≪沖縄≫キャリアアドバイザー/未経験から人材業界へのチャレンジ歓迎★/転勤無

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  【鹿児島拠点】ライフイベント、地方創生、グローバル事業の3本柱で事業展開/キャリアアドバイザー職

  510万~

  • 転職支援
  • 営業
  • 販売

  株式会社ネクストビート鹿児島県鹿児島市

  【鹿児島拠点】ライフイベント、地方創生、グローバル事業の3本柱で事業展開/キャリアアドバイザー職 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  人の人生の転機を最高のものに。日本の働く人を増やす、社会課題解決の最前線で活躍する仕事 人口減少社会の日本で最も重要な課題の一つ、それが「働く人(ワークフォース)の確保」です。 子育て世代が安心して働くためには保育園が必要ですが、保育士不足により待機児童問題が深刻化しています。実際に保育資格を持つ人の50%以上が保育士として就業していない現状があります。 あなたには「保育士一人ひとりのキャリア実現を支援し、同時に日本のワークフォース増加という大きな社会課題解決に貢献する」両面型キャリアアドバイザーとして活躍いただきます。 求職者が気づいていない悩みや理想を言語化し、保育施設の採用成功を支援する。人の人生の転機を最高のものにしながら、より安心して保育園に子どもを預けられる社会を実現する仕事です。 「保育士バンク!プラットフォーム」について 全国160万人の保育者が安心して保育に専念できる環境を目指す、保育業界特化の包括的プラッ トフォームです。 ✓ 採用支援 ✓ 業務改善 ✓ 職員定着支援 ✓ 集客活動強化 ✓ 経営支援 テクノロジーの力で保育施設の経営者‧保育従事者が直面する問題を効率的かつ効果的にサポー トしています。 業務内容 保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する。 保育士さんのキャリア形成を支援し、保育施設の採用成功を一気通貫でサポートする両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。求職者と法人、双方に深くコミットすることで、最適なマッチングを創出し、成果と自身のステップアップに繋がるハイレベルな業務です。 【１】キャリアアドバイザー（toC） 求職者の方の「まだ気づいていない悩みや理想」を言語化し、最適なネクストキャリアを提案します。単に希望を聞くだけでなく、その方の人生の可能性を広げるための伴走者として、以下のような業務に取り組みます。 求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化 実現したいキャリア、人生設計のヒアリング あなたの言葉で、相手の人生にとって最適な求人の提案 新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング〜内定まで） 内定〜入職までの不安解消のお手伝い 【２】リクルーティングアドバイザー（toB） 採用を軸に、保育施設ごとの経営課題に寄り添い、解決へと導く提案を行います。単なるマッチングにとどまらず、施設の専属人事として、経営者や役職者と共に採用成功を目指します。 経営者、役職者からの経営課題（採用/集客/育成/ブランディング 等）のヒアリング 採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案 魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み 保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案） 企業の選考オペレーションの改善コンサルティング 企業の専属人事としての求職者クロージング 採用課題のある新規保育事業所の開拓 ※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 なぜ、ネクストビート 保育士バンク！で働くべきなのか ■高い社会貢献性 日本の未来を変える仕事 ・保育士不足解消→待機児童問題解決→女性の社会進出促進 ・エッセンシャルワーカーの採用成功で労働人口増加に直接貢献 ・より安心して保育園に子どもを預けられる社会の実現でワークフォース増加に寄与 事業の影響範囲を日本全国に拡大 ・地域社会の子育てや活性化に対してアプローチ ・ワークフォース不足に悩む日本全体に保育業界の転職サポートを通じて価値提供 ■圧倒的な成⻑機会 ベンチャー企業ならではの成⻑機会 ・350名規模のベンチャー企業だからこそ、自身の役割範疇を越えた業務に挑戦可能 ・社内のあらゆるリソースを使って顧客に価値を提供することを求められる環境 ・CEOを含む経営陣と同じフロア、同じデスクで業務、フラットに声を掛けられる環境 ・経営視点を学びながら「実践を通じて成⻑」できる 実績に基づく成⻑機会 ・半年に一度全社総会「Nextbeat Summit」があり、全社MVP/チーム表彰がある ・入社半年でリーダー、1年後にマネージャーに昇格した実績あり ・キャリアアドバイザーから法人営業、人事、営業企画などへのキャリアパスがある

