規模のインセンティブ率 30%から最大50%という業界トップクラスのインセンティブを誇ります。 ・建設・製造・ITなどの業界特化の支援を体制を確立しているため、豊富な知見を基に成約までの期間が短縮化されております。 また、資料作成や、契約書の確認などを専門チームへ依頼し効率化を図っております。 ■入社後の流れ 教育についてはリーダーとのペア制を採用しております。 OJTを中心に業務を覚えていただきます。入社後初めは企業様へのテレアポ業務をお任せ致します。 徐々にお一人での業務もお任せ致しますが、法務、財務、税務等幅広い知見を求められるお仕事であるためどの案件も2~3名程度での担当となりますので、未経験の方もご安心ください。 実際に異業界、営業未経験の方も多数入社し活躍中です。 営業未経験で売り上げトップクラスの方や入社4ヵ月でチームリーダーに抜擢される方もいらっしゃいます。 ■同社について 「地球上で最も良いM&A会社を創る」というビジョンを掲げており、平均勤続年数&平均年収1位の企業を目指しています。 ■会社概要 『後継者不足』――これは多くの企業が抱える深刻な課題であり、実際に廃業を選択する企業も数多く存在します。 私たちは、一社でも多くの企業が「M&A」を通じて事業を存続させ、さらなる成⾧・発展へとつなげていくためのお手伝いをしている会社です。 社会に向けてM&Aというサービスの価値を広めるとともに、お客様や従業員にとって高い満足度を提供できる企業像を体現してまいります。 そして、より高品質なサービス提供を実現するため、2025年4月には資本提携を通じてヒューマンクリエーションホールディングスのグループ会社となりました。今後は、M&Aの成約をゴールとする従来型の仲介モデルを超え、M&A後の「経営統合(PMI)支援」や「バリューアップ・コンサルティング」にも注力してまいります。 売り手・買い手の双方にとって真に価値ある成果を創出する『企業価値協創型コンサルティング』の提供を通じて、私たちは持続可能な成⾧と企業価値向上に貢献してまいります。 <当社HP>https://hcfa-jp.com/company/

求める能力・経験

  • コンサルティング業務

・提案型営業やコンサルティング系業務経験者 ・前職2~3年以上の勤続年数をお持ちの方で且つ転職経験が多すぎない方 ・営業職として業界問わず圧倒的な成績を残されている方 (社内表彰経験や、毎期の予算達成率100%を越えている等) ・大卒以上 【求める人物像】 ・素直な対応ができ、成⾧意欲の強い方 ・情熱と論理的思考を兼ね備え、かつ一定の事務能力を持つ方 ・マネーモチベーションの高い方

勤務条件

雇用形態

正社員

給与

420万円〜4,999万円

通勤手当

一定額まで支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

09:00〜18:00 🔸所定労働時間:8時間0分 🔸休憩時間:60分 🔸時間外労働有無:有

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日、夏季3日、年末年始5日

有給休暇

入社半年経過: 10日 最高: 20日 有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇※年数回土曜出社有 年間有給休暇:10日

その他

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

想定年収:420万円~4,999万円 <賃金形態> 年俸制 ※インセンティブ有 <賃金内訳> 年額(基本給):4,200,000円 固定残業手当/月:75,000円 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 加えて実績に応じたインセンティブの支給 ■インセンティブ率 ・入社時:30% ・売上1億円達成:翌期より40% ・さらに、売上1.5億円達成:翌期より50% ※一度上昇したインセンティブ比率はその後も継続されます。 <給与補足> ※担当案件毎の手数料金額にインセンティブ割合(30%~50%)を乗じた金額から年俸を差し引いた金額を支給

勤務地

配属先

転勤

本社

住所

東京都渋谷区

備考

東京都渋谷区恵比寿

大阪営業所

住所

大阪府大阪市

備考

大阪府大阪市北区芝田

福岡営業所

住所

福岡県福岡市

備考

福岡県福岡市博多区博多駅東

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可

その他

退職金

その他制度

社会保険完備、交通費支給 補足情報:<各手当・制度補足> 通勤手当:月上限3万円 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> ※補足事項なし <その他補足> ・社用携帯、外出用ノートPC貸出 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【二子玉川】コンサルティング営業/小規模宿泊施設向け◆楽天トラベル/日本最大級の旅行総合予約サイト

    550~800

    • 管理職
    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • 提案
    • 売上拡大
    • 訪問営業
    • 営業
    • データ分析
    • 分析
    • Microsoft Excel
    • Microsoft Power...
    • 携帯電話/PC/PC周辺機器
    • PC/Web
    • 経営/戦略コンサルティング
    • R
    • プロジェクト
    • PC
    • マーケティング
    • Tableau
    • プロジェクトマネジメント
    • SEO
    • 広告運用
    • SEM
    楽天グループ株式会社東京都世田谷区
    もっと見る

    仕事内容

    【仕事内容】 楽天トラベルの事業成長を加速させる上で、小規模宿泊施設のエンパワーメントは不可欠な要素です。 私たちコンサルティング営業グループは、個々の宿泊施設様が抱える多様な課題に対し、楽天トラベルの活用を深く推進することで、宿泊施設様の売上拡大と、ひいては自社への貢献をより拡大すべく、体制を強化しています。 地域に根ざした小規模宿泊施設様が、楽天トラベルというプラットフォームを通じて世界一輝けるよう、私たちと一緒に、日本の宿泊業界の未来を築き上げていただける方を複数募集しております。 <多様な個性を尊重し、あなたのアイデアが事業を動かす裁量権> 幅広い年齢層と多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いの知見を活かし、尊重し合いながら働く少数精鋭の組織です。個々のメンバーが大きな裁量を持ち、スピード感を持って意思決定に関与できるため、あなたのアイデアや提案が、宿泊施設の未来、ひいては事業の成長に直結する手応えを感じられる環境です。 <次世代のビジネスパーソンへ。多角的なスキルとキャリアパス> 単なる営業スキルに留まらず、宿泊施設の売上最大化に繋がるコンサルティングスキルに加え、社内の業務改善スキル、AI活用、データ分析や提案スキル、そして小規模なチームマネジメントといった幅広い知識と、マルチタスクをこなす実践力を習得できます。あなたの意欲と実績に応じて、楽天グループ内での起業、管理職、他部署への異動など、多様なキャリアパスを目指すことができます。 ■業務内容 本ポジションでは、全国の小規模宿泊施設様を対象に、楽天トラベルのプラットフォームを最大限に活用したコンサルティング営業を行います。 宿泊施設様が抱える売上向上、集客強化などの課題に対し、データに基づいた分析と革新的なソリューション提案を通じて、その「可能性」をエンパワーメントすることがミッションです。 全国の宿泊施設様を担当するため、基本的に直接現地への訪問営業は行わず、電話やメール、オンライン会議ツールなどを活用したリモートでのコンサルティングが中心となります。 ・担当宿泊施設様の売上拡大に繋がるコンサルティング ・データ分析、キャンペーン施策提案 ・電話、メールを通じた宿泊施設様の運用サポート ・社内案件対応 ・業務改善やIT化推進に向けたソリューション提案

    求める能力・経験

    【必要業務経験】 ■必須条件: ・営業経験1年以上 ・基本的なPCスキル(Excel、 PowerPoint) ・英語力:TOEIC(R)800点以上 ■歓迎条件: ・宿泊施設に対する経営コンサルティング経験 ・データ分析ツール(tableau、Excelでの高度な分析など)を用いた業務経験 ・デジタルマーケティング(SEO/SEM、SNSマーケティング、広告運用など)に関する知識や実務経験 ・プロジェクトマネジメント経験、または小規模チームのリーダーシップ経験 など

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    アクイジション(収益不動産の仕入営業) ◆リモート制度あり/【東京都】