  求める能力・経験

  必須スキル・経験 正社員としてセールスもしくは販売・サービス経験1年以上 歓迎スキル・経験 無形商材のセールス経験 リーダーやマネジメントの経験 スタートアップやミドルベンチャーでの勤務経験 こんな方が活躍します 抽象的な悩みや希望を言語化し、人のキャリアや人生に関わることに情熱を注げる方 解決策を提案し、人の人生の転機をよいものにしたい方 人の気持ちを理解しながら高いコミュニケーション能力を発揮し、成果を出せる方 社会課題をビジネスで解決し利益を出す事業に興味のある方 保育園の経営のことを理解する視点を持ちたい／持てる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【那覇拠点】ライフイベント、地方創生、グローバル事業の3本柱で事業展開/キャリアアドバイザー職

  510万~

  • 転職支援
  • 営業
  • 販売

  株式会社ネクストビート沖縄県那覇市

  【那覇拠点】ライフイベント、地方創生、グローバル事業の3本柱で事業展開/キャリアアドバイザー職 気になる

  もっと見る

  仕事内容

  人の人生の転機を最高のものに。日本の働く人を増やす、社会課題解決の最前線で活躍する仕事 人口減少社会の日本で最も重要な課題の一つ、それが「働く人(ワークフォース)の確保」です。 子育て世代が安心して働くためには保育園が必要ですが、保育士不足により待機児童問題が深刻化しています。実際に保育資格を持つ人の50%以上が保育士として就業していない現状があります。 あなたには「保育士一人ひとりのキャリア実現を支援し、同時に日本のワークフォース増加という大きな社会課題解決に貢献する」両面型キャリアアドバイザーとして活躍いただきます。 求職者が気づいていない悩みや理想を言語化し、保育施設の採用成功を支援する。人の人生の転機を最高のものにしながら、より安心して保育園に子どもを預けられる社会を実現する仕事です。 「保育士バンク!プラットフォーム」について 全国160万人の保育者が安心して保育に専念できる環境を目指す、保育業界特化の包括的プラッ トフォームです。 ✓ 採用支援 ✓ 業務改善 ✓ 職員定着支援 ✓ 集客活動強化 ✓ 経営支援 テクノロジーの力で保育施設の経営者‧保育従事者が直面する問題を効率的かつ効果的にサポー トしています。 業務内容 保育士の「なりたい」を叶え、保育施設の「採用したい」を実現する。 保育士さんのキャリア形成を支援し、保育施設の採用成功を一気通貫でサポートする両面型キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。求職者と法人、双方に深くコミットすることで、最適なマッチングを創出し、成果と自身のステップアップに繋がるハイレベルな業務です。 【１】キャリアアドバイザー（toC） 求職者の方の「まだ気づいていない悩みや理想」を言語化し、最適なネクストキャリアを提案します。単に希望を聞くだけでなく、その方の人生の可能性を広げるための伴走者として、以下のような業務に取り組みます。 求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化 実現したいキャリア、人生設計のヒアリング あなたの言葉で、相手の人生にとって最適な求人の提案 新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング〜内定まで） 内定〜入職までの不安解消のお手伝い 【２】リクルーティングアドバイザー（toB） 採用を軸に、保育施設ごとの経営課題に寄り添い、解決へと導く提案を行います。単なるマッチングにとどまらず、施設の専属人事として、経営者や役職者と共に採用成功を目指します。 経営者、役職者からの経営課題（採用/集客/育成/ブランディング 等）のヒアリング 採用を軸とした経営課題に対する有効なソリューションの提案 魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み 保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案） 企業の選考オペレーションの改善コンサルティング 企業の専属人事としての求職者クロージング 採用課題のある新規保育事業所の開拓 ※変更の範囲：ご本人の適性により当社業務全般に変更の可能性があります。 なぜ、ネクストビート 保育士バンク！で働くべきなのか ■高い社会貢献性 日本の未来を変える仕事 ・保育士不足解消→待機児童問題解決→女性の社会進出促進 ・エッセンシャルワーカーの採用成功で労働人口増加に直接貢献 ・より安心して保育園に子どもを預けられる社会の実現でワークフォース増加に寄与 事業の影響範囲を日本全国に拡大 ・地域社会の子育てや活性化に対してアプローチ ・ワークフォース不足に悩む日本全体に保育業界の転職サポートを通じて価値提供 ■圧倒的な成⻑機会 ベンチャー企業ならではの成⻑機会 ・350名規模のベンチャー企業だからこそ、自身の役割範疇を越えた業務に挑戦可能 ・社内のあらゆるリソースを使って顧客に価値を提供することを求められる環境 ・CEOを含む経営陣と同じフロア、同じデスクで業務、フラットに声を掛けられる環境 ・経営視点を学びながら「実践を通じて成⻑」できる 実績に基づく成⻑機会 ・半年に一度全社総会「Nextbeat Summit」があり、全社MVP/チーム表彰がある ・入社半年でリーダー、1年後にマネージャーに昇格した実績あり ・キャリアアドバイザーから法人営業、人事、営業企画などへのキャリアパスがある