    500~800

    株式会社エー・ディー・ワークス東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    <主な業務> 同社の不動産再生・流通事業において、マンション・オフィス・ホテルなど多様なアセット タイプの物件仕入れを担っていただくポジションです。10億~50億円規模の大型案件も多 く、業界でもハイレベルな仕入実務を通してスケールの大きな達成感を得られるとともに、 自身の専門性を大きく高めることができます。 営業部門を組織的に強化・推進していくため、下記の領域を中心に幅広くご担当いただきま す。 ■想定業務 物件情報収集 不動産仲介会社、信託銀行、機関投資家などと継続的にコンタクトを取り、信頼関係を築き ながら優良な物件情報を入手 対象エリアは首都圏を中心に、関西圏・福岡・札幌など全国主要都市 調査・判断 入手した物件情報について、立地・利回り・市場動向などの条件を調査 取得の可否を判断 仕入れ 物件購入に関する社内外の関係者との調整 契約・決済など、一連の手続きを実施 ■ ポジションの魅力 大型案件に関わる経験とスケールの大きな達成感 10億~50億円規模の不動産を取り扱うことで、仕入れのプロフェッショナルとして高度な専 門性が身につきます。商業施設やホテルといった多様なアセットタイプに対応する力も養わ れ、業界内でも他にない成長機会が得られます。自らの手で高額案件を成立させたときの達 成感は非常に大きく、仕事のインパクトの大きさを日々実感できます。 戦略的思考と判断力が求められるフロントラインの経験 仕入営業はすべての事業の起点を担う重要ポジションです。物件の選定・調査・交渉を一貫 して担うことで、戦略性やマーケット感覚、数字を基にした判断力が磨かれます。また、新 規事業や商品企画といった複数事業との接点も多く、事業がスケールしていくフェーズに当 事者として関わるダイナミズムも大きな魅力です。 一気通貫で関与できる成長環境 情報収集から契約、決済まで一貫して関与するため、単なる「仕入れ担当者」ではなく、プ ロジェクトの全体設計に携わる機会も豊富です。結果として、仕入スキルに加えて営業・交 渉・法務・PMといった幅広いスキルが自然と身につきます。

    求める能力・経験

    不動産業界での営業経験

    事業内容

    収益不動産事業 不動産小口化商品事業 海外不動産事業

  • エージェント求人

    【5年以上在籍者平均年収約1億円!】~M&Aキャピタルパートナーズ~/M&A出身者が選考内容を解説

    750~9999

    • 戦略提案
    • M&A対応
    • アウトバウンド営業
    • エグゼキューション
    • QA/Quality Assu...
    • 提案
    • 営業
    • 事業承継
    • クロージング
    • ソーシング
    • 保険
    M&Aキャピタルパートナーズ株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    上場企業・大手企業の成長戦略ニーズや、中堅・中小企業の潜在的な事業承継ニーズに対し、アウトバウンド営業を通じて譲渡検討企業のソーシングを行っております。 その後、譲受企業とのマッチング~エグゼキューション~クロージングまで、M&Aのすべての工程を1人のアドバイザーで対応しています。 譲渡企業、譲受企業の双方をソーシングいたしますので、ご提案の幅は無限大といっても過言ではありません。 成長戦略/事業承継などM&Aで生み出せる価値は、一人ひとりのアドバイザーの裁量に委ねられています。 ■具体的な業務内容 中堅・中小企業のM&Aに関する一連の業務 (ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージング等の全てのステージ) ・譲渡企業の発掘(ソーシング)  DMの送付、テレアポ、譲渡企業との選任契約の締結、企業概要書の作成…など ・譲受企業とのマッチング(エグゼキューション)  譲受企業への打診、Top面談の開催、QA対応…など  ・譲渡契約の締結(クロージング)  交渉条件の調整、契約書の作成、調印式の実施…など

    求める能力・経験

    ◇必須要件/経験・スキル ■大卒以上 ■社会人経験2年以上 以下いずれかのご経験 ■金融業界(銀行・証券・保険等)の営業経験(2年以上)で成績TOP10%程度 ■その他業界におけるトップセールスのご経験 ■会計士/弁護士 資格保有で営業志向のある方

    事業内容

    「クライアントへの最大貢献と全従業員の幸せを求め世界最高峰の投資銀行を目指す」を企業理念にM&Aアドバイザリー及び仲介を行っている。 案件規模(譲渡企業)は売上ベースで数億以上〜上は数百億円規模の企業まで幅広く手掛けており、 買収側企業は大手、事業拡大を検討中の企業等が多い。