  求める能力・経験

  必須スキル・経験 正社員としてセールスもしくは販売・サービス経験1年以上 歓迎スキル・経験 無形商材のセールス経験 リーダーやマネジメントの経験 スタートアップやミドルベンチャーでの勤務経験 こんな方が活躍します 抽象的な悩みや希望を言語化し、人のキャリアや人生に関わることに情熱を注げる方 解決策を提案し、人の人生の転機をよいものにしたい方 人の気持ちを理解しながら高いコミュニケーション能力を発揮し、成果を出せる方 社会課題をビジネスで解決し利益を出す事業に興味のある方 保育園の経営のことを理解する視点を持ちたい／持てる方

  事業内容

  -

• エージェント求人

  【沖縄】キャリアアドバイザー（RA・CA）■年休125日／土日祝休／住宅手当など福利厚生充実

  360~700万

  株式会社フェローズ沖縄県那覇市

  【沖縄】キャリアアドバイザー（RA・CA）■年休125日／土日祝休／住宅手当など福利厚生充実気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■仕事内容： 【人材エージェント】「Creator's Agent」として、クリエイティブ業界で活躍される方々に対し、マネジメントサービスを提供します。 ▼具体的には 求職者（クリエイター） ・経歴や希望職種のヒアリングおよびカウンセリングによるクリエイティブ求人の紹介 ・応募先企業の面接対策（提出書類添削、質疑応答のロープレなど）、面接同席 ・内定承諾後の契約手続き、契約開始後の定期面談、契約更新手続きなど ・クリエイティブ系のスキルアップセミナーの案内 採用企業 ・クリエイター採用を行っている企業の新規開拓や求人のヒアリング・新規求職者の応募獲得のための求人票作成、WEBサイト掲載 ・クリエイターの人材紹介 ・企業研修の案内、提案 ・クリエイターズステーション（自社運営のWEBマガジン）のインタビュー案内 一人のエージェントが人材ニーズを持つ企業側と仕事を探しているクリエイターの双方の窓口を担当することにより、 一層満足度の高いマッチングとスピーディな対応を実現しています！ 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■配属先の編成： フラットな社風で、チャレンジする機会が沢山ある環境！ 入社後2～3年で拠点長を任されるケースもあり、成長機会豊かなのも当社ならでは。 同世代と切磋琢磨する雰囲気が出来上がっています。 女性管理職も在籍中で、男女問わず早期に成長できる環境です！ 入社後の流れ 専任の教育担当がサポート！ まず入社後は座学や、先輩社員との同行を通して、仕事の流れや業界のことを知ってもらいます。 先輩のフォローを受けながら、勉強会や知識の共有などを通して、独り立ちを目指しましょう！ ★女性管理職も多数活躍中です！ ■ポイント： クリエイティブ業界活性化に貢献！急成長の企業で会社と共に大きく成長し、影響力の強い仕事に携われます！ ・クリエイター専門マネジメント企業。国内外17拠点展開 ・企業とクリエイター双方と向き合い最適な出会いを実現 ・経営目標は稼働人数。売り上げではなく担当人数を評価 ・年齢や在籍年数ではなく、成果と実力を正当に評価

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●大卒以上 ●何かしらの営業経験（1年以上）

  事業内容

  1. クリエイターマネジメントサービス 2. 自社メディアの運営／Webマガジン／メールマガジン 3. セミナー／企業研修の企画・実施／情報提供 4. フェローズ映画プロジェクト 5. 将来のクリエイティブ業界を担う人材育成 6. “食”の世界の「クリエイティブ」を新たにプロデュース

• エージェント求人

  【鹿児島】キャリアアドバイザー（RA・CA）■年休125日／土日祝休／住宅手当など福利厚生充実

  360~700万

  株式会社フェローズ鹿児島県鹿児島市

  【鹿児島】キャリアアドバイザー（RA・CA）■年休125日／土日祝休／住宅手当など福利厚生充実気になる

  もっと見る

  仕事内容

  ■仕事内容： 【人材エージェント】「Creator's Agent」として、クリエイティブ業界で活躍される方々に対し、マネジメントサービスを提供します。 ▼具体的には 求職者（クリエイター） ・経歴や希望職種のヒアリングおよびカウンセリングによるクリエイティブ求人の紹介 ・応募先企業の面接対策（提出書類添削、質疑応答のロープレなど）、面接同席 ・内定承諾後の契約手続き、契約開始後の定期面談、契約更新手続きなど ・クリエイティブ系のスキルアップセミナーの案内 採用企業 ・クリエイター採用を行っている企業の新規開拓や求人のヒアリング・新規求職者の応募獲得のための求人票作成、WEBサイト掲載 ・クリエイターの人材紹介 ・企業研修の案内、提案 ・クリエイターズステーション（自社運営のWEBマガジン）のインタビュー案内 一人のエージェントが人材ニーズを持つ企業側と仕事を探しているクリエイターの双方の窓口を担当することにより、 一層満足度の高いマッチングとスピーディな対応を実現しています！ 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■配属先の編成： フラットな社風で、チャレンジする機会が沢山ある環境！ 入社後2～3年で拠点長を任されるケースもあり、成長機会豊かなのも当社ならでは。 同世代と切磋琢磨する雰囲気が出来上がっています。 女性管理職も在籍中で、男女問わず早期に成長できる環境です！ 入社後の流れ 専任の教育担当がサポート！ まず入社後は座学や、先輩社員との同行を通して、仕事の流れや業界のことを知ってもらいます。 先輩のフォローを受けながら、勉強会や知識の共有などを通して、独り立ちを目指しましょう！ ★女性管理職も多数活躍中です！ ■ポイント： クリエイティブ業界活性化に貢献！急成長の企業で会社と共に大きく成長し、影響力の強い仕事に携われます！ ・クリエイター専門マネジメント企業。国内外17拠点展開 ・企業とクリエイター双方と向き合い最適な出会いを実現 ・経営目標は稼働人数。売り上げではなく担当人数を評価 ・年齢や在籍年数ではなく、成果と実力を正当に評価

  求める能力・経験

  【必須条件】 ●大卒以上 ●何かしらの営業経験（1年以上）

  事業内容

  1. クリエイターマネジメントサービス 2. 自社メディアの運営／Webマガジン／メールマガジン 3. セミナー／企業研修の企画・実施／情報提供 4. フェローズ映画プロジェクト 5. 将来のクリエイティブ業界を担う人材育成 6. “食”の世界の「クリエイティブ」を新たにプロデュース

• エージェント求人

  ◤テレビCMでおなじみ！マイナビの九州エリア採用◢ 年収430万円～/年休129日の高待遇求人！

  430~600万

  • パートナー
  • イベント企画
  • 研修企画
  • 人材紹介/派遣
  • 提案
  • 医療/ヘルスケア
  • 営業
  • 人材紹介
  • 接客
  • 接客/サービス職担当
  • 接客案内
  • 販売
  • インサイドセールス/電話営業
  • カウンターセールス/来店型営業
  • PC/Web
  • PC