  • エージェント求人

    大人気! 圧倒的成長中 明るい職場【キーレイズ】自社無形サービスの営業 月~金 週5日出社 土日休み

    360~1200

    • コンサルティング業務
    • 商談
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • 法人営業
    • 提案
    • マネージャー
    • ヒアリング
    • クロージング
    • 営業
    • 製品/サービス営業
    • 資料作成
    • マネジメント
    株式会社キーレイズ東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    「御成門」「大門」「新橋」「汐留」「新橋」駅徒歩圏内 ①ポジション 営業コンサル事業部 ・フィールドセールス ・営業マネージャー候補 または エンタープライズ営業(顧問サービス担当) ②仕事内容 顧問紹介・営業コンサルサービスの法人営業 主な業務 上場企業/中堅企業の経営者・役員への営業 顧問紹介サービスの提案営業 営業課題のヒアリング 顧問人材の提案 商談~契約クロージング 営業戦略の立案 営業メンバーの育成(マネージャーの場合)

    求める能力・経験

    必要スキル 法人営業経験(1〜5年) 経営層への提案営業経験 課題ヒアリング能力 提案資料作成 クロージング力 【歓迎スキル】 顧問へのサービス営業 コンサル営業 営業組織マネジメント 営業戦略設計 【人物像】 明るくコミュニケーション取れる方

    事業内容

    セールスイネーブルメント構築・営業コンサルティング 営業活動のデータ化・仕組み化による「売れる」組織作り。 営業DXツールの導入支援と、現場への定着。 営業アウトバウンド支援 新規開拓営業の仕組み化と実行支援。 営業人材の育成・研修 目標必達型への意識変革、セールスパーソンの育成。 マーケティング・PR支援 企業ブランディング、Webプロモーション戦略の立案・運用

  • 企業ダイレクト

    【大阪/コンサル営業】Web広告業界/未経験・第二新卒歓迎/リモートワーク相談可

    450~600

    株式会社フルスピード大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    Web広告営業を募集。既存・新規顧客への要件ヒアリングや企画提案、運用開始後のPDCA実践サポートを通じ、クライアントの本質的な課題解決を支援します。研修や先輩同行を通じてしっかりフォロー。 ■既存顧客へのPDCA実践サポート、数値に基づく改善・追加施策提案 ■新規顧客へのヒアリング、資料作成、企画提案 ■社内外の関係者との調整、ディレクション業務 ■市場トレンドの把握と最適な広告手法の選定 【仕事の魅力】100%直販のため、顧客の反応をダイレクトに実感。売って終わりではなく中長期の伴走支援を行うため、深い信頼関係を築きながら事業成長に貢献できます。

    求める能力・経験

    【必須】■法人営業経験 【歓迎】■無形商材営業経験 ■Webに関する営業経験 ■求人広告や紙媒体などの広告の営業経験 【当社の魅力】当社はリスティングやSNS広告、SEO、サイト制作など、デジタルマーケティングに関わるあらゆるソリューションをワンストップで提供しています。日常生活で自分が関わった仕事を目にする機会も多く、社会への影響を実感できるのが大きな醍醐味です。営業経験を活かし、多くの関係者を巻き込みながら成功へ導くディレクション能力や、幅広い業界の知見を備えたビジネスパーソンへと成長できます。

    事業内容

    ■インターネットマーケティング事業(Webマーケティング戦略立案、各種解析、マーケティング支援) ■新規事業(地方企業へ経営・事業DX化ソリューションの提供を実施する新規事業など)

  • エージェント求人

    日立製作所 M&A

    1160~1490

    株式会社日立製作所東京都品川区
    もっと見る

    仕事内容

    ポジションの仕事内容は以下の通りです: 1. M&A戦略の立案と実行: M&A戦略の策定:AI・DX事業における成長を加速するためのM&A戦略を立案し、実行に移します。 ターゲット企業の探索:市場スクリーニングを通じて、適切なターゲット企業を見つけ出し、M&Aの対象として検討します。 2. デューデリジェンスの推進: デューデリジェンス推進:ターゲット企業に対して、財務、法務、技術的な調査を行い、適切な評価を行います。 調査管理:デューデリジェンスプロセス全体を管理し、必要な情報の収集と分析を行います。 3. クロージング交渉: 価格交渉と契約条件設定:M&A案件のクロージング時に、価格や契約条件の方針設計を行い、実務的な交渉を進めます。 4. 戦略的PMI支援: PMI(Post-Merger Integration)支援:M&A後の企業統合プロセスにおいて、戦略的視点での統合支援を行います。新しいビジネスのシナジーを最大化し、事業統合を円滑に進めます。 5. グローバル調整および社外交渉: 英語による社外交渉対応:グローバルなビジネス環境で、国内外のパートナーとの交渉を英語で行います。 国際的なプロジェクト調整:海外事業者との連携を推進し、グローバルな視点で調整業務を行います。 6. 業界動向の分析: 業界分析:AI、DX、クラウド関連技術など、デジタル分野における市場や技術動向を分析し、戦略に反映させます。 7. 社内外連携: 社内連携:社内の各部署(戦略本部、AI事業部門、経営企画など)との連携を強化し、企業全体の戦略に沿ったM&Aを実現します。 外部連携:他の企業や業界との協力関係を築き、M&A後の事業展開を支援します。