  株式会社マイナビ福岡県福岡市, 熊本県熊本市, 鹿児島県鹿児島市

  ◤テレビCMでおなじみ！マイナビの九州エリア採用◢ 年収430万円～/年休129日の高待遇求人！気になる

  もっと見る

  仕事内容

  【総合職／戦略的キャリア採用】 事業横断型オープンポジション 本エントリーは、特定の職種に限定することなく、あなたのポテンシャルと当社の多角的な事業ニーズを照らし合わせ、最も高いパフォーマンスを発揮できる領域へアサインする戦略的な採用枠です。 「人材ビジネスのダイナミズムを肌で感じたい」「自身のキャリアの可能性を広げたい」という方に、最適なステージを用意します。 入社後は、下記いずれかの事業本部において、コアメンバーとして事業推進に携わります。 【アサイン予定の事業フィールド】 1. HRマーケティング・コンサルタント（メディア企画営業） 企業の事業戦略に紐づく「採用成功」をミッションとし、最適なマーケティングプランを提案します。 圧倒的な認知度を誇る自社メディアや、イベント、採用ツール、教育研修などを駆使し、クライアントの組織強化を実現します。 ・クライアント：大手上場企業、有力ベンチャー、医療・福祉機関など ・業務特性：顧客のパートナーとして、課題抽出から企画立案、実行までをリードするコンサルティングセールスです。 2. リクルーティング・パートナー（人材紹介エージェント） 成果報酬型のビジネスモデルにて、企業と個人の最適なマッチングを創出します。 ・対法人（RA）：経営層や人事責任者への深耕営業を通じ、潜在的な求人ニーズを発掘。要件定義から採用決定までをプロデュースします。 ・対個人（CA）：求職者のキャリアビジョンをヒアリングし、市場価値を高めるためのアドバイスと、最適な企業への推薦を行います。 3. キャリア・アライアンス（教育機関向け企画） 大学や専門学校のキャリアセンターに対する深耕営業およびコンサルティングを行います。 学生のキャリア観醸成を目的としたガイダンスの企画・運営や、就職活動データの提供を通じ、教育機関と産業界のハブとして機能します。 ・提供価値：自社プラットフォームの利用促進と、学生の納得度の高い進路決定の支援。 【環境・カルチャー】 ・実力主義の徹底：社歴や年齢に関係なく、成果を出した社員が正当に報われる評価制度を運用しています。 ・自律的な働き方：リモートワークや時差出勤を積極的に活用し、生産性の高いワークスタイルを推奨しています。

  求める能力・経験

  【必須要件】 ・社会人経験1年以上（業界・職種未経験可、第二新卒歓迎） ・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPointでの文書作成・入力レベル） 【歓迎要件】 ・法人、個人問わず顧客との折衝経験をお持ちの方 ・目標達成に向けて主体的に行動した経験 ・チームワークを大切にし、周囲と協力して成果を出せる方 ・新しい知識の習得に意欲的な方 【求める人物像】 受け身ではなく自ら考え行動できる方、変化を楽しめる方を歓迎します。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  ※転居無し【沖縄】シェアフル新規立ち上げ/ゼネラル本部／コンサルティングセールス_コアメンバー_G

  475~750万

  • ヒアリング
  • 営業
  • 物流/生産管理職担当
  • 物流
  • オンボーディング支援
  • 商談
  • オンボーディング
  • 提案
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 新規顧客
  • 店舗
  • 人材紹介/派遣
  • 営業活動

  シェアフル株式会社沖縄県那覇市

  ※転居無し【沖縄】シェアフル新規立ち上げ/ゼネラル本部／コンサルティングセールス_コアメンバー_G気になる

  もっと見る

  仕事内容

  沖縄拠点の垂直立ち上げを目指して、新規顧客の開拓から顧客深耕営業を一気通貫で担っていただきます。クライアントである法人企業様の採用や人材課題をヒアリングし、課題解決型のソリューション提案を行います。 ◆新規クライアントへのサービス導入 人材課題を抱えるクラインアントへ架電～商談獲得、 シェアフルを活用した課題解決提案を行います。 ◆既存クライアントの深耕・拡大 既存クライアントの利用促進とシェア拡大に向けた課題解決提案を行います。 ・不足人員の安定的な充足方法の提案 ・ユーザー受入れ時のオンボーディング支援など ・複数店舗・拠点展開している企業様のシェア拡大 ・採用や労務関連業務の効率化など 【担当クライアント】 物流・飲食・小売など ■入社時のサポート ご入社から約1か月間はカレッジ形式での研修を用意しています。 座学やロープレ等を行いながら、研修の中で実際に顧客へ向けた提案を行い受注を目指します。 人材業界での経験がない方でもこれまでのスキルを活かして、早期に業務に馴染んでいただくことができます！ （研修期間の内の1週間程度、東京本社での研修を行う可能性があります）

  求める能力・経験

  (必須) 人材領域での営業経験者（特に求人媒体・人材派遣、スポットワーク領域経験） 運転免許をお持ちで、日常的に運転をしている方（営業活動で運転が必要となる場面がございます） ※Uターン転職、地元に根付いた勤務をしたい方をお待ちしております！ (歓迎) こんな方がご入社後すぐご活躍されています！ ・KPI、目標に対し能動的に動き成果にコミットできる方 ・常に自分ごととして課題をとらえ、考えチャレンジできる方 ・発展途上な組織体制の中で事業のグロースに向け個人だけなくチームを意識し行動できる方

  事業内容

  会社名 シェアフル株式会社 事業概要 オンデマンドマッチングプラットフォームの提供 人材紹介サービス 給与計算などの労務アウトソーシング事業 所在地 東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル4F 代表 横井 聡 資本金 1億円（資本準備金含む） 企業URL https://sharefull.com/

• 企業ダイレクト

  【沖縄】人材コンサルタント(人材紹介)/安定の固定給×高インセンティブ制度★

  400~600万

  

  株式会社トライトエンジニアリング沖縄県那覇市

  【沖縄】人材コンサルタント(人材紹介)/安定の固定給×高インセンティブ制度★気になる

  もっと見る

  仕事内容

  組織課題を抱える企業に対し最適な人材を提案する営業から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。 ※求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決をサポートする両面担当。 【求職者の対応】■希望条件のヒアリング・求人紹介■面接の日程調整■面接実施に向けた支援■面接の同席（同席率90％以上）■就業後のアフターフォロー 【法人の対応】■採用課題のヒアリング■自社サービスの提案■採用にあたっての雇用条件などの交渉 ※1人ひとりの求職者と企業に向き合えるため、信頼関係を構築した上で業務を行えます。

  求める能力・経験

  【必須】◆人材業界での就業経験（派遣営業/リクルーティングアドバイザー/キャリアアドバイザー/派遣コーディネーターなど） ◆チームワークを大切にしつつも、主体性を持って働ける方 【入社後は…】最初の2週間は座学やロールプレイを行い、建設業界の知識や営業のスキルを学びます。その後、3ヶ月間のOJTを通じて、先輩社員と一緒に仕事の流れを実際に学びます。以降は求職者の転職サポートや就業後のフォローを担当し、チームで一緒に目標を達成していきます。年2回の昇進・昇格機会があり、給与アップのペースも早いです。3～5年で管理職を目指せる環境が整っておりキャリアアップが実現できる環境です。

  事業内容

  ◆建設事業部：建設技術者に特化した人材紹介及び人材派遣

• 企業ダイレクト

  ≪鹿児島≫キャリアアドバイザー/未経験から人材業界へのチャレンジ歓迎/転勤無

  370~660万

  

  株式会社トライトキャリア鹿児島県鹿児島市, 鹿児島県鹿児島市

  ≪鹿児島≫キャリアアドバイザー/未経験から人材業界へのチャレンジ歓迎/転勤無気になる

  もっと見る

  仕事内容

  看護師や介護士など人手不足が懸念される医療・福祉・保育の分野に特化した、人材紹介サービスを運営する当社のキャリアアドバイザーとして、求職者と病院や施設とを結びつける架け橋になっていただきます。 【具体的な業務の流れ】 ■企業から仕事内容や求職者に求めるスキル/採用人数などをヒアリング ■条件を満たす求職者を探し、仕事内容や勤務地などの条件を伝える ■求職者の了承を得たら、見積書・提案書を作成して企業にご提案 ■履歴書や面接のサポート ■企業、求職者に対する入社後のフォロー　など

  求める能力・経験

  【必須】■販売職/サービス業/コールセンターなど顧客折衝経験 外出の予定があれば直行直帰も可能。メリハリある働き方ができます。医療業界や社会課題の解決に貢献したい方からのご応募をお待ちしています。 【研修制度】入社後、最初の2週間は座学やロールプレイを行い、業界の知識や営業のスキルを学びます。その後、3ヶ月間のOJT（実務研修）を通じて、先輩社員と一緒に仕事の流れを実際に学びます。その後も階層別研修やEラーニングなど様々な研修制度あり。 【評価について】グレード毎に評価基準が設定されており、定量、定性それぞれで評価されご自身の頑張りが給与に跳ね返ってくる環境です