    求める能力・経験

    このポジションに求められる必要な能力・経験は以下の通りです: 1. 必須条件 コンサルティングファーム出身者、または金融・PE・事業会社でのM&A実務経験: M&A戦略の立案から実行までの経験。 財務・法務・技術面におけるデューデリジェンス(Due Diligence)の推進経験。 デューディリジェンス推進経験: 財務・法務・技術面の調査と評価に関する実務経験。 複数の部門と連携し、デューデリジェンスのプロセスを管理した経験。 TOEIC 800点以上またはそれに準じる英語力: グローバルな交渉や調整を英語で行う能力。 英語での報告書作成やプレゼンテーションができること。 交渉経験: クロージング交渉(価格交渉や契約条件設定)を担当した経験。 2. 歓迎条件 PMI(Post-Merger Integration)プロジェクト経験: M&A後の企業統合プロセスにおける経験。 事業統合を推進し、シナジーを最大化するための戦略的サポート経験。 AIやテクノロジー領域の知見: AI、デジタルトランスフォーメーション(DX)、クラウド関連技術に関する深い理解。 テクノロジーを活用した事業拡大やM&A戦略に対する理解。 ストラテジック思考・事業統合経験: M&Aを通じて新しいビジネスモデルを設計・実行する能力。 戦略的な視点で事業を推進した経験。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【千代田】幹部候補!コンサルティング営業/スタンダード上場/年休127日/女性の活躍推進取り組み企業

    550~700

    • 課題設定
    • コンサルティング業務
    • 物件管理/運用
    • 提案
    • マーケティング
    • 物件管理
    • 顧客対応
    • ヒアリング
    • ヒアリング調査
    • プロジェクト
    • 宣伝
    • 営業
    • パートナー
    • プライシング
    • 顧客管理
    • 分析
    • PC
    • Excel ピボットテーブル
    • Microsoft Word
    • Microsoft Power...
    • PC/Web
    • 自動車
    • 普通自動車
    エリアリンク株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【職種紹介】 トランクルーム運営企業様の現場物件管理・顧客管理・プライシング稼働率/収益向上施策の立案/実行・新規出店等の課題に対して、当社所有のデータ、や実績等を用いてコンサルティングを行うことが主な業務です。 【具体的な仕事内容】 ・既存物件の管理移行に伴う諸課題の解決(現場状況・顧客管理状況のヒアリング調査、必要な現場改善・顧客管理情報の整理整頓等の提案支援) ・運営支援物件の収益性改善(プライシング、広告宣伝) ・新規開業支援(現場の選定・助言、収益性の分析、物件建設のコンサルティング) ・エンドユーザーの契約手続きの支援 ・トランクルーム事業者様からの相談反響の対応、営業業務 ・パートナー企業様からの要望への対応(顧客対応、PMレポート項目の追加等) ・新商品、新サービススタート時のプロジェクトメンバー ※1人で30社程度ご担当いただきます。

    求める能力・経験

    ・営業経験 ・普通自動車免許(第一種)

    事業内容

    室数業界最大規模・掲載物件数 全国No.1の屋内型トランクルーム「ハローストレージ」事業を中心に、不動産の有効活用を手がけるスタンダード市場上場企業です。 主力製品・サービス 1. ストレージ事業 2. 土地権利整備(底地)事業 3. オフィス事業 4. アセット事業