  事業内容

  介護・看護・保育業界を中心とした人材紹介・派遣サービスを行う「医療福祉」と、「建設」の主に２つの事業領域で全国展開。DX推進やAIの活用による新たな事業の創出・提供を通じて、医療福祉を中心とするエッセンシャル産業の課題の解決に挑む。

• 企業ダイレクト

  【沖縄】キャリアアドバイザー/転勤無/安定の固定給とインセンティブが魅力★

  370~660万

  

  株式会社トライトキャリア沖縄県那覇市, 鹿児島県鹿児島市

  【沖縄】キャリアアドバイザー/転勤無/安定の固定給とインセンティブが魅力★気になる

  もっと見る

  仕事内容

  看護師や介護士など人手不足が懸念される医療・福祉・保育の分野に特化した、人材紹介サービスを運営する当社のキャリアアドバイザーとして、求職者と病院や施設とを結びつける架け橋になっていただきます。 【具体的な業務の流れ】 ■企業から仕事内容や求職者に求めるスキル/採用人数などをヒアリング ■条件を満たす求職者を探し、仕事内容や勤務地などの条件を伝える ■求職者の了承を得たら、見積書・提案書を作成して企業にご提案 ■履歴書や面接のサポート ■企業、求職者に対する入社後のフォロー　など

  求める能力・経験

  【必須】■営業経験（個人・法人不問）をお持ちの方 外出の予定があれば直行直帰も可能。メリハリある働き方ができます。医療業界や社会課題の解決に貢献したい方からのご応募をお待ちしています。 【研修制度】入社後、最初の2週間は座学やロールプレイを行い、業界の知識や営業のスキルを学びます。その後、3ヶ月間のOJT（実務研修）を通じて、先輩社員と一緒に仕事の流れを実際に学びます。その後も階層別研修やEラーニングなど様々な研修制度あり。 【評価について】グレード毎に評価基準が設定されており、定量、定性それぞれで評価されご自身の頑張りが給与に跳ね返ってくる環境です

  事業内容

  介護・看護・保育業界を中心とした人材紹介・派遣サービスを行う「医療福祉」と、「建設」の主に２つの事業領域で全国展開。DX推進やAIの活用による新たな事業の創出・提供を通じて、医療福祉を中心とするエッセンシャル産業の課題の解決に挑む。

• エージェント求人

  【内勤業務】“人と関わる”を仕事に。未経験から活躍できる人材コーディネーター/大阪・沖縄

  350~600万

  キャリアリンク株式会社大阪府大阪市, 沖縄県那覇市

  【内勤業務】“人と関わる”を仕事に。未経験から活躍できる人材コーディネーター/大阪・沖縄気になる

  もっと見る

  仕事内容

  人材コーディネーターとして、登録スタッフの皆さまに対し、適性や希望に応じた最適なお仕事をご紹介する業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 - スタッフの方から寄せられる、お仕事紹介に関するご相談やお問い合わせへの対応 業務内容・職種の適正など、多岐にわたるご質問に応じます ※営業職は主にクライアント対応を担うため、スタッフ対応は基本的にコーディネーターが担当します。 - 派遣登録後の面談実施 すぐに就業が決まるとは限らないため、スタッフの方のご経験やスキル、これまでの働き方などを面談を通じて把握し、企業様へのご紹介に備えます。 - 志向や希望職種に関するヒアリング 働き方への意向や今後のキャリアを丁寧にヒアリングしたうえで、希望に沿った仕事を一緒に考えていきます。 - マッチング業務（お仕事のご紹介） すべての条件を満たす案件は難しい場合もありますが、スタッフの方が前向きに取り組める、将来につながるようなお仕事の提案を目指します。 - お仕事開始後のアフターフォロー 就業が決まった後も「ここからがスタート」と捉え、就業中の悩みや相談に寄り添いながら、継続的な支援を行います。 - キャリアパスの推進 ご就業中の実績や評価に基づき、登録スタッフの方へキャリアリンク正社員としての登用をご提案する「キャリアパス制度」の推進も重要なミッションです。

  求める能力・経験

  ・社会人経験が2年以上ある方 ・営業や接客など人と密に接する業務経験 ・基本的なPC操作ができる方（メール、Excel基礎）

  事業内容

  事務系人材サービス事業（BPO関連事業部門/CRM関連事業部門/一般事務事業部門） 製造系人材サービス事業