  • エージェント求人

    カスタマーサクセス部 パートナーコンサルティング・第一コンサルティンググループ担当

    550~860

    • マーケティング
    • 決済サービス
    • コンサルティング業務
    • 営業
    株式会社NTTドコモ東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ■組織のミッション 共通ポイントサービス「dポイント」加盟店、スマホ決済サービス「d払い」加盟店の開拓および「マーケティングソシューション」提案を通じて、パートナー様の事業貢献と図るとともに、ご利用のユーザーへも魅力的なポイント・決済サービスを提供することをめざしています。 ■組織の業務概要 ・共通ポイントプログラム「dポイント」/スマホ決済サービス「d払い」の既存加盟店に対する加盟店の運営およびコンサルティング活動、広告CRM商材等のマーケティングソリューションを提案し、カスタマーサクセスを実現する。 ■担当いただく業務概要 <担当業務> 共通ポイントサービスである「dポイント」及びスマホ決済サービス「d払い」加盟店を中心としたアライアンス運営、カスタマーサクセスの実現(深耕営業) ・既存加盟店へのコンサルティング活動 └決済/送客サービス(広告・CRM系商材)の営業、競合ソリューションの理解、連携、自社サービスの改善検討 ・提案、コンサルティング活動に関する資料作成、契約関連業務の推進 ・社内関連部門との連携、全国支社・支店との連携(共同提案を含む) <業務の魅力> ・ドコモにおける事業基盤の柱となる会員ビジネス拡大に不可欠な、共通ポイント、決済ビジネス事業に携われること、カスタマーサクセスの実現、コンサルティング、デジタルマーケティングスキル等を伸ばすことが可能です。 ・社内外の多くのステークホルダー(加盟店様、他部署、支社/支店/全国のドコモショップ等)とのリレーション構築を通して交渉力や調整能力、マネジメント能力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることができます。 ■候補者へのメッセージ ドコモは、通信以外の分野、例えば、金融・決済、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなどを「スマートライフ事業」と位置付け、 1億人以上の会員基盤と豊富なアセットを活用し、これからの成長の原動力とすべく強化している真っ最中です。 この中で、まさに今、市場に存在感を示している「共通ポイント」「決済」「マーケティングソリューション」を手掛けているカスタマーサクセス部で働きませんか? 共通ポイントである「dポイント」開始以降、カスタマーサクセス部は様々な企業会中途採用を受け入れ、毎年大きな成長を遂げており、ドコモというフィールドで、日本に新しい価値を生み出す等、あなたの夢をかなえてみませんか? あなたがこれまで培ってきた「力」を、ドコモでフルに発揮してください!

    求める能力・経験

    <必須> ・新たなチャレンジを模索し、戦略思考、挑戦思考が持てる方 ・柔軟性や協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが取れる方 ・困難な状況においても、周囲のメンバーを巻き込みながら、自身の役割やりきる責任感と行動力のある方 <求めるスキル> 以下のいずれかの経験を有する方 ・大手法人に対する営業・コンサルティング経験(2年以上) ・ECや決済領域での業務経験(1年以上) ・決済・広告等ビジネスでの業務経験(1年以上)

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🌟東京/ビズリーチ🌟セールスオープンポジション|ビズリーチ事業(東京本社)

    500~900

    株式会社ビズリーチ東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    ※面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで選考求人をご案内します。 弊社の主幹事業である国内最大級のダイレクトリクルーティングサービスを運営するビズリーチ事業部における、セールス職に関するオープンポジションでの募集となります。 想定ポジションは多岐に渡るため、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで選考求人をご案内します。配属先例は下記となります。 ・パートナー推進部:外部パートナー(代理店及びRPO)を通じた契約企業増加に向けた戦略策定と実行に関する部門 ・インサイドセールス部:オンラインを通じたビズリーチにおける直接採用企業に関する営業(新規)及び支援に関する部門 ・ダイレクト・リクルーティング推進部:ビズリーチにおける直接採用企業(中小企業)に関する営業(新規開拓)部門 ・クライアントセールス部:ビズリーチにおける直接採用企業(中小企業)に関する契約企業向け支援に関する部門 ・ダイレクトリクルーティンググロース部/総合企画部:ビズリーチにおける直接採用企業(準大手企業、大手企業)に関する契約企業向け支援に関する部門 ■インサイドセールス 顧客管理システムを用いた情報収集、顧客分析 インバウンド(問い合わせ)から訪問商談獲得への転換率を高め、マーケティングコストの最適化 経営や人事課題の仮説を立て、事例や過去データなどを元にアウトバウンドでアプローチ 電話やメールなどを活用した非対面話法を用いて、適切なソリューションの明示 継続的かつ戦術的な接触により顧客ニーズを徐々に高め、適切なタイミングで商談機会を獲得 ■フィールドセールス 採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案・新しい採用手法「ダイレクトリクルーティング」の啓蒙 マーケティング部、インサイドセールス部と連携した市場シェア拡大のための企画、推進 事業/組織/個人の成長や活性化のための部門推進施策の企画、推進 ■ クライアントセールス(中小企業クライアント) サービスの導入支援(求人作成、スカウト文面作成、ターゲティング提案 等) 採用ニーズや採用課題に基づいた採用戦略/戦術面のソリューション提案 採用活動におけるコンサルティング(人材要件定義、面談/面接の改善提案、選考プロセスの設計/見直し 等) 顧客生涯価値(LTV)の最大化を図った顧客戦略の立案・実施 ■ ソリューションセールス(準大手・大手クライアント) 上記クライアントセールス業務に加え大手企業向け新規ソリューションの企画、推進 ■ パートナーセールス ビズリーチを販売いただく代理店企業様の中長期的な事業戦略に基づき、経営層に対して契約価格設定や販売戦略を提案 営業現場責任者と営業活動における課題をすり合わせ、販促施策や営業力向上のための勉強会を実行

    求める能力・経験

    ■必須条件 ・営業経験 ※営業未経験の場合下記いずれかのご経験を歓迎します ①人材紹介でのCA経験 ②企業における人事経験 ③店舗管理の経験 ④データマネジメント、マーケ、企画経験 ※学歴、年齢、経験など総合的に判断致します。 ■歓迎条件 ・人材業界、IT業界の経験や知見 ・マネジメント経験 ・事業企画、経営企画、営業企画経験 ・新規開拓経験(KPIを設定し、その達成のために考え・実行する事の出来る方 ) ・無形商材販売経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【大阪】中途メディア営業/社会貢献性◎/未経験歓迎/経験者月給35万~/土日祝休

    400~500

    株式会社ネオキャリア大阪府大阪市
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    仕事内容

    採用コンサルティング営業★お客様の採用パートナーとして採用成功と、その先にある企業の成長を支えます! ■具体的な仕事内容: 採用に悩む企業の力になり、共に課題を解決していきます。 企業の“採用したい”にしっかり応え、私たちがもつ採用のノウハウを駆使しながら 最適な手法で顧客の採用成功に向けて伴走します。 <商材について> 代理店として、「doda」「エン転職」「マイナビ転職」などの求人広告やスカウト媒体を中心に、 顧客の採用課題に合ったサービスやプランを提案します。 採用課題、ターゲットなどは顧客により様々。 だからこそ、私たち総合人材サービス会社の介在価値が発揮されると考えています! 代理店のため商材数が多く、顧客の採用課題に合ったサービスを 数ある商材の中から提案することが可能です。 <業務の流れ> ▼電話で商談のお約束 まずは電話で顧客の採用課題をヒアリングし、ご提案のお時間をいただきます。 架電リストは用意されているので、ご自身でリストを作成いただく必要はありません! 当社は総合人材サービス会社として採用に関わるサービスを幅広く展開しているため 様々な部署があり、他部署から顧客を紹介してもらうことも多々あります。 ▼採用ソリューションの提案 顧客の採用要件をヒアリングし、求人広告やスカウト媒体を駆使して 企業の課題に合った採用手法を提案します。 ▼施策の実施・効果検証・フォロー 求人掲載後は、効果の確認や原稿修正の提案など 掲載後のフォローまで一気通貫して同じ営業担当が対応をします。 顧客と二人三脚で採用成功に向かって伴走するため、 "中長期的なお付き合いをしたい"という方にピッタリなお仕事です! 【チーム組織編成】 約120名のメンバーが活躍中です! 年齢層:20代~40代(20代~30代前半が中心) 男女比:男性4割、女性6割 新卒中途比率:新卒6割、中途4割

    求める能力・経験

    業種職種未経験歓迎/営業経験をお持ちの方は優遇/学歴不問/人柄重視の採用です★ 【必須スキル】 個人目標を追った経験1年以上 ※学歴・職種・業界は問いません。 ※販売・サービス業経験のみの方も、上記の経験があれば歓迎いたします。

    事業内容

    採用支援事業、就労支援事業、業務支援事